党的理论创新宣讲活动方案4篇

党的理论创新宣讲活动方案4篇党的理论创新宣讲活动方案　　展开理论宣讲工作方案　　理论宣讲切忌“一稿走天下〞，对象不同，宣讲的内容和形式就要有所改变。　　要充分展开分众化、对象化、互动化宣讲下面是小编为大家整理的党的理论创新宣讲活动方案4篇,供大家参考。

篇一：党的理论创新宣讲活动方案

　　展开理论宣讲工作方案

　　理论宣讲切忌“一稿走天下〞，对象不同，宣讲的内容和形式就要有所改变。

　　要充分展开分众化、对象化、互动化宣讲，把“讲给谁〞、“讲什么〞、“谁来讲〞、“怎么讲〞统一起来，做到形式新、内容实，这样才能接地气、聚人气。

　　二是向下宣讲与到基层调研摸实情相结合。

　　要重心下移，延伸触角，大力展开基层宣讲，群众关注什么就讲什么。这就必需要深入基层进行走访调查，在宣讲施行中注意随时征集、梳理群众的各方面必需求，了解群众关怀的热点难点问题、存在的思想疑虑，量身定制宣讲内容。

　　三是宣讲载体平台打造与地方理论宣讲实际相结合。要依据地方特色，打造合适的宣讲平台。

　　充分运用地方文化，比如通过改编花鼓戏、快板书、二人转等方式来传播理论，做到寓教于乐，让群众坐得住、听得懂、记得牢、用得上。

　　原公布者：nidylau

　　“美丽XX〞6S行动第一阶段宣扬方案为了切实做好“美丽XX〞6S行动的宣扬工作，推动各项任务的落实，现结合我XX实际，特制定如下宣扬方案。一、指导思想深入落实落实全XX“美丽XX〞6S行动动员大会会议精神，以构建“宽

　　裕、现代、宜居、文明、和谐新XX〞为目标，运用各种宣扬媒介，采纳形式多样的宣扬形式，全方位、多角度展开宣扬工作，最大程度的提升广大人民群众的知晓率和参加度，为“美丽XX〞6S行动提供强有力的舆论确保。二、目标任务大力宣扬XX委、XX政府展开“美丽XX〞6S行动的重大意义、目标要求、工作内容、实施步骤和具体措施；各级各部门的工作成效、经验总结和典型事例；展开舆论监督、曝光问题，倡导文明、卫生、健康、科学的生活方式，切实做好舆论引导工作。三、活动安排〔一〕电视宣扬1、在XX电视台《都市新闻》中开设“美丽XX〞6S行动专栏，重点宣扬整治活动的总目标和工作重点，对乡镇、街道、XX直有关部门的整治活动进行跟踪报道。2、针对行动不同阶段的不同宣扬要求开设巡访栏目，采访乡镇、街道和XX直有关部门负责同志，让他们进一步明确表态、落实责任、分解目标，推动任务的落实；对乡镇、街道、XX直有关部门的工作展开状况进行一至两次巡访，对巡访中发现的先进典型，包括在栏目中对先进人物、先进单位进行大力宣扬，对其具体举措和经验成效进行推广。3、XX电视台栏目结合自身定位和特色，全方位、多角度及时宣扬报道XX委、XX政府展开此次行动的目的意义、任务措施

　　新常态下强化基层宣扬思想文化工作，关键是要强化担当

　　意识，确保中央《关于强化基层宣扬思想文化工作的看法》不折不扣落到实处。

　　一是政策要倾斜。保持眼睛向下、重心下移，进一步重视、关怀和支持基层，强化对基层工作的分类指导、精准推动，把更多的工作资源、经费投入向基层倾斜。注意倾听基层的看法和呼声，推动基层宣扬文化设施建设，优先安排制定与群众利益密切相关的工程项目。建立稳定的经费投入机制，逐步强化财政投入，提升服务质量和效果。

　　二是力量要强化。实施基层宣扬文化人才建设工程，激励专业文艺工、高校毕业生投身基层宣扬思想文化工作，充实县乡村三级公共文化设施管理人才。重视发挥乡土文化能人、文化志愿者的作用，强化群众文化辅导员队伍建设。将基层宣扬文化干部纳进干部教育培训体系，加大分级分类培训力度，通过全员轮训、专项进修、上挂锻炼等方式，不断提升业务素养和工作本领。

　　三是工作要革新。针对基层工作程式老套、方式落后的问题，加大工作革新力度，使我们制定的工作项目更加贴近基层实际、更加符合群众必需求。适应社会生活新变化和基层群众新必需求，运用分众化、对象化的方式，通过抓项目办实事的形式，革新工作方法，更好强化工作效果。展开基层革新工作评选，总结推广一批新探究新创造，充分调动基层的积极性创造性，使基层工作真正活起来。

　　企业文化实施三步骤

　　一、企业文化的诊断

　　诊断的方法和原理是：把企业中层以上干部集中起来，把集团的理念，逐句念出来，请大家把听到理念后，所想到的能代表这种理念的人物、事件说出来或写出来。如果大部分人都能联想到代表人物或事件，且事件相对集中，就说明企业的文化得到了大家的认同；但是，如果大部分人不能说出或写出代表性的人物或事件，就说明企业文化和企业理念没有得到员工的认同，就更谈不上对员工行为的指导作用。

　　二、企业文化的提炼与制定

　　第一步：首先，让企业找10位从创业到发展全过程都参加的人，让他们每一个人讲三个故事。

　　第二步：把重复率最高的故事整理出来，进行初步加工，形成完整的故事；

　　第三步：找十个刚来企业一年左右的员工，最好是大中专同学，把整理好的故事讲给他们听。

　　第四步：把专家和有关企业领导集中封闭起来，对记录的内容进行研究、加工，从中提炼出使用率最高的代表故事精神的词。这些词经过加工，就是企业精神或企业理念；

　　第五步：按照提炼出来的反映精神或理念的核心词，重新改编故事，在尊重历史的前提下，进行文学创作，写出集中反映核心词的企业自己的故事。

　　三、企业文化的强化与培训

　　首先，对全体员工进行企业文化培训。

　　其次，树立和培养典型人物。

　　再次，以企业文化理念与价值观为导向，制定管理制度。

　　建设方法

　　1、晨会、夕会、总结会

　　就是在天天的上班前和下班前用假设干时间宣讲公司的价值观念。总结会是月度、季度、年度部门和全公司的例会，这些会议应该固定下来，成为公司的制度及公司企业文化的一部分。

