优秀财务人员主要事迹9篇

篇一：优秀财务人员主要事迹

　　财务优秀员工主要事迹

　　作为一名优秀的财务员工，要努力做到学以致用，融会贯通，理论联系实际，让自己“在工作中学习，在学习中工作”，使自身综合能力不断得到提高。下面是店铺整理财务优秀员工主要事迹的范文，欢迎阅读!财务优秀员工主要事迹篇一

　　忙碌中我们告别了20xx年，迎来了崭新的20xx年，在这辞旧迎新之际，我代表财务部对过去一年来给予财务部工作理解、支持和配合的各位员工表示衷心的感谢!回顾20xx年，财务部在公司领导的正确指导和各部门的通力合作下，以成本管理和资金管理为重点，以务实、高效的工作作风，有序地完成了各项财务工作，有力地推动了财务管理在企业管理中的核心作用。为使财务工作进一步得到提高，现将20xx年的工作做如下简要回顾和总结。

　　一、认真做好常规性财务工作。

　　1、公司财务部每月承担着大量的资金支付、费用报销、记账、票据审核等工作。同时还要配合公司的投标工作;做好大量的会计报表资料、银行资料、社保资料等工作;每月还要办理员工社保申报和增减工作。面对平常而繁琐的工作，财务部能够根据待办事项的轻重缓急，妥善处理各项工作。及时为各项经济活动提供有力的支持和配合，基本上满足了各部门对我部的财务要求。

　　2、对日常的财务工作流程熟练掌握，能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证，从会计报表编制到凭证的装订和保存，从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集，都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档，一律按照财务档案管理制度执行，使得财务部成为公司的信息库。

　　二、积极筹措资金，保证现金流的正常化。

　　按照公司的统一布署，有计划、合理的安排使用资金，做到合理调配资金，保证工程施工过程中对各项用款的支付;保证项目投标所需

　　资金的使用等。对工程应收款及其他应收款做到心中有数，及时跟进，积极催要。

　　三、配合、协助其他部门的工作。

　　去年在公司办公室人员空缺的情况下，主动完成了20xx年公司营业执照等相关证照的年检工作。按公司领导的统一部署，配合相关部门完成项目投标工作。

　　四、为了提高本部门的综合业务能力，我们在工作之余，安排学习企业会计制度，税务制度，大家互相交流，取长补短。有效的提高了本部门的业务能力。

　　五、存在问题及应对方法

　　1、财务人员财务知识、税务知识有待提高。针对专业知识方面应加强培训：包括税务知识、银行知识、会计业务以及如何与税务官员交流的技巧并安排专门时间进行内部学习、讨论。进行部门建设，将财务人员培养成不仅能够做好资金收付工作，还能够充分发挥财务管理职能，增强独立解决问题的能力。

　　2、制度管理方面，加大监督力度，定期对现金进行盘点，做到防患于未然。人性管理方面：加强财务人员素质教育、职业道德教育。

　　20xx年财务部的工作在各位领导的支持和帮助下，在各部门的配合下，取得了较好的成绩。20xx年度，财务部全体人员在繁忙的工作中都表现出非常的努力和敬业。虽然我们做了很多工作，但是，20xx年的任务会更重，压力会更大，还有很多事情等待着我们，我们将继续努力，以务实、积极的态度去迎接新的挑战，积极进取，开拓创新，充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用，为公司的发展再创辉煌!财务优秀员工主要事迹篇二

　　转眼间又过了一年，回顾这一年，在平凡而繁细的工作中，付出了许多艰辛与努力，也有了一些收获与喜悦，重要的是丰富与锻炼了自己，在工作中能够自觉的服从领导的安排，努力的做好财务部的各项工作，也较好地完成了各项工作，但由于财会工作繁事多、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此在工作中自己和整个财务部门仍有许多不足，仍需在今后的工作中不断地加以完善，结合具体

　　情况，现将全年的工作总结如下：

　　个人总结部分：

　　一、完成的主要工作：

　　1、以认真的工作的态度及时准确的完成各月开票、认证、记帐、结帐和账务处理工作，及时准确的填报各类月度、季度、年终账务报表、并按时向各部门报送，及时准确的完成了税务的申报与缴纳，及时且顺利的完成了今年280万的退税工作。以及对各类会计档案进行了分类、装订、归档。

　　2、以严谨的工作态度及时准确的核签公司日常的各类支出，并进行费用明细分类。及时准确的根据公司的资金情况和经营情况进行“资金预算”并提出合理的建议，以便让上层管理者能够及时的了解公司的资金情况并采取相对应的措施。

　　3、对公司各种证件的变更及年检负责，由于公司正处于发展初期，加上经营地址的变更，导致公司的各类证件需要发生相应的变更，除了今年4月份由于本人工作上的疏忽对海关部门没有及时进行变更，导致212单的报关没能按照正常的报关程序进行，好在刘总通过自己的人脉关系及时采用了其它的报关渠道才没有造成不必要的损失，在此做自我检讨，希望自己在以后的工作中能够更加严谨以杜绝类似的情况发生。除此以外其它相关部门的各类证件都做到了及时变更和顺利年检。

　　4、对于上级领导交待的其它临时工作能够及时的完成。

　　二、加强学习，注重提升个人修养和综合素质

　　1、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体，加强政治思想和品德修养。

　　2、认真学习财经方面的各项规定及新的法规政策，自觉按照国家的财经政策和程序办事。始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地的工作。

　　3、努力做到学以致用，融会贯通，理论联系实际，让自己“在工作中学习，在学习中工作”，使自身综合能力不断得到提高。

　　三、个人工作中存在的不足

　　尽管自己顺利的完成了今年的各项工作任务，但在工作还是有不足之处：谦于财会工作的繁与杂，日常忙于应付事务性的工作较多，而深入的探讨、思考、研究财务管理的办法和工作制度较少，导致在工作上广度有余，而深度不足。加之财务部门人员的不稳定，以致自己对于整个财务部没有起到很好的统领作用。

　　四、明年的工作构想及要点：

　　希望自己在新的一年里，逐步学习运用科学的方法，加强对本部门的管理，提高本部门的工作效率，以达到事半功倍的的效果。主要有以下三点：一是加强本部门的成本核算与管理，二是加强与各部门的工作链接，包括收汇管理，应付管理，进出仓跟进等，最大限度地发挥财务部门的职能。三是是准确做好各项财务测算，为上级领导的决策提供依据。

　　第二部分：财务部门的总结

　　大家都知道财务部的工作较为繁琐，就算到年终，仍不能停歇手中的工作，加之一直以来人手较少和频烦的人员变动，从而使财务部的管理工作达不到公司领导的要求，但在XX年财务部通过大家的努力，整体的人员架构、工作秩序和职能管理已向前迈出了一大步。以下是对本部门做的一个工作总结：

　　1、出纳岗位：人员已稳定，除了日常按时准确的付款/及时的登账/和日清月结外，还建立了按月费用支出的分类归集表，按月收汇明细表及汇总表，及时了解收汇情况并对差异进行备注。

　　2、成本岗位：这是本年新增的一个岗位，目前主要是成本审核、核算、及控制工作，实行按订单号乃至套件号进行成本台帐的核算与控制，对各订单的实际成本负责，为相关部门提供及时有用的信息，这也是一个同时要与各部门链接的岗位，新增这一个岗位后，建立了各供应商应付账款台账和每月的供应商对账表，使得今年在业务量番一翻的情况下仍能很好的完成各应付账款所需的数据及发票跟踪到位的情况，但也许是由于各种因素的存在，导致今年的成本核算没能达到预计的效果，希望在新的一年里各部门能够积极的配合财务部门成本核算的工作，共同为成本所反映的真实性及时性出一份力，同时作

　　为成本岗位的核算者也应该不断地鞭策自己，加强学习，从而达到一个企业成本核算的真正意义。

　　3、总账岗位：在前面的个人总结里已做总结，再此处就不再赘诉。

　　4、财务部门：总的来说本年度财务部门算是友好妥善了地处理对内对外的各项工作链接，包括与工商/税务/银行等外围部门都建立了良好的关系。

　　总之，今年的工作即将转瞬成为历史。也希望财务部那些应做而未做、应做好而未做好的工作也随着XX年的逝去而成为历史，在新的一年XX到来之际，让我们为自己加油，为部门加油，为公司加油，共同进步，共同成长。

　　最后，我再一次衷心感谢身边的每一位同事，有了你们这样好的同事，我相信我们的公司明天会更好!再一次衷心感谢公司，在这片热土上，我们将收获无限的希望!!!财务优秀员工主要事迹篇三

　　xx年分公司财务部的工作紧紧围绕着公司提出的20xx年工作重点和20xx年财务部工作计划展开的，在公司领导的支持和各部门的通力配合下，以务实、高效的工作作风，有序地完成了各项财务工作，有力地推动了财务管理在企业管理中的核心作用。为使财务工作进一步得到提高，现将20xx年的工作做如下简要回顾和总结。

　　一、完成日常各项财务核算及财务管理工作

　　1、对日常的财务工作流程熟练掌握，及时完成对各种原始凭证单据的审核及相关账务处理，并按照会计基础规范化的规定和要求，完成对金蝶EAS系统及纸制会计凭证审核、复核、过账等一系列基本工作，能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证，从会计报表编制到凭证的装订和保存，从经济合同的审核到各种基础财务资料的收集，都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档，一律按照财务档案管理制度执行，使得财务部成为公司的信息库。20xx年处理有关原始凭证和会计凭证约2500份，及时打印、整理、装订和保存会计凭证40本。

　　常规性的财务工作是最平常最繁琐的工作内容，分公司财务部在

　　人员较少的情况下，能够轻重缓急妥善处理各项工作，及时为各项经济活动提供有力的支持和配合，基本上满足了各部门对我部的财务要求。

　　2、加强库存现金、银行存款账户的管理，做到日清月结，帐实相符;及时编制现金盘点表和银行存款余额调节表共24份。

　　3、加强对各项收支的管理，做到账账相符，账实相符;考虑各项支出的合理性，做到出有凭，入有据;严格执行各有关费用报销规定，并保证报销具有真实性和实效性，做到手续齐全，监督有力，对于不合理的开支完全予以杜绝。

　　4、加强对有关业务合同和对外支付款项的审核及管理，保证款项的支付、资金的使用安全合理。

　　5、认真审核职工薪酬发放表，做到准确及时支付各项职工薪酬;较好完成了代扣代缴个人所得税的相关工作。

　　6、按照规定编制和报送年度、季度、月度国资委快报、分公司相关财务报表和财务分析报告，做到数据的真实准确，并及时向公司领导汇报相关情况。

　　7、能较好配合及协助公司其他部门的相关工作。协同经营部做好购销结算及货款收支;协助配合生产部门在生产数据的收集、整理、统计、生产报表编制;协助综合部在社会保险业务办理、各项费用支出控制;配合品管部在物资出入库、盘点、各项资产管理等相关工作。

　　8、完成20xx年财务预算相关工作;9、加强采购业务、销售业务票据的管理，协同经营部门及时催收采购业务票据，及时准确的开具销售结算发票;按规定做好增值税发票的审核、认证、保管;及时编制和报送纳税申报表，较好完成纳税申报等有关工作。

　　14、及时编制和报送仁化县、上级公司各相关统计报表。

　　二、完成各有关专项工作

　　1、提前完成金蝶EAS系统新帐套的建帐和启用工作，并能保证新账套的完善和安全运行，使财务工作上了一个新台阶。

　　2、较好地完成与各兄弟单位在采购销售运输等有关业务的结算、款项收支等工作;3、积极配合和完成上级公司在资产评估、会计基础规范化检查、小金库专项治理、货币资金内控检查、审计等方面的工作;4、加强与主管税务部门在纳税申报、税务协查等业务方面的沟通与交流;保持与银行部门在资金收支、账户管理等方面的良好合作关系。

　　三、存在的不足与缺点

　　1、存货管理及盘点工作在管理制度的实施上比较薄弱，参与度仍需加强;与仓库对帐工作仍有不足。

　　2、有关生产成本统计数据的收集、汇总、分析等存在薄弱环节。

　　3、在办公用品、劳保用品、食堂采购等费用支出的监督和管理上仍需加强。

　　四、20xx年主要工作计划

　　1、进一步提高部门业务工作的效率和质量，为公司经营决策提供及时准确的会计信息;在加强核算职能的同时，积极发挥财务部门的管理职能。

　　2、改进在存货管理与盘点工作、生产数据收集分析、财务仓库对帐等工作上存在的问题和不足;加强对各项费用支出的监督与管理。

　　3、完善生产成本报表的编制与成本费用分析。

　　4、加强固定资产验收、交付、核算等工作的管理，对镍粉设备不良资产的处理及时提出合理意见和建议。

　　5、积极推动分公司实行全面预算管理体系，进一步完善绩效考核管理工作。

　　在过去的一年中，分公司财务部能正确履行会计职责和行使会计权限,认真学习有关财经政策和法令，熟悉财经制度，积极钻研会计业务，精通专业知识，掌握会计技术方法;本着“以企业为家”的精神，敬业爱岗，忠于职守，廉洁奉公，严守职业道德，严守法纪，坚持原则，严格执行有关的会计法规和规章制度，在公司领导的支持和帮助下，在各部门的配合下，财务人员在繁忙的工作中都表现得非常努力和敬业，较好完成了20xx年的财务工作。虽然我们做了很多工作，但仍然存在不少不足需要改进。来年的工作任务会更重，压力会更大，但财务部将继续以饱满的工作热情，积极进取，开拓创新，充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用，为分公司的发展壮大做出新的更大的贡献。

篇二：优秀财务人员主要事迹

　　财务部优秀员工先进事迹（共5篇）

　　第一篇：财务部优秀员工先进事迹

　　财务部2010年度优秀员工—刘建华

　　先进事迹

　　1、认真学习贯彻公司领导精神，严格遵守公司规章制度，工作兢兢业业，一丝不苟。

　　2、做好出纳本职工作

　　2.1出纳工作是一项细致而又繁琐的工作，这就需要有足够的细心和细耐心。目前公司收入款项业务不多，但开支的单据却异常频繁，在审核每笔单据报销或支付时，认认真真审核报账手续是否齐全、报销原始单据是否合法有效、大小写金额是否正确，只有完全符合公司管理规定，才予以支付。

　　2.2及时、准确登记银行存款和现金日记账，且做好现金和银行存款日报

　　表呈交领导审阅。

　　2.3做好现金盘存、配合会计监盘工作，每月月末做好现金盘点表，银行余额对账工作，及时编制银行余额调节表，做到日清月结，做好和会计账的对账工作。

　　2.4井然有序完成每月工资发放工作。由于日常的工作量已经基本饱和，每次发工资的时候，我都会主动加班，保证及时将工资发放给员工。每笔付款的支出，包括员工的工资发放，更是不能马虎，实现全年支付业务“零差错”，准确率为100%。

　　2.5做好银行现金支票、转账支票、电汇凭证购买和保管工作，并做好使用登记备查薄。

　　3、其他工作

　　每月做好统计报表，并提供给相关部门。一份是香水乡需要的纸质统计资料，一份是江油市统计局需要的网上申报统计资料。

　　4、做好领导交办的临时工作

　　总之，刘建华在工作上坚持原则落实制度，认真理财管账，履行好财务出纳工作职责；加强与本部门，部门和部门之间员工的沟通和

　　协作，工作效率高，是一名优秀的出纳工作者。

　　财务部

　　二0一一年一月十七日

　　第二篇：优秀员工先进事迹

　　任嘉强先进事迹

　　在人生的道路上，每个人都在用自己的足迹书写着自己的历史。在改革浪潮汹涌澎湃的今天，许多人正在以无私的工作态度和忘我的敬业精神在自己平凡的岗位上默默无闻、无声无息地奉献着，为自己所从事的事业付出了满腔热忱、捧出了全部真诚，这样的人值得我们去学习和赞扬。他虽然没有惊天动地的业绩，也没有世人皆知的名誉，但却在自己平凡的岗位上塑造了一种不平凡的敬业精神。

　　任嘉强同志是物流公司一名普通的危险货物运输驾驶员，担负着公司的天然气运输任务，他知道天然气运输的前提是安全的保证。他首先从自身做起，时时刻刻能严格要求自己，几年来，没有出过大小事故，创下安全行车70多万公里的良好业绩，多次受领导的赞扬，作风正派、任劳任怨，自觉钻研驾驶技术，遵守操作规程，落实安全措施，较好地完成各项运输任务，在干好本职工作的同时，他能够认真做好车辆的日常的检查、维护等工作，如果车辆出了毛病，他首先自己先对车辆进行一次全面排查，查清楚是哪种故障，不需要到维修班去修理的车辆，他能够自己处理，这不仅为公司节省了车辆维修开支，而且他的这种做法感动了队里的其他司机，他们能够在平时的工作中加强了对车辆的爱护工作，增强了平时工作的敬业心，他的这种做法受到了全公司干部和职工的一致好评！

　　交通安全可以说是全公司各项安全工作中的重中之重，任嘉强同志始终坚持“居安思危、警钟长鸣”的工作方针，在闲暇的时候他经常和队里同事一起学习交通法规，在出车制度上，做到不见出车派遣单不出车，不准出私车和私自出车，不准带病驾车等安全驾车规章制度。为达到安全行车，他一贯严格要求自己，树立“安全第一、预防为主”的思想，自觉执行安全行车的各项规章制度，遵守交通规则和操作规程，无论何时何地都保持清醒的头脑，在行车过程中，他严格

　　做到“四不”，不开英雄车、斗气车，不酒后开车，不强行超车，注意控制车速，保持中速行驶，在相互会车时，做到“宁停三分，不抢一秒”、礼让三先，转弯时牢记“靠右、鸣号、减速”三件事。较好的完成了运输任务。

　　2012年是物流公司成长和壮大的一年，随着物流业务向外省市的拓展，吉林长春急需派遣车辆和人员，而且时间非常的紧急，这是一个苦差事，谁能当此差事，这是领导苦思之事，任嘉强知道以后他主动找到领导，要求去长春，为了尽快地到达，他可以说是日夜兼程安全到达目的地，到达后，大家说你休息几天再上班吧，但他没有休息，而是又投入到了紧张的工作中。就这样他用自己无私奉献的敬业精神和优秀的驾驭技术完成每一次运输任务。

　　一粒砂中看世界，一滴水中见人生，任嘉强同志觉得自己的价值取向是正确的，自己的职业是崇高的。几年来，他一直在自己平凡的岗位上忘我地工作着，虽然经常劳累过度，但能为自己所热爱和追求的事业默默奉献，再苦再累他也觉得心甘情愿，虽然默默无闻，但只要能把对

