新年座谈会简单发言（14篇）

新年座谈会简单发言（14篇）新年座谈会简单发言　　员工新年座谈会发言稿(2021)　　员工新年座谈会发言稿（精选3篇）　　员工新年座谈会发言稿　　在现实社会中，越来越多人会去使用发言下面是小编为大家整理的新年座谈会简单发言（14篇）,供大家参考。

篇一：新年座谈会简单发言

　　员工新年座谈会发言稿(2021)

　　员工新年座谈会发言稿（精选3篇）

　　员工新年座谈会发言稿

　　在现实社会中，越来越多人会去使用发言稿，发言稿的写法比较灵活，结构形式要求也不像演讲稿那么严格，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。你所见过的发言稿是什么样的呢？下面是为大家整理的员工新年座谈会发言稿，，希望大家能够喜欢。

　　员工新年座谈会发言稿1尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家上午好！

　　很荣幸今天能够在这里和大家互相交流，同时非常感谢局领导对我们青年员工的关心和重视，现借这个机会向各位领导及同事分享一下我在学习和工作中的感受和体会以及自身与企业发展的一些建议。

　　先说学习，学习已经成为我们生活中最为关键的一点。当今社会发展迅速，职场竞争激烈，优秀人才比比皆是，一旦我们停止学习，将会一直落后于他人。补充知识，为自己“充电”，是我们每个人必须要做的事情。

　　关于自身与企业共同成长和发展我认为企业成长决定个人成长，一个企业的发展依赖于员工的发展，员工的发展是企业的根，只有员工素质提高了企业才能有市场竞争力，然而青年员工又是企业的希望，因此我们青年员工应该干一行，爱一行，专一行踏踏实实的学习实践经验，充实自己，同时要对企业忠诚，并有责任感。

　　在20__年的工作中，我将一如既往的坚持“特别能吃苦、特别能战斗”的长传精神，立足岗位，做好自己的本职工作，加强对外沟通能力、团队协作能力，同时提高业务技能水平。

　　谢谢大家！

　　员工新年座谈会发言稿2尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家好！

　　很荣欣能够在这里和大家分享作为一名青年员工的光荣与自豪！同时，也非常感谢领导对我们青年员工的关心和重视，给我这个难得的机会，让我与大家一起来学习、交流。

　　我于20__年进入沭阳县农发行工作，五年来，我分别在会计部门、信贷部门等岗位进行锻炼，在行领导无微不至地关怀下，在同事热心帮助和自身努力下，我在各方面都得到了一定的提升。回顾五年来，我感触颇多，现借用四个词句向各位领导及同事汇报一下自己五近年来在学习和工作中的体会和感受，以及对我行业务改革的一点建议。

　　一、“一个人若是没有热情，他将一事无成，而热情的基点正是责任心。——列夫·托尔斯泰”

　　责任心是影响一个人事业成败的关键。一个具有高度责任心的人，会把工作看成追求和奉献，满怀热情地投入工作，取得显着的成绩，做出卓越的贡献，实现自身的人生价值。一个没有责任心的人，一个丧失责任感或责任心不强的人，会把工作当作负担，自然就会丧失工作的乐趣，一事无成，虚度年华，悔恨终身。责任心是我们每一

篇二：新年座谈会简单发言

　　新年座谈会发言稿

　　尊敬的家属朋友们：

　　春华秋实又一年，岁岁年年各不同。在这一元复始、万象更新的美好时节，我们欢聚一堂，共叙友情，同贺新年，共谋新篇。在此，我谨代表赣马高中某某届高三年级组向一直以来默默无闻支持本届高三工作的各位教师家属表示最真诚的感谢和敬意，并通过你们向辛勤耕耘、忘我工作的全体高三教师表示最由衷的慰问和谢意！衷心感谢你们一直以来对家人的关心和理解，对赣马高中发展的关注和支持！为此，请允许我对你们真诚地道一声“谢谢你们，你们辛苦了！”

　　各位尊敬的家属朋友，在20某某届高三全体师生的共同努力下，本届高三通过坚持学校“分类指导、分层推进、全面发展、人人成功”的办学理念，发扬“团结协作，规范管理，脚踏实地，稳步推进”的方针，各方面工作取得了极大的进步。而回顾本届高三自某某年8月组建以来走过的历程，我们迈出的每一步，取得的每一进步和成绩都离不开你们的真诚理解和默默奉献。

　　成绩的取得充满艰辛，在高考的改革不断推进和规范办学日益严谨的今天，要取得成绩更加不容易。同时，高三年级主任这个角色对我来说是一个全新的角色，经验不足是事实，但是我对扮演好这个角色充满信心，因为我有一个强大的后盾：以徐校长为首的学校领导班子的悉心指导，有梁老师为代表的21位班主任的全力配合，有全体任课教师的无私奉献，更有在座的各位教师家属朋友的理解和全力支持，还能有什么样的困难不能克服的呢？

　　我们学校的领导在日常事务繁多的情况下，为了我们这届高三，放弃了许多的休息时间，对本届高三的稳步发展提供了指导和支持。徐校长作为学校的一把手、掌舵人，在全盘考虑学校整体发展、长远发展的宏观背景下，将很大的精力投入到高三年级，对高三的发展提出了许多高屋建瓴的指导性意见，同时通过进课堂听课的方式促进教师提高课堂教学水平和课堂教学效益。作为分管教学的吴校长，在日常事务繁忙的情况下，还经常进行班级调研，参与班级的成绩分析，与班主任和任课教师共同商讨谋划班级的发展。李校长和张校长两位校长也从自己分管的领域给本届高三的管理和发展提出了许多建设性意见和及时有效地帮助。学校的教务处、政教处、总务处等职能部门为我们能够集中精力抓教学提供了一个良好的环境和氛围。

　　学校在现实的规范办学的新形势下，在财经制度允许的条件下，在学校财力可能的范围内尽最大的努力保证高三教师的福利待遇不低于往年，并稳步提高，这不仅是对高三年级工作的支持，更是对高三教师价值的尊重；同时学校还在评优等方面对高三教师给予最大程度的倾斜，用徐校长在教代会报告中指出的那样，要确保“想干事，能干事，干好事”的教师得到应有的名和利。

　　本届高三共有21位班主任，他们中既有经验丰富的老牌班主任，也有冲劲十足的年轻班主任，但是不论是谁，他们都能兢兢业业，俯下身子，在抓好教学的同时，做好班级管理工作。我们的高三班主任，从早上5：40到教室到晚上9点多离开，起在学生前，睡在学生后，学生休息时也不能休息，还要查教室、查宿舍，要管学生学习，还要管纪律、管卫生，要找学生谈心，还要和家长交流，生活单调枯燥，基本上没有什么星期天和节假日，在种种困难和压力下，也曾倍感疲惫，但他们没有一个喊冤叫累、畏惧退缩的，都是默默承担，任劳任怨，无怨无悔地全身心扑在教学

　　和管理上，我们高三年级组长梁老师，在自己腿有关节炎的情况下，在前期艺术班学生专业训练阶段常驻艺术楼，为我们艺术生正常训练和专业考试的顺利进行做了很多的事情。我们许多班主任孩子小，但是为了尽班主任的职责，却忽视了作为父母的义务，这一切的一切，各位家属朋友深有体会，我们也是看在眼里，感动在心中。每一个人的所作所为，我们都不会视而不见，更不会忘记，也坚信付出总有回报！

　　成绩的取得和成功的实现离不开全体高三教师辛勤的汗水和智慧。本届高三的绝大部分老师是从高一、高二年级经过一轮轮的竞争升上来的，从高三留下来的老师也是优中选优、强中选强，许多老师已经在高三第一线磨砺打拼多年，可以说是身经百战，善打硬战。他们的整体素质高，应该说是人品和学识兼优的老师，代表了我校教师的水平和形象！

　　我们的高三任课老师每天都在不懈地努力着，每天都如同绷紧的弦：上课、做题、批改作业、答疑、讲评、检测……他们有的放弃了休息时间帮学生补差补缺，有的生病却坚持忘我工作，有的年青教师甚至抽不出一点时间来谈恋爱，将全部精力都投入到了高三的学科教学中。尤其是我们的一些“夫妻教师”，夫妻两人同在高三一线，有时候忙得都来不及回家吃一口饭，更别说照顾小孩子，有很多时候早餐都是利用课间十分钟吃完。高三教师很苦很累，身心疲惫，个中滋味无法用言语一一表达。但是我们的高三教师却不畏艰辛，负重前行，视事业为生命，以高度的责任心和爱心在默默无闻的工作着。正是有了这样一批优秀敬业的高三教师，某某届高三才会得以稳扎稳打、稳步前进！