　　2、思想小结

　　思想小结就是定期让员工按照企业文化的内容对照自己的行为，自我评判是否做到了企业要求，又如何改善。

　　3、张贴宣扬企业文化的标语

　　把企业文化的核心观念写成标语，张贴于企业显要位置。4、树先进典型

　　给员工树立了一种形象化的行为标准和观念标志，通过典型员工可形象具体地明白“何为工作积极〞、“何为工作主动〞、“何为敬业精神〞、“何为成本观念〞、“何为效率高〞，从而提升员工的行为。上述的这些行为都是很难量化描述的，只有具体形象才可使员工充分理解。

　　5、网站建设

　　网站上进行及时的方针、思想、文化宣扬，企业网站建设专家米粒文化CEO指出，寻找专业的跟企业文化相关的网站建设公司进行，更符合、更贴近公司的企业文

　　化。6、权威宣讲

　　引入外部的权威进行宣讲是一种建设企业文化的好方法。

　　7、外出参观学习

　　外出参观学习也是建设企业文化的好方法，这无疑向广大员工暗示：企业管理当局对员工所提出的要求是有道理的，因为别人已经做到这一点，而我们没有做到这些是因为我们努力不够，我们应该改善工作向别人学习。

　　8、故事

　　有关企业的故事在企业内部流传，会起到企业文化建设的作用。

　　9、企业创业、发展史陈列室

　　陈列一切与企业发展相关的物品。

　　9、文体活动

　　文体活动指唱歌、跳舞、体育比赛、国庆晚会，元旦晚会等，在这些活动中可以把企业文化的价值观贯穿进行。

　　10、引进新人，引进新文化

　　引进新的员工，必定会带来些新的文化，新文化与旧文化融合就形成另一种新文化。

　　11、展开互评活动

　　互评活动是员工对照企业文化要求当众评价同事工作状态，也当众评价自己做的如何，并由同事评价自己做得如何，通过互评运动，摆明矛盾，消除分歧，改正缺点，发扬优点，明辨是非，以达到工作状态的优化。

　　12、领导人的榜样作用

　　在企业文化形成的过程当中，领导人的榜样作用有很大的影响。13、创办企业报刊

　　企业报

　　刊是企业文化建设的重要组成部分，也是企业文化的重要载体。企业报刊更是向企业内部及外部所有与企业相关的公众和顾客宣扬企业的窗口。

　　企业文化建设后续跟进工作主要是从前企业文化活动展开的状况而定，把合适企业的活动及相关内容储存下来，然后通过人力资源部门不断重复组织类似活动强化员工思想的转变，关于一些难以执行的，但企业要求做，就以制度的形式规范员工行为，让其变成习惯。

　　抓效能、促工作，确保中心工作争先进位

　　目前，全县正在展开“点燃激情提效能、正风肃纪树形象〞活动，这既是提升中心工作效能的重要途径，同时也是中心践行“三严三实〞要求的生动施行。我将带领中心干部职工按照“抓主抓重、稳扎稳打、苦干实干、提速提效、革新创优、善作善成〞的工作方法，以“三严三实〞精神为指导，扎实做好中心各项工作，确保工作争先进位。

　　一是进一步强化团结意识。团结就是力量，团结出动力，团结出成绩，我将带领中心职工进一步强化团结的理念和协作的意识，强化县委张志强书记提出的“合作共事就是帮自己干事、配合别人就是配合自己〞的理念，齐心协力做好中心工作。

　　二是进一步强化担当意识。会计核算中心作为窗口单位，肩负着为全县各单位服务的使命，因此，中心将进一步强化“我的岗位我负责、我的工作请放心、干就干出水平、干就干到极致〞的理念和敢于担当的精神，把爱岗敬业作为工作的立足点和基本点，严而又实地做好工作。

　　三是进一步强化规矩意识。以身作则，带领中心干部职工严守财经纪律，教育中心干部职工要“守纪律、讲规矩〞，始终做到“心中有党、心中有民、心中有戒、心中有责〞，使“守纪律、讲规矩〞内化于中心干部的心中，外化于中心干部的行动，固化为中心干部的行为准则，从而确保中心干部廉洁，财政资金安全。

　　6.谁有高校宣扬思想文化建设的考核方案或实施看法〔配套细则〕

　　一、指导思想

　　按照中央对宣扬思想文化工作“高举旗帜，围绕大局，服务人民，改革革新〞的总要求，认真落实落实全国、全省宣扬部长会议和全市宣扬思想文化工作会议以及区委对2021年度全区工作的布暑要求，着力为建设繁荣和谐现代化新历下提供精神动力、舆论支持和文化条件，着力服务好“转方式、调结构、促增长、惠民生、保稳定〞工作大局，着力改革革新，踏踏实实，狠抓各项任务落实，进一步革新宣扬思想文化事业科学发展体制机制，进一步健全抓落实的工作机制，推动全年全区宣扬思想文化工作按计划、有步骤，科学组织实施。

　　二、主要考核内容

　　〔一〕各街道考核内容1、以建设学习型党组织带动学习型城区建设，巩固全区团结奋斗的思想基础

　　〔1〕积极推动学习型党组织建设。以创建学习型党组织建设带动学习型机关、学习型社区、学习型团队、学习型企业等学习型组织建设，有计划、有措施、有典型、有收效。

　　〔2〕健全完善党委中心组学习制度。制度完善，措施落实，基本实现制度化、规范化。

　　〔3〕全面推动科学理论宣扬普及工作。积极参加全区并结合实际，组织展开科学发展观宣讲、形势报告会、科学理论普及周、全民读书月等活动，科学理论宣扬普及工作有声有色，得到群众认可。

　　2、围绕中心工作，服务发展大局，为加快经济社会又好又快发展提供合格社会舆论环境

　　〔4〕重大布暑和主题宣扬深入广泛。区委区政府各项重大布暑宣扬、科学发展观、“工作落实年〞活动、“执政为民、廉洁高效〞集中教育活动等重大主题宣扬，有计划、有布暑、有措施、有成效，群众参加面广，知晓率和满意度高。

