党支部书记工具箱（20篇）

党支部书记工具箱（20篇）党支部书记工具箱　　农村支委成员先进事迹（共5篇）　　农村支委成员先进事迹（共5篇）　　区干部的表率;发挥作用，做党员的表率;创先争优，做同行的表率。提下面是小编为大家整理的党支部书记工具箱（20篇）,供大家参考。

篇一：党支部书记工具箱

　　农村支委成员先进事迹（共5篇）

　　农村支委成员先进事迹（共5篇）

　　区干部的表率;发挥作用，做党员的表率;创先争优，做同行的表率。提出了以自治管理家园.用活动提高素质.强服务凝聚民心.用文化陶冶情操的工作思路。她把不断深入开展创先争优活动，打造全市街道系统最优党建示范点作为工作重点，取得了明显成效。二抓队伍，在提高综合素质上下功夫，让社区更具凝聚力多年来的社区工作经验使她充分认识到，作为一名合格的社区干部。首先应是一个“复合型”的干部。为此她要求社区干部练好“三套基本功”，即“会做.会说.会写”，并将它作为一个有机整体。就是坚持以人为本，服务居民，为构建和谐社区，扎实工作。联系工作实际，制定了社区干部培训计划。采取以会代训.传阅讲稿和自学相结合的形式进行培训。学以致用，取得了很好的效果，社区干部整体素质得到提高。三强学_，重实践，不断提升自身综合素质xx同志给人最深的印象是勤奋好学，她把学_作为取之不尽，用之不竭的源泉，她广泛汲取政治理论知识，用先进的理论武装头脑。大量阅读党的七大和七届五中.六中全会知识，学会用科学发展观理论思考问题.解决问题，积极探索新形势下社区科学化管理的路子。为了达到融会贯通的目的，她结合工作实际，把理论和实践联系在一起，在实际中不断探索.实践.总结，把学到的理论升华成为促进工作的助推器，使自己的视野更宽阔，方向更明朗，思路更清晰，使自己的工作能力和水平得到了提高。

　　四出亮点，创新意，努力提高科学化管理水平

　　作为一名社区干部，xx同志身上总是折射出一名年青人特有的创新意识和务实精神，在工作中强化管理，制定了较完备的各项制度，实行以制度管人;分工时按照人尽其才，发挥他们的优点和长处，为社区工作的正常开展提供了保障。为及时处理和协调各种关系，做到分工不分家。经过在实践中不断学_.不断积累，具备了较丰富的工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织

　　管理能力.综合分析能力.协调办事能力等方面，都有了较大的提高。

　　五系民生，解民忧，积极为群众办好事实事

　　作为一名党员，xx具在强烈的亲民为民意识，她想群众之所想，急群众之所急，切实为居民排忧解难，展示了一名共产党员的亲民爱民为民的光辉形象。双目失明的低保户罗广学老俩口，是社区特困户,仅靠低保生活，xx与社区工作人员经常去他家帮着做家务,买煤,劈绊子,去年他因办理了五七工社保金,而被取缔了低保资格,xx得知这一情况后，多方奔走协调，为他争取到了低收入家庭廉租房补贴，并捐款为他购买了大米,油,盐等生活必需品。每当想到能帮助社区内需要帮助的人的时候，能给社会带来和谐，她就感到无比欣慰。她带领同事们对辖区单位和广大居民开展各项服务，在林业钢厂小区无物业管理的情况下，积极主动的介入，组织居民成立了业主委员会，让居民有组织的自我管理。省三院家属区是老楼区，下水管线年久失修，严重堵塞，xx知道后，多次上门做居民工作，使他们拿出钱来，并联系有关部门，对管线进行维修，用5天时间解决了120户居民困扰多年的下水问题，居民们感动得送去一面烫金的锦旗，上面写着“为百姓排忧解难，做人民满意公仆”几个大字，金杯银杯不如百姓的口碑，她用努力换来了百姓的满意，得到了居民的认可。为构建和谐社区.满足不同群体的需求，她创建了社区博客，使更多的居民通过网络了解社区的发展和信息需求;成立了社区家政服务队，为居民享受家政服务提供了平台。就是这样，她通过多种方式增强了社区的凝聚力，使社区更像是一个大家庭，每一个成员都得到了温暖。

　　六抓活动，勤工作，社区事业不断取得新进展

　　她能够以正确的态度对待各项工作任务，对遇到的难题，总是想方设法.竭尽所能予以解决，在建设特色文化社区活动中作群众的带头人。xx社区的主要特色之一就是发挥社区文化和社区群星艺术团作用。为使社区工作特色更加突出，在她的策划和指导下，先后举办了“迎春节，送春联”活动.“春节前慰问活动”等，目的在于让辖区居民群众感受到社区的温暖，过上一个温暖祥和的春节。3月份，针对创“三优文明城”开展活动，组织党员义务劳动，为居民创造一个良好的生活环境。母亲节那天，她带领社区党支部成员看望了辖区孤寡老人祝淑琴.困难群众裴照芝，为她们送去了一束束代表爱心的鲜花，送去社区对她们的爱心。5月30日，社区与驻地单位铁东小学联和举办“庆六一文艺活动”，社区群星艺术团也参与其中，和小学生们一起走上舞台，为大家献上了一台精彩的演出。建党90周年来临之际，在她的带领下，社区党支部开展了“踏寻英烈足迹冰趟子红色之旅”活动，为英烈扫墓，回顾历史，重温入党誓词等仪式，让人们全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥党员的先锋模范作用，带头创建和谐社区。在国庆节之际，适逢传统的九九重阳节，社区党支部举办了“庆国庆.迎重阳老少同乐”乒乓球联谊赛，老少同乐，相约重阳，共创和谐。树立敬老之风，促进社会文明，真正让老年人感受到家庭的幸福，社会的温暖和党的关怀通过她的努力，社区文化氛围越来越浓厚，社区的精神风貌日新月异，居民群众精神需求得到了满足。

　　七树廉洁，讲自律，自觉维护社区利益作为社区的一把手，xx同志深刻认识到，廉洁从政，清白做人是作为一名党员干部最基本的要求，她在工作和生活中严格要求自己，为居民办事不徇私，拒吃请，自觉树立立党为公.执政为民的理念，筑牢了思想防线，为社区工作人员树立了榜样，是受居民拥护的好公仆。xx担任社区党支部书记以来，推动社区工作的发展，使社区组织真正成为居民学_的场所.活动的乐园，维权的阵地，排忧解难的家园。她以踏实的工作，无私的奉献，受到了社区居民的一致好评。优秀党支委先进事迹材料xx银行xx支行号。章合杰.陈甜甜获年教坛新秀称号。陈碧红.章春丽老师获得年优质课评比二等奖。颜小容被评年苍南县新实验先进个人，有位老师评上小学高级职称。撰写论文风气浓厚，颜小容教师的浅谈小学语文课堂中的魅力发表在国家级刊物教师文苑上。10篇论文获得市

　　一.二等奖。20多篇获县一等奖。

　　“县教师下水文比赛，现场命题比赛，学区开心学国学比赛，优秀备课本比赛，教师参加踊跃，都获得不错的成绩。年，藻溪镇小学语文教研组被评为温州市单元的主题，吃透重难点，正确把握言语训练点，设计了切实可行的单元预_单，每人一份，让学生

　　根据预_单上的要求去预_课文，利用早读的时间进行指导，利用一节课的时间学_小组内进行预_，课后组长进行检查评价，教师反馈评定最佳学_小组。在教研组上进行推广，介绍具体的实施经验，让组内更多老师加入到单元整体教学中来，改变一成不变的教学模式，释放学生的学_活力，提高课堂教学的效率。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”是颜老师追求的境界。从教几年来，颜老师立足实际，创建班级特色，创造性地开展教学.教改科研工作，在这片田园里勤奋耕耘，积极探索，奉献着无悔的青春。里手，张玉锋靠的是自己刻苦努力，而这更源自他从小与电结下的难解之缘。儿时一天深夜母亲因病急需输液，碰巧赶上家里事故停电,在母亲扎针时，幼小的他只好无奈地用柔弱的双手举起煤油灯，也就是从那时起，他迸发了一个念头和梦想长大后当一名电工，一名优秀的农村电工乡亲们想啥时候用电就啥时候用。__年5月，邯郸县电力局公开招聘农电工，他便背着家人偷偷报了名，并以服务，一步一个脚印，执著地追求和精彩地演绎着儿时做优秀农村电工.服务好百姓的梦想。发挥特长

　　精心管理

　　争取好效益供电企业，降损就是效益。年，张玉锋开始负责10kV的用电管理。将线损降下来一直是供电企业难度很大的一项工作，特别是在农村地区，线长.面广，降低线损不下一番苦功，难以收到好的效果，而张玉锋偏要啃下这块硬骨头。在齐村供电所工作的五年间，使10KV线损率明显下降，线损率达到.以下，连续五年在全公司名列管理到现在，累计追回因计量装置故障而导致的损失电量百万千瓦时,挽回损失60多万元，直接为企业增加了效益。当农电工10年来，***凭着自己的努力，为企业降损增效。用他自己的话说“供电企业培养了我，给了我锻炼成长的机会，我要忠诚企业，回报企业，奉献企业”。顾

　　“大家”忘

　　“小家”自古忠孝难两全，家庭与事业.爱心与孝心总难免有对立的时候。对此，***感触颇深。在他的家里，父母需要他孝顺，妻子需要他安慰，儿子需要他然而，自从他当上了农电工，家里的事情全落在妻子一个人的肩上。即使是半夜三更，一接到报修电话他马上就穿上衣服出门。看着他来去匆匆的样子，妻子常常埋怨“你是公家人，在你心里根本就没有咱这个家。”可他说“农电工连着千家万户，干不好，群众会受损失。在大家面前，小家受点损失没什么。”较让***愧疚的是作为父母唯一的儿子，在父亲卧病在床直到病故期间，自己都没能在身边尽孝。年，张玉锋的父亲患食道癌并做了手术，可为了农网改造，他没有时间陪护老人，每次回家父亲总说

　　“不要管我，好好工作”。，父亲病重，但张玉锋正要代表河北省电力公司参加国家电网公司农电工比赛，他依依不舍含泪告别父亲。就在比赛前5天，父亲病故的噩耗传来，他当即摔倒在地，痛不欲生。父亲临终时对母亲说“儿子是个好电工，没给咱丢脸”。张玉锋化悲痛为力量，匆匆办完丧事后，又重新投入备战中较终取得了理论知识全国荣誉称号。几年来，张玉锋以锲而不舍的精神.脚踏实地的干劲，由一名农村青年成长为一名优秀的农电工作者。他以岗为荣，以苦为乐。无私奉献

　　精心培育

　　再结新硕果“一枝独秀不是春”。***把自己的知识和技能认真的归纳总结，无私的传授出去。着力为邯郸供电公司培训农电工和供电所长。年至年间，经他培训的团队在省公司举办各种比赛中多次荣获个人.团体位。xx年“非典”肆虐时，我克服了恐惧.孤独.枯燥，圆满完成了我县返青人员的医学观察任务。xx年7月，承担我院胃镜室的工作，4年的时间，将我院胃镜门诊量从300400人次/年提高到800900人次/年，并成为我县唯一开展无痛胃镜的医院。在科室危重病人的抢救中，能发挥组织领导作用，近二年来我一直坚守在一线岗位，以负责的工作态度，娴熟的业务技能，从容面对一次次困难与挑战，诠释着服务的真谛，实现了自我的超越，多次被医院评为年度先进个人，并撰写了4篇论文在国家级.省级医学刊物上发表，于年晋升为副主任医师。年9月被医院任命为内儿科主任后，我更是没有丝毫的懈怠，面对新形势.新任务，不断探索工作的新思路.新方法，与时俱进.开拓创新。狠抓医护质量，重视构建和谐的医患关系，避免减少医疗纠纷，杜绝医疗事故，使外界对我科的满意度提高，同行和广大患者好评如潮。特别在今年秋冬甲流感流行期间，我科每日病人总数达到80余人，病人周转快，医护工作压力.体力都面临较大的挑战。我带领全科齐心协力，让100多例发热病人均治愈出院，无重症及死亡病例出现，受到了上级主管部门的一致肯定。出色的警中“警”谢焰，女，38岁，中共党员，现任青神县人民检察院司法警察大队大队长。谢焰同志按照上级检察院的要求，做到“检警一体化”，积极参与自侦办案，与反贪干警一道加班加点工作，在查办案件过程中文明执法，人文关怀，法律效果较好。近年来，她参与市院和我院自侦办案9件，执行看管40人次，参与市院搜查出警5人次，执行押解4人次，协助市院执行拘留2人次，协助调查取证出警42人次，参与出庭维护秩序4人次，组织法警参加追逃3人次，送达法律文书2人次。特别是在被市检察院抽调参与市纪委联合办案中均能出色完成任务，受到用警单位好评，出色地履行了一名法警队长的工作职责。创优无止境，服务群众无穷期张碧霞，42岁，现任南城镇沙河村妇女主任.计生专干。xx年12月经村民选举，担任该职务以来，勤奋好学，工作认真，会说话，会做事，时时处处践行科学发展观。张碧霞同志把自己在养猪和蔬菜种植中的经验广泛传授给群众，让大家共同走向富裕的道路；积极为村里的困难群众着想，为困难群众对外争取资金帮助，解决贫困儿童.农村计划生育奖励扶助政策等方面的问题。坚持一“三结合.三为主”为工作目标，每月按时上门服务，与育龄妇女交流思想，了解他们的思想动态，把问题处理在萌芽状态。同时宣传计划生育政策.法律.法规，以及奖励扶助的优惠政策。沙河村从年1月至12月，全村出生人口23人，男女性别比例12比11，符合政策生育率达97，避孕及时率达95以上，人口增长率0.8，死亡人口23人，火化率达100。张碧霞同志，一位普普通通的农村基层干部我们广大农村基层干部的缩影，踏实.勤奋是他们的标签。创优无止境，服务群众无穷期。在村妇女主任这个平凡的岗位上，张碧霞同志总是以欣欣向上的姿态，展示着热情活力，创造出新的业绩，让青春在乡间焕发出绚丽的光彩。农村妇女干部先进事迹材料记县人大代表史会兰同志史会兰，女，年加入中国上世纪九年代初，群众就开始栽植果树，发展水果产业,但随着周边地区的水果产业

篇二：党支部书记工具箱

　　党支部工作职责

　　党支部是党的基层组织，是党联系群众的桥梁和纽带。其主要职责是：

　　（一）学习宣传党的路线方针政策，贯彻执行社区管理中心党委和上级党委决定、决议，督促落实党支部党员大会的决议，充分发挥党员先锋模范作用，团结、组织全体职工努力完成本单位承担的生产经营任务。

　　（二）组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线方针政策及决议，学习科学、文化和业务知识。

　　（三）讨论、参与决定本单位安全生产管理、劳动组织调整、人事任用、管理制度修订、工资奖金分配、职工福利等重要事项。

　　（四）负责抓好本单位领导班子建设、精神文明建设和思想政治工作。

　　（五）对党员进行教育、管理和监督，严格党的组织生活，坚持“三会一课”制度，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务；落实《中国共产党党员权利保障条例》，保障党员权利不受侵犯。

　　（六）密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的意见，维护群众合法利益，做好维护稳定工作。

　　（七）充分发挥党员和群众积极性、创造性，发现、培养和推荐

　　他们中间的优秀人才，鼓励和支持他们在企业改革发展中贡献聪明才智。

　　（八）对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作，重视在生产和工作第一线、青年和知识分子群体中发展党员，严格程序，确保质量。

　　（九）教育和监督党员、干部和职工群众严格遵守党纪国法，严格遵守国家和企业的财经和人事制度，不得侵占国家、集体和群众利益。

　　（十）认真抓好党风廉政建设，教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。

　　（十一）领导工会、共青团等群众组织，支持他们按照各自章程独立自主地开展好各项工作。

　　党支部书记工作职责

　　党支部书记在党支部委员会的集体领导下，全面负责党支部的日常工作。其主要职责是：

　　（一）组织发动党员和群众,结合本单位实际，正确贯彻执行党的路线方针政策和上级指示、决议，完成各项任务。

　　（二）负责召集党支部委员会和党支部党员大会；制定、讨论党支部年度工作计划、决议，并组织检查计划和决议执行情况；负责起草工作总结和提交党支部党员大会的工作报告，并按时向党支部党员大会和上级党组织报告工作。

　　（三）及时了解和掌握党员思想、工作和学习情况，做好经常性思想政治工作和宣传教育工作。

　　（四）主持召开党支部民主生活会，认真开展批评与自我批评。搞好团结，加强支委会自身建设，充分发挥集体领导作用。

　　（五）组织本单位班子成员、党员和职工政治理论学习。党支部副书记协助党支部书记进行工作。党支部书记因事不在，由党支部副书记主持党支部日常工作。

　　党支部组织委员工作职责

　　在党支部委员会集体领导下，分工负责党支部的组织建设工作。其主要职责是：

　　（一）掌握党支部的组织状况，提出党小组划分和调整意见。

　　（二）负责对入党积极分子和预备党员进行培养教育和考察，提出发展党员意见，办理组织发展、预备党员转正和转移组织关系手续。

　　（三）协助宣传委员、纪检委员抓好党员教育和培训。

　　（四）检查督促党小组过好组织生活；做好党支部换届选举的准备工作。

　　（五）负责日常组织管理，搞好党员统计工作和党费收缴工作。

　　党支部宣传委员工作职责

　　在党支部委员会集体领导下，分工负责宣传教育和精神文明建设方面的工作。其主要职责是：

　　（一）及时了解党内外群众思想动态，针对单位中心工作，提出宣传教育工作意见，组织开展各种形式的宣传教育活动。

　　（二）拟定党员及职工政治理论学习计划，并认真组织实施。

　　（三）负责本单位宣传报道工作，发挥教育引导作用。

　　（四）指导本单位党员、职工群众学习科学、文化、技术知识，组织开展丰富多彩的文化体育活动等。

　　（五）注重发现和整理党员中的模范事迹，向党支部委员会提出表扬和奖励建议。

　　党支部纪检委员工作职责

　　在党支部委员会集体领导下，分工负责党的纪律检查工作。其主要职责是：

　　（一）负责对党员经常进行党规党纪教育。

　　（二）检查监督党员执行党的路线方针政策和遵守党纪国法情况，及时调查了解党员违纪问题，并提出处理意见。

　　（三）受理党员控告和申诉，了解受处分党员改正错误情况，及时向党支部委员会和纪委汇报本单位党风廉政建设情况。

　　党支部群工委员工作职责

　　在党支部委员会集体领导下，分工负责群众工作。其主要职责是：

　　（一）具体指导工会、共青团、女工等群众组织按照各自的章程，独立自主地开展工作。

　　（二）支持工会发挥民主管理作用，充分调动职工积极性。

　　（三）关心职工生活，及时向党支部反映职工的意见和要求，协助解决本单位职工的实际困难。

　　（四）指导并协调本单位工会、共青团、女工组织开展群众性活动。

　　党小组长工作职责

　　党小组长是党小组活动的组织者和推动者，其主要职责是：

　　（一）根据党支部的要求，积极主动地做好党小组工作。经常组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想；学习党的路线、方针、政策和决议，学习党的基本知识，督促党员学习科学文化和业务技术知识。

　　（二）召开党小组会议，过好组织生活，讨论执行党支部决议的具体措施，把党支部交办的任务具体分配给每个党员，督促检查党员认真落实，掌握小组每个党员的思想、工作以及生活方面的情况，经常开展批评与自我批评。

　　（三）组织党员做群众工作，及时向非党员群众宣传党的路线、方针、政策。经常了解征求群众对党组织和党员的意见、建议和要求。

　　（四）及时向党支部汇报本小组的工作情况，提出改进工作的建议。

　　（五）积极协助党支部做好日常工作，负责对入党积极分子和预备党员的教育、考察、培养，按时收缴党费。

　　（六）完成党支部交办的其他工作任务。

篇三：党支部书记工具箱

　　优秀党支委先进事迹材料

　　优秀党支委先进事迹材料

　　xx，女，x年x月出生，大专文化，x年x月月参加社区工作，xx年x月加入中国共产党，现任xx党工委xx社区党支部书记、主任，xx市人大代表。

　　xx同志在担任xx社区书记、主任期间，廉洁自律，克已奉公，甘于奉献，始终把“勤勤恳恳工作，清清白白做人，规规矩矩做事”作为自己为人处事的信条，她团结和带领社区全体工作者一起，紧紧围绕社区的中心工作，狠抓队伍自身建设，不断提高团队的战斗力和工作效能，出色地完成了上级下达的各项任务。在她的努力下，xx社区先后荣获了省级“三优”文明城建设先进单位，省第五届邻居节优秀奖，市级文明社区、党建工作示范社区、先进基层党组织，巾帼建功先进集体，三八红旗集体等荣誉称号;其本人被评为黑河市红十字工作先进个人，历年都被xx街道党工委评为优秀党务工作者。

　　(一)抓班子，在提高核心作用上下功夫，让社区更具战斗力

　　xx同志在工作之余，注重加强政治、业务理论学习，注重个人自身素质提高，在社区干部中树立了较高威信，在居民中树立了较好的形象。被社区干部党员和社区广大居民公认为性格开朗，能想事，会干事的好书记。为了更好的带班

　　子带队伍，她提出了有创新意识的目标：以人为本创先进，服务居民做表率。即勤奋工作，做社区干部的表率;发挥作用，做党员的表率;创先争优，做同行的表率。提出了以自治管理家园、用活动提高素质、强服务凝聚民心、用文化陶冶情操的工作思路。她把不断深入开展创先争优活动，打造全市街道系统最优党建示范点作为工作重点，取得了明显成效。

　　(二)抓队伍，在提高综合素质上下功夫，让社区更具凝聚力

　　多年来的社区工作经验使她充分认识到，作为一名合格的社区干部。首先应是一个“复合型”的干部。为此她要求社区干部练好“三套基本功”，即“会做、会说、会写”，并将它作为一个有机整体。就是坚持以人为本，服务居民，为构建和谐社区，扎实工作。联系工作实际，制定了社区干部培训计划。采取以会代训、传阅讲稿和自学相结合的形式进行培训。学以致用，取得了很好的效果，社区干部整体素质得到提高。

　　(三)强学习，重实践，不断提升自身综合素质

　　xx同志给人最深的印象是勤奋好学，她把学习作为取之不尽，用之不竭的源泉，她广泛汲取政治理论知识，用先进的理论武装头脑。大量阅读党的十七大和十七届五中、六中全会知识，学会用科学发展观理论思考问题、解决问题，积

　　极探索新形势下社区科学化管理的路子。为了达到融会贯通的目的，她结合工作实际，把理论和实践联系在一起，在实际中不断探索、实践、总结，把学到的理论升华成为促进工作的助推器，使自己的视野更宽阔，方向更明朗，思路更清晰，使自己的工作能力和水平得到了提高。

　　(四)出亮点，创新意，努力提高科学化管理水平

　　作为一名社区干部，xx同志身上总是折射出一名年青人特有的创新意识和务实精神，在工作中强化管理，制定了较完备的各项制度，实行以制度管人;分工时按照人尽其才，发挥他们的优点和长处，为社区工作的正常开展提供了保障。为及时处理和协调各种关系，做到分工不分家。经过在实践中不断学习、不断积累，具备了较丰富的工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织