　　事业的情、对岗位的爱、奉献给运输事业，只要能使物流企业蒸蒸日上，充满活力，就是他最大的心愿。

　　物流有限公司

　　2013-12-25第三篇：优秀员工先进事迹

　　***同志事迹材料

　　***同志1997年7月大学毕业参加工作，历任***电气技术员、安装分部项目经理、项目经理、分公司副经理，2008年2月任****公司经理。***同志工作认真努力，勤奋进取，取得了较好的工作成绩，先后被授予**先进工作（生产）者、***公司优秀共产党员、***公司十大杰出青年等荣誉称号。在他的领导下，****公司市场营销、企业管理、职工素质教育等工作走在了**公司各分公司的前列，取得了优异的成绩，被评为***2010先进单位。

　　***同志原是安装专业的施工管理人员，自从参加工作以来一直工

　　作在生产安装第一线。2004年转向土建专业后，负责***分公司***集团项目。***同志带领项目管理人员精心策划，认真施工，克服困难，提前完成施工任务，打破了***集团在国外同等工程从未按期完成的历史，赢得了业主好评并为***分公司在开发区的发展积累了资金，为分公司在开发区的发展壮大奠定了坚实的基础。

　　2005年***同志被公司委以重任，作为***国家重点实验室工程项目经理。安装出身的他是第一次独立负责土建工程，管理难度可想而知。但是他始终坚持大局观念，面对困难勇于克服，能吃苦，敢创新，最终带领项目管理人员克服各种困难圆满完成项目的施工任务，得到了业主和公司的好1评。该工程还被评为“优质结构”工程、“省用户满意工程”等荣誉称号。

　　2006年初***同志任***后续的仪器厂房工程项目经理，该工程在**市当年标准化示范评比中荣获第一名，获得“*市标准化示范观摩工地”、“*安全文明示范工地”、“*市优质结构工程等荣誉称号；接待了来自国家建设部、省、市、开发区、**、等单位近2100人次的参观，并作为了公司2006年工作会观摩工地。

　　2007年3月，***同志作为***开拓珠三角市场的先锋奔赴广州，克服各方面困难，把公司开拓广州市场前期手续全部完成，为工程顺利施工打下良好的基础。2008年，***同志任*公司经理至今。

　　***同志担任****公司经理以来，以忘我的精神投入到日常的工作中，在他的带领下，*公司各项管理工作有了新的进步。***同志坚持精细化管理原则，加强了公司各项基础建设。推行了成本核算一体化考核，建立健全成本核算管理体制，加强成本管理。加强预算管理与合同管理，制定完善了预算与合同管理办法，做到无预算不付款，无合同不进场，切实维护了企业利益。推行了安全明细化、标准化管理，加大安全绩效考核力度，使公司全年的安全工作始终保持在稳定状态。建立完善了质量管理体系，强化质量过程控制，落实质量考核监督，促进了工程质量的稳中有升。

　　***同志组织各部门在公司各项管理制度的基础上，根据自身实际

　　情况，整理细化，编制了《*公司管理制度汇编》，并完善了七大体系建设，成为了***加强基础管理的示范单位。

　　2009年，*公司由于项目多，任务重，一段时间内面临着相当大的困难与挑战，***同志带领*公司全体员工，不畏困难，迎难而上，精心组织，抢工期、抓质量、强管理、保安全，保证了各项工程建设任务有条不紊地进行。*公司有效的管理使各在建工程因快捷的速度、优良的质量受到了业主、政府主管部门等各界的好评。

　　***同志在市场营销工作方面也有着突出的表现。2009年下半年，***同志带领营销人员积极开展上层营销，取得了丰硕的成果：与**投资开发有限公司签订**亿元的施工总承包合同；成功中标***项目，超额完成了公司下达的营销指标。

　　重视职工素质提高，将职工素质教育作为是日常管理工作中的重要内容，并开展了针对性工作。一是通过开展干部作风教育整顿活动，广大干部思想觉悟有了很大提高，工作作风有了明显改变，工作主动性、积极性和创造性更加突出，干群关系更加和谐，带动和领导职工夺取了一个又一个的胜利。二是通过组织职工专业培训、技能比武等活动，树立典型、奖励先进，激发了广大职工学技术、学管理的积极性，推动了职工素质工程建设的有效开展，取得了良好效果。

　　第四篇：优秀员工先进事迹

　　优秀员工先进事迹

　　xx于2009年8月5日来到xx,算算手指已足四年了,从一名小工到一名重要岗位上的主管,除了天份就是好学和敬业.xx的工作格言:xx是我家,我会用心去经营他,好的出品来自于厨师的好心态和对食材严谨的管理,我要用我的勤快和责任心带好我的后厨团队.切配线是后厨食品成本管控和菜品质量管控的重要关囗,切配线工作人员的工作质量与出品质量是息息相关.作为切配线主管这个职位特别辛苦,忙碌了一天,其他厨房人员却可以休息一会准备下班的时候,切配主管的工作才刚刚开始,除了督促下属彻底把刀具和砧板消毒外,还要把里里外外的食材和半成品清理一遍,按规定封存好或存放好,再根据明天的订单和经营情况做好申购计划,并审核各出品线递交上来的申购单,看申购数量是否合理,然后整

　　理好报单,晚上工作到很晚,早上6点多就上班开始验收所申购的食材,验收是严谨与繁锁的环节,不容许有任何粗心大意,任何疏忽都会影响菜品的质量和成本,xx经常还要到市场考察,切配主管这个职位很艰苦，而xx主管从没抱怨过,一年如一日,一日复一日,天天如此,在桐乡店消费低,客流量大生意好,工作量大，在xx主管的带领下管理下,桐乡店菜品质量得到了保证,始终如一.xx主管是桐乡后厨这个优秀团队的一员,对自己的工作质量而要求高,高度配合厨师长和行政总厨,对切配线实施标准化和量化管理,出品质量在桐乡市同行业同档次中是美誉度最高的.今年三月份,在xx的管理下,毎道菜品都制定了标准配方,制定了菜品成本卡和出成标准,并严格执行,桐乡店今年的毛利率上升了1.5%点,这与xx主管对食材的使用和切配管理有很大关系.2013年7月12日晚,xx主管值班结束后准备下班时,前厅值班经理送来了8日中午临时预订的4桌宴会订单,他仔细浏览了订单,发现有好几道菜待明天上午上班再配备肯定来不及,他二话不说,默默地一个人在厨房忙碌着,一直到晚上12点多才把准备工作做好,第二天又一清早赶过来上班,毎个同事都被他这份责任心感动了,正是因为他这份付出,第二天的宴会菜品才得到保证,近年来，xx主管积极组织积参与菜品开发,大胆创新，质量管理精工细作，菜品质量得到顾客的高度好评，在食品安全方面，更是严格把关，问题菜品得到了很好的控制！

　　xx主管以其尽职尽责,爱岗敬业,积极进取追求完美的精神是广大员工学习的榜样,正是因为有这样的好员工,我们xx才能得以健康发展.第五篇：优秀员工先进事迹

　　优秀员工先进事迹

　　平凡之中见精神，没有什么惊天动的英雄事迹作为一名普通员工，作为一名三号炉看水大班长杨军伟同志在工作中任劳任怨、一丝不苟一心扑在工作上。

　　上班早一点、加班多一点，对他来说是家常便饭，为工作放

　　弃了多少个人休息时间。我们申特钢铁厂有三座高炉，杨军伟是由原来两座小高炉看水大班长调到新建的三号大高炉做看水大班长的。作为一名大班长，带领员工认真完成领导交给的各项任务，在工作中

　　用自己的实际行动去带动身边的人，高标准严要求，而本人在工作中更是严格要求自己，认真履行职责，爱岗敬业，服从上级领导的管理，完成好上级交给的各项任务，从来不打折扣，以身作则，充分发挥自己的先锋带头作用，脚踏实地的工作。

　　上班对他来说不分日夜晚上下班回家，只要厂里有事接到电

　　话后马上从家里赶过去，没有任何怨言。小高炉有问题只要打电话要叫他过去帮忙，他尽量赶紧过去。尤其最近小高炉炉缸热流高、冷却壁漏水查水困难只要叫到他都积极过去帮忙查漏和出主意。在帮助其它高炉的时候同时保质保量的保证好自己本高炉的设备正常的运行和使用。

　　杨军伟同志真正的做到了脚踏实地的工作，使部门的先进性在实践工作中得以体现。坚持原则，谦虚谨慎，以身作则并多次受到铁厂领导的表扬。

　　优秀员工先进事迹报告

　　杜旭同志在申特钢铁公司炼铁厂担任炉前技师一职同也是炉前大班的角色。对待工作特别认真，踏实勤奋，责任心很强休现出了一名优秀职工的模范作用。

　　回顾这两年的工作，他在铁厂领导的支持与帮助下，严格要求自己，按照领导要求，较好地完成了自己的本职工作。在工作中他能遵章守纪、团结同事、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨，在任何时候都起到模范带头作用。

　　爱岗敬业是做好工作的关键，做好本职工作把一点一滴的小事做好。炉前的工作是生产中的重要环节，出铁的好坏直接影响到高炉内的顺行，抓好炉前的工作是高炉稳定生产的重重之重所以他高标准严要求带好队伍。在工作中工作对他来说不分白天和晚上下班回家，厂里有事不管大高炉还是小高炉只要接到电话后马上从宿舍赶过去，没有任何怨言。

　　炉前的备品备件管理和使用都严格控制，如炉前开口用的六角钢大高炉不能使用能使用到小高炉上他安排人收集在一起送小高炉继续

　　使用，做到能循环使用的决不浪费。

　　杜旭同志在工作中真正的做到了脚踏实地干工作，尽职尽责无条件良好的完成了生产任务，受到铁厂领导的表扬。

篇三：优秀财务人员主要事迹

　　xxx同志现任xxx，主管xxx财务工作。财务人员优秀事迹如下：

　　一、全身心投入，配合总经办做好企业各项财务管理工作

　　今年国家加大宏观调控力度，全国的汽车销售市场一直疲软，xxx也不例外，2004年严重影响了市场的经济效益，xxx面临着成立以来最严峻的考验，在这严峻的形势下，作为xxx财务部副经理，xxx同志尽职尽责，全力配合总经理做好自己的每一项工作。对总经理和总经理办公会的每一项重大决策后的财务预算，她总是一一落实到位，按要求及时完成，从无疏漏，做到了既能及时传达总经理办公会的各项决定又能协调和监督下属员工完成自己的工作，财务科先进事迹在把“提高经济效益增收节支〞放在第一位的前提下突出了财务部的职能作用。

　　1、合理提供资金支付方案，保证企业经营正常运行

　　xxx现金周转困难，主要原因：商户退商，收入下降，缴费较困难;xxx的场地租金是一大笔固定支出，还有每月的员工工资、保安费、电费等固定支出;历年的工程款还有余款未结清;日常的办公费、费、企业筹划宣传费等日常支出，以上种种因素造成了资金周转困难。鉴此向总经理及时提供支付款项明细，分出主次，合理安排支付资金，保证经营的正常进行。

　　2、全面掌握总控资金，严格为增收节支把好关

　　在现金周转十分困难的情况下，xxx总经理发出“增收节支〞的号召，财务人员事迹材料作为财务部的主要负责人严格按照领导的要求，对各项开支提出各种合理化建议，除了固定的本钱外，其他支出

　　如：办公费、交通费、修理费、费、物料消耗、业务招待费、宣传费等其他费用与去年同期相比降幅69%，达150万元以上。

　　3、严格管理市场物资，做到人变物不变，物变条理清

　　xxx2004年上半年行政物资管-理-员先后经手5人，而且各部门的员工流动频繁，为了按时准确向集团物业部、财审部报表，她及时对每位新物资管-理-员进行督导，共同清查、逐项逐笔核实，保证及时报表;对市场的待售新家具制定代财务部优秀事迹销流程，家具的保管也是责任到人;对退市商家遗留的旧家具，能够销售的按照新旧程度再次制定价格，销售后属于创收收入，现已创收8379元;已不能使用的旧家具按照集团的废旧物资处理流程处理，处理收入也作为企业创收。

　　4、严格按照财务管理制度落实工作，融入企业管理，不断完善财务流程，提高财务质量

　　企业财务工作是企业重要组成局部，财务工作质量对企业整体影响和企业整体素质及对财务工作的作用是相辅相成的。企业经营业务的开展，导致企业全方位的变动，财务管理根据事业变化而调整，韩盈同志在工作中严格按照财务管理制度落实工作，没有出现任何的拖延或放任，另外，她在工作中本着融入企业管理的原那么不断完善财务流程，通过深刻的了解、理解业务工作，在企业管理中任何的业务流程设计，以及所有的谈判合同，凡涉及企业经济关系的事项，她都积极参与，通过提高财务质量增加企业监查能力。

　　二、爱岗敬业，踏踏实实工作，具有强烈的主人翁意识，财务经

　　理优秀事迹以乐观积极向上的人生观影响年轻同事。

　　xxx同志1996年进入北投集团，2002年4月正式调入xxx任职，8年来她从不计较个人得失，爱岗敬业，工作中踏实肯干，生活中乐观待人待事，强烈的主人翁意识让她觉得企业中的每位员工都是自己的亲人，自己都有责任和义务帮助和支持他们，04年市场一批新的管理中干由于在各自工作岗位中表现突出，担任起各职能部门主要负责人的重任，可由于缺乏经验，和对企业了解不够，出现对一些事情处理不当，作为一名老员工，她没有逃避责任，及时提醒，积极补台，并常以乐观向上的态度影响着周围的同事，可以说，在员工管理方面她起到了润滑剂的作用，得到员工的认可和信任。

　　三、责任感强，工作思维敏锐，及时发现经营管理上的漏洞和事故隐患，以企业利益为首位，及时提出合理化建议，防止企业经济、人员及物资损失

　　作为一名合格的财务人员，必须对隐患具有高度的警觉性。财务人员主要事迹由于以前电费的收取是供电局自己核定，由银行直接从市场帐号划走，而且时高时低，金额不确定，没有规律，在银行存款缺乏时容易出现空头现象，韩盈同志发现此问题及时向总经理汇报，并提出改为现金交款的建议，现北方市场用电金额真实有规律，为企业提供了实际的用电数据。她还带着部门员工在企业中率先提出增收节支建议，得到了大家的积极响应，全体员工共同在建议书上集体签字，共表增收节支的决心。另外，充分利用企业自身资源，与各兄弟企业保持良好的融资源头，根据企业经营目标，统一协调资金使用，全力配合，制定预警预测措施，随时向集团财审部金融部反映实况，在符合大局的要求下进行运作。

　　今年，按照提出的年度目标及长远开展规划，为进一步强化财务管理工作，主要做了以下工作：

　　一、进一步强化工程管理，努力做好工程本钱核算

　　为努力提高工程工程管理水平，切实搞好工程工程本钱收支核算，使工程本钱收入最大化、本钱支出得到有效的、合理的控制，扩大工程工程效益空间，严格按照工程经理部财务管理及核算方法、经济活动分析暂行方法要求，对所属工程工程的月份本钱归集、月份本钱收支核算与分析进行了进一步标准，努力把工程本钱收支核算与分析做好，通过对该项制度的运作实施，对进一步加强工程管理工作起了较好的作用。

　　二、强化本钱控制，加强财务预算管理，定期本钱分析，严格经营责任考核兑现，努力增收节支，进一步推进工程管理

　　1、认真按照〈建造合同〉准那么要求，建立预期效益分析制度，深化工程工程责任本钱核算，强化工程工程的效益管理，建立了以技术、财务为中心的清算索赔工作机制，定期对清算索赔情况进行分析，加强工程工程清算索赔工作，克服先干后算、边干边算的弊病，防止为业主“义务劳动〞现象的发生;对全部工程工程进行了认真系统的本钱收支分析及工程变更、量差、料差的索赔情况分析，根据分析，对存在的管理方面的问题进行了认真的整改标准，有效的促进了工程工程的管理。

　　2、根据的实际情况，今年严格标准了各单位年度财务预算的编制与执行控制工作，将全面推行预算管理作为财务工作的重点，以预算管理为手段，实现效益最大化为目的，工程工程严格实行目标责任本钱预算包保、机关各部门加强预算经费的日常财务监督检查，实施过程控制。重点抓了工程工程责任本钱预算编制，管理经费预算控制，加强本钱过程控制。

　　通过严肃工程工程责任本钱目标考核奖罚兑现，使各工程工程充分认识到了责任本钱预算的重要性、严肃性。对本钱过程控制要按照“谁管理、谁负责〞的原那么，明确划分责任中心，层层分解落实管理责任，严格本钱考核一票否决，把本钱严格控制在责任目标本钱之内;严格管理责任与经济利益紧密挂钩，严格过程考核，及时兑现奖惩，努力实现企业和员工效益的双收双盈，杜绝责任效益的浪费和流失。

　　3、进一步修订完善了工程工程考核评价实施方法，及时与各工程签定的工程工程管理目标责任书，加强了在建工程工程的过程考核、监控、分析及竣工工程的考核兑现工作;按照责任书目标，全部进行了考核，并对考核结果进行兑现，有力的促进了在建工程工程责任目标的实现。

　　三、加强清算清欠力度，强化资金管理，努力降低资金本钱

　　1、不断加强和完善资金管理措施、方法，印发了关于实行债权清收月报制度的通知，制订印发了关于加强债权清收目标及措施的通知，更好地发挥财务管理以资金管理为中心的作用，完善措施加大工程清收索赔及各类债权的清收力度;

　　在工程索赔清算方面，为实现工程效益的最大化，实现资金的快速回笼，对已竣工及即将竣工的工程工程分别与分管领导及工程经理签订了清算清欠责任书，实施责任奖罚，收到了较好的效果，清算清欠取得了重大成效;

　　在工程拖欠款清欠方面，为尽快缓解资金紧张状况，对拖欠比拟严重的老大难债务业主，我们积极利用法律及有效的社会关系资源进行债权清收，效果显著，利用法律武器全部收回，从而有效的缓解了局部资金需求、降低了资金本钱。

　　在单位内部挂支清理方面，针对内部挂支不断增加的情况，采取强制措施，制订了关于严肃内部挂支管理规定的通知，根据工程等不同情况，对所属单位分析制订内部挂支限额，实行了单位内部资金及挂支日报制度，对挂支超限额的单位负责人及财务主管进行通报并实施处分，使内部挂支及时得到清理，挂支额度得到了有效的遏制，收到较好效果;