　　〔5〕新闻宣扬成效特别。制定全年新闻宣扬工作计划，在中央和省、市媒体发稿量有新的突破。

　　按计划完成党报党刊订阅任务。

　　〔6〕典型宣扬实现新的突破。

　　总结宣扬推广一批先进典型，有重要先进典型在市级以上

　　媒体宣扬推广。3、强化对突发事件、群体事件、社会热点的新闻处置，牢牢把握宣扬舆论工作的主动权

　　〔7〕建立和完善新闻舆论引导机制和突发事件应对机制。

　　主动强化与新闻媒体的沟通协调，积极协同和运用媒体形成新闻舆论的正确导向；健全完善重大主题策划、集中采访报道、媒体聚焦联动工作机制，建立健全对上发稿责任制和激励机制。新闻宣扬重大主题策划、舆情收集分析研判、突发事件新闻应急处置、社会舆情热点问题排查疏导等各项制度进一步完善，形成机制，更加规范。

　　主动、正确、科学强化对社会热点问题的引导，积极促进社会和谐稳定。

　　〔8〕强化对互联网等新兴媒体的建设和管理。

　　重视强化网络建设，依托各级主流网站，做大做强网上正面宣扬，并注意强化对互联网等新兴媒体知识的学习、特点的把握和规律的探究，健全网络评论员队伍，初步形成网民合理诉求收集、研判、办理和反馈机制，及时删除、封堵网上有害信息。

　　〔9〕巩固强化各类宣扬阵地。

　　强化户外公益广告牌、阅报栏、文化墙等社会宣扬阵地的建设和管理，确保专人管理，及时更新，充分发挥作用，文化墙建设富有特色，保持完好。拓展宣扬渠道，丰富宣扬形式，营造深厚健康向上的宣扬氛围。

　　4、深入展开群众性精神文明创建活动，为争创全国文明

　　城市奠定坚实基础

　　〔10〕大力强化社会主义核心价值体系建设。宣扬普及社会主义核心价值体系，有计划、有措施、有典型、有收效。

　　〔11〕广泛深入展开群众性精神文明创建活动。六大文明推动工程扎实有效，微笑服务活动广泛深入，志愿服务活动成效特别，“三大创建〞活动向纵深发展，创建全国文明城市薄弱项目得到有效强化，在公共文明指数测评中取得较好成绩。

　　〔12〕进一步强化未成年人思想道德建设。“三位一体〞建设体系基本完善，未成年人健康成长的社会环境进一步优化，强化未成年人思想道德建设的思路和举措更加科学有效。

　　〔13〕切实强化公民道德建设。“三德〞建设有计划、有措施、有典型、有新的发展和突破。

　　〔14〕积极展开微笑服务活动。按照我区制定的微笑服务活动实施看法和考评体系，扎实展开活动，确保取得显著成效。

　　5、围绕满足人民群众精神文化必需求，着力推动文化事业和文化产业发展

　　〔15〕不断强化文化发展政策措施。《市委市政府关于建设文化强市，推动文化大发展大繁荣的看法》各项投入政策切实得到落实，财政和社会对文化事业、产业的投入比去年增长。

　　〔16〕文化产业实现新的发展。规模以上文化骨干企业比去年增加，重点文化产业项目有新增长，文化产业增加值比去年增加13%以上。

　　〔17〕群众性文化活动更加丰富多彩。集中性文化活动有计划、有措施、有特色，全年不少于3次。

　　基本形成具有区域特色的群众文化品牌，围绕丰富人们精神文化必需求，积极实施文艺精品打造工程，创作一批文艺新作，有在市级以上获奖作品。6、大力强化队伍建设，夯实宣扬思想文化工作的基础

　　〔18〕切实强化对宣扬工作的领导。

　　街道党工委定期研究宣扬思想文化工作，确保把宣扬思想文化工作纳进街道重点工作，与中心工作一起计划、布暑、检查和考核。

　　〔19〕健全宣扬文化工作组织体制。

　　各街道有宣扬工作分管领导、责任科室，健全完善专兼职结合的宣扬文化队伍，确。

篇二：党的理论创新宣讲活动方案

　　党的创新理论宣讲稿

　　坚持用党的创新理论武装头脑、指导工作、推动实践，是基层建设保持正确方向、不断发展进步的根本保证。从1990年1月我军第一部规范基层建设的《军队基层建设纲要》正式颁布，至今已整整走过20年。这20年，是我军基层建设快速发展、全面进步的20年，是战斗力水平大幅跃升的20年。我军20年贯彻落实《纲要》、加强基层建设的实践史，就是一部用党的创新理论建连育人史。毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，我们党的每一次理论创新，都为基层建设与时俱进、创新发展提供了科学指南。

　　《纲要》的每一次修订都充分体现了党的创新理论所蕴含的新思想、新要求。1990年1月颁发的《纲要》提出，基层建设必须贯彻党在社会主义初级阶段的基本路线和新时期的建军思想；1993年修订时，增加了中国特色社会主义理论和邓小平新时期军队建设思想，并把“五句话”总要求作为灵魂和核心；2003年修订时，确立了“三个代表”重要思想在基层建设中的指导地位；2009年修订时，明确把科学发展观作为基层建设的重要指导方针写入其中。

　　20年来，各级把学习实践党的创新理论，作为贯彻落实《纲要》的核心内容、推进基层建设的首要任务，始终

　　紧抓不放。军委、总部先后6次召开全军基层建设会议，及时对深化用党的创新理论建连育人作出部署。各部队普遍采取专题学习、集中培训、宣讲辅导、体会交流等形式，持续兴起学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观高潮。总政制定下发加强基层理论武装若干规定，编发军官、士官、士兵3个《读本》和《军营理论热点怎么看》等系列教材，为基层学习党的创新理论提供遵循和依据。

　　各级在强化理论武装的同时，坚持学以致用、学用结合，注重在“求深入”上下功夫、在“见实效”上做文章，促进党的创新理论内化为抓工作的科学思路和方法、统领各项建设的根本依据、官兵立身做人的行为准则。各级及时制定基层建设三年规划，完善抓建基层措施，营连普遍调整按纲建连计划，使党的创新理论真正进入基层建设具体实践。成都军区某炮兵团和李向群、方永刚等一大批先进典型，就像一颗颗璀璨的明珠，折射出党的创新理论的熠熠光辉。

　　20年的实践充分说明，用党的创新理论建连育人，是基层建设的发展之本、进步之源、成功之路。抓住了这个核心，就抓住了基层建设的“魂”和“纲”，就能保证基层建设始终与时代发展同步伐、与使命任务相适应。

篇三：党的理论创新宣讲活动方案

　　2021特色党建创新活动方案3篇

　　特色党建创新活动方案

　　一、项目名称：探索“两新”组织建设新模式

　　二、项目实施的目的意义

　　通过项目实施，强化畜牧专业合作社党组织建设，规范合作社运行，充分发挥支部党员引领示范作用，打造示范点、示范片，促进合作社、养殖户健康发展，带动农民增收致富，推动现代畜牧业又好又快发展。