　　高三教师之所以能全身心的投入到高三教学管理当中，和在座的高三教师家属朋友们甘于奉献、勇挑家庭重担是分不开的，你们也有自己的工作和事业，你们也要追求自己的成功和成就，但是，你们为家庭的付出和

　　对高三教师的支持让我们深深地感动，让我们由衷的敬佩。当我们的高三教师拖着疲惫的身子回家时，是你们给他们送上一句慰勉的话语、端来热气腾腾的饭菜。当他们工作中遇到困难萌生压力的时候，是你们的及时鼓励、悉心安慰、不断鞭策，激励着他们奋进前行。在太多的日子里，他们都是早出晚归，疲惫不堪，缺少空闲。他们抽不出空来陪你们好好聊一次天、散一次步、逛一次街、做一次家务活，也抽不出时间来辅导小孩、照顾老人。你们有时也许会有一些失望，有时也许会有一些抱怨，但不管怎样，你们都在默默地支持着他们的事业。正是因为有了你们的体谅、支持、包容和理解，他们才能有这么充沛的精力奉献给学生、奉献给学校。

　　尊敬的教师家属朋友们，你们是高三教师负重奋进的坚强柱石，是守卫高三年级的最后一道屏障，在迎接20某某年高考的最后150多天的日子里，我们衷心希望你们更加顾全大局，一如既往地支持高三的工作，为冲锋在教育教学第一线的家人及时提供更好的物质保障和精神抚慰，用宽容和理解解除高三老师的后顾之忧。这是我们取得成功的有力保障，也是我们高三教师奋斗的强大动力。有了这些，我们还有什么困难不能战胜？我们的20某某届高三还有什么理由不取得辉煌？

　　尊敬的各位教师家属朋友，宏伟目标的实现，依然需要你们的理解、支持和奉献。因为走得太远，所以忘了当初为何出发。我们一直在努力自信地行走，我们20某某届高三的全体教师——让我们手牵手，肩并肩，再接再厉，齐心协力，众志成城，让过程变得完美，让结果更加灿烂！共同铸造赣马高中20某某年高考的辉煌业绩。20某某年高考的功勋榜里有高三老师们的一半，也有老师家属们的一半。

　　再次感谢全体高三教师家属，感谢你们的理解、支持、配合，你们的付出将和赣马高中历史永存。

　　最后，借此机会，向大家拜个早年，祝大家新年愉快，身体健康，合家幸福，万事如意！

　　谢谢大家！

　　尊敬的`某某公司的各位领导，尊敬的各位同行，各位朋友：

　　大家好！

　　一年复始，万象更新，值此辞旧迎新的美好时刻，某某集团某某公司在某某山庄召开一年一度的废钢座谈会。我谨代表某公司全体员工向与会的各位表示衷心的祝福和感谢！感谢大家多年来对我公司工作的关心、支持和帮助，祝大家新年身体健康，家庭幸福！万事如意！

　　回顾过去的几年，特别是在过去的一年中，某某集团某某公司以及炉料公司的各位领导和同志们，本着建立和谐社会，促进企业发展的精神，加强了管理和服务。制度更加条理化，管理更加人性化，给予了我们这些民营企业更多的支持，使我们能在过去的一年里，顺利的圆满的完成全年的各项合同任务，取得了各方满意的成果，这是大家的福气，也是我们的运气，在此我再次向各位表示由衷的感谢！

　　随着新的一年的到来，国际国内废钢矿石价格大幅上涨，钢铁企业的发展形式更加严峻，废钢市场的供求竞争更加激烈，我们这些民营企业的处境也愈加艰难。价格成为妨碍我们经营的源头，成本越来越大，货源越来越难组织，生意越来越难做，但机遇和困难同在。

　　为此，真诚希望集团公司和炉料公司在新的一年里能一如既往地给予我们支持和帮助。今后我们一方面要竭尽全力组织货源，为鄂钢提供优质的废钢；一方面希望鄂钢为我们提供更加优质的服务，在上有武钢，下有

　　冶钢的比照下，做到横向平衡，纵向合理，优质优价，公平公正，从而达到国有、民营同生存，互利双赢共发展的良好效应。

　　最后，我再一次的祝福大家鼠年行好运，从政的不断进步，人人活得健康快乐！从商的不断发财，个个财源广进！

　　谢谢大家！

　　各位同仁：

　　下午好！

　　光阴逝如飞，也许更多的人依然沉浸在这难忘一年里的许许多多的刻骨铭心中，而新的一年离我们只是寸步之遥。回眸即将过去的一年，可以用感慨万千来形容，我们沿着时光的隧道，回到刚刚发生在我们身边的那些事情，我们不会在去评判这些曾经，但是它已经被记载下来，成为了见证我们发展过程中的事例。

　　在这一年里，我们不会忘记那些为实现自我价值，奋发努力从而实现愿望的同事的离开，我们不应该忘记他们，因为，他们对我们事业发展曾经付出过心勤劳动和心血，他们是这项事业创办时期的“元老”，与我们的事业共同奋斗了十年的原财务部部长某某同志，原业务发展部长某某同志。在这里对他们表示最诚挚的谢意，感谢他们为我们共同事业发展做出的一切。

　　不仅如此，还有被调往上级工作的原办事处办公室主任的某某同志，也有因种种原因主动离开我们的队伍的某某同志，他们同样为我们的事业做出了贡献和努力，在这里我们同样也要向他们表示敬意，祝福他们在新的工作岗位上追寻自己的梦想，实现自我价值。

　　生活就是这样有离开也有加入的，在这一年里我们的职工队伍中又增加了新的面孔，增加了新鲜的血液，增加了青春的活力，增加了一道靓丽的风景线，他们就是刚刚从大学校园走出来的，年轻有为，前途不可估量的某某、某某、某某三位同志的加盟。

　　当然也有走马上任，履行职责的部门长们，他们是办公室主任某某同志，部长某某同志，财务部部长某某同志，业务发展部部长j同志。可以说这种变化和调整是办事处历年来最大的，但是我们没有看到混乱和不协调，我们看到了有条不紊，看到了业务的稳步发展，看到了一个团结一心的集体，这说明什么？这体现了员工的素质和水平。

　　在这一年里在大家的共同努力下，我们顺利地完成了预定的业务目标的实现，我们确保了收支平衡略有盈余的构想的完成和实现。我们知道这里面凝聚着全体员工的心血和付出，在此我以我个人的名义，向在座的各位同仁道一声：谢谢！

　　当然，我们要细细地去梳理一年来的工作，那时三天三夜也无法绪说完的事情，我们只能这样的简明扼要。

　　毕竟我们现在已经站在了岁末年初的关口，一味沉浸在往事的自满之中，我们便会偏离了我们发展的方向，我们知道我们的工作和业务发展水平还远远满足不了更多职工的需要，满足不了上级领导对我们的要求，我们还要加大管理力度，还要进一步探讨和研究发展的策略，还要探索更好地为职工服务的举措和办法。一句话：我们任重而道远。

　　我们要清醒地看到，金融海啸带给我们的冲击尚未过去，也许在明年会波及到更多的单位，更多的职工，我们面临的发展形势不容乐观，我们要有充分的心理准备，面对险恶的经济形势，面对感觉越来越麻木的部分办事人员，以及有着个人想法的部分“思想活跃”分子，面对种种意想不

　　到的事件的发生的可能性。就像一位哲人说到的那样：当周围的一切似乎平和爽朗，你看不见一片乌云像一只巨手在威胁着你，千万不要忘记事物的轮回。

　　我坚信在全体同志们共同努力下，在各部门的密切配合协作下，团结一心，群策群力，没有克服不了的困难，一定能够实现明年我们提出的“保稳定、抓管理、增效益”的总体工作思路，一定能够完成我们向上级提出的20某某年业务总量稳步增长的实现。

　　我们不要有奢望，不要好高骛远，立足于脚下，致力于身边，从小事做起，从实际出发，干好每一件小事就是为做大事夯实了基矗我在这里引用一位文学大家的一段话来描述这些，它是这样写道：欢迎你，生活！我要千万次地与经验的实在相遇，并在我灵魂的火炉中冶炼我们族类缺乏创造力的良心。

