2023年上半年国企党委落实党风廉政建设主体责任报告(通用合集)

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2023年上半年国企党委落实党风廉政建设主体责任报告5篇

2023年上半年国企党委落实党风廉政建设主体责任报告篇1

关于XXXX年度

落实党风廉政建设主体责任情况的

报 告

XXXX年，XX单位党委以深化改革为动力，坚持问题导向，强化党委主体责任、党委书记第一责任、班子成员一岗双责、机关部室监管责任，一级抓一级、层层抓落实，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，党风廉政建设融入企业生产经营各个方面，为XX单位持续稳健发展提供坚强保障。根据集团公司党组《所属企事业单位党委纪委向集团公司党组纪检组报告工作暂行办法》以及《中共XX集团公司党组落实党风廉政建设主体责任实施细则》要求，现将XX单位党委XXXX年落实党风廉政建设主体责任情况报告如下：

一、工作落实和开展情况

（一）落实党委统一领导责任方面

1. 工作部署和落实情况：扎实开展党建工作调研检查，总结了5个方面20项典型经验，查找出14个方面的突出问题，制定了10项整改措施，为加强企业党的建设奠定了良好基础；
党委组织召开10次党委会、13次中心组学习，进一步加强对中央和集团公司党组党风廉政建设和反腐败工作精神的贯彻落实；
通过党群部门联席会和专项汇报会，听取纪检监察部门工作汇报23次；
召开XX单位领导干部视频会议，学习贯彻中央纪委六次全会和集团公司XXXX年反腐倡廉工作会议精神，通报了XX单位XXXX年反腐倡廉工作情况，对全单位党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署；
加强党内专项巡视监督指导，组织3个巡视组，对16家所属单位开展了专项巡视，整改问题130多个；
召开了XX单位第六次党代会，全面总结了上一届党代会以来党建工作主要成果，分析了当前面临形势，总结部署了今后一个时期的党建工作思路、任务目标和重点举措。

2. 制度建设和执行情况：结合XX单位党委落实主体责任实施细则和“三重一大”实施细则要求，修订下发了《中国共产党XX单位委员会工作规则》等制度，同时将落实主体责任纳入党组织建设和党风廉政建设指标考核细则，从制度层面进一步规范主体责任落实；
印发了《XX单位因公护照管理办法》，强化了党员领导干部出国（境）因公护照管理；
印发了《XX单位巡视工作规定》，加强了党内巡视的力度，实现巡视工作制度化、常态化。

（二）落实党委书记第一责任人方面

1. 加强全面领导情况：XX书记在XXXX年“三会”、第X次党代会等重要会议上均对全局党风廉政建设工作进行了部署，提出了要求；
组织召开XX单位领导干部视频会议，研究分析党风建设与反腐败工作面临的形势与存在的问题，全面部署全局党风建设和反腐败工作；
亲自研究部署、检查推动党风廉政建设工作55次；
领导和参与干部选拔任用、招标管理、工程分包、物资采办、征地协调、工程结算等重大问题决策103个；
协调联合监督检查、巡视人员队伍建设等重点环节92个，督办案件18件；
督促党委委员严格落实“一岗双责”，全面履行各自分管业务领域的党风廉政建设责任。

2. 抓班子带队伍情况：XX书记定期听取党委班子成员履行党风廉政建设责任情况汇报并个别交流谈心，共谈心交流48人次；
关注班子成员思想、工作、生活等各方面情况，对存在的问题早发现、早提醒、早纠正，提醒教育12次；
不断强化对所属单位领导班子及党政主要负责人落实党风廉政建设责任制情况的监督检查，对存在苗头性问题人员约谈79人次；
与领导班子成员、分管所属单位党政主要负责人签署《党风廉政建设责任书》10份，明确责任内容，层层传导压力，督促责任落实。

3. 推进工作落实情况：XX书记主持召开10次党委会，传达贯彻中央国有企业党的建设工作会议、十八届六中全会，以及集团公司党组、纪检组文件精神，研究部署相关工作任务；
通过党委会、党群部门联席会议，定期听取纪检监察日常、阶段、重点等工作开展情况和存在问题18次，推进重点工作落实；
支持纪检部门给予26人党政纪处分，并亲自推动处理结果的落实；
年初及年中按时向集团公司党组、纪检组报告“两个责任”落实情况。

4. 当好廉洁表率情况：XX书记积极落实双重组织生活制度，以普通党员身份参加党委组织部第一党支部学习讨论会；
坚持贯彻执行中央八项规定，率先垂范，以身作则，带头守纪律、讲规矩，同党中央保持高度一致，确保中央及集团公司党组、纪检组决策部署在XX单位得到全面贯彻；
带头践行“三严三实”要求，执行集团公司及XX单位领导人员履职待遇、业务支出等管理规定，管好自己、亲属和身边工作人员，没有利用单位平台为自己、亲属和特定关系人谋利，自觉接受组织和群众监督。

（三）落实班子成员“一岗双责”责任方面

1. 担负分管责任情况：党委班子成员均与党委书记签订了党风廉政建设责任书，并及时根据领导班子调整情况对分管部门、分管业务的“一岗双责”进行调整，做到了责任落实动态调整；
总经理利用工作例会、“两学一做”专题党课等形式对党风廉政建设工作提要求、作部署，做到了抓生产经营与抓党风廉政建设并重；
班子其他成员认真研究分管业务范围内的党风廉政建设年度工作目标、任务、措施，把党风廉政建设有机融入分管业务各方面、各环节，与业务工作同部署、同检查、同落实，按要求听取分管基层单位党委落实党风廉政建设主体责任情况汇报并向党委报告。