　　三、指导思想

　　坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的精神，深入推进“两新”组织建设，切实增强党的凝聚力、战斗力和创造力，努力实现党的建设与经济发展相融互动。为加快促进犍为畜牧业转型升级，提供坚强的思想、政治和组织保障。

　　四、工作思路

　　旨在着力创新两新组织发展模式，促进组织建设与产业发展互动共融。坚持支部引领，建立组织保障机制(党委+支部，增强战斗力);坚持专合示范，建立利益联结机制(专合+农户，增强凝聚力);坚持龙头带动，建立市场运作机制(龙头+专合，增强竟争力)。

　　五、目标任务

　　一是加强专合组织党的建设。局党委要加强与乡镇党委的沟通协调，加强对畜牧专合组织党建工作的指导，建立健全各项制度，对未组建党组织的专合组织

　　要指导帮助其创造条件建立党组织。各基层畜牧兽医站支部要在局党委的领导下，与畜牧专合组织支部开展共建活动，采取多种形式深入开展创先争优活动，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，为畜牧专合组织发展提供坚强的组织保障。二是加强专合组织自身建设。要按照农民专合组织规范化建设要求，帮助专合组织健全财务管理、生产营销等制度，完善“专合+农户”利益联结机制，积极推行“专合寄养”、“农户领养”等生产发展模式，引导扶持专合组织规范发展壮大，并争创市级以上农民示范性专合组织。各基层畜牧兽医站要加强对所辖区域畜牧专合组织的帮扶与指导，并指派专人联系。三是加强专合组织与龙头企业合作。要按照“两个带动”的要求，积极培育引进畜牧产业化龙头企业与专合组织合作，建立市场运作风险共担等机制，提高专合组织市场竞争力，努力实现专合组织与龙头企业合作共赢，带动全县畜牧业健康发展。

　　六、实施步骤

　　1、制定方案阶段(20__年3月10日—3月31日)

　　一是局党委召开基层支部书记会，安排部署项目工作。二是各基层支部、乡镇畜牧兽医站结合目标任务，制定切实可行的工作方案，做到任务到人、责任明确。

　　2、组织实施阶段(20__年4月1日—10月31日)

　　各基层支部、乡镇畜牧兽医站，按照工作方案，认真组织实施。并及时上报有关信息，完善措施，确保项目取得成效。

　　3、总结阶段(20__年11月1日—11月30日)

　　按照项目要求、目标任务开展查漏补缺，对项目效果进行深刻总结，为今后党建创新活动提供经验和指导。

　　七、具体要求

　　1、加强领导。为加强此活动的领导，保证各项工作目标任务的顺利完成，成立党建创新项目活动领导小组，由局党委书记魏_任组长，党委副书记彭_任副组长，各基层支部书记为成员。领导小组办公室设在局政工组，负责党建创新项目活动日常工作。各基层支部定期上报工作进展情况，加强监督检查，确保任务的全面完成。

　　2、精心组织。各支部、乡镇畜牧兽医站要加强与畜牧专合组织的联系，争取畜牧专合组织的支持与配合，保障活动有序进行。

　　3、发挥党员示范带头作用。在项目实施过程中，充分发挥党员模范带头作用，党员要带头宣传发动、带头示范、带头完成工作任务。

　　特色党建创新活动方案

　　一、指导思想

　　坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧扣“3.15”计划，以支部建设为主体，突出特色，更新理念，积极探索适合本支部党建的新途径，不断增强支部的凝聚力、战斗力和影响力，推动支部党建工作再上一个新台阶。通过加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设，达到“三个一流”工作目标(一流的工作、一流的业绩、一流的作风)，为公司又好又快发展提供强有力的组织保证。

　　二、活动内容

　　以“让党的旗帜飘起来，让党的歌声唱起来，让党的形象树起来，让党员的作用发挥起来”为主线，积极开展“效能型”特色支部创建活动，以实现全年各项目标任务，增强党支部的影响力和创新性建设为重点，体现工作特色，即提升

　　现场技术支持和新品开发力度，发挥党支部的战斗堡垒作用，实现“两个提升”、“三个健全”、“四个增强”，全面推进各项工作。“两个提升”：即提升支部的活力，提升支部的影响力;“三个健全”：即健全创新发展的党建工作长效机制;健全目标管理考核的党建工作运行机制;健全争优创先的党建激励机制。“四个增强”：即增强党支部的战斗堡垒作用，推动部门工作任务的完成;增强党支部的创新动力，实现党建工作的新发展;增强党员主体意识，充分发挥党员的先锋模范作用;增强党员的创新意识，激发党员的创业激情。

　　一是积极开展“六不让”，提高工作效能。以创新效能建设机制作为特色支部创建标准，深入践行立党为公、执政为民的要求，切实改进党员的思想工作作风，提高办事效率和服务质量，提升群众满意度。积极开展“不让工作在我手上延误，不让事情在我这里断线，不让文件在我桌上积压，不让差错在我身上发生，不让工作质量在我手里降低，不让群众在我面前受到冷落”为主要内容的“六不让”活动，结合部门工作特点，以服务现场、服务大局，服务群众为目标，创新形式和载体，减少办事环节，简化办事手续，提高工作效能，力争让群众满意。

　　二是坚持调查先行，营造宣传氛围。为切实发挥党员优势，把好舆论导向，善于引导，支委一班人要及时做好党员思想工作，让党员真正了解公司决策，支持支部建设。同时党员干部要深入一线，摸清员工情况，了解员工的自主意向及存在困难，真心实意为群众谋利益，以民为本，从员工角度出发，争取广大员工的理解和支持。深入困难家庭和困难群众，及时帮助解决困难群众在工作生活上遇到的实际问题，为员工做好事、办实事、解难事，进一步密切党群关系。

　　三是发挥示范作用，强化业务技能。党支部注重党员、干部教育、引导党员干部严格遵守和执行公司有关规定和禁令，学习相关法律法规和政策，及时总结工作中的好经验、好做法，加强理论研究，将经验转变为理论政策，更好地指导实际工作，每位党员要发挥专业特长，成为“一专多能”的人才，营造良好的学习氛围，将学习与创造性地开展工作相结合，通过创新效能建设长效机制，创建效能型机关，服务基层、服务群众。

　　三、活动安排

　　1、第一阶段：动员学习阶段(20__年10月15日—20__年12月31日)

