【工会总结】莲湖区总工会2009年工作总结（全文）

莲湖区总工会2009年工作总结今年以来，莲湖区总工会坚持以科学发展观为统领，深入学习贯彻党的十七大和中国工会十五大精神，紧紧围绕全区工作中心，切实履行基本职责，加强工会基层组织建设，努力协调劳动关系，下面是小编为大家整理的【工会总结】莲湖区总工会2009年工作总结（全文）,供大家参考。

莲湖区总工会2009年工作总结

今年以来，莲湖区总工会坚持以科学发展观为统领，深入学习贯彻党的十七大和中国工会十五大精神，紧紧围绕全区工作中心，切实履行基本职责，加强工会基层组织建设，努力协调劳动关系，帮扶困难职工，深化职工素质和技术创新活动，努力抓好年度工作计划的分阶段落实，在区委和上级工会的领导下，各项工作取得了一定的成效。

一、用科学发展观统领工会工作，团结动员广大职工“同舟共济保增长，建功立业促发展”

区总工会作为第二批全国学习实践科学发展观参学单位，按照区委的统一部署，活动从2009年3月开始，至8月底结束。整个活动共分学习调研，分析检查、整改落实三个阶段10个环节进行。

活动中我们坚持“解放思想，突出实践特色，贯彻群众路线，正面教育为主”的原则，以“推进科学发展、走在全市前列、构建和谐莲湖”为主题，以“保增长，保民生，保稳定”为首要任务，以“同舟共济保增长，建功立业促发展”为活动载体，着力解决工会党员干部职工在服务经济社会发展方面存在的突出问题，切实提高工会工作的服务质量和水平，不断创新服务手段和方法，达到了“党员干部受教育，科学发展上水平，职工群众得实惠”的总体要求。

二、抓好工会组建和规范化建设，大力加强职工民主管理和民主监督

1、加快工会组建步伐。认真落实全总阳泉工作会议精神，以街道总工会建设为抓手，加快“小三级”工会组织网络建设。我会按照“哪里有职工、哪里就要组建工会”的要求，积极探索工会组建的有效途径，采取切实有效的措施，进一步加大建会入会工作力度，全面完成了今年的建会入会任务。新建工会组织150家，累计建会1351家；新发展会员8000人（农民工会员 3000人），会员总数累计78128人（农民工会员累计12249人）。

着力抓好非公有制企业工会组建工作，全年共建立非公有制企业工会131家，吸收新建企业职工5000人入会。

2、健全完善以职代会为载体的厂务公开制度。按照《工会法》和《中国工会章程》的有关规定，对28家基层工会进行换届，督促基层工会各项职责的落实。按照先事业后企业、先公有后非公的工作思路，健全完善以职代会为载体的厂务公开制度。目前，国有企业 82家全部实行了厂务公开，公开率为100 % ，集体企业55家，其中35家实行了厂务公开，公开率为63％，事业单位119家全面推行了院务公开、政务公开和校务公开，公开率达 100％。

3、推行平等协商和集体合同制度。全区公有企业82家，全面推行和巩固平等协商集体合同制度，建制率达到100%；非公企业推行平等协商集体合同制度613家，建制率达到60%。

4、加强“职工之家”建设。已建省级模范职工之家2个，市级模范职工之家9个，区级先进职工之家52个，今年申报并通过验收市级六好街道1个，区级先进职工之家15个。

5、进一步规范街道工会工作。为夯实街道工会基础工作，确定了《关于我区街道总工会建设的思考》调研课题，通过深入街道进行调研，形成了调研报告。并提出了《莲湖区总工会关于加强街道工会规范化建设的意见》。通过试点完成街道总工会过渡3家，建立区域性、行业性工会2个。