　　在这里我要特意向我们的年轻人提出希望，希望你们在完成工作的同时，抓紧自己宝贵的时间，加强学习，不断丰富自己的文化知识和业务经验，要知道办事处的未来属于你们的，改变命运的钥匙掌握在自己手中，不要错过最美好的青春岁月。

　　历史的长河从我们面前湍急流过，我们知道时间和历史不可逆，无论我们昨天多么的光荣或失落，它只代表着昨天，这也给了我们续写新篇章带来了无限的空间，既然我们对曾经过去的有如此之多的感慨，何不把这种感慨变为一种动力，去实现自己尚未实现的梦想，去续写自己内心中最美好的篇章。

　　最后祝大家：新年快乐，身体健康，心想事成！

　　谢谢大家！

篇三：新年座谈会简单发言

　　单位新年座谈会发言稿

　　单位新年座谈会发言稿

　　在现在的社会生活中，在很多情况下我们需要用到发言稿，发言稿是一种实用性比较强的文稿，是为演讲准备的书面材料。你知道发言稿怎样才能写的好吗？以下是收集整理的单位新年座谈会发言稿，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

　　单位新年座谈会发言稿1尊敬的各位同行，各位朋友：

　　大家好！一年复始，万象更新，值此辞旧迎新的美好时刻，xx集团xx公司在xx山庄召开一年一度的废钢座谈会。我谨代表某公司全体员工向与会的各位表示衷心的祝福和感谢！感谢大家多年来对我公司工作的关心、支持和帮助，祝大家新年身体健康，家庭幸福！万事如意！

　　回顾过去的几年，特别是在过去的一年中，xx集团xx公司以及炉料公司的各位领导和同志们，本着建立和谐社会，促进企业发展的精神，加强

　　了管理和服务。制度更加条理化，管理更加人性化，给予了我们这些民营企业更多的支持，使我们能在过去的一年里，顺利的圆满的完成全年的各项合同任务，取得了各方满意的成果，这是大家的福气，也是我们的运气，在此我再次向各位表示由衷的感谢！

　　随着新的一年的到来，国际国内废钢矿石价格大幅上涨，钢铁企业的发展形式更加严峻，废钢市场的供求竞争更加激烈，我们这些民

　　营企业的处境也愈加艰难。价格成为妨碍我们经营的源头，成本越来越大，货源越来越难组织，生意越来越难做，但机遇和困难同在。为此，真诚希望集团公司和炉料公司在新的一年里能一如既往地给予我们支持和帮助。今后我们一方面要竭尽全力组织货源，为鄂钢提供优质的废钢；一方面希望鄂钢为我们提供更加优质的服务，在上有武钢，下有冶钢的比照下，做到横向平衡，纵向合理，优质优价，公平公正，从而达到国有、民营同生存，互利双赢共发展的良好效应。

　　最后，我再一次的祝福大家鼠年行好运，从政的不断进步，人人活得健康快乐！从商的不断发财，个个财源广进！谢谢大家！

　　单位新年座谈会发言稿2尊敬的家属朋友们：

　　春华秋实又一年，岁岁年年各不同。在这一元复始、万象更新的美好时节，我们欢聚一堂，共叙友情，同贺新年，共谋新篇。在此，我谨代表赣马高中XX届高三年级组向一直以来默默无闻支持本届高三工作的各位教师家属表示最真诚的感谢和敬意。并通过你们向辛勤耕耘、忘我工作的全体高三教师表示最由衷的慰问和谢意!衷心感谢你们一直以来对家人的关心和理解，对赣马高中发展的关注和支持!为此，请允许我对你们真诚地道一声“谢谢你们，你们辛苦了!”

　　各位尊敬的家属朋友，在XX届高三全体师生的共同努力下，本届高三通过坚持学校“分类指导、分层推进、全面发展、人人成功”的办学理念，发扬“团结协作，规范管理，脚踏实地，稳步推进”的方针，各方面工作取得了极大的进步。而回顾本届高三自XX年8月组建以来走过的历程，我们迈出的每一步，取得的每一进步和成绩都

　　离不开你们的真诚理解和默默奉献。

　　成绩的取得充满艰辛，在高考的改革不断推进和规范办学日益严谨的今天，要取得成绩更加不容易。同时，高三年级主任这个角色对我来说是一个全新的角色，经验不足是事实，但是我对扮演好这个角色充满信心，因为我有一个强大的后盾：以徐校长为首的学校领导班子的悉心指导，有梁老师为代表的21位班主任的全力配合，有全体任课教师的无私奉献，更有在座的各位教师家属朋友的理解和全力支持，还能有什么样的困难不能克服的呢?

　　我们学校的领导在日常事务繁多的情况下，为了我们这届高三，放弃了许多的休息时间，对本届高三的稳步发展提供了指导和支持。徐校长作为学校的一把手、掌舵人，在全盘考虑学校整体发展、长远发展的宏观背景下，将很大的精力投入到高三年级，对高三的发展提出了许多高屋建瓴的指导性意见，同时通过进课堂听课的方式促进教师提高课堂教学水平和课堂教学效益。作为分管教学的吴校长，在日常事务繁忙的情况下，还经常进行班级调研，参与班级的成绩分析，与班主任和任课教师共同商讨谋划班级的发展。李校长和张校长两位校长也从自己分管的领域给本届高三的管理和发展提出了许多建设性意见和及时有效地帮助。学校的教务处、政教处、总务处等职能部门为我们能够集中精力抓教学提供了一个良好的环境和氛围。

　　学校在现实的规范办学的新形势下，在财经制度允许的条件下，在学校财力可能的范围内尽最大的努力保证高三教师的福利待遇不低于往年，并稳步提高，这不仅是对高三年级工作的支持，更是对高

　　三教师价值的尊重;同时学校还在评优等方面对高三教师给予最大程度的倾斜，用徐校长在教代会报告中指出的那样，要确保“想干事，能干事，干好事”的教师得到应有的名和利。

　　本届高三共有21位班主任，他们中既有经验丰富的老牌班主任，也有冲劲十足的年轻班主任，但是不论是谁，他们都能兢兢业业，俯下身子，在抓好教学的同时，做好班级管理工作。我们的高三班主任，从早上5：40到教室到晚上9点多离开，起在学生前，睡在学生后，学生休息时也不能休息，还要查教室、查宿舍，要管学生学习，还要管纪律、管卫生，要找学生谈心，还要和家长交流，生活单调枯燥，基本上没有什么星期天和节假日，在种种困难和压力下，也曾倍感疲惫，但他们没有一个喊冤叫累、畏惧退缩的，都是默默承担，任劳任怨，无怨无悔地全身心扑在教学和管理上，我们高三年级组长梁老师，在自己腿有关节炎的情况下，在前期艺术班学生专业训练阶段常驻艺术楼，为我们艺术生正常训练和专业考试的顺利进行做了很多的事情。我们许多班主任孩子小，但是为了尽班主任的职责，却忽视了作为父母的义务，这一切的一切，各位家属朋友深有体会，我们也是看在眼里，感动在心中。每一个人的所作所为，我们都不会视而不见，更不会忘记，也坚信付出总有回报!

　　成绩的取得和成功的实现离不开全体高三教师辛勤的汗水和智慧。本届高三的绝大部分老师是从高一、高二年级经过一轮轮的竞争升上来的，从高三留下来的老师也是优中选优、强中选强，许多老师已经在高三第一线磨砺打拼多年，可以说是身经百战，善打硬战。他

　　们的整体素质高，应该说是人品和学识兼优的老师，代表了我校教师的水平和形象!

　　我们的高三任课老师每天都在不懈地努力着，每天都如同绷紧的弦：上课、做题、批改作业、答疑、讲评、检测……他们有的放弃了休息时间帮学生补差补缺，有的生病却坚持忘我工作，有的年青教师甚至抽不出一点时间来谈恋爱，将全部精力都投入到了高三的学科教学中。尤其是我们的一些“夫妻教师”，夫妻两人同在高三一线，有时候忙得都来不及回家吃一口饭，更别说照顾小孩子，有很多时候早餐都是利用课间十分钟吃完。高三教师很苦很累，身心疲惫，个中滋味无法用言语一一表达。但是我们的高三教师却不畏艰辛，负重前行，视事业为生命，以高度的责任心和爱心在默默无闻的工作着。正是有了这样一批优秀敬业的高三教师，XX届高三才会得以稳扎稳打、稳步前进!

