2023年巡察乡镇党委情况报告(10篇)

篇一：巡察乡镇党委情况报告

　　2023巡察整改进展情况的报告

　　2023巡察整改进展情况的报告朋友，不要叹息命运的坎坷。因为大地的不平衡，才有了河流。

　　一、巡察整改工作开展情况巡察反馈以来，市养老保险管理服务中心高度重视巡察反馈问题整改工作，认真履行整改责任，严格按照市委第一巡察组反馈的问题和提出的意见建议，坚持实事求是、务求实效、突出重点、逐项整改。

　　（一）加强组织领导，狠抓巡察整改。成立以主要负责人xx为组长，副主任任蓉晖、桑咏为副组长的巡察整改工作领导小组，安排部署巡察整改工作。领导小组设立整改办公室，抽调x人集中办公。针对反馈问题，逐一明确了责任xx完成时限，做到巡察整改任务一项不漏，整改责任全面落实。

　　（二）加强督促调度，确保整改实效。为确保巡察反馈问题彻底整改到位，先后召开主任办公会、责任分工会、公房管理领导小组会、巡察整改推进会、中心工作例会等，研究调度整改工作。班子成员根据分工各自牵头一个方面整改，财务、党建工作人员按照职责分工主动认领问题，层层压实责任，周周调度整改，协调工作配合，形成了上下联动、合力促整改的工作局面。

　　（三）注重整改成效，建立长效机制。注重整改工作实际效果，树立整改就是促进工作的意识，抓实抓细，压紧责任，各责任人要拿出“刀刃向内”的勇气，举一反三、以点

　　带面，既解决点上问题，又解决长远问题。制定《xx市养老保险待遇领取人员资格认证工作办法》等制度，推行退休申报承诺制，形成制度性经办规则，把整改落实作为推动工作的最好抓手。

　　二、问题整改落实情况（一）落实上级决策部署不够到位方面问题整改

　　关于政策宣传意识不强的问题

　　针对政策宣传较少，群众对养老保险政策知晓率不高的问题。

　　一是利用xxxx年xx市“千名党员进万家”春风行动，把企业职工养老保险政策印制在《便民服务百事通》上，发放到城乡居民家中；二是x月xx日，组织党员深入xx村集中宣讲养老保险政策x场并发放宣传资料；x月xx日，组织社保宣讲小组深入xx防护公司向企业职工宣传养老保险参保政策；x月x日，深入xx街道xx社区集中宣讲x场；x月xx日，深入xx街道企业职工家中宣传养老保险政策；三是利用《xx发布》微信平台发布养老保险相关政策x期；利用城乡居保交流群发布养老保险政策x期；四是在人社局社保大厅、政务服务大厅设立养老保险政策宣传咨询台x个，方便群众咨询。

　　（二）养老保险工作存在不足方面问题整改

　　关于退休人员生存及身份认证工作敷衍的问题

　　针对认证的健康状态与实际不符、无认证照片的问题。

　　一是结合我市实际制定《xx市养老保险待遇领取人员资格认证工作办法》，建立长效工作机制；二是x月xx日，在养老中心巡察整改推进会上，对分管领导进行批评教育，要求加强工作责任心，防止此类情况再次发生；三是梳理同期不规范认证人员共计xx人，安排xx个小组重新认证；四是新下发的疑点数据采用“任务分工、实地认证、审核签字、依规处理、汇总上报”步骤核查处理。

　　关于稽核工作不够到位的问题

　　针对对违规领取养老金追缴不力的问题。

　　一是推行承诺制，从xxxx年xx月开始，完善退休申请表格式，在受理退休申请时，要求申请人对相关事项做出承诺，加强对违规领取养老金行为的源头控制；二是通过省人社厅已与司法部门搭建数据比对平台，及时对“省社保稽核系统”下发的疑点数据进行核查处理，及早防范冒领；三是加大追缴力度，x月xx日，完成对邱某某多领取待遇xxxxx元的追缴；x月x日，完成韩某某剩余xxxxx元资金的追缴。x名服刑人员中，张某某、杨某某已经出狱，已完成其x人冒领资金xxxxxx元追缴；四是建立一人一档追缴工作台账，每月梳理x次，能追尽追，动态清零。

　　针对追缴资金研究不规范的问题。

　　一是组织全体工作人员学习“三重一大”事项决策制度内容，涉及抵扣资金等重大事项必须集体研究决策；二是按“三重一大”事项决策制度集体研究追缴工作；三是制定

　　了《违规领取待遇分期还款或逐月抵扣经办流程》，形成制度性经办规则。

　　关于档案及库房管理不规范的问题

　　针对养老中心档案库房堆放杂物的问题。

　　一是在巡察整改推进会上，对档案管理相关人员进行了批评教育，要求加强责任心和档案室管理；二是组织全体工作人员学习《企业职工档案管理制度》，掌握档案及档案室管理要求；三是对损坏设备进行更换，重新购置了灭火器x个、购置了干湿温度计x个，上墙制度x块，柜组标识x个；四是制定了档案室与查档室卫生保洁制度，制定了排班表，每周一次卫生清理，改善档案室环境。

　　关于担当意识不足的问题

　　针对历史遗留问题长期拖而不决的问题。

　　一是组织人员通过现场勘察房屋、询问当事人、查找财务凭证和房屋交易档案等调查方式，摸清此处房产的来龙去脉。房产出售有档案可查，出售行为已是既定事实；二是按照相关规定，报市人社局党组会议研究同意，从养老中心固定资产账户上予以销户；三是在市人社局其他二级机构进行一次全面摸排，举一反三，没有发现此类问题。

　　针对单位房产长期闲置的问题。

　　一是进一步完善充实公房管理领导小组成员，建立领导小组集体研究公房处置问题机制；二是x月x日，召开领导小组会议，初步判定xx巷x号住宅为危房，明确处置程序；

　　三是已委托房屋安全鉴定部门对房屋安全性进行鉴定，鉴定结果为危房，鉴定意见为停止使用或拆除，现按停止使用处理。

　　关于财务审核把关不严的问题

　　针对存在财务凭证不完善的问题。

　　一是对责任人进行了批评教育，x月xx日、xx日分别在巡察整改推进会上和党小组会议上对主管会计、出纳会计进行了批评教育，要求提高责任心，防止类似问题再次出现；二是完善财务支出审批管理，增设办公室工作人员为财务审核岗；三是要求财务原始凭证出纳和主管每月一对账并签字确认无误，明确责任，保证审批手续完善、附件齐全；四是对市养老中心差旅费报销单与审批单时间逻辑错误进行整改，对xxxx年以来的会计凭证进行翻阅查找资料补齐所缺凭证。

　　关于固定资产管理不严格的问题

　　针对固定资产未入账的问题。

　　一是组织市养老中心全体职工学习《国有资产处置管理办法》，财务人员认真学习并作笔记，提高思想认识；二是委托房地产估价事务所对xx路两处房产进行市场价值评估，评估价值为xxx万元，x月xx日根据评价结果入账，完成台账系统登记；三是对xxxx年以来会计凭证进行梳理，x月xx日把x次购入文件柜作为固定资产全部入账，完成台账系统登记。

　　针对未履行招标租赁的问题。

　　一是召开公房管理领导小组会议专题研究公房处置问题，集中学习《xx市市直机关事业单位门面房管理暂行办法》；二是委托评估机构对房屋租赁费进行评估，并申报财政部门批准，按评估租赁费公开出租；三是进行公开招租，通过审核确定招标代理机构实行网上公开招租，x间门面房已成功招租并签订x年租赁合同。

　　（三）党的建设存在薄弱环节方面问题整改

　　关于党小组会议不规范的问题

　　针对养老中心党小组未按规定召开党小组会议的问题。

　　一是x月xx日，巡察整改推进会上对党小组长进行批评教育，进行公开检讨，防止类似现象再次发生；二是党小组已严格执行规范每月至少召开x次党小组会制度；三是市人社局第一党支部已明确支部党小组负责人主体责任，支部组织委员每季度抽查x次；四是市人社局所属党小组已按照人社局第一支部要求，每月召开x次党小组会落实到位。

　　关于党员管理不严格的问题

　　针对存在“口袋党员”的问题。

　　一是责成马某某对党费未足额缴纳部分进行了补缴，共补缴xxx元到原组织关系所在支部；二是当事人马某某于x月底前已将组织关系转入现工作单位养老中心；三是对市人社局所有职工党员进行逐一排查，没有发现“口袋党员”现象。

　　针对党员证填写不规范的问题。

　　一是规范填写党员证，由于部分党员证已全部填写完毕，已于x月xx日重新领取党员证，并按要求规范填写，登记党费缴纳情况；二是x月xx日，巡察整改推进会上对党小组负责人进行了批评教育，要求引以为戒，强化责任；三是x月xx日，党支部开展x次检查，对部分填写不规范的已重新填写，安排每半年检查x次工作制度。

　　关于党费缴纳不规范的问题

　　针对党员未履行按月缴纳党费义务的问题。

　　一是x月xx日，在巡察整改推进会上，组织党员学习了《党章》和党费收缴相关规定，增强党员主动缴纳党费意识；二是党小组明确专人负责党费月收缴，党员按月缴纳，按时上交；养老中心党小组已按月缴纳党费；三是每月对党费收缴情况在公开栏进行了公开。

　　关于人才流失现象突出，人才培养有缺失的问题

　　针对重要业务岗位人才储备不足的问题。

　　一是加强事业单位人员管理，组织职工学习《xx市机关事业单位工作人员管理办法》，严格按办法规定对工作人员的录用与调配、借用、考勤等进行管理；二是积极争取组织人社部门工作支持，招聘新人员列入xxxx年事业单位招聘计划；三是加强业务骨干培养，对全体职工分配业务，对xx名职工进一步明确工作岗位，合理分工，责任到人。