　　2、在资金管理方面，不断完善并严格执行资金管理方法及采取的相关资金管理措施，严格各单位月份、季度资金用款方案，严格实行各单位银行资金A、B户的报批日常管理及货币资金日报、周报、月报制度，加强各单位资金的监管力度，杜绝各单位以任何形式的各类融资及担保行为;进一步制定资金管理措施，加强对各单位资金的监控力度，加大对各单位货币回笼的奖罚力度，明确清欠目标，落实清欠责任，确保货币资金的回笼率，将清收清欠作为生产经营中的重要工作抓紧抓实，对各单位作为一项重要的责任考核内容严格考核，对清收

　　清欠目标完不成的不于考核兑现。

　　3、严格各项费用的计提上缴，严格确保养老金、医保金等社会化费用及时、足额上缴，确保实现各项规定费用按时、准确、足额货币上缴，对拖欠应上缴款项特别是社会化保障款项严重的单位主责人员要严格按照措施规定进行相应的处分，社会保障费用收缴率到达100%，实现零拖欠。

　　四、强化对财会业务的标准，严格实施会计根底工作标准化，认真贯彻落实好会计核算方法严格按照转发集团会计根底工作标准通知要求，在对各单位分析、考核的同时，对各单位的会计根底工作标准化进行了认真的检查落实标准，对发现的问题及时进行了通报并限期进行整改，进一步强化了会计根底标准化工作。

　　XX，女，19xx年5月8日出生，中共党员，大专学历，会计师，现任XX服饰副总经理。

　　19xx年9月至19xx年，在XX市青年时装厂工作;19xx年就职于XX公司，从事财务工作，工作中，该同志勤奋好学，于19xx年通过自学获得财会专科学历证书;19xx年6月获得会计师资格证书。历任会计、财务部部长、财务总监、副总经理等。

　　XX同志自参加工作以来，坚决执行党的路线、方针、政策，团结同志，敬业爱岗，具有强烈的事业心和责任感。她专业知识扎实，实践经验丰富，但为了公司财务工作精益求精，她仍不断刻苦钻研业务。她主持制定了公司会计核算方法、财务会计岗位工作责任制细那么等公司内部规章制度。在具体财务工作中，她热情高、责任感强，以身

　　作那么，自觉遵守财务纪律，不徇私情，标准了公司财务管理，使公司的财务管理工作严格做到了制度化、标准化和办公自动化。在公司的招商引资、大工程建设中，她积极与金融部门进行沟通，为公司缓解了资金供需矛盾，确保了公司重大工程的开工建设。为实现公司财务工作信息化管理，她领导财务公司认真进行业务理顺和整改，引进了国内先进的财务管理软件，处处以现代化企业的标准，标准各项业务操作，对企业整体管理水平的提高起到了有力的推动作用。XX同志屡次被上级财务部门评为“先进财务工作者〞。

　　1992年，XX到XX公司工作从事财务工作，XX公司在开展初期，会计核算主要以手工操作为主，会计根底工作薄弱。为了标准会计根底工作，XX组织人员针对工作中存在的问题采取有力措施，加强会计人员培训，实行摮种ど细跀击┪惶蕴茢等措施，提高会计人员素质;为使会计法规和会计制度深入人心，她以组织会计知识大赛等方式，大力宣传会计法，增强了会计人员的法制观念;同时她还制定方案，严格把关，组织实施会计根底工作标准化的考核确认工作，有力地标准了会计工作。

　　为更好标准会计根底工作，XX针对公司的具体情况及在整个财会领域中存在的问题作了细致而全面的考研，编写了公司会计根底工作标准实施细那么，并在实施中不断对细那么进行了补充和完善。从建章立制入手，逐步标准各种票、证、账、表的使用。在她的安排下，组成4个标准化考核小组，对公司所属单位进行了3次考核验收，会计人员的素质得到很大程度的提高，推进了会计电算化进程。

　　在企业开展中，XX紧紧把握以效益管理为中心，不断完善财务管理制度，把财务管理贯穿公司运营的全过程，促进资金流、信息流和物流管理，紧密围绕公司的财务目标和效益目标运行。围绕“三个流〞的管理，采取了一系列具体措施。公司先后出台了公司材料采购和公司物资审批流程实施方法以及财务工作业务流程、操作流程等，还优化了资金支出审批流程，提高了应对市场变化的反响能力和投资管理水平。在资金流管理上，公司建立健全了一整套内控制度，保证了资金主要流向生产建设和市场经营等方面，并逐步朝建立对工程投资的效益及市场营销方案的测算机制迈进。在信息流管理上，公司初步建立了财务软件系统并运用到采购、库存等非财务部门，不仅提高了财务人员的财务管理意识，还有效强化了非财务人员的财务管理意识。同时正努力建立以财务信息为核心综合集成市场、账务、资产、人力资源等信息的管系统。在物流管理上，通过对生产用料、成品发货等物流管理制度及管理新模式的探索和物资供给方式的优化，本钱开始得到有效控制。此外，公司还加强了对经营策略的本钱效益分析，同时采取了常规分析和专题分析相结合的做法，并将分析范畴从经营成果延伸到经营过程和经营质量上。

　　随着XX公司规模的不断扩大，业务量也越来越大，这就要求必须有一种先进的、科学的管理手段来与之相适应，为了配合公司开展壮大的需要，XX组织财务公司人员进行大胆财务改革创新，实施了ERP信息化工程建设，实现了由财务部门来全面核算全公司的所有业务。此项软件系统囊括了采购管理、本钱管理、公用文件、固定资产、集

　　团管理、决策分析、库存管理、权限中心、数据库复制、销售管理、员工管理等模块，很好地完成了资金结算部的银行转账、费用支付、客户、供给商结算、一般收款等业务，销售账务部的当月各销售机构销售发货的金额核定与发货单审核、销售业务流水、方案部的当月各销售机构下达订单的生产资源方案中的物料需求方案编制、本钱部负责的材料本钱、人工本钱、制造本钱、销售本钱的有关核算、会计部负责的所有收付业务及本钱部的本钱核算以外的转账业务及报表的处理、人事部员工变动录入与档案维护工作、车间工资核算员计件工资核算等业务模块的处理工作都得到了很好的实现。通过这一的实施增强了透明度，到达了市场增效，加强了对XX公司的财务管理、仓库与销售、财务与物流整合、生产管理、制造本钱的统一管理，提高了工作效率。而XX组织实施的物流软件，也使销售人员更直接地了解各专卖店的销售状况，使物流配送人员能更好的调控物流，实现了效益最大化。

　　长期的工作实践，使XX深知学习的重要性，所以，尽管工作繁忙，自参加工作以来，她先后发表了浅谈企业贷款担保存在的问题及对策标准会计根底工作，提高会计信息质量深入贯彻〈会计法〉，大力整顿会计秩序等多篇优秀论文。

　　XX热爱本职工作，她把时间和精力全都用在了工作上。多年来，她一直保持着和财务公司工作人员一道加班加点的工作习惯，有时甚至通宵达旦地工作。她这种良好的工作作风影响和带动了其他的同志，使得全公司的各项财务工作走在了全公司的前列，为公司的超常规开

　　展奠定了根底。

　　随着XX公司的不断开展壮大，对财务工作提出了更高的要求，XX时刻感到自己责任的重大，繁忙的工作之余，她总是在不断的加强学习，力求不断提高自身素质，为XX的明天更加辉煌，做出更大的奉献。

篇四：优秀财务人员主要事迹

　　财务人先进事迹材料

　　财务人先进事迹材料（精选6篇）

　　在平平淡淡的日常中，大家对事迹都不陌生吧，事迹是用于表扬先进、树立典型，使广大干部群众见贤思齐，有所效仿，从而尽心竭力地做好本职工作而如实记载和反映工作、学习中涌现出来的先进集体、先进人物的优秀事迹的书面材料。一般事迹是怎么起草的呢？以下是小编帮大家整理的财务人先进事迹材料（精选6篇），希望对大家有所帮助。

　　财务人先进事迹材料1从事教育财务工作已十几年了，期间，我付之了艰辛与勤劳，也收收获了成功与快乐，十几年的教育财务工作对我来说，既是一种挑战也是一种磨炼，它磨炼了我的意志，增强了我战胜困难信心，与此同时也让我学到了很多的知识和经验、取得了一定的成绩。为此，我特别感谢各级领导对我个人的关心和支持，对我县教育财务工作付出的辛勤劳动。正是由于他们的正确领导、不辞辛苦的现场指导以及对教育财务工作的热心支持，使我们圆满地完成了我县教育财务各项任务，受到上级领导及兄弟县市的好评。

　　教育财务的基本任务是对教育经费收支及资产进行核算和监督，为学校的教育教学提供良好的经济环境，为学校完成各项教育教学任务提供经济保障，教育财务工作注重真实性、准确性、完整性、时效性、科学性；要做到这些，我个人认为，在教育财务工作过程必须做到敬业、勤奋、求精、务实。

　　一、敬业：教育财务人员必须的指导思想和工作意识。

　　教育财务工作是一项复杂而枯燥的工作，是大量数字的排列组合，它的逻辑性强、数据关联程度高、工作过程要求细致耐心。因此，要搞好教育财务工作首先必须在指导思想上树立敬业意识，要热爱本职工作，忠于职守、安于寂寞、克已敬业，并不断地把这种意识融入到自身工作当中，只有这样，在教育财务工作过程中，才能有主动性、积极性，这也是搞好教育财务工作的首要条件，十几年来，我一直这

　　样地要求自己，首先，以严谨细致的态度对待自己教育财务工作。在工作中严格要求自己做到一丝不苟，教育财务工作性质也决定了我必须认真、细致。其次，提高工作责任心。工作对我们来说就是一种责任，我们有义务尽心尽责的去完成、去负责。教育财务工作更是如此，责任心强弱直接决定着教育财务的准确性、真实性。第三、工作的高效率。高效率工作，是敬业的重要体现。在教育财务工作中我一直遵循规范化、制度化、科学化管理，以身作责，在教育财务工作的核算、审计、协调、反馈等各个环节上加强管理力度，教育财务效率得到了明显的提高，从中我也体会到了教育财务工作的快乐。

　　二、勤奋：教育财务人员必备素质。

　　一个好的教育财务人员，在教育财务工作中首先必须做到勤奋，这也是教育财务工作好坏的关键，这种勤奋首先体现在教育财务工作开始前准备工作完善程度，要做好教育财务培训工作，要熟悉教育财务工作内容及相关的财务制度，尤其要了解学校教育教学的活动过程。以前，我县教育事业教育财务基本上手工操作，成立教育财务核算中心以后，这种手工操作形式远远不能适应核算中心财务工作需要，后来，在同事的共同努力下，我将相关的账务凭证、结报单及各种报表制作成电子表，通过录入记账凭证自动生成各种报表，大大提高了教育财务工作效率及准确性；在教育财务培训方面，预先书写好书面材料，制作好多媒体教学片，由过去的口头讲解变为利用多媒体与书面相结合的方法进行，大大增强了培训效果，提升教育财务工作质量。其次，勤奋还体现在对教育财务数据的备份发、整理、存档及总结。每个年度教育财务工作完成后，我们都化费一定的时间对教育财务资料进行整理归档，对教育财务工作过程中核算方式、科目使用情况、中心组织程序、存在的问题、好的经验都以书面形式进行总结，其中的艰辛是可想而知的。

　　三、求精：教育财务人员必须的业务素养。

　　十几年的教育财务工作，从手工录入凭证、人工审核到软件录入、审核，完成了从手工核算到计算机操作过程。期间，要求教育财务人员的业务水平要不断地提高，一方面，要求教育财务员必须熟悉所教

　　育财务核算内容、方式、教育财务核算对象，掌握好与教育财务相关各方面业务知识；另一方面要求教育财务人员有较好计算机操作水平，要很好地应用教育财务软件，并能较灵活地应用计算机进行软件外的数据审核、校对、汇总及分析工作。同时教育财务工作所需知识不是孤立的，就教育事业教育财务而言，需要教育财务人员既要熟悉教育财务核算知识，同时要有较好的教育财务核算经验、熟悉教育教学基本过程及学校基本情况。只有这样，教育财务人员才能适应新形式下的教育财务工作需要。多年来我和我同事一直坚持自学与专业培训相结合方式加强业务学习，在业务上尽可能做好精益求精。

　　四、务实：教育财务工作的灵魂。

　　教育财务机构、教育财务人员应当依法履行职责，对原始凭证的真实性、有效性等进行认真的审核，不得伪造、篡改原始凭证及相关资料，不得以任何方式要求任何单位和个人提供不真实的教育财务资料，会计核算真实、及时、准确，不得有其他违反会计法及会计制度规定的行为。教育财务人员应当坚持实事求是，恪守职业道德。因此，教育财务人员的务实精神，既是教育财务人员的职业道德，也是教育财务工作的灵魂。本人从事教育财务工作以来，一直本着“求真务实”的教育财务原则，一方面，认真学习党和国家的财务方针政策，努力提高自身的政治思想觉悟，以科学发展观指导自己的教育财务工作，做到岗位落实、责已责人；另一方面，深入基层进行调查审计，掌握好第一手资料，以确保各项教育经费落实到位并符合国家及上级部门的各项财务规定，近年来，我们每年对各报账学校包括村小和村完小都进行了教育内部审计，在有关人员编制、经费使用情况、学校预算情况、办学条件、学校资产等方面掌握了较真实的第一手材料，并不定期对部分学校进行一些专项审计，为我县教育财务工作做出一定的贡献。

　　“问渠哪得清如许，为有源头活水来”，活水在哪里？在领导无微不致的指导与关怀里，在同事们勤劳协作、无私奉献里，在个人无怨无悔的艰辛劳动里。因为教育财务工作，我体现了自我价值；因为这份工作，我磨炼了我的意志，每次当我把教育财务工作完成良好时，我都会感受到一份快乐，因为快乐的工作让我感受到了快乐。虽然，我在教育财务工作岗位上做出一定的成绩，但离优秀的教育财务人员的目标还有一定的差距，不过，我坚信，“一份耕耘，一份收获”，只要本着“敬业、勤奋、求精、务实”教育财务工作精神，带着饱满的工作热情，明天的教育财务工作一定会做得更好。

　　财务人先进事迹材料2王良，现任一滕新材料公司财务部部长。2012年入职一滕以来，他爱岗敬业、刻苦钻研，带领财务团队出色完成各项工作任务，连续多年被评为“优秀管理者”，所带领的"财务部也多次被评为“先进科室”。

　　打铁还需自身硬。多年的工作实践，使他充分认识到，财务工作专业性强，政策变化快，只有不断学习，才能胜任并干好财务工作。尽管他来公司工作之前，就已经考取了最难考、最权威、含金量最高的注册会计师，但他仍然没有放弃学习的步伐，针对国家财税政策的变化，积极学习新政策，使自己的业务能力能够不断跟上新形势发展需求。同时，他还带领财务部人员从工作实际出发，通过内部学习研讨、外部培训等形式，积极加强财税新政策学习，使财务部全体人员业务能力素质得到了很大提升。多年来，在分管领导的指导下，在企业高新技术企业认证、复审，中国驰名商标申报等对上争取和荣誉申报中，在迎接工商、税务、审计、银行各项检查或财务业务处理中，他带领财务团队，均出色完成了公司安排的各项重要任务，为企业经营创效作出了积极贡献。2018年，个人所得税六项扣除国家政策一出台，他就亲自带领科室成员，先后参加了泰安市、肥城市组织的新税制度改革培训，之后，又结合企业实际，通过探讨方案，搜集信息，系统导入，使公司的纳税工作得以及时顺利推行。2018年底，在新材料公司组织的后备人才选拔中，王良不但自己作表率，积极参加选拔，还鼓励大家踊跃报名。财务部7人中6人参加后备人才选拔，王良成功入选后备高层人才库。同时，财务部另有两人入选后备人才库，参加选拔的人员和入选人员，在新材料公司业务科室中名列前茅。他所带领的财务团队，成为了大家心目中名副其实的学习型、业务型团队。

　　作为财务专业科班出身，王良深知，财务工作容不得马虎大意，绝不允许出现一丝一毫的差错。多年来，他养成了严谨、细致的工作态度，并且要求每名财务人员对待工作必须认真细致，对每一个数据、每一套账目，必须做到“无差错”“零失误”；对一些如资产登记、预算提报等需要核实的工作，都必须做到“眼勤”“嘴勤”“腿勤”，沟通好，了解好。与此同时，王良还善于结合企业实际，创新管理，不断提高财务管理能力和水平。2018年7月，按照公司的总体安排，他组织对新材料公司开展了“清资产、摸家底”固定资产盘点工作。期间，他带领人员，加班加点，穿梭于各个车间、各种设备管线之间，对现场实物根据规格、型号、数量、材质，以及出厂日期、厂家、位置，都进行核实登记造册。并采取“以账查物，以物找账”的盘点方式，现场一一清点核对。对看不到的管线及电缆，用绘图表示分类汇总，确保不留死角。历时两个月，共盘点资产上万种，做实了各项基础数据，全面掌握了公司资产的规模、质量及实际使用状况等信息，为公司经营管理提供了可靠的资产信息。今年以来，通过学习长松组织系统先进的理念，他积极动脑筋、想办法，创新制定了《关于执行财务收支预算管理及签字授权的相关规定》，从资金的预算提报、授权审批等方面，均作出了详细规定，从而有效防范了财务风险，提高了资金管理的计划性。并结合企业实际，对公司统计员等涉及预算人员，进行了预算管理培训，进一步提升了公司全面预算管理水平。

　　财务人先进事迹材料3倪春燕是财务部的总账会计，2015年休产假期间，由于部门员工离职而提前回公司上班，并且从原来的总账会计转为成本会计，虽然在家休息了好几个月，但是通过勤奋学习快速掌握了工作要点，并对原来的工作方法做了提升效率的改进。

　　作为入党积极分子，五月份参加了上海电气党校组织的党课，对于党的宗旨“全心全意为人民服务”有了更深刻的认识，平时更是严于律己，以党员的标准要求自己，乐于助人，积极参加公司的合理化建议活动和募捐活动。

　　除了认真完成日常工作，去年五月份还参加了上海电气集团与上海市会计学会联合举办的“《中国制造2025》与管

　　理会计知识竞赛”活动，代表“集优股份”在十六支参赛队伍中表现出色，过关斩将，取得第三名的好成绩，获得“优胜奖”奖杯。

　　八月份随着两位部门员工的离职，积极服从公司安排，又从成本会计转为总账会计，除了要做好本职工作，还要将原来的成本工作交接给同事，她发挥了爱岗敬业、任劳任怨的精神，完成了部门岗位的良好过渡。在应对繁忙的工作和家庭事务之余，她充分利用时间，通过了中级会计职称考试，在备考学习的过程中进一步提升了自己的专业知识和素养。

　　倪春燕作为部门的中坚力量，有良好的大局观念和职业素养，团队意识强，一切以部门工作为重，任劳任怨，恪尽职守，并能积极协助同事解决工作中的疑难问题，体现了一名优秀员工应有的素养。