2. 加强检查指导情况：党委班子成员定期听取分管部门、单位工作汇报，总经理检查指导分管单位和部门党风廉政建设工作23次，其他班子成员检查指导75次；
对分管业务范围内的案件查处工作给予大力支持，积极协调，对发现的违纪违规问题线索不隐瞒、不护短，组织分管单位和部门查找廉洁风险1306项。

3. 强化监督制约情况：党委班子成员切实发挥党内监督作用，加强对班子其他成员特别是党委书记行使权力、落实责任和廉洁从业情况的监督；
对分管单位领导班子成员在听取工作汇报、安排部署工作过程中进行廉洁谈话，在参加各单位工作汇报会、调研座谈会过程中对党员干部进行廉洁教育，对发现苗头性、倾向性问题的分管单位党员干部约谈279人次。

4. 发挥表率作用情况：局处两级班子成员都能自觉做到守纪律、讲规矩，站稳政治立场，保持政治定力，同党中央保持高度一致；
以身作则践行“三严三实”要求，严格执行集团公司及XX单位领导人员履职待遇、业务支出等管理规定；
管好自己、亲属和身边工作人员，不利用单位平台为自己、亲属和特定关系人谋利，自觉接受组织和群众监督；
严格遵守工作纪律，没有妨碍和干扰案件查处。

（四）落实健全党风廉政建设责任制体系责任方面

1. 健全责任体系情况：修订下发《党风廉政建设考核指标细则》，细化了考核指标内容，完善了考核方式，形成了鲜明的工作导向；
制定《XX单位2016年党风建设与反腐败工作任务分工》，明确各项工作牵头部门，强化推进落实；
印发了《关于进一步推进党风廉政建设主体责任落实的通知》，对所属单位党委开展了主体责任制度建设和执行落实半年自查整改活动；
开展了所属单位监督责任落实情况调研、年中自查、年底考核，对各单位报送的自查情况表进行了汇总分析，并开展重点抽查，对考核意见进行了逐一反馈。

2. 责任检查考核情况：两级党委、班子成员结合责任清单细化具体任务和工作措施，及时对任务完成情况进行动态管理，跟踪督查，党委班子成员填写了集团公司党组纪检组下发的《党委书记落实党风廉政建设责任情况统计表》《班子成员落实党风廉政建设责任情况统计表》，定期通过系统反馈；
所属各单位提交了半年度和全年度《党风廉政建设主体责任自查报告》，对主体责任落实情况进行总结分析，各单位班子成员填写了《党风廉政建设主体责任落实情况自查表》，并严格落实签字背书。

（五）落实惩防腐败体系建设责任方面

按照《XX单位关于贯彻落实集团公司建立健全惩治和预防腐败体系XXXX~XXXX年工作规划的实施意见》，着力完善领导班子议事规则，修订了《中国共产党XX单位委员会工作规则》《XX单位工作规则》，推动决策程序进一步科学化、民主化、规范化；
持续开展廉洁风险防控工作，制定《廉洁自律红线清单》与《合规管理重点领域风险清单》，为各级党员干部清晰划出违纪违规红线和底线；
重点加强了党风廉政制度建设，修订了《党风廉政建设指标考核细则》《XX单位巡视工作管理办法》，制定了《XX单位党风监督员管理办法》，聘任党风廉政监督员356名，拓展监督渠道，推动党风廉政建设向基层延伸。

（六）落实组织纪律建设和作风建设领导责任方面

1. 党的组织纪律建设情况：以“两学一做”学习教育为主线，全面加强党的组织纪律建设，全面落实党风廉政建设主体责任。党委率先召开中心组学习会，专题学习党章党规和习总书记系列重要讲话精神，做到先学一步、深学一层；
17家单位以党委书记讲党课的形式为学习教育开篇，11家单位通过组织党员培训等形式细化安排学习教育，其余单位均召开了专题会议，将学习教育落实到基层党支部。13000余名党员参加了党支部集中学习和第一专题讨论，党支部书记和普通党员讲党课累积342人次；
局领导班子成员均以普通党员身份参加了所在党支部学习讨论。

2. 作风建设情况：不断巩固作风建设成果，组织X个调研检查组，对X家所属单位落实中央八项规定精神、纠正“四风”情况开展了现场调研检查，发现存在招待费、公务用车、工会经费及福利费、津补贴发放、婚丧喜庆事宜登记报备等5个方面问题。对这些单位存在的问题在全局进行了通报并提出了整改要求，目前所属各单位正认真整改落实。严控成本支出，五项费用和机关管理费用同比分别压缩XX万元、XX万元，清理外租车辆XX台，车辆使用费同比下降XX%。

（七）落实选人用人责任方面

1. 制度建设情况：健全干部管理制度，修订了《XX单位企业领导人员管理规定》《XX单位项目管理人员管理规定》，制定了《XX单位企业领导人员选拔任用工作规范》《XX单位企业领导人员退出领导岗位管理暂行办法》《XX单位纪委书记全过程监督领导人员选拔任用工作实施办法（试行）》，下发了《关于明确所属单位、直属机构助理、副总师任后报备有关工作程序的通知》，明确“四原则”、“六核实”、“十不准”、全过程工作纪实、终身责任追究等管理机制，积极构建系统完备、科学规范、有效管用、简便易行的选人用人制度体系。