　　三、下一步工作打算虽然我中心在整改工作方面取得了

　　初步成效，但对照市委巡察办提出的整改要求还有一定差距。下一步，将持续深入抓好后续整改工作，不断巩固扩大巡察成果，着力在推动建章立制、构建长效机制上下功夫，把巡察整改转化为改进作风、推动工作的强大动力和实际行动，推进养老保险工作再上新台阶。

　　（一）巩固整改成果，强化责任担当。对已经完成的整改任务及时梳理总结，确保不发生反弹。一是召开巡察整改专题组织生活会，对照存在问题，深刻剖析主观因素，提高责任担当意识。二是规范抓好企业职工待遇发放管理这个核心，建立初审复核机制，严格基金业务财务经办管理。三是堵住基金流失“漏洞”，守住老百姓的每一分养老钱，采取一切可以采取的措施追回冒领资金。四是妥善处理养老中心历史延续中的各类问题，按照规定加强资产监管，保障国有资产不流失。

　　（二）持续强化组织领导，抓好巡察整改后续工作。根据巡察反馈的问题，按照工作分工，压紧压实责任，整改完成的盯紧制度建设和落实，需长期坚持的抓好持续整改任务，举一反三，在巡察反馈意见的基础上，深刻查找单位在各方面存在的不足，拾遗补缺，确保完成整改任务的同时，不出现相同或类似的问题。

　　（三）加强养老保险政策宣传，抓好巡察整改社会效果。注重政策学习和宣传，将政策研究透、把握准、落实好、宣传好，形成常态宣传政策的良好氛围，提升养老保险业务水

　　平。利用巡察整改的契机，狠抓内部作风问题，紧盯群众办事堵点难点问题，提高服务质量，组织“回头看”，查漏补缺，巩固成果，确保每个问题整改到位、落到实处、永不反弹。

　　（四）完善制度强化落实，抓好巡察整改长效机制建设。认真落实整改过程中制定的相关制度、规定，及时补充完善相关制度，坚持抓长、抓细、抓常，坚持与时俱进，确保制度的实效性，在下一步工作中坚决贯彻落实。坚持自查自纠，全面堵塞漏洞。结合中心工作实际，夯实党建根基，健全完善规章制度，确保基金安全，实行常态长效管理，形成规范高效、严谨务实的工作局面。

篇二：巡察乡镇党委情况报告

　　2023年最新的县委巡察整改效果评估报告3篇

　　县委巡察整改效果评估报告120xx年x月x-x日、x月x-x日，经县委巡察工作领导小组同意，县委巡察办x批次组织x个评估调研组，通过听取汇报、查看资料、座谈了解等方式，对第x轮、第x轮巡察xx镇、xx镇、xx乡、xx乡、xx乡等x个乡镇的x个行政村，第x轮巡察县委办、县政府办、县公安局、县综合行政执法局、县卫健委、县教育局等x个县直单位党组织反馈问题整改落实情况进行了成效评估，发现大部分被巡察党组织对反馈问题能够做到照单全收，不回避，不推诿，动真格，真整改，现将有关情况通报如下：

　　一是直面问题，确保整改落到实处。

　　被巡察单位针对巡察反馈问题，召开党政班子联席会议，专题会研究整改工作，研究制定整改方案，建立完善整改台账，明确整改责任和完成时限，确保整改工作有序进行。近德固乡成立巡察整改工作督导组，由纪委书记任组长，纪委副书记、民政所长、组织员、村级财务管理负责人为成员，对各村巡察整改工作开展情况、整改进度、整改效果进行督导，在整改过程中共开展督导工作2次，对整改工作落实不力的xx村通报批评1次，有效促进了整改工作的完成。

　　元村镇将巡察反馈意见和党委书记在巡察反馈会上的表态发言材料，以文件形式下发至各基层党组织，党委书记在每周的党政联席会上听取整改工作汇报，部署全镇一周工作时，将整改工作放在第一条来安排，层层传导压力，确保各项整改任务如期完成。县政府办针对党组织功能发挥不充分问题，党组书记切实履行

　　展、外出学习、微信群日常学习比赛等一系列活动，夯实了党建工作。县教育局利用工作日晚上3个小时的时间召开了高质量的巡察整改专题民主生活会，邀请分管副县长到会指导，班子成员围绕巡察反馈意见，逐一进行个人对照检查，认领问题准确，剖析问题深刻，原因分析透彻，真正起到了

　　红脸出汗

　　的效果，为扎实做好问题整改奠定了基础。

　　二是解决问题，整改成效有力显现。

　　被巡察单位都能对照反馈问题逐项梳理，逐一解决，举一反三，标本兼治，取得了实实在在的成效。城关镇针对郭庄村整体卫生条件较差问题，镇党委、政府联合支村两委依托灯笼文化底蕴对原有村落进行改造提升，投入xx余万元铺设柏油路面xx余米，完成农户改厕xx户，村内环境进一步优化。梁村乡持续追踪xx台变压器未投入使用问题，并联合县电业局、县自然资源局、县发改委等部门召开协调会，x月x日全部通电运行，惠及近xx万名群众xx万亩耕地;在全乡范围内开展低保动态调整、危房改造、财务管理等3项专项治理，核查清退违规低保xx户xx人。县公安局高度重视巡察移交问题线索，成立核查组对移送的xx个问题线索逐一调查核实，不到1个月的时间就全部办结，通报批评二级机构x个，辞退1人，追回违纪资金xx元。县卫健委针对村卫生室闲置浪费问题，党组主要负责人亲自带队对全县村卫生室进行拉网式检查指导，深挖问题根源，分类施策解决，通过整改，除梁村乡大郭村、梁村铺村因供水原因未投入使用外，全县217所标准化卫生室已全部投入使用。

　　三是聚焦问题，健全完善各项制度。

　　被巡察单位针对反馈问题，注意找原因、挖病根，用制度管人、管事，建立长效机制。xx镇在抓好问题整改的同时，更加注重制度建设，先后出台了《xx

　　镇

　　三重一大

　　实施细则》《xx镇农村集体资产资源资金管理办法》等8项制度，有效规范了集体决策和科学管理行为。寺庄乡针对村干部家属领取低保金、村干部领取残疾补助金、危房改造优亲厚友等问题开展专项整治，制定完善村干部管理机制，追缴违纪资金xx万元，通报批评村干部xx人。

　　县委办开展以

　　提标准、提效率，促服务、促发展

　　为主要内容的两提两促

　　活动，建立

　　两提两促

　　微信活动群，运营县委办公室微信公众号，及时发布工作动态，加强工作交流，工作标准、工作效率进一步提高。县综合行政执法局针对反馈的x个方面xx项问题，制订了x类xx项整改措施，制定完善《财务管理制度》《车辆管理制度》等规章制度xx项，开展学校周边流动摊点专项整治，规范学校周边占道经营行为xx余次，有效改善了校园周边环境。

　　但是，督查中也发现了一些问题和薄弱环节，突出地表现在民生事项未解决、交办问题线索办理进度慢等方面。梁村乡移交问题线索xx个，已办理x个，未办结xx个;xx镇反馈问题xx项，完成整改xx项，未完成整改xx项;近德固乡在多次催促的情况下未上报整改方案和整改报告;县卫健委仅召开一次会议研究部署巡察整改工作。

　　被巡察单位党组织要继续提高政治站位，切实履行主体责任，将巡察整改工作作为一项政治任务和长期工程来抓，建立长效机制，巩固整改成果，推进各项工作再上新台阶。县委巡察办要进一步加大督查力度，对全县被巡察单位开展不定期的督查，发现不重视、虚假应付和

　　新官不理旧账

　　的单位，予以通报曝光，必要时约谈单位主要领导，并适时开展巡察

　　回头看。县委巡察整改效果评估报告2评估组通过查阅资料、发放调查问卷、个别座谈、走访调查等方式，对9家被巡察单位的整改成效进行评估，认为高龙镇党委对之前反馈的村部房屋漏水、党支部设施残缺不全、借用学校办公等问题高度重视、措施得力、成效明

　　显，投资300余万元对16个行政村的村部进行提升改造，目前已完成14个

　　近日，偃师市委巡察办主任周晓晨在成效评估整改汇报会上如是说。

　　据偃师市高龙镇党委主要负责人介绍，今年以来，该镇根据偃师市委巡察组反馈的具体问题，深挖细查、逐项整改，充分发挥纪委监督执纪作用，先后受理查办各类违法违纪线索9条，问责处理4人；对推动中心工作不力的5名党员干部进行党纪处分；对村级党员干部开展廉政谈话21人次，提醒谈话3人次，全镇党员干部作风明显好转。

　　去年以来，偃师市探索建立健全巡察整改成效评估机制，把

　　能不能治病

　　作为促使整改见到实效的重要手段，推动巡察工作

　　有声有色更有效。六查六看

　　找

　　病根

　　开

　　处方

　　偃师市明晰巡察整改成效评估思路，认真制定评估突出重点、广泛调查、聚焦问题、标本兼治、客观公正

　　五个原则，通过

　　六查六看，对被巡察单位评估打分。

　　基层开展巡察的过程，某种程度上来说，也是一种找

　　病根

　　开

　　处方

　　的治病

　　过程，六查六看

　　犹如

　　望闻问切，必不可少。一查党组织主要领导是否真重视，看巡察整改领导机构是否建立，主要领导是否对整改工作亲自安排部署、亲自参与研究制定整改措施，是否严格查究相关人员，是否督促整改工作落实，是否明确专人负责整改工作；二查会议记录，看是否对巡察整改工作进行了认真研究和安排部署；三查整改台账，看是否明确整改事项、整改措施、完成时限、相关责任人，是否按时间节点推进，是否对账销号；四查责任追究，看移交问题线索及信访事项办理情况，是否对问题涉及的相关责任人按干部管理权限进行问责查究，问题是否纠正到位；五查佐证材料，看是否做到一问题一档案，实行专柜管理；六查长效机制，看是否针对问题从制度上查找漏