　　管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面，都有了较大的提高。

　　(五)系民生，解民忧，积极为群众办好事实事

　　作为一名党员，xx具在强烈的亲民为民意识，她想群众之所想，急群众之所急，切实为居民排忧解难，展示了一名共产党员的亲民爱民为民的光辉形象。双目失明的低保户罗广学老俩口，是社区特困户,仅靠低保生活，xx与社区工作人员经常去他家帮着做家务,买煤,劈绊子,去年他因办理了五七工社保金,而被取缔了低保资格,xx得知这一情况后，多

　　方奔走协调，为他争取到了低收入家庭廉租房补贴，并捐款为他购买了大米,油,盐等生活必需品。每当想到能帮助社区内需要帮助的人的时候，能给社会带来和谐，她就感到无比欣慰。她带领同事们对辖区单位和广大居民开展各项服务，在林业钢厂小区无物业管理的情况下，积极主动的介入，组织居民成立了业主委员会，让居民有组织的自我管理。省三院家属区是老楼区，下水管线年久失修，严重堵塞，xx知道后，多次上门做居民工作，使他们拿出钱来，并联系有关部门，对管线进行维修，用5天时间解决了120户居民困扰多年的下水问题，居民们感动得送去一面烫金的锦旗，上面写着“为百姓排忧解难，做人民满意公仆”几个大字，金杯银杯不如百姓的口碑，她用努力换来了百姓的满意，得到了居民的认可。为构建和谐社区、满足不同群体的需求，她创建了社区博客，使更多的居民通过网络了解社区的发展和信息需求;成立了社区家政服务队，为居民享受家政服务提供了平台。就是这样，她通过多种方式增强了社区的凝聚力，使社区更像是一个大家庭，每一个成员都得到了温暖。

　　(六)抓活动，勤工作，社区事业不断取得新进展

　　她能够以正确的态度对待各项工作任务，对遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，在建设特色文化社区活动中作群众的带头人。xx社区的主要特色之一就是发挥社区文化和社区群星艺术团作用。为使社区工作特色更加突出，在她的策划和指导下，先后举办了“迎春节，送春联”活动、“春节前慰问活动”等，目的在于让辖区居民群众感受到社区的温暖，过上一个温暖祥和的春节。3月份，针对创“三优文明城”开展活动，组织党员义务劳动，为居民创造一个良好的生活环境。母亲节那天，她带领社区党支部成员看望了辖区孤寡老人祝淑琴、困难群众裴照芝，为她们送去了一束束代表爱心的鲜花，送去社区对她们的爱心。5月30日，社区与驻地单位铁东小学联和举办“庆‘六一’文艺活动”，社区群星艺术团也参与其中，和小学生们一起走上舞台，为大家献上了一台精彩的演出。建党90周年来临之际，在她的带领下，社区党支部开展了“踏寻英烈足迹冰趟子红色之旅”活动，为英烈扫墓，回顾历史，重温入党誓词等仪式，让人们牢记全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥党员的先锋模范作用，带头创建和谐社区。在国庆节之际，适逢传统的九九重阳节，社区党支部举办了“庆国庆、迎重阳老少同乐”乒乓球联谊赛，老少同乐，相约重阳，共创和谐。树立敬老之风，促进社会文明，真正让老年人感受到家庭的幸福，社会的温暖和党的关怀!通过她的努力，社区文化氛围越来越浓厚，社区的精神风貌日新月异，居民群众精神需求得到了满足。

　　(七)树廉洁，讲自律，自觉维护社区利益

　　作为社区的一把手，xx同志深刻认识到，廉洁从政，清

　　白做人是作为一名党员干部最基本的要求，她在工作和生活中严格要求自己，为居民办事不徇私，拒吃请，自觉树立立党为公、执政为民的理念，筑牢了思想防线，为社区工作人员树立了榜样，是受居民拥护的好公仆。

　　xx担任社区党支部书记以来，推动社区工作的发展，使社区组织真正成为居民学习的场所、活动的乐园，维权的阵地，排忧解难的家园。她以踏实的工作，无私的奉献，受到了社区居民的一致好评。

　　优秀党支委先进事迹材料

　　xx银行xx支行第二党支部成立于20xx年。该支部由xx、xx、xx和xx4个二级支行的21名党员组成，其中正式党员20人，预备党员1人，入党积极分子22人。xx支行行长崔雷任支部书记。几年来，党支部认真践行全心全意为人民服务的宗旨，坚持以服务客户为中心，以让客户满意为最高目标，不断提升服务水平和窗口形象，创建了具有鲜明特色的服务品牌，受到广大客户和社会的一致认可和好评。该支部的xx支行20xx年被中国银行业协会评为全国百佳服务示范单位争创活动的标杆示范行，总成绩在北京地区排名第一。

　　打造一个特色--创建"家"的服务文化

　　xx支行在支部书记崔雷的领导下，在实现服务标准化、规范化、流程化基础上，突出便民服务，打造独具特色的温

　　馨服务品牌，让"家"成为支行在客户心中的代名词。营业厅外，有专人引导客户停车;营业厅内，随处可见绿色植物，被客户称为"园林式银行"。设立"便民区"，为客户配备饮水机、擦鞋机、点钞机、上网电脑、客服直拨电话、书报架、轮椅、便民雨伞、工具箱、药箱等，特别准备充电器、助听器等，并设立业务办理快速通道机制和残疾人引导服务，支行全员掌握手语。在"儿童区"内，有婴儿车和大量儿童读物，并有专人协助看护儿童，方便带小孩的客户办理业务。同时，支行通过打造最优智能银行，全面提升服务便捷性。大厅中设立移动金融体验区，客户可随时通过IPAD、苹果手机等移动设备查询业务。24小时自助银行区安装分行首台"远程智能柜员机ITM"，可实现远程智能柜面服务，大幅缩短业务办理时间。

　　坚持一个标准--规范"细"的服务流程。

　　xx支行围绕规范、统一、严谨的服务标准，梳理服务流程，狠抓服务细节，为客户提供优质服务。支部通过开展各项活动，鼓励党员和员工学习业内先进服务经验和服务技巧，丰富服务客户的专业知识和技能，不断提升服务品质。每日班前进行服务演练晨训;开门营业时，支行负责人带领全体员工站立迎接客户;营业大厅内，工作人员每隔5分钟微笑询问等待客户是否需要看杂志、喝水等;客户业务办理完毕，柜员真诚道一句"感谢您选择交行，欢迎您再来"。为追求细

　　节完美，xx支行制定一系列"家规"：柜员接待客户，起立时需距离桌面10厘米，引导客户就坐时胳臂与身体形成45度，微笑面对客户时需露出8颗牙齿等;同时，xx支行率先在全行范围内创新实行"真诚在心，服务在手"的举手服务，引入"双手递单"和"一句话营销"服务。该支行将"百佳"426项细则逐一细化落实，整理建立的xx6册服务制度档案成为分行推广的规范模板。

　　秉持一个精神--丰富"爱"的服务内涵。

　　xx支行以创建服务型党组织为目标，独创并坚持"三千精神"，把温暖和关爱送到客户心里，提出了在工作态度上要通过"千言万语"，为客户送去关心和关爱;在工作方法上要通过"千辛万苦"，做好老百姓的金融服务工作;在工作形式上要通过"千方百计"，维护好首都银行工作的安全金融秩序。党支部鼓励党员带头关爱客户，设立了"党员责任区、先锋岗"，开展"党员岗位标兵"、"服务标兵"评选等活动，每月组织党员和积极分子探望、照顾孤寡老人。客户汪女士需要兑换一大袋硬币，支行不嫌麻烦用近1个小时为其清点兑换。赵女士丈夫因病卧床，支行派专人上门核实、办理账户解除挂失业务。70多岁的王大爷在支行突发疾病，支行一边以最快速度送客户去医院，一边积极寻找客户家人，最终及时挽救客户生命。支行还多次提醒帮助客户识破诈骗骗局。

篇四：党支部书记工具箱

　　党支部职责分工

　　一、党支部书记的主要职责：

　　1、负责召集支部委员会和党员大会，结合本单位的具体情况，传达贯彻党的路线、方针、政策和上级组织的决议、指示；研究安排支部工作，对支部的重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。

　　2、注意了解研究党内外的思想政治状况，做好思想政治工作，认真搞好支部建设。

　　3、检查、督促支部工作计划、决议的执行，注意解决在执行中出现的问题；按时向支部委员会、支部党员大会及上级党组织报告工作。

　　4、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。

　　5、按时主持召开支部委员会的民主生活会，认真开展批评与自我批评，搞好团结，加强支委会的自身建设，充分发挥支委会的集体领导作用。

　　6、注意讨论研究本级群团组织工作，积极发挥群团组织的作用。

　　二、党支部组织委员的主要职责：

　　1、了解和掌握支部的组织状况，根据需要，提出党小组的设置和调整意见，检查和督促党小组开展组织活动。

　　2、了解掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪律检查委员对党员进行思想政治教育和纪律教育，收集和整理党员的模范事迹，向支委会提出表扬、奖励党员的建议。

　　3、负责对要求入党的积极分子和预备党员进行培训、教育和考察，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员和预备党员转正的手续。

　　4、负责日常组织管理，接转党员的组织关系，按时收缴党费，做好党员的统计工作。

　　三、党支部宣传委员的主要职责：

　　1、了解党员、群众的思想状况，提出宣传教育的工作意见，拟订学习计划。

　　2、组织党员进行政治、业务培训，组织和指导党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策，学习党的基本知识和时事政治。

　　3、积极宣传党的路线、方针、政策，根据上级党组织的指示，围绕支部各个时期的中心任务，开展主题教育和其他形式的宣传鼓动工作。

　　4、指导本单位的群众学习科学、文化、技术知识，组织开展丰富多彩的文化体育活动等。

　　四、党支部纪律检查委员的主要职责：

　　1、经常对党员进行党风党纪教育。

　　2、检查督促党员执行党的路线、方针、政策和遵守党纪的情况，提出加强纪律、端正党风的建议和办法。

　　3、受理群众对党员的检举、控告，检查处理党员违纪的案件。

　　4、受理和传递党员的控告与申诉，维护党员民主权利。

　　5、对受党纪处分的党员进行教育考察。

　　6、经常了解并向支部委员会和上级党组织反映党员遵守纪律的情况。

　　五、党小组长的主要职责：

　　1、按照支部要求，组织好党员学习，做好党员的思想工作。根据支部的决议和工作安排，向本小组的党员布置任务，并负责督促检查。

　　2、定期召集并开好党小组会，严格党的组织生活。会前，党小组长要做好准备，并将小组会的内容、开会时间和地点，及时通知组内每个成员。

　　3、了解党员的思想、工作和生活等方面的情况，经常向党支部反映党员的意见、建议和要求。

　　4、组织党员做好群众工作，及时反映群众的情绪和要求。

　　5、发现和培养入党积极分子，协助支部做好发展党员工作。

　　6、按时收缴党费。

篇五：党支部书记工具箱

　　经济开发区办事处村党支部书记先进事迹材料

　　经济开发区办事处村党支部书记先进事迹材料

　　支点

　　——记湖南娄底市经济开发区大埠桥办事处中阳村党支部书记陈湘春

　　导视：

　　十三年前，脚下一片贫穷的土地

　　十三年后，这里成了湖南省小康示范村。

　　〖同期声〗中阳村村民成金强：

　　“做梦也没有想到，日子会这么快好起来!”含辛茹苦

　　鞠躬尽瘁

　　〖同期声〗中阳村村民付肖良：

　　“陈支书是村上一个举足轻重的人物”嬗变的村，不变的支点

　　〖实况〗车子奔驰……〖解说〗今年12月15日，村民陈红军驾驶着新买的丰田皇冠轿车奔驰在回村的路上。而坐在他身边的就是德高望重的村支书陈湘春。从城里到中阳村15公里的路程，开车仅用了15分10秒的时间。三年前，进村的路还是一条坑坑洼洼的沙石路，而现在出现在前方的是一条敞亮的水泥路。

　　〖实况〗村支书陈湘春：

　　陈总，201X年以前，开车（回去）怕要一个多小时？

　　陈红军：

　　以前跑那些沙石路，开车起码要个把小时。

　　〖解说〗已经奇迹般迈入了全省新农村示范村行列的中阳村，很少还有村民会这样去品味历史，唯独支书老陈是个例外。13年的村官角色使这位即将跨入老年人行列的老汉对过去充满了太多的回忆。

　　人生转折

　　办厂还村债

　　〖实况〗找工具箱

　　〖解说〗老陈本是当地一名远近闻名的木工师傅，手艺好，活儿多，一生带了几十个徒弟。1993年，就在他与家人过着甜美日子时，娄星区原西阳乡党委政府打起了这个老汉的主意。当时中阳村矛盾重重，村级工作处于瘫痪状态，村里更没有一个人自告奋勇出颜

　　〖解说〗上个世纪九十年代，那是一个激情澎湃的改革年代。现在回想起来，很容易使人想到大海，那种波澜壮阔，那种荡气回肠，就像朗诵诗一样，充满激情与回想。

　　〖解说〗老陈不是诗人，甚至连初中都没有念完，心里自然没有那么多幻想。但凭借年轻时绝好的手艺在外闯荡世界，也算是个见过世面的人。经过几十年的磨练、准备与追求，在精彩世界里感受着一次又一次灵魂的激荡与洗礼，他也似乎悟出这个时代某些属性。中阳村没有资源不具备区位优势，要发展经济，发动村民外出打工才是唯一出路。

　　〖同期声〗中阳村村支部书记

　　陈湘春

　　“当时不懂得什么叫劳务输出，总的目标是伸手到外面去赚钱。”〖解说〗在他的鼓舞下，常年死守在田地间的村民背起行囊，开始走出家门，憧憬起外面的世界;然而，没有文化没有经验，许多人到外面打工到处碰壁，一年到头也挣不到几个钱。老陈则认为这些村民挣钱的门路没有找对。就在这年冬天，他特别热心打听起村里人在外面的情况。从第一个回村的人探问到最后一个回村的人，谁也猜不出他葫芦里买的是什么药。妻子外出回来发现，家里准备用来过年的鱼肉几天之内不见了踪影，经查实，老陈“偷”出来送给了乡里乡亲。

　　〖解说〗不过，陈湘春那次大规模走访非常“势利”，走访对象全是那些在外面挣了钱的人。

　　〖同期声〗湖南湘中输变电建设公司副总经理曹连良：

　　“我们支书过来讲，我们村里还有几个比较困难的，要出去做点事，我说莫问题，本乡本土人出去互相（有个照应），第一我们能够帮助他帮忙他，能够给我们做点事的，说什么都方便些。”〖解说〗一个春节下来，那些在家里风光的外出村民都“领”到村支书钦点任务：

　　带几个村民一同出去打工赚钱。

　　〖同期声〗中阳村党支部书记

　　陈湘春

　　“一个熟练工带几个民工，这样亲帮亲、邻帮邻，中阳村输变电安装队伍很快壮大起来。”〖解说〗就这么一招，光输变电线路安装这一项，第二年村上就有60多人被带了出去。

　　〖解说〗到现在，依托湖南湘中输变电建设公司，中阳村劳务输出已经发展成了一个响当当的产业。200多名村民从单个工业滤布、零散的打工队伍发展成了一支技术精良、组织严密的劳务大军，足迹遍及全国10多个省市，还把业务拓展到了澳大利亚、菲律宾等国家。单凭劳务输出这一项，每年流入村民口袋的人民币少则几千万，多则达亿元。

　　〖解说〗从201X年起，在支书陈湘春的提议下，每年的正月初六，村里都要召开一次外出人员座谈会。从后来看来，这样的会议，实际上就成了中阳村年度经济工作会议。每年村里的大小事情都在正月初六就定了下来。

　　〖同期〗中阳村党支部书记陈湘春：

　　201X年规划村主道搞一次硬化，这次会议他们来了

　　二、三十辆小车，来了40多个老板，大家对硬化路都积极响应，当时村支委人员，特别是我自己感觉到特别欣慰。

　　〖解说〗也就是在首届外出人员座谈会上，陈湘春发出的捐资修路的倡议得到了大家的纷纷响应。在不到一天的时间里，村部办公桌上堆满了30多万元的现金。在外过年的村民都纷纷打电话回来捐款。

　　〖同期〗陈湘春：

　　像小老板成进喜，当时没有好多奖金，规划他出5000元，但是他打电话回来，陈支书，我出一万块钱可不可以，我当时答复他，捐款自愿，你越多越好。

　　〖配音〗从201X年到201X年，在短短的两年时间里，中阳村外出务工人员向家乡捐出了200多万元，数百万元建设资金注入村里的基础设施建设，中阳村就像绽放的花朵，格外引人注目。近几年，村里先后评为全国计划生育先进单位，娄底市小康示范村。现在中阳村还是我市唯一一个通过省级规划审批的新农村建设示范村。

　　〖实况〗开车回来滤布，客厅会客

　　〖解说〗这是村民成金强的家。也是村里迄今为止最漂亮的别墅，跟他的房子并排在一起的是弟弟成金良的别墅。均三十来岁的成氏兄弟，一个是副总经理，一个是工程师。在输变电安装行业，10年走南闯北，可谓是叱咤风云。现在家乡巨变已吸引住了这对兄弟的目光，去年他俩一商量，斥资两百万元，在家乡建立起这两栋漂亮的别墅，把温馨的家也安在了中阳村。

　　〖同期〗湘中输变电公司副总经理成金强：

　　做梦也没有想到，日子会这么快好起来。

　　〖实况〗看规划图

　　〖解说〗这是悬挂在村部会议室的远景规划图。规划师充分考虑到了中阳村的区位、地形和环境等因素，沿公路对中阳村未来的发展作出科学合理规划。可以想象在不久的将来，凭借那支的劳务大军力量，设计者们建设生态富民新家园的梦想在这里定将变为现实。

　　人生遇变

　　辞职起风波

　　〖解说〗人的一生有很多事情都很难预测。正当老陈和他的搭档在村里干得得心顺手时，一场飞来横祸改变了老汉一家人的生活。201X年5月，大儿子陈光重在前往宁乡的途中遭遇一场车祸，不幸去世。儿子去世时34岁，也就是儿子迈入成年的时间几乎与他当村干部的时间基本相仿。由于每天忙于村务，忽视了对子女的关心。但一直以来，最令老陈与老伴倍感欣慰的是儿子一直很孝顺。在没有当村干部时，陈湘春是村里的富裕阶层，当了十多年村官，他反而变成村里的中下阶层。家庭与他的各项开支就主要靠儿子陈光重的补给。

　　〖实况〗陈湘春看儿子陈光重遗相擦眼泪

　　〖解说〗花甲之年痛失爱子，这给陈湘春无疑是一个极大的打击。正是由于这件事，加上年龄越来越大，今年8月陈湘春向办事处党委递交了辞职报告。

　　〖实况〗辞职现场：

　　走进办事处，拿辞职报告。

　　“我们党委集体研究才能够给你作出决定。”〖同期〗陈湘春：

　　六十多岁的人了，加上身体也不行，水平能力也不够，让年轻人上，让他们为振兴中阳村。

　　〖解说〗可没想到，正是这份辞职报告在中阳村引来一场大风波。

　　〖同期〗村民：

　　据说打了辞职报告，我们村民听了以后，急得不得了，大家起上门到他家里去做工作，要求陈支书继续干下去。

　　〖解说〗村里不同意，大埠桥办事处党委也没有批准陈湘春的辞呈。

　　〖同期〗娄底市经济开发区大埠桥办事处副书记刘湘阳：

　　中阳村的新农村建设正处于关键时期，这个时候不能没有他。面对我们办事处和中阳村老百姓的挽留，老陈体现他坚强的党性，终于决定留了下来。

　　〖解说〗辞职未成，反而引来一场风波，这也出乎老陈的意料，也违背了他辞职的初衷。最后，他还是忍着巨大的失子之痛，再次勇敢地挑起了村支书这副重担。

　　〖实况〗脸部特写或指点规划现场

　　〖解说〗前方的路很平坦，却也充满艰辛。陈湘春步履稳健，目光依旧如炬。从老汉坚毅的神态中，我们读懂了中阳村的过去与现在，也坚信中阳村的明天会更好。

　　《经济开发区办事处村党支部书记先进事迹材料》

　　附送：经济开发区在全省经贸工作会上的发言

　　经济开发区在全省经贸工作会上的发言

　　科学发展全力赶超为跻身国家级开发区不懈奋斗——在全省经贸工作会上的发言（201X年2月）201X年，是###经济开发区不平凡的一年。一年来，我们乘年初顺利晋升为省级开发区的东风，在省经贸委等上级部门的关心下，在###县委、县政府的正确领导下，大力实施“五年新跨越工程”，招商引资、项目推进、设施建设等均取得了较大的突破，开发区在健康、快速发展的轨道上迈出可喜的一大步。全年完成工业总产值101.9亿元，实现销售收入101.3亿元，工业增加值31.5亿元，税收4亿元，分别比上年增长71％、66％、64％、36％。盘点06年，我们的主要做法是：

　　一、强力招商，招大引外实现新突破201X年，我们按照“一切围绕重大项目，一切围绕外资项目，一切围绕产业延伸配套项目”的招商思路，精心捕捉信息，耐心跟踪对接，诚心互动推进，实现了招商引资工作的新突破。全年引进项目41个，其中内资项目25个，合同资金18.1亿元，全年实际累计利用内资28.5亿元；外资项目16个，合同资金3.1亿美元，全年实际累计利用外资1.3亿美元。在这些项目中，1000万美元以上的外资项目8个，5000万以上内资项目11个，世界500强###以及##等一批重点企业和知名品牌项目成功签约落户、开工投产。在招商选资中，一是完善基础工作。对招商资料进行整合，制作全新的幻灯片，整理五大产业分析报告，建立健全客商信息库，普查登记落户企业详细资料，做到了知根知底。

　　二是健全招商机制。完善招商项目洽谈签约程序，初步建立了项目落户科学评估机制；健全招商管理制度，实行招商信息调度制，筛网滤布做到项目服务的有序性和连贯性。

　　三是加强队伍建设。面向全国公开招聘了26名大学生充实到招商安商队伍，并进行了一系列详细的培训。特别值得一提的是，拓展境外招商渠道及小分队招商、以商招商成为201X年开发区争取重大项目的主要途径。县委、县政府主要领导28次亲率开发区小分队招商，并有目的地拜访了韩国、新加坡、马来西亚、泰国、香港、台湾等国家和地区的知名企业，起到了良好效果。

　　二、强化服务，项目建设跃上新台阶整合行政资源，规范管理、加速推进、严抓清理是开发区项目工作重心。

　　一是整合行政资源。坚持“开放式经营、封闭式运行”，高规格行政配置，明确县委书记为开发区第一责任人，县长为直接责任人兼开发区第一书记；高效率管理服务，配备了工商、税务、财政、公安等相关职能部门，做到了区内业务区内办，区内问题区内结。