2. 选人用人情况：持续完善并严格落实企业管理人员选拔任用工作制度，坚持德才兼备、以德为先和好干部“五条标准”，严格程序、严控职数，消化干部配备“三超”问题，全年调整交流副处级以上干部XX人次，其中，推荐副局级X名、副处级提正处级X名、正科提副处级X名、转任重要岗位XX名、平级调整XX人次、退出现职领导岗位XX名。加强领导干部日常监督管理，组织XX名领导人员报告个人有关事项，对XX人进行随机抽查、XX人进行重点抽查、XX人进行诫勉谈话；
集中开展任职回避专项治理，对27名处科两级干部进行了岗位调整；
对XX名处级干部和一级以上项目经理进行了人事档案审核认定。强化干部考核结果应用，对所属XX家单位领导班子、XX名领导人员进行定量考核，对考核排名靠后的XX名领导人员进行了诫勉谈话；
同步组织后备干部民主推荐和科级干部选拔任用“一报告两评议”，选人用人工作满意度达95.8%。

（八）落实党风廉政建设宣传教育责任方面

凡重要节假日均印发通知，明确作风建设及廉洁从业要求，组织全局纪检监察部门加强提醒教育，强化监督检查；
将局反腐倡廉专题网页与部门网页合并，进行改版升级，增设新版块，扩大信息量，打造了党风廉政建设学习交流的平台；
对新提任的XX名处级干部开展了“六个一”教育。充分利用局媒体开展党风廉政建设宣传教育，《XXXX报》刊发解读性文章123篇，门户网站发布动态信息、经验亮点、典型事迹128篇，微信发布信息21条，专题对新条例、新准则进行解读，管道电视台做到重点活动第一时间播发，推出《中国共产党廉洁自律准则》宣传教育系列片17集，综合报道65条。

（九）落实纪委履职责任方面

1. 推进反腐倡廉体制机制改革情况：党委坚持定期听取纪委有关重点工作情况汇报，对纪委如何更好地落实监督责任提出明确要求；
积极落实纪委书记、副书记提名考察办法。纪委以善监督、敢执纪、严问责为目标，采取轮训、实训、自我监督、从严管理等有效形式，着力提高纪检监察干部综合素质和业务能力；
积极深化“三转”落实，努力实现工作重心由查办案件向全面监督执纪问责转变，由被动受理信访、处理问题线索向主动发现问题、深挖原因、督促整改转变；
推动全局纪检监察部门清理议事协调机构，全面退出日常经营管理等职能领域，确保聚焦主责主业。

2. 监督执纪问责情况：层层开展“两个责任”督导约谈，局处两级党委、纪委约谈所属单位主要领导、班子成员200余人次，约谈科级干部XX余人次，履责督促实现常态化；
共核查问题线索XX件，其中信访举报XX件，巡视、审计、专项检查移交问题线索XX件。涉及单位XX家、副处级以上干部XX人、科级干部XX人、一般管理人员XX人，属实或部分属实XX件；
违规违纪涉法问题立案XX起，党政纪处分XX人（处级干部XX人）。其中7件涉法判决案件（包括处级干部违法案件XX起），给予XX人开除党籍、XX人行政开除处分；
下发纪律检查、监察建议书36份，提出建议105项，督促责任单位整改问题、健全制度；
针对征地协调环节违法案件多发的情况，开展了典型案件集中通报，组织15家重点单位对风险岗位人员开展了专项教育和违规违纪问题自查自纠工作。

（十）落实业务部门监管责任方面

1. 管理制度建设情况：局层面，废止过时、不合规、不适用规章制度7项，新制定6项，新修订7项；
所属各单位制修订反腐倡廉相关制度60项，进一步健全了监管制度体系。

2. 监管责任落实情况：招标和分包管理方面，对125个项目的招标方案、招标结果、可不招标事项进行严格审核审批备案，招标领域依法合规管理水平显著提升；
成立了“XX”治理工作专项检查组，对全局10家单位和2个重点项目进行了检查，对发现问题全部进行了整改，促进了项目合规管理；
完成8个工程项目分包计划审核，保证了项目正常开展和局自有资源充分使用。财务风险防控方面，夯实会计基础工作，规范会计核算，发布稽查通报8期，开展资金安全检查、工程结算专项检查，迎接集团公司存货检查、重组改制专项审计等工作，跟踪落实问题整改。质量风险防控方面，按16个专业类别编制形成《XX单位质量风险识别与防控计划表》，为新建项目质量风险识别与防控提供数据，现已形成16大类1098项数据，质量风险管控已由各自为战的收集整理识别阶段进入以风险大数据为依托的全面质量风险分析辨识管控阶段。审计工作方面，组织开展经济责任、经营管理审计项目16项，基建及房地产工程结算审核42项，配合集团公司职能部门专项检查16项，共计审计资金XXX元，揭示招标、分包、设备租赁等各类问题XXX个，涉及金额XXX元, 发现违规违纪线索XXX条并移交纪委调查处理。