　　高三教师之所以能全身心的投入到高三教学管理当中，和在座的高三教师家属朋友们甘于奉献、勇挑家庭重担是分不开的，你们也有自己的工作和事业，你们也要追求自己的成功和成就，但是，你们为家庭的付出和对高三教师的支持让我们深深地感动，让我们由衷的敬佩。当我们的高三教师拖着疲惫的身子回家时，是你们给他们送上一句慰勉的话语、端来热气腾腾的饭菜。当他们工作中遇到困难萌生压力的时候，是你们的及时鼓励、悉心安慰、不断鞭策，激励着他们奋进前行。在太多的日子里，他们都是早出晚归，疲惫不堪，缺少空闲。他们抽不出空来陪你们好好聊一次天、散一次步、逛一次街、做一次

　　家务活，也抽不出时间来辅导小孩、照顾老人。你们有时也许会有一些失望，有时也许会有一些抱怨，但不管怎样，你们都在默默地支持着他们的事业。正是因为有了你们的体谅、支持、包容和理解，他们才能有这么充沛的精力奉献给学生、奉献给学校。

　　尊敬的教师家属朋友们，你们是高三教师负重奋进的坚强柱石，是守卫高三年级的最后一道屏障，在迎接XX年高考的最后150多天的日子里，我们衷心希望你们更加顾全大局，一如既往地支持高三的工作，为冲锋在教育教学第一线的家人及时提供更好的物质保障和精神抚慰，用宽容和理解解除高三老师的后顾之忧。这是我们取得成功的有力保障，也是我们高三教师奋斗的强大动力。有了这些，我们还有什么困难不能战胜?我们的XX届高三还有什么理由不取得辉煌?

　　尊敬的各位教师家属朋友，宏伟目标的实现，依然需要你们的理解、支持和奉献。因为走得太远，所以忘了当初为何出发。我们一直在努力自信地行走，我们XX届高三的全体教师--------让我们手牵手，肩并肩，再接再厉，齐心协力，众志成城，让过程变得完美，让结果更加灿烂!共同铸造赣马高中XX年高考的辉煌业绩。XX年高考的功勋榜里有高三老师们的一半，也有老师家属们的一半。

　　再次感谢全体高三教师家属，感谢你们的理解、支持、配合，你们的付出将和赣马高中历史永存。

　　最后，借此机会，向大家拜个早年，祝大家新年愉快，身体健康，合家幸福，万事如意!

　　单位新年座谈会发言稿3尊敬的各位领导、嘉宾，各位校友、老

　　师、亲爱的同学们：

　　大家好！

　　欣逢春节佳期，我们思慕已久、渴见已久的各位贵宾在百忙之中，不辞风尘，不辞劳顿，亲临高步小学。也许，这是高步小学创办以来首次在同一时间内迎来各位领导、各位外出乡贤的莅临。在此温暖幸福的时刻，我谨代表高步小学近400名师生向所有热心支持我校办学的各界人士，表示亲切的节日问候。长期以来，您们热心教育，慷慨奉献，为高步小学的发展付出了巨大的努力。藉此向您们致以崇高的敬意和衷心的感谢！

　　新年伊始，时易事移，我们高步小学400多的师生会永远铭记吴熙光先生的卓著功德。吴熙光先生是高步石井尾村人，本地知名开明人士。高步学校是由他于1941年无偿捐献土地并出资创办的，其高瞻远瞩的善举一直为乡人传颂，其重教兴学也深深地影响着当地乃至周边村庄的发展，包括周边的大石头、新车、松架、连界的学子当年也因此而能有机会接受教育。抗战期间，吴熙光先生曾任化州一中事务主任，主持建设化州一中，还于1937年创办了合江中心小学，当时名为一心小学，全国解放后收归国有，后来才更名为合江中心小学。他当时对教育的重视和贡献，在高步村、合江镇乃至化州县都声名远扬。可以说，高步学校就是高步小学的乳名，这是一个温暖的名字，一个亲切的名字，一个富有情感魅力的名字。这个名字一直印在高步一代又一代师生的心里，让一代又一代的高步人而为之自豪，而为之骄傲。

　　“教育成就未来。”随着社会日新月异的发展，城乡差距扩大，教育发展突显了城乡的不平衡。令人鼓舞的是，许多长期关心支持高步教育事业的热心人，矢志不移，累积公德，始终秉持“谋发展，强教育”的理念，一心要为村民们办好一所学校。吴东伟先生、吴祥兴先生、吴东文先生??作为高步村的乡贤名士，常年在外艰苦创业，尽管有的举家移居城市生活。然而，乡贤们依然时刻心系家乡的教育事业，时常关心学校的办学和孩子们的健康成长。乡贤们的关心彰显了乡亲们对学校的极大鼓励，和对下一代的全心关爱；乡贤们的善举也让我们全体教师领略到了企业家的远见卓识和德高望重。我们坚信：这，必将化为我校老师们教书育人的强劲动力，必将鼓舞和感召更多的有识之士更加热心于公德事业。

　　“尊师重教，教育强市”的战略正在全市实施，各地学校异军奋起，快马扬鞭。拼办学条件，拼人力资源，拼学校管理，成了各校竞争的热点。愿高步小学在合江镇党委政府的领导下，依靠全体教师的辛勤付出，依靠高步村的各方力量，让这块曾经贫瘠的“办学园地”蓓蕾绽放，硕果累累，各尽一点力，都献一份爱。办好一所学校，多出一批人才，成就一个孩子，就幸福一个家庭，让我们一起努力！

　　我们倾情感谢所有热心支持学校办学，关心学校师生的各界有识之士！衷心感谢为高步小学的振兴而奔劳的村两委领导干部、各村村长！祝各位贵宾、各位领导身体健康、家庭幸福、事业兴旺！

　　谢谢大家！

　　单位新年座谈会发言稿4同志们：

　　欢声笑语贺新春，欢聚一堂迎新年。20xx年即将过去，20xx年新年的脚步已然临近，我们的干部会议在这新年即将到来之际召开，让我们很好的总结过去一年工作中的得与失、成与败、喜与优，让我们提前思考20xx年的各项工作，理清工作思路，运筹帷幄，胸有成竹，满怀信心的迎接新的机遇与挑战。

　　虽然我到铜仁供电局的’时间不长，但是，通过短短的四个多月的工作，我深切的感受到铜仁供电局是一个温馨的大家庭，领导班子团结奋进、开拓创新，员工队伍激情满怀、任劳任怨，我为能加入到这样的一个优秀的团队感到荣幸和自豪!这次会议，让我进一步的感受到我们的中层干部都在为铜仁供电局的全面协调可持续发展而深思熟虑、深谋远虑，很多同志都既能看到问题，又能提出解决问题的思路，使我从中学到了许多东西，受益匪浅。

　　20xx年，铜仁供电局在以周局长、尚书记为首的领导班子的带领下，在全体中层干部的带动下、在全体员工的努力下，各方面都取得了很好成绩。供电量34.84亿千瓦时，售电量33.93亿千瓦时，线损率2.63%，成本支出在控制范围之内;电网建设、大修理工程、更改工程等都按计划完成。同时，我们县级电力企业的发展也令人欣喜，各项经营指标总体完成良好，所有这些成绩的取得是全体员工共同努力的结果。

　　明年我们的经营规模仍将呈现较快增长势头，预计售电量将达到40.5亿千瓦时，比今年上升21%以上，售电单价、销售收入等都将在今年基础上还有上升，根据省公司的总体安排，电网建设和投入的力

　　度将继续加大，在经营管理、资金管理、资产管理的方面要求更高，根据南方电网公司、xx电网公司财务会议精神和今年省公司、中介结构以及我局本身对资产经营、营销等方面的审计情况结合我局的实际情况，就我所分管的工作，提出20xx年的主要工作重点：

　　1、加强领导，确保新《会计准则》的顺利执行，根据南网公司统一要求，20xx年起在南网公司范围内将全面执行国家新《会计准则》，新《会计准则》与我们原来执行的制度和准则变化大，对从业人员素质要求高，又时值年底年初，财务及相关人员工作量大，时间紧，同时，新《会计准则》的执行，对企业的会计核算、财务分析、经营决策、经营成果等各方面都将产生重要影响，所以，希望各位领导给予高度重视，财务及有关人员要加强对新准则的学习、研究，保证在企业的顺利实施。