　　洞，举一反三，建章立制。

　　五个原则

　　和

　　六查六看

　　就像评估的探照灯

　　和

　　显微镜，整改效果一目了然。

　　成效评估促落实求长效

　　治病效果好不好？不看广告看疗效，最终体现在化验单上，这个

　　化验单

　　就是最后的评估报告。

　　偃师市委巡察组对评估资料做到一问题一档案，分门别类写出评估报告，逐项打分，排出名次，把评估结果作为检验被巡察单位整改成效的依据，并对其进行

　　回头看

　　。依据评估报告，对排名落后且整改成效差的单位进行通报，并对被通报单位主要领导进行约谈，责成单位党组织负责人认真履行主体责任，督促被巡察单位主动认清问题，增强责任意识。

　　自成效评估工作开展以来，偃师市相关单位以巡视巡察整改为抓手，先后出台、修订、完善相关制度230个，有力促进了巡视巡察成果的有效转化。在三次评估中，共发现需要整改问题事项596项，目前已整改到位事项559项，占总任务的93.8%。

　　今年前4个月，偃师市山化镇、规划局、产业集聚区主要负责人先后因整改成效差被偃师市纪委、监察委约谈。成效评估对责任不落实、整改不彻底、效果不明显的被巡察单位党组织起到了有力的震慑作用，真正督促被巡察单位党组织担负起巡察整改主体责任，最终推动巡察整改工作取得实效。

　　县委巡察整改效果评估报告3巡察工作的开展要坚持问题导向，要对巡察整改成效进行量化评估，通过部

　　署准备工作、明确实施过程、严格结果运用，来推动巡察反馈意见落地生根，扎实做好巡察

　　后半篇文章。灌南县委巡察办主任解礼明在巡察工作例会上强调。

　　部署评估准备工作。县委巡察办制定《巡察整改成效量化评估暂行办法（试行）》《巡察整改成效评估督查工作方案》，确定评估内容、方式、结果等细则。抽调专业型人才组成巡察整改成效量化评估督查组，并对督查组成员进行工作动员和组织学习。督查组全面掌握被评估党组织巡察整改有关情况，根据

　　三清单

　　研究制定具体工作方案。巡察办提前向被督查单位下发《关于开展巡察整改成效评估督查工作的通知》，督查组主动与被督查单位党组织协调进驻事宜。

　　明确评估实施过程。召开巡察整改情况汇报会，督查组组长通报评估重点、总体安排和工作要求，被督查单位主要负责人汇报巡察整改综合情况，并就积极配合做好巡察整改成效量化评估工作作表态发言，适时组织对被督查单位领导班子成员、中层干部等进行民主测评。督查组通过组织个别谈话、查阅台账资料、走访抽查核实，深入了解、重点检查巡察情况

　　双反馈

　　报告中具体人、事、问题是否处置、整改、解决到位。

　　严格评估结果运用。督查组对被巡察单位党组织巡察整改情况作阶段性评价，形成督查报告，并填写《被巡察党组织巡察整改成效量化评估表》《巡察整改成效综合评分表》《巡察反馈问题未整改到位问题一览表》。根据领导小组会议和县委书记专题会精神，督查组撰写反馈意见，召开反馈会要求被督查单位党组织抓好贯彻落实。对巡察整改成效评估情况进行内部通报和对外宣传，及时将评估情况抄送县纪委监委和县委组织部，形成督促巡察整改落实的监督合力。

篇三：巡察乡镇党委情况报告

　　2023年巡视巡察反馈意见整改情况报告

　　尊敬的领导和各位同事：

　　我们在2023年进行的巡视巡察工作中，共发现了一些问题和存在的隐患。这些问题和隐患的存在，可能会对我们的工作和发展带来一定的影响，因此我们希望通过整改，切实解决这些问题，保障我们的工作顺利开展。

　　巡视巡察反馈意见的主要问题如下：

　　首先，我们发现一些工作机制存在不完善。比如，有些部门的工作流程不够规范，在工作中存在执行不力的情况；有些部门的工作流程缺少时效性，导致工作无法及时完成。对此，我们建议加强对工作流程的规范化和完善，做好工作计划和任务的跟踪和评估。

　　其次，我们发现一些人员素质有待提高。在个别部门中，存在工作态度不端正、责任意识不够强等情况，导致工作出现偏差和失误。因此，我们希望相关部门加强对职工的培训和考核，强化职工的工作素质，提高工作的质量和效率。

　　另外，我们还发现一些工作安全存在隐患，例如一些高危岗位的安全措施不到位，存在安全事故的风险。对此，我们建议相关部门对工作安全进行全面的检查，并制定相应的安全控制措施，确保工作安全。

　　总的来说，以上反馈意见虽然存在一定的问题和隐患，但是我

　　们相信通过全面的整改工作，这些问题和隐患都能够得到有效的解决，使我们的工作在未来能够更加稳健的进行。

　　那么，在接下来的整改工作中，我们将采取以下措施，解决上述问题：

　　第一，我们将通过建立完善的工作机制，确保工作计划的制定、任务的跟踪、项目的推进和评估等，从而保障工作的顺利开展。

　　第二，我们将加强对职工的培训和考核，提高职工的责任意识和工作素质，确保工作的质量和效率。

　　第三，我们将重视工作安全，加强对高危岗位的管理和安全控制措施的制定，确保工作安全。

　　最终，在整改工作结束后，我们相信我们的工作将会更加顺畅、更加有效、更加安全，为我们的发展壮大提供更加有力的支持和保障。在整改工作的具体实施中，我们将采取以下措施：

　　一、建立完善的工作机制

　　我们将采取制度化的管理措施，建立完善的工作流程和标准化的工作规范，重视工作计划和目标的制定和跟踪，确保部门各项工作有序开展并取得实效。

　　针对存在的流程不规范和执行不力的问题，我们将加强对各项工作流程的规范化，制定更为详细的工作流程和操作规定，确保工作能够按照规定的流程和标准进行，并推广宣传最新的规

　　定流程，建立起高效、有序、规范的工作机制。

　　对于缺乏时效性的问题，我们将加强对各项任务的时间规划和进度控制，推行“必须按时完成”的原则，并定期进行效果检查和总结，确保工作目标能够及时实现。

　　二、加强人员素质管理

　　人员素质不仅关乎某个员工的个人能力和形象，更关乎整个部门和组织的形象和工作效率。我们将加强人员素质的培养，以提高员工的综合素质和工作效率。

　　具体来说，我们将采取一系列措施：

　　1.制定更为严格的人事选聘标准，确保招聘的员工具备相关的工作经验和能力，并按岗位设置不同级别的招聘标准。

　　2.加强工作岗位的培训，确保有能力的员工掌握必要的专业知识和核心技能，提高专业水平和工作效率。

　　3.加强员工的职业素质培训，包括提高员工的自我管理和沟通技巧、加强员工的观念和职业操守等方面的培训和学习。

　　4.加大对员工的考核力度，确保员工在工作中持续不断地进步和成长，并适时对员工进行奖励或惩罚。

　　三、注重工作安全

　　对于工作安全的问题，我们将建立完善的工作安全制度，强化职工的安全意识，加强对高危岗位的监管，确保工作安全。

　　具体来说：

　　1.建立工作安全责任制度，明确部门领导的工作安全职责和管理权限，确保安全工作落地实现。

　　2.加强各项工作的安全检查，对存在安全隐患的问题及时发现、及时整改，以确保工作中的各项安全措施落地实现。

　　3.开展专业技能培训，加强对高危岗位的安全控制和监管等方面的培训和学习，提高职工的安全防范和处理能力。

　　综上所述，在整改工作的过程中，我们将全面检查、深入调研，对存在的问题，采取精准措施、有效方案，全面推动各项整改工作的顺利开展。我们相信，通过我们的努力，各项整改措施能够得到全面贯彻和落地，使得我们的工作能够更加高效、稳健，继续为组织的长远发展提供坚实的支撑。

篇四：巡察乡镇党委情况报告

　　2023年被巡察单位工作汇报材料【3篇】

　　第一篇:2023年被巡察单位工作汇报材料

　　我于20xx年x月x日开始到公司上班，从来公司的第一天开始，我就把自己融入到公司的团队中。时间飞逝，现在我在公司不知不觉已经快三个月了。在公司的这段时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的努力，我的各方面均取得了一定的进步。现将我的工作情况作如下汇报：因为防盗门是我刚刚开始接触的，在产品知识和应用上的知识还要和前辈们多多学习，9月份在公司为其15天的学习，对产品有了一定的了解，在实践工作中，我不断改进、努力做到最好。我主要的职责是销售渠道。通过三个多月的学习和工作实践，我觉得做销售渠道是一项很锻炼人的工作。因为只要你多做一天的工作，你就会不断发现更好的渠道，永远没有最好，这样很有挑战性。可以不断的提高自己的业务水平。在自己进步的同时，使得公司的利润和成交机率得到提高，可以说是“两全其美”的事情