　　通过讲座、报告、党课等多种形式，学习十七大报告、新《党章》和《汽车分公司党建思想政治工作(党支部星级达标)考核评价办法》，提高党员政治思想素养，树立以民为本理念，增强服务意识。

　　2、第二阶段：创建实施阶段(20__年1月1日—20__年6月30日)

　　开展每人“读一本专业书籍、写一篇读书心得、开展一次课题改善”活动，提高党员专业技能，增强学习能力。

　　3、第三阶段：总结交流阶段(20__年7月1日—20__年12月31日)

　　形成创建活动的书面材料，总结成果。

　　四、活动要求

　　1、统一思想，加强领导。支部书记肖卫东为实施活动负责人，要认真组织，抓好落实。各支委要各司其职抓好自己主管的支部活动。党员要立足自身，结合工作实际努力工作，充分发挥党员的先锋模范作用。

　　2、创新形式，积极参与。广大党员要积极建言献策，创新活动形式，调动主动性和积极性，紧扣群众关心的热点、难点问题，提出个人工作的创新方法。

　　五、活动落实

　　第一，加强宣传公司的文件精神以及我支部的活动进程，使党员在第一时间

　　了解支部建设以及监督支部的活动;设立“党员示范岗”，主题为“一名党员，一面旗帜;向我看齐，向我监督”，树立党员的良好形象。

　　第二，实行党员联系新员工活动，更好地了解和帮助__年和__年新员工的学习和生活。及时了解新员工的情况及问题并帮助其解决，另外必须做好总结并附图片资料。

　　第三，实行“结对子”活动。每名党员至少要找一名群众作为帮扶对象，指导并在自己能力范围之内帮助其解决学习、生活中存在的问题。

　　第四，加强政治理论和党课学习。在党支部内以各党小组为单位进行政治理论学习，每月至少一次集中学习党的政治理论及时事，每次学习结束，要求每名党员必须上交一篇学习心得，各党小组组长撰写一份工作总结，统一信笺纸，统一上交党支部。

　　第五，加强“五五普法”培训教育，确保员工知法懂法。

　　第六，和支委签订责任目标责任状，确保星级达标工作推进。

　　特色党建创新活动方案

　　一、活动目的：

　　党支部始终坚持“服务新校园文化建设构建教师可持续发展体系”的工作原则，在教师师德、素质修养、心智修炼提升等方面开展了很多形式新颖、卓有成效的活动。如：“创建学习型组织”、“讲述我们自己的故事——教育叙事活动”、“名师课堂、好书共读活动”等。本学期，支部将在以上活动的基础上，开展“校园故事会”特色活动。通过讲故事，大家相互之间增进了解，更加熟悉，对待生活、教育的一些看法在轻松自由的氛围中交流、碰撞，并引起大家的深思，通过思考，使我们的教育人生更加厚重，我们的教育信念更加坚定，我们的教育理想

　　更加清晰。

　　二、活动形式：

　　1、继续坚持开展“好书共读”活动，每位教师坚持做好读书笔记。

　　2、每位教师坚持写好随笔，党团员教师要求写好“校园故事”或“教育故事”。

　　3、学校网站设立“校园故事会”专栏，老师们将随笔和“校园故事”上传至该专栏，由支部审核后再逐周安排党团员讲述“校园故事”。

　　4、每两周举行一次“校园故事会”活动。

　　三、活动要求：

　　1、教师写随笔和“校园故事”、“教育故事”可以围绕以下几个主题选题：

　　“常怀快乐之心”、“常怀感恩之心”、“常怀宽容之心”、“常怀敬畏之心”、“常怀博爱之心”

　　2、要求老师们撰写自己看到和经历的故事，通过讲述再现周围一个个精彩的故事，达到“小故事演绎大人生”的作用。

　　3、“校园故事”、“教育故事”要求在叙实的基础上发表感慨、抒发情感，给予大家启迪。

　　4、活动将分办公室进行评比，办公室成员可以对讲述人提供资料、提出建议，如：普通话训练、写作文本修改、展示课件制作、表现形式建议等。(本项

　　目将与工会结合综合评价。)

篇四：党的理论创新宣讲活动方案

　　党的创新理论宣讲稿

　　篇一：

　　木垒县，有这样一位理论工作者，他把宣讲普及党的理论创新成果作为自己的职

　　责，把用科学理论宣讲服务社会、服务基层、服务企业作为党校教师实现价值的又一重要

　　途径。他的宣讲，不但通俗易懂，雅俗共赏，而且思想深刻，催人奋进，每场报告都受到

　　了广大听众的充分好评和热情欢迎。他就是木垒县委党校校委委员、教务主任、高级讲师

　　杨福忠同志。

　　杨福忠同志从20xx年开始从事成人和干部理论教育，20xx年成为木垒县委讲师团成

　　员，一直是宣讲团主要成员，长期战斗在理论宣讲工作第一线。杨福忠同志具有较好的理

　　论功底和丰富的教学宣讲经验，是深受基层干部、群众欢迎的宣讲骨干，为基层理论宣讲

　　发挥了很好的示范带动作用。

　　一、热爱宣讲事业，具有奉献精神

　　杨福忠同志十分热爱党的理论宣讲事业，积极投身到党的理论宣讲工作之中。这种热

　　爱首先表现在对宣讲事业的执着追求上。自从走上宣讲岗位，就一直忠于党的宣讲事业，始终坚持自己的信念，时刻不忘肩负的责任，时时保持清醒的头脑，不断加强学习，提高

　　宣讲的政策把握水平;不断精心完善讲稿，保证宣讲内容的完整充实;不断总结借鉴，提高

　　自己的宣讲艺术水平。

　　这种热爱，还突出地表现在对宣讲事业的积极奉献上。特别是党的xx大以来，木垒

　　每年都要组织大型的理论宣讲活动，作为宣讲团

　　的骨干成员，充分发挥了自己的专业特

　　长，积极深入到乡镇、社区、学校、企业，向广大干部群众宣讲党的科学理论和路线方针

　　政策。不管是党校组织的干部培训等宣讲活动，还是县委宣传部安排的理论宣讲任务，都

　　是从不推辞，认真完成;不管是在县城部门单位、社区等单位讲课，还是到偏远的乡镇宣

　　讲，都是热情满怀，精彩讲解;都是全力以赴，乐于奉献。由于在木垒县大规模培训干部

　　的管理和宣讲中认真负责，成效显著，20xx年被昌吉州委“优秀教师”光荣称号。在木

　　垒县委宣传部评选优秀宣讲员多次主动让给本校其他宣讲员，20xx年又被评选为自治县

　　优秀宣讲员。

　　杨福忠同志在宣讲工作中严守政治纪律和宣讲纪律，对党的xx大以来的创新理论，对党的理论、路线、方针和政策，不仅准确解读和正确表达，而且做到了“三个不讲”：

　　离开中央精神的话不讲，过多地谈论个人看法的话不讲，容易造成误解和误导的话不讲。始终自觉地坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和