　　2、进一步加强财务内部控制制度、工作流程的制定和完善。20xx年是财务内部控制制度管理建设年，我们将通过对内部控制制度、工作流程的梳理，进一步健全和完善内控制度和工作流程。同时，在制度的制定是既要保证制度的严密性、可操作性，也要考虑到各个制度、办法间的衔接问题，预防制度间脱节或“打架”现象。相关人员熟悉工作流程，不熟悉工作的人看到流程也应该知道怎么做。这项工作既需要领导重视，也需要各部门配合才能完成的。

　　3、进一步深化全面预算管理。全面预算管理涵盖了我们经营活动的方方面面，需要领导重视，各部门共同配合。20xx年地区局的全面预算管理要加强深度、广度上的预算，进一步健全和完善全面预

　　算管理制度，提高预算执行的刚性;要加强对县级电力企业全面预算管理的指导、监督和控制，要加强县级电力企业“大成本”观念的树立，县级电力企业要提高对电量、线损、电价、收入、成本、利润、现金流、完工资产入帐等方面的预算准确度，要逐渐推行偏差考核。

　　4、逐渐推行成本“标杆”管理。加强对可控成本的正确统计、分析，合理科学、有效安排成本，搞好成本预算。目前，部分县级电力企业在成本安排上不够合理，要规范办公费、差旅费、招待费等消费性成本的管理与控制，逐渐提高大修理、科技信息、节能降耗、环境整治以及保证电网安全稳定运行、人身安全防护等方面的成本投入比例，要合规合法地计入和使用成本。

　　5、加强大修、更改等工程项目的计划安排和工程进度管理工作。加强大修、更改、小型基建、科技信息等工程项目的计划管理，进度监督与控制，注重工程项目在形象进度、资料汇总、款项支付、决算编制、资产移交与入帐等方面的协调管理，减少各个环节的脱节现象;提高工程项目的计划安排、实施与时间的同步性，减少把工作集中到年末处理的现象。

　　6、加强对县级电力企业和多经公司的财务管理指导，提高其财务管理水平。地区局财务要安排专门人员对县级电力企业和多经公司的财务工作进行指导。多经企业要注意经营风险防范;县级电力企业要严格执行重大财务事项报告制度，要进一步加强全面预算管理，要加强内部控制制度的建立和完善，特别是必须严格执行收支两条线管理，对收支两条线的执行情况要检查、监督、考核;要逐渐开展对县

　　级电力企业效益评价工作的研究。

　　同时，20xx年地区局和县级电力企业还要主动、积极配合南方电网公司、省网公司搞好《县级供电企业财务内部控制作业指导书》的编制工作。

　　7、加强财务人才队伍建设。企业的发展对财务人员素质提出了更高的要求，目前我局财务队伍在数量和素质上都有待提高，特别是高素质财务人才缺乏，我们要坚持人才引进与加强后续培养、培训相结合的方法，尽快充实、提高财务人才队伍，方能进一步发挥财务人员在财务分析、管理、参谋等方面的作用。

　　另外，20xx年xx电网公司将进一步加强财务信息化建设，在全系统范围内推行资产管理、预算管理、工程管理等信息系统，财务及相关人员必须加强学习，全力配合，确保有关信息系统的推行和有效使用。

篇四：新年座谈会简单发言

　　公司迎新年座谈会上的发言稿

　　各位同仁：下午好！

　　光阴逝如飞，也许更多的人依然沉浸在这难忘一年里的许许多多的刻骨铭心中，而新的一年离我们只是寸步之遥。回眸即将过去的一年，可以用感慨万千来形容，我们沿着时光的隧道，回到刚刚发生在我们身边的那些事情，我们不会在去评判这些曾经，但是它已经被记载下来，成为了见证我们开展过程中的事例。

　　在这一年里，我们不会忘记那些为实现自我价值，发奋努力从而实现愿望的同事的离开，我们不应该忘记他们，因为，他们对我们事业开展曾经付出过心勤劳动和心血，他们是这项事业创办时期的“元老”，与我们的事业共同奋斗了十年的原财务部部长w同志，原业务开展部长f同志。在这里对他们表示最诚挚的谢意，感谢他们为我们共同事业开展做出的一切。

　　不仅如此，还有被调往上级工作的原办事处办公室主任的w同志，也有因种种原因主动离开我们的队伍的w同志，他们同样为我们的事业做出了奉献和努力，在这里我们同样也要向他们表示敬意，祝福他们在新的工作岗位上追寻自己的梦想，实现自我价值。

　　生活就是这样有离开也有参加的，在这一年里我们的职工队伍中又增加了新的面孔，增加了新鲜的血液，增加了青春的活力，增加了一道靓丽的风景线，他们就是刚刚从大学校园走出来的，年轻有为，前途不可估量的l、w、z三位同志的加盟。

　　当然也有走马上任，履行职责的部门长们，他们是办公室主任s同志，理赔稽核部部长t同志，财务部部长l同志，业务开展部部长j同志。可以说这种变化和调整是办事处历年来最大的，但是我们没有看到和不协调，我们看到了有条不紊，看到了业务的稳步

　　开展，看到了一个团结一心的集体，这说明什么？这表达了员工的素质和水平。

　　在这一年里在大家的共同努力下，我们顺利地完成了预定的业务目标的实现，我们确保了收支平衡略有盈余的设想的完成和实现。我们知道这里面凝聚着全体员工的心血和付出，在此我以我个人的名义，向在座的各位同仁道一声：谢谢！

　　当然，我们要细细地去梳理一年来的工作，那时三天三夜也无法绪说完的事情，我们只能这样的简明扼要。

　　毕竟我们现在已经站在了岁末年初的关口，一味沉浸在往事的自满之中，我们便会偏离了我们开展的方向，我们知道我们的工作和业务开展水平还远远满足不了更多职工的需要，满足不了上级领导对我们的要求，我们还要加大管理力度，还要进一步探讨和研究开展的策略，还要探索更好地为职工效劳的举措和方法。一句话：我们任重而道远。

　　我们要清醒地看到，金融海啸带给我们的冲击尚未过去，也许在明年会涉及到更多的单位，更多的职工，我们面临的开展形势不容乐观，我们要有充分的心理准备，面对险恶的经济形势，面对感觉越来越麻木的局部办事人员，以及有着个人想法的局部“思想活泼”分子，面对种种意想不到的事件的发生的可能性。就像一位哲人说到的那样：当周围的一切似乎平和爽朗，你看不见一片乌云像一只巨手在威胁着你，千万不要忘记事物的轮回。

　　我坚信在全体同志们共同努力下，在各部门的密切配合协作下，团结一心，群策群力，没有克服不了的困难，一定能够实现明年我们提出的“保稳定、抓管理、增效益”的总体工作思路，一定能够完成我们向上级提出的xx年业务总量稳步增长的实现。

　　我们不要有奢望，不要好高骛远，立足于脚下，致力于身边，从小事做起，从实际出发，干好每一件小事就是为做大事夯实了根底。我在这里引用一位文学大家的一段话来描述这些，它是这样写道：欢送你，生活！我要千万次地与经历的实在相遇，并在我灵魂的火炉中冶炼我们族类缺乏创造力的良心。

　　在这里我要特意向我们的年轻人提出希望，希望你们在完成工作的同时，抓紧自己珍贵的时间，加强学习，不断丰富自己的文化知识和业务经历，要知道办事处的未来属于你们的，改变命运的钥匙掌握在自己手中，不要错过最美好的青春岁月。

　　历史的长河从我们面前湍急流过，我们知道时间和历史不可逆，无论我们昨天多么的荣耀或失落，它只代表着昨天，这也给了我们续写新篇章带来了无限的空间，既然我们对曾经过去的有如此之多的感慨，何不把这种感慨变为一种动力，去实现自己尚未实现的梦想，去续写自己内心中最美好的篇章。

　　最后祝大家：新年快乐，身体安康，心想事成！

篇五：新年座谈会简单发言

　　新春座谈会发言稿

　　新春座谈会发言稿

　　随着社会一步步向前发展，需要使用发言稿的场合越来越多，使用正确的写作思路书写发言稿会更加事半功倍。你写发言稿时总是无从下笔？以下是小编精心整理的新春座谈会发言稿，欢迎大家分享。