2023年上半年国企党委落实党风廉政建设主体责任报告篇2

文旅广电局党委20xx年上半年落实党风廉政建设主体责任情况报告

一、上半年落实党风廉政建设主体责任情况

局领导班子坚持把党风廉政建设作为份内之事、应尽之责，以高度的政治责任感，加强统一领导，狠抓关键环节，健全工作机制，强化责任追究，积极推动党风廉政建设深入开展。

（一）加强组织领导，推动工作落实。落实党风廉政建设责任制,主体是关键。党委按照中央和区、市、县委的部署，认真落实主体责任，健全完善“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管”的领导体制和工作机制，召开了6次党委会、3次中心组理论学习会议和8次中层以上干部会议，对党风廉政建设和作风建设等方面进行专题学习、加强研究、落实责任、强化监督。对照《20xx年xx县党风廉政建设和反腐败主要任务分工》，对重点任务和工作责任分解细化、责任到人。年初召开全局党风廉政建设工作会议，总结20xx年工作和部署20xx年工作，层层签订了党风廉政建设责任书。同时，党委始终坚持把加强党风廉政建设和作风建设与局业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。局党委书记开展了廉政谈心谈话，进一步明确领导干部和中层干部廉政建设工作责任。

（二）严肃党的纪律，确保政令畅通。纪律严明是党的光荣传统和独特优势。党委坚持把维护党章，严肃党的纪律作为党风廉政建设的第一项任务，自觉担负起执行和维护党的纪律的责任。按照县委的要求，组织开展了以“守纪律、讲规矩”集中教育活动，结合我局工作实际，认真落实每个规定动作，通过党政主要领导讲廉政党课2次、撰写学习心得76篇、撰写调研文章10篇等多种形式的活动开展，引导党员干部牢固树立党章意识，扎实纠正“四风”。组织党员干部观看了爱国主义教育影片，对党员干部进行理想信念、党性党纪教育。组织全体党员干部到革命烈士纪念园、县看守所等地接受警示教育，使党员干部以案明纪、引以为戒，增强拒腐防变的能力，牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。深入开展“三严三实”专项教育活动，切实抓好上党课和党性教育，改进干部作风，促工作、抓发展。

（三）改进工作作风，切实维护群众利益。改进工作作风，维护群众利益，是我们党历来十分重视的问题。党委坚持群众利益无小事，把群众是否满意作为检验工作的根本标准。健全完善领导干部联系服务群众制度，积极开展“百日民情大走访”活动。半年来，局党员干部下基层累计16天，走访联系群众231人次，慰问困难户68户。先后为花马池镇八岔梁村建立了“文化大院”、改造了西井滩自然村水浇地电路、协助西井滩自然村在水务局办理了“取水证”、为夏记墩村民张泉瘫痪老母亲配备轮椅1把、为全村17户贫困户送去白米等51袋和24户贫困户送去磷酸二铵48袋。为花马池镇田记掌村购置办公电脑1台、协助田记掌村建立文化活动广场。为包扶村花马池镇八岔梁村和田记掌村各给予10000元现金资助，用于村部建设。为盐州艺术团演艺人员支付工资30余万元和为盐州艺术团下乡村演出租用交通工具。

（四）强化监督制约，规范权力运行。加强对权力运行的监督制约,始终是我们党执政所面临的重大课题。以 厘清权限、规范运行、公开透明、强化监督为重点，积极构建决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力运行机制。认真落实民主集中制，充分发扬党内 民主。健全行政权力动态调整机制，着力清理行政权力，深化行政审批制度改革，统一向社会公布行政审批事项（含非行政许可）目录清单16项。按照县委组织部的要求，领导干部认真报告个人有关事项，接受组织监督。开展廉政风险防控项目化管理，围绕权力运行是否制衡、防控措施是否有力、制度机制是否健全等方面进行排查，同时加大对重点领域、关键岗位和重要环节的风险防控。

（五）加强班子建设，提高整体素质。加强班子自身建设，提高整体素质是推进党风廉政建设和作风建设的重要基础和必然要求。党委坚持把理论学习摆在班子建设的首要位置，严格落实理论学习的有关制度和要求，坚持每周五的理论学习，并要求干部职工记录学习笔记，参学率达到95%以上。根据县委关于深入学习贯彻党的十八大四中全会精神的部署要求，结合我局工作实际，邀请了县委党校教师为全局干部职工对十八届四中全会精神作了专题辅导，撰写心得体会83篇。

（六）党委书记履行“第一责任人”职责。严格执行中央和区、市、县委关于实行党风廉政建设责任制的规定，认真落实“第一责任人”的职责，牢固树立抓党风廉政建设责任制的政治责任意识，坚持亲自抓、负总责、抓落实。一是重视反腐倡廉教育。坚持把反腐倡廉教育作为重要任务，积极参加县委、政府召开的有关党风廉政建设工作会议，认真领会会议精神和要求，充分利用党委会、直属单位负责人会议和全体干部职工会议学习党风廉政建设工作的有关规定。自觉落实党政主要领导讲党课制度，通过回顾我们党领导人民取得革命胜利的辉煌历程和改革开放取得的巨大成就，使党员干部不断增强道路自信、理论自信、制度自信，引导党员干部坚定理想信念，加强党性修养。二是落实党风廉政建设责任制。认真落实《20xx年xx县党风廉政建设和反腐败主要任务分工》，督促各单位对重点任务和工作责任进行分解和细化，责任到人。不断规范重大事项决策程序，积极开展党务、政务公开工作，促进制度执行过程的公开化、程序化、透明化，切实维护制度的严肃性，保证权力在阳光下运行。三是自觉执行廉洁自律各项各项规定。自觉遵守集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，认真落实民主生活会制度，增进班子团结，增强班子活力。做到重大决策征求意见、重大问题集中讨论、重大事项集中决策，保证议事决策言路畅通、公正透明。