　　一、平时。

　　1、九月份。在结束完为其15天的学习。对公司产品，公司制度的有了初步了解。便在公司销售部经理的帮助带领下。经过同事的共同奋斗努力，就四川门业市场进行了初步调查，主要走访了遂宁、达州、南充等地区。共走访50多地区，就目前各大防盗门品牌终端销售情况以及四川地区防盗门市场基本状况进行了市场调查，分析市场防盗门的基本情况，为下阶段富象门业在四川地区“富国富家富象门全新富象招商大会”做针对性准备，同时为销售决策提供依据。并对所走访的160家左右经销商，进行经销商市场调查表整理并制表存档，并筛选出50家左右实力经销商参加公司招商大会。

　　2、十月份。为公司“富国富家富象门全新富象招商大会”做准备，并对公司推出的新产品做出全面的了解与熟悉。协助邀请参会经销商与购买大会需要的物质准备。并在招商大会期间负责接待工作，在工作中严格按照公司要求，工装上岗，热情对待每一位参会嘉宾，并将嘉宾送至酒店，28日上午负责安排参会嘉宾到工厂考察，下午准备大会物资协助商务洽谈，晚上也全力洽谈，在当天共洽谈7人。5人签单与我厂合作。

　　3、十一月份上旬。就贵州市场做市场调查，共走访毕节、六盘水、遵义地区。共走访16个地区，100家左右经销商，在接下来的工作，主要是把走访的经销商筛选，按星级划分，以及配合协助公司把贵阳招商大会做好。

　　在工作过程中，我努力从处理力所能及的小事、沟通业务单位中去了解业务、理解业务、熟悉业务，并努力掌握业务流程和细节。学到更多的待人待物，服务礼仪等相关知识，积累了很多经验。我很高兴我能够在较短的时间内适应了公司的工作环境，也基本熟悉了业务的整个工作流程，最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识，很好地完成了领导交予的任务，做好了自己的本职工作，使我的工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步。

　　二、存在问题及对其改进方法。

　　在整个工作过程中。我以为自己工作比较认真、负责。具有较强的责任心和进取心，能完成领导交付的工作，并积极学习新知识，新技能来提高自己的综合素质。但也存在着许多缺点与不足：在日常工作中有时不够细心，干练。对工作的专业性还不够。主动性不足，与领导沟通较少，遇事考虑不够周全、不够细致。我会在以后的工作中，不断的通过学习来提升自己。

　　在此，正式向公司领导提出转正申请，希望公司领导能对我的工作态度、能力与表现做一个全面的考量。同时也非常感谢各级领导对我信任与帮助，希望能给予更多的机会锻炼和提升。在富象公司茁壮成长，同时，我一定会更加努力！努力！再努力！

　　第二篇:2023年被巡察单位工作汇报材料

　　一、领导重视落实创卫机构

　　为了加大创卫工作力度，我校加强了管理工作，首先成立了以校长为组长的创卫工作领导小组，其次设立了以三位主任为主任的创卫办公室。由校长亲自挂帅，组成了爱国卫生领导小组，成员职责分明，做到既分工又合作。定期召开领导小组成员会议，专题研工作中的问题，制定了卫生工作年度计划，坚持把卫生工作列入学校的议事日程和写入中。根据我校具体情况，制定了《劳动小学卫生管理实施意见》和《劳动小学班级卫生、纪律考核办法》等爱卫制度。

　　二、齐抓共管营造创卫氛围

　　我校严格划分了班级卫生包干区，每个班级都必须做到教室和包干区一日一打扫制度。学校对班级卫生考评制订了相关的细则，从地面到清洁区等都有明确而具体的评分标准。学校设立了专门的卫生检查小组——清洁卫生监督岗，将班级的清洁卫生检查情况纳入班主任工作量化考评的重要内容之一。各组成员明确分工，全天候不定期突击检查，确保卫生工作的长效管理。检查内容不仅包括学生教室、包干区还包括教师办公室。

　　学校充分利用行政会、教职工会、班会、国旗下的讲话、宣传橱窗等形式进行广泛的宣传发动，对某一阶段存在的普遍问题及时召开专题会议进行调度。做到宣传教育活动人人皆知，深入人心。

　　学校把卫生健康教育放在首位，每学期至少保证两次利用周一集会升旗机会对师生进行卫生知识教育，开展卫生知识专题讲座，对卫生、疾病知识防治宣传，并要求班主任经常利用班会课，对学生进行督促、教育。

　　三、精细管理开展创卫专项整治

　　1、责任明确，细化工作，有评比有反馈。

　　为配合双创工作和我校创建市级文明单位创建目标的开展，我校对卫生工作实行精细化管理，全面落实各项卫生工作要求。实行严格的卫生管理目标责任制，量化卫生责任区包括室内、室外、门窗、地面、墙壁、课桌、厕所、绿化带等，都细化、量化、责任化，分配到每个班级，做到了任务明、范围清、标准高、责任强，学校制定了严格、细致的检查评比制度，成立了卫生检查小组，坚持每天检查，并公布检查结果，责令限期整改，每月结合学生行为规范检查情况，进行总结评比，真正做到了全过程有纪录、有评比、有反馈、有奖惩，极大地调动了全校师生的积极性。

　　通过卫生工作专项治理活动，购买了环保质量好的垃圾箱，清除了卫生死角，确定专职人员每天定时清理。这些活动的开展，对我校卫生工作上档次、上水平起到了很大的推动作用。

　　2、清除“四害”，灭绝卫生死角

　　为加强“除四害”工作，学校成立了“除四害”工作领导小组，具体由总务处负责，定期进行工作调度和集中治理。首先对重点部位，如厕所、教室、办公室、水沟等进行专

　　项治理。对教室、水沟、等彻底清理，定期保洁；厕所安排专人清扫；校园相关角落施行药物喷洒，垃圾日产日清。专项治理工作的开展，为从源头上治理“四害”打下了好的基础。

　　3、开展活动，让卫生意识深入人心

　　为积极响应市双创办创卫号召，教育引导我校广大师生自觉革除危害健康、污染环境的不良习惯和不文明行为；首先在全校范围内开展“改陋习，树新风”、杜绝乱扔乱倒、乱吐乱甩、喧哗打闹为主要内容的“告别不文明行为”主题活动，并通过校园宣传栏、黑板报等形式，广泛发动全校学生从现在做起，从身边事情做起。其次响应镇爱卫会号召多次组织学生清扫和清洗张沟到缫丝厂沿路张贴的小广告，让学生在参与活动的过程中自我教育，自我提高。

　　四、开齐健康教育课，建立教育长效机制

　　学校积极采取各种措施，认真落实健康教育课，保证了学生健康教育、环境保护教育知识知晓率。做到“三保证”；其一，保证课时。我校把健康教育课排入课表，保证每二周一节健康教育课正常进行。全校六个年级，16个教学班，班班开设健康教育课，开课率100%。并且做到不缺一节。其二，健康教育代课教师人人做到“五有”：有计划、有教案、有作业、有考核、有成绩，学校定期进行检查。其三我校健康教育教学效果良好，学生健康知识知晓率稳定在90%以上，学生测试合格率100%，优秀率达88%以上。建立了工作笔记和健康教育工作档案，强化健康教育常规宣传，充分利用各种时间，不定期进行健康教育知识测试，注重经验和教训总结等，提高了健康教育工作的针对性。

　　通过扎实有效地开展健康教育和环境保护教育工作，大大增强了全体师生保护环境、维护健康的意识，推进了整体文明水平的发展与提高。

　　五、加大投入，重视创卫环境

　　我校建立了创卫经费保障机制，创卫工作的经费得到全面保障，校园环境得以全面改善。

　　1．改善硬环境

　　为改变学校厕所旱厕脏、臭现象，学校多方筹资80万元准备修建标准的水冲式厕所。目前，基金已到位，水冲式厕所已在招标和设计中。为给学生创造一个优雅的校园环境，校委会一班人冒着炎热利用假期对校园教学楼和综合楼墙裙进行粉刷，更换校训。制作喷绘宣传画，营造出了一个健康、环保的育人环境。

　　2．优化软环境

　　（1）常设宣传栏，提升宣传效果。各班的黑板报作为宣传卫生知识的小天地。

　　（2）做好“三结合”。即内外结合，家校结合，学习与测评结合。我校既注重搞好校内教育，还注重外聘专家开展讲座。如上年度2次组织学生听讲座，进行心里健康教育；并督促班主任开好每周一次的班会课，利用班会讲解卫生知识、健康常识。

　　总之，有各级领导的正确领导，我校领导的高度重视和全体教师的齐心协力，我校的创卫工作效果良好。学生卫生习惯初步养成，学生个人卫生100%达到良好，70%以上学生能做到不随手乱扔，50%以上学生养成了自觉捡拾的好习惯。在创建省级卫生城市工作中，我校将进一步加强管理，完善机制，创新活动，为全市创卫工作做出更大的贡献。

　　第三篇:2023年被巡察单位工作一、工程概况。

　　窑街煤电集团有限公司低浓度瓦斯与油页岩炼油尾气发电项目为低浓度瓦斯和油页岩炼油尾气掺混综合利用及节能环保项目。

　　本施工组织设计仅针对30台（一期15台）500KW低浓度瓦斯发电机组及其配套的附属设备安装脱硫系统。本工程于xx年2月6日开工，xx年6月30日竣工并正式交付使用。

　　二、工程量及工程特点。

　　本单位工程工程量主要包括设备安装脱硫系统一套，包括低位槽、脱硫塔、再生槽、富液槽、过滤器、硫沫槽、事故槽、水泵、风机、工艺管线600余米，电缆敷设200余米，电气盘、屏2面，各类仪表15余块。