　　尊敬的各位领导，各位同仁：

　　大家上午好！

　　我是xx公司xx园项目的负责人xxx。今天能有机会参加集团劳模座谈会，我感到非常的荣幸和激动。首先是感谢，感谢集团领导、xx公司领导近年来对xx项目的鼎力支持和关爱，感谢兄弟单位对我们一贯以来的帮助和关怀，感谢曾经给予xx以帮助的方方面面。其次是感恩，作为一名交通事业培养的老同志，之前自己所有职业生涯都是在xx公司度过，那里有我的青春、我的热血、我的过去、现在和未来，在公司历任领导的悉心指导教育下、在公司改革发展攻坚中、在市场经济拼搏的历练中，我从一名普通的职工走上了基层企业领导岗位，又被评为了市级劳动模范，在深感光荣的同时，内心充满了感恩和感激。我深知这个荣誉不是属于我个人的，它属于xx这个拼搏的集体，它属于xx这个温暖的大家庭，它更属于交通事业这片热土。

　　按照xx集团和xx公司调结构转方式、创造新经济增长点的要求，我们于20xx年8月与xx签订了合作开发土地项目，所开发的土地为413.96亩，成立了xx公司（即简称为疏政园）。项目确定下来后，两大困难摆在了我们面前，即资金从哪里来？由谁去建设？当时我们想起了一句话叫“为了生存和发展，有条件要上，没有条件创造条件也要上”。资金我们向职工借，基本建设我们自己干，当年的10月2日我作为建设团队的一员进驻了开发建设的现场。

　　所要开发建设的土地是一片低洼的荒草滩，夏季水草连天，蚊虫成群，冬天北风呼啸，冰雪封地。从测量土地，建设围栏，休整道路，铺设供水管道，到架设园区内的供电线路、挖房基、上房梁、建大棚，都是我们自己干。头顶青天，脚踩泥泞，夏天一身汗，雨天一身泥，冬天一身霜，风天一身土，没人叫苦，没人喊累。

　　在集团和xx公司党政的指导帮助下，5万头育肥猪饲养综合项目于20xx年8月份签订协议之后，当年年底就完成了设计和招指标工作，在xx全面建设中，我们遇到了太多的困难和问题，特别是在异地他乡创业。面对困难，我和整个团队，坚持了“艰苦奋斗，敢打必胜、甘于奉献，永争第一”的奋斗精神，坚持了干、苦干、拼命干，真抓实干的工作作风，坚持了敢于探索、敢于实践、敢于创新的工作思路，坚持了时间胜于金钱、安全就是生命、质量关系成败、科技保证长远的工作原则，坚持了在拼搏中寻找解决问题和克服苦难的工作方法。经过大家的共同努力，当年就完成了建设工作，20xx年9月份首批生猪进园，实现了当年建设当年见效的预期目标。

　　在我的心中始终有一个信念就是创业必然是艰苦的，创业是需要担当的，同时，创业是伟大的，也是光荣的。一个思路决定出路，一个态度坚持坚守，一段岁月可歌可泣，一种精神永不言败，这是xx项目建设过程中的真实写照。在集团公司的正确领导和xx公司的帮助支持下，我有信心，也有决心，与xx广大职工一道，用我们的实际行动去践行新交通职工的高标准严要求，用xx的健康快速发展回报领导和职工的期待，用我们的勤劳和智慧去追寻我们心中的强企富民梦想。永远前行在路上的xx坚信，在集团转型发展的关键历史时期，xx一定会绽放出属于自己的、更加美丽的华彩！

　　谢谢大家。

　　尊敬的各位领导

　　：

　　大家新年好!

　　金牛辞旧岁，玉虎引新春，春天是播撒希望的季节。在这美好的季节我们欢聚一堂，畅谈横坑教育

　　的明天与希望。值此佳节之际，我代表学校向一直支持与关心横坑教育事业发展的领导、社会各界有识之士致以节日的问候和崇高的敬意!

　　借此机会，我把横坑小学基本情况与现阶段工作思路向大家做一简单汇报。恳请大家多提宝贵意见与建议，为横坑教育发展献计献策。让我们一道把横坑的每一个孩子教好、育好、保护好，为他们的终身发展打好坚实基础。

　　学校现有8个小学教学班(含2个学前班)，学生185人，在编教师13人。其中全日制本科学历2人，大专学历7人，中师学历4人。近三年来，学校共调进8位年轻教师，有效地充实我校的教师队伍，目前我校教师平均年龄只有31岁，年轻型的教师队伍成为了我校一道亮丽的风景线。学校在教育教学质量上取得稳步提升，在全县统一学业测验中，多个学科成绩在同类学校中名列前茅(在刚刚结束的20xx学年第一学期统一测验中，我校有3个学科排名同类学校第一名，总体排名第4名)。建设方面，先后完成了教学楼补漏、厕所(围墙)翻修、教师宿舍楼电路改造等项目，大大改善了生活条件和基本消除用电安全隐患。并先后通过市绿色学校、市农村合格学校等创建工作。上学期，我们又通过了浙江省义务教育标准化学校、温州办学思路上，我们着重加强校园文化建设，提升办学内涵，树立“德育为先，能力为重，全面发展”办学理念。本着不让一个孩子掉队的思想，努力打造一支业务精良，师德高尚，责任心强的师次队伍，使全体教师形成“爱岗敬业、刻苦钻研”的教育氛围和“热爱横坑

　　奉献横坑”的敬业精神!将横坑的教育事业推向另一个高峰!

　　学校长远发展存在的困难方面。首先是生源的流失，按照出生比例，横坑应该有400左右的适龄儿童，而留下来的只有三成左右。一部分是随着在外务工自然流动，一部分是家长不认同乡村教育而送入城镇学校或者是民办学校。第二，优秀教师留不住，这有多方面原因。从外部看，横坑地处偏远，交通等条件相对落后，给教师的生活带为不便，也无形中增加了工作成本。从内部看，一是教师走向更好的工作岗位属正常现象;二是教师的生活条件较差，住宿条件极待改善。常提醒老师越是艰苦的地方越能培养人的品质，但要求年青教师把全部青春献给农村，也不太符合发展规律;三福利待遇与城镇学校相距较大，除去工资基本上没有福利待遇;四是业务发展滞后。第三是办学经费不足，这是社区级学校面临的共同问题。学校在积极争取教育主管部门及镇党委的政策支持与资金倾斜外，也需要社区、村委及在坐各位的大力帮助，帮助我们大力宣传，争取横坑人民的有识之士、大老板对学校资助;第四是学校和安全管理难度较大。

　　教育是一项事业，需要各方的共同努力方能又好又快的发展。我深信，有了党委政府及上级部门的正确领导，在社会各界人士的关心、帮助和全校师生的.共同努力下，横坑的教育事业必将会有更加美好的明天。

　　新年新气象，最后，恭祝大家新年快乐，身体健康，工作顺心，财源滚滚，万事如意!各位领导、同志们、朋友们：

　　大家好！

　　值此新春佳节来临之际，在这欢聚一堂、共迎新春的美好时刻，我首先代表中共x区委、x区人民政府向在座的各位领导和同志们拜个早年，祝愿大家合家幸福、身体健康、工作顺利，万事如意，并借此机会，对大家过去一年来对政府工作的大力支持表示衷心的感谢!

　　在这辞旧迎新之际，回首过去的一年，我们走过了一段不平凡的历程。一年来，面对xxx等一系列重大挑战，全区人民万众一心、迎难而上，在奋斗中跋涉，在压力下奋起，创造了新的业绩，书写了新的辉煌。

　　一年来，区域经济快速发展。完成国内生产总值6亿元，同比增长21;完成全社会固定资产投资3.6亿元，同比增长188;实际利用外资2211万美元，同比增长120;实际利用内资2.6亿元，同比增长132;实现地方财政收入1.6亿元，同比增长20.3，全面完成了年初确定的各项奋斗目标。

　　一年来，城市面貌日益改观。立足于改造城市与发展经济相结合，优化环境与为民造福相结合，社

　　区建设、小街巷改造、美化亮化绿化、低洼地危旧房改造等一系列工程顺利实施，x的社区更美了、街巷更宽了、建筑更靓了、环境更好了，真正呈现出“一派生机、一片活力、一方热土”的喜人景象。

　　一年来，两个文明协调发展。面对“非典”挑战，我们勇于奉献、顽强拼搏，夺取了抗非斗争的阶段性重大胜利;坚持群众利益无小事，为民办实事卓有成效;坚持“打防结合，以防为主”，社会稳定局面不断巩固;坚持“争第一、创唯一”，各项社会事业协调并进，精神文明建设蓬勃发展。