二、存在问题

1、在抓党风廉政建设和业务工作方面还存在一手软一手硬的情况。

2、作风建设还需进一步加强，个别干部还存在懒散情况。

三、下一步工作打算

1、强化学习，提高素质。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，加强党的十八大及十八届三中、四中全会精神，以及党章及廉洁从政相关制度规定的学习，时时处处以党的大政方针来指导工作指导实践，时时处处以党章的要求来规范党员干部做人做事的标准，切实增强廉政意识，提高拒腐防变能力。同时，全力抓好机关党风廉政建设责任制落实，提高全局干部职工的理论业务素养，更好地服务工作，服务发展。

2、改进工作作风，增强宗旨意识。牢记宗旨意识，严格落实“八项规定”，端正干部职工的行为，不搞形式主义、官僚主义，杜绝享乐主义、奢靡之风，树立正确的权力观，价值观。

3、勤勉敬业，干好本职工作。牢 固树立“追求卓越、争创一流”的工作标准，努力克服消极思维，急躁情绪，深入基层，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，干群众之所需，“不谋全 局，不足以谋一隅”，全面抓好全局各项工作。深入抓好文化、广播、电视、电影等惠民利民工程。丰富城乡居民精神文化生活。提升电视台办台水平，丰富电视栏 目，增强吸引力，传播正能量，弘扬主旋律。突出抓好旅游工作，促进文化旅游深层融合，挖掘提升现有资源，促进旅游事业上新台阶，取得新突破，争取成为县域 经济发展的亮点。

2023年上半年国企党委落实党风廉政建设主体责任报告篇3

落实党风廉政建设党委主体责任

和纪委监督责任清单

一、落实党委主体责任的责任清单（53项）

（一）党委常委及经营班子成员集体责任清单（27项）

1.加强组织领导。

（1）认真贯彻落实中央、中纪委、省委、省纪委、省国资委党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，结合集团公司实际，制定党风廉政建设工作计划、目标任务和工作举措。

（2）定期听取党风廉政建设工作汇报，解决工作中存在的突出问题。

（3）分解落实责任，督促下级党委履行主体责任，形成一级抓一级、一级对一级负责的工作格局。

2.规范选人用人。

（4）坚持党管干部原则，坚持正确的用人导向，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》、《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》等规定。

（5）加强对集团公司人员、权属单位领导人员教育、培养和选拔任用工作的领导。

（6）深化用人制度改革，建立健全科学的选人用人机制，不断完善和落实交流轮岗等制度。

（7）严格遵守组织人事纪律，加强对选拔任用工作的监督，坚决防止和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。

（8）健全选拔任用信息公开制度，加强对党员、领导人员的日常管理和监督，坚持抓早抓小、治病救人，对党员、领导人员身上的倾向性、苗头性问题早发现、早教育、早查处。

3.加强和改进作风建设。

（9）大力弘扬党的优良作风，不折不扣落实中央八项规定精神。

（10）巩固群众路线教育实践活动成果，坚持和完善深入调查研究、密切联系职工群众的各项制度。

（11）加强对党员、领导人员的作风教育，弛而不息纠正“四风”。

（12）加强经常性监督检查，发现问题，及时查处，坚决防止作风问题反弹。

（13）建立健全查纠不正之风和作风建设长效机制，认真解决职工群众反映强烈的热点、难点问题，严肃查处发生在职工群众身边的腐败问题。

4.从源头上防治腐败。

（14）健全完善集团公司工作制度，制定具体的实施细则，分解任务，明确责任。

（15）深化党性党风党纪教育和社会主义核心价值观教育，加强廉洁文化建设，打造“廉洁齐鲁交通”品牌。

（16）强化对权力运行的制约和监督，推动权力公开透明阳光运行。

（17）深化廉洁风险防控工作，注重在利益输送上查找廉洁风险点，形成不敢腐的惩戒机制，不能腐的防范机制，不易腐的保障机制。

5.支持纪委监督执纪问责。

（18）强化对纪检监察工作的领导，经常听取纪委工作汇报，帮助协调解决工作中的重大问题。

（19）严肃查处党员和领导人员违纪违法问题，为纪委查办案件创造良好条件。

（20）加强对纪委查办案件的指导、监督，对查办不力、处理不到位的案件要及时纠正。

（21）加强对监督、执纪、问责工作落实情况的监督检查，全面落实中央和省委关于反腐败体制机制创新和制度保障各项措施。

（22）加强纪检监察组织机构建设和力量配备，完善载体，积极支持和推动纪委转职能、转方式、转作风。

6.落实党风廉政建设责任制。

（23）认真贯彻落实党风廉政建设责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，抓好工作落实。

（24）监督检查集团公司和各权属单位党风廉政建设责任制落实情况。

7.加强班子自身建设。

（25）坚持民主集中制，开好民主生活会，严格执行“三重一大”集体决策制度。

（26）落实党内监督制度，自觉接受组织和群众的监督。

（27）带头遵守党纪法规，发挥廉洁从业的模范带头作用。

（二）党委书记第一责任清单（15项）

1.加强研究部署。

（1）及时组织传达学习上级关于党风廉政建设的部署和要求，结合工作实际，研究贯彻落实具体措施，及时进行部署和安排。

（2）定期组织领导班子、领导人员学习党风廉政建设法规制度，强化廉洁从业意识和法纪观念。

（3）主持召开专题会议，听取党风廉政建设工作汇报，研究分析集团公司党风廉政建设和反腐败工作现状，及时解决存在的突出问题。

2.主动履行领导责任。

（4）积极主动推进党风廉政建设，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要案件亲自督办、重点环节亲自协调。