　　财务人先进事迹材料4光阴荏苒，岁月如梭，转眼间她成为一名粮食人已近三十个年头。她背着行囊从深山走向省会城市武汉，踏进了湖北省粮食学校的大门，在经过二年粮食财务审计专业学习的那时起，已注定了她一辈子就是粮食人，并且是从事粮食企业财务核算的粮食人。带着这个初心，坚持了二十七年的使命。平凡的人，平凡的岗位，做了极不平凡的事。

　　她就是集团财务审计部工作人员张道莲。

　　作为一名共产党员。她在思想上要求进步，廉洁自律，严格以一个共产党员的标准要求自己。不断地加强学习《中国共产党章程》、《党内监督条例》和《党纪处分条例》，进一步加深对中国共产党的历史、宗旨和精神的了解和理解，深入学习党的十九大精神，努力提高自身的党性修养和觉悟。

　　作为一名财务工作人员，没有过硬的素质和业务知识做基础，要想做好工作就成了无源之水，无本之木。为此，她积极学习财务知识及相关法规，并注重理论联系实际，经常利用业余时间学习最新的会计核算进展及税务核算知识，为提升工作能力时时充电。

　　二00九年她从粮油批发市场调入集团公司财务审计部担任出纳，并兼任集团公司各基建工程项目的会计核算。要想成为一名合格、出色的财务出纳人员和基建项目核算会计，必须具备良好的职业道德修

　　养，热爱本职工作以及熟练高超的业务技能，严谨细致的工作作风。她一直以此标准严格要求自己。

　　她严格执行货币资金的管理规定，做到取款有计划，收入、支出明确，保管现金安全，每天对现金及时清点，做到账款相符；按规定购买支票、保管和使用支票，做到支票和财务章分开保管，并做好登记。

　　做好会计基础工作首先是财务报销手续的审核，她坚持原则，严格审核报销发票的有效性和报销单据及附件的完整性，对不符合手续的单据坚决不予报销，做到了对事不对人。同时要对每天产生的原始凭证及时粘贴、盖章、整理，并登记入账；对银行存款的各类票据、回执及时取回，及时与银行对账，保证了账账、账款相符。

　　粮食轮换业务是我们集团公司的主营业务，轮换过程对财务人员既是严谨细致工作的考验，也是对一名财务工作人员业务熟练程度以及工作责任心的检验。在2015年以前，集团粮食轮入是通过经纪人方式进行轮换，未要求开通网银，大量的资金支付全部通过手工支票，高峰期半天竟然要开出50多份支票，同时需要填写50多份进账单，她一天下来手都发软。后来按照中储粮及省粮食局对轮换业务的要求，粮食轮入方式也有所改变，轮入采取坐仓收购，资金直接面向农民，粮到款清，必须通过网上银行及时支付，但这又受到网络环境的影响，有时候正常上班时，网络异常，这样她只有利用下班之后网络好的时候加班支付，使每期的轮换业务顺利完成。

　　在基建工程项目的会计核算工作中，她从一个门外汉历练成为专家。之前，她一直以来从事的是粮食流通企业的财务核算，对工程施工的核算是陌生的，在此项业务开展的过程中，她与科室领导、同事们翻阅了大量关于工程施工核算的书籍、资料，请教了有关这方面的老师、朋友，相互交流，结合公司的实际情况，边摸索，边核算，及时为领导提供了准确、及时的核算数据，同时也得到各检查部门的认可。为工程竣工审计提供了可靠的数据资料。

　　她说，在今后的工作生活中，要一如既往地加强业务学习，重视学习业务知识，向专家请教学习，提高自己的业务潜力，做好本职工

　　作。紧紧围绕本职工作的重点，用心学习有关经济、科技等最新知识，努力做到融汇贯通，联系实际。在实际工作中，把政治理论知识、业务知识和其它新鲜知识结合起来，开阔视野，拓宽思路，丰富自己，努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。不忘初心，勇于担当！

　　财务人先进事迹材料5任婉雨同志在公司财务部从事总账会计工作，作为一名财务人员，她始终认为从事财务工作的人员必须精打细算、斤斤计较，她是这样想的也是这样做的。

　　一、重学习、强自身、努力提高业务素质

　　任婉雨同志作为一名财务工作者她努力学习业务知识，最近两年税务部门进行了国地税整合工作，且财务工作发生了重大的变革，这就需要财务人员及时关注各方面的信息，学习掌握并能熟练运用到实际工作中，如针对个人所得税方面，国家出台了专项扣除优惠政策，任婉雨同志及时进行了学习掌握，帮助公司节省了税款。

　　二、谦虚谨慎、尽职尽责、当好领导的财务参谋。

　　任婉雨同志认为财务工作人员必须具备小心谨慎和高度负责的工作态度，财务工作不同于其他工作，在财务工作中如有一丝一毫的差错，将会给公司和集体带来巨大的损失，所以在日常工作中她处理一笔业务都是看了又看、审了又审，严格按照财务制度的有关规定处理账务，如遇到财务手续不全或与财务制度规定相违背的违规票据她坚决不准入账，如遇到单据、票据与实际发生不符或无票据现象，她不怕得罪人坚决打回重新开票。在日常记账处理账务中，她总是将单据和票据仔细审查，将每一笔收入、支出，每一个数字，每一个小数点都审查的仔仔细细，直到发现无任何差错才将其装订成册。在对账的过程中她更是做到仔细、细致、严格按照财务有关要求力争做的更好。

　　任婉雨同志在对待日常的财务处理中，认真分析每一笔业务，并与出纳人员及时沟通了解业务的性质和情况，正确做好会计处理，及时编报各类报表，为单位领导提供所需数据和账务。

　　她就是这样一个努力好学、斤斤计较的优秀的财务工作者。

　　财务人先进事迹材料6段永芳自入党以来，一直以一名合格党员的标准要求自己，认真学习，积极思考，在平凡的岗位上，始终如一，勤奋刻苦，扎实工作，尽自己的所能发挥党员的模范带头作用。

　　一、加强理论学习，坚定理想信念

　　加强理论学习,首先在思想上加以重视,而最为重要的是理论联系实践。主动加强对政治理论知识的学习，主要包括继续深入领会马列主义、毛泽东思想、“三个代表”重要思想和科学发展观，十八大、十八届三中全会精神及习近平总书记的系列重要讲话，并参加支部开展“两学一做”活动，切实地提高了自己的思想认识，同时注重加强对外界时政的了解，通过学习，提高了政治敏锐性和鉴别能力，坚定了立场，坚定了信念，在大是大非问题面前，能够始终保持清醒的头脑。加强理论学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习，以适应社会发展的需要，不断的提高自己的政治理论素质，以适应社会经济发展的客观要求。

　　二、爱岗敬业，切实做好本职工作

　　自从进入财务科工作，面临的是和以往完全不同的工作，担任起这项工作不免有一定的困难。但她并不因此而感到灰心和气馁，而是虚心地向同事请教。并利用业余时间钻研专业书，加强学习，注意积累经验，很快就熟悉了业务并能够独立承担所负责的工作，得到了领导及同事们的肯定和好评。她认为只有这样勤奋工作、虚心请教，才能进一步提高工作能力，体现出党"全心全意为人民服务"的宗旨。

　　段永芳目前负责全院人员的工资发放以及公积金管理工作，随着医院快速发展，人员也不断的增多，甚至每个月都有人员变化以及工资的调整，即使加班加点，她也会认真核对每一个数字、每一笔金额。通过认真刻苦、细致的工作，确保了每月工资及时准确地发放到职工手中。并严格按照税法规定及时做好代扣、代缴个人所得税，确保了年底审计工作的顺利通过。根据《郑州市住房公积金管理办法》为医院职工做好提取公积金的代办工作，解决职工购买房屋的燃眉之急。对没有达到条件提取公积金的职工耐心细致的做好解释工作。对医院每月公积金的缴存工作做到了严格审核实缴数额，精确入账。此外，能够积极参加支部的各种学习，对于医院举办的各类文体活动都能够积极参与，不仅锻炼了自己各方面的能力，又提升了自身的素质修养。

　　三、不断进取，发挥党员的先进模范作用

　　虽然只是机关的一名普通工作人员，但她时刻牢记“我是一名党员”。党员就是一面旗帜，工作人员就是机关的窗口，因此要具备扎实肯干的工作作风，要以自己的工作热情，使命感和责任感对待繁杂的工作，能树立全心全意为基层服务的宗旨，让党员的先锋模范作用反映到本职工作中，落实到岗位上。

　　作为一名新时期的共产党员，她以“奉献不言苦，追求无止境”做为自己的人生格言。入党十几年来，她一直以身边的老党员、先进分子为榜样，学习他们吃苦在前、享受在后的精神，同时也努力以身作则，用自己的实际行动影响和带动身边更年轻的党员，并主动听取来自领导和同事们的意见和建议，不断改进工作，认真开展批评与自我批评，时刻维护党员和机关工作人员的良好形象。

　　虽然自己也做了一些努力，但离一个真正优秀党员的标准和要求还是有一些距离的，在今后的工作和生活中，段永芳：“还需要更进一步加强学习，严于律己，时刻牢记党的教导，加倍努力工作，提高自己的思想觉悟和业务水平，做一位名副其实的‘四优’党员”。

篇五：优秀财务人员主要事迹

　　财务人员优秀事迹材料

　　身为一名优秀的财务人员，要加强理论学习，进一步提高自身素质，增强分析问题、解决问题的能力。下面是店铺整理财务人员优秀事迹材料的范文，欢迎阅读!财务人员优秀事迹材料篇一

　　今年，按照提出的年度目标及长远发展规划，为进一步强化财务管理工作，主要做了以下工作：

　　一、进一步强化项目管理，努力做好项目成本核算

　　为努力提高工程项目管理水平，切实搞好工程项目成本收支核算，使项目成本收入最大化、成本支出得到有效的、合理的控制，扩大工程项目效益空间，严格按照《项目经理部财务管理及核算办法》、《经济活动分析暂行办法》要求，对所属工程项目的月份成本归集、月份成本收支核算与分析进行了进一步规范，努力把项目成本收支核算与分析做好，通过对该项制度的运作实施，对进一步加强项目管理工作起了较好的作用。

　　二、强化成本控制，加强财务预算管理，定期成本分析，严格经营责任考核兑现，努力增收节支，进一步推进项目管理

　　1、认真按照《〈建造合同〉准则》要求，建立预期效益分析制度，深化工程项目责任成本核算，强化工程项目的效益管理，建立了以技术、财务为中心的清算索赔工作机制，定期对清算索赔情况进行分析，加强工程项目清算索赔工作，克服先干后算、边干边算的弊病，避免为业主“义务劳动”现象的发生;对全部工程项目进行了认真系统的成本收支分析及工程变更、量差、料差的索赔情况分析，根据分析，对存在的管理方面的问题进行了认真的整改规范，有效的促进了工程项目的管理。

　　2、根据的实际情况，今年严格规范了各单位年度财务预算的编制与执行控制工作，将全面推行预算管理作为财务工作的重点，以预算管理为手段，实现效益最大化为目的，工程项目严格实行目标责任成本预算包保、机关各部门加强预算经费的日常财务监督检查，实施过

　　程控制。重点抓了工程项目责任成本预算编制，管理经费预算控制，加强成本过程控制。

　　通过严肃工程项目责任成本目标考核奖罚兑现，使各工程项目充分认识到了责任成本预算的重要性、严肃性。对成本过程控制要按照“谁管理、谁负责”的原则，明确划分责任中心，层层分解落实管理责任，严格成本考核一票否决，把成本严格控制在责任目标成本之内;严格管理责任与经济利益紧密挂钩，严格过程考核，及时兑现奖惩，努力实现企业和员工效益的双收双盈，杜绝责任效益的浪费和流失。

　　3、进一步修订完善了《工程项目考核评价实施办法》，及时与各项目签定的《工程项目管理目标责任书》，加强了在建工程项目的过程考核、监控、分析及竣工项目的考核兑现工作;按照责任书目标，全部进行了考核，并对考核结果进行兑现，有力的促进了在建工程项目责任目标的实现。

　　三、加强清算清欠力度，强化资金管理，努力降低资金成本

　　1、不断加强和完善资金管理措施、办法，印发了《关于实行债权清收月报制度的通知》，制订印发了《关于加强债权清收目标及措施的通知》，更好地发挥财务管理以资金管理为中心的作用，完善措施加大工程清收索赔及各类债权的清收力度;在工程索赔清算方面，为实现项目效益的最大化，实现资金的快速回笼，对已竣工及即将竣工的工程项目分别与分管领导及项目经理签订了清算清欠责任书，实施责任奖罚，收到了较好的效果，清算清欠取得了重大成效;在工程拖欠款清欠方面，为尽快缓解资金紧张状况，对拖欠比较严重的老大难债务业主，我们积极利用法律及有效的社会关系资源进行债权清收，效果显著，利用法律武器全部收回，从而有效的缓解了部分资金需求、降低了资金成本。

　　在单位内部挂支清理方面，针对内部挂支不断增加的情况，采取强制措施，制订了《关于严肃内部挂支管理规定的通知》，根据工程等不同情况，对所属单位分析制订内部挂支限额，实行了单位内部资金及挂支日报制度，对挂支超限额的单位负责人及财务主管进行通报

　　并实施处罚，使内部挂支及时得到清理，挂支额度得到了有效的遏制，收到较好效果;2、在资金管理方面，不断完善并严格执行《资金管理办法》及采取的相关资金管理措施，严格各单位月份、季度资金用款计划，严格实行各单位银行资金A、B户的报批日常管理及货币资金日报、周报、月报制度，加强各单位资金的监管力度，杜绝各单位以任何形式的各类融资及担保行为;进一步制定资金管理措施，加强对各单位资金的监控力度，加大对各单位货币回笼的奖罚力度，明确清欠目标，落实清欠责任，确保货币资金的回笼率，将清收清欠作为生产经营中的重要工作抓紧抓实，对各单位作为一项重要的责任考核内容严格考核，对清收清欠目标完不成的不于考核兑现。

　　3、严格各项费用的计提上缴，严格确保养老金、医保金等社会化费用及时、足额上缴，确保实现各项规定费用按时、准确、足额货币上缴，对拖欠应上缴款项特别是社会化保障款项严重的单位主责人员要严格按照措施规定进行相应的处罚，社会保障费用收缴率达到100%，实现零拖欠。

　　四、强化对财会业务的规范，严格实施会计基础工作标准化，认真贯彻落实好会计核算办法严格按照转发集团会计基础工作标准通知要求，在对各单位分析、考核的同时，对各单位的会计基础工作标准化进行了认真的检查落实规范，对发现的问题及时进行了通报并限期进行整改，进一步强化了会计基础标准化工作。

　　财务人员优秀事迹材料篇二

　　在园领导的正确指导和广大教师的配合下，已圆满完成了本学期的财务工作，回顾这半年来的工作，能严格按照财务岗位的工作要求，做好各项财务工作。作为幼儿园财务人员，在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责，在不断改善工作方式方法的同时，顺利完成了本职工作、上级要求完成的各项工作及其他事务工作。

　　一、收费工作

　　1、我园本学期严格按照博湖县发展和改革委员会核定的收费标准收费。

　　(1)小班每人每月管理费12元，保育费每人每月60元，卫生费每人每月8元，合计80元;(2)中、大班每月管理费12元，保育费每人每月55元，卫生费每人每月8元，合计75元。

　　2、学校在开学前制作安装了收费标准公示牌，让老百姓明白交费。

　　3、在收费过程中，对家庭特别困难的儿童，我园根据实际情况认真贯彻落实“减、免、缓”政策，允许其先入学，尽最大努力提高儿童入园率。查村和敦村分幼儿园保育费每人每月只收了45元，减轻了村民特别是少数民族村民的经济负担，有力地提高了少数民族儿童的入园率。

　　4、查乡中心幼儿园大班每人每月收取伙食费60元，小班每人每月收取伙食费50元，每月伙食费不足部分由幼儿园补贴。

　　5、对我乡所有入园幼儿的收费都实行一人一票的收费模式，边收费边开票。

　　二、日常工作：

　　1、严格执行财务管理制度，每月定期核对现金与帐目，做到日清月结，发现金额不符，做到及时向领导汇报，及时处理。

　　2、贯彻执行收费管理制度，每月不定期地收取各幼儿的费用，开出收据，即使将收到的现金存入财政局预算外专户。

　　3、井然有序地完成了职工工资、其它应发放的经费发放工作和其他应付经费的缴付工作。

　　4、坚持财务手续，严格审核，发票上必须有园长、经手人签字方可报帐，对不符合报销手续或是不正规的发票不予支付报销。

　　5、坚决执行票据管理制度、支票及财务印章管理制度，按时核销票据，妥善保管各种票据。

　　6、执行收入、支出管理制度，保证实事求是、专款专用、收支两条线，做到精打细算，合理安排各项支出。

　　7、按时采购幼儿园教育教学需要的各种物资，保证幼儿园各项工作的正常开展。

　　三、其它事务工作：

　　1、协助做好固定资产管理以及固定资产的预决算，及时向财政局上报固定资产相关材料;2、做好人员、工资的统计工作，按时上报各种统计资料;3、做好社会保险、公积金的按时、足额缴纳等保障性工作;4、按时足额征缴个人所得税，做好个人所得税的每季的结报工作;5、重新办理了法人登记证书和组织机构代码证;6、按时审核收费许可证、社会保险证、法人登记证等;7、按时交纳电费、电话费;8、做好教师的服务工作(工资、津贴的发放、医疗费用的报销、购房等);9、做好教师实名制工作，加班加点地完成了教师实名制信息录入和上报工作;10、做好教师动态信息库的变更上报工作;11、积极协助搞好幼儿园的美化和环境整治，创设良好的育人环境。

　　12、按时足额收缴党费;13、在教育局和幼儿园之间传送各种文件、资料、材料等。

　　三、存在的问题回顾检查存在的问题，有如下几点：

　　1、学习不够。当前，以信息技术为基础的新经济蓬勃发展，新情况新问题层出不穷，新知识新政策不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。理论基础、专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求。

　　2、在工作较累的时候，有过松弛思想，出现了麻痹大意等现象，这是对自身要求不够高的表现。

　　针对以上问题，今后的努力方向是：

　　1、加强理论学习，进一步提高自身素质，增强分析问题、解决问题的能力。

　　2、增强大局观念，转变工作作风，努力克服自己的懒惰思想，提高工作质量和效率，积极配合领导同事们把工作做得更好。

　　在今后的财务工作中，我将继续认真贯彻执行幼儿园的各项规章

　　制度，为幼儿园的正常运行，打好坚实的基础，为促进幼儿园的发展做出更大的贡献。

　　财务人员优秀事迹材料篇三

　　看到工作安排里写着熟悉的工作交流时，不由得感叹一声白驹过隙，时光荏苒;光阴似箭，日月如梭，转瞬间新的一学期又到了结束时。忙忙碌碌的做好各项工作，本着勤勤恳恳、兢兢业业的态度，完成财务工作的同时，能很好完成领导交给的其他临时性任务。