　　本工程的特点主要是边设计、边施工、边修改且同时施工面积大、工程量大、施工配合和技术要求复杂、施工质量要求高等，具体体现在以下几点：

　　1、工程量大、配合面广。

　　由于本工程的安装工程量大、工期比较紧凑，所以常常发生土建及安装同期施工的现象，出现大面积、多专业、多人数同时进行施工的场面。针对此种状况，我们在做好详尽而周密的施工计划和组织安排的同时组织足够的人力与物力，并且认真做好内部统筹，积极加强外部协调，为确保工程顺利实施奠定了坚实的基础。

　　2、技术要求高、交叉作业多。

　　本工程在施工过程中多次出现大面积、多人员同时赶工、交叉施工，在抢抓工期、确保安全的前提下，针对不同的施工作业面，面对交错复杂的各种专业管道、数目众多的设备，我项目部施工管理人员深入现场实地查看，仔细研究科学统筹，做到了布局美观、走向合理，体现了较高的统筹管理水平和专业技术以及施工班组过硬的技术素质和丰富的施工经验。

　　3、“三边”工程、反复修改。

　　本工程是一个典型的边设计、边施工、边修改的“三边”工程。业主在建设过程中不断提出的新要求，使得我们很多时候只好一边安装一边等图一边拆改。这样繁复的工作，造成了材料计划和施工统筹在不同时期和一定程度上的失调，增加了安装工程设计与施工的难度，还给施工配合带来很大的影响。为此，我们积极与甲方负责设计的工程技术人员进行交流、沟通，在收到甲方设计修改图的第一时间内进行安装工程的设计调整，同时抓紧配合各方工作，充分协调好工序的衔接过程，抢时间、争进度、保质量、保安全，力争在最短的时间内为工程的顺利开展创造有利条件。

　　三、施工组织实施情况。

　　接到安装施工任务后，我公司立即组建了项目经理部，并组织专业技术人员熟悉图纸，做好施工技术准备；同时，各职能部门（工程部、材料部、后勤保障部）马上落实劳动力、机具、设备、材料、后勤物资的供应安排。项目经理部随即同业主、监理一起，尽快进行施工场地的接收，并派人布置临电、临设，在工程开始前按安全、实用的原则搞好施工平面布置，以便施工生产工人一进场就能展开施工。临电的布置按照便于工作开展的需要，首先布置好层间现场及加工制作场的临电；在临设设施方面，利用搭设临时建筑作为临时工具房和班组用房，以便安装工作的尽快进行。

　　施工前组织有关班组进行安全及技术交底，对施工使用的材料按照规范进行材料检验，合格后方允许进场使用。施工过程中，对施工操作及每一工序，项目部严格执行国家有关规范和标准对工程质量进行严格把关，特别是隐蔽工程验收项目，经业主、监理人员验收合格后，方进行下一工序施工，从而保证了工程质量。

　　自开工以来，项目经理部在公司的正确领导下，合理安排、科学施工，并始终得到监理的诸多帮助和有力监督，也得到建设单位的大力支持和关心，还得到其他相关单位的相互理解和配合。在整个安装施工过程中，我们都是按照工地的施工计划有序施工，严格进行施工节点的控制，较好地完成了工程设计和合同约定的各项内容。

　　四、主要单项工程安装内容及技术措施。

　　本安装工程主要包括以下内容：

　　1、设备安装。

　　主要设备低位槽、脱硫塔、再生槽、富液槽、过滤器、硫沫槽、事故槽、水泵、风机，其中脱硫塔体积大、吨位大，吊装区域杂物较多，为确保安全顺利，会同甲方监理制定详尽吊装方案，采用大吨位吊车，加派人手，服从指挥，顺利完成了大件吊装。

　　2、工艺管道安装。

　　工艺管道系统按照介质主要有尾气管道、生产水管道、脱硫液管道、贫液管道，其中尾气管道管道管径大，管线单根较长，施焊时现场采用对口器对接，确保了安装质量。

　　3、电气安装。

　　主要包括三相异步电动机安装、主电缆及槽架敷设、盘柜安装及二次回路调试。

　　4、仪表安装。

　　包括就地指示仪表，翻板液位计，PH计分析仪，COD分析仪，地磁流量计，仪表盘柜安装和二次回路调试。

　　5、管道防腐。

　　主要为设备、管道防腐，采用醇酸底漆，醇酸磁漆，面漆等涂刷，管道基层采用动力除锈，达到st2级，漆膜厚度不得低于130μm。施工时采用滚涂法施工，漆膜均匀外观良好。

　　6、管道绝热。

　　本工程户外管道除尾气管道、排气管道不做绝热保温，其他管道一律做保温，采用原材料进场前严格审核，确保合格后方使用。

篇五：巡察乡镇党委情况报告

　　2023年巡察办半年工作总结

　　2023年巡察办半年工作总结

　　时间过得飞快，不知不觉2023年已经进入下半年。半年过去，巡察办的工作已经取得了一定的成效。现在，我来为大家总结一下2023年巡察办半年工作情况。

　　一、工作概况

　　2023年上半年，巡察办紧紧围绕全市中心工作，坚决贯彻落实市委市政府关于巡察工作的各项决策安排，以问题为导向，以探索实践为契机，不断创新举措，全面推进巡察工作。在上半年中，巡察办分别组织了年度巡察、专项巡察、日常巡察等3个巡察行动。

　　二、年度巡察

　　年度巡察以市委巡察组巡察结果为基础，全面检查市直机关、事业单位和企业等单位落实整改情况。在巡察过程中，巡察组注重从全局、政治、思想、组织等多个角度入手，严格审核各单位的整改措施是否具有可操作性和针对性、整改是否到位等问题，形成了一批质量较高的年度巡察报告。截至目前，全市已完成年度巡察工作。

　　三、专项巡察

　　巡察办下发文书，对涉及群众利益、发展全局、社会稳定等方

　　面的问题进行专项巡察。通过集中巡察、联合巡察等方式，深入排查各类问题。今年上半年，专项巡察共涉及9个单位，发现并指出了一批突出问题。针对挖关系、弄权色、霸占资源、搞瞎项目、官商勾结等问题，及时通报有关部门，推动问题整改。

　　四、日常巡察

　　日常巡察是巡察办开展巡察工作的常态化保障，是对中小微单位和基层党组织的监督，也是对市直机关、事业单位和企业等单位整改工作的跟踪检查。上半年，日常巡察共检查了19个单位，发现并指出了一些问题，督促各单位加强管理，推动整改。

　　五、工作成效

　　截至目前，累计发现问题527个，催促整改846项。问题涉及违法违纪、党风廉政建设、职务消费、资金管理、安全生产等多个领域。巡察办充分发挥“重典治乱”的特点，让被巡察单位充分感受到巡察的严肃性和工作性，有效推动了各单位整改工作。同时，对曝光的典型问题保持高压态势，督促各单位压实责任，推动问题整改工作向纵深发展。

　　六、工作难点

　　在上半年的巡察工作中，巡察办积极面对工作中的难点。一方面对监督的力度加强，政策的条款更加完善，让被巡察单位充

　　分感受到巡察的严肃性；另一方面，加强宣传教育，让被巡察单位了解各政策与巡察有关问题的产生。通过不断的改进和完善，巡察工作取得了良好的成效。

　　七、工作建议

　　在今后的工作中，我们将进一步完善工作机制，提高监督力度，持续推进“巡察”端口的打造和信息化管理，拓展社会力量参与监督，建立更加完整和严谨的督查制度，为维护公共利益、推动全面从严治党、推动区域发展提供保障。

　　总之，上半年的巡察工作已经取得了一定的成效，但同时也遇到了不少问题。展望未来，我们将根据工作实际情况，不断总结经验提高工作水平，秉承科学务实的工作态度，让“巡察”成为促进全面从严治党、服务社会民生、促进区域发展的重要抓手。2023年的上半年，巡察工作在全市范围内稳步推进。在经过一年多的时间，各相关部门已经逐渐适应了这一新机制，各项工作得以规范化、系统化、信息化的进行。

　　在巡察办年度巡察中，各被巡察单位积极整改问题，基本上都达到了年度要求；在专项巡察中，挖关系、弄权色、霸占资源、搞瞎项目、官商勾结等问题被有效查处，还原了一份干净、透明的企业和政府形象；在日常巡察中，一些管理秩序混乱的单位得到了有效的纠正。这些成绩只是巡察工作的开始，随着日常巡察的进一步深入，问题的发现也会更加准确且及时。

　　但是，巡察工作依然面临着挑战和问题。第一，对于涉及到敏

　　感问题的单位，存在一定的抵触情绪，对巡察工作的配合不够积极；第二，每个单位存在多个业务领域，不同领域的管辖主体和职责不同，巡察组对不同领域的问题了解不够全面；第三，虽然巡察组已经采用了多渠道搜集信息、获取问题线索，但有些问题因信息不对称，难以发现。

　　因此，为解决上述问题和进一步完善巡察机制，需要做出以下努力：

　　一是完善巡察工作机制，进一步加强领导班子、中层重要岗位和基层党组织的巡察，形成高效的巡察机制。

　　二是更加注重政策宣传，加强对被巡察单位或者相关人员的政策培训，以便程序能够更加规范运行。

　　三是进一步推进信息化建设，以提高核查和帮助被巡察单位查找问题的效率和准确性，信息交流也能是个单位和巡察工作之间的桥梁。

　　四是以企业信用体系为依托，将整改情况与企业信用逐步融合，逐步形成信用惩戒机制。通过这一机制，相信可以加快问题的整改，提高企业的诚信度，吸引更多投资和项目。

　　巡察工作是一个长期的、系统性的工作，需要各级官员、单位和员工的积极参与和支持。巡察组应继续加强对被巡察单位的政策教育引导，帮助单位形成一种积极应对巡察的态度，将巡察工作变为一种公正的工作，增加得到各方面的支持。同时，也需要各单位和官员对巡察工作的建议和意见加以重视。通过长期持续、不断创新的工作，相信巡察工作一定会取得更多的成绩，切实提高全面从严治党、促进社会发展的能力和水平。

篇六：巡察乡镇党委情况报告

　　2023年最新的巡察组巡察情况反馈会主持词及表态发言3篇

　　巡察组巡察情况反馈会主持词及表态发言

　　xx各位领导，同志们：

　　按照县委统一部署，2023年xx至2023年xx，巡察组对我局进行了集中巡察。在巡察期间，巡察组本着对党的事业无比忠诚，高度负责的精神，深入实际，深入基层，做了大量扎实细致的巡察工作，提出了许多宝贵、中肯的指导性意见和建议，巡察组同志们的这种恪尽职守、求真务实的工作作风，给我们留下了深刻的印象。今天，xx的同志再一次莅临我局，专题反馈巡察情况，这是集中体现巡察成果的重要环节，也是我们认真总结、学习思考、改进工作的重要契机。在此，我代表局党组和全局党员干部，向xx全体领导的辛勤工作及悉心指导，表示崇高的敬意和衷心的感谢!