（5）及时听取重要案件查处情况，认真签批和处理重要信访举报，帮助排除办案中的阻力和干扰。

（6）支持和重视廉洁文化建设，主动参加党风廉政建设系列教育活动。

（7）组织领导并主动参加落实党风廉政建设责任制情况检查考核，向被检查单位提出要求。

3.加强监督指导。

（8）全面了解掌握集团公司、权属单位领导班子及班子成员廉洁从业状况，认真落实诫勉谈话制度，发现倾向性、苗头性问题及时约谈，及时提醒告诫。

（9）加强对领导班子成员和下级党委主要负责人的监督，发现问题及时指出纠正。

4.积极支持纪委工作。

（10）支持纪委履行监督执纪问责职责，加强对查办案件工作的领导。

（11）坚持有案必查、有腐必惩、违纪必究，支持和保障纪委依纪依法办案。

（12）采取有力措施，支持纪检监察队伍建设。

5.做清正廉洁的表率。

（13）自觉践行“三严三实”要求，带头遵守中央八项规定精神以及国有企业领导人员廉洁从业各项规定。

（14）自觉接受监督，规范行使权力。

（15）抓好班子、管好队伍，严格要求自己，管好配偶、子女和亲属，作好表率。

（三）其他党委常委及经营班子成员领导责任清单（11项）

1.主动研究部署。

（1）协助党委及党委书记抓好党风廉政建设，加强对职责范围内的党风廉政建设的组织领导，积极贯彻落实党委的工作部署和要求。

（2）主动听取分管部门和联系单位党风廉政建设情况工作汇报，以及纪检监察部门的意见，及时解决工作中的问题。

（3）针对分管部门和联系单位特点，制定相应的计划和措施，做到业务工作与党风廉政建设同部署、同研究、同落实。

2.加强督促指导。

（4）对分管工作范围内的党风廉政建设工作进行经常性督导，加强重点工作督办，及时制定有效措施，督促整改存在的问题。

（5）积极参加对分管部门和联系单位党风廉政建设工作的检查考核。

3.支持查办案件。

（6）对分管工作范围内的苗头性、倾向性问题及时提醒谈话。

（7）对违纪违规问题，及时发现纠正并向党委、纪委报告，支持查办违纪违法案件。

4.严格廉洁自律。

（8）严格遵守中央八项规定精神和国有企业领导人员廉洁从业各项规定。

（9）严格按制度管权管人管事。

（10）坚持以身作则，自觉接受组织和群众监督。

（11）教育管理好配偶、子女和亲属，对存在的问题及时发现提醒，并督促整改。

二、落实纪委监督责任的责任清单（42项）

（一）协助党委落实主体责任清单（10项）

1.协助抓好工作部署。

（1）协助党委根据中央、中纪委、省委、省纪委、省国资委党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，结合实际研究制定党风廉政建设工作计划、目标任务和具体措施。