　　科学发展观作为理论宣讲的根本指导，自觉地围绕党的基本路线、基本纲领、基本经验来

　　履行职责，自觉地与党中央保持高度一致、以饱满的政治态度和责任意识来服务于党的工

　　作大局。

　　二、重视学习提高，理论功底扎实

　　学习，是他最大的快乐。他认为，只有学习，才能在理论掌握上与时俱进;只有学

　　习，才能把握党的创新理论话语权。认真学习，深入研读，增加理论宣讲的深度。杨福忠

　　把学习当作一种觉悟，一种

　　境界，一种追求。他认为作为一名理论工作者，只有勤奋学

　　习，才能跟得上理论创新的步伐;只有学得快，才能跟得紧;只有学得深，才能讲得透;只有

　　学得多，才能悟得深、讲得好。党的理论创新一步，他学习就主动跟进一步，他总是在第

　　一时间学习党的创新理论。他时刻关注着党的创新理论，关注党的重大政策方针，关注国

　　际国内时事，及时跟踪学习，反复深入研究，力求学习理论先人一步，快人一拍。不管是

　　报纸、杂志、专著，还是网络评论文章、理论研究论文;不管是长篇论著，还是片言只语;只要与党的创新理论相关的知识，都是他要啃的东西。

　　博览群书，广泛积累，增加理论宣讲的广度。基层理论宣讲，面对的是广大基层干部

　　群众，点多、面广。杨福忠说：只有勤学博学，广泛积累，才能满足群众不同的宣讲需

　　求。曾系统阅读过《毛泽东选集》和《邓小平文选》，《党员干部理论学习读本》，把

　　《党校教学工作八论》《授课心理学》作为经常阅读的书籍，极大地丰富了自己的理论知

　　识。坚持与时俱进，自觉知识更新。《学习时报》、《半月谈》、《新疆日报》、《昌吉

　　日报》等学习刊物是他必读报刊，同时经常到《人民网》《新华网》等各大网站，广泛涉

　　猎各种知识。通过收看名师讲学，欣赏精彩讲座，相互交流学习，取长补短，开拓创新，不断提高了自己的宣讲艺术，提升了自己的宣讲水平。

　　多年来参加了党的xx大、xx届三中、四中、五中全会精神，学习、实践科学发展

　　观，中央新疆工作座谈会精神、7.5事件真相、新疆“三史”、区州县党委会议精神、建

　　党90周年xx7.1讲话精神

　　等的宣讲工作。

　　三、讲究宣讲艺术，注重宣讲效果

　　推动当代中国马克思主义大众化，是理论工作者的神圣使命。为当好人民群众的“政

　　治翻译”，他按照“大政方针本地化，主流理论大众化，严肃课题通俗化，说事析理多样

　　化”的宣讲模式，形成了自己独树一帜的宣讲艺术和风格。杨福忠说：把理论说得越玄

　　奥、越高深莫测，越不是基层理论教员有水平的表现，而能以群众的语言、大众的视野、社会的需求、基层的实际来“翻译”理论、“解释”时政，让大众喜闻乐见，易于接受和

　　认同，这才是基层理论教员的真本事!这就是他的理论宣讲观。

　　为了实现这一目标，首先在宣讲中做到三个结合：一是将理论和实践有机结合。从不

　　高谈空洞的理论，总是将理论和国情、区情、县情和社情等有机结合起来，用科学的理论

　　去指导干部群众的工作实践，增强他们的感性认识;同时，又从各单位、各乡镇、个学校

　　的具体工作出发，从干部群众的实践中发现问题，解决问题，总结经验，提升理论，增强

　　其理性认识。二是将国情与县情有机结合。既阐述国际国内大环境大背景，又探析本县本

　　地的新情况新问题，用宽广的视野拓展理论，用具体的分析深化理论，让理论扎根在涪陵

　　区情的沃土之中。三是将宣讲与做人有机结合。先是用先进的理论武装自己，做一个有理

　　论修为的正直高尚之人，然后既用先进的理论教育引导他人，又用高尚的人格魅力影响他人，要求干部群众首先要用理论充实自己，提高自己，先做一个有理论、有修养的人，再去做有意