　　二是规范项目管理。年初我们利用一个月时间对所有入园企业进行了地毯式大普查，掌握了每一个项目的进展情况。在此基础上实行项目动态管理，形成一家企业→一个联络员→一张联络卡的管理模式，随时掌握企业动态，为企业排解难题。对重大项目，实行定期调度，明确专人负责，倒排进度，限期推进。并在开发区内实现IOA办公，对企业实行信息化管理和服务。

　　三是加速项目推进。成立10个重大项目推进领导小组，实施项目推进目录管理，做好全方位服务，促进了重大项目的引进、开工、投产。

　　四是严抓项目清理。完善项目重组盘活机制，以产业导向定位、以投资强度衡量、以产出效益评判，对圈而不建、建而不用或不按合同建设的企业用地，区分类别，有针对性地拿出处理方案。如对严重违约的企业，清退或割出其一部分土地用于重组；对一般违约企业，取消税收、规费等优惠政策等，力求每一寸土地有效发挥其功用，达到盘活目的。201X年，依法依规和协议收回闲置用地400多亩，通过重组盘活，开发区建成区内每亩土地实现投资强度100万元以上（最高达600万元），销售收入115万元以上，上缴税收5万元以上，单位土地面积投入产出效益明显提高。到目前，开发区落户企业419家，开工企业358家，其中投产企业253家。##等72家项目投产，##等33家项目开工。投资5000万元以上的73家项目中，30家已投产，21家在建，项目建设已步入良性轨道。

　　三、强势推进，硬件环境再创新优势根据“立足现状、着眼未来、合理布局、相对集中”的总体要求，开发区坚持高起点规划、高标准建设、高质量管理，以科学理念做好规划编制和规划管理工作，进一步完善规划，稳步推进硬件设施建设。

　　一是编制规划。完成##四路以西、赣江以东的地形及金沙小区现状地形测绘工作；完成部分支路和区内配套景观设计。

　　二是完善设施。投入近亿元，完成了路基土方约4公里、压滤机滤布排水管道14.3公里、路面硬化4公里，移沙造地约100万立方米，弱电管线30公里，供电线路架设2.8公里；燃气管网3.2公里，绿化面积2.8万平方米，启动了全省工业园第一家污水处理厂建设，为企业顺利建设创造了条件。

　　三是加强配套。开通了3条###市公交线路，完成了公交站台建设21座，完成了5.5公里主干道部分道路交通标志标线、交通信号灯及电子警察安装，改善了开发区环境，提升了形象和品位。四、强抓创新，经营园区迈出新步伐

　　一是组建开发区所属的国有投资发展有限公司。公司主要为经营开发区提供载体，即对外融资的平台，项目重组的平台，开发经营的平台。201X年公司已成功地进行了土地盘活、项目重组及第三产业开发经营，引进了担保公司，帮企业搭建银企合作渠道，为解决开发区建设中的相关问题起到了较大作用。

　　二是采取BOT模式建设基础设施。引进马来西亚联熹水供有限公司，以BOT模式实施污水处理厂项目建设工程，既缓解了资金压力，更为我们下一步重大基础设施建设开辟了新路。回顾过去的一年，我们虽然取得了一定成绩，但是，离省委省政府的要求和百万###县人民的期望、与兄弟开发区还有很大的差距。面对新形势，立足新起点，我们将坚持科学发展观，加快开发区建设，在壮大工业经济总量、促进产业优化升级上求突破。201X年，将努力实现“三增长”、“两提高”、“一降低”的年度目标，即：

　　完成工业总产值128亿元，实现销售收入125亿元，实现税收5.6亿元；工业经济效益综合指数提高10个百分点；工业增加值占全县GDP的比重提高4个百分点。工业单位综合能耗降低5％。主要工作思路是：

　　1、以安商选资为主线，增强长远竞争实力。切实转变招商方式，创新招商理念，注重量质并重，以质为主，提高招商的针对性和实效性。突出重大项目招商，着力引进科技含量高、产业链长、带动作用大的项目，尤其是要瞄准世界500强、国内200强和知名企业投资的重大项目，提升产业档次。突出外资项目招商，巩固港澳台地区，加大日韩欧美等跨国公司的引进力度。同时，还要进一步加大安商力度，按照一切为重大项目让路的原则，提升服务水平，确保项目跟得上，盯得牢，落得下,长得大。

　　2、以主攻汽车为重点，推动强势产业集聚。完善汽车工业城详细规划，制定汽车产业招商政策，把做大做强汽车汽配业作为跻身国家级开发区的主要突破口，全力打造###汽车工业城，在项目供地上优先安排，在政策、资金扶持上重点倾斜。把引进汽车汽配上下游项目作为招商引资的重中之重，特别是要紧紧围绕已落户的##等整车生产项目，引进专业协作配套企业，完善汽车产业链，形成产业集群，力争在未来2年，完成开发面积3000亩，吸引30家较大规模的汽车零部件生产企业落户，完成30亿元固定资产投资，形成50亿元年销售规模。

　　3、以项目推进为核心，提升产业发展水平。加强协调，创造条件，着力推进项目开工投产，确保投资超亿元的重大项目全面开工。因地制宜、因企制宜，对土地、厂房、设备、人员等存量生产要素分类组合，凡是供而未用、用而不足的土地，断下决心，一视同仁、规范操作、重组发展，提高土地利用效益。加强项目开工投产目录管理，坚持每周一调度，一个一个抓进度，确保重大项目引得进来、长得起来。

　　4、以设施建设为抓手，提高园区承载功能。不断完善基础设施和配套设施建设，全面完成汽车工业城“六通一平”，完成汽车大道硬化，为汽车零部件企业入园创造条件。加快推进污水处理厂、##码头建设，逐步完善生产、生活配套设施建设。当前和今后一段时期，是###经济开发区奋力赶超的关键时期。过“双百亿”给我们开拓了广阔的发展空间，展示了美好的发展前景，坚定了崛起的发展信心，但这仅仅是又一个起点。我们将认真学习领会、全面贯彻落实好这次会议精神，始终坚持科学发展不动摇、率先发展不停步、和谐发展不放松，为跻身国家级开发区不懈奋斗。

篇六：党支部书记工具箱

　　党支部班子成员职责及分工

　　一、党支部书记

　　党支部书记在上级党委的集体领导下，负责党支部委员会日常工作，其分工如下:1、牵头抓好本级党建工作，负责召集党支部会议和党员大会，结合本单位的具体情况，传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示。制定党支部工作计划并组织实施，做好党员培养和发展工作，将党支部工作中重大问题及时提交党支部会议和党员大会讨论决定，对党支部工作计划、决议的执行情况进行检查，抓好落实，定期向党支部会、党员大会和上级党委报告工作。

　　2、组织协调群团等组织工作。加强对工会、共青团、妇联等群团组织成员交流情况，充分调动各方面积极性。

　　3、做好思想政治工作。加强党员教育培训，了解掌握党员的思想、工作和学习情况，充分调动党员的积极性。坚持对群众进行爱国主义、社会主义和集体主义教育，发现问题及时解决。

　　4、抓好党支部自身建设。严格组织建设，按时召开党支部会议，积极开展批评与自我批评，不断增强党支部的凝聚力和战斗力。

　　5、抓好联系和服务群众工作。

　　二、党支部副书记

　　党支部副书记在党支部委员会的领导下，积极负责地主持党支部工作，其基本职责是：

　　1、负责抓好落实。及时宣传党的方针、政策和上级党组织的决议。定期召开支部委员会，研究支部工作，分析党员的思想。定期召开党员大会，传达上级的决议和指示。按期向上级党组织报告工作，重大问题及时请示报告。

　　2、加强对党员的教育管理，组织党员学习政治理论，学习党的方针政策，学习党章和党的基本知识，提高党员的思想感情政治觉悟和政治理论水平，增强党性修养。定期召开民主生活会，积极开展批评和自我批评，教育与监督党员认真履行党员义务，遵守党的纪律，与党内不良现象作斗争。向党员布置群众工作任务，并检查落实情况。充分发挥党员先锋模范带头作用。

　　3、经常听取党员群众的建议和意见，掌握党员群众的思想动态，有针对性地做好思想政治工作。要经常听取社会各界对本单位工作的意见和建议，了解员工的工作及生活情况。

　　4、积极做好发展党员工作。要通过深入细致的思想政治工作，培养、教育、扩大入党积极分子队伍，定期分析入党积极分子队伍情况，并采取有效的措施，加强教育，指派党员

　　作为入党积极分子的培养联系人，明确责任。要做好预备党员的继续教育、考察工作，按时办理预备党员的转正手续。

　　5、关心、支持、指导共青团工作。要指导群团组织围绕党的中心工作，开展各种富有特色的活动。进一步推进共青团组织的“推优”工作。使团组织真正发挥党的助手和后备军的作用，其他群众组织成为党组织联系群众的桥梁和纽带。

　　6、指导工会工作，使工会成为职工之家。

　　三、组织委员

　　在支部委员会的集体领导下，分工负责支部的组织工作。其主要分工如下:1、协助抓好党建工作。配合党组织书记谋划本支部党建日常工作、上级考核及督查等工作。了解和掌握党员的思想、工作状况，配合宣传委员、纪检委员对党员进行教育和培训。

　　2、负责日常考勤和会务工作。做好党支部相关会议的组织、协调等工作;3、做好党员培养和发展工作。负责入党材料的收集和审核，参与入党积极分子、考察对象的培训和考察等工作。

　　4、做好党组织关系结转、党费收缴和管理、党内统计等工作。

　　5、收集、整理党员的模范事迹，及时向支部提出表扬和奖励的建议。

　　6、做好联系和服务群众工作。

　　四、纪检委员

　　为了充分发挥基层党支部纪检委员的作用，根据《中国共产党章程》，纪检委员的职责和分工如下:l、在党支部书记的领导下，对本支部党员进行党风党纪教育，督促党员干部认真贯彻执行党的路线、方针、政策，提高维护党的政治纪律的自觉性。

　　2、密切联系群众，倾听群众的意见和建议，及时掌握群众的思想情况。

　　3、监督、检查党支部民主生活会和组织生活会制度及领导干部参加党的组织生活会的情况。

　　4、负责检查党员违反党纪的问题，提出处理意见，考察了解受处理党员改正错误的情况，并教育帮助他们改正错误，鼓励他们积极工作。

　　5、监督检查各项规章制度的落实情况。

　　6、维护党员的民主权利，受理党员的控告和申诉，及时向支部书记汇报，协助纪委做好党员违纪案件的查处工作。

　　7、定期和不定期向支部汇报和反映本单位党风党纪情况，重大问题向纪委汇报。

　　五、宣传委员

　　在支部委员会的集体领导下负责支部的宣传工作。其主要分工如下:

　　1、了解掌握党员和群众的思想状况，根据不同时期党的工作重心和任务，根据上级党委的指示，宣传党的路线方针政策，提出宣传教育工作的计划和意见。

　　2、组织党员学习党的基本理论、基本知识和时事政策，组织党课学习，做好思想政治工作。

　　3、围绕支部的中心工作开展多种形式的宣传活动，活跃党员和群众的文化体育生活。

　　4、充分利用各种宣传工具和相关媒体，抓好本单位的宣传阵地。

　　5、做好联系和服务群众工作。

篇七：党支部书记工具箱

　　党支部创建方案

　　为深入学习贯彻党的十九大精神，以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，按照绥化电业局“‘电网先锋党支部’创建工作的指导意见”精神，在我局开展“电网先锋党支部”创建工作，以充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推进“两个转变”，推动电网发展再上新台阶。特制定本创建工作实施方案。

　　一、指导思想和总体目标

　　指导思想：高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，坚持以党的先进性建设为主线，进一步加强党的基层组织建设，夯实党建工作的基础，通过创建“电网先锋党支部”，创建和培养具有国家电网公司特色的党建工作品牌，切实把党支部的战斗力转化为推动电网发展和公司发展的强大动力，为加快建设“一强三优”现代公司、推动公司发展再上新台阶提供坚强的政治和组织保证。

　　总体目标：紧紧围绕“建设一个好班子、造就一支好队伍、健全一套好制度、形成一种好作风、争创一流好业绩”的总目标，以先进性建设为根本，提高党员素质；以健全制度为保证，加强组织建设；以工作创新为关键，增强支部活力；以选树“电网先锋党支部”为抓手，提升基层党建工作水平，使各基层党组织成为学习实践科学发展观，建设“一强三优”现代公司的坚强战斗堡垒。

　　二、主要任务

　　（一）加强党员思想政治建设，坚定理想信念

　　各党支部要把深入贯彻党的十九大精神作为首要任务，坚持理论联系实际，全面领会党的十九大精神实质，准确把握科学发展观的重大意义、科学内涵和根本要求，切实把各方面的积极性引导到公司党总支贯彻落实党的十九大精神作出的各项战略决策部署上来，用科学发展观统一思想，指导实践，提高广大党员的政治意识、大局意识和责任意识，增强实现公司“两个转变”，推动公司发展再上新台阶的责任感和使命感，增强贯彻执行公司党总支各项决策部署的自觉性和坚定性。当前，要紧密结合弘扬抗冰抢险精神，使党组织和广大共产党员成为“忠于祖国、忠于人民、忠于职守、胸怀全局、奉献社会”的先锋和典范。

　　（二）严格落实党建工作制度，加强党的基层组织建设

　　各党支部要注重抓好自身的基础管理，加强民主集中制建设，落实“三会一课”、民主评议、党务公开等党内组织生活制度；严格落实《党章》对党的基层组织建设的各项要求，明确工作内容，严格工作程序，规范工作记录，评价结果要科学合理，改进目标要得力有效。党支部要对党建工作每个环节中的不足及时提出改进要求，限期进行整改，以达到持续改进、不断提高的目的，使党建工作形成持久的战斗力和与时俱进的创造力。要注重落实党员思想分析制度，及时掌握广大党员和员工群众的思想动态，加强思想政治工作，努力维护企业和谐稳定。

　　（三）加强党内民主建设，培育高素质的党员队伍

　　各党支部要切实保障党章赋予党员的权利，突出党员在党的工作和党的先进性建设中的主体地位，关注党员的政治需求，提高党员的政治素质，拓宽民主渠道，落实党员的知情权、参与权、选举权、被选举权和监督权。要加强党员的教育管理，引导广大党员把自觉遵守党章和维护党章作为自己的神圣职责，坚持以党章为指导，规范自己的行为，在各自岗位上认真履行党章规定的权利义务；要使党员的思想觉悟高于群众，党员的工作技能高于群众，党员的工作业绩高于群众，以一流的工作水平体现党员的先进性。同时要以党员的先进性带出一支高素质的员工队伍，通过多种形式的“帮带”活动，发挥党员在创建工作中的表率作用，密切联系和真诚服务群众，共同促进企业的发展和企业、员工、社会的和谐共进。

　　（四）以加强作风建设为突破口，努力塑造党员先锋模范形象

　　各党支部要以深化“四好”班子创建活动为载体，形成顾全大局、科学民主的领导作风，展示讲党性、重品行、作表率的良好形象，影响和带动党员和员工队伍建设，努力形成风气端正、积极向上、团结进取、勤奋敬业和谐氛围。要坚持“四个服务”宗旨，认真落实“两个决定”、“三个十条”，履行各项服务承诺，切实加强行风建设，不断提高优质服务水平。要坚持不懈地进行反腐倡廉警示教育，倡导廉洁文化，拓宽从源头上防治腐败的工作领域。要充分发挥党支部在电

　　网发展、安全生产、经营管理、优质服务、精神文明和党风廉政建设中的战斗堡垒作用，为圆满完成各项工作任务提供坚强的组织保证。

　　（五）坚持党建工作创新，不断增强基层党组织生机与活力

　　各党支部要把巩固和扩大先进性教育成果作为推进党建工作创新的切入点，进一步推动企业党建工作的内容创新和机制创新，积极探索基层党组织保持生机与活力、永葆先进性的长效机制。要尊重和鼓励基层党组织的创新实践，总结基层党建创新的成功经验，整合党建创新才成果，使之形成工作制度，固化为长效机制，以推动党建工作的制度化、标准化和规范化建设。

　　三、组织领导

　　为加强对“电网先锋党支部”创建工作的领导，我局党支部成立“电网先锋党支部”创建工作领导小组和办公室。

　　组

　　长：韩雪松

　　副组长：李敬凡

　　李德强

　　成

　　员：佟祥辉

　　蔡洪刚

　　罗超

　　领导小组下设办公室：

　　主

　　任：佟祥辉

　　成

　　员：王洪伟

　　刘洪波

　　马延海

　　李志勋

　　要从改革、发展和稳定的大局出发，把开展“电网先锋党支部”创建工作作为新形势下加强和改进党的建设的有效手段，切实加强对这项工作的领导。

　　党支部书记是“电网先锋党支部”创建工作的第一责任人，其他党员是“电网先锋党支部”创建工作的直接责任人，负有指导、督促、检查责任。

　　“品牌党支部”创建活动的实施方案

　　为深入贯彻党的十九届四中全会精神和中组部关于在基层党组织中开展“创先争优”活动的总体要求，进一步提升基层党支部科学化水平，更有效地发挥基层党支部的战斗堡垒作用和服务中心、促进和谐、推动发展的保障促进作用，构建充满活力、富有效力、各具特色的先进基层党支部，县委组织部决定在基层党组织中开展“品牌党支部”创建活动。

　　一、指导思想

　　“品牌党支部”创建活动要坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为统领，紧紧围绕县委、县政府中心工作，从固本强基、增强活力、体现特色、注重实效入手，切实加强基层党支部标准化建设，打牢党的工作组织基础，把加强党的执政能力建设和先进性建设的要求落到实处，为高标准、高质量地完成好各项职责任务提供坚强有力的政治和组织保证。

　　二、总体要求

　　“品牌党支部”创建活动要重点突出“四抓”、“四围绕”。“四

　　抓”，即：抓基础，按照从严治党的要求，抓好党支部各项制度规定的落实；抓活动，根据单位的中心工作和支部建设实际，精心组织支部活动，增强支部工作活力；抓特色，要根据单位特点及支部党员和干部职工的实际，开展具有本支部特色的工作；抓实效，要用完成单位业务工作的实际成效作为衡量支部工作成绩的标准。“四围绕”，即：要围绕贯彻落实“三个代表”和科学发展观要求、围绕完成单位中心工作、围绕破解影响改革发展稳定的热点难点问题、围绕党员干部职工全面素质的提高来开展创建活动。

　　三、“品牌党支部”创建标准

　　“品牌党支部”创建活动应以“五个好”（即：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、居民群众反映好）标准为基础，切实加强党支部自身建设，坚持贯彻执行党的基本路线，完成党章规定的各项基本任务，在经济建设和其他各项事业中充分发挥战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。其基本条件是：

　　1、班子优化，分工明确。党支部班子健全，结构优化，分工明确，责任落实，团结协作，形成合力。按规定进行换届选举，委员出现空缺及时补选。坚持民主集中制原则，支部重大问题由支委会集体讨论决定。党支部成员熟知自身职责和党支部工作程序及有关情况，支部书记以身作则，在各项工作中发挥表率作用。

　　2、制度健全，落实有效。建立健全党支部理论学习、思想政治工作、“三会一课”、党员发展、换届选举、民主评议党员、党风廉政建设、党费收缴管理、党员联系服务群众等各项

　　制度，并切实抓好各项制度的贯彻落实，在实际工作中无工作违规行为和党员违纪现象发生。

　　3、富有特色，充满活力。党支部能定期组织党员开展政治理论学习，及时了解掌握党员思想状况和所思所求，做到党的活动经常化、规范化，体现单位特色，注重实际效果；至少每月召开一次支部党员大会、每季度组织一次党课教育、每半年召开一次组织生活会；积极开展各类评比竞赛活动，发挥典型的激励、示范和引导作用；认真落实党内关怀机制，在思想、工作和生活上关心爱护党员，帮助党员解决实际问题。

　　4、围绕中心，作用明显。紧密结合全县工作大局和本部门、本单位中心工作，合理安排部署党支部工作任务，做到年初有计划、半年有检查、年终有总结；组织党员围绕全县和本部门、本单位的工作，积极开展献计攻关、服务大局、争先创优等活动，按时完成上级党组织分配的各项工作任务；党支部在完成各项工作任务中作用明显，每年向上级党组织和全体党员报告一次工作，自觉接受党员群众评议和监督。

　　5、管理规范，档案完善。设立专本记录党支部工作和活动开展情况；定期考核党员参加党的活动情况，落实党员领导干部参加双重组织生活会制度；党支部重点工作责任到人，记载详实，解决问题有实例、有实效；发展党员坚持标准，程序规范，手续完备，保证质量；按时足额收缴党费并公布收缴情况；党员信息登记、入党积极分子档案等各类基础材料齐全，有专人保管。

　　四、“品牌党支部”创建类型

　　根据部门和行业的特点，将“品牌党支部”创建的类型大体

　　分为9种。一是基础工作扎实过硬品牌党支部：党支部组织机构健全，支部成员党性观念强，党支部工作职责清晰明确，基础台帐齐全完备，工作制度健全。二是党员活动品牌党支部：以主题教育活动为载体，开展丰富多彩的党员活动，提高党员素质，激发党员的先进意识和奉献意识，树立党员队伍良好形象。三是创新体制机制品牌党支部：探索创新党支部开展学习、教育、管理的有效方式。四是党员评议品牌党支部:开展“星级党员”评比活动，规范评比标准，建立党员评议与群众满意度测评机制。五是帮贫解困品牌党支部：在党支部内开展党员“献爱心”、“党员连心户”活动，支部委员、支部党员与困难党员、特困群体建立“多助一”、“一助一”帮扶长效机制。六是功能型品牌党支部：根据社区党支部的特点，建立建制规模小、组织行动快、工作方法灵、日常工作实的“小、快、灵、实”型的居民楼院党支部。七是志愿者品牌党支部：在党员志愿者中，每个党员要认领1-2个岗位，根据党员志愿者岗位类型，打造党员志愿者品牌。八是共助共建示范品牌党支部：依托城乡共建、驻区单位共建，开展支部与支部间的共助共建活动，形成相互学习，相互促进，相互提高的态势。九是优质服务品牌党支部：支部每名党员都能严格按照党员的标准约束自己，做到全心全意做好人们群众的每一件诉求事项，使服务让群众满意。上述9种类型只作为借鉴，各党支部应根据自身工作实际，自拟独具特色、内涵丰富、新颖别致党建品牌，并确定各自的创建理念，叫响各自的品牌。

　　五、实施步骤

　　1、制定方案，动员部署。各党（工）委、直属总支在对

　　所属党支部工作情况进行认真调查摸底、具体分析后，制定“创建”活动总体方案，确定“创建”活动进度、目标。在此基础上，召开创建“品牌党支部”活动动员会议，作出详细的安排部署。各党（工）委、直属总支要将开展活动总体实施方案和动员部署情况于5月底前上报县委组织部基层组织组。

　　2、结合实际，提出申请。各党支部要结合自身实际，对照“品牌党支部”创建标准和创建类型，根据本部门、本行业的特点，制定本支部品牌创建申报表，申报表包括创建品牌名称、目标、措施和方式方法，然后向党委、工委、直属党总支提出创建品牌申请，待党（工）委、直属党总支审核后方可操作。