　　一、端正工作态度，完成财务工作

　　做好财务工作，首先就是要做好每月的财务预算，严格按照每月的预算执行，保证资金的正常运行。在总结了上学年的财务收支状况后，结合我们本学年除了正常的收支外，其他需要支出的部分，做了一份本学年的收支预算表，保证收支的平衡。从这一学期的执行情况来看，每月的收支基本都在预算范围内，部分由于特殊情况不在范围内的支出，通过报告请示获批后，给与了支付。

　　其次是每个月都要完成的四张报表和六本账本。对所有的报销单及银行往来账逐一分类粘贴凭证后，分别登记好现金、银行账本，按照业务活动支出情况记好明细分类账本，往来账目记好三栏分类账本，固定资产按照品牌和型号分类登记到固定资产账本上。账本记好后，再根据凭证做好试算平衡表，业务活动表和资产负债表。其中幼儿伙食费严格按照要求单独核算做账，每日的食物和价格登记在幼儿伙食账本上，并按分类做好幼儿伙食费月结算表，每月的10日前张贴在园告示栏向家长公示。每月初根据各类报表分别和两家银行及麦德龙做好对账工作，完成地税及国税的网上申报任务，年末按时完成区教育局的教育经费统计报表，并在规定时间内上交教育局计财科。

　　二、热情接待家长，做好招生工作

　　秋季的招生工作在上学期中已经完成，但仍然能接到不少想要入园的幼儿家长电话，虽然托、小班已经满额，也要耐心的回答家长一些关于入园的问题，能解决的尽量帮家长解决，或者告知他们附近还有哪些幼儿园，提供一些合理的建议。在本学期中还接受了18名中大班幼儿插班，对于询问中、大班插班的家长，在可以招收的情况下，都提前告知学费及助学券等相关入园事宜，热情接待幼儿及家长参观班级，让幼儿了解新班级、新老师。

　　三、细心做好人事，保证教工利益

　　首先是工资。工资是大家的经济命脉，也是人们最关心，最关注的，我认真做好工资表的编制，工资项目仔细核对，做到万无一失，不能让任何一个人的个人利益受到损失。节日前，要为大家购买物美价廉的节日福利，争取给大家选购到最实惠的物品。

　　其次是个人所得税和社保。每个月都要进行所得税和社保的核算工作，月初进行网上申报，并把税款按时交到银行。由于今年开始与南京市社保接轨，在9月初收集齐了所有人员的信息资料，统一为大家更换了最新的医保卡，在10月底有一名保育员因个人原因离职，11月初及时为她办理了社保转出及终解备案手续，并为新来的人员也及时办理了合同签订和社保转入。

　　四、及时沟通班级，耐心服务幼儿

　　每年秋季的新生入园都会是哭声一片，没有进行过集体生活的幼儿都会因刚刚离开家的不适应而哭闹不已，为了帮助他们尽快适应幼儿园的生活，我在小一班协助班级教师安抚每个哭着要爸爸妈妈的孩子，陪孩子们一起适应了一个月。班级幼儿的伙食费每月总会有粗心的家长忘记存钱，为了不增加老师的负担，扣款后及时给未存钱的家长发短信，提醒他们存钱。幼儿的学平险费用也在开学初收齐付给保险公司，收集齐的名单上报到教育局，为了不影响幼儿的保险报销，仔细查看家长提交的出险材料，指导填写报销表格，尽快的送到教育局，以免影响幼儿保险的报销。

　　五、认真完成每项工作，保持良好的工作状态

　　完成了民政局年审工作的同时，还参加了民办非企业单位规范化建设评估，这是一项新的创建，由于对其还不够了解，不知道该如何提供各项资料，在参照评估指标及多位老师的协助下，完成了评估且获得了“3A”等级。

　　除了上述工作以外，我的兼职工作是保健，在需要的时候要协助保健老师完成保健工作。工作是琐碎的，但完成工作要有条理，有计

　　划，把所有的事情尽量做到最好，不管是本职工作还是其他交待的任务，都要认真对待，继续保持这种良好的工作状态一直工作下去。

篇六：优秀财务人员主要事迹

　　财务个人先进事迹（共5篇）

　　财务个人先进事迹（共5篇）

　　篇：财务先进个人事迹

　　财务先进个人事迹材料

　　xxx同志是徐汇区教育局计财科科长兼教育局会计中心主任，在教育系统已经工作了XXX多年，可以说是资深的财务专家了。凭着对教育事业的执著，抱着满腔热情和强烈的责任感，xxx同志多年来严格要求自己、不断提升能力、坚持刻苦学习理论和专业知识，19XX年就获得国家财政部颁发的注册会计师和注册审计师证书，成为同行中自学成才的佼佼者，成为教育系统公认的理财能手。

　　在长期的工作中，xxx同志在区教育党工委、教育局的领导下，求真务实、勇于探索，在编制预算、资金运作、资金调度等方面，了许多先进经验，也逐渐形成了自己的风格：

　　一、头脑灵活，勇于改革创新

　　“做好工作要有创新思维，认准目标，大胆实践，努力把工作做好”，这是xxx同志一直以来的追求，平凡而不倦的追求，激励着他在工作中创造出一个又一个的不平凡的业绩。

　　为进一步深化教育经费管理体制的改革，xxx同志带领全区教育单位全面推行部门财务收支预算管理，并制定了预算管理办法，强化预算管理职能，改进预算编制方法，根据“以收定支，确保重点，收支平衡”的预算安排原则，合理编制各类资金的收支预算，建立了“大收大支”的部门预算体制和学校经费支出定额标准。在预算实行过程中不断进行完善，加强教育经费专项资金管理，探索建立绩效评估机制，实施“项目管理”，为预算执行监督和考核支出效益确立基础。同时

　　把部门预算、收支两条线、政府采购有机地结合起来，建立统一的预算管理体系，切实增强教育系统资金调控的能力，促进徐汇教育事业的发展。

　　20XX年，应徐汇教育发展的要求，教育局率先在全市教育系统中

　　成立了教育局会计管理中心，这一举动当时在全国也属于领先。会计管理中心主要承担全区教育系统各单位会计核算、财务管理和财务咨询等职能，上级领导把它的筹备和建设工作交给了xxx同志。面对全新的任务和严峻的挑战，xxx同志欣然接受，并积极开动脑筋，进行大胆的创新实践，不仅很快理顺了会计管理中心的各项工作，充分发挥了会计管理中心的职能，而且促进了教育财会队伍专业水平和财会人员业务素质的提高，为加强教育资源的综合管理，逐步规范各基层单位的经济运作秩序起到了非常大的作用。

　　二、思路清晰，讲究全面细致

　　财务工作来不得半点的疏忽和大意。xxx同志深知这一点，并在工作中时时刻刻要求自己思考问题要全面、处理事务要细致，处处徐汇教育的发展出发，一丝不苟地做好本职工作。

　　为教育发展合理安排经费的使用。xxx同志在教育经费使用中，合理调整教育经费支出结构，为稳步提高教师待遇、为“加强初中建设工程”、“信息化工程”、“国际教育交流”、“加强对高层次人才的关注和培养”等提供了强有力的财力支撑，有力推进了这些工程的建设。通过对体制机制的改革调整，加强制度建设和管理力度，提高教育经费使用效益。

　　积极协调有关部门。教育作为政府的一种公共服务，教育经费的投入和支出涉及到其他许多部门。xxx同志总是“主动出击”，积极协调依法保障教育经费“三个增长”，安排使用上优先满足义务教育维持和发展的需要。

　　动作到位，行动果断务实

　　结合综合治理教育乱收费，xxx同志发挥会计委派的作用，对学校收费情况进行监督，20XX年初印制500册《20XX年治理乱收费文件及领导讲话汇编》，发放到全区所有中小学、幼儿园党政领导手中，使每位领导和全体教职员工人人知晓；为所辖的所有中小学、幼儿园校门前制作了统一的教育收费公示牌，印制XXX万份资料分发到全区每一位学生家长手中，做到学校明明白白收费，家长明明白白缴费。

　　四、把关严格，自觉遵纪守法

　　xxx同志在财务工作中，历来都是严格执行各项财务制度，自觉做到遵纪守法。在接受区财政对行政事业单位收支两条线管理、政府采购、会计信用等级、预算信用等级等的检查和评定中，在对教育局的各项财务审计中均无违法违纪现象，教委年报、财政年报等均受到相关部门表彰奖励，同时他领导的教育局计财科最近几年连续获得市区有关部门的表彰奖励

　　第2篇：财务先进个人事迹

　　财务先进个人事迹材料

　　【篇1：优秀会计工作者事迹材料】

　　优秀会计工作者事迹材料---xxx局

　　xxx，男，1973年12月9日出生，中共党员，大学学历，现任xxx局财务会计，从事财务行业十几年。他工作踏实、敬业，上进，兢兢业业，不计名利，十几年如一日，做出了显著的成绩，赢得了领导和同志们的一致好评，被评为xx市优秀共产党员。现把他的先进事迹介绍如下：

　　一、注重学习，努力提高自身素质。

　　他做为一名共产党员，他时刻不忘自己是一名共产党员，始终把“三个代表”重要思想和“十七大”精神做为自己的行动指南，加强对党的知识的学习，进一步坚定自己的理想信念，增强自身修养，为做好财务工作打牢政治基础。作为一名财务工作者，他更加努力学习业务知识，学习会计法，财务人员工作制度，财经条例、规定，财务人员职责等一系列专业知识。通过学习他对一个共产党员的职责有了更高的认识。他在笔记中写到：全心全意为人民服务是党章对每个党员最基本的要求之一。不光是要求共产党员在关键时刻冲在前面，更多的时候是要求在自己平凡的工作岗位上踏踏实实的工作，为周围群众做出表率。他把学习的体会化做工作的动力，努力以一个优秀的共产党员的标准要求自己，起模范带头作用。二、强化管理，不断规范会计核算。

　　财务工作是一项责任心很强的工作，责任心的大小关系到会计核算的质量的好坏。12月,他开始兼任单位财务会计，因单位财务刚从经

　　委独立出来，会计核算主要以手工操作为主，会计基础工作薄弱。为了规范会计基础工作，他组织人员针对工作中存在的问题采取有力措施，加强会计人员培训，提高会计人员素质；为使会计法规和会计制度深入人心，他大力宣传《会计法》，增强了会计人员的法制观念；同时他还制定计划，严格把关，组织实施会计基础工作规范化的考核确认工作，有力地规范了会计工作。

　　为更好规范会计基础工作，他针对单位的具体情况及在整个财会领域中存在的问题作了细致而全面的考研，他起草多个管理办法，如业务招待费管理办法、设备管理办法、单位财务管理制度等单位内部规章制度。在具体财务工作中，他热情高、责任感强，以身作则，严格按照财务制度办事，不断加大会计核算规范化的力度，强化会计监督职能，努力做到会计信息真实化、合法化。

　　财务工作涉及到方方面面的利益关系，在与其他单位经济往来中，他总是站在全局角度处理问题，既要维护本单位利益，也要兼顾其他单位利益。在资金使用上，不管节假日还是星期天，只要工作需要，随叫随到，保障了工作的需要。

　　三、尽职尽责，当好领导的财务参谋。

　　他虽然年轻，但可以称得上是一个老财务工作者，虽然这样，他本人不骄不燥，不摆资格，显资历，平时非常注重日常的学习并经常与办公室其他财务人员共同交流工作中遇到的难题，当遇到自己吃不准的问题时，他就虚心向他人请教。他认为不论是年轻的，还是年长的只要能解决难题就是老师，所以我们经常可以看到他为了一个难题与别人一起讨论，交换思想的情景。

　　他认为财务工作人员必须具备小心谨慎和高度负责的工作态度，财务工作不同于其他工作，在财务工作中如有一丝一毫的差错，将会给单位和国家带来巨大的损失，所以在日常工作中他处理一笔业务都是看了又看、审了又审，严格按财务制度的有关规定处理帐务，如遇到财务手续不全或与财务制度规定相违背的违规票据他坚决不准入帐，如遇到单据、票据与实际发生不符或无票据现象他不怕得罪人坚决打回重新开票，他如果发现在日常业务往来中有什么问题的，尤其对单

　　位工作不利的问题他及时如实地向单位领导反映并提出自己的处理意见和建议。单位每次搞活动让他拿预算方案时他总是把费用降低到最低限度，从不多计算一分钱，想方设法为单位节约资金。单位领导曾开玩笑地对他说：“你算单位的钱可能比算家里的钱还要细”。在日常记帐处理帐务中他总是将单据和票据仔细审查，将每一笔收入、支出，每一个数字，每一个小数点都审查得仔仔细细，直到发现无

　　任何差错才将其装订成册。在对帐的过程中他更是做到仔细、细致、严格按

　　财务有关要求力争做得更好。

　　他在对待日常的财务处理中，认真分析每一笔业务，并与出纳人员及时沟通了解业务的性质和情况，正确做好会计处理，及时编报各类报表，为单位领导提供所需数据和帐务，在日常收支、往来帐务中，及时准确地为领导汇报收支情况和往来情况。并监督每一笔款项是否按实际需要准确运用，保证集体资金使用到位，做到专款专用。在使用单位资金时他总是为领导提出合理的使用方案，使有限的资金发挥无限的作用。

　　四、爱岗敬业，具有强烈的主人翁意识。

　　他进入xx局，4年来他从不计较个人得失，爱岗敬业，工作中踏实肯干，生活中乐观待人待事，具有强烈的主人翁意识。作为财务会计，他身兼数职，不仅负责财务的电脑记账、报表编制、报表汇总、会计档案、部门预、决算的编制、审核、汇总和上报,而且兼多个项目的项目会计工作。他根据多年的工作经验，针对项目的特点，对每一个项目都单独建立会计账套，加强项目管理。他负责编制报表的项目有10多个，每次进行报表汇总他都要加班到深夜，有时同事见他每天面对电脑太辛苦，要他休息一下，他总是说：“没关系，我没事”，自已却悄悄从药店买来眼药水点上。他从到xx局，他经手的电脑记账、报表汇总从未出现过差错；他还利用业余时间，加强电脑学习，深入研究财务软件及office等办公软件的各种功能，与各兄弟单位财务学习交流工作经验，提高了会计工作效率，这一点在的资产清查工作中得到了充分体现，当时单位清查工作点多量大，特别是一些多年的老

　　项目清查难度大，单位要求的时间又紧，他在近一个月的时间里，天天呆在电脑旁边，每天眼睛都布满血丝，完全靠滴眼药水缓解视力疲劳，毕竟人身体不是铁打的，终于他被累病了，头昏脑胀，饭也吃不下，同事劝他休

　　息一下，可他说：“我电脑比较熟练，单位要求时间这么紧，我坚持坚持，熬过这几天就好了”，就这样在他每天工作12小时的情况下，保证了按时保质保量完成单位要求，后来单位的资产清查工作受到了财政部门的充分肯定。

　　在日常工作中，他主动积极，他

　　注意到单位财务刚从xxx独立出来，有不少职工经常询问自己的住房公积金和医保费情况，而财务原来设账是按年份入账，没有按职工个人汇总，不方便职工查账，为此他主动将单位职工的住房公积金和医保费按个人分类汇总，方便了职工随时查对。虽然他的工作不仅量大而且十分繁琐，但他将每项工作都安排得有条不紊，以求真务实的态度，实事求是的精神，兢兢业业、任劳任怨、认真做好所负责的每一项工作。

　　五、热情服务，树立机关良好形象

　　【篇2：优秀财务工作者先进事迹材料】

　　优秀财务工作者先进事迹材料xx，女，19xx年5月8日出生，中共党员，大专学历，会计师，现任xx服饰有限公司副总经理。

　　19xx年9月至19xx年，在xx市青年时装厂工作；19xx年就职于xx公司，从事财务工作，工作中，该同志勤奋好学，于19xx年通过自学获得财会专科学历证书；19xx年6月获得会计师资格证书。历任会计、财务部部长、财务总监、副总经理等。

　　xx同志自参加工作以来，坚决执行党的路线、方针、政策，团结同志，敬业爱岗，具有强烈的事业心和责任感。她专业知识扎实，实践经验丰富，但为了公司财务工作精益求精，她仍不断刻苦钻研业务。她主持制定了公司《会计核算办法》、《财务会计岗位工作责任制细则》等公司内部规章制度。在具体财务工作中，她热情高、责任感强，以身作则，自觉遵守财务纪律，不徇私情，规范了公司财务管理，使公司的财务管理工作严格做到了制度化、规范化和办公自动化。在公司的招商引资、大项目建设中，她积极与金融部门进行沟通，为公司缓解了资金供需矛盾，确保了公司重大项目的开工建设。为实现公司财务工作信息化管理，她领导财务公司认真进行业务理顺和整改，引进了国内先进的财务管理软件，处处以现代化企业的标准，规范各项业务操作，对企业整体管理水平的提高起到了有力的推动作用。xx同志多次被上级财务部门评为“先进财务工作者”。

　　1992年，xx到xx公司工作从事财务工作，xx公司在发展初期，会计核算主要以手工操作为主，会计基础工作薄弱。为了规范会计基础工作，xx组织人员针对工作中存在的问题采取有力措施，加强会计人员培训，实行摮种ど细跀撃┪惶蕴?茢等措施，提高会计人员素质；为使会计法规和会计制度深入人心，她以组织会计知识大赛等方式，大力宣传《会计法》，增强了会计人员的法制观念；同时她还制定计划，严格把关，组织实施会计基础工作规范化的考核确认工作，有力地规范了会计工作。

　　为更好规范会计基础工作，xx针对公司的具体情况及在整个财会领域中存在的问题作了细致而全面的考研，编写了《公司会计基础工作规范实施细则》，并在实施中不断对《细则》进行了补充和完善。从建章立制入手，逐步规范各种票、证、账、表的使用。在她的安排下，组成4个规范化考核小组，对公司所属单位进行了3次考核验收，会计人员的素质得到很大程度的提高，推进了会计电算化进程。在企业发展中，xx紧紧把握以效益管理为中心，不断完善财务管理制度，把财务管理贯穿公司运营的全过程，促进资金流、信息流和物流管理，紧密围绕公司的财务目标和效益目标运行。围绕“三个流”的管理，采取了一系列具