（2）协助党委组织召开党风廉政建设工作会议，部署党风廉政建设和反腐败工作。

2.协助抓好工作落实。

（3）协助党委健全工作协调机制，抓好党风廉政建设、惩治和预防腐败体系建设任务分解、责任分工。

（4）加强工作督导，督促责任单位认真组织实施，完成工作任务。

（5）协助党委开好领导班子民主生活会，加强对权属单位领导班子民主生活会的监督。

（6）认真完成党委交办的工作任务。

3.协助抓好检查考核。

（7）协助党委会同有关部门，抓好集团公司落实党风廉政建设责任制情况的检查考核。

（8）及时反馈检查考核结果，提出整改意见，督促整改落实。

（9）对违反党风廉政建设责任制规定的领导班子、班子成员、部室负责人，按照管理权限实施责任追究。

4.加强调查研究。

（10）加强对集团公司党风廉政建设和反腐败工作的调查研究，为党委决策当好参谋助手。

（二）坚决维护党的纪律责任清单（5项）

1.确保政令畅通。

（1）尊崇党章，维护党内法规。

（2）加强对党的路线方针政策、决议决定执行情况和集团公司党委重大决策部署贯彻落实情况的监督检查。

2.严格纪律监督。

（3）加强对党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等执行情况的监督检查。

3.加强执纪问责。

（4）坚决查处违反党纪的行为，保证执纪到位。

（5）对有令不行、有禁不止和上有政策、下有对策行为，对工作失职、监管不力的行为实施问责。

（三）积极推进作风建设责任清单（5项）

1.认真落实有关规定。

（1）锲而不舍推进中央八项规定精神的贯彻落实，对落实情况不定期开展监督检查。

2.加大惩治力度。

（2）持之以恒整治“四风”方面的突出问题。

（3）加大明察暗访、问题调查、惩戒问责等工作力度，发现一起查处一起，对违规违纪问题点名道姓通报曝光。

3.推动建立长效机制。

（4）协助党委加强落实中央八项规定精神和厉行节约有关要求的配套制度建设。

（5）加强监督管理，推进作风建设监督检查工作常态化、制度化，形成作风建设的长效机制。

（四）严肃查处违纪违法案件责任清单（6项）

1.严肃查处违纪案件。

（1）按照人员管理权限，坚决查处违纪违法的腐败案件，坚决惩治腐败行为。

（2）协助省纪委、省国资委纪委查处涉及集团公司及权属单位领导人员的违纪案件。

2.加强案件管理。

（3）加强信访举报办理工作。

（4）严格按照线索处置分类要求，对问题线索提出处理意见，线索处置向党委报告的同时向上级纪委报告。

（5）严格遵守审查程序和保密纪律。

3.做好重大案件剖析。

（6）加大对典型案件的剖析力度，适时通报案件查办情况，发挥查办案件治本功能。

（五）加强党内监督责任清单（6项）

1.加强监督工作。

（1）严格落实党内监督各项制度，开展经常性监督检查，对集团公司及权属单位领导人员特别是主要领导人员履行主体责任、执行廉洁自律各项规定情况进行监督。

（2）加强对权属单位纪委落实监督责任的检查，深化绩效管理和效能监察工作。

（3）加强对纪检监察工作人员的教育、管理和监督，完善内部监督机制，用铁的纪律打造忠诚、干净、担当的纪检监察“铁军”。

2.加强预警防范。

（4）坚持抓早抓小，对作风、纪律上的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处。

（5）对苗头性问题采取及时约谈、函询等方式。

（6）加大诫勉谈话力度，对新选拔任用人员进行廉洁谈话。

（六）纪委书记第一监督责任清单（10项）

1.履行监督责任。

（1）协助党委书记抓好党风廉政建设，对履行纪委监督责任负总责，主动把纪检监察工作融入党委工作全局，统筹谋划。

（2）抓好主业主责，及时研究集团公司党风廉政建设和反腐败工作，集中精力履行监督执纪问责的职责。

（3）加强对集团公司领导班子成员廉洁从业、作风建设和行使权力等情况的监督，发现苗头性问题及时提醒，发现重大问题线索及时向同级党委和上级纪委报告。

2.加强巡察指导。

（4）对集团公司党风廉政建设工作进行督导，及时制定有效措施，督促整改存在的问题。

（5）组织开展常规巡察和专项巡察，做好巡察成果运用。

（6）创新体制机制，推动“两个为主”的落实。

3.严格查办案件。

（7）严格审查和处置党员、领导人员违纪违规行为，及时发现纠正并向党委、纪委报告，严格查办违纪违法案件。

4.带头廉洁从业。

（8）严格遵守中央八项规定精神和国有企业领导人员廉洁从业各项规定。

（9）身体力行，自觉践行“三严三实”要求，管好配偶、子女和亲属，坚守领导人员廉洁自律的底线。

（10）以上率下，深化“三转”，加强纪检监察队伍建设。

2023年上半年国企党委落实党风廉政建设主体责任报告篇4

2018年上半年落实党风廉政建设主体责任情况的报告

2018年上半年， 农牧业局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻自治区纪委十届四次全会、市纪委四届四次全会和旗纪委十三届四次全会精神，以党的政治建设为统领，强化工作措施，进一步推动党风建设主体责任的落实，自觉扛起全面从严治党的政治责任。现将具体落实党风廉政建设主体责任情况报告如下。

一、加强组织领导，确保党风廉政建设主体责任落到实处

（一）加强学习宣传。及时传达学习上级党委、纪委有关党风廉政建设和反腐败工作的重要决策部署、重要会议精神，结合实际研究贯彻落实。今年以来，局党组先后组织传达学习党的十九大精神、十九届中央纪委二次全会、自治区纪委十届四次全会、市纪委四届四次全会及旗纪委十三届四次全会精神，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真组织学习党风廉政建设和反腐败工作有关会议内容和决策部署，及时传达学习上级通报的违纪违规案例，达到警示教育的目的。

（二）认真安排部署。党组在研究部署各类专项工作的同时，及时就党风廉政建设提出要求，坚持做到业务工作与党风廉政建设同部署同要求同落实。年初召开党风廉政建设安排部署会议，把业务工作与党风廉政建设一起部署一起分析一起强调。每月召开1次专题例会。总结分析党风廉政建设和反腐败工作情况，研究部署下一阶段工作，遇有重要事项，及时集体研究决策、作出部署，以保障相关工作顺利推进。

（三）全面落实“一岗双责”。年初听取二级单位上年度领导班子履行主体责任和领导班子成员履行“一岗双责”情况汇报，全面总结分析、研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，结合工作分工逐项细化分解落实责任到领导班子成员和二级单位，并明确具体要求和时间进度。班子成员按照“一岗双责”和任务清单要求，经常性督促和指导分管单位严格遵守党风廉政建设有关要求，真正将党风廉政建设和反腐纠风工作融入日常渗入业务。

 二、加强党的政治建设,为全面净化党内政治生态提供保障

2023年上半年国企党委落实党风廉政建设主体责任报告篇5

落实党风廉政建设党委主体责任工作汇报
党风廉政建设关系到党的执政地位和生死存亡，关于人民福祉，中央要求各级党委要认真履行党风廉政建设落实党委主体责任，全面抓好本部门反腐倡廉工作。下面我就落实党风廉政建设党委主体责任以下汇报：