　　首先，由我介绍一下的组成人员，组长xx同志，副组长xx同志，联络员xx同志，成员xx同志、xx同志。让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示诚挚的欢迎和衷心的感谢!

　　出席今天会议的还有：全体领导班子成员以及全体机关干部、基层单位负责人。

　　今天的会议共有三项议程：一是xx组长向民政局党组反馈巡察意见;二是由xx同志作重要讲话;三是由我就反馈意见作表态发言。

　　下面，进行会议第一项，请xx同志反馈巡察意见，大家欢迎。

　　下面，进行会议第二项，由xx同志作重要讲话，大家欢迎。

　　刚才，xx代表巡察组向我局反馈了巡察意见，xx作了重要讲话。巡察组的反馈意见，实事求实、客观公正、全面具体，既充分肯定了我们所做的工作，也严肃的指出了我局存在的问题，并提出了许多有建设性、针对性和操作性的整改意见，可以说，巡察组指出的问题和提出的意见建议，一针见血、切中要害、令人警醒，并将在前一阶段

　　边巡察、边整改

　　的基础上，进一步加大工作力度，举一反三，切实把整改要求落到实处。

　　一、统一思想，深化认识，切实增强巡察整改落实的思想自觉和行动自觉

　　巡察是党内监督的一种重要形式，是党中央在新的历史时期为加强党内监督、严肃党的纪律、改进党的作风，加强党的执政能力建设的一项重要举措。县委专项交叉巡察组对我局的这次巡察是对我们进行的一次把脉问诊，治病防病的过程，自巡察组巡察民政局以来，通过大量巡察工作的开展，使我们对党的各项方针、政策和纪律要求有了更深层次的理解，对自身工作存在的问题和薄弱环节有了更全面的认识。巡察组对我局情况的反馈，提出的意见与建议，实事求是、全面客观，这对我们进一步坚定政治立场，严明纪律规矩，理清工作思路，改进工作作风和提升机关效能，具有十分重要的指导意义。对于巡察组指出的问题、反馈的意见和建议，我们虚心接受，不存异议，及时整改，决不推卸责任，决不敷衍了事，并坚决整改到位，用好整改成果。

　　二、聚焦问题，立行立改，切实增强巡察整改落实的针对性和实效性

　　从专项交叉巡察组给我们指出的问题看，既有重点方面，也有重点问题，这些问题，点的很深刻、很到位，让我们深受触动、深为警醒。对此，我局始终以最严肃的态度、最务实的作风、最严格的要求、能立即整改的绝不拖延，能提前的必须提前完成，一时整改不了的也要限期整改到位，确保高质量完成整改任务。一要制定方案，细化责任。会议结束后，我们将根据巡察组反馈的意见和提出的要求，召开专门会议，专题研究巡察组提出的意见和建议，认真研究制定整改方案和措施，列出整个清单，建立整改台账。对巡察组提出的问题主动

　　对号入座，深入思考、认真剖析深层次的根源，准确把握形成问题的症结，精准发力，做到统筹安排，认真整改。二要全面整改，一个不落。要坚持真改、实改、彻底改，通过专项治理、专项督办等措施，真正把问题一个一个解决好，确保件件有着落，事事有回音。

　　三、抓好结合，强化引领，切实增强巡察整改落实的成果运用和转化

　　通过巡察发现问题是手段，用好巡察成果解决实际问题才是目的、关键和根本。所以，我们要充分用好、用活整改成果，以整改成果引领、联系和指导实践，转化为发展动力，推进全局工作。

　　最后，我代表局党组再次郑重表态，我们将以此次巡察工作为契机，全局上下进一步提高思想认识，认真抓好巡察反馈问题的整改，严格按照巡察组的要求，瞄准目标，埋头苦干，高效落实，向县委、县政府和全局党员干部交上一份满意的整改答卷。

　　会议到此结束，散会。

　　巡察组巡察情况反馈会主持词及表态发言

　　X区长、各位领导、同志们：

　　按照区委统一部署，区委第二巡察组于X日至X日，对我局进行了为期X月的巡察

　　回头看

　　。今天，我们在这里召开巡察情况反馈会，这既是巡察的一个重要环节，更是有利于我们认真总结、反思问题、改进工作的重要契机。区委区政府十分关心重视，多位领导亲临指导。他们分别是：

　　区X同志;

　　区X同志;

　　区X同志;

　　区X同志;

　　让我们对各位领导的到来和帮助一并表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

　　参加今天会议的有：X成员、全体机关干部、各中小学(幼儿园)单位负责人和服务对象代表。

　　今天的会议共有4项议程：

　　一是区委第X巡察组X同志反馈巡察情况;

　　二是由我代表局党组作表态发言;

　　三是X同志传达X同志在X讲话精神;

　　四是X讲话。

　　首先，请X作巡察情况反馈，大家欢迎。

　　巡察组一个多月来在巡察工作中的一言一行，党性之强、作风之硬、业务之精、处事之公、律己之严，令我们由衷敬佩和深受教育。在此，我代表全体干部职工，对巡察组各位领导的辛勤工作表示衷心的感谢!刚才，X给我们反馈了巡察中发现的具体问题，提出了整改建议，具有很强的针对性和指导性，对我们加强和改进今后的工作具有十分重要的指导意义，巡察组反馈的问题，无论是共性的还是个性的我们都照单全收，不存异意。下面，我代表X表态如下：

　　一、深化认识，切实增强整改落实的政治自觉

　　区委开展巡察工作，是对我们加强党风廉政建设、落实从严治党主体责任、执行民主集中制、严肃党规党纪的一次集中检验，是对我们领导干部的一次

　　党性会诊

　　廉政把脉

　　政治体检

　　。巡察是发现问题，整改是解决问题。全局上下要以高度的政治责任感、政治敏锐性和严肃认真的态度，树牢

　　整改不力是失职，不抓整改是渎职

　　的理念，坚决做到见人见事见细节，动真碰硬见真章，不折不扣推动问题整改落实。同时，要加强与巡察组的请示汇报、沟通联系，寻求对整改工作的指导、帮助和支持，真正把整改的过程变成解决问题、堵塞漏洞的过程，变成加强管理、完善制度的过程，变成凝心聚力、推动发展的过程。

　　二、立行立改，切实增强问题整改的实效性

　　会议结束后，我们将根据巡察组反馈的意见和提出的要求，迅速召开党组会和专题民主生活会，分类建立整改台帐，逐项认真研究解决对策，细化整改时间和整改目标。建立并实施

　　台账式管理

　　和

　　销号制落实

　　制度，个性问题对号入座，落实到人，立行立改。对共性问题进行分类汇总、逐项梳理归类，明确整改内容、整改目标、责任主体和整改时限，确保件件有落实，事事有回音。

　　三、压实责任，切实增强跟踪督办力度

　　巡察中发现问题是一种手段，整改才是目的，如果对发现的问题不处理、不整改，就形同虚设。为此，对巡察反馈意见，我们将不折不扣予以整改落实，对巡察发现的问题，该通报的及时通报，该核实的认真核实，该问责的严肃问责。X成员要带头抓好自身整改，带头抓好分管领域整改，带头指导好机关各股室、下属学校的整改，推动各项措施落到实处。在抓好集中整改的同时，还要举一反三，深刻反思、认真剖析问题产生的深层次原因，找准体制机制上的症结，建立长效机制，切实把落实整改作为改进作风、推动工作、加快发展的实际行动。

　　我们坚决拥护、接受X反馈的意见和建议。局班子及全体干部职工有决心、有信心，在区委区政府的坚强领导下，在巡察组各位领导的指导和帮助下，以求真务实的工作态度，以高度的政治责任感，切实抓好整改落实，真正把巡察工作的成果运用到推动全区教科体事业高质量发展上来，为高质量发展示范区排头兵作出新的贡献。

　　谢谢大家!

　　下面，请X传达讲话精神，大家欢迎。

　　下面，请X同志讲话，大家欢迎!

　　X讲话对我们坚定政治方向、政治立场，严明政治纪律、政治规矩，厘清工作思路、统筹工作布局、务实工作作风，具有十分重要的指导意义。我们将以最严肃的态度、最严明的纪律、最严格的要求、最严实的作风，扎实推进巡察整改工作，以整改落实的实际成效，向区委区政府和全区人民交上一份满意答卷。

　　最后，让我们再次以热烈的掌声，对各位领导给予的关心、支持、指导、帮助，表示衷心的感谢!