　　体措施。公司先后出台了公司材料采购和公司物资审批流程实施办法以及财务工作业务流程、操作流程等，还优化了资金支出审批流程，提高了应对市场变化的反应能力和投资管理水平。在资金流管理上，公司建立健全了一整套内控制度，保证了资金主要流向生（转载

　　自中国教育文摘http://www..com/doc/84626861.html,，请保留此标记。）产建设和市场经营等方面，并逐步朝建立对项目投资的效益及市场营销方案的测算机制迈进。在信息流管理上，公司初步建立了财务软件系统并运用到采购、库存等非财务部门，不仅提高了财务人员的财务管理意识，还有效强化了非财务人员的财务管理意识。同时正努力建立以财务信息为核心综成市场、账务、资产、人力资源等信息的管理系统。在物流管理上，通过对生产用料、成品发货等物流管理制度及管理新模式的探索和物资供应方式的优化，成本开始得到有效控制。此外，公司还加强了对经营策略的成本效益分析，同时采取了常规分析和专题分析相结合的做法，并将分析范畴从经营成果延伸到经营过程和经营质量上。

　　随着xx公司规模的不断扩大，业务量也越来越大，这就要求必须有一种先进的、科学的管理手段来与之相适应，为了配合公司发展壮大的需要，xx组织财务公司人员进行大胆

　　财务改革创新，实施了erp信息化工程建设，实现了由财务部门来全面核算全公司的所有业务。此项软件系统囊括了采购管理、成本管理、公用文件、固定资产、集团管理、决策分析、库存管理、权限中心、数据库复制、销售管理、员工管理等模块，很好地完成了资金结算部的银行转账、费用支付、客户、供应商结算、一般收款等业务，销售账务部的当月各销售机构销售发货的金额核定与发货单审核、销售业务流水、计划部的当月各销售机构下达订单的生产资源计划中

　　的物料需求计划编制、成本部负责的材料成本、人工成本、制造成本、销售成本的有关核算、会计部负责的所有收付业务及成本部的成本核算以外的转账业务及报表的处理、人事部员工变动录入与档案维护工作、车间工资核算员计件工资核算等业务模块的处理工作都得到了很好的实现。通过这一的实施增强了透明度，达到了市场增效，加强了对xx公司的财务管理、仓库与销售、财务与物流整合、生产管理、制造成本的统一管理，提高了工作效率。而xx组织实施的物流软件，也使销售人员更直接地了解各专卖店的销售状况，使物流配送人员能更好的调控物流，实现了效益最大化。

　　长期的工作实践，使xx深知学习的重要性，所以，尽管工作繁忙，自参加工作以来，她先后发表了《浅谈企业贷款担保存在的问题及对策》《规范会计基础工作，提高会计信息质量》《深入贯彻〈会计法〉，大力整顿会计秩序》等多篇优秀论文。

　　xx热爱本职工作，她把时间和精力全都用在了工作上。多年来，她一直保持着和财务公司工作人员一道加班加点的工作习惯，有时甚至通宵达旦地工作。她这种良好的工作作风影响和带动了其他的同志，使得全公司的各项财务工作走在了全公司的前列，为公司的超常规发展奠定了基础。

　　随着xx公司的不断发展壮大，对财务工作提出了更高的要求，xx时刻感到自己责任的重大，繁忙的工作之余，她总是在不断的加强学习，力求不断提高自身素质，为xx的明天更加辉煌，做出更大的贡献。

　　优秀财务工作者先进事迹材料

篇七：优秀财务人员主要事迹

　　财务人员先进事迹（共14篇）

　　财务人员先进事迹（共14篇）

　　门进行沟通，为我处缓解了资金供需矛盾，确保了各项目的开工建设。在日常工作中他处理一笔业务都是看了又看.审了又审，严格按财务制度的有关规定处理帐务，如遇到财务手续不全或与财务制度规定相违背的违规票据他坚决不准入帐，如遇到单据.票据与实际发生不符或无票据现象他不怕得罪人坚决打回重新****，他如果发现在日常业务往来中有什么问题的，尤其对单位工作不利的问题他及时如实地向单位领导反映并提出自己的处理意见和建议。单位每次搞工程让他拿财务预算方案时他总是把费用降低到最低限度，从不多计算一分钱，想方设法为单位节约资金。

　　三.热情耐心的服务，树立机关良好形象。房地产管理处财务科作为单位的窗口部门，个人的言行举止将会影响整个单位的形象，所以朱曦明同志作为负责人非常注重加强自己的服务意识，努力塑造廉政.勤政.务实.高效的机关人员形象。他经常说只有服务提高了才能得到外来办事人员对我们工作的认可，单位良好的形象才能得到维护。他无论是对内还是对外业务管理过程中，都非常热心耐心地对待每一位办事人员，并做到快速.仔细.保质.保量的处理每一笔业务。在日常工资核算等一系列业务中，他深知工资关系到每一位职工的切身利益，所以对每一个职工的工资情况都非常清楚，哪一个人到什么时间该调什么工资他都清清楚楚，在遇到职工询问工资增减或其他情况时他总是热心细致地为其解释。工作总结

　　格式一般分为标题.主送机关.正文.署名四部分。1标题。一般是

　　根据工作总结

　　的中心内容.目的要求.总结方向来定。同一事物因工作总结

　　的方向侧重点不同其标题也就不同。工作总结

　　标题有单标题，也有双标题。字迹要醒目。单标题就是只有一个题目，如我省干部选任制度改革的一次成功尝试。一般说，工作总结

　　的标题由工作总结

　　的单位名称.工作总结

　　的时间.工作总结

　　的内容或种类三部分组成。如“市化工厂1995年度生产工作总结

　　”“市研究所1995年度工作总结

　　”也可以省略其中一部分，如“三季度工作总结

　　”，省略了单位名称，事迹材料财务工作人员先进事迹。

　　毛泽东的关于打退傅就积极配合，白天处理日常财务工作，晚上就加班加点，抓紧时间录ERP，因此也熬了不少个不眠之夜。但是他们都没怨言，能为公司提供准确.及时的ERP数据是每个财务人员的责任。大量的ERP录入工作，让她对ERP这个系统操作更熟练，也能独立完成其录入工作。当然，每个月末不仅有ERP录入工作，还有财务报表的编制。在看了师傅之前编制的报表后，她就向师傅提出自己也尝试着编制12年的年报。报表主表及附表里的每个数字她都认真对待，并仔细考虑。虽然花了很长时间，但最终终于独立完成。然后就把报表给师傅看，师傅就仔细核对报表里的每一个数字，把与他填的数字不一致的地方找出来，并告诉她错误的原因。她就认真听，并在错误的地方标注，以避免今后再出现类似的错误。在之后编制财务报表的过程中她都很小心这些错误，并更加认真对待这些报表。做到每一个数字都是真实的，并且都是合理的，不隐瞒项目部的成本也不高估项目部的收入，对报表不做一点粉饰。因为作为一名财务人员必须要对自己提供的报表数字负责，也只有提供了正确的数字，公司才能做出正确的决策。她不仅把自己的本职工作做的有条不紊，还主动参与项目部其他事项。为了让公司其他同事更多的了解项目部，她积极的投入到宣传报道方面工作，留心观察项目部动态，做到及时的宣传报道项目部。同时，项目部每天召开的早会及其他会议，她都认真做好记录。另外，作为一名共产党员，她还认真履行党员监督岗职责，对食堂采购环节.食堂账目及寝室卫生等进行监督。在项目上，她一直俯首甘为孺子牛，凡是自己力所能及的事情，她都争着抢着做，同事有什么事情需要她帮助的，她也都义不容辞。正是她的这种精神，得到了项目部人员的一致好评。公司一直在与时俱进，当然财务制度也在逐渐的改变，她和师傅也经常学_公司的财务制度并对其进行探讨，同时还利用工作之余补充自己的财务知识。今年1月份开始实施的红线管理制度无疑对财务人员提出了更高的要求，她和师傅也都严格按照公司制度执行。经过他们的共同努力，三个项目部的财务工作都顺利的进行着，他们有信心也有决心把财务工作搞得更好据。经过三个月的锻炼，她又接受了一个新的挑战担任起园林公司会计，对于从未接触的岗位，她本着做事认真，不懂就问的精神，从凭证编制记账到对账，都做的一丝不苟。该同志在年工作中，成绩进步大，能很快适应新的岗位，能随时

　　根据工作需要调整工作方法和端正心态，对本职工作兢兢业业，锐意进取，起榜样作用，为我们树立良好形象。算机操作技术，使其计算机操作技能略胜其他年轻职工一筹，为做好各项工作奠定了坚实的基础。

　　二.坚持制度.认真核算，促进财会管理水平提高出纳岗位工作虽然繁杂，但是该同志不怕麻烦，热情高.责1任感强，坚持财会制度，认真遵守操作程序，不徇私情。他认真执行会计法和财经法律制度，严格财务监督，每受理或处理一笔财务开支业务都是看了又看.审了又审，严格按照财务制度有关规定进行处理，如遇到财务手续不全或与财务制度规定不符的票据他坚决退回；如遇到单据.票据与实际发生不符或无票据现象他不怕得罪人坚决打回重新开票；如果发现在日常业务往来中有什么问题的，尤其是对有可能会给公司财务管理留下隐患的问题，他就会及时如实地向本部门主任反映，并提出自己的处理意见和建议，从而确保了会计核算和财务开支的合规.合法。严格按照业务操作规定要求处理支付业务，认真及时处理各项经济业务，保证了公司现金流管理的正常运行。另外他尽自己所学，耐心积极做好对各部门人员财经制度的辅导，有问必答,发现问题及时指导和解决，做到诚心.热心.细心.耐心，对我公司财经制度建设水平的日益提高起到了一定的推动作用，为全公司财务管理工作贡献了力量。

　　三.老老实实做人.勤勤恳恳做事。杨志伟同志虽然是一个参加工作数年的青年职工，在平凡的岗位上始终以“老老实实做人.勤勤恳恳做事”为信条，不为名，不图利，严格要求自己，尽自己的能力做好工作，从不计较个人得失，尊敬领导，团结同志，乐于助人。工作中，对同事或业务部门提出的有关财会业务疑难问题或是需要业务援助，他总会凭自己所学，倾尽所知，以最易于理解和易于操作的方法详细地跟他们解说，从不“留一2手”。遇到不能回答或不确定的答案他就会立即查阅有关资料或不耻下问地与一些业务水平较高的职工交流，在得出最佳答案后及时反馈。在工作中，他有大局观念，团队意识强，善于搞好配合，一切以部门工作为主，不搞个人主义。只要是在不违背内控制度的情况下，不分份内份外，他都能够认真负责，努力做好，没有出现过推诿扯皮的现象。正因为该同志事事处处以国家电网员工守则及会计职业基本道德严格要求自己，一切以工作为重，任劳任怨，恪尽责守，认真履行岗位责任。在年底XXXX过程中，始终以大局为重，加班加点，全年工作表现良好。在年度获得个人年度先进称号。最权威的财务法律法规.行业规章规定，从而不断提升自身的工作能力和水平，确保工作高效有序.不出差错。

　　二.认真工作，克服困难兢兢业业不懈怠工作中，***同志认真仔细.谨慎负责，严格按财务制度的有关规定，认真审查核对票据资料，规范办理经手的每一笔业务，确保每一笔支出票据合规，手续齐全。遇到特殊情况，主动沟通协调，及时请示领导，积极推动工作高效开展。与此同时，作为一位照看两个孩子的妈妈，她主动克服生活与工作相冲突所导致的各种困难，总是以工作为先.以工作为重，遇到月底.年底工作多，需要加班时，安心踏实工作，不找借口请假，也从无怨言，为保证全局工作顺利运行奉献自身最大的力量。

　　三.热情耐心，维护机关良好形象不骄燥工作中，她内心时刻树立着热情耐心服务，维护市局机关良好形象的思想意识，在面对市局机关.17个直属单位以及合作银行.住房公积金中心等各方面的庞大工作量时，她心中工作职责____，始终保持良好的心态，无论是行业内.还是行业外人员前来办理业务时，总是笑脸相迎，热情接待，耐心办理，不骄不躁。赴行业外单位办理业务时，同样注重言行举止，积极沟通协调，维护和密切了我局与其他单位的业务往来关系，彰显了市局机关的良好形象。长。自参加财政工作以来，她锐意进取，勤奋工作，过硬的业务技能和出色的业绩受到了领导和同志们的一致好评。在工作中，**同志身兼多职，她有条不紊地安排好每一项事务，认真做好所负责的每一项工作。自任财政局总会计师以来，**着力构建富有区域特色的公共财政管理新机制，大力推行国库集中支付制度，与预算.会计核算中心配合，实施行政事业单位招待费与奖金.福利总额控制。国库集中支付的运行成为财政局控减财政运行成本的有效治本之策，是财政资金阳光运作进程进一步加快。国库股的工作关系到全县各个单位，任务之艰巨.工作量之大是可想而知的，加班加点更是家常便饭。**同志牢固树立国库无小事的观念，强化总预算会计基础管理，完善了内部分工和预约机制，保证了资金运行安全.高效和快捷。她在履行会计监督职责的同时，努力作好各项服务工作，及时加强对机关行政事业单位会计工作的指导，紧密结合财政经济工作重点，充分发挥预算执行分析，在反映财政经济状况，为领导决策提供参考依据方面的重要作用，及时准确地作好了旬报.月报.工资报表分析等表的编制上报工作，切实作到了真实准确.及时.完整。在生活中，**积极协调女职工家庭和睦，切实维护女职工合法权益。每年的“三八节”期间，**同志都积极主动组织女职工们搞联欢.游艺等活动，加强了女职工的交流，增强了团体意识。在她的带动和影响下，全局女职工不断深造，立足岗位，建功成材，充分展示了财政女职工奋发向上的时代风采。**先后被评为“**县佳女杰”.巾帼建功标兵.优秀共产党员.优秀公务员等多项荣誉称号。她虽然很年轻但却是一个老会计，是我街道会计工作人员中的娇娇者，她从事财务工作近二年来从无出现过一丝一毫的差错，由于她工作的敬业曾在200*.年连续两年被评为优秀公务员，她始终认为从事财务工作的人员必须精打细算.斤斤计较，她是这样想的也是这样做的。

　　一.重学_.强自身.努力提高政策水平和业务素质她做为一名共产党员，她时刻自己是一名共产党员，始终把重要思想和六大精神做为自己的行动指南，加强对党的知识的学_，进一步坚定自己的理想信念，增强自身修养，为做好财务工作打牢政治基础，做为一名财务工作者她努力学_业务知识，学_会计法，财务人员工作制度，财经条例.规定，财务人员职责一系列专业知识。近几年来计算机运用较为广泛，*****同志为提高业务水平，克服重重困难，经常利用八小时以外的时间加班加点学_计算机操作技术，一遍不会两遍.两遍不会三遍，只到学会为止。记得年市会计局.财政局等要求日常报表.工资等都必须在计算机上打印上报审批，这次可愁坏了*****同志，因为她的汉字输入速度极慢，如果将这项工作完成，只少得

　　三.五天的时间可上报，业务部门要的又急，于是她四处求人，但终无结果，于是她暗下决心想通过这次工作任务，彻底提高自己的汉字输入速度，于是她加班加点，又是用五笔输入法.又本资料权属文秘严禁复制剽窃是拼音输入法，经过一天一夜的努力，终于保质保量的完成了上级交给的任务，从这以后她为自己买了许多的关于计算机知识方面的书籍，还为自己制定了计算机知识勤练打字速度，刻苦钻研计算机知识以便更好地掌握计算机操作技术，提高业务素质，更好地为广大群众服务。

　　二.谦虚谨慎.尽职尽责，当好领导的财务参谋。*****同志虽然很年轻，但可以称得上是一个老会计，虽然这样她本人不骄不燥，不摆资格，显资历，平时非常注重日常的学_并经常与办公室其他财务人员共同交流工作中遇到的难题，当遇到自己吃不准的问题时，她就虚心向他人请教。她认为不论是年轻的，还是年长的只要能解决难题就是老师，所以我们经常可以看到她为了一个难题与别人一起讨论，交换思想的情景。*****同志认为财务工作人员必须具备小心谨慎和高度负责的工作态度，财务工作不同于其他工作，在财务工作中如有一丝一毫的差错，将会给单位和集体带来巨大的损失，所以在日常工作中她处理一笔业务都是看了又看.审了又审，严格按财务制度的有关规定处理帐务，如遇到财务手续不全或与财务制度规定相违背的违规票据她坚决不准入帐，如遇到单据.票据与实际发生不符或无票据现象她不怕得罪人坚决打回重新开票，她如果发现在日常业务往来中有什么问题的，尤其对单位工作不利的问题她及时如实地向单位领导反映并提出自己的处理意见和建议。单位每次搞活动让她拿预算方案时她总是把费用降低到最低限度，从不多计算一分钱，想方设法为单位节约资金。单位领导曾开玩笑地对她说“你算单位的钱可能比算家里的钱还要细”。在日常记帐处理帐务中她总是将单据和票据仔细审查，将每一笔收入.支出，每一个数字，每一个小数点都审查的仔仔细细，直到发现无任何差错才将其装订成册。在对帐的过程中她更是做到仔细.细致.严格按财务有关要求力争做的更好。*****在对待日常的财务处理中，认真分析每一笔业务，并与出纳人员及时沟通了解业务的性质和情况，正确做好会计处理，及时编报各类报表，为单位领导提供所需数据和帐务，在日常收支.往来帐务中，及时准确地为领导汇报收支情况和往来情况。并监督每一笔款项是否按实际需要准确运用，保证集体资金使用到位，做到专款专用。在使本资料权属文秘严禁复制剽窃用集体资金时她总是为领导提出合理的使用方案，使有限的资金发挥无限的作用。

　　三.热情耐心的服务，树立机关良好形象核算中心做为单位的窗口部门，个人的言行举止将会影响整个单位的形象，所以*****同志做为核算中心的一名会计非常注重加强自己的服务意识，努力塑造

　　廉政.勤政.务实.高效的机关人员形象。她经常说只有服务提高了才能得到外来办事人员对我们工作的认可，单位良好的形象才能得到维护。她无论是对内还是对外业务管理过程中，都非常热心耐心地对待每一位办事人员，并做到快速.仔细.保质.保量的处理每一笔业务。在日常工资晋升.审核.普调工资.涨工资等一系列业务中，她深知工资关系每一位干部的切身利益，所以对每一个干部的工资情况都非常清楚，哪一个人到什么时间该调什么工资她专门用一个小本记在上面清清楚楚，几年来她没有将一个人的工资调错过，在遇到机关干部询问工资增减或其他情况时她总是热心细致地为其解释，有时为了一个人的工资她要银行.单位.审批部门几头跑几趟，但她从没有推辞过，都是自己掏腰包买票坐车，为机关干部办理好工资。对待外来办事人员，她总是先对办事人员请清核算中心的办事程序和单位的一些财务规章制度，以杜绝外来办事人员人情事。在处理业务中为使办事人员一次办完，不跑回头路，她总是认真审核每一张票据，认真检查每一乡镇票据上要求办事人员签字，盖章的项目，避免给办事人员造成不必要的麻烦，对办事人员询问情况的她能够做到热情礼貌，耐心听取，详细介绍，不厌其烦。有时既使遇到自己心情不好，她也强