　　义、有价值的事。

　　其次，在宣讲中，始终坚持宣讲“三字诀”。第一是“精”。一是指宣讲前要精心准

　　备，做到精心设计，去粗取精，准备讲稿常常是几易其稿，力求做到通俗易通，方便老百

　　姓接受、理解;二是指宣讲时要精彩演讲，做到精彩纷呈，精益求精;三是指宣讲后能给人

　　以精神启迪，让人在学习中有所感悟，在感悟中不断奋进。第二是“活”。一是宣讲方法

　　灵活，做到分类施教，因人而异，活学活用;二是宣讲事例鲜活，能做到生动形象，活灵

　　活现;三是宣讲氛围活跃，让人在快乐中学习理论，在学习中享受生活。第三是“实”。

　　一是宣讲作风朴实，踏实肯干，认真负责，不管是只有十几个人的小会场还是上百人的大

　　会场，他都能做到一视同仁，绝不应付，他曾经在农民家庭中只有7、8个人的情况下为

　　其宣传中央新疆工作座谈会精神。

　　他常说我的职责就是将党中央的声音传达到千家万户，让老百姓充分享受党的阳光雨

　　露，他是这样说的也是这样做的;二是宣讲情感真实，真心面对，真情感人。杨福忠老师

　　在宣讲过程常常是能将自己的切身感受传达给受众，经常是场场获得热烈的掌声;三是宣

　　讲效果实在，让干部群众学有所得，得有所用，收到实实在在的成效，产生良好的宣讲效

　　果。在宣讲中，始终讲究艺术方法，总是融知识性和趣味性于一体，语言精辟，幽默风

　　趣，深入浅出，生动形象，受到干部群众热烈欢迎。

　　在进行宣讲的过程中，杨福忠深刻认识到，对于党的创新理论，如果只是照本宣科，而不联系干部群众思想、生活和工作实际通俗易懂地加以解释，收不到好的效果。基于这

　　一认识，他总结了五条经验：一是首先说服自己，才能打动别人。对于党的创新理论，只

　　有自己首先弄明白了、相信了，才能讲得投入、切实、有情、有劲。二是努力摸准听众的

　　思想脉搏，解疑释惑。听者有什么思想困惑，及时通过各种途径进行调查了解，在宣讲中

　　坦诚以对、直面问题，这样才能增强宣讲的针对性和实效性。三是力求每一讲都有新意。

　　有新意才有吸引力，群众听了以后才能觉得有收获。四是搜集和提炼一些深刻而有趣的故

　　事、事例，并把它们揉到宣讲中去。40多年的生活和工作积累，再加上随时随地留心观

　　察、用心思考，使他掌握了丰富的宣讲资料，为活跃宣讲氛围、增强宣讲效果提供了良好

　　基础。五是注重与听众互动。在宣讲中经常提出问题，让听众去想、去回答，然后再讲

　　解，既满足听众求知欲，又增加趣味性，把听众的热情有效地激发出来，从而帮助听众更

　　好地理解党的理论创新成果。

　　篇二：

　　为使党的创新理论被群众所掌握，我团积极探索理论宣讲新途径，努力推进理论大众

　　化、通俗化和普及化。党的xx大以来，我团完成各类规模以上宣讲任务340多场次，听众

　　约12万多人次。20xx年荣获了全省讲师团系统年终综合考核一等奖，20xx年8月又被省

　　委宣传部、省委讲师团表彰为“理论宣讲工作先进集体”。我们的主要做法是：

　　一、精心选题，体现宣讲工作的时代性

　　理论宣讲要收到好的效果，就要精心选题，体现理论的时代特色。一是积极组织全市

　　宣讲xx大，xx届三中、四中、五中、六中全会精神，省十二次党代会和市四次党代会精

　　神等，主动进行形势政策教育活动。二是围绕xx大以来党的一系列重大战略思想，包括

　　科学发展观、建设学习型党组织、创先争优、社会主义核心价值体系等内容组织宣讲，系

　　统阐述它们的理论基础、实践来源、深刻内容、基本要求和重要意义。三是注重对延安精

　　神的宣讲。团里受邀到西安、宝鸡和辽宁等地宣讲延安精神，为外地来延参观学习上万名进行以十三年革命史为主要内容的延安精神宣讲。四是联系干部群众普遍关心的热

　　点、难点、疑点问题以及思想疑。

　　二、坚持三贴近，突出宣讲工作的针对性

　　贯彻“贴近实际、贴近生活、贴近群众”原则，实现理论的大众化、通俗化。一是实

　　行党委中心组旁听制度，加大对中心组学习的理论辅导，不断提高中心组学习服务的质

　　量。二是建立了洛川县交口河镇和市妇联等宣讲联系点，经常组织干部职工深入宣讲联系

　　点，进一步增强干部群众对党的创新理论以及方针政策的了解。三是采取座谈会、讨论会

　　等方式，与干部群众相互沟通，了解基层实际，掌握基层理论需求，听取基层对理论宣讲

　　的意见。四是深入基层，对居民、农民、工人宣传党的路线、方针、政策，帮助他们加深

　　对党的理论方针政策的理解，解决思想认识的疑惑。

　　三、创新形式，增强宣讲工作的感染力

　　要使理论宣讲具有吸引力和感染力，唯有不断地创新宣讲形式。

　　一是变“说教

　　式”为“共鸣式”。根据不同听众、不同需求来组织内容，设计宣讲方案。特别注意改

　　变“一人讲、大家听、满堂灌”的“说教”，用群众语言阐述深刻的道理，做到了台上宣

　　讲，台下“共鸣”。二是与群众“面对面”，和百姓“零距离”，到田间地头、村居院落

　　面对面交流，实打实的说理点拨，使宣讲生动鲜活、合情入理，群众能听得懂、听得进。

　　三是宣传身边人，宣讲身边事，在理论与实践的结合中讲清道理，在情与理的交融中达成

　　共识。四是通过多媒体的教学手段，运用形象生动的幻灯片等，让广大干部群众“坐得

　　住、听得懂、愿意听、记得牢、用得上”。为了鼓励宣讲人员制作出高质量的幻灯片，我

　　们专门在全市讲师团系统开展了优秀课件评比活动。

　　四、夯实功底，提高宣讲工作的吸引力

　　提高理论宣讲水平，关键是要有一支过硬的理论宣讲队伍。一是加强学习。全团开展

　　了“一周一题、一题一议、一月一讲、一讲一评”活动，全市讲师团系统开展了以“练内

　　功、强素质、比业务”业务竞赛等活动。活动中，团里发表了理论文章35篇，制作宣讲

　　课件21个，完成调研课题8个。干部职工的政治理论水平和综合素质得到提升，提高了宣

　　讲水平。我团选送到省上参加宣讲竞赛选手，分获了一等奖、三等奖。二是“走出去”取

　　经，两年内，全团10人中，就派出了7人次，赴山东、山西等地考察学习先进经验和做

　　法;“请进来”送宝，先后邀请了清华大学教授何茂春等省内外从事实际工作的领导、专

　　家和学者传经送宝，全团的综合素质明显提高。

　　五、健全机制，确保宣讲工作的长效性

　　建立理论宣讲工作的长效机制，是搞好宣讲工作的根本。一是坚持一把手负总责、分

　　管领导具体抓的领导责任制，重要宣讲任务，首先安排领导宣讲。二是遴选了一批理论工

　　作者、理论造诣深的领导干部、基层骨干、“五老(老红军、老模范、老干部、老教师、老党员)”和少先队员等组成了一支灵活机动、风格多样的宣讲队伍。三是完善了宣讲激

　　励机制，分层次、分类别实施奖励，充分调动了宣讲人员的积极性。

　　总之，我团在理论宣讲上做了一些尝试和探索，也取得了较好的成效。今后，我们要

　　进一步解放思想，开拓创新，努力为推进党的创新理论大众化作出新的贡献。

　　篇三：

　　理论宣讲是党的理论武装工作的重要组成部分，是传播党的创新理论成果的有效途

　　径，也是推进马克思主义理论大众化的重要手段。面对新形势新任务，作为理论宣讲工作者，就必须加强读书学习，学会向书本学习、向实践学习、向群众学习，不断增强贴近实

　　际解疑释惑的能力。

　　理论宣讲是党的理论武装工作的重要组成部分，是传播党的创新理

　　论成果的有效途径，也是推进马克思主义理论大众化的重要手段。新形势下，如何推进理

　　论大众化、让党的创新理论更好地服务群众，并转化为推动实践、促进发展的巨大物质力

　　量，是理论宣讲工作面临的重要课题。党的xx届四中全会明确提出，必须按照科学理论

　　武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神

　　的要求，把建设马克思主义学习型政

　　党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好。这就要求我们必须解放思想、与时俱进，不断创

　　新理论宣讲工作的新途径。

　　拓展平台，推进当代中国马克思主义大众化。再先进的理论，再科学的理论，它只有被群众掌握，才能发挥作用。而要被群众掌握，必须使其大众化、通俗化。因此，各级领导干部要紧密结合马克思主义学习型政党、学习型党组织、学习型领导班子建设的