　　综观过去的一年，各项工作都取得了显著成绩，尤其是“四个前所未有”，为x的跨越式发展打下了更为坚实的基础。

　　一是财政收入在克服世界经济低落的情况下，仍然近增3000万元，增长比例超过20，增量之大、增幅之高前所未有，为x跨越式发展奠定了财力基础。

　　二是招商引资总量翻番，开工开业项目不断，基础设施建设工程全面实施，固定资产投资力度之大前所未有，为x跨越式发展奠定了物质基础。

　　三是人往社区走、钱往社区投、劲往社区使、政策往社区倾斜，社区建设投入之大、成效之明显前所未有，为x跨越式发展奠定了基层基础。

　　四是率先成立区级个私担保公司、城建投资公司，建立健全协税护税工作网络，制订实施街道协税护税工作奖励办法，这一系列措施办法对x区发展机制的创新前所未有，为x跨越式发展奠定了新的发展基础。

　　今天的x，经济提速、城市变样、文明提升，正勾勒出实现“富民强区”的美好前景。

　　今天的x，人心思进、人心思上、人气兴旺，正向着全面建设小康社会的目标奋进。

篇六：新年座谈会简单发言

　　20xx新春座谈会发言稿

　　各位领导、同志们、朋友们：

　　值此新春佳节来临之际，在这欢聚一堂、共迎新春的美好时刻，我首先代表*x区委、x区人民政府向在座的各位领导和同志们拜个早年，祝愿大家合家幸福、身体健康、工作顺利，万事如意，并借此机会，对大家过去一年来对政府工作的大力支持表示衷心的感谢!在这辞旧迎新之际，回首过去的一年，我们走过了一段不平凡的历程。一年来，面对大事(自己加)等一系列重大挑战，全区人民万众一心、迎难而上，在奋斗中跋涉，在压力下奋起，创造了新的业绩，书写了新的辉煌。

　　一年来，区域经济快速发展。完成国内生产总值6亿元，同比增长21;完成全社会固定资产投资3.6亿元，同比增长188;实际利用外资2211万美元，同比增长120;实际利用内资2.6亿元，同比增长132;实现地方财政收入1.6亿元，同比增长20.3，全面完成了年初确定的各项奋斗目标。

　　一年来，城市面貌日益改观。立足于改造城市与发展经济相结合，优化环境与为民造福相结合，社区建设、小街巷改造、美化亮化绿化、低洼地危旧房改造等一系列工程顺利实施，x的社区更美了、街巷更宽了、建筑更靓了、环境更好

　　了，真正呈现出“一派生机、一片活力、一方热土”的喜人景象。

　　一年来，两个文明协调发展。面对“非典”挑战，我们勇于奉献、顽强拼搏，夺取了抗非斗争的阶段性重大胜利;坚持群众利益无小事，为民办实事卓有成效;坚持“打防结合，以防为主”，社会稳定局面不断巩固;坚持“争第一、创”，各项社会事业协调并进，精神文明建设蓬勃发展。

　　综观过去的一年，各项工作都取得了显著成绩，尤其是“四个前所未有”，为x的跨越式发展打下了更为坚实的基础。一是财政收入在克服世界经济低落的情况下，仍然近增3000万元，增长比例超过20，增量之大、增幅之高前所未有，为x跨越式发展奠定了财力基础。二是招商引资总量翻番，开工开业项目不断，基础设施建设工程全面实施，固定资产投资力度之大前所未有，为x跨越式发展奠定了物质基础。三是人往社区走、钱往社区投、劲往社区使、政策往社区倾斜，社区建设投入之大、成效之明显前所未有，为x跨越式发展奠定了基层基础。四是率先成立区级个私担保公司、城建投资公司，建立健全协税护税工作网络，制订实施街道协税护税工作奖励办法，这一系列措施办法对x区发展机制的创新前所未有，为x跨越式发展奠定了新的发展基础。

　　今天的x，经济提速、城市变样、文明提升，正勾勒出实现“富民强区”的美好前景。

　　今天的x，人心思进、人心思上、人气兴旺，正向着全面建设小康社会的目标奋进。篇二

　　各位领导、同志们、朋友们：

　　再过些天，就是农历x年新春佳节了。今天我们在这里欢聚一堂，共叙友情，共迎新春佳节，共谋*美好明天。在此，我代表县委、县政府，向参加座谈会的各位领导、各位朋友，向全县社会各界人士致以诚挚的问候和良好的祝愿!刚刚过去的20xx年，是极不平凡的一年。一年来，县委、县政府团结带领全县广大干部群众，坚持以科学发展观为指导，聚精会神抓发展，一心一意谋跨越，在应对危机中把握机遇，在战胜困难中赢得主动，在开拓进取中增创优势，牢牢把握工作主动权，全县上下呈现出经济快速发展、社会和谐稳定、民生持续改善的良好局面。

　　这些成绩的取得，得益于全县人民的攻坚克难、团结奋进，得益于各界人士、各界朋友的风雨同舟、齐心协力，得益于四大班子的协调运行、共同担当。在这里，我代表县委、县政府向大家表示最诚挚的谢意!建设富裕美丽*，实现*在中原经济区建设中的新崛起，是历史的重托，时代的使命，更是人民的期盼。在新的一年里，我们将全面贯彻落实党的十八大精神，坚持以科学发展观统揽全局，紧紧围绕“福民强县”总体目标，坚持“工业强县、旅游富民、科教育人”发展战略，坚持“三加快、两

　　确保、一率先”总体要求，抢抓机遇，持续求进，加快转型，完善提升，着力推动新型城镇化、新型工业化、农业现代化和信息化协调发展，着力增强经济发展的内生动力和活力，迈出全面建成小康社会新步伐。

　　希望社会各界人士一如既往的关心、支持县委、县政府的工作，关心、支持全县的改革发展大计。希望大家能围绕中心，服务大局，建诤言、献良策、出实招、干实事，巩固*团结和谐的局面，形成跨越发展的强大合力，为建设“经济跨越、文化繁荣、环境一流、人民幸福”的和谐*作出新的更大贡献!最后，衷心祝愿各位新春愉快，身体健康，合家幸福，万事如意!谢谢大家!

篇七：新年座谈会简单发言

　　专家迎新春座谈会致辞

　　各位专家、同志们：

　　再过十几天，我们将迎来中华民族的传统佳节――春节。值此辞旧迎新的美好时刻，我们和各位县管专家欢聚一堂，总结工作，规划发展，交流心得，畅谈未来。借此机会，我谨代表县委向各位专家拜个早年，并通过你们向你们的家人致以新春最美好的祝福，祝大家在新的一年里事业有成，身体健康，阖家欢乐，万事如意！

　　过去的一年，是县委深入贯彻落实科学发展观、大力实施人才强县战略并取得显著成效的一年，是县委组织部、人才办顺应形势变化、根据实际需求、不断实践创新的一年，是各位县管专家带动全县广大科技工作者积极奋进、大胆探索、强力推进全面建设小康社会事业的一年。

　　一年来，县委牢固树立“人才资源是第一资源”的人才理念，坚持党管人才原则，深入贯彻落实科学发展观，强力实施“人才强县”战略，努力营造了“尊重人才、尊重劳动、尊重知识、尊重创造”的良好氛围，为各类优秀人才在我县充分发挥才智、贡献力量搭建了广阔舞台。在这一年里，县委组织部和人才办将以强化服务为指导，以创新载体为方式，以发挥优秀人才示范带动效应为目的，相继开展了农村实用人才状况调研、优秀人才评选等工作，出台了10多个人才工作方面的文件，从制度上对人才工作给予规范。并对来年的人才工作进行详细规划，如建立县校县院人才合作模式、优秀党政人才赴外挂职锻炼等，进一步为人才工作理清了思路，找准了方向，拓宽了平台。同时，各位专家在自己的岗位上，辛勤工作，潜心钻研，勇于开拓，不断创新，本职业务和科研成果取得了突破性进展。如县水利局袁君臣主持编制的《**县“十一五”安全饮水规划》顺利通过省市评审，组织新建安全饮水工程14处，解决了2.2万人的饮水问题；县农业局郭俊珍先后承担完成了农业科技项目5个，争取资金500万元，受惠群众达145万人；县畜牧局方春芳撰写的论文《牧草地域适应性研究和推广》获得河南省农业科学院科技成果二等奖；卫生系统徐德飞、张怀东等同志的论文分别在《中国医药杂志》等刊物上发表；教育系统崔有书、卢洪礼、秦好锋等同志编写的校本教程和论文均取得显著效果，得到专业机构的一致认可。总之，过去的一年里，各位专家在县委、县政府的正确领导和县委组织部、人才办的大力支持下，锐意进取，励精图治，为我县全面建设小康社会做出了突出贡献。在此，我对各位专家在科技研发、技术推广等方面取得的成果和荣誉，表示热烈的祝贺和崇高的敬意。