　　3、突出特色，全面“创建”。品牌创建申请批复后，党支部按照“品牌党支部”创建标准和申请表的相关内容，认真开展品牌创建活动。在创建过程中，各党支部要本着坚持标准、创新举措、突出特色的要求，扎实开展品牌创建活动，确保活动取得实效。

　　4、量化考核，动态管理。各党（工）委、直属党总支要根据各支部上报的“品牌党支部”申请名单，在初审基础上，于10月末组织考核验收。考核采用百分制，根据考核情况，对符合标准要求、考核得分在90分以上的党支部授予“品牌党支部”荣誉称号，通报表彰并颁发奖牌，并作为评选先进基层党组织、向上级推荐基层党建工作示范点等评先树优活动的重要依据。同时，对表彰的“品牌党支部”实行动态管理，每年结合对新申请单位的考核验收，对上年度的“品牌党支部”进行复查，复查不合格的，撤销其“品牌党支部”称号并收回奖牌。

　　五、具体要求

　　1、提高认识，落实责任。创建“品牌党支部”是加强基层党组织建设的一项重要措施，是党的组织建设的基础性工作。各基层党组织要充分认识开展“品牌党支部”创建活动的重要性和必要性，认真研究，明确分工，制定方案，落实责任，切实把这项工作抓紧抓实，抓出成效。各党（工）委、直属党总支及所属基层党支部，要明确各自职责任务，上下联动，确保“品牌党支部”创建活动扎实有效开展。

　　2、分类指导，注重实效。创建“品牌党支部”的过程是每个基层党支部自身建设不断完善的过程，各党（工）委、直属党总支要区分各支部情况，进行分类指导，认真解决倾向性问题，扎扎实实地开展“创建”活动。要认真做好活动影像资料收集和好经验、好做法总结工作，县委组织部将通过各种方式进行宣传推广，不断提高“创建”活动的整体水平和实际效果。

　　3、统筹安排，搞好结合。开展创建“品牌党支部”活动，要紧紧围绕贯彻执行党的基本路线，以经济建设为中心，紧密结合工作业务实际进行。要把完成各项工作任务与党内“创先争优”、党员建功立业活动结合起来，通过发挥党支部和党员的作用，保证各项业务工作的顺利完成，使创建工作更具有实效性和生命力。

　　附：品牌党支部创建申请表样式

　　xxx党支部党建品牌申报表

　　品牌名称

　　内涵及理念

　　党组织名称

　　党组织负责人

　　品牌创建目标

　　品牌创建

　　工作措施

　　备注

　　新形势下党支部品牌建设方案以及整改措施

　　坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。这一论述着重强调了加强国有企业党的建设的重要作用与深远意义。

　　加强国企党支部建设，需要“两手抓”：一手抓好标准化建设，开展党支部班子、阵地、制度、工作流程、活动组织等标准化建设，着力打好“基本功”；一手抓好特色化建设，引导党支部结合生产经营开展支部建设，发挥党支部的自主性、能动性与创造性，鼓励国企党支部结合实际，大胆尝试，提高自主解决本支部、本单位问题的能力，激发支部活力，抓好工作开展，从中充分体现党支部的风格与特点。本文着重论述的是在国企党委领导下的党支部特色化建设。

　　一、国企党支部特色化建设方面存在的一些问题

　　国企党支部建设经过多年的努力，摸索出了一些有效措施，发挥了应有的作用，但在体现党支部建设的特色化方面还存在着有待于提高之处。

　　一是党支部活动缺少新意。有的支部延用老办法来开展组织活动，停留在单一的思想教育与理论灌输模式。学学文件，开开会议。党支部书记从头讲到尾，缺少与会党员的参与感，党员之间缺少互动。

　　二是党支部工作质量不高。不能把党的工作与中心工作、业务工作有机结合，找不到支部工作与行政工作的最佳结合点。组织党员发挥作用的意识不强，发挥党

　　员作用的渠道不宽，发挥党员的措施乏力，规章制度没有得到充分的贯彻落实。支部对党员强调义务多，对党员权利强调少。党支部工作满足于应付上级党组织，不求高质量。

　　三是党支部书记的党建意识不强。国有企业基层党支部书记大多是兼职，或是党政“一肩挑”，或是行政副职兼任，客观上重视业务工作，主观上缺少党务工作的知识与经验。同时，行政工作繁重，存在着精力不济、时间不够等情况，用在党支部方面的时间不多。少数党支部书记对于党建工作认识仅局限于单纯的党务工作内容，如发展党员、收缴党费、党员组织关系接转等。

　　国企部分党支部工作平庸一般，与党章的要求，与职工群众的期待还有距离。支部的特色没有充分体现，支部的影响力与感召力没有起到应有作用。建设特色国企党支部的初衷，是为了防止党支部工作搞上下一般粗的机械翻版，在做好“规定动作”的基础上，做好“自选动作”。鼓励支部结合实际，大胆尝试，解决问题，从而激发支部活力。建设国企特色党支部是建立在支部建设标准化基础上的，是加强国企党建工作的有效抓手。既体现了一切从实际出发这一活的灵魂，又能突出发挥了国企党支部围绕生产经营不偏离、建强国有企业基层党组织不放松的作用。

　　二、国企特色党支部创建工作的重点方向

　　建设国企特色党支部，可着力从以下几方面来推进：

　　一是明方向。方向是行动成功的关键所在。建设国企特色党支部，需要从改善环境做起。国企党委（党组）要进一步重视党支部建设，贯彻党中央从严治党的要求，“把严的要求贯彻全过程，做到真管真严、敢管敢严”。将建设特色党支部作为从严治党落到实处的具体目标之一。特色党支部，是不同于其它支部的特征、风格与形式，是党支部建设到了一定阶段时的具体表现。特色党支部的形成，并非一朝一夕，而是需要一定时期的努力才行。在支部基础工作达到一定水准后，与生产经营工作充分结合，通过全体党员的共同努力，特色充分体现，个性得到展示，党建工作与业务工作充分融合、相互促进、相互提高。在这一过程中，形成了安全稳定、服务良好、突出创新等特色。

　　二是打基础。建设特色党支部，需要具有党建基础才能形成正面特色，而非负面特色。对照党支部建设的“五化”要求，选优配强专兼职党支部书记、副书记，合理搭配支委成员，做到支委班子建设标准化。调整办公用房，创建党员活动室，党建工作栏、党员读书角等一应俱全，做到支部阵地建设标准化。统一配制支部活动“工具箱”与文件夹，配制支部常用的规章制度、记录台账等，做到支部制度建设标准化。明确支部发展党员、预备党员转正、征集职工思想动态等工作流程，做到支部工作流程标准化。认真落实“三会一课”、民主评议党员、民主生活会等，做到支部活动组织标准化。实施支部建设的“五个”标准化，为支部工作打好基础，推进支部工作常态化与规范化。

　　三是找结合。建设国企特色党支部，党建与业务工作的结合点，是建设特色支部的对象与内容。党章规定，具有3位以上党员都可以设立党支部，使国企单位设有多个党支部成为可能。不同专业、不同岗位、不同工作要求的党员组成的党支部，自然会有不同的特点，这个特点如何形成特色乃至品牌，需要找到一个最佳的结合点。国企生产一线的党支部，不可避免面临着安全生产的风险，因此突出抓安全风险的防范、减少违章成为必然，以创建安全生产型党支部为目标，是不少生产党支部的首选。管理职能科室的党支部常常面临着新问题、新情况，需要不断学习、迎头赶上，因此提出了创建学习型党支部的目标。有的管理职能科室支部强调服务功能，突出提高服务质量，提出创建服务型党支部的设想。从事经营单位的党支部，面临着市场多变，提出建设经营稳健型党支部的目标。一个好的结合点，能激发党支部的内在活力，能切实调动支委一班人的积极性与能动性，逐步使党支部成为有特色的坚强集体，努力追求“党的全部工作和战斗力的基础”。

　　四是创特色。创特色是党支部建设的出发点与落脚点，特色怎么创，需要把握几点：一是上下联动。国企党委对支部创建工作的指导密不可分，党委挖掘党支部潜在或已有的特色，给予客观的评价，既肯定优点，又指出不足，帮助支部创建。二是紧密合作。党支部与行政工作具有“你中有我、我中有你”的关系，党支书记常常由行政一把手兼任，或者由行政副职兼任，这样的搭配，使党支部工作、行政工作同步计划、同步推进。检验党支部工作常用行政工作的成果来衡量，同样评价业务工作也需要党支部工作的成果来说明。三是相互启发。不同支部之间创建工作需要同伴，甲支部已经明确的方向，乙支部要避免雷同。甲支部已体现的特色，乙支部需要从中挖掘更独特的内容。创建过程需要鼓励，需要“加油声”，有助于支部活动持久深入。四是自身努力。外因是条件，内因是关键。党支部自身努力是最主要的，在支委的带领下，设立几个阶段性目标，持续追求，及时总结，在良性循环中形成特色。

　　五是树品牌。品牌是有价值的，好品牌具有高价值。一个品牌的树立，一是坚持开展，特色的形成需要文火慢炖，否则不会深入巩固。二是不断强化，突出支部特色，不断投入力量，付诸实践。比如创建学习型党支部，除保证学习时间外，还要有学习成果，数量要多，质量要高，最终以出人才为标准。三是注重交流。召开会议，开展系统交流；组建微信群，即时多人交流；书面交流，便于深入系统。党委对于支部的创建经验要努力总结推广，对不足及时指出，从而带动党支部拓宽思路、寻找差距、共同提高。

篇八：党支部书记工具箱

　　如何做好党建工作精选5篇

　　【导语】：

　　时代是思想之母,实践是理论之源。那么今天小编为大家带来的是关于如何做好党建工作的范文，希望对大家有所帮助!【如何做好党建工作】一

　　江苏省宿迁市坚持把发展党员工作作为党员队伍提质工程的“头道工序”抓紧夯实，重点打出“四个一”组合拳，从严把好标准关、程序关、责任关，全面提高发展党员工作规范化水平，为打造高质量党员队伍奠定坚实基础。

　　“一部导则”提供发展党员工作“说明书”。依据党章、《中国共产党发展党员工作细则》，并参考中组部《发展党员流程图》等，制定出台《宿迁市发展党员工作导则》。《导则》更加突出操作性和实用性，全篇共六章、232条，根据发展党员工作时序和流程，把《细则》中的5个基本阶段进一步细化为31个主要环节。对每个环节，分别从重点任务、主要程序、基本要求、注意事项、产生材料五个方面进行规定，方便党务工作者“挂图作战”“按图索骥”，为发展党员提供基本遵循。

　　“一本簿册”推动发展党员工作“全记实”。依据《导则》，设计制作《发展党员跟踪考察簿》，内含17张表格，涵盖发展党员工作的各个阶段和主要环节，与《入党志愿书》衔接使用，对入党申请人自递交入党申请书起直至转为正式党员，进行全过程、不间断地记实管理。注重《跟踪考察簿》的实际应用，预备党员按期转正后，有人事档案的，要求党(工)委将簿中的发展对象政审情况表、发展对象预审情况表、预备党员考察情况表等6张表格裁下直接归档，为党员保留更多“入党痕迹”。

　　“一个系统”实现发展党员工作“数控化”。依托“宿迁党员e家”智慧平台，开发上线发展党员记实管理系统。系统设置业务和管理两类模块，业务模块与发展党员五个阶段一一对应，管理模块包含计划申报、转接、历史库、权限管理四个，便于党组织沟通交流和判断处置。基层线下每操作一步，要求在1个月内将相关材料上传至系

　　统，上级党组织校核后，符合条件的“绿灯放行”，材料不齐全、程序不规范的“黄灯提醒”，出现一票否决情形的“红灯罚下”。对有明确时间限制的环节，系统根据服务器时间自设“关卡”，符合要求才能“解锁”，防止基层突击赶工或拖沓怠慢。自今年6月系统上线以来，已有95人被黄灯提醒，18人被终止发展，从源头上控制了“带病入党”现象。

　　“一套指南”打造发展党员工作“工具箱”。编印《发展党员工作指南》，整理收录中央和省、市关于发展党员工作的重要文件、权威解读，方便党务工作者系统学习、随时查阅，提高发展党员政策水平。范例化填写《发展党员跟踪考察簿》和《入党志愿书》，并提供确定入党积极分子的备案报告、发展对象政治审查情况报告、发展对象预审请示等24种常用文体的参考模板，努力让党务工作者一看就懂、一学就会，提高发展党员实务能力。6月下旬，分三期对市直机关890多名党支部书记进行业务轮训，其间就发展党员工作应知应会内容进行测试，合格率(80分以上)达到94%，比2016年提高25个百分点。

　　【如何做好党建工作】二

　　一排排小楼平地起，房前屋后干净整洁，支部建设规范化，居民生活幸福美好……环境美、民风淳、治安好、人心齐、产业活是当前麻黄社区张姓居民小组的真实写照。

　　张姓居民小组共有249户801人，党支部有5名委员，25名党员，3个党小组。近年来，党支部围绕乡村振兴、美丽宜居村庄建设，通过“四抓”促“四变”，村庄旧貌换新颜，实现“忧居村”到“优居村”的逆转。

　　抓机遇，旧村变新村。曾经的张姓居民小组是一个破败的村落，大部分是土基房，逢雨必淹、逢雨必慌，各家各户乱搭乱建，居住环境非常差。为此街道、社区、小组三级党组织把“拆旧房、建新村”作为头等大事来谋划和落实，抓住棚改惠民政策机遇,争取到麻黄片区棚改一期项目。当时，面对少数群众的不理解、不支持，党员干部积极入户做政策解释和思想说服工作，并带头签协议，赢得群众信任，从签订拆迁补偿到建起新村仅用了3个月时间。现在每家都拥有一套

　　占地120平米、总体720平米新房。新房建成后，先后投入1400多万元，对整个新村进行全方位立面改造，统一临街商铺门头，严格管控违规加层，使新村成为了世界铁人三项赛赛道沿线一道美丽的风景线。

　　抓管理，脏村变美村。村民搬进新居后，其农村生活方式一时难以改变，房前屋后杂乱无章，臭水横流、鸡飞狗跳，“脏乱差”现象依然突出。针对这一情况，党支部建立“三管”工作机制：党员带头监管。管好所属责任田，将全组246户居民划分为8个责任区，挑选4名年富力强的党员干部，每天巡查保洁情况，发现问题及时解决。群众义务自管。各家房前屋后环境卫生自己打扫。组织探索物管。在召开居民大会征求意见建议的基础上，向每家每户适当收些费用，购置垃圾箱等公共环卫设施，集中管理、做好保洁。久而久之，居民们也逐步养成了良好的卫生习惯，人居环境大幅度提升。成为全区改造最彻底、效果最满意的小区。

　　抓整治，乱村变治村。房子多了以后，少数居民只顾出租房子赚钱，不料被传销分子“盯上”，该地一度沦为传销重灾区。为了彻底将传销一网打尽，张姓居民小组党支部立即采取行动。抓组织领导，成立工作领导小组，同时建立完善街道党工委、社区党总支、居组党支部“三级联动”机制。抓精准发力，街道综治、市场监管所、派出所积极发挥职能，配合社区入户宣传，对辖区出租房屋进行地毯式清查。目前已开展30余次重点打击，清理传销人员300余人。打防并举，成立“党员打传队”，加大巡查、打击力度，并发动党员干部群众参与举报传销活动，对举报属实的给予每户500元奖励。持续宣传引导。通过悬挂横幅标语、小喇叭广播、发放传单等方式，让居民认识到传销的社会危害，提高安全防范意识，自觉抵制传销诱惑。如今传销人员早已成了“过街老鼠”，当地实现连续4个月零举报。

　　抓示范，农民变市民。撼山易，易俗难。为了尽快扭转陈规陋习，狠抓精神文明建设，该居民小组广泛开展党员示范户、文明家庭、道德之星、“好婆婆”、“好媳妇”等评选表彰活动，不断提高居民道德素养。党支部以全市争创“全国文明城市”为契机，建立《党员包

　　保责任制度》，要求每个责任区都要打造1个党员示范户，助推居民从传统农民向文明市民转变。开展“党员五带头”活动，即:带头拥护党的决策部署、带头遵守居规民约、带头整治村内环境、带头打击违法犯罪、带头争当文明市民。居民言行举止不断规范，居民道德素养和文明素质不断提高。

　　【如何做好党建工作】三

　　“新时代农民夜校让村民都受益匪浅。老师们把党的精神尤其是脱贫攻坚有关政策讲得接地气。群众心齐了，脱贫致富的劲头更足了。”7月28日，河南叶县常村镇西刘庄村党支部书记刘随伸对记者说，新时代农民夜校点亮了农村的“夜生活”。

　　西刘庄村是一个偏僻的贫困山村，也是河南省扶贫开发工作重点村。已做过20多年村支书的刘随伸深有体会地说，当地很多人都没有读书看报的习惯，对党的各项惠民政策都是一知半解。在开展精准扶贫工作的过程中，最让他头痛的就是如何向群众传达扶贫政策。自从县里开办新时代农民夜校，夜校组织的课程和多种形式的文艺节目，让群众在娱乐中学习、在学习中娱乐，潜移默化地了解了党的惠民政策。

　　“叶县开办新时代农民夜校，打通了脱贫政策落地、落村的最后一公里。”叶县县委常委、宣传部长刘泉说，目前，全县124个贫困村已经全部开班授课，年底前将在全县各个行政村全面铺开。

　　谈到新时代农民夜校的宣传效果，辛店镇常派庄村的党支部书记杨小伍感触颇深。杨小伍在外务工多年，每当春节返乡时，看到家乡多年来总是变化不大，心里很不是滋味。2014年，他在充分考察后，决定返乡带领村民一起致富。然而，满怀激情的他回到家乡后，村民们对他的想法、做法并不领情。杨小伍说：“我们村共有426户1810人，贫困户10多户，传统的种植方式很难让群众致富，只有发展集体经济，抱团发展才是出路，但当时村民们总是想不通。自从开办新时代农民夜校以后，专家们不厌其烦地讲国家的乡村振兴战略、村集体经济、产业结构调整等政策，群众观念大为改变。如今，村里一半以上村民的土地加入了村两委领办的合作社，村里调整产业结构，发展

　　林果经济，村民迅速走上了致富路。”

　　“叶县新时代农民夜校把贫困群众送上致富路。给群众传授作物种植、果树栽培等农业实用技术，成效明显，效果突出，在脱贫攻坚方面发挥了重大作用。”叶县县长徐延杰说，截至目前，叶县新时代农民夜校已授课320多场次，受益群众两万余人，有1000余名群众通过上夜校学到了种植或者养殖技术。

　　“新时代农民夜校还让村里的牌场、酒场少了，红白喜事大操大办的少了，孝顺的子女多了，村民的文明素质越来越高，乡风越来越文明。”叶县仙台镇大李庄村驻村第一书记贾杰东说，他刚入村时，一到晚上，看到的多是在家门口打牌的、喝酒的，尤其是夏季，因为打牌喝酒吵架打架的不少，闹得邻里不和。还有婚丧嫁娶，大操大办，浪费严重。

　　叶县新时代农民夜校在引领乡风文明方面，也是润物细无声。夜校授课的内容越是贴近村里，村民们也越关心。谁是好媳妇、谁是好婆婆，夜校上一表扬，很快成村里的新闻，典型引领作用非常好。在该县开展的“三百一千”系列创评活动中，全县范围内陆续评选出的“好婆婆”“好媳妇”，通过新时代农民夜校树立典型，引领乡风。

　　叶县新时代农民夜校让文明乡风遍吹该县。“叶县新时代农民夜校这个小课堂中蕴含着的却是大能量，它筑牢了农村舆论宣传阵地，塑造了社会主义先进文化为主体的乡村思想文化体系，打造了文化乡村，培育了文明乡风。为乡村振兴点亮了明灯。”平顶山市人大常委会副主任、叶县县委书记古松如是说。

　　【如何做好党建工作】四

　　近年来，为建设一支高素质的嘎查村带头人队伍，选优配强嘎查村“两委”班子，内蒙古准格尔旗通过“结帮带”等举措，选育管并重，多方位发力，切实提升嘎查村干部队伍服务基层、引领发展的能力。

　　该旗建立健全村级后备干部队伍档案信息库，做到“一人一档、一村一册、一乡(苏木、镇)一库”，包村干部、老村干部与村级后备干部结成“帮带对子”，通过言传身教，提高村级后备干部的政治理论

　　水平和实践能力。将村级后备干部放到脱贫攻坚、乡村振兴、环境整治、信访维稳等重点难点工作岗位，给他们交任务、压担子，让他们在实践岗位上锻炼成长。鼓励嘎查村致富带头人、退伍军人、大学生村官参加嘎查村干部选举，大力选拔优秀人才进入嘎查村“两委”班子，优化嘎查村“两委”班子结构。

　　为从源头上防止品行差、有劣迹、群众影响不好的人选进入嘎查村“两委”班子，该旗对“带病”配备的，坚决严肃问责，切实把政治上靠得住，谋稳定敢管理，懂政策善服务，思路清办法多，处事公威信高，守法纪能自律的党员干部推选到嘎查村党组织班子岗位。将嘎查村干部培训列入全旗教育培训计划，立足全面从严治党、脱贫攻坚、农村经济发展、村级管理服务等方面内容精心设置课程定期培训。目前，举办专题培训4期，对全旗1100多名嘎查村“两委”人员进行了轮训。

　　该旗在保障嘎查村干部待遇的同时，对工作出色的在评优选优中给予倾斜，加大各级党代表、人大代表和政协委员推荐力度，并通过电视、报纸、网络等媒介对其典型事迹进行宣传。制定出台《准格尔旗嘎查村党组织“10+X”星级化管理实施方案》，细化目标任务、具体措施、方法步骤及整改时限，按照5%的比例倒排相对后进嘎查村。建立督促检查机制，定期对星级管理工作进行检查指导，并将考核内容纳入全旗年度党建目标考核体系。将“强村富民”作为星级化评定的一项重要指标，鼓励“两委”班子发挥带头作用，新项目先试、新技术先学、新品种先用，由内向外示范带动、切实推进致富创收，形成了“先进有活力、中间有压力、后进有动力”的争创氛围。

　　【如何做好党建工作】五

　　“加入中国共产党，成为一名光荣的共产党员，是我青少年时期就立下的志愿。今天，我以一名劳务派遣工的身份，实现了这个志愿，感谢党组织赋予我政治生命!”在中国铁路成都局集团公司成都客运段动车三队成渝党支部召开党员大会上，成为预备党员的吕璐，激动的心情溢于言表。

　　随着用工方式日益多样化，国铁企业劳务派遣工比重逐年增大。

　　对此，各级党组织积极探索在劳务派遣工中发展党员工作。3年来，全国铁路共发展劳务派遣工党员427人，年均增幅保持在10%以上，产生了培养一批、发展一个、带动一片的“蝴蝶效应”，为国铁企业党员队伍注入了源头活水。

　　在从严控制总量的同时，该公司坚持优化结构不放松，对高铁、重载等重点领域和劳务派遣工等重点群体加大政策倾斜力度。从年度计划总盘子中单列“劳务派遣工党员发展计划”，逐个单位明确发展数量，并且允许各单位可在计划外有5%的区间浮动，确保党员发展质量。