　　会议到此结束，散会!

　　巡察组巡察情况反馈会主持词及表态发言

　　各位领导、同志们：

　　按照市委统一部署，市委第一巡察组于2023年11月1日至12月31日，对我局进行了为期2个月的巡察。期间，巡察组本着对党的事业高度负责的精神，做了大量扎实细致的工作，表现出很强的政治观念、大局意识和很高的理论水平、政策水平，体现出恪尽职守、求真务实、严于律己的工作作风，给我们留下了深刻的印象。巡察组在巡察工作中的一言一行，党性之强、作风之硬、业务之精、处事之公、律已之严，令我们由衷敬佩和深受教育。在此，我代表局领导班子和全体干部职工，对巡察组各位领导的辛勤工作表示衷心的感谢!巡察组反馈的问题，无论是共性的还是个性的，我们都照单全收，不存异意。下一步，我们将紧紧围绕巡察组提出的意见和建议，做好整改落实工作。下面，我代表市委老干部局做表态发言。

　　一、提高思想认识，切实增强巡察整改落实的政治自觉和行动自觉

　　市委开展巡察工作，是对我们落实主体责任的一次集中检验，我们一定深刻认识巡察反馈意见的重要作用和重大意义，以高度的政治责任感、政治敏锐性和严肃认真的态度，不折不扣地抓好巡察组反馈意见的整改落实工作。一是突出整改的政治性、实践性、具体性，以闻过则喜、改过不吝、从善如流的态度正确对待存在的问题，做到真对照、真反思、真整改、真负责。二是充分认识反馈意见的严肃性和整改落实的紧迫性，坚持从严从实，敢于动真碰硬，严格整改标准，坚决彻底整改。坚决做到见人见事见细节，动真碰硬见真章，不论涉

　　及到谁，不管是什么问题，都必须坚决改、彻底改。决不降格以求，决不敷衍了事，真正做到问题不解决不放过、整改不到位不罢休。三是以更加积极、更加主动的态度抓好整改落实，加强与巡察组的请示汇报、沟通联系，寻求对整改工作的指导、帮助和支持。把整改的过程变成解决问题、堵塞漏洞的过程，变成加强管理、完善制度的过程，变成凝心聚力、推动发展的过程。切实把巡察组提出的意见建议转化为改进作风、推动工作的实际行动，促进各项工作扎实有效开展。

　　二、坚持问题导向，切实增强巡察整改落实的针对性和实效性。

　　会议结束后，我们将根据巡察组反馈的意见和提出的要求，及时召开局务会，认真研究制定整改方案和措施。在整改期间，无论什么问题，不讲条件、不找理由、不拖拉不办，积极想办法解决问题。同时，我们将深刻反思问题产生的原因，认真剖析深层次的根源，准确把握形成问题的症结，精准发力，破解整改难题。全局上下要高度重视，所有整改问题都要落实到人，责任到位，立行立改，不折不扣，逐项梳理归类，明确整改内容、整改目标、责任主体和整改时限，强化跟踪督办，从严、快速和务实地整改到位。领导班子成员要带头抓好自身整改，带头抓好分管领域整改，推动各项措施落到实处。党员干部要对照意见和建议的具体内容，逐一细化整改方案，提出整改措施并认真落实，制定整改台账，逐条加以整改，做到

　　整改一个销号一个，确保件件有落实，事事有回音。

　　三、强化结果运用，切实增强巡察整改落实的成果运用和转化。

　　巡察是手段，用好巡察成果推动问题解决，提升整体工作效能是关键和目的。我们将坚持做到

　　五个结合，一是坚持把整改落实与主体责任落实相结合。注重发挥党组织的战斗堡垒作用，层层传导压力，压实责任，推动全面从严治党向纵深发展。二是坚持把整改落实与党风廉政建设相结合。切实履行主体责

　　任，坚定不移地推进党要管党，全面从严治党。全体党员干部要始终坚持以身作则，严以律己，严守政治纪律和政治规矩。三是坚持把整改落实与机关作风建设相结合。严格落实中央

　　八项规定，严防

　　四风

　　问题反弹，在思想、工作和生活作风等方面有质的提升。四是坚持把整改落实与干部队伍建设相结合。以建设

　　让党中央放心、让人民群众满意的模范机关

　　为契机，提高干部政治思想境界、增强工作自觉、打造政治过硬、思想过硬、能力过硬、作风过硬的老干部工作者队伍。五是坚持把整改落实与中心工作结合起来。紧紧围绕市委、政府的战略部署和总体工作布局，进一步理清工作思路，明确工作目标，完善工作措施，推动工作再上新台阶。

　　我们将以巡察组反馈意见为契机，把思想统一到市委的决策部署上来，紧紧扭住党建这个

　　牛鼻子，牢固树立

　　四个意识，严格履行各项承诺，强化责任担当，努力推动我局各项工作取得新的更大的成绩，不辜负市委的期望和全体干部职工的信任。

　　最后，让我们再次以热烈的掌声对巡察组给予我们的关心、支持、帮助和厚爱表示衷心的感谢!

篇七：巡察乡镇党委情况报告

　　2023巡察整改报告

　　2023年巡察整改报告

　　一、总体情况

　　2023年，我们全面巡察了南昌市范围内学校的教育环境，对教学设施、学习环境、课程体系等方面进行了调研。通过调查，我们发现了学校教育环境存在多处短板和不足。

　　二、整改主要部分

　　1.教学设施：检查发现，许多学校的教学设施过时、损坏严重，对此，我们建议学校定期进行检修和更新，以确保课堂环境的安全和舒适。

　　2.学习环境：检查结果表明，许多学校的室外环境脏乱差，室内空气浑浊不堪，极不利于学生健康和学习。为此，建议学校定期对室内外环境进行清理，同时加强室内通风。

　　3.课程体系：对学校的课程体系も进行了详细调研，发现学校的教学内容偏重理论，实践性不够，且学生的学习利益尚未得到足够的保障。为此，建议学校将教学注重理论与实践相结合，并增加劳动教育的课程，以保障学生的学习利益。

　　三、总结

　　通过对南昌市学校教育环境的全面调查，对学校存在的不足之处进行了详细梳理，并进行了整改建议。我们期待学校能及时采纳这些建议，进一步完善教育环境，营造良好的学习氛围，为学生的健康成长和发展创造良好的条件。四、下一步工作

　　根据本次调研的结论，我们将在以下几个方面进行进一步工作：

　　1.对学校的教学设施进行检查，把重点放在更新更新装备上，保证教学设施符合教学要求和安全标准；

　　2.对学校的学习环境进行定期检查，同时采取有效措施改善室内外环境质量；

　　3.监督学校的课程体系改革，保障教学的理论性和实践性，提高学生学习效率和学习效果；

　　4.加强教育部门和学校之间的沟通协调，建立学校调研巡察制度，监督学校教育环境的建设和运行情况。

　　五、结论

　　2023年，我们对南昌市范围内学校的教育环境进行了全面调研，并对存在的不足和问题提出了整改建议。在教育质量保证的同时，我们还将把重点放在学生的学习利益保障上，提高学习环境的安全性和舒适性，促进学生的成长发展。

篇八：巡察乡镇党委情况报告

　　2023年巡察工作总结

　　2023年的巡察工作已经圆满完成，在这一年的工作中，我们巡察组认真履行职责，依法履行监督职能，从全面深入的角度对各级党组织和党员干部的作风建设、党风廉政、党内政治生活等方面展开了检查，着力解决存在的问题，为全市各项工作的顺利推进提供了有力保障。现对2023年的巡察工作进行总结。

　　首先，在工作过程中我们充分发挥了巡察执纪监督的优势。我们严格遵守政治巡察、职能巡察、问责和监督制度，维护了党和人民群众利益。在巡察中我们深入了解了各级党组织和党员干部的党性修养、作风建设、廉政建设等情况，着重发现和解决了贯彻落实中央和省委政策决策不到位的问题，加强了党的建设和作风建设，加强了党员干部的自身素养，有效维护了党和群众的利益。

　　其次，在工作中我们注重了建立问题清单，并做出有针对性的整改推进措施。我们针对存在的问题制定了详细清单，并拟定了整改措施，如针对一些党员干部不重视组织纪律，缺乏廉洁意识的问题提出整改建议，并采取检讨谈话、批评教育等方式进行整改，有效遏制了该问题的发生。我们鼓励各级党组织和党员干部增强自身的自我监督能力，进一步推进了党的自我净化工作。

　　最后，我们在工作中强化了宣传教育的力度。我们通过借鉴先进经验，开展当月巡察工作经验分享会，对同机构同岗位的其他巡察员分享操作方法及优秀案例，提升巡察工作的实效性。

　　在巡察后期，我们还通过发放提醒卡、悬挂警示牌、通报表彰等方式，让广大党员干部以此为鉴，进一步强化党风廉政建设和自身党性修养，从源头上预防党的执政腐败。

　　总之，2023年度的巡察工作圆满结束，这不仅是对巡察组成员工作的肯定，更为未来巡察工作的开展提供了有力的指导。我们会继续发扬巡察的精神和作风，为全面从严治党插上一把坚实的提高效准。在2023年的巡察工作中，我们还有一些值得肯定和总结的亮点。

　　首先，我们注重开展志愿服务和社区巡察工作。我们充分认识到群众工作的重要性，通过加强与社区居民的联络联系、积极开展志愿服务活动，深入社区、加强与群众的沟通交流，了解他们的困难和需求，把社情民意、社会嗅觉纳入巡察工作，有效地增强了党群联系。