篇八：优秀财务人员主要事迹

　　财务员工事迹材料范文五篇

　　【篇一：财务类优秀员工事迹材料】

　　21世纪是一个瞬息万变的社会，而这也要求我们要具备先进的思想和的技术，才会跟上步伐，立于不败之地。作为一名新时代的青年，新的历史时期，本人政治上能与党中央保持一致，工作上勤勤恳恳、任劳任怨，能认真做好各级领导交办的各项工作，身为财经人员，能严格按照财务制度认真、规范做好财务工作，工作一丝不苟，兢兢业业，从未有因工作失误而造成不良事件的发生，受到广大干部职工的一致好评。现将个人优秀员工事迹材料简要汇报如下：

　　一、工作上，本人在平时工作中能够团结同志，爱岗敬业，遵守单位的规章制度，工作关系融洽，较好地推动本职工作的开展。能够认真研究、贯彻执行《会计法》。熟悉各项财经管理制度，业务知识基础扎实，能熟练办理各项现金收付和银行结算业务。认真做好登记现金和银行存款日记帐，定期核对帐目，做好帐证、帐帐相符，做好账务处理。工作中一丝不苟，从未出现错帐，误帐。能认真研究电脑知识，熟练使用的操作电脑，本人能认真保管库存存现金和各种有价证券。对空白收据，空白支票的保管，能严格控制空白支票的签发。在使用支票上，做到严格依存现在的财务制度，认真操作，严格管理，认真办理好登记、审批、注销手续。能切实完成股长交办的其他工作。从事财务工作以来，本人能切实以责任心为基础，以事业心前提，以

　　爱岗敬业和实干精神为动力，在实际事情中取得了一定的实绩，受到广大干部职工的认可。在实际事情中取得了一定的实绩，受到广大干部职工的认可。在实际事情中能够认真负责、刻苦研讨、严格要求自己，不断充实自己、提高自己，以扎实的业务知识服务于本职事情。虚心向老会计请教业务知识，提高业务技能，强化自身业务知识，使自身的会计业务水平有了明显提高。在切实提高自身业务水平的同时，认真履行岗位职责，熟练地掌握、提高财务技能，严格按照现行《会计法》的要求，遵守各项财经制度。在事情之余还报考了会计职称考试，取得了一定成绩。不断通过研究来充实自己、提高自己、完善自己，争取以更强的业务素质，过硬的业务技能，来适应今后的财务事情的开展和要求。尽心尽力做好本职事情，美满地完成组织上交办的各项事情任务。

　　二、思想上，本人能够认真研究、领会“和行动与上级领导要求相一致，做到活学活用所学知识，解决实际工作中思想问题和业务问题，更好的服务于本职工作，成效明显。充分用政治思想武装自己、充实自己，指导自身各项工作的开展。在

　　平时工作中本人能认真研究、、及“，能积极拥护党的路线、方针、政策，积极拥护改革开放。

　　三、行动上，本人严于律已，认真、勤恳、一丝不苟、兢，在严格遵循规章制度的同时，严格遵从财务“一支笔”的审批制度，即：

　　没有领导批准、签字，从不擅自提取、发放资金，忠于职守，很好地履行本职工作，受到了上级领导的一致好评和认可。

　　社会需要人才，而我在不断进步，在以后的工作中会不断研究，加强努力，力争做到社会需要的优秀员工。

　　【篇二：财务先进事迹材料】

　　xxx，男，汉族，1974年5月出生于xxx县xxx乡，1998年毕业于XXX，XX年7月加入XXX，大学文化水平，现任xxx县人事局办公室主任兼会计。

　　他从事财务事情近六年来从没有出现过一丝一毫的差错，由于他事情的出色，XX—2011年连续被县委评为优秀员。他始终认为从事财务事情的人员必需精打细算，斤斤计较，他是这样想的也是这样做的。

　　一、重研究、强自身、努力提高政策水平和业务素质

　　他做为一名共产精神做为自己的行动指南，加强对党的知识的研究，进一步坚定自己的理想信念，增强自身修养，为做

　　好财务工作打牢政治基础，做为一名财务工作者，他努力研究业务知识，研究会计法，财务人员工作制度，财经条例规定，财务人员职责一系列专业知识。近几年来计算机运用较为广泛，xxx同志为提高业务水平，克服重重困难，经常利用八小时以外的时间加班加点研究计算机操作技术，一遍不会两遍，二遍不会三遍，直到学会为止。记得XX年县财政局要求日常报表，工

　　资等都必需在计算机上打印上报审批，这可愁坏了xxx同志，因为他的汉字输入速率较慢，如果将这项事情完成，至少得2、三天的时间方可上报，业务部门要的又急，于是他暗下决心，彻底提高自己的汉字输入速率，于是他加班加点，颠末一天一夜的努力，终于保质保量的完成了上级交给的任务，从这以后他为自己买了许多关于计算机知识方面的册本，还为自己制订了计算机知识勤练打字速率，刻苦研讨计算机知识以便更好地掌握计算机操作技术，提高业务素质。

　　2、狂妄自大、尽职尽责，当好领导的财务参谋

　　xxx同志业务能力特别强，虽然这样他本人不骄不燥，不摆资格，显资历，平时非常注重日常的研究并经常与其他财务人员共同交流工作中遇到的难题，当遇到自己吃不准的问题时，就虚心向他人请教。他认为不论是年轻的，还是年长的只要能

　　解决难题就是老师，所以我们经常可以看到他为了一个难题与别人一起讨论，交换思想的情景。

　　XXX同志认为财务事情人员必需具备小心谨慎和高度负责的事情态度，财务事情不同于其他事情，在财务事情中如有一丝一毫的差错，将会给单位带来巨大的损失，所以在一样平常事情中他处理一笔业务都是看了又看、审了又审，严格按财务制度的有关规定处理帐务，如碰到财务手续不全或与财务制度规定相违背的违规票据他坚决不准入帐，如碰到单据、票据与实际产生不符或无票据征象，他不怕得罪人，坚决退回重新，他如果发现在一样平常业务往来中有什么问题的，尤其对单位事情不利的问题他及时如实地向单位领导反映并提出自

　　己的处理意见和建议。单位每次搞活动让他拿预算方案时，他总是把费用降低到最低限度，从不多计算一分钱，想方设法为单位节约资金。单位领导曾开玩笑地对他说：“你算单位的钱可能比算家里的钱还要细”。在日常记帐处理帐务中他总是将单据和票据仔细审查，将每一笔收入、支出，每一个数字，每一个小数点都审查的仔仔细细，直到发现无任何差错才将其装订成册。在对帐的过程中他更是做到仔细、细致、严格按财务有关要求力争做到最好。

　　xxx同志在对待一样平常的财务处理中，认真分析每一笔业务，并与经办人员及时沟通了解业务的性质和情况，正确做好会计处理，及时编报各类报表，为单位领导提供所需数据和帐务，在一样平常收支、往来帐务中，及时准确地为领导汇报收支情况和往来情况。并监督每一笔款项是否按实际需要准确运用，保证集体资金使用到位，做到专款专用。局里使用每笔资金时，他总是为领导提出合理的使用方案，使有限的资金发挥无限的作用。

　　三、热忱耐心的服务，树立机关良好形象

　　人事部门是我县落实科学发展观活动的先进典型，个人的言行举止将会影响整个单位的形象，所以XXX同志做为人事部门的一名会计非常注重加强自己的服务意识，努力塑造“廉政、勤政、务实、高效”的机关人员形象。他经常说只有服务提高了才能得到外来办事人员对我们工作的认可，单位良好的形象才能得到维护。他无论是对内还是对外业务管理过程中，都非常热情耐心地对待每一位办事人员，并做到快速、仔细、保质、保量的处理每一笔业务。在日常工资晋升、审核、普调工资等一系列的业务中，他深知工资关系到每一位干部的切身利益，所以对每一个干部的工资情况都非常清楚，哪一个人到什么时间该调什么工资他专门用一个

　　小本记在上面，清清楚楚，几年来他没有将一个人的工资调错过，在遇到机关干部询问工资增减或其他情况时他总是热心细致地为其解释，有时为了一个人的工资他要到银行、单位、财政部门跑几趟，但他从没有推辞过，都是自己骑着一辆破旧的自行车，毫无怨言。

　　对待外来办事人员，他总是先对办事人员讲清人事部门的办事程序和单位的一些财务规章制度，以杜绝外来办事人员“人情事”。在处理业务中为使经办人员不跑回头路，他总是认真审核每一张票据，认真检查票据上经办人员签字，盖章的项目，避免给经办人员造成不必要的麻烦，对经办人员询问情况的他能够做到热情礼貌，耐心听取，详细介绍，不厌其烦。有时既使自己心情不好，他也强忍着笑脸做好一天的工作。

　　4、严格自律作表率，争做优秀员

　　“进了XXX的门，我要做XXX的人，更要做优秀的员”这就是XXX同志常说的一句话，他时时以党员的标准严格要求自己，处处模范带头作表率，带头敬业，他对工作的热爱和痴劲是无人不知，无人不敬佩的，一年四季如一日，起早摸黑从不计较，在他的工作计划中看不到节假日，他的心事只有局里的大门知道，因为每天

　　第一个问候大门的人就是XXX同志，他的情感只有办公室的桌椅懂得，因为每天陪伴桌椅的就是XXX同志，用他自己的话来说，用力工作只能达标，用心工作才能创优。他先后被多次评为优秀员、财务工作先进工作者、“收支两条线”先进个人等。

　　在多年从事会计的过程中，他经常面临金钱的诱惑和人情的考验，但他总是坚定“于人情”的信念不放松，拒绝诱惑，经受考验，这就是一个为机关的资金精打细算，斤斤计较的优秀财务工作者。

　　【XXX：财务人员先进事迹材料】

　　xxx同志是XXX计财科科长兼教育局会计中心主任，在教育系统已经工作了30多年，可以说是资深的财务专家了。凭着对教育事业的执著，抱着满腔热情和强烈的责任感，xxx同志多年来严格要求自己、不断提升能力、坚持刻苦研究理论和专业知识，1994年就获得国家财政部颁发的注册会计师和注册审计师证书，成为同行中自学成才的佼佼者，成为教育系统公认的理财能手。

　　在长期的工作中，xxx同志在区教育XXX、教育局的领导下，求真务实、勇于探索，在编制预算、资金运作、资金调度等方面，总结了许多先进经验，也逐渐形成了自己的风格：

　　一、头脑灵活，勇于改革立异

　　“做好工作要有创新思维，认准目标，大胆实践，努力把工作做好”，这是XXX同志一直以来的追求，平凡而不倦的追求，激励着

　　他在工作中创造出一个又一个的不平凡的业绩。

　　为进一步深化教育经费管理体系体例的改革，xxx同志率领全区教育单位周全奉行部门财务收支预算管理，并制订了预算管理办法，强化预算管理职能，改进预算编制方法，根据“以收定支，确保重点，收支平衡”的预算安排原则，合理编制各类资金的收支预算，建立了“大收大支”的部门预算体系体例和学校经费支出定额标准。在预算实行过程中不断进行完善，加强教育经费专项资金管理，探究建立绩效评估机制，实施“项目管理”，为预算执行监督和考核支出效益建立基础。同时把部门预算、收支两条线、************采购有机地结合起来，建立统一的预算管理系统，切实增强教育系统资金调控的能力，增进徐汇教育事业的开展。

　　20XX年，应XXX发展的要求，教育局率先在全市教育系统中成立了教育局会计管理中心，这一举动当时在全国也属于领先。会计管理中心主要承担全区教育系统各单位会计核算、财务管理和财务咨询等职能，上级领导把它的筹备和建设工作

　　交给了XXX同志。面对全新的任务和严峻的挑战，xxx同志欣然接受，并积极开动脑筋，进行大胆的创新实践，不仅很快理顺了会计管理中心的各项工作，充分发挥了会计管理中心的职能，而且促进了教育财会队伍专业水平和财会人员业务素质的提高，为加强教育资源的综合管理，逐步规范各基层单位的经济运作秩序起到了非常大的作用。

　　二、思路清晰，讲究全面细致

　　财务工作来不得半点的疏忽和大意。XXX同志深知这一点，并在工作中时时刻刻要求自己思考问题要全面、处理事务要细致，处处XXX的发展出发，一丝不苟地做好本职工作。

　　积极协调有关部门。教育作为XXX的一种公共服务，教育经费的投入和支出涉及到其他许多部门。XXX同志总是“主动出击”，积极协调依法保障教育经费“三个增长”，安排使用上优先满足义务教育维持和发展的需要。

　　三、动作到位，行动果断务实

　　结合综合治理教育乱免费，xxx同志发挥会计委派的作用，对学校免费情况进行监督，20XX年头印制500册《20XX年治理乱免费文件及领导讲话汇编》，发放到全区所有中小学、幼儿园党政领导手中，使每位领导和全体教职员工人人知晓；为所辖的所有中小学、幼儿园校门前制作了统一的教育免费公

　　示牌，印制12万份资料分发到全区每一位学生家长手中，做到学校明明白白免费，家长明明白白缴费。

　　四、把关严格，自觉遵纪守法

　　xxx同志在财务事情中，历来都是严格执行各项财务制度，自发做到遵纪守法。在接受区财政对行政事业单位收支两条线管理、************采购、会计信用品级、预算信用品级等的检查和评定中，在对教育局的各项财务审计中均无违法违纪征象，教委年报、财政年报等均受到相关部门表彰奖励，同时他领导的教育局计财科最近几年连续获得市区有关部门的表彰奖励。

　　【篇四：优秀财务事情者先进事迹材料】

　　XX同志自参加事情以来，坚决执行党的路线、方针、政策，团结同志，敬业爱岗，具有强烈的事业心和责任感。她专业知识扎实，实践经验丰富，但为了公司财务事情精益求精，她仍不断刻苦研讨业务。她主持制订了公司《会计核算办法》、《财务会计岗位事情责任制细则》等公司内部规章制度。在具体财务事情中，她热忱高、责任感强，身先士卒，自发遵守财务纪律，不秉公情，规范了公司财务管理，使公司的财务管理事情严格做到了制度化、规范化和办公自动化。在公司的招商引资、大项目建设中，她积极与金融部门进行沟通，为公司缓

　　解了资金供需矛盾，确保了公司重大项目的开工建设。为实现公司财务事情信息化管理，她领导财务公司认真进行业务理顺和整改，引进了国内先进的财务管理软件，处处以现代化企业的标准，规范各项业务操作，对企业整体管理水平的提高起到了有力的推动作用。XX同志多次被上级财务部门评为“先进财务事情者”。

　　为更好规范会计基础事情，XX针对公司的具体情况及在整个财会领域中存在的问题作了详尽而周全的考研，编写了《公司会计基础事情规范实施细则》，并在实施中不断对《细则》进行了补充和完善。从建章立制入手，逐步规范各种票、证、账、表的使用。在她的安排下，组成4个规范化考核小组，对公司所属单位进行了3次考核验收，会计人员的素质得到很大水平的提高，推进了会计电算化进程。

　　在企业发展中，XX紧紧把握以效益管理为中心，不断完善财务

　　管理制度，把财务管理贯穿公司运营的全过程，增进资金流、信息流和物流管理，精密围绕公司的财务目标和效益目标运行。围绕“三个流”的管理，采取了一系列具体措施。公司前后出台了公司材料采购和公司物资审批流程实施办法以及财务事情业务流程、操作流程等，还优化了资金支出审批流程，提

　　高了应对市场变化的反应能力和投资管理水平。在资金流管理上，公司建立健全了一整套内控制度，保证了资金主要流向生产建设和市场经营等方面，并逐步朝建立对项目投资的效益及市场营销方案的测算机制迈进。在信息流管理上，公司初步建立了财务软件系统并运用到采购、库存等非财务部门，不仅提高了财务人员的财务管理意识，另有效强化了非财务人员的财务管理意识。同时正努力建立以财务信息为核心综合集成市场、账务、资产、人力资源等信息的管理系统。在物流管理上，通过对生产用料、成品发货等物流管理制度及管理新形式的探究和物资供应方式的优化，成本开始得到有效控制。此外，公司还加强了对经营策略的成本效益分析，同时采取了常规分析和专题分析相结合的做法，并将分析范畴从经营成果延伸到经营过程和经营质量上。

　　随着XX公司范围的不断扩大，业务量也越来越大，这就要求必需有一种先进的、科学的管理手腕来与之相适应，为了配合公司开展壮大的需要，XXX人员进行大胆财务改革立异，实施了ERP信息化工程建设，实现了由财务部门来XXX核算全公司的所有业务。此项软件系统囊括了采购管理、成本管理、公用文件、固定资产、集团管理、决策分析、库存管理、权限中心、数据库复制、销售管理、员工管理等模块，很好地完成了资金结算部的银行转账、费用支付、客户、供应商结算、一般收款等业务，销售账务部的当月各销售机构销售发货的金额核定与发货单审核、销售业务流水、计划部的当月各销售机构下达定单的生产资源计划中的物料需求计划编制、成本部负责的材料成本、人工成本、制造成本、销售成本的有关核算、会计部负责的所有收付业务及成本部的成本核算以外的转账业务及报表的处理、人事部员工更改录入与档案维护事情、车间人为核算员计件人为核算等业务模块的处理事情都得到了很好的实现。通过这一的实施增强了透明度，达到了市场增效，加强了对XX公司的财务管理、仓库与销售、财务与物流整合、生产管理、制造成本的统一管理，提高了事情效率。而XX组织实施的物流软件，也使销售人员更直接地了解各专卖店的销售状况，使物流配送人员能更好的调控物流，实现了效益最大化。

　　长期的工作实践，使XX深知研究的重要性，所以，尽管工作繁忙，自参加工作以来，她先后发表了《浅谈企业贷款担保存在的问题及对策》《规范会计基础工作，提高会计信息质量》《深入贯彻〈会计法〉，大力整顿会计秩序》等多篇优秀论文。

　　XX热爱本职工作，她把时间和精力全都用在了工作上。多年来，她一直保持着和财务公司工作人员一道加班加点的工作惯，有时甚至通宵达旦地工作。她这种良好的工作作风影响和带动了其他的同志，使得全公司的各项财务工作走在了全公司的前列，为公司的超常规发展奠定了基础。