一、落实主体责任，抓好反腐倡廉工作。

（一）以优良的党风带政风促民风
人常说：打铁还需自身硬，我始终保持高度警醒，切实增强忧患意识，风险意识和责任意识。严格按中央“八项规定”要求自己，狠抓党风廉政建设，坚持党委负总责，党政齐抓共管，纪委协调监督，部门各负其责的原则，并带领党委成员和全体干部以“踏石有印，抓铁有痕”的干劲；
以持之以恒，常抓不懈的精神，积极推动清正干部，清廉政府，清明政治建设，以优良的党风带政风促民风。主要做法：一是制定全乡党风廉政责任分工，明确党风廉政工作目标。年制定了《**乡党风廉政建设责任制分工》并与各村各单位签订了党风廉政目标责任状。二是以乡机关为重点，治庸提能、治懒增效、治散聚力、治奢尚俭。三是以基层单位为重点，着力框定社会风气。要匡正社会风气、必须从党风廉政建设入手，少数人靠觉悟，多数人靠制度。廉洁从政，抓好制度建设是关键，加筑制度高墙，增强法规约束，不仅要建立健全制度，更要严格执行制度。党委统一部署，全乡把各项制度的落实情况的监督检查作为党风廉政建设工作重点。对现有的制度查漏补缺，把已有出台的制度与省、市、县各项要求对标，与兄弟部门这方面的制度对接，找盲点、查失缺。对制度不健全的完善，制度过时的废止；
制度缺失的失之过软的修订，最大限度地减少体制障碍和机制漏洞，使每项制度都发挥作用，取得实效。坚决做到用制度管权，按制度办事，靠制度管人。四是以学习教育为重点，以“主题”活动为载体，重点解决忽视学习，学用脱节的问题；
精神不振，贪图安逸，得过且过，宗旨淡漠，效能低下的问题；
脱离基层，背向群众，不结合实际，不调查研究问题，努力在全镇倡导学习之风，思考之风，调研之风，落实之风。五是以党的群众路线教育实践活动为重点，团结带领班子一班人，坚决反对“四风”，不断增强党委的向心力和凝聚力，切实做到为民、务实的工作作风，不断提升政府的清廉形象。

（二）严明政治纪律，保障政令畅通
坚决履行维护党章政治责任，坚决把维护党章和党内法规作为党风廉政建设和反腐倡廉工作的首要任务和责任。以党的十八大精神为指导，全面贯彻落实省、市、县党委全套精神为工作目标。以落实中央“八项规定”，全面推进全乡党风廉政建设工作；
以完善惩戒体系为重点，强力推进反腐倡廉建设；
以健全和创新机制为重点，全力抓好制度落实；
以案件查办为重点，抓纠风，强治乱，扎实推进执法监察工作；
以“主题”活动为重点，重教育，强素质；
转作风，提效能；
抓落实，求实干；
创业绩，促发展。

我本人带头学习党章和党内法规，并自觉遵守党章，严明政治纪律，确保政令畅通。坚决杜绝执行上级党委、政府决策不够有力，搞上有政策，搞变通和有令不行、有禁不止的行为。始终做到政治信仰不变，政治立场不移，政治方向不偏。

（三）大力支持乡纪委工作，充分发挥纪委作用
要使基层党风廉政建设工作落实到位，必须充分发挥纪委的监督检查作用，乡党委、乡政府高度重视纪委工作，全力支持，为乡纪委配齐了办公设施，保障办公经费，纪检干事配置到位，确保纪委工作常态化运转。对乡纪委在监督检查中发现存在的共性问题，乡党委及时召开专题会研究予以解决，对违规违纪的人和事，坚决查办，确保全乡政治环境稳定。

二、以廉促勤，狠抓落实
**的发展正处车爬坡过坎，拐弯超车的关键节点，进则乘势而上，一跃千里；
退则丧失机遇，一落千丈。是进是退，关键取决于党风政风，取决于干部作风，取决于正能量的正确发挥。我和全体党委成员充分认识到党风廉政建设和反腐败工作建设的长期性、复杂性、艰巨性和重要性，党风廉政建设的好坏，关系到人心向背和党的生死存亡，关系到全乡经济文化的发展。全乡反腐倡廉工作成效的好坏，能否提升到一个全新的高度，能否采取一系列有力措施加以推进，关系到我乡全面发展的大问题，责任重大，使命光荣，乡党委在县委、县政府的正确领导下，围绕中心，强化保障，实践重点，狠抓落实。全面开创了全乡各项工作的新局面。

三、严于律己，廉洁奉公，勤政为民
从思想上深刻认识反腐倡廉的重要性，自觉增强拒腐自律意识，反腐倡廉和勤政意识。遵纪守法，自觉抵御人情风，严格按组织要求办事，按法律法规办事，按规章制度办事，不该办的不办，不该去的地方不去，不该说的不乱说，本着自己找，群众提，互相帮助的原则，广开言路，虚心听取各方面意见和建议，真心接受群众监督。时刻教育警示全乡党员干部，拒腐防变，提高预防腐败能力，经常反思自己的言行，没有搞特权，也没有利用职务上的便利为个人、亲友和身边工作人员谋取不正当利益。

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