三、弘扬劳动模范的优秀品质和崇高精神，促进全社会形成争当模范的良好氛围

1、积极推动劳模政策的落实。爱护劳模，关心困难劳模生活，全年为44名市级以上退休劳模办理津贴11万多元；入户慰问劳模6名，帮助他们解决实际困难，让他们感到当年在岗奉献的无尚光荣，今日党和政府的温暖。

2、认真开展庆“五一”系列活动。“五一”国际劳动节前夕，我会根据区委和市总工会安排部署，开展了一系列丰富多彩的活动。4月24—26日对困难劳模逐户走访慰问；4月27日各基层工会开展了各种庆五一职工文娱活动；4月28日上午召开了全区各级劳模座谈会，50名劳模代表到会畅谈感想和体会，为实现我区“率先发展、走在全市前列”建言献策。区委、区人大、区政府、区政协等领导出席座谈会，和劳模欢聚一堂，并与到会劳模交流思想，倾听劳模的呼声和建议。

3、弘扬劳模的优秀品质和崇高精神。我们在莲湖网站开辟“劳模风采”栏目，逐一介绍劳模先进事迹，通过弘扬劳模的良好风范，旨在提高职工的思想道德素质，促进“四有”职工队伍的建设。

四、积极协调劳动关系，维护改革发展稳定大局

1、主动参与企业改制改革。通过源头参与西安电子仪表厂、德懋恭食品厂等企业改制方案的制订、讨论和修改，在企业改革的实际操作中维护职工的合法权益，推动企业改革的顺利进行。

2、接待调处职工来信来访。今年以来我会共受理职工群众来信来访108件次、150余人次，其中来访103批次、130多人次；来信5件次、涉及20余人次。

3、开展职工法律援助工作。开展职工法律援助工作，活动10次，涉及5000多人次。

4、认真做好农民工援助行动工作。为认真贯彻落实全国工会“千万农民工援助行动”电视电话会议精神，制定了切合实际的方案，成立了领导小组，联合区劳动人事部门深入到各街道、农村工作局对农民工进行技能培训培训103人，送温暖及生活、疾病救助88人（4.4万元），信访接待36人，职业介绍10人，为22名农民工解决了拖欠工资问题。发各类宣传单、宣传册1500余份（册）。并与四川广元市朝天区总工会一道，在我市成立了首家跨区域、城际间异地农民工维权站，2300多名朝天籍农民工纳入“千万农民工援助行动”，将农民工的维权落到实处。

五、大力帮扶困难职工，实施送温暖工程

一是健全完善困难职工档案。按照市总工会的要求，顺利完成了困难职工电子档案升级，健全完善了困难职工档案，实现困难职工动态管理，做到随着职工家庭经济情况变化而及时调整。共计完善困难职工档案982个，企业特困职工家庭由上年度的1100户降到982户，年脱贫率10.7%。

二是组织安排“两节”送温暖活动。2009年元旦、春节期间，与市区有关部门、各系统、街道工会密切配合，陪同区领导和上级工会领导慰问困难企业41家、困难职工332户，发放慰问金11.62万元，其中政府筹集5万元，区总自筹资金6.62万元。

三是继续开展与特困职工结对帮扶活动。继续动员组织60个区直单位194名领导干部，与41家困难企业的180户特困职工结对子，一对一帮扶。

四是开展夏季“送清凉” 活动。深入10余家企业30多个班组看望慰问在工作岗位上进行生产劳动的职工5500人，了解他们的生产生活情况，向他们送上毛巾、茶叶、白糖、绿豆、饮料等慰问品。

五是进一步加大困难职工再就业工作力度。我会职工培训中心举办计算机应用技术、烹饪等培训班16期，培训下岗失业职工640人，为下岗失业职工接待求职登记、提供用工信息和就业介绍服务300人（次），免费介绍就业岗位200多个。