　　该公司党组明确“谁用工谁负责发展入党”的原则，针对一些劳务派遣工缺乏政治热情的实际，采取集中宣讲、谈心启发、重点联系等方式，开展入党启蒙教育，增强对党的政治认同;针对劳务派遣工流动频繁、培养考察难度大的情况，将连续工作3年以上的高铁列车长、技术能手等优秀劳务派遣工作为发展重点，第一时间安排党员骨干与其结对培养。针对部分劳务派遣工无档案和入党材料转接难等困难，基层党委及时收集《入党志愿书》等材料，建立党员档案，由用工单位暂时保管，确保劳务派遣工入党材料的规范完整。

篇九：党支部书记工具箱

　　强化信息化平台应用

　　开创党建工作新局面

　　党建信息化平台作为集团公司提高党的建设质量的重要举措，自5月2日集团公司召开党建信息化平台全面推广应用启动会后，公司紧紧抓住“互联网+党建”机遇，积极推进党建信息化平台推广应用工作，依托平台切实提高公司党建工作质量和科学化水平。

　　二、具体措施

　　（一）组织保障走在前——树旗帜

　　集团公司党建信息化平台试点工作总结暨全面推广启动会视频会议后，公司党委立即研究成立党建信息化平台推广应用工作领导小组，由党委书记担任组长，负责公司信息化工作的副总经理担任副组长，强化组织领导，为平台推广应用提供坚实的组织保障。按照党建信息化平台推广应用工作领导小组部署，为确保视频会议精神做到全员领会，在员工微平台推送会议精神要点，方便全员学习，同时各党支部利用生产早会、支部例会等方式，由党支部书记主持传达学习，实现了会议精神传达学习党员全覆盖，为推进党建工作信息化在公司落地生根进行了“思想启蒙”。

　　（二）师资保障奠基石——选骨干

　　在接到集团公司开展平台内训师培训的通知后，主动把握这一契机，在配给名额的基础上又申请三个参训名额。同时选派党群部门负责人、党支部书记代表、党务工作及信息化工作骨干6人，参加了集团公司党建信息化平台内训师第三期培训班。参训人员积极发扬“白+黑”的战斗精神，白天认真学习平台功能模块，晚上上机练习平台功能应用操作，主动向试点单位人员请教平台运行推广经验，经过近一周的认真交流学习，6名参训人员全部通过理论与上机操作讲解考核，取得了集团公司党建信息化平台内训师资格证书，1名参训人员在结业仪式上进行了经验交流，自此建立了公司党建信息化平台内训师队伍，为公司党建信息化平台推广应用培训提供了人力保障。

　　（三）逐级培训压责任——定目标

　　公司党委确立了“6.30”平台正式上线运行目标。于5月底召开党建信息化平台推广应用推进会议，组织学习了《公司党建信息化平台推广应用实施方案》，明确了“党支部书记、支部委员及平台管理员党支部内部在岗党员”三级培训方案及推广应用阶段性目标。在培训工作中，各内训师通过交流探讨将所学内容进一步融汇贯通并固化为课件，制作下发平台操作手册500份。通过“课件讲解+现场演示”的授课方式和“微信答疑+现场指导”线上与线下相结合的工作模式，累计开展各层级培训30余期，做到了公司四百多名在岗党员培训全覆盖、APP安装全覆盖、功能应用全覆盖，最终实现党建信息化平台、石油党建App、党建公众号、公司党建门户“6.30”同步上线运行目标，距离集团公司“7.15”上线要求提前了半个月。

　　（四）优秀支部立榜样——做表率

　　在党建信息化平台推广应用过程中，公司首先着力塑造运行二部党支部作为推广应用的样板支部，随后将其优秀经验在公司范围内进行推广。运行二部党支部书记陈兴虎作为公司六名内训师之一，积极作为，率先创优，采取“当班党员线下学，休班党员线上学”相结合的模式，组织党支部平台管理员分班组进行“一帮一、一带一、面对面、手把手”的操作培训，快速实现了支部每位党员每天登录石油党建App，坚持收听“今日党建三分钟”，能够熟练应用党建信息化平台的各项功能，支部在率先推广应用党建平台的过程中，将党员学习教育做细做实，在本支部生产运行、装置技改任务繁重的情况下，实现了“围绕中心抓党建，抓好党建促工作”。

　　（五）监督考核促提升——抓应用

　　为加强党建信息化平台管理，保障党建平台安全、平稳运行，推进党建平台持续完善、深入应用，制定并发布了《公司党建信息化平台管理实施细则（试行）》，形成了“简报+支部检查+月度通报”的管理机制。即在党建信息化平台推广培训中以编制简报的形式，分三期向公司全体党员公告党建信息化平台推广情况；在培训后期，组建以平台内训师为主体的检查小组，结合公司2018党支部达标管理及创岗建区检查验收工作，对各党支部党建信息化平台培训及应用工作开展了现场检查，对其中存在的问题进行及时纠正；在党建信息化平台正式上线后采取月度通报的方式，从党员学习教育情况、“三会一课”落实情况、主题党日活动开展情况、党支部宣传情况等方面对各党支部开展综合评比并进行考核。通过这种模式，督促各党支部进一步将党建信息化平台与日常党建工作紧密结合，逐步实现了“集团建网、党委靠网、支部用网、党员上网”的既定目标。

　　（六）平台推广出新招——走出去

　　为让石油党建走出，成为石油人的新名片，公司主动担当宣传员。公司先后向前来调研的团中央第十八批博士服务团及庆阳市党建工作检查组介绍了党建信息化平台上线运行后，公司利用这一有力抓手对传统党建工作方式进行了有效补充，提升了工作效率。向调研人员展示了党建信息化平台应用后的新变革、新举措和新局面，为石油党建走出去贡献了庆化力量。

　　三、效果意义

　　目前公司党建信息化平台用户数为457人，信息录入率为107%，PC端及移动端累计登录78794人次，开展“三会一课”118次，在线党费缴纳1568人次，踊跃向党建信息化平台投稿，先后有《：创新“五大保障”党建落地生根》等4篇文章被石油党建App中党建动态及党建快讯栏目采用。自平台上线运行以来，拓宽了广大党员干部开展党建工作思路，各党支部利用党建信息化平台这一“工具箱”开展日常支部工作，逐步形成了“支部建在网上，党员连在线上的”良好局面，实现了党建信息化平台“上线全覆盖”、“应用全覆盖”、“质量有提升”三个目标。

篇十：党支部书记工具箱

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　　支点——记湖南**市经济开发区大埠桥办事处中阳村党支部书记***导视：

　　十三年前，脚下一片贫穷的土地

　　十三年后，这里成了湖南省小康示范村。

　　〖同期声〗中阳村村民成金强：

　　“做梦也没有想到，日子会这么快好起来!”

　　含辛茹苦

　　鞠躬尽瘁

　　〖同期声〗中阳村村民付肖良：

　　“陈支书是村上一个举足轻重的人物”

　　嬗变的村，不变的支点

　　〖实况〗车子奔驰……

　　〖解说〗今年12月15日，村民陈红军驾驶着新买的丰田皇冠轿车奔驰在回村的路上。而坐在他身边的就是德高望重的村支书***。从城里到中阳村15公里的路程，开车仅用了15分10秒的时间。三年前，进村的路还是一条坑坑洼洼的沙石路，而现在出现在前方的是一条敞亮的水泥路。

　　〖实况〗村支书***：陈总，20xx年以前，开车（回去）怕要一个多小时？

　　陈红军：以前跑那些沙石路，开车起码要个把小时。

　　〖解说〗已经奇迹般迈入了全省新农村示范村行列的中阳村，很少还有村民会这样去品味历史，唯独支书老陈是个例外。13年的村官角色使这位即将跨入老年人行列的老汉对过去充满了太多的回忆。

　　人生转折办厂还村债

　　〖实况〗找工具箱

　　〖解说〗老陈本是当地一名远近闻名的木工师傅，手艺好，活儿多，一生带了几十个徒弟。1993年，就在他与家人过着甜美日子时，娄

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　　星区原西阳乡党委政府打起了这个老汉的主意。当时中阳村矛盾重重，村级工作处于瘫痪状态，村里更没有一个人自告奋勇出来当那个费力不讨好的村支书。乡政府领导觉得***是合适人选，于是三顾茅庐把他请了出来。老陈还是预备党员，村支书一职就只好暂时乡党委委员兼任，他成了中阳村一名“定补干部”，而实际上主持着村里的日常工作。于是就这样，在即将迈入五十岁的时候，老陈开始了人生的重大转折：“弃斧从政”。

　　〖解说〗很多事情并没有想像中那么简单。中阳村负债3万多元，在当时这可是一个不可小觑的数目。今天张三来结帐，明天李四来讨债，沉重的经济包袱压得村支两委的同志无力开展工作。

　　〖同期声〗村医疗卫生室医生肖迪吉

　　“我记得他刚上任的时候有一次跟我讲，老肖，村里连买材料纸的钱都没有了。”

　　〖同期声〗中阳村党支部书记***“当时了不是图什么发展，主要是如何搞点资金，把村上的帐务澄清一下。

　　〖解说〗冥思苦想，老陈发现了一条挣钱的门路。这里离**城区较近，如果村里办个红砖厂，肯定会有生意。可问题是村里根本就没有启动资金。怎么办？他只好以个人的名义到信用社去借，本地信用社知道中阳村的底细不敢借，又只好托人找关系跑到邻近的湘乡市去贷款。

　　〖同期声〗湘乡市棋梓镇农村信用社谷水分社主任尹祝耀：当时他来借钱的时候，我就讲，你帮村里借钱何苦呢，要是还不起，到时候还不是你自己还？

　　〖解说〗最后，好说歹说，好不容易借到1万元钱。有了这笔启动资金，砖厂很快就办了起来。

　　〖解说〗两年下来，厂子还真挣到了不少的钱。还清了村里的债务，老陈就打起了退堂鼓。可1995年，在村支两委换届选举中，***以高票当选为村支部书记。村民的固执与信任又一次使他做普通村民的想法化为泡影。尽管家人极力反对，但他还是选择了留下。

　　老骥伏枥旧貌换新颜

　　〖解说〗上个世纪九十年代，那是一个激情澎湃的改革年代。现在回

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　　想起来，很容易使人想到大海，那种波澜壮阔，那种荡气回肠，就像朗诵诗一样，充满激情与回想。

　　〖解说〗老陈不是诗人，甚至连初中都没有念完，心里自然没有那么多幻想。但凭借年轻时绝好的手艺在外闯荡世界，也算是个见过世面的人。经过几十年的磨练、准备与追求，在精彩世界里感受着一次又一次灵魂的激荡与洗礼，他也似乎悟出这个时代某些属性。中阳村没有资源不具备区位优势，要发展经济，发动村民外出打工才是唯一出路。

　　〖同期声〗中阳村村支部书记***“当时不懂得什么叫劳务输出，总的目标是伸手到外面去赚钱。”

　　〖解说〗在他的鼓舞下，常年死守在田地间的村民背起行囊，开始走出家门，憧憬起外面的世界;然而，没有文化没有经验，许多人到外面打工到处碰壁，一年到头也挣不到几个钱。老陈则认为这些村民挣钱的门路没有找对。就在这年冬天，他特别热心打听起村里人在外面的情况。从第一个回村的人探问到最后一个回村的人，谁也猜不出他葫芦里买的是什么药。妻子外出回来发现，家里准备用来过年的鱼肉几天之内不见了踪影，经查实，老陈“偷”出来送给了乡里乡亲。

　　〖

　　村党支部书记事迹电视脚本材料〖同期声〗湖南湘中输变电建设公司副总经理曹连良：

　　“我们支书过来讲，我们村里还有几个比较困难的，要出去做点事，我说莫问题，本乡本土人出去互相（有个照应），第一我们能够帮助他帮忙他，能够给我们做点事的，说什么都方便些。”

　　〖解说〗一个春节下来，那些在家里风光的外出村民都“领”到村支书钦点任务：带几个村民一同出去打工赚钱。

　　〖同期声〗中阳村党支部书记***“一个熟练工带几个民工，这样亲帮亲、邻帮邻，中阳村输变电安装队伍很快壮大起来。”

　　〖解说〗就这么一招，光输变电线路安装这一项，第二年村上就有60多人被带了出去。

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　　〖解说〗到现在，依托湖南湘中输变电建设公司，中阳村劳务输出已经发展成了一个响当当的产业。200多名村民从单个、零散的打工队伍发展成了一支技术精良、组织严密的劳务大军，足迹遍及全国10多个省市，还把业务拓展到了澳大利亚、菲律宾等国家。单凭劳务输出这一项，每年流入村民口袋的人民币少则几千万，多则达亿元。

　　〖解说〗从20xx年起，在支书***的提议下，每年的正月初六，村里都要召开一次外出人员座谈会。从后来看来，这样的会议，实际上就成了中阳村年度经济工作会议。每年村里的大小事情都在正月初六就定了下来。

　　〖同期〗中阳村党支部书记***：

　　20xx年规划村主道搞一次硬化，这次会议他们来了二、三十辆小车，来了40多个老板，大家对硬化路都积极响应，当时村支委人员，特别是我自己感觉到特别欣慰。

　　〖解说〗也就是在首届外出人员座谈会上，***发出的捐资修路的倡议得到了大家的纷纷响应。在不到一天的时间里，村部办公桌上堆满了30多万元的现金。在外过年的村民都纷纷打电话回来捐款。

　　〖同期〗***：像小老板成进喜，当时没有好多奖金，规划他出5000元，但是他打电话回来，陈支书，我出一万块钱可不可以，我当时答复他，捐款自愿，你越多越好。

　　〖配音〗从20xx年到20xx年，在短短的两年时间里，中阳村外出务工人员向家乡捐出了200多万元，数百万元建设资金注入村里的基础设施建设，中阳村就像绽放的花朵，格外引人注目。近几年，村里先后评为全国计划生育先进单位，**市小康示范村。现在中阳村还是我市唯一一个通过省级规划审批的新农村建设示范村。

　　〖实况〗开车回来，客厅会客

　　〖解说〗这是村民成金强的家。也是村里迄今为止最漂亮的别墅，跟他的房子并排在一起的是弟弟成金良的别墅。均三十来岁的成氏兄弟，一个是副总经理，一个是工程师。在输变电安装行业，10年走南闯北，可谓是叱咤风云。现在家乡巨变已吸引住了这对兄弟的目光，去年他俩一商量，斥资两百万元，在家乡建立起这两栋漂亮的别墅，把温馨的家也安在了中阳村。

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　　〖同期〗湘中输变电公司副总经理成金强：

　　做梦也没有想到，日子会这么快好起来。

　　〖实况〗看规划图

　　〖解说〗这是悬挂在村部会议室的远景规划图。规划师充分考虑到了中阳村的区位、地形和环境等因素，沿公路对中阳村未来的发展作出科学合理规划。可以想象在不久的将来，凭借那支的劳务大军力量，设计者们建设生态富民新家园的梦想在这里定将变为现实。

　　人生遇变辞职起风波

　　〖解说〗人的一生有很多事情都很难预测。正当老陈和他的搭档在村里干得得心顺手时，一场飞来横祸改变了老汉一家人的生活。20xx年5月，大儿子陈光重在前往宁乡的途中遭遇一场车祸，不幸去世。儿子去世时34岁，也就是儿子迈入成年的时间几乎与他当村干部的时间基本相仿。由于每天忙于村务，忽视了对子女的关心。但一直以来，最令老陈与老伴倍感欣慰的是儿子一直很孝顺。在没有当村干部时，***是村里的富裕阶层，当了十多年村官，他反而变成村里的中下阶层。家庭与他的各项开支就主要靠儿子陈光重的补给。

　　〖实况〗***看儿子陈光重遗相擦眼泪

　　〖解说〗花甲之年痛失爱子，这给***无疑是一个极大的打击。正是由于这件事，加上年龄越来越大，今年8月***向办事处党委递交了辞职报告。

　　〖实况〗辞职现场：走进办事处，拿辞职报告。

　　“我们党委集体研究才能够给你作出决定。”

　　〖同期〗***：六十多岁的人了，加上身体也不行，水平能力也不够，让年轻人上，让他们为振兴中阳村。

　　〖解说〗可没想到，正是这份辞职报告在中阳村引来一场大风波。

　　〖同期〗村民：据说打了辞职报告，我们村民听了以后，急得不得了，大家起上门到他家里去做工作，要求陈支书继续干下去。

　　〖解说〗村里不同意，大埠桥办事处党委也没有批准***的辞呈。

　　〖同期〗**市经济开发区大埠桥办事处副书记刘湘阳：中阳村的新农村建设正处于关键时期，这个时候不能没有他。面对我们办事处和中

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　　阳村老百姓的挽留，老陈体现他坚强的党性，终于决定留了下来。

　　〖解说〗辞职未成，反而引来一场风波，这也出乎老陈的意料，也违背了他辞职的初衷。最后，他还是忍着巨大的失子之痛，再次勇敢地挑起了村支书这副重担。

　　〖实况〗脸部特写或指点规划现场

　　〖解说〗前方的路很平坦，却也充满艰辛。***步履稳健，目光依旧如炬。从老汉坚毅的神态中，我们读懂了中阳村的过去与现在，也坚信中阳村的明天会更好。

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篇十一：党支部书记工具箱

　党支部委员选举选票

　　支部名称：

　　候选人名单（按姓氏笔画顺序排列）

　　姓名

　　赞成

　　不赞成

　　弃权

　　说明：

　　（1）应选人，多选作废，少选有效。

　　（2）赞成上述候选人者，在其姓名后的赞成栏内打“√”；不赞成的在不赞成栏内打“×”；弃权的在弃权栏内打“〇”。

　　（3）愿选候选人以外的党员为委员者，在空格内写上被选人的姓名，并在姓名后的赞成栏内打“√”。

　　党支部书记选票

　　支部名称：

　　候选人名单

　　姓名

　　赞成

　　不赞成

　　弃权

　　说明：

　　（1）应选1人，多选作废。

　　（2）赞成候选人者，在其姓名后的赞成栏内打“√”；不赞成的在不赞成栏内打“×”；弃权的在弃权栏内打“〇”。

　　（3）愿选候选人以外的党员为支部书记者，在空格内写上被选人的姓名，并在姓名后的赞成栏内打“√”。

篇十二：党支部书记工具箱

　经济开发区办事处村党支部书记先进事迹材料

　　支点

　　——记湖南娄底市经济开发区大埠桥办事处中阳村党支部书记陈湘春

　　导视：十三年前，脚下一片贫穷的土地十三年后，这里成了湖南省小康示范村。〖同期声〗中阳村村民成金强：“做梦也没有想到，日子会这么快好起来!”含辛茹苦鞠躬尽瘁〖同期声〗中阳村村民付肖良：“陈支书是村上一个举足轻重的人物”嬗变的村，不变的支点〖实况〗车子奔驰……〖解说〗今年12月15日，村民陈红军驾驶着新买的丰田皇冠轿车奔驰在回村的路上。而坐在他身边的就是德高望重的村支书陈湘春。从城里到中阳村15公里的路程，开车仅用了15分10秒的时间。三年前，进村的路还是一条坑坑洼洼的沙石路，而现在出现在前方的是一条敞亮的水泥路。〖实况〗村支书陈湘春：陈总，20xx年以前，开车（回去）怕要一个多小时？陈红军：以前跑那些沙石路，开车起码要个把小时。〖解说〗已经奇迹般迈入了全省新农村示范村行列的中阳村，很少还有村民会这样去品味历史，唯独支书老陈是个例外。13年的村官角色使这位即将跨入老年人行列的老汉对过去充满了太多的回忆。人生转折办厂还村债〖实况〗找工具箱〖解说〗老陈本是当地一名远近闻名的木工师傅，手艺好，活儿多，一生带了几十个徒弟。1993年，就在他与家人过着甜美日子时，娄星区原西阳乡党委政府打起了这个老汉的主意。当时中阳

　　村矛盾重重，村级工作处于瘫痪状态，村里更没有一个人自告奋勇出来当那个费力不讨好的村支书。乡政府领导觉得陈湘春是合适人选，于是三顾茅庐把他请了出来。老陈还是预备党员，村支书一职就只好暂时乡党委委员兼任，他成了中阳村一名“定补干部”，而实际上主持着村里的日常工作。于是就这样，在即将迈入五十岁的时候，老陈开始了人生的重大转折：“弃斧从政”。〖解说〗很多事情并没有想像中那么简单。中阳村负债3万多元，在当时这可是一个不可小觑的数目。今天张三来结帐，明天李四来讨债，沉重的经济包袱压得村支两委的同志无力开展工作。〖同期声〗村医疗卫生室医生肖迪吉“我记得他刚上任的时候有一次跟我讲，老肖，村里连买材料纸的钱都没有了。”〖同期声〗中阳村党支部书记陈湘春“当时了不是图什么发展，主要是如何搞点资金，把村上的帐务澄清一下。〖解说〗冥思苦想，老陈发现了一条挣钱的门路。这里离娄底城区较近，如果村里办个红砖厂，肯定会有生意。可问题是村里根本就没有启动资金。怎么办？他只好以个人的名义到信用社去借，本地信用社知道中阳村的底细不敢借，又只好托人找关系跑到邻近的湘乡市去贷款。〖同期声〗湘乡市棋梓镇农村信用社谷水分社主任尹祝耀：当时他来借钱的时候，我就讲，你帮村里借钱何苦呢，要是还不起，到时候还不是你自己还？〖解说〗最后，好说歹说，好不容易借到1万元钱。有了这笔启动资金，砖厂很快就办了起来。〖解说〗两年下来，厂子还真挣到了不少的钱。还清了村里的债务，老陈就打起了退堂鼓。可1995年，在村支两委换届选举

　　中，陈湘春以高票当选为村支部书记。村民的固执与信任又一次使他做普通村民的想法化为泡影。尽管家人极力反对，但他还是选择了留下。老骥伏枥旧貌换新颜〖解说〗上个世纪九十年代，那是一个激情澎湃的改革年代。现在回想起来，很容易使人想到大海，那种波澜壮阔，那种荡气回肠，就像朗诵诗一样，充满激情与回想。〖解说〗老陈不是诗人，甚至连初中都没有念完，心里自然没有那么多幻想。但凭借年轻时绝好的手艺在外闯荡世界，也算是个见过世面的人。经过几十年的磨练、准备与追求，在精彩世界里感受着一次又一次灵魂的激荡与洗礼，他也似乎悟出这个时代某些属性。中阳村没有资源不具备区位优势，要发展经济，发动村民外出打工才是唯一出路。〖同期声〗中阳村村支部书记陈湘春“当时不懂得什么叫劳务输出，总的目标是伸手到外面去赚钱。”〖解说〗在他的鼓舞下，常年死守在田地间的村民背起行囊，开始走出家门，憧憬起外面的世界;然而，没有文化没有经验，许多人到外面打工到处碰壁，一年到头也挣不到几个钱。老陈则认为这些村民挣钱的门路没有找对。就在这年冬天，他特别热心打听起村里人在外面的情况。从第一个回村的人探问到最后一个回村的人，谁也猜不出他葫芦里买的是什么药。妻子外出回来发现，家里准备用来过年的鱼肉几天之内不见了踪影，经查实，老陈“偷”出来送给了乡里乡亲。〖解说〗不过，陈湘春那次大规模走访非常“势利”，走访对象全是那些在外面挣了钱的人。〖同期声〗湖南湘中输变电建设公司副总经理曹连良：“我们支书过来讲，我们村里还有几个比较困难的，要