　　【篇五：财务优秀员工事迹材料】

　　财务部以联社计划财务工作为指导思想，紧紧围绕联社业务经营中心为前提，以提高经济效益为目标，狠抓会计业务基础工作，强化财务管理，化解会计风险，提高会计核算水平。积极做好各项工作。

　　一、做好辖内资金使用工作。

　　为了防止产生支付风险，计划财务部负责辖内信用社资金使用事情，财务人员事情事迹实现了全辖平稳支付，稳健经营。

　　二、认真做好上级行、办事处及XXX和政府部门统计报表的报送工作。

　　财务部各种报表较多，上报时间要求严格，加上监管部门、人民银行、地方政府的各项报表、材料、统计数据等等，工作任务较为繁重，但是我们克服了时间紧任务重的困难，精心安

　　排，认真统算，加班加点，保质保量的完成了上级部门下达的各项工作任务。

　　三、强化对会计工作的管理和监督以及各项规范工作的落实。

　　加强对会计工作的规范化管理，使之有章可循，有规可依，根据联社各项会计法规及管理制度、办法进行了检查。发现问题及时予以纠正，确保了各项基本制度、岗位责任制和各项会计财务法规制度的贯彻落实。我们每季度对全辖进行了一次格式化、作业式会计工作检查，财务人员个人事迹材料5月份联社组织人员对辖内基层信用社

　　现金、空白重要凭证进行了全面检查。6月份又对全辖的大额支现情况进行了检查，使会计帐务有了进一步的规范和提高。

　　四、做好会计核算的指导、监督，严格控制各项财务指标，确保各项经营指标的完成。

　　年初，我们按照市办下达的经营计划，对各社制定了全年经营计划。并按月、按季进行认真的测算和分析，更好完成今年市办下达的各项经营指标。

　　5、及时上报XXX非现场监管系统数据报送事情，严控各项风险指标，化解经营风险。

　　非现场监管系统是XXX非现场监管的重要途径，我们财务部按照XXX“以防为主”的监管理念，组织各社研究对预警指标的计算和通过吸收存款，严控大额贷款，按月结息收息等控制预警指标和化解风险的手腕。使各信用社在资本充足率、工会财务先进个人事迹备付金比例、不良贷款比例、最大一户贷款比例等资本充足率指标、流动性指标，安全性指标，效益性指标较上年有了很大的提高。

　　六、时刻做好反洗钱的宣传提防事情，抓好信用社大额现金备案及上报事情。

　　为提高反洗钱工作水平，规范反洗钱业务操作，XXX大额数据业务上报系统开始应用，我们专门组织各信用社反洗钱领导小组，反洗钱岗位人员，多次召开专门会议和培训，了解国际、国内反洗钱事情形势，国家有关反洗钱的政策和律例，研究反洗钱的识别、上报事情，我们财务部每天对辖内基层信用社反洗钱数据进行录入、审核、汇总及上报。确保操作无风险。

篇九：优秀财务人员主要事迹

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　　财务人员个人优秀事迹

　　财务人员个人优秀事迹篇一

　　***，女，19**年**月**日出生，大学本科学历，会计师，现任******医院主管会计、财务科副科长。******年7月分配到****医院财务科从事会计工作至今，十多年来她立足本职工作，在平凡的岗位上用自已的勤劳和汗水默默奉献，用职业操守去维护国家的财政纪律，在财务会计行业树立了良好形象，促进了社会和谐健康发展。日常工作的每笔帐目，每张报表，每一笔工资发放的背后，都凝聚着她辛勤的汗水，爱岗敬业、乐于奉献的精神受到上级部门领导、单位领导、职工和患者的一致好评，多次获得上级有关部门表彰：

　　99年连续被*****医院评为先进工作者;201X年被****统计局评为全市统计工作先进个人荣誉称号;201X年、201X年连续两年被**********医院评为优秀工作者荣誉称号。

　　在工作中，该同志认真履行财务会计人员职责，牢固树立社会主义荣辱观，落实科学发展观，除带领科室其他同志完成日常财务管理、个人所得税缴纳、劳动人员信息统计、工资发放、职工保险、单位预算、决算及银行账户管理等日常工作外，还同时兼顾医院物价收费等其他业务工作，并且都能按时、保质、保量完成任务。面对枯燥、繁琐的财务管理工作，她将吃苦耐劳，做事认真细致，乐于奉献的优良品质深深地镌刻在自己平凡的工作岗位上。

　　一、坚持理论学习，始终保持政治上的清醒和坚定

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　　她时刻不忘自己是一名财务会计工作人员，始终把树立社会主义荣辱观、落实科学发展观做为自己的行动指南，加强政治学习，增强自身修养，为做好财务工作打牢政治基础。工作之余她总是主动加强业务学习，努力提高自身素质。她平时还喜欢把相关的政策、法规按照工作的需要录入计算机作成单个的文档，存放在特定的目录下，以备工作时急需，并带领科室人员不定期学习培训，做到有法必依、有据可查。很多常用的数据资料，常常能够做到一口清，并不断总结积累工作中的经验，按照财务工作内在的规律性，想出了许多小窍门，拓展应用电脑管理手段，不断提高工作效率。这些都为进一步做好********医院财务会计工作，服务来院患者和促进医院快速稳步发展打下了坚实的基础。

　　二、用职业道德严把制度关

　　自1993年参加工作以来，她就认真学习并严格执行国家有关党风廉政建设规定，从思想上筑牢反腐倡廉、拒腐防变的堤防,坚决抵制各种社会不良风气的侵蚀和诱惑，从来不以职务之便为自已谋取一丝一毫的利益。在日常工作中她处理每一笔业务都是看了又看、审了又审，严格按照财务制度的有关规定处理帐务。如遇到财务手续不全或与财务制度规定相违背的违规票据她坚决不准入帐;如遇到单据、票据与实际发生不符现象她不怕得罪人坚决打回，重新开票;她如果发现在日常业务往来中有什么问题的，尤其对单位工作不利的问题她及时如实地向单位领导反映并提出自己的处理意见和建议。财务工作的重要性和严肃性在职业道德的驱动下，早已在她心中成为一种高尚-2-

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　　的品质，一种职业操守。通过她的认真审核和监督，确保了所在单位会计信息的真实性，切实发挥了财务的核算和监督之能。

　　三、爱岗敬业、乐于奉献谱写人生乐章

　　做好财务工作是她今生工作目标，把工作做好不是靠大把的力气和风雨里的奔波，而是靠认真、细心和深入，是靠耐性和天长日久的执著，是靠用心去接近它、掌握它、完成它。当长年工作的枯燥、繁琐频频袭来时，当急、难任务摆在面前时，当工作和家庭发生矛盾和冲突时，她总是把工作放在第一位，舍小家顾大家，任劳任怨，从不叫苦叫累，高标准严要求，踏踏实实，乐于奉献。作为一名医院财务工作人员，该同志非常热爱自己的工作，正因为如此，她在工作中表现出了主动性和积极性，遇到困难的工作总是主动承担，临时性的琐碎工作较多，而且时间紧任务重，有时还不得不牺牲一些个人利益，但是她从没有半句怨言，为了尽快完成工作任务，她把全身心都扑在了工作上，休息日、节假日经常主动加班，常年坚持早来晚走，自觉克服个人困难，保质保量地完成组织交给自己的各项任务。近几年来，随着业务量的增加，财务工作的力度和难度都有所加大，为了能按时、保质、保量地完成各项任务，她从不计较个人得失，不讲报酬，发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，每次都能出色地完成各项工作任务。工作着，就是快乐的。这是她常常对自己说的话。这些年，就是在这个平凡的岗位上，她精心地演绎着自己美丽的人生，把一份平淡无奇的工作干得有滋有味、有声有色。

　　四、团结同志，群众拥护

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　　****同志平时尊重领导，团结同志，对上尊敬对下谦和，既能热情周到的为各级领导搞好服务，又注重细致周到的为新同志传授工作经验和方法，为了完成传帮带任务，她倾注满腔热情，在他们松懈时给予鼓励，迷茫时给予指点，竭尽所能帮助他们提高业务水平。由于财务工作的特殊性，她总是带领科室人员学习各自的工作职责，学习相关的法律法规，让大家明白自己是做什么工作的，应该怎么做，不要以身试法，做到常在河边走就是不湿鞋，警钟长鸣。该同志始终把同事最大程度地满意作为检验自己工作的标准，她总是乐于做大家的贴心人，想方设法帮助解决他人工作生活中的实际问题，对别人的困难，她从不回避，不推脱，千方百计想办法解决，耐心细致地做好思想工作，为大家排忧解难，赢得了较好的群众口碑和威信。

　　财务人员个人优秀事迹篇二

　　XXX同志，男，现年XX岁，大学学历，XX职称，现任XXXX，主要负责XXXXX。该同志自201X年8月份进入该岗位工作以来，他怀着对公司财会事业的满腔热情，数年如一日，兢兢业业，勤奋工作，一步一个脚印，在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩。

　　一、重学习、强自身、努力提高思想水平和业务素质

　　在长期的工作实践中，XXXX同志深知学习的重要性。所以，不管工作繁忙，他都能把对岗位的热情全都溶入到工作学习之中。他除了认真学习政治理论，业务技能，做好财务工作打牢基础外，还有针对性的学习了必要的管理知识。作为一名财务工作者，他更加努力学习电力行业各项业务知识，学习会计法和国家电网会计核算办法等系-4-

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　　统内财会规章制度等一系列专业知识，更加深入掌握各项规章制度和操作规程，与时俱进，不断更新理念和业务知识，紧跟上划后财务管理新要求的步伐，不断充实完善自己，提高业务素质。为做好综合业务操作和管理，他经常刻苦学习ERP业务操作规程和钻研计算机操作技术，使其计算机操作技能略胜其他年轻职工一筹，为做好各项工作奠定了坚实的基础。

　　二、坚持制度、认真核算，促进财会管理水平提高

　　出纳岗位工作虽然繁杂，但是该同志不怕麻烦，热情高、责任感强，坚持财会制度，认真遵守操作程序，不徇私情。他认真执行会计法和财经法律制度，严格财务监督，每受理或处理一笔财务开支业务都是看了又看、审了又审，严格按照财务制度有关规定进行处理，如遇到财务手续不全或与财务制度规定不符的票据他坚决退回;如遇到单据、票据与实际发生不符或无票据现象他不怕得罪人坚决打回重新开票;如果发现在日常业务往来中有什么问题的，尤其是对有可能会给公司财务管理留下隐患的问题，他就会及时如实地向本部门主任反映，并提出自己的处理意见和建议，从而确保了会计核算和财务开支的合规、合法。严格按照业务操作规定要求处理支付业务，认真及时处理各项经济业务，保证了公司现金流管理的正常运行。另外他尽自己所学，耐心积极做好对各部门人员财经制度的辅导，有问必答,发现问题及时指导和解决，做到诚心、热心、细心、耐心，对我公司财经制度建设水平的日益提高起到了一定的推动作用，为全公司财务管理工作贡献了力量。

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　　三、老老实实做人、勤勤恳恳做事。杨志伟同志虽然是一个参加工作数年的青年职工，在平凡的岗位上始终以

　　老老实实做人、勤勤恳恳做事

　　为信条，不为名，不图利，严格要求自己，尽自己的能力做好工作，从不计较个人得失，尊敬领导，团结同志，乐于助人。工作中，对同事或业务部门提出的有关财会业务疑难问题或是需要业务援助，他总会凭自己所学，倾尽所知，以最易于理解和易于操作的方法详细地跟他们解说，从不

　　留一手

　　。遇到不能回答或不确定的答案他就会立即查阅有关资料或不耻下问地与一些业务水平较高的职工交流，在得出最佳答案后及时反馈。

　　在工作中，他有大局观念，团队意识强，善于搞好配合，一切以部门工作为主，不搞个人主义。只要是在不违背内控制度的情况下，不分份内份外，他都能够认真负责，努力做好，没有出现过推诿扯皮的现象。

　　正因为该同志事事处处以国家电网员工守则及会计职业基本道德严格要求自己，一切以工作为重，任劳任怨，恪尽责守，认真履行岗位责任。在201X年底XXXX过程中，始终以大局为重，加班加点，全年工作表现良好。在201X年度获得个人年度先进称号。

　　财务人员个人优秀事迹篇三

　　她虽然很年轻但却是一个

　　老会计，是我街道会计工作人员中的娇娇者，她从事财务工作近二十年来从无出现过一丝一毫的差错，由于她工作的敬业曾在200*、201X年连续两年被评为优秀公务员，她始终认为从事财务工作的人员必须精打细算、斤斤计较，她是这样想-6-

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　　的也是这样做的。

　　一、重学习、强自身、努力提高政策水平和业务素质

　　她做为一名共产党员，她时刻不忘自己是一名共产党员，始终把

　　三个代表

　　重要思想和十六大精神做为自己的行动指南，加强对党的知识的学习，进一步坚定自己的理想信念，增强自身修养，为做好财务工作打牢政治基础，做为一名财务工作者她努力学习业务知识，学习会计法，财务人员工作制度，财经条例、规定，财务人员职责一系列专业知识。近几年来计算机运用较为广泛，*****同志为提高业务水平，克服重重困难，经常利用八小时以外的时间加班加点学习计算机操作技术，一遍不会两遍、两遍不会三遍，只到学会为止。记得201X年市会计局、财政局等要求日常报表、工资等都必须在计算机上打印上报审批，这次可愁坏了*****同志，因为她的汉字输入速度极慢，如果将这项工作完成，只少得

　　三、五天的时间可上报，业务部门要的又急，于是她四处求人，但终无结果，于是她暗下决心想通过这次工作任务，彻底提高自己的汉字输入速度，于是她加班加点，又是用五笔输入法、又本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃是拼音输

　　入法，经过一天一夜的努力，终于保质保量的完成了上级交给的任务，从这以后她为自己买了许多的关于计算机知识方面的书籍，还为自己制定了计算机知识勤练打字速度，刻苦钻研计算机知识以便更好地掌握计算机操作技术，提高业务素质，更好地为广大群众服务。

　　二、谦虚谨慎、尽职尽责，当好领导的财务参谋。

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　　*****同志虽然很年轻，但可以称得上是一个老会计，虽然这样她本人不骄不燥，不摆资格，显资历，平时非常注重日常的学习并经常与办公室其他财务人员共同交流工作中遇到的难题，当遇到自己吃不准的问题时，她就虚心向他人请教。她认为不论是年轻的，还是年长的只要能解决难题就是老师，所以我们经常可以看到她为了一个难题与别人一起讨论，交换思想的情景。

　　*****同志认为财务工作人员必须具备小心谨慎和高度负责的工作态度，财务工作不同于其他工作，在财务工作中如有一丝一毫的差错，将会给单位和集体带来巨大的损失，所以在日常工作中她处理一笔业务都是看了又看、审了又审，严格按财务制度的有关规定处理帐务，如遇到财务手续不全或与财务制度规定相违背的违规票据她坚决不准入帐，如遇到单据、票据与实际发生不符或无票据现象她不怕得罪人坚决打回重新开票，她如果发现在日常业务往来中有什么问题的，尤其对单位工作不利的问题她及时如实地向单位领导反

　　映并提出自己的处理意见和建议。单位每次搞活动让她拿预算方案时她总是把费用降低到最低限度，从不多计算一分钱，想方设法为单位节约资金。单位领导曾开玩笑地对她说：

　　你算单位的钱可能比算家里的钱还要细

　　。在日常记帐处理帐务中她总是将单据和票据仔细审查，将每一笔收入、支出，每一个数字，每一个小数点都审查的仔仔细细，直到发现无任何差错才将其装订成册。在对帐的过程中她更是做到仔细、细致、严格按财务有关要求力争做的更好。

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　　*****在对待日常的财务处理中，认真分析每一笔业务，并与出纳人员及时沟通了解业务的性质和情况，正确做好会计处理，及时编报各类报表，为单位领导提供所需数据和帐务，在日常收支、往来帐务中，及时准确地为领导汇报收支情况和往来情况。并监督每一笔款项是否按实际需要准确运用，保证集体资金使用到位，做到专款专用。在使本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃用集体资金时她总是为领导提出合理的使用方案，使有限的资金发挥无限的作用。

　　三、热情耐心的服务，树立机关良好形象

　　核算中心做为单位的窗口部门，个人的言行举止将会影响整个单位的形象，所以*****同志做为核算中心的一名会计非常注重加强自己的服务意识，努力塑造

　　廉政、勤政、务实、高效

　　的机关人员形象。她经常说只有服务提高了才能得到外来办事人员对我们工作的认可，单位良好的形象才能

　　得到维护。她无论是对内还是对外业务管理过程中，都非常热心耐心地对待每一位办事人员，并做到快速、仔细、保质、保量的处理每一笔业务。在日常工资晋升、审核、普调工资、涨工资等一系列业务中，她深知工资关系每一位干部的切身利益，所以对每一个干部的工资情况都非常清楚，哪一个人到什么时间该调什么工资她专门用一个小本记在上面清清楚楚，几年来她没有将一个人的工资调错过，在遇到机关干部询问工资增减或其他情况时她总是热心细致地为其解释，有时为了一个人的工资她要银行、单位、审批部门几头跑几趟，但她从没有推辞过，都是自己掏腰包买票坐车，为机关干部办理好工-9-

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　　资。

　　对待外来办事人员，她总是先对办事人员请清核算中心的办事程序和单位的一些财务规章制度，以杜绝外来办事人员

　　人情事

　　。在处理业务中为使办事人员一次办完，不跑回头路，她总是认真审核每一张票据，认真检查每一乡镇票据上要求办事人员签字，盖章的项目，避免给办事人员造成不必要的麻烦，对办事人员询问情况的她能够做到热情礼貌，耐心听取，详细介绍，不厌其烦。有时既使遇到自己心情不好，她也强忍着笔脸做好一天的工作。

　　四、积极寻找税源，努力做好税收工作

　　自我单位今年开始办理代开****业务以来，领导再三考虑以后决定将此项重任交给了她。虽然会计工作已经让她忙的不可开交，可她还是欣然的接受了这项重任，而且没有给单位领导提出任何要求，自接任这项工作后她更忙了，节假日、周

　　六、周日加班这是常有的事，尤其到年底加班加点就更频繁了，但她毫无怨言，尽职尽责的开好每一张票，完成好领导交办的每一项工作。为了完成单位代开****的任务，她四处动用个人关系，寻找税源，为单位完成代开****任务贡献自己的微薄之力。

　　她就是这样一个为集体的资金精打细算，斤斤计较的优秀财务工作者。

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