六、参与安全生产工作，加强劳动卫生安全监督

认真开展“安康杯”竞赛。围绕今年安康杯“科学发展抓预防，预防为主重教育” 活动主题，动员全区各基层工会广泛开展“安康杯”竞赛活动，有千余名职工参加了2009年度全国“安康杯”知识竞赛。为将此项活动引向深入，我会与区安全生产监督管理局、区劳动和社会保障局，于2009年8月14日，在止园饭店联合举办了“莲湖区2009年度‘安康杯’ 职工安全健康知识竞赛”活动。此次活动得到了全国、省、市、区有关领导的高度重视，中华全国总工会劳动保护部综合处处长王晓涛、全国职工健康知识教材主编黎竹勋和省、市、区有关领导莅临指导，并给予了高度评价。

认真开展安全生产月和安全生产周宣传活动，与区直有关部门在钟鼓楼广场两次联合举办《安全生产法》、《道路交通安全法》和《职业病防治法》的咨询活动，向前来咨询的群众发放材料1000余册，加大安全生产宣传力度。参与全区性安全生产大检查，逐个逐项排查不安全隐患，按照“四不放过”原则查处安全事故4起。

七、进一步宣传贯彻落实全总十五大精神，推动工会自身建设

一是采取请进来、送出去、以会代训、现场会等办法，组织基层工会干部学习全总十五大精神。如我们请陕西工运学院白斌、白侠教授，对全区基层工会主席、专干、组织员，进行全总十五大精神、新工会章程、《工会法》、《 劳动合同法 》等专题培训；先后分四批选送二十多名专干、组织员参加省市工会工作业务培训；三次利用街道总工会成立，现场培训街道工会专干、组织员，如何落实全总阳泉工作会议精神，做好小三级工会组织网络建设。

二是充分发挥工会女职工组织的作用。今年新建150个非公企业工会，均设立了女工委员会或女工委员。我们通过“女职工素质提升工程”和“创造新岗位、创造新业绩、创造新生活”为主题的女职工建功立业活动，调动了广大女职工参与改革和现代化建设的积极性和创造性。涌现出“全国巾帼文明岗”西大街保洁所、市级“五一巾帼标兵”王亚娟（北大街保洁所）、市“职工艺术家”施红（区文化馆）、省级技术能手任松梅（市42中）等一批先进单位和个人。

三是依法收好、用好、管好工会经费。为了进一步提高我区系统、街道、直属工会经审干部的业务水平，促进经审工作经常化、规范化、制度化，更好地发挥各基层工会经费审查委员会的职能作用，推进经费收支和财产管理的审查审计工作，我会举办了2009年度经审干部培训班。通过专项培训，提高了经审委员业务水平。为规范会计行为，加强会计管理，为更好地开展经审工作打下了较好的基础。

四是拓展工会文体、宣传工作。以抓好重大节日活动为重点，进一步加强工会的宣传报道工作。妇女节前夕，我会举行庆“三八”、“五一巾帼标兵”表彰暨文艺演出活动。“五一”国际劳动节，各基层工会开展了丰富多采的文体活动，丰富职工的节日生活，不但加大了工会工作的宣传力度，而且扩大了工会的影响面。

为庆祝建国六十周年，传播先进文化，繁荣职工文艺创作，活跃职工文化生活，我会组队积极参加西安市总工会举办的2009年“第三届职工艺术节”活动，在参与的职工艺术家、职工文化活动先进单位、舞蹈、声乐、诗歌朗诵、书画摄影、十字绣比赛中取得了较好的成绩。

五是做好“创建学习型组织、争当知识型职工”工作。我们积极动员各基层工会，广泛开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，掀起了广大干部职工努力学习新知识、掌握新技能，立足岗位做贡献的新高潮。经过层层评比学习型组织西安市第44中学、学习型班组公安莲湖分局信息研判中心、知识型职工星火集团袁振涛脱颖而出。

总之，今年以来我们认真学习贯彻上级工会和区委、区政府的文件和指示精神，积极履行基本职责，各项工作圆满实现全年的目标任务。

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