　　出去做点事，我说莫问题，本乡本土人出去互相（有个照应），第一我们能够帮助他帮忙他，能够给我们做点事的，说什么都方便些。”〖解说〗一个春节下来，那些在家里风光的外出村民都“领”到村支书钦点任务：带几个村民一同出去打工赚钱。〖同期声〗中阳村党支部书记陈湘春“一个熟练工带几个民工，这样亲帮亲、邻帮邻，中阳村输变电安装队伍很快壮大起来。”〖解说〗就这么一招，光输变电线路安装这一项，第二年村上就有60多人被带了出去。〖解说〗到现在，依托湖南湘中输变电建设公司，中阳村劳务输出已经发展成了一个响当当的产业。200多名村民从单个、零散的打工队伍发展成了一支技术精良、组织严密的劳务大军，足迹遍及全国10多个省市，还把业务拓展到了澳大利亚、菲律宾等国家。单凭劳务输出这一项，每年流入村民口袋的人民币少则几千万，多则达亿元。〖解说〗从20xx年起，在支书陈湘春的提议下，每年的正月初六，村里都要召开一次外出人员座谈会。从后来看来，这样的会议，实际上就成了中阳村年度经济工作会议。每年村里的大小事情都在正月初六就定了下来。〖同期〗中阳村党支部书记陈湘春：20xx年规划村主道搞一次硬化，这次会议他们来了二、三十辆小车，来了40多个老板，大家对硬化路都积极响应，当时村支委人员，特别是我自己感觉到特别欣慰。〖解说〗也就是在首届外出人员座谈会上，陈湘春发出的捐资修路的倡议得到了大家的纷纷响应。在不到一天的时间里，村部办公桌上堆满了30多万元的现金。在外过年的村民都纷纷打电话回来捐款。〖同期〗陈湘春：像小老板成进喜，当时

　　没有好多奖金，规划他出5000元，但是他打电话回来，陈支书，我出一万块钱可不可以，我当时答复他，捐款自愿，你越多越好。〖配音〗从20xx年到20xx年，在短短的两年时间里，中阳村外出务工人员向家乡捐出了200多万元，数百万元建设资金注入村里的基础设施建设，中阳村就像绽放的花朵，格外引人注目。近几年，村里先后评为全国计划生育先进单位，娄底市小康示范村。现在中阳村还是我市唯一一个通过省级规划审批的新农村建设示范村。〖实况〗开车回来，客厅会客〖解说〗这是村民成金强的家。也是村里迄今为止最漂亮的别墅，跟他的房子并排在一起的是弟弟成金良的别墅。均三十来岁的成氏兄弟，一个是副总经理，一个是工程师。在输变电安装行业，10年走南闯北，可谓是叱咤风云。现在家乡巨变已吸引住了这对兄弟的目光，去年他俩一商量，斥资两百万元，在家乡建立起这两栋漂亮的别墅，把温馨的家也安在了中阳村。〖同期〗湘中输变电公司副总经理成金强：做梦也没有想到，日子会这么快好起来。〖实况〗看规划图〖解说〗这是悬挂在村部会议室的远景规划图。规划师充分考虑到了中阳村的区位、地形和环境等因素，沿公路对中阳村未来的发展作出科学合理规划。可以想象在不久的将来，凭借那支的劳务大军力量，设计者们建设生态富民新家园的梦想在这里定将变为现实。人生遇变辞职起风波〖解说〗人的一生有很多事情都很难预测。正当老陈和他的搭档在村里干得得心顺手时，一场飞来横祸改变了老汉一家人的生活。20xx年5月，大儿子陈光重在前往宁乡的途中遭遇一场车祸，不幸去世。儿子去

　　世时34岁，也就是儿子迈入成年的时间几乎与他当村干部的时间基本相仿。由于每天忙于村务，忽视了对子女的关心。但一直以来，最令老陈与老伴倍感欣慰的是儿子一直很孝顺。在没有当村干部时，陈湘春是村里的富裕阶层，当了十多年村官，他反而变成村里的中下阶层。家庭与他的各项开支就主要靠儿子陈光重的补给。〖实况〗陈湘春看儿子陈光重遗相擦眼泪〖解说〗花甲之年痛失爱子，这给陈湘春无疑是一个极大的打击。正是由于这件事，加上年龄越来越大，今年8月陈湘春向办事处党委递交了辞职报告。〖实况〗辞职现场：走进办事处，拿辞职报告。“我们党委集体研究才能够给你作出决定。”〖同期〗陈湘春：六十多岁的人了，加上身体也不行，水平能力也不够，让年轻人上，让他们为振兴中阳村。〖解说〗可没想到，正是这份辞职报告在中阳村引来一场大风波。〖同期〗村民：据说打了辞职报告，我们村民听了以后，急得不得了，大家起上门到他家里去做工作，要求陈支书继续干下去。〖解说〗村里不同意，大埠桥办事处党委也没有批准陈湘春的辞呈。〖同期〗娄底市经济开发区大埠桥办事处副书记刘湘阳：中阳村的新农村建设正处于关键时期，这个时候不能没有他。面对我们办事处和中阳村老百姓的挽留，老陈体现他坚强的党性，终于决定留了下来。〖解说〗辞职未成，反而引来一场风波，这也出乎老陈的意料，也违背了他辞职的初衷。最后，他还是忍着巨大的失子之痛，再次勇敢地挑起了村支书这副重担。〖实况〗脸部特写或指点规划现场〖解说〗前方的路很平坦，却也充满艰辛。陈湘春步履稳健，目光依旧如炬。

　　从老汉坚毅的神态中，我们读懂了中阳村的过去与现在，也坚信中阳村的明天会更好。

篇十三：党支部书记工具箱

　“选引育调”配强基层党组织书记

　　作者：郝家磊

　　来源：《共产党员·下半月》2018年第10期

　　邢台市在村（社区）“两委”换届工作中，坚持把优化“两委”班子结构、选优配强基层党组织带头人作为重中之重，勇于打破常规，大胆先行先试，创新用好“选、引、育、调”四种模式，着力在选好“领头雁”、配强“当家人”上下功夫，有效增强了村（社区）“两委”班子的生机和活力。

　　在“选”字上打基础。把牢选人政治方向。邢台市委坚决把党的领导贯穿换届选举全过程，从严要求从严把关，牢牢掌控换届选举的政治方向。县乡村三级党组织主动担当起换届选举的政治责任，主要领导亲力亲为、一线指导，党委的领导核心作用得到充分体现。据不完全统计，全市把选优配强党组织书记作为衡量换届质量的首要指标，先后出台各类指导性文件30余个，党委主要领导调研指导、指示批示100余次。亮出选人“标准线”。强化想干事的“红线”标准，坚持“五选”“十不选”选人用人鲜明导向，把选出政治过硬的党组织书记作为换届的关键、核心和衡量换届成效的重要标准，实行政治审查“一票否决”，细化候选人背景核查各项环节，保证换届后的党组织班子是一个政治合格、风清气正的班子；强化能干事的“底线”标准，围绕乡村振兴战略实施、精准扶贫脱贫等，坚持优中选优、好上加好，把敢于担当、奋发作为、能做善成、群众满意的村党组织书记选出来；强化不出事的“高压线”标准（程序零差错、节点不能晚、秩序不能乱、工作不能断、案件不发生、不符合任职条件的人员“零当选”），确保选举程序完整、过程有序、结果合法，时时体现阳光操作、处处展现公开透明。用全选人“工具箱”。坚持问题和目标导向，关口前移，组织开展“六清”（进村入户“清底”、软弱涣散村“清零”、财务审计“清账”、信访积案“清仓”、政策宣传“清风”、村霸整治“清障”）调查，通过采取县领导包联、乡镇下派工作组、联合排查等措施，完成审计报告6081份，提出整改意见建议400余条，取消279人参选资格，有效解决了影响换届选举的疑难杂症，做到“程序不变、步骤不少、环节不漏、捷径不走”，确保选出的党组织书记腰杆挺得直、群众信得过。临西县大刘庄乡34个村中，18个村“两委”班子不健全，15个村没选出村委。在此次换届中，全乡34个村均成功选出村党组织书记，前尚庄村更是结束了18年选不出村党组织班子的历史。

　　在“引”字上增活力。引才范围精准。紧盯本地在外务工经商人员、复员退伍军人、机关退休干部等在群众中有信服力、有示范性的群体进行全面摸排和登记造册，通过真情感召、政策吸引、事业凝聚等方式把他们引回来、用起来。沙河市桥东办高三村是“百日攻坚”后进村，该村80后青年李向阳，常年在北京务工经商，致富带富能力、反哺家乡、为民服务的意愿都很强，街道办党工委得知情况后主动与其联系，引导他回村参选，以高票当选为村党支部书记兼村委会主任。上任伊始，李向阳即着手改变村容村貌，计划建设村民活动广场，受到广大党员群众积极拥护。引才制度精确。各县（市、区）建立了乡镇干部直接联系村级优秀人才制度，对梳理出的后备人选实行“人盯人”对接，在信息传导方面，将乡村振兴、土地产权改革等家乡发展的新变化和新面貌等进行及时、准确地传导；在舆论宣传方面，为后备人选参选创造条件，打消顾虑，树立信心，激发其回村竞选、为村奉献的热情。沙河市桥东办事处包村干部郝彦彬负责联系杜三村在北京总参退休军官孙根山（职务副师级，享受正师级待遇），通过积极对接，对家乡进行宣传推介。孙根山怀着强烈的使命感回村参选，顺利当选党支部书记。引才方式精细。各级党委用最大的诚意和热情，通过网络沟通、电话联系、上门请贤、集中座谈等多种方式，将外地“能人”请回本乡本村，为村（社区）“两委”班子建设注入新的活力。邢台县野河村村情复杂，选举难度大，乡镇党委认为由该村县交通运输局一名退休职工回村任职，可以更好地协调各方、促进发展。为此，镇村领导、亲属合力动员，三顾茅庐，促成其回村参选，并当选为党支部书记。目前，通过请贤，316名在外优秀人才当选为村党支部书记。

　　在“育”字上做文章。加强人才储备。按照“梯次培养，储备人才”的原则，明确选人标准，严格入选程序，实时动态管理，建立由返乡高校毕业生、乡土能人、复员退伍军人、在外创业人员和机关退休干部等各类人才构成的优秀人才库和村级后备干部库，实现了村级优秀人才、村级后备干部的梯次储备。在全市村（社区）“两委”换届启动前，储备村级后备干部9670名。优化业务培训。把讲政治、有能力、敢担当作为培训主要内容，对列为村党组织书记的后备干部进行业务培训，提高他们的政治素质和科学管理水平，培养村党组织书记后备干部的正气、才气和锐气。市级举办基础能力提升班和解放思想主体班，县乡做好兜底培训，确保培训全覆盖。今年以来，全市共举办各类培训班243期培训人员13347人次，大大提升了村级后备干部履职能力。注重实践锻炼。根据后备干部的具体情况，给平台、压担子、多锻炼，安排他们到村治安调解、环境整治、安全生产、普法宣传等岗位进行实践锻炼，增强解决实际问题能力，提高后备干部的积极性，接受实践的检验。乡镇（街道）党（工）委对后备干部及时进行考察，了解他们的思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩等情况，努力把合适的后备干部选出来，用起来，培养成农村致富的领路人、谋划发展的有心人、服务群众的贴心人。目前，1876名村级后备干部依法依规选举为村（社区）党组织书记。宁晋县大陆村镇新当选的31名村“两委”成员，90%是后备干部。

　　在“调”字上促提升。调优目标。邢台市在深入调研、分析研判后，旗帜鲜明地提出“1568”换届目标，即：所有村（社区）100%选出党组织书记，农村致富带头人、外出务工人员、大学生村官比例达到50%以上，50岁以下比例达到60%以上，高中及以上学历比例达到80%以上，“一人兼”比例达到80%，进一步优化村（社区）党组织书记年龄结构、知识结构，更加注重对年轻干部和学历较高干部的选拔。特别是在提升“一人兼”比例上，探索实施设置第一书记、常务副主任，转岗专职组织委员、村监会主任等多种方式，实现“能兼则兼、应兼尽兼”。压实主体责任。市委明确指出，“1568”换届目标是对村（社区）“两委”干部，特别是党组织书记来源、结构、年龄、学历的硬性要求，目标完成得好坏就是检验各县（市、区）、乡镇（街道）党（工）委工作是不是做到位的“标尺”，是体现换届是否成功的“硬杠杠”，县（市、区）乡镇(街道）党（工）委书记是第一责任人，组织部长、组织委员是直接责任人，必须责任在肩、一线指挥。20个县（市、区）均建立领导干部包联责任制、签订了责任书。清河县建立了“黄、橙、红”三色预警机制，对“1568”目标全程监控，根据预警程度，分别由换届领导小组组长、副组长、换届办主任及时约谈乡镇办相关负责人。严格考核问效。在换届结束验收时，市要对县（市、区）“1568”指标重点核验，完不成的，在今年全市基层党建述职考核中不得被评为先进，取消全省基层党建先进县评选资格；将换届工作纳入县（市、区）基层党建专项考核，占比权重50分。南宫市将换届工作纳入乡镇办基层党建专项考核，占比权重70分（换届结果最终得分50分，进度考评得分20分），极大调动了积极性、主动性。

篇十四：党支部书记工具箱

　村党支部书记事迹电视脚本材料

　　村党支部书记事迹电视足本材料

　　文章标题：村党支部书记事迹电视足本材料

　　支点——记湖南**市经济开辟区大埠桥办事处中阳村党支部书记***

　　导视：

　　十三年前，足下一片贫穷的土地

　　十三年后，这个地方成了湖南省小康示范村。

　　〖同期声〗中阳村村民成金强：

　　“做梦也没有想到，生活会这么快好起来!”

　　含辛茹苦

　　鞠躬尽瘁

　　〖同期声〗中阳村村民付肖良：

　　“陈支书是村上一具举脚轻重的人物”

　　嬗变的村，别变的支点

　　〖实况〗车子奔跑……

　　〖解说〗今年12月15日，村民陈红军驾驶着新买的丰田皇冠轿车奔跑在回村的路上。而坐在他周围的算是德高望重的村支书***。从城里到中阳村15公里的路程，开车仅用了15分10秒的时刻。三年前，进村的路依然一条坑坑洼洼的沙石路，而如今浮现在前方的是一条敞亮的水泥路。

　　〖实况〗村支书***：陈总，20xx年往常，开车（回去）怕要一具多小时？

　　陈红军：往常跑那些沙石路，开车起码要个把小时。

　　〖解说〗差不多奇迹般迈入了全省新农村示范村行列的中阳村，很少还有村民会如此去品味历史，唯独支书老陈是个例外。13年的村官角色使这位即将跨入老年人行列的老汉对过去充满了太多的回顾。

　　人一辈子转折办厂还村债

　　〖实况〗寻工具箱

　　〖解说〗老陈本是当地一名远近著名的木工师傅，手艺好，活儿多，一生带了几十个徒弟。1993年，就在他与家人过着甜美生活时，娄星区原西阳乡党委政府打起了那个老汉的主意。当时中阳村矛盾重重，村级工作处于瘫痪状态，村里更没有一具人自告奋勇出来当这个费劲别讨好的村支书。乡政府领导觉得***是合适人选，于是三顾茅庐把他请了出来。老陈依然准备党员，村支书一职就只好临时乡党委委员兼任，他成了中阳村一名“定补干部”，而实际上主持着村里的日常工作。于是就如此，在即将迈入五十岁的时候，老陈开始了人一辈子的重大转折：“弃斧从政”。

　　〖解说〗不少情况并没有想像中那么简单。中阳村负债3万多元，在当时这可是一具别可小觑的数目。今天张三来结帐，改日李四来讨债，沉重的经济包袱压得村支两委的同志无力开展工作。

　　〖同期声〗村医疗卫生室大夫肖迪吉

　　“我记得他刚上任的时候有一次跟我说，老肖，村里连买材料纸的钞票都没有了。”

　　〖同期声〗中阳村党支部书记***

　　“当时了别是图什么进展，要紧是怎么搞点资金，把村上的帐务澄清一下。

　　〖解说〗冥思苦想，老陈发觉了一条挣钞票的门路。这个地方离**城区较近，假如村里办个红砖厂，确信会有生意。可咨询题是村里全然就没有启动资金。如何办？他只好以个人的名义到信用社去借，本地信用社知道中阳村的底细别敢借，又只好托人寻关系跑到邻近的湘乡市去贷款。

　　〖同期声〗湘乡市棋梓镇农村信用社谷水分社主任尹祝耀：当时他来借钞票的时候，我就说，你帮村里借钞票何苦呢，要是还别起，到时候还别是你自己还？

　　〖解说〗最后，好说歹说，好别容易借到1万元钞票。有了这笔启动资金，砖厂很快就办了起来。

　　〖解说〗两年下来，厂子还真挣到了很多的钞票。还清了村里的债务，老陈就打起了退堂鼓。可1995年，在村支两委换届选举中，***以高票当选为村支部书记。村民的固执与信任又一次使他做一般村民的想法化为泡影。虽然家人极力反对，但他依然挑选了留下。

　　老骥伏枥旧貌换新颜

　　〖解说〗上个世纪九十年代，那是一具激情澎湃的改革年代。如今回想起来，很容易使人想到大海，那种波澜壮阔，那种荡气回肠，就像朗诵诗一样，充满激情与回想。

　　〖解说〗老陈别是诗人，甚至连初中都没有念完，内心自然没有那么多幻想。但凭借年轻时绝好的手艺在外闯荡世界，也就是个见过世面的人。经过几十年的磨练、预备与追求，在精彩世界里感觉着一次又一次灵魂的激荡与洗礼，他也大概悟出那个时代某些属性。中阳村没有资源别具备区位优势，要进展经济，发动村民外出打工才是唯一出路。

　　〖同期声〗中阳村村支部书记***

　　“当时疑惑得什么叫劳务输出，总的目标是伸手到别处去赚钞票。”

　　〖解说〗在他的鼓励下，常年死守在田地间的村民背起行囊，开始走出家门，向往起别处的世界;但是，没有文化没有经验，许多人到别处打工到处碰壁，一年到头也挣别到几个钞票。老陈则认为这些村民挣钞票的门路没有寻对。就在这年冬天，他特别热心打听起村里人在别处的事情。从第一具回村的人探咨询到最后一具回村的人，谁也猜别出他葫芦里买的是什么药。妻子外出回来发觉，家里预备用来过年的鱼肉几天之内别见了踪影，经查实，老陈“偷”出来送给了乡里乡亲。

　　〖

　　解说〗只是，***那次大规模走访特别“势利”，走访对象全是那些在别处挣了钞票的人。

　　〖同期声〗湖南湘中输变电建设公司副总经理曹连良：

　　“我们支书过来说，我们村里还有几个比较困难的，要出去做点事，我说莫咨询题，本乡本土人出去互相（有个照顾），第一我们可以帮助他帮忙他，可以给我们做点事的，说什么都方便些。”

　　〖解说〗一具春节下来，那些在家里体面的外出村民都“领”到村支书钦点任务：带几个村民一同出去打工赚钞票。

　　〖同期声〗中阳村党支部书记***

　　“一具熟练工带几个民工，如此亲帮亲、邻帮邻，中阳村输变电安装队伍很快壮大起来。”

　　〖解说〗就这么一招，光输变电线路安装这一项，第二年村上就有60多人被带了出去。

　　〖解说〗到如今，依托湖南湘中输变电建设公司，中阳村劳务输出差不多进展成了一具响当当的产业。200多名村民从单个、零散的打工队伍进展成了一支技术精良、组织严密的劳务大军，脚迹遍及全国10多个省市，还把业务拓展到了澳大利亚、菲律宾等国家。单凭劳务输出这一项，每年流入村民口袋的人民币少则几千万，多则达亿元。

　　〖解说〗从20xx年起，在支书***的提议下，每年的正月初六，村里都要召开一次外出人员座谈会。从后来看来，如此的会议，实际上就成了中阳村年度经济工作会议。每年村里的大小情况都在正月初六就定了下来。

　　〖同期〗中阳村党支部书记***：

　　20xx年规划村主道搞一次硬化，这次会议他们来了二、三十辆小车，来了40多个老总，大伙儿对硬化路都积极响应，当时村支委人员，特别是我自己感受到特别欣慰。

　　〖解说〗也算是在首届外出人员座谈会上，***发出的捐资修路的倡议得到了大伙儿的纷纷响应。在别到一天的时刻里，村部办公桌上堆满了30多万元的现金。在外过年的村民都纷纷打电话回来捐款。

　　〖同期〗***：像小老总成进喜，当时没有好多奖金，规划他出5000元，但是他打电话回来，陈支书，我出一万块钞票可别能够，我当时答复他，捐款自愿，你越多越好。

　　〖配音〗从20xx年到20xx年，在短短的两年时刻里，中阳村外出务工人员向视力故乡捐出了200多万元，数百万元建设资金注入村里的基础设施建设，中阳村就像绽放的花朵，分外引人注目。近几年，村里先后评为全国打算生育先进单位，**市小康示范村。如今中阳村依然我市唯一一具经过省级规划审批的新农村建设示范村。

　　〖实况〗开车回来，客厅会客

　　〖解说〗这是村民成金强的家。也是村里迄今为止最美丽的别墅，跟他的屋子并排在一起的是弟弟成金良的别墅。均三十来岁的成氏兄弟，一具是副总经理，一具是工程师。在输变电安装行业，10年走南闯北，可谓是叱咤风云。如今视力故乡巨变已吸引住了这对兄弟的目光，去年他俩一商议，斥资两百万元，在视力故乡建立起这两栋美丽的别墅，把温馨的家也安在了中阳村。

　　〖同期〗湘中输变电公司副总经理成金强：

　　做梦也没有想到，生活会这么快好起来。

　　〖实况〗看规划图

　　〖解说〗这是悬挂在村部会议室的远景规划图。规划师充分思考到了中阳村的区位、地形和环境等因素，沿公路对中阳村以后的进展作出科学合理规划。能够想象在别久的今后，凭借那支的劳务大军力量，设计者们建设生态富民新家园的梦想在这个地方定将变为现实。

　　人一辈子遇变辞职起风波

　　〖解说〗人的一生有不少情况都很难预测。正当老陈和他的搭档在村里干得得心顺手时，一场飞来横祸改变了老汉一家人的日子。20xx年5月，大亲孩子陈光重在前往宁乡的途中遭遇一场车祸，别幸去世。亲孩子去世时34岁，也算是亲孩子迈入成年的时刻几乎与他当村干部的时刻基本相仿。由于每天忙于村务，忽视了对子女人关怀。但向来以来，最令老陈与老伴倍感欣慰的是亲孩子向来很孝顺。在没有当村干部时，***是村里的富裕阶层，当了十多年村官，他反而变成村里的中下阶层。家庭与他的各项开支就要紧靠亲孩子陈光重的补给。