　　实践，认真抓好试点工作，创新途径和方法，加强领导干部为重点的理论学习，深入开展

　　理论宣讲，增强针对性;要积极探索网上理论宣传、广播电视节目等新渠道，拓展新的理

　　论宣传平台;要贴近干部群众的思想实际和理论需求，帮助广大干部群众掌握当代中国马

　　克思主义的强大思想武器，筑牢各族人民团结奋斗的共同思想基础，不断增强战胜困难的信心。

　　第二,增强本领，提升理论宣讲队伍的综合素质。做好理论宣讲工作，发挥其在建设

　　马克思主义学习型政党中的重要作用，关键在人。要按照政治强、业务精、作风正、口才

　　好的要求，加强理论宣讲队伍建设，努力提升理论宣讲队伍的综合素质。一是提高学习能

　　力。面对新形势新任务，作为理论宣讲工作者，就必须加强读书学习，学会向书本学习、向实践学习、向群众学习，不断增强贴近实际解疑释惑的能力。二是提高宣讲能力。宣讲

　　是理论宣讲工作者宣传党的路线方针政策、动员组织群众的重要手段。一个优秀的理论宣

　　讲工作者，应该是一个出色的演讲者。因此，要力求在宣讲时深入浅出、通俗易懂、生动

　　活泼，富有鼓动性、感染力，学会与新的社会群体说话、与青年人说话、与困难群体说

　　话、与老同志说话。三是提高创新能力。理论宣讲工作者要以科学发展观为指导，针对宣

　　讲工作中存在的不适应新形势的实际问题，解放思想，锐意进取，创新内容，创新方式，创新手段，创新机制，创新形象，努力使理论宣讲之树常青。

　　第三，深入实际，增强理论宣讲工作的针对性和实效性。如何把高深的理论变得通俗

　　易懂，更能打动群众、融入群众，关键在于深入贯彻“贴近实际、贴近生活、贴近群

　　众”的原则。当前，我们正处在国际国内形势深刻而复杂的变化之中。从国际上看，世界

　　多极化和经济全球化的趋势在曲折中发展，科技进步日新月异，综合国力竞争日益激烈，各种矛盾错综复杂，各种思潮相互激荡。从国内来看，随着经济转轨、体制创新、结构调

　　整，社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式日益多样化，新事物、新

　　问题层出不穷。

　　在这样的大背景下，理论宣讲工作者一定要深入实际，深入群众，调查研究，紧扣我

　　国改革开放和现代化建设的实际问题，以我们正在做的事情为中心，着眼于马克思主义理

　　论的运用，着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践和新的发展，摸准干部群众在

　　不同时期的思想实际，用科学的理论去分析和回答现实中群众提出的实际问题，从理论与

　　实际的结合上加以分析，帮助干部群众理顺情绪，解疑释惑，化解矛盾。宣讲要善于运用深入浅出、通俗易懂、生动活

　　泼、群众喜闻乐见的语言和群众熟悉的典型事例阐明深刻的

　　理论，善于借用群众易懂的知识和群众进行自然亲切的交流与沟通，只有这样才能使宣讲

　　效果最佳化。

　　第四，与时俱进，不断创新理论宣讲工作。当代社会实践的发展向我们提出了许多新

　　的问题，要求我们把马克思主义的基本原理与具体实践相结合进行理论创新，并积极宣讲

　　新的理论成果，使之为人民群众所掌握并运用于社会实践，推进社会发展。因此，理论宣

　　讲工作者必须与时俱进，关注改革开放和现代化建设中提出的理论问题和实际问题积极进

　　行理论创新，使我们宣讲的理论紧扣时代脉搏，科学解释社会发展中出现的实际问题。理

　　论宣讲要不断探索新的宣讲形式，使广大听众乐于接受，喜闻乐见。理论宣讲能否与时俱

　　进，不断创新，关键在于理论宣讲工作者要有坚定的理论信仰和持之以恒的敬业精神，要

　　进一步解放思想，坚持实事求是，增强事业心和责任感，以与时俱进的思想观念和不断创

　　新的精神状态去开展工作。理论宣讲不是个人行为，这就要求理论宣讲者必须牢记内部研

　　究无禁区，公开宣传有纪律，自觉遵守党纪国法和党的方针政策。要加强学习，培养创新

　　所必需的辩证思维，提高观察问题、分析问题、解决问题的能力，及时了解和掌握理论研

　　究的新动态、新趋势和新成果，使理论宣讲的创新建立在比较高的起点上。

　　第五，健全机制，确保宣讲工作的推动力和长效性。为使理论武装工作落到实处，必

　　须建立健全行之有效的体制机制。一是建立责任制度。实行理论宣讲工作党委主要领导负

　　责制，要求各单位“一

　　把手”带头开展理论宣讲，并把此作为一项长效制度坚持下来，自

　　上而下形成良性互动的宣讲氛围。分管领导负责具体计划实施，实行理论宣讲目标责任

　　制，对每一次宣讲任务都要进行细化和分解，落实到人，明确要求。二是完善各项机制。

　　建立理论宣讲激励机制，评选优秀宣讲员，对宣讲场次多、群众反映好的个人给予一

　　定的奖励，增强优秀宣讲员的荣誉感，激发他们的工作热情。对宣讲工作搞得好、群众反

　　映好的单位也给予表彰奖励，促使全社会形成重视理论学习、积极参与理论宣讲的氛围和

　　导向，多方面、全方位推动理论宣讲工作，培养深化理论宣传普及工作的持续推动力。三

　　是健全考核机制。建立和完善理论宣传考核机制，把基层理论宣讲工作纳入党委工作目标

　　考评体系。精心制定切实可行的考核方法，科学合理地设置、量化各项指标，切实加强党

　　对理论武装工作的领导，促进领导干部的理论学习，进一步提高领导水平和执政水平，为

　　全区经济社会又好又快发展提供精神动力和思想保证。

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