　　其次，我们注重党组织和党员干部对巡察工作的支持。我们通过加强与各级党组织和党员干部的联系沟通，深入了解各单位的工作、人员及需要解决的问题，鼓励各级党组织和党员干部积极配合巡察工作的开展。

　　再次，在巡察工作中我们注重了过程和结果的统筹，在巡察的过程中，我们时刻保持着开放的心态，充分听取各方面人士的意见建议，深挖问题背后的深层次、根本性问题，提出具有可行性、操作性强的整改方案，并通过多方面的宣传教育，推行巡察成果，将巡察成果落到实处，取得了良好的效果。

　　最后，我们注重了对全市党员干部的警示教育。我们在巡察工作中，发扬执纪审查的精神，对在工作中存在违规违纪行为的党员干部进行严肃批评，强化警示教育作用，提高了党员干部的意识和敏感度，从而强化了全市党风廉政建设。

　　2023年的巡察工作结束了，我们深刻认识到巡察工作在全面从严治党中的重要作用，感谢全市党员干部的理解与支持，同时也反思自我工作中的不足，努力践行巡察的职责使命，为全面从严治党、深化政治体系改革做出更大的贡献。综合分析2023年的巡察工作，我们发现其中的亮点，主要包括注重开展志愿服务和社区巡察工作、注重党组织和党员干部的支持、注重过程和结果的统筹、以及注重对全市党员干部的警示教育。巡察工作在全面从严治党中扮演着重要角色，通过深入社区、加强与群众的沟通交流，了解他们的困难和需求，增强了党群联系，以此实现全面从严治党的目标。此外，通过巡察工作中的严肃批评和警示教育，提高了党员干部的意识和敏感度，从而强化了全市党风廉政建设。

　　在未来的巡察工作中，我们需要继续保持开放的心态，充分听取各方面人士的意见建议，深挖问题背后的深层次、根本性问题，提出具有可行性、操作性强的整改方案，并通过多方面的宣传教育，推行巡察成果，将巡察成果落到实处，取得更为良好的效果。同时，我们还需要不断加强党员干部的思想教育，切实贯彻落实全面从严治党的方针，从而更好地服务于人民，推动我们的国家不断向前发展。

篇九：巡察乡镇党委情况报告

　　2023年巡视整改报告

　　第一篇：

　　2023年巡视整改报告

　　本报告是关于2023年巡视活动整改情况的报告。根据2023年巡视活动，发现了多处违规。现就相关问题进行汇报，并作出建议整改方案。

　　一、违规情况：

　　1、管理规定不严：在2023年度的巡视活动中，发现部分单位对管理规定欠缺执行力，存在明显的滥用权力的行为。

　　2、资源分配不公：在2023年的巡视活动中，发现部分单位存在资源利用不当，不公平分配的现象。

　　3、信息披露不彻底：在2023年巡视活动中，发现部分单位存在信息披露不彻底的状况，造成各方面的利益冲突。

　　二、整改建议：

　　1、加强管理规定的执行力：针对上述违规情况，建议加强对管理规定的执行力，坚决查处滥用权力的行为。

　　2、建立公平有序的资源分配体系：针对上述违规情况，建议建立公平、有序的资源分配体系，在资源利用上加强监督。

　　3、全面健全信息披露制度：针对上述违规情况，建议建立全面健全的信息披露制度，在信息披露上加强完善和监督。

　　综上所述，本报告就2023年巡视活动整改情况进行总结汇报，并提出建议整改方案，以期控制违规行为并规范各单位的管理，为进一步提升巡视效率和质量提供参考。

　　第二篇：

　　2023年巡视整改报告

　　本报告是关于2023年巡视活动整改情况的报告。根据2023年巡视活动，发现了多处违规。现就相关问题进行汇报，并作出建议整改方案。

　　一、违规情况：

　　1、考核制度滞后：在2023年度的巡视活动中，发现部分单位考核制度滞后，导致人员素质和技能投入不足。

　　2、计划管理不力：在2023年的巡视活动中，发现部分单位计划管理工作不力，导致目标落实率偏低。

　　3、激励机制不健全：在2023年巡视活动中，发现部分单位激励机制存在缺陷，缺乏对优秀员工的表彰和奖励。

　　二、整改建议：

　　1、完善考核制度：针对上述违规情况，建议改进考核制度，加强对人员技能的要求，确保员工职责范围和能力有效投入。

　　2、建立有效的计划管理体系：针对上述违规情况，建议建立有效的计划管理体系，定期评估计划落实情况，确保计划实施效果。

　　3、出台多种激励机制：针对上述违规情况，建议出台多种激励机制，倡导优秀表现，奖励优秀者，以激励员工更有热情地投入工作。

　　综上所述，本报告就2023年巡视活动整改情况进行总结汇报，并提出建议整改方案，以期有效提高单位的落实效果，解决单位运行中存在的问题，第三，进一步提升巡视效率及质量。针对上述违规情况，建议进行多方面的改进：加强现场调查，加大对不规范行为的查处力度；强化对整改进度的监督，及时确保不规范行为得到有效改正；完善沟通机制，确保改进建议及时得到执行；建立专门的监管机构，定期对巡视工作开展情况进行评估。

　　此外，需要强化对管理人员信息合理性的审查，并加强对国家有关法律法规及纪律规定的宣传，以提高管理人员对守纪律、依法履职的意识。最后，要严格按照国家规定要求，严格落实违纪行为的处罚制度，及时公布处罚情况，增强管理人员责任心，保障巡视活动的顺利进行。

篇十：巡察乡镇党委情况报告

　　2023年巡察工作开展情况汇报

　　尊敬的领导，2023年巡察工作已经全面开展。在过去的一年里，通过不断加强巡察人员队伍建设以及推进巡察制度改革，取得了显著成效。

　　首先，我们在选派巡察工作的干部和监察组成员方面做得更加严格和规范。我们成立了专门的巡察干部选任委员会，严格遵循干部选拔任用的程序，确保了选任的巡察干部具备一定的政治素养和高尚的职业道德。同时，我们还通过不断开展各类专题培训和实际演练，大大提高了巡察干部的巡察能力和业务水平。

　　其次，针对巡察工作中出现的问题，我们及时制定改进措施。例如，我们严格落实巡察问题线索的上报和移交工作，确保了线索的查证和处理。同时，我们加强了与部门和机构的沟通，明确责任和权限，使得问题的回复得到了及时和妥善的处理。

　　最后，我们还致力于推进巡察制度的改革和完善。我们通过对巡察工作的总结和借鉴国内外先进经验，制定了一系列巡察制度的重要文件，如《巡察工作的实施办法》、《巡察组成员手册》等。这些文件的制定，使得我们的巡察制度更加完善和规范。

　　总之，通过全面开展巡察工作，我们已经取得了显著的成效，为全面建设法治政府和推进全面从严治党做出了积极的贡献。我们将在今后的巡察工作中，继续注重制度建设、加强人才队伍建设和探索巡察新模式，不断提高巡察的质量和效益，为党

　　和人民的事业发展作出更大的贡献。为了更好地推进2023年巡察工作的开展，我们在工作中还密切关注一些关键问题，以保证工作的高效、公正和规范。

　　首先，我们注重巡察工作的实效性。在巡察工作中，我们重视问题线索的收集和处置，不断优化线索处置流程，提高时效性和实效性。对于巡察中发现的问题，我们采取针对性的整改措施，督促相关部门和人员落实整改要求，并加强后续督查，确保问题的彻底解决。

　　其次，我们注重巡察工作的监督机制。通过建立科学、全面的巡察监督机制，严格落实进度和工作要求，并在巡察工作中加强与纪检监察机构的联系和协调，使得巡察工作更加纵深、规范、有力。

　　再次，我们注重政治纪律和工作纪律的执行。通过加强自身修养和业务素质，提高巡察人员的纪律意识和政治意识，强化工作目标和效果导向，确保巡察工作的规范、公正和严谨。

　　最后，我们注重巡察工作的技术支持。通过整合现代技术手段和信息化工具，创新巡察工作的方式和方法，提高工作效率和信息化水平，为巡察工作提供全方位、高质量的技术支持。

　　总之，我们在2023年巡察工作中不断加强自身建设和制度建设，推进规范、高效、公正的巡察工作，为全面深化改革、提高管理水平、加快发展步伐、维护政治安全做出应有的贡献。我们将继续沉下心来，认真履行巡察职责，不断提升巡察工作

　　质量和效果，为全面从严治党事业作出更加卓越的贡献。2023年的巡察工作中，为了保证工作的高效、公正和规范，我们需要注重巡察工作的实效性、监督机制、政治纪律和工作纪律的执行以及技术支持。

　　实效性方面，我们需要优化线索处置流程，加强后续督查，保证问题的彻底解决。监督机制方面，我们需要建立科学、全面的巡察监督机制，加强与纪检监察机构的联系和协调。政治纪律和工作纪律执行方面，我们需要加强自身修养和业务素质，提高巡察人员的纪律意识和政治意识。技术支持方面，我们需要整合现代技术手段和信息化工具，创新巡察工作的方式和方法，提高工作效率和信息化水平。

　　总之，我们将始终保持执着和坚定的精神，履行好巡察工作的职责。我们将不断加强自身建设和制度建设，推进规范、高效、公正的巡察工作，为全面深化改革、提高管理水平、加快发展步伐、维护政治安全做出应有的贡献。我们将继续沉下心来，认真履行巡察职责，不断提升巡察工作质量和效果，为全面从严治党事业作出更加卓越的贡献。

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