　　〖实况〗***看亲孩子陈光重遗相擦眼泪

　　〖解说〗花甲之年痛失爱子，这给***无疑是一具极大的打击。正是由于这件事，加上年龄越来越大，今年8月***向办事处党委递交了辞职报告。

　　〖实况〗辞职现场：走进办事处，拿辞职报告。

　　“我们党委集体研究才干够给你作出决定。”

　　〖同期〗***：六十多岁的人了，加上躯体也不好，水平能力也别够，让年轻人上，让他们为振兴中阳村。

　　〖解说〗可没想到，正是这份辞职报告在中阳村引来一场大风波。

　　〖同期〗村民：据说打了辞职报告，我们村民听了未来，急得别得了，大伙儿起上门到他家里去做工作，要求陈支书干下去。

　　〖解说〗村里别接受，大埠桥办事处党委也没有批准***的辞呈。

　　〖同期〗**市经济开辟区大埠桥办事处副书记刘湘阳：中阳村的新农村建设正处于关键阶段，那个时候别能没有他。面对我们办事处和中阳村老百姓的挽留，老陈体现他坚毅的党

　　性，终于决定留了下来。

　　〖解说〗辞职未成，反而引来一场风波，这也出乎老陈的意料，也违背了他辞职的初衷。最后，他依然忍着巨大的失子之痛，再次勇敢地挑起了村支书这副重担。

　　〖实况〗脸部特写或指点规划现场

　　〖解说〗前方的路很平整，却也充满艰辛。***步履稳健，目光依旧如炬。从老汉坚强的神态中，我们读知道了中阳村的过去与如今，也坚信中阳村的改日会更好。

　　《村党支部书记事迹电视足本材料》来源于查字典范文，欢迎阅读村党支部书记事迹电视足本材料。

篇十五：党支部书记工具箱<

篇十六：党支部书记工具箱

　A1、基本组织建立好

　　（一）一个党组织网络

　　B1、基层党组织设置规范

　　B2、有党组织网络图

　　B3、本级党组织按期换届选举

　　B4、所属基层党组织按期换届选举

　　（二）一个群团组织网络

　　B1、工青妇组织设置完备

　　B2、工青妇组织开展活动

　　A2、基本队伍建设好

　　（三）一个好书记

　　B1、机关党组织书记配备

　　B2、机关党组织专职副书记配备

　　B3、基层党支部书记培训

　　（四）一个好班子

　　B1、机关党组织领导班子健全

　　（五）一支好队伍

　　B1、做好入党积极分子培养教育工作

　　B2、做好发展党员工作

　　B3、编制党员基本情况登记册

　　A3、基本活动开展好

　　（六）一系列组织建设活动

　　B1、组织开展创先争优活动

　　B2、组织基层党支部活动

　　B3、组织开展党员党性分析和民主评议党员活动

　　B4、机关（单位）党员领导干部为全体党员上党课

　　B5、组织党员教育培训

　　B6、机关（单位）党组织领导班子成员参加教育培训

　　B7、机关（单位）党组织组织开展纪念建党90周年活动

　　A3、基本活动开展好

　　（七）一系列服务中心、服务群众活动

　　B1、完成“城乡互联、结对共建”活动任务

　　B2、与所在地街道社区开展“共驻共建”活动

　　B3、组织党员干部“结对帮扶”基层困难群众

　　B4、组织开展转变作风、服务基层、服务群众的主题实践活动

　　B5、组织开展各级党组织负责人与干部职工谈心谈话活动

　　B6、开展联系服务党员和干部职工活动

　　B7、组织开展思想政治教育活动

　　B8、开展业务培训、业务竞赛等活动

　　B9、组织开展精神文明创建活动和群众性文体活动

　　A4、基本制度坚持好

　　（八）一套工作和管理制度

　　B1、落实党组（党委）抓基层党建工作责任制

　　B2、落实党组（党委）议事决策制度

　　B3、落实党组（党委）民主生活会制度

　　B4、落实党组（党委）中心组学习制度

　　B5、落实机关党组织负责人列席重要会议制度

　　B6、落实年度业务工作通报制度

　　B7、落实党务、政务公开制度

　　B8、落实领导干部述职述廉制度

　　B9、落实领导干部个人重大事项报告制度

　　B10、落实基层党支部建设考评制度

　　B11、落实干部职工业绩登记和评比制度。

　　A5、基本保障落实好

　　（九）一个机构

　　B1、合理设置党务工作机构

　　（十）一支党务干部队伍

　　B1、合理配置党务工作人员

　　（十一）一个党员活动室

　　B1、建有规范的党员活动室

　　（十二）一笔经费

　　B1、保障党建工作经费

　　B2、做好党费收缴管理工作

　　类别

　　A1、基本

　　组织建立好

　　项目

　　目录

　　页码范围

　　C1、基层党组织成立及班子成员任职的B1、基层党

　　批复文件；

　　组织设置规C2、其他有关材料

　　范。

　　C1、党组织网络图（党组织体系包括党B2、有党组织

　　组织名称、下设党组织及党小组以及每个党小组党员数等）；

　　网络图。

　　C2、其他有关材料

　　（一）

　　一个

　　本级党组党组B3、织

　　织

　　网络

　　按期换届选举。

　　C1、本级党组织2011年应换届的举行换届选举的有关材料（包括大会议程、原始选票、选举结果报告等）；

　　C2、其他有关材料

　　C1、所属基层党组织2011年应换届的（包括大会议B4、所属基层举行换届选举的有关材料程、原始选票、选举结果报告等）；

　　党

　　组织按期换C2、其他有关材料

　　届选举。

　　C1、工、青、妇等组织机构批复及成员

　　名单；

　　C2、工、青、妇等组织网络图（包括工B1、工青妇组青妇组织的名称、成员人数及负责人姓织

　　名等）；

　　设置完备。

　　（二）

　　C3、其他有关材料

　　一个

　　群团

　　组织C1、工、青、妇等组织开展活动的计划、网络

　　记录等材料（各个组织全年不少于2B2、工青妇组次）；

　　织

　　C2、其他有关材料

　　开展活动。

　　类别

　　C1、机关党组织专职副书记任职批复文

　　A2、B2、机关党组件（党员人数50人以上的机关应设专职基本

　　（三）；

　　队伍一个好织专职副书记副书记）配备。

　　C2、其他有关材料

　　建设书记

　　好

　　C1、基层党支部书记参加上级集中培训学员登记表、课程安排等材料（集B3、基层党支的通知、；

　　部书记培训。

　　中培训包括党建考评项目内容）C2、其他有关材料

　　（四）

　　B1、机关党组C1、机关党组织领导班子成员选举批复一个好织领导班子健文件及班子成员名册；

　　班子

　　全。

　　C2、其他有关材料

　　C1、为每名入党积极分子确定培养人的工作计划等材料；

　　C2、入党积极分子的思想汇报材料（每半年提交1份思想汇报）；

　　B1、做好入党C3、培养人与入党积极分子进行交心谈积极分子培养心的记录材料（每半年1次）；

　　教育工作。

　　C4、入党积极分子培养考察表；

　　C5、入党积极分子“一人一档”培养教育档案；

　　C6、其他有关材料

　　（五）

　　一支好

　　C1、发展党员工作年度计划；

　　队伍

　　C2、发展党员工作流程图；

　　B2、做好发展C3、新发展党员入党材料；

　　C4、其他有关材料

　　党员工作。

　　C1、党员基本情况登记册或台账（要全

　　B3、编制党员面反映党员基本信息、民主评议情况、奖基本情况登记惩情况等）；

　　册。

　　C2、其他有关材料

　　页码范围

　　C1、机关党组织书记的任职批复文件（注

　　明党组织书记由领导班子成员或同级党B1、机关党组；

　　织书记配备。

　　员干部兼任情况）C2、其他有关材料

　　项目

　　目录

　　类别

　　A3、基本

　　活动开展好

　　（六）

　　一系列组织建设活动

　　项目

　　目录

　　C1、2011年创先争优活动计划（方案）材

　　料；

　　C2、召开2011年创先争优活动工作部署会的有关材料；

　　C3、党组织和党员的公开承诺书及公示图片资料；

　　C4、组织领导点评、党员互评、群众评议的记录材料及将评议情况进行公示的图片资料；

　　C5、其他有关材料

　　C1、基层党支部的年度活动计划；

　　C2、基层党支部开展活动的记录材料（每月1次）；

　　C3、其他有关材料

　　C1、机关（单位）党组织部署党性分析和

　　民主评议党员活动的工作方案材料；

　　C2、以支部为单位开展党性分析和民主评议党员活动的记录材料（记录材料包括个人汇报、党员互评、民主测评、组织评定等内容）；

　　C3、所有党员的党性分析材料；

　　C4、评议结果及进行公示的图片资料；

　　C5、每名党员的民主评议表；

　　C6、其他有关材料

　　页码范围

　　B1、组织开展创先争优活动。

　　B2、组织基层党支部活动。

　　B3、组织开展党员党性分析和民主评议党员活动。

　　C1、机关（单位）党组织领导成员为党员B4、机关（单上党课的党员签到表、授课提纲、党课记位）党员领导录等材料（至少组织全体党员上1次党干部为全体党课）；

　　员上党课。

　　C2、其他有关材料

　　C1、组织党员教育培训的计划安排（培训时间不少于6个半天）；

　　B5、组织党员C2、举办党员教育培训的签到表、课程安教育培训。

　　排表、授课提纲、培训记录等材料；

　　C3、其他有关材料

　　B6、机关（单C1、机关（单位）党组织领导班子成员参位）党组织领加教育培训的培训通知、培训资料、课程导班子成员参安排表、培训结业证书等资料

　　加教育培训。

　　C2、其他有关材料

　　C1、组织开展纪念建党90周年活动的计B7、机关（单划安排；

　　位）党组织组C2、组织各种纪念建党90周年活动的方织开展纪念建案、记录等材料；

　　党90周年活C3、组织党内评先表彰活动的有关材料；

　　动。

　　C4、其他有关材料

　　类别

　　A3、基本

　　活动开展好

　　项目

　　目录

　　页码范围

　　C1、与农村、社区等党组织开展“结对共建”

　　B1、完成“城活动的计划及记录材料；

　　乡互联、结对共C2、为“结对共建”单位办实事的记录材料建”活动任务。

　　（包括实事项目、主要内容、投入资金、主要效果和票据等相关凭证材料）；

　　C1、与所在地社区签订的“共驻共建”协议

　　书；

　　C2、与所在地社区开展“共驻共建”活动的B2、与所在地计划安排；

　　街道社区开展C3、参加所在地社区组织开展活动的记录材“共驻共建”活料；

　　动。

　　C4、为所在社区办实事的记录材料（包括实事项目、主要内容、投入资金、主要效果和票据等相关凭证材料）；

　　C1、组织开展“结对帮扶”活动的安排；

　　B3、组织党员C2、开展“结对帮扶”活动的记录材料；

　　干部“结对帮C3、其他有关材料

　　扶”基层困难群

　　（七）

　　众。

　　一系列服务中B4、组织开展C1、组织开展转变作风、服务基层、服务群

　　服务众的主题实践活动的工作方案；

　　心、服转变作风、服务群众C2、开展活动的记录材料；

　　务群众基层、活动

　　的主题实践活C3、其他有关材料

　　动。

　　B5、组织开展C1、开展与干部职工谈心谈话的活动方案；

　　各级党组织负C2、谈心谈话活动的记录材料（与全体干部责人与干部职职工至少进行1次谈话）；

　　工谈心谈话活C3、其他有关材料

　　动。

　　C1、开展联系服务党员和干部职工活动方

　　案；

　　B6、开展联系C2、开展联系服务党员和干部职工活动的记服务党员和干录材料；

　　部职工活动。

　　C3、为本机关（单位）党员和干部职工解决实际困难的记录材料；

　　B7、组织开展C1、组织开展理论教育、法制教育、形势教

　　思想政治教育育等思想政治教育活动的记录材料；

　　活动。

　　C2、其他有关材料

　　B8、开展业务C1、开展业务培训的安排、培训会议记录等

　　培训、业务竞赛材料；

　　等活动。

　　C2、开展业务竞赛活动的安排、记录等材料；

　　B9、组织开展精神文明创建活动和群众性文体活动。

　　C1、开展精神文明创建活动的计划材料（有评选文明（处、科）室、文明示范窗口、群众满意科长、文明家庭等具体的活动载体）；

　　C2、开展先进典型评选表彰活动的有关材

　　料；

　　C3、组织开展文体娱乐活动的计划方案、记录等材料（一年不少于2次）；

　　类

　　别

　　项目

　　目录

　　C1、召开党组（党委）会议听取机关党组织工作汇报的记录材料（每年至少1次）；

　　C2、党组（党委）专题研究机关党建工作的会议记录材料（每年至少2次）；

　　C1、党组（党委）《议事规则》文件材料；

　　C2、党组（党委）议事决策的记录材料；

　　C3、其他有关材料

　　页码范围

　　B1、落实党组（党委）

　　抓基层党建工作责任

　　制。

　　B2、落实党组（党委）

　　议事决策制度。

　　B3、落实党组（党委）

　　民主生活会制度。

　　A4基

　　（八）

　　本

　　一套

　　制

　　工作

　　和管理

　　B4、落实党组（党委）

　　度

　　制度

　　中心组学习制度。

　　坚

　　持

　　B5、落实机关党组织

　　好

　　负责人列席重要会议

　　制度。

　　C1、党组（党委）班子和成员会前征求意见原始表、意见梳理汇总表等材料；

　　C2、党组（党委）班子和每名班子成员书面发言材料；

　　C3、党组（党委）班子和每名班子成员整改措施材料；

　　C4、党组（党委）召开2011年度民主生活会的情况报告；

　　C5、党组（党委）召开2011年度民主生活会记录；

　　C1、党组（党委）中心组年度学习计划；

　　C2、党组（党委）中心组学习中心发言材料、学习讨论记录等（全年不少于6次）；

　　C3、党组（党委）中心组成员理论学习笔记本；

　　C1、能反映不是党组（党委）成员的机关党组织书记或专职副书记列席领导干部民主生活会、党组（党委）会议、负责人会等重要会议的有关材料；

　　C1、召开党员干部大会听取本单位主要负责人通报工B6、落实年度业务

　　作情况的通报讲话、会议记录等材料（每年一次）；

　　工作通报制度。

　　C1、党务、政务公开栏的图片资料；

　　B7、落实党务、政务

　　C2、定期进行党务、政务公开的记录材料（每季度更公开制度。

　　新一次）；

　　C1、召开领导干部述职述廉大会的记录等材料；

　　B8、落实领导干部述

　　C2、领导干部述职述廉报告；

　　职述廉制度。

　　C3、组织进行测评的测评表、测评结果等材料；

　　B9、落实领导干部个C1、领导干部个人重大事项的书面报告表等材料；

　　人

　　C2、其他有关材料

　　重大事项报告制度。

　　B10、落实基层党支部

　　建设考评制度。

　　C1、对基层党支部2011年度工作进行考评的《考评细则》文件材料；

　　C2、组织开展2011年度党支部工作考评的通知、考评结果通报等材料；

　　C3、针对存在的问题组织开展整改的整改通知书等材料；

　　C1、干部职工业绩登记和评比制度文件；

　　C2、对干部职工工作业绩每2个月进行一次登记的记录材料；

　　C3、年底对每名干部职工工作业绩进行考核总评的考评方案、考评结果、奖惩兑现等文件材料；

　　B11、落实干部职工业绩

　　登记和评比制度。

　　类别

　　项目

　　目录

　　页码范围

　　合理设置（九）

　　B1、一个党务工作机

　　机构

　　构。

　　A5、基本

　　保障落实好

　　（十）

　　一支B1、合理配置党务党务工作人干部员。

　　队伍

　　（十一）

　　、建有规范一个B1的党员活动党员室。

　　活动室

　　C1、成立党务工作机构的文件或明确内设机构职能的文件（党员人数50人以上的机关﹤单位﹥应单独设立党务工作机构，党员人数较少的机关﹤单位﹥，明确内设机构承担党务工作）；

　　C2、其他有关材料

　　C1、专职党务工作人员的任职文件或名

　　册（专职人员不少于机关﹤单位﹥工作人员总数的2%）；

　　C2、其他有关材料

　　C1、党员活动室的图片档案资料；

　　C2、其他有关材料

　　（十二）一笔经费

　　C1、机关、事业单位落实党建工作经费的会议纪要、请示、预算等材料；

　　B1、保障党建C2、机关、事业单位落实党建工作经费工作经费。

　　的收支凭证；

　　C3、其他有关材料

　　C1、收缴、上缴党费的账目凭证

　　B2、做好党费收缴管理工C2、其他有关材料

　　作。

篇十七：党支部书记工具箱

　党组织设置及党支部工作职责

　　一、组织设置（弘利教育）

　　（一）党支部的建立或撤销必须经上级党组织批准。根据规定：一般情况下，凡在一个单位或一个部门中，正式党员3人以上的都应建立党支部，正式党员不足3人的，可与工作相衔接的单位或部门的党员联合组成党支部。

　　（二）党员在3人以上，不足7人的党支部，一般不建立支部委员会，只设书记1名，必要时可设副书记1名。党员在7—50人的，应建立党支部委员会。设委员一般3或5名。设书记1名、也可设副书记1名。党员50—100人的，一般建立党的总支部委员会，总支部委员会设委员5或7名，设书记1名、也可设副书记1名。党员人数在100人以上的，应建立党的基层委员会。党员30人以上不足50人或80人以上不足100人的，如确实需要，经上级党组织批准，也可建立总支委员会或党的委员会，但要从严掌握。

　　（三）党支（总）支部委员会的每届任期为两年或三年。支部委员会任期届满，应及时进行改选，不设支部委员会的党支部应按期改选党支部书记。如需延期或提前进行选举，应报上级党委批准。延长期限不超过一年。

　　（四）为了便于管理党员和开展工作，党支部可根据党员的数量和分布情况，划分若干个党小组。划分党小组不宜过多，每个党小组不应少于3名党员，其中至少要有1名正式党员，并设党小组长1人。建立或撤销党小组由支部委员会决定，组建后支委会应将有关情况报告上级党组织，以便上级党组织了解。

　　（一）党支部委员会职责（弘利教育）

　　支部委员会在支部党员大会闭会期间，负责领导和处理党支部的日常工作。支部委员会对支部党员大会负责，对支部全体党员负责，同时对上级党组织负责，接受上级党组织领导。党支部委员会的职责是：

　　（1）贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部党员大会的决议；

　　（2）做好对党员的教育和管理，搞好党支部的自身建设；

　　（3）处理支部的日常事务，按期向支部党员大会和上级党组织报告工作；

　　（4）开展经常性的思想政治工作，关心群众的切身利益；

　　（5）领导工会、共青团、妇委会等群众组织的工作，充分发挥其作用；

　　（6）保证监督行政工作的正确方向和任务的完成。

　　（二）党支部书记职责

　　支部书记在上级党组织的领导和支部委员会集体领导下,按照支部党员大会、支部委员会的决议,主持和领导党支部的日常工作。

　　1.负责召集支部委员会和支部党员大会;结合本单位的具体情况,传达和贯彻执行党的路线、方针、政策以及上级的决议、指示;研究安排支部工作,将支部工作中的重大问题,及时提交支委会和支部大会讨论决定。

　　2.了解掌握党员的思想、工作和学习情况,发现问题及时解决,做经常性的思想政治工作。

　　3.检查支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题,按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

　　4.经常与支部委员和同级行政负责人保持密切的联系,交流情况,支持他们的工作,参与协调单位内部党、政、工、团的关系,充分调动各方面的积极性。

　　5.组织支委会的学习,按时召开支委生活会,加强支委会的自身建设,充分发挥支委会的集体领导作用。支部副书记协助支部书记进行工作和做好自己分管的工作。

　　（三）党支部组织委员职责

　　党支部组织委员,是党支部委员会成员。在上级党组织有关部门的指导下,在支部委员会的集体领导下,负责支部的组织工作。其主要职责是:1、了解和掌握支部的组织状况,根据需要,提出党小组的划分和调整的意见,检查和督促党小组过好组织生活;2、了解和掌握党员的思想状况,协助支部宣传委员、纪律检查委员对党员进行宣传教育,搜集整理党员的模范事迹,向支委会提出表扬和奖励党员的建议;3、负责对入党积极分子和预备党员的培养、教育和考察,提出发展党员的意见,具体办理接收新党员和预备党员转正的手续;

　　4、接转党员的组织关系,按时收缴党费等。

　　（四）党支部宣传委员职责

　　党支部宣传委员,是党支部委员会的成员。在上级党组织有关部门的指导下,在支部委员会的集体领导下,负责支部的宣传工作。其主要职责是:1、了解党内外的思想情况,提出宣传教育工作的意见,拟定和提出学习计划和建议;2、组织党员学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”理论和科学发展观,学习党的基本路线和党的基本知识；

　　3、根据上级党委指示,围绕每个时期的工作任务,开展宣传鼓动工作;4、协同行政和其他群众组织指导本单位群众学习科学技术和文化知识,开展文化体育活动等。

　　（五）党支部保密委员职责

　　党支部保密委员,是党支部委员会的成员。在支部委员会的集体领导下,在上级党组织有关部门的指导下,负责党支部的保密工作。主要职责是:教育党员和非党群众保守党和国家的机密,做好保密工作。

　　（六）党支部青年委员职责（团委书记）

　　党支部青年委员,是党支部委员会的成员。在上级党组织有关部门的指导下,在支部委员会的集体领导下,负责党支部的青年工作。主要职责是:1、指导和支持共青团支部根据广大团员、青年的特点和需要开展活动;2、关心团干部的成长;指导团支部加强对团员和青年进行政治思想教育;3、指导团支部组织团员和青年努力学习文化、科学知识,做好本职工作;4、注意充分发挥共青团的突击队作用和联系广大青年的桥梁作用。

　　（七）党支部纪检委员职责

　　纪检委员的主要职责是：

　　（1）负责党的作风建设，经常对党员进行党规、党法和党纪教育，防止和纠正党内不正之风。

　　（2）经常对党员进行纪律监督，检查党员执行《准则》，遵守党的纪律的情况，对党员违纪问题及时组织调查，提出处理意见。

　　（3）负责受理党员和群众的来信来访，党员的申诉和控告，及时向支部和上级纪检部门汇报，保障党员的民主权利。

　　（4）考察了解受处分党员改正错误的情况，对他们进行有效的帮助和教育工作。

　　（八）党支部统战委员职责

　　党支部统战委员职责党支部统战委员在支部委员会集体领导下，分工负责统战工作。其主要职责是：

　　（1）组织党员学习党的统一战线理论、方针、政策和有关统战工作文件，提出本单位贯彻落实统战政策的措施、意见；

　　（2）召开党外人士座谈会，向他们通报有关情况，认真听取意见和建议，与党外人士交朋友，关心他们的思想、工作和生活；

　　（3）帮助民主党派组织加强自身建设，协助他们把好发展新成员的政治质量关，支持他们开展工作和活动，帮助解决一些实际问题。

篇十八：党支部书记工具箱

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　　党建工作5s

　　1.

　　党建五大工程是什么

　　党建五大工程是骨干培养工程、党群连心工程、基础提升工程、品牌创建工程和干部廉洁工程。

　　1、骨干培养工程

　　切实加强村、社区、非公企业、社会组织等基层组织后备人才队伍建设，真正把带头致富能力强、带领群众致富能力强的“双带”后备干部选进班子。按照加强基本能力精准培训的要求。

　　2、党群连心工程

　　严格落实领导干部联系群众服务基层制度，以党组织关心党员、党组织和党员关心服务人民群众为重点，进一步密切党同群众的血肉联系。继续做好领导干部蹲点调研工作，帮助建强基层组织、谋划发展思路、解决实际问题。

　　3、基础提升工程

　　进一步强化对非公企业和社会组织党建工作的领导和指导工作，按照“应建必建”的原则，摸清底数，按照“成熟一个、组建一个、巩固一个”的原则，积极稳妥地建立党组织，不断提高非公企业和社会组织党组织覆盖率。

　　4、品牌创建工程

　　以创建“高新先锋”党建品牌工作为总体目标，把打造各具特色的党建品牌作为落实基层党建工作责任制的重要抓手，科学谋划“高新先锋”党建品牌的内容和目标。

　　实行党建品牌创建要在政策、项目、资金上予以重点倾斜，确保创出成效、创出特色。

　　5、干部廉洁工程

　　把基层党风廉政建设放在党建

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　　工作的突出位置，着力抓好基层党风廉政教育，积极推进廉政文化建设，规范基层党员、干部队伍行为。

　　加强基层党风廉政制度建设，建立和完善对基层干部的监督制度。

　　扩展资料：

　　学习先进理论武装头脑，开展理论武装“十百千万”行动，通过理论报告会、基层宣讲、支部党课、党员冬训等多种形式，组织学习重要理论、解读时事热点、宣传方针政策，提升党员干部理论素养和党性修养，走访实境基地锤炼党性。

　　开展党性锤炼教育行动，组织党员干部走进井冈山、周恩来纪念地、兰考等党性教育实境基地（课堂），体验感悟井冈山精神、恩来精神、焦裕禄精神，进行革命传统教育、弘扬优良作风，用先进文化弘扬“正能量”。

　　建设先进人物事迹宣传馆，组织“三送”下乡活动，办好“五德”警示教育。

　　强化先进文化引领服务群众功能，开展文明创建，推出一批先e5a48de588b6e799bee5baa6e79fa5e9819331333366303835进党组织和优秀共产党员，培育一批文艺名人，打造一批文艺佳品，引导党员干部和基层群众自觉践行社会主义核心价值观。

　　参考资料：共产党员网-认真实施基层党建工作“五大工程”参考资料：中国共产党新闻网-“五大工程”紧抓党建“大政绩”。

　　2.

　　“五个六”党建工作大提升工程的内容是什么

　　实施“五个六”工程的核心内容就是聚焦六大板块、采取六条措施、强化六项制度、落实六个责任、实现六大提升。

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　　聚焦六大板块。按照“系统谋划、重点突破、整体推进、全面提升”的工作思路，聚焦农村、社区、机关事业单位、国企、非公企业、社会组织六大板块，实施“示范、达标、提升”行动，以每年开展的基层党组织建设10件实事为抓手，拉高标杆、补齐短板，推动全市基层党建工作全面晋位升级。

　　采取六条措施。紧紧围绕党建工作中的重点工作和难点问题，采取创新培训、加大投入、强化帮扶、评星定级、完善考评、巡查监督六条措施，明确任务，协同发力，推动基层党建工作提质增效、晋位升级。

　　强化六项制度。

　　以“规范基层、夯实基础、强化保障”为目标，强化党内政治生活、民主集中制、基层民主科学决策、矛盾调处化解、便民服务、党风政风监督检查六项工作制度，规范党组织运行，建立健全党组织服务改革、服务发展、服务民生的长效机制。

　　落实六个责任。

　　始终坚持求真务实、敢于担当的工作作风，落实党委（党组）、党组织书记、纪检机关、组织部门、宣传部门、政法部门责任，形成部门联动、齐抓共管的党建工作格局。

　　实现六大提升。敢于打破传统思维模式，树立新发展理念，在抓基层、打基础上驰而不息，实现基层党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用、基层干部整体素质、领导经济社会发展水平、基层治理能力、群众满意度六大提升。

　　3.

　　党建工作六个一内容是什么

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　　党建工作六个一内容是指：召开一次党员大会、佩戴一次党徽、重温一次入党誓词、宣讲一次党课、分享一次学习心得、组织一次专题考试。

　　“六个一”是一个相互联系、内在统一有机整体，中国特色社会主义伟大旗帜和社会主义核心价值观是这个“大思路”的主题灵魂，中华民族优秀传统文化是它的深厚根基，加强社会主义意识形态建设是其战略重点，坚持中国特色社会主义文化发展道路是其内在保证，建设社会主义文化强国是其发展目标。抓好基层党建，要从思想深处重视主业、履行主责、当好主力，切实增强角色意识和政治担当，时刻牢记党要管党、从严治党之责；要抓好重点、突破难点，提纲契领，持续用力，按照“两学一做”的要求，做一名讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格基层党员。

　　（参考资料----党建网）。

　　4.

　　工作上的5S是指那五项

　　5S”是整理（Seiri）、整顿（Seiton）、清扫（Seiso）、清洁（Seiketsu）和素养（Shitsuke）这5个词的缩写。因为这5个词日语中罗马拼音的第一个字母都是“S”，所以简称为“5S”。现在，大多说6S（安全）。

　　5S主要是用于现场管理。有助于安全生产、节省空间、节能降耗、准时交货、提高工作效率、创造整洁环境、提高企业形象、提高员工素质

　　（一）整理

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　　5S现场管理法

　　把要与不要的人、事、物分开，再将不需要的人、事、物加以处理，这是开始改善生产现场的第一步。其要点是对生产现场的现实摆放和停滞的各种物品进行分类，区分什么是现场需要的，什么是现场不需要的；其次，对于现场不需要的物品，诸如用剩的材料、多余的半成品、切下的料头、切屑、垃圾、废品、多余的工具、报废的设备、工人的个人生活用品等，要坚决清理出生产现场，这项工作的重点在于坚决把现场不需要的东西清理掉。对于车间里各个工位或设备的前后、通道左右、厂房上下、工具箱内外，以及车间的各个死角，都要彻底搜寻和清理，达到现场无不用之物。坚决做好这一步，是树立好作风的开始。日本有的公司提出口号：效率和安全始于整理！

　　整理的目的是：①改善和增加作业面积；②现场无杂物，行道通畅，提高工作效率；③减少磕碰的机会，保障安全，提高质量；④消除管理上的混放、混料等差错事故；⑤有利于减少库存量，节约资金；⑥改变作风，提高工作情绪。

　　（二）整顿

　　把需要的人、事、物加以定量、定位。通过前一步整理后，对生产现场需要留下的物品进行科学合理的布置和摆放，以便用最快的速度取得所需之物，在最有效的规章、制度和最简捷的流程下完成作业。

　　整顿活动的要点是：①物品摆放要有固定的地点和区域，以便于寻找，消除因混放而造成的差错；②物品摆放地点要科学合理。例如，根据物品使用的频率，经常使用的东西应放得近些（如放在作业区

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　　内），偶而使用或不常使用的东西则应放得远些（如集中放在车间某处）；③物品摆放目视化，使定量装载的物品做到过目知数，摆放不同物品的区域采用不同的色彩和标记加以区别。

　　生产现场物品的合理摆放有利于提高工作效率和产品质量，保障生产安全。这项工作已发展成一项专门的现场管理方法——定置管理（其内容将在第三节中进一步介绍）。

　　（三）清扫

　　把工作场所打扫干净，设备异常时马上修理，使之恢复正常。生产现场在生产过程中会产生灰尘、油污、5S现场管理法

　　铁屑、垃圾等，从而使现场变脏。脏的现场会使设备精度降低，故障多发，影响产品质量，使安全事故防不胜防；脏的现场更会影响人们的工作情绪，使人不愿久留。因此，必须通过清扫活动来清除那些脏物，创建一个明快、舒畅的工作环境。

　　清扫活动的要点是：①自己使用的物品，如设备、工具等，要自己清扫，而不要依赖他人，不增加专门的清扫工；②对设备的清扫，着眼于对设备的维护保养。清扫设备要同设备的点检结合起来，清扫即点检；清扫设备要同时做设备的润滑工作，清扫也是保养；③清扫也是为了改善。当清扫地面发现有飞屑和油水泄漏时，要查明原因，并采取措施加以改进。

　　（四）清洁

　　整理、整顿、清扫之后要认真维护，使现场保持完美和最佳状态。清

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　　洁，是对前三项活动的坚持与深入，从而消除发生安全事故的根源。创造一个良好的工作环境，使职工能愉快地工作。

　　清洁活动的要点是：（1）车间环境不仅要整齐，而且要做到清洁卫生，保证工人身体健康，提高工人劳动热情；（2）不仅物品要清洁，而且工人本身也要做到清洁，如工作服要清洁，仪表要整洁，及时理发、刮须、修指甲、洗澡等；（3）工人不仅要做到形体上的清洁，而且要做到精神上的“清洁”，待人要讲礼貌、要尊重别人；（4）要使环境不受污染，进一步消除浑浊的空气、粉尘、噪音和污染源，消灭职业病。

　　（五）素养

　　素养即努力提高人员的修身，养成严格遵守规章制度的习惯和作风，这是“5S”活动的核心。没有人员素质的提高，各项活动就不能顺利开展，开展了也坚持不了。所以，抓“5S”活动，要始终着眼于提高人的素质。

　　5.

　　党建工作主要指哪些

　　党建工作主要指：

　　一、执政能力建设

　　执政能力建设是党执政后的一项根本建设。

　　党的十六届四中全会作出加强党的执政能力建设的决定，以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以建设高素质干部队伍为关键，以改革和完善党的领导机制和工作机制为重点，以加强党的基层组织和党员干部队伍建设为基础，全面加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设。

　　建设学习型政党，中央政治局以身作则、率先垂范，带头

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　　坚持集体学习制度，至今已学习43次。

　　建设中国浦东、井冈山、延安三所干部学院，各级党员干部得到大规模培训，从2003年到2006年，全国参加各类脱产培训的党政干部约1900万人次，全国80%的县（处）级以上领导干部已达到5年内累计3个月以上脱产培训的要求。

　　二、保持和发展党的先进性

　　保持和发展党的先进性是马克思主义政党自身建设的根本任务和永恒课题。

　　党中央提出了加强党的先进性建设的重大战略思想，在全党开展了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。

　　这是我们党成立以来参加人数最多、规模最大的一次党内集中教育活动，历时一年半，涵盖了350多万个基层党组织、7000多万名党员，新建基层党组织13万个，整顿涣散、不起作用的基层党组织15.6万个，取得了丰硕的实践成果、制度成果和理论成果。

　　三、深入开展党风廉政建设和反腐败斗争

　　深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，建立健全与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，加大从源头上预防和治理腐败的力度，推进反腐倡廉体制、机制和制度创新。

　　《中国共产党党内监督条例（试行）》等一批重要法规颁布。实行了巡视和派驻纪检监察机构统一管理，述职述廉、谈话和诫勉等制度得到较好落实。

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　　查处了一批大案要案，保持了案件查办工作的强劲势头。党风廉政建设和反腐败斗争得到了广大党员和人民群众的支持和拥护。

　　扩展资料：

　　党建，即党的建设的简称。党的建设即马克思主义建党理论同党的建设实践的统一，马克思主义党的学说的应用。

　　党建是指党的建设。党的建设包括：思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设、纯洁性建设等，具有鲜明的党性和实践性，指导党在不同时代、不同情况下的工作与活动。

　　然而思想建设、组织建设、作风建设三大范畴是我们党在长期党的建设实践中形成的。

　　到十八大时增写了加强党的纯洁性建设，从而将党的建设的总体布局完善为思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设、纯洁性建设的“六位一体”，使党的建设的内容和范畴更加符合马克思主义执政党的特点和特征。

　　党建工作制度：

　　一、工作站制度

　　1、支部（总支、党委）机构设置、职责及议事规则；

　　2、党的联系制度；

　　3、服务制度；

　　4、群众组织建设：志愿者队伍建设，工青妇组织建设；

　　5、指导员、联络人管理规定。

　　二、党组织基本制度

　　“三会一课”制度，革命传统教育、警示教育制度，民主评议党员制度，民主生活会制度，组织生活会制度，党务公开制度，党内送温暖制度，爱心扶贫助困制度，党费收缴管理制度，党组织活动情况报告制度，设立党员示范岗、党员责任区、党员为民服务日制度，“五好五带头”等。

　　三、党员基本制度

　　党员活动制度，党员行为规范，党员教育培训制度，党员教育规范，党员的权利与义务，党员服务日制度，党员联系

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　　群众制度，党员目标管理制度，党员监督制度，流动党员管理制度，党员谈话诫勉制度。

　　四、非公企业党建工作制度

　　非公企业支持党组织开展工作制度，非公企业党建工作标准，非公企业党组织工作职责，非公企业党组织思想政治工作职责。

　　参考资料：百度百科

　　党建。

篇十九：党支部书记工具箱

　基层党支部设置及职责分工-党支部组织架构及职责分工图

　　基层党支部设置及职责分工

　　（一）党支部的设置

　　正式党员3人以上的，成立党的支部。党员7人以上的党支部，设立支部委员会，支部委员会由党员大会选举产生；党员不足7人的党的支部，不设支部委员会，由党员大会选举支部书记1人，必要时增选副书记1人。党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记，每届任期2年或者3年。任期届满应按期进行换届选举。如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。延长期限一般不超过一年。

　　党支部委员的设置，应根据党员人数和工作需要做出具体决定。一般情况下，支部委员会由3人至5人组成，最多不超过7人。可设书记、副书记、组织委员、宣传委员、纪检委员、青年委员等。

　　（二）党支部委员的职责

　　1．党支部书记的职责

　　党支部书记在支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会、支部委员会的决议与决定，负责主持党支部的日常工作。其主要职责是：

　　（1）组织发动党员和群众，结合本部门的具体情况，贯彻执行党的路线、方针、政策和本单位党委（党总支）指

　　基层党支部设置及职责分工-党支部组织架构及职责分工图

　　示、决议，认真完成上级党组织和支部大会布置的各项工作。

　　（2）对党员进行党性、党风、党纪教育，提高全体党员遵纪守法的自觉性，防止和纠正不正之风。

　　（3）负责撰写本支部年初工作计划和年终工作总结，组织支部党员开展丰富多彩的教育活动。

　　（4）召集支部委员会和支部党员大会，研究安排支部工作，检查支部工作计划、决议的执行情况，了解执行中的问题，按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

　　（5）了解掌握党员和群众的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。

　　（6）经常与支部委员和本部门负责人保持密切联系，交流情况，相互配合，支持他们的工作，协调组织内部的党群关系，充分调动各方面的积极性。

　　（7）抓好支部委员学习，按时召开支部委员民主生活会，积极开展批评与自我批评，加强团结，认真搞好支委会的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。

　　党支部副书记除协助支部书记处理党支部的日常工作外，还可负责支部分工的某些专项任务，支部书记缺位时，由支部副书记主持支部的日常工作。

　　2．组织委员的职责

　　组织委员在支部委员会集体领导下，分工负责党支部的组织建设工作。其主要职责是：

　　基层党支部设置及职责分工-党支部组织架构及职责分工图

　　（1）了解和掌握党支部的组织状况，根据实际情况，提出党小组的划分和调整意见，检查和督促党小组过好组织生活。按照党章规定，负责党支部换届改选的准备工作。

　　（2）了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员对党员进行思想教育和党纪教育，搜集和整理党员的模范事迹，向支部委员会提出表扬和奖励的建议。

　　（3）正确掌握发展党员的工作方针，负责对积极分子的培养、教育和考察，制定切实可行的发展党员工作计划，协助书记做好接收新党员及预备党员转正的各项工作。

　　（4）做好党员的日常管理工作，按时收缴党费，定期向党员公布党费收缴及使用情况。

　　3．宣传委员的职责

　　宣传委员在支部委员会的集体领导下，分工负责党支部宣传方面的工作。其主要职责是：

　　（1）了解党员、群众的思想情况，提出宣传教育工作的意见，拟订学习计划并提出建议。

　　（2）结合本单位、本部门和党支部工作实际，采取各种形式，开展党员教育。内容主要涵盖两个方面：一是思想政治教育，包括马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，中国特色社会主义理论体系，党纪国法，政策形势等。二是科学文化与业务知识，包括现代科学知识和专业技术等。

　　基层党支部设置及职责分工-党支部组织架构及职责分工图

　　（3）充分利用我院和单位内部宣传平台以及社会公共媒体，开展宣传教育工作。宣传党的优良传统和作风，宣传身边的优秀党员、先进人物及其先进思想和典型事迹，及时报道本支部开展活动情况。

　　（4）指导、协调本部门的工青妇等基层群众组织工作。积极开展社会主义精神文明建设和创新文化建设，提高党员群众的科研道德水平，活跃群众的精神文化生活，为构建创新生态系统营造和谐氛围。

　　4．其他（略）

篇二十：党支部书记工具箱

　党支部的基本任务

　　1、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所担负的任务。

　　2、组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识。

　　3、对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，严格党的组织生活，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。

　　4、密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作。

　　5、充分发挥党员和群众的积极性创造性，发现、培养和推荐他们中间的优秀人才，鼓励和支持他们在改革开放和社会主义现代化建设中贡献自己的聪明才智。

　　6、对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作，重视在生产、工作第一线和青年中发展党员。

　　7、监督党员干部和其他任何工作人员严格遵守国法政纪，严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，不得侵占国家、集体和群众的利益。

　　8、教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。

　　党支部的职责

　　1、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议、决定，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，积极支持和协调行政负责人完成本单位所担负的任务。

　　2、加强党支部的思想建设、组织建设和作风建设，提高党员的素质，增强党性，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

　　3、本着党管干部的原则，加强对局干部的教育、管理和监督，4、对党员进行教育、管理，加强党风和廉政建设，维护和执行党的纪律；监督党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯。

　　5、领导本单位的思想政治工作和精神文明建设，努力建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

　　6、配合行政负责人做好职工的思想政治工作，协助行政部门改善群众的物质、文化生活，解决群众的实际困难。

　　7、对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好发展党员工作。

　　8、支持和引导职代会代表正确行使权利和履行义务，充分发挥职代会参与民主管理和民主监督作用。

　　9、领导和支持工会、共青团、女工委等群众组织依照法律和各自的章程，围绕中心工作任务开展工作。

　　10、处理好支部日常工作，按期向支部党员大会和上级党组织报告工作。

　　11、协助上级党组织履行好其他职责。

　　党支部书记的职责

　　党支部书记在党支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会、支部委员会的决议，负责主持党支部的日常工作。其主要职责是：

　　1、负责召集支部委员会和支部党员大会；结合本单位的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。组织制定和落实支部工作计划。

　　2、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。

　　3、检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

　　4、经常同支部委员、行政负责人以及工会和共青团等群众组织保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。

　　5、抓好支部委员会的学习，按时召开支委民主生活会，搞好支委会的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。

　　党支部副书记的职责

　　1、党支部副书记协助支部书记工作，书记因公外出时间较长时，由副书记主持支部的日常工作。

　　2、在书记主持下分管党务、组织、纪检监察、宣传工作。

　　3、负责召集支部委员会和支部大会，组织检查支部工作计划、决议的执行情况，了解执行中的问题和反映。

　　4、协助书记抓好支部党员的学习和教育工作，制定学习计划并负责实施。

　　组织委员的职责

　　党支部组织委员在支部委员会的集体领导下，负责支部的组织工作。其主要职责是：

　　1、了解和掌握支部的组织状况，会同宣传委员提出组织生活的内容和要求。适时做好支部委员会换届改选、补选支部委员的准备工作。

　　2、了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪律检查委员对党员进行思想教育和纪律教育；收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和鼓励的建议。

　　3、做好发展党员工作，了解入党积极分子情况，负责对入党积极分子进行培养、教育和考察，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员手续；做好对预备党员的教育考察，具体办理预备党员转正手续。

　　4、做好党员管理工作，根据本支部实际情况，做好民主评议党员工作；认真搞好评选优秀党员活动，接转组织关系；收缴党

　　费，定期向党员公布党费收缴情况；做好会议记录；做好党员和党组织的统计工作。

　　纪律检查委员的职责

　　党支部纪律检查委员在支部委员会和上级纪律检查委员会的双重领导下进行工作，分管党支部的纪律检查工作。其主要职责是：

　　1、对党员进行党内法规、党风党纪的教育。

　　2、检查本单位对党的路线、方针、政策的贯彻执行情况。

　　3、研究本单位党风方面存在的问题，向支部委员会提出加强党风建设的意见和措施。

　　4、经常了解并向支部委员会和上级纪委反映本单位党员遵纪守法状况。

　　5、保障党员的民主权利。受理党员和群众的申诉和控告，并及时向支部委员会和上级党组织汇报。

　　6、对党员违反党纪的问题进行调查，并提出处理意见。对受处分的党员进行经常的考察教育，帮助他们改正错误。

　　宣传委员的职责

　　党支部宣传委员在支部委员会的集体领导下，分工负责宣传工作，其主要职责是：

　　1、根据不同时期党的工作重心和上级党组织的指示，结合本单位党员和群众的思想实际，提出宣传教育工作计划和意见，经支部委员会集体讨论通过后，具体组织实施。

　　2、提出加强党员教育的意见。组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的基本知识、时事政策以及文化业务知识。组织党课学习，积极做好思想政治工作。

　　3、围绕本单位的中心任务，做好宣传鼓动工作。

　　工团妇委员的职责

　　党支部工青妇委员在支部委员会的集体领导下，负责支部在领导和支持工青妇等群众组织开展方面的工作。其主要职责是：

　　1、协助党支部书记支持和指导工会、共青团、女工委等群众组织依照法律和各自的章程，围绕党和局的中心工作任务开展工作。

　　2、经常与工会、共青团和女工委等群众组织保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。

　　3、指导和推动本单位工会、共青团和女工委等群众组织积极开展群众性的文化、科学、技术知识学习和体育活动。

　　生产委员的职责

　　党支部生产委员在支部委员会的集体领导下，负责支部在协助行政开展生产管理方面的工作。其主要职责是：

　　1、发挥党组织的政治核心作用，协助党支部书记支持行政完成生产任务。

　　2、协助党支部书记做好各生产部门及人员的协调工作，引导和聚集力量围绕生产中心开展工作。

　　安全委员的职责

　　党支部安全委员在支部委员会的集体领导下，负责支部在协助行政开展安全管理方面的工作。其主要职责是：

　　1、从讲政治的高度，监督和指导党和国家的安全生产方针、政策和法律法规在本单位的贯彻落实，协助行政安全管理部门抓好全局安全生产管理工作。

　　2、协助行政安全管理部门建立安全生产管理制度，并实施督促检查。

　　3、了解掌握本单位安全生产状况，对事故隐患和存在问题及时反映给行政安全管理部门，并提出整改意见和预防措施。

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