　　刚才，几名专家代表都先后总结和规划了自己的工作，并对县委组织部、人才办和全县的人才工作提出了很多建议，无论是谈看法，还是讲打算，讲得都很实在、很到位。尽管因时间关系，只有少数专家发言，但我想，通过每年一度的座谈会上面对面的沟通和交流，不仅可以拉近我们之间的距离，增进我们的感情，更重要的是，可以让我们直接听到了大家反映的喜怒哀乐。你们的发言给了我很多启发，也带给了我很多思考。这里，我借此机会对在座的同志们就今后的工作、学习和生活提几点要求。

　　一要善于学习。当今的时代是知识经济时代、信息时代。没有知识，没有及时更新的知识，就很难在竞争激烈的社会环境中站稳脚跟，有所作为。这一点，作为方方面面的专家，你们的体会可能尤为深刻。因此，各位同志要紧跟时代发展的步伐，树立终身学习、时时学习的精神，在干中学，在学中干，不断提高自身的思想道德素质和科学文化素质。要发挥主动性，增强创造性，发展先进性，引领广大科技工作者不断学习新技术，接受新知识，掌握新技能，力争通过你们的带动在全县形成热爱学习、尊重知识的良好氛围。

　　二要敢于创新。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。你们作为我县各行业专业技术人才的杰出代表，更应深刻理解创新的重要性。创新是没有止境的，要坚持与时俱进，自觉地把思想和行动，从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来，从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来，不断开展思想创新、业务创新、工作创新，在创新中提升素质，适应形势。敢于创新，就是要敢于打破常规，在尊重规律的前提下和精确掌握的基础上，进行大胆探索、突破，提出个人鲜明独特的见解，促进技术改进，提高工作效率。创新，一定意义

　　上讲就是大胆尝试。对于人才来讲，需要有超越常规、挑战权威、打破陈旧事物的勇气；对于组织部门来讲，则要有宽容失败、鼓励创新的气魄，进一步营造尊重创造的环境，注重培养一线创新人才，使全社会创新智慧竞相迸发，各方面创新人才大量涌现。

　　三要勇于实践。由于基层客观条件限制，我们县管专家完成的前沿科研创造很少，更多的是基层实用技术的推广与普及。对于在座的各位专家来讲，实践，不仅是检验高端科技成果的标准，更是技术改进、更新的必要途径。在今后的工作中，各位专家要积极参与各种形式的技术理论实践活动，把自己的专长和见解大胆地应用于实践中去，在实际中求真，在实践中提高，在实践中创新，为我县社会主义新农村建设贡献新的更大的力量。

　　天时人事日相催，冬至阳生春又来。回顾过去，硕果累累喜人；展望新年，前景无限美好。最后，我再次对在座专家致以新春祝贺，祝愿大家工作顺利，万事如意，身体健康，阖家幸福！

篇八：新年座谈会简单发言

　　新年座谈会发言稿

　　新年座谈会发言稿

　　在当今社会生活中，我们可以使用发言稿的机会越来越多，发言稿具有观点鲜明，内容具有鼓动性的特点。相信写发言稿是一个让许多人都头痛的问题，以下是小编整理的新年座谈会发言稿，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　新年座谈会发言稿1尊敬的家属朋友们：

　　春华秋实又一年，岁岁年年各不同。在这一元复始、万象更新的美好时节，我们欢聚一堂，共叙友情，同贺新年，共谋新篇。在此，我谨代表赣马高中xx届高三年级组向一直以来默默无闻支持本届高三工作的各位教师家属表示最真诚的感谢和敬意，并通过你们向辛勤耕耘、忘我工作的全体高三教师表示最由衷的慰问和谢意！衷心感谢你们一直以来对家人的关心和理解，对赣马高中发展的关注和支持！为此，请允许我对你们真诚地道一声“谢谢你们，你们辛苦了！”

　　各位尊敬的家属朋友，在20xx届高三全体师生的共同努力下，本届高三通过坚持学校“分类指导、分层推进、全面发展、人人成功”的办学理念，发扬“团结协作，规范管理，脚踏实地，稳步推进”的方针，各方面工作取得了极大的进步。而回顾本届高三自xx年8月组建以来走过的历程，我们迈出的每一步，取得的每一进步和成绩都离不开你们的真诚理解和默默奉献。

　　成绩的取得充满艰辛，在高考的改革不断推进和规范办学日益严谨的今天，要取得成绩更加不容易。同时，高三年级主任这个角色对我来说是一个全新的角色，经验不足是事实，但是我对扮演好这个角色充满信心，因为我有一个强大的后盾：以徐校长为首的学校领导班子的悉心指导，有梁老师为代表的21位班主任的全力配合，有全体任课教师的无私奉献，更有在座的各位教师家属朋友的理解和全力支持，还能有什么样的困难不能克服的呢？

　　我们学校的领导在日常事务繁多的情况下，为了我们这届高三，放弃了许多的休息时间，对本届高三的稳步发展提供了指导和支持。徐校长作为学校的一把手、掌舵人，在全盘考虑学校整体发展、长远发展的宏观背景下，将很大的精力投入到高三年级，对高三的发展提出了许多高屋建瓴的指导性意见，同时通过

　　/进课堂听课的方式促进教师提高课堂教学水平和课堂教学效益。作为分管教学的吴校长，在日常事务繁忙的情况下，还经常进行班级调研，参与班级的成绩分析，与班主任和任课教师共同商讨谋划班级的发展。李校长和张校长两位校长也从自己分管的领域给本届高三的管理和发展提出了许多建设性意见和及时有效地帮助。学校的教务处、政教处、总务处等职能部门为我们能够集中精力抓教学提供了一个良好的环境和氛围。

　　学校在现实的规范办学的新形势下，在财经制度允许的条件下，在学校财力可能的范围内尽最大的努力保证高三教师的福利待遇不低于往年，并稳步提高，这不仅是对高三年级工作的支持，更是对高三教师价值的尊重；同时学校还在评优等方面对高三教师给予最大程度的倾斜，用徐校长在教代会报告中指出的那样，要确保“想干事，能干事，干好事”的教师得到应有的名和利。

　　本届高三共有21位班主任，他们中既有经验丰富的老牌班主任，也有冲劲十足的年轻班主任，但是不论是谁，他们都能兢兢业业，俯下身子，在抓好教学的同时，做好班级管理工作。我们的高三班主任，从早上5：40到教室到晚上9点多离开，起在学生前，睡在学生后，学生休息时也不能休息，还要查教室、查宿舍，要管学生学习，还要管纪律、管卫生，要找学生谈心，还要和家长交流，生活单调枯燥，基本上没有什么星期天和节假日，在种种困难和压力下，也曾倍感疲惫，但他们没有一个喊冤叫累、畏惧退缩的，都是默默承担，任劳任怨，无怨无悔地全身心扑在教学和管理上，我们高三年级组长梁老师，在自己腿有关节炎的情况下，在前期艺术班学生专业训练阶段常驻艺术楼，为我们艺术生正常训练和专业考试的顺利进行做了很多的事情。我们许多班主任孩子小，但是为了尽班主任的职责，却忽视了作为父母的义务，这一切的一切，各位家属朋友深有体会，我们也是看在眼里，感动在心中。每一个人的所作所为，我们都不会视而不见，更不会忘记，也坚信付出总有回报！

　　成绩的取得和成功的实现离不开全体高三教师辛勤的汗水和智慧。本届高三的绝大部分老师是从高一、高二年级经过一轮轮的竞争升上来的，从高三留下来的老师也是优中选优、强中选强，许多老师已经在高三第一线磨砺打拼多年，可以说是身经百战，善打硬战。他们的整体素质高，应该说是人品和学识兼优的老师，代表了我校教师的水平和形象！

　　/我们的高三任课老师每天都在不懈地努力着，每天都如同绷紧的弦：上课、做题、批改作业、答疑、讲评、检测……他们有的放弃了休息时间帮学生补差补缺，有的生病却坚持忘我工作，有的年青教师甚至抽不出一点时间来谈恋爱，将全部精力都投入到了高三的学科教学中。尤其是我们的一些“夫妻教师”，夫妻两人同在高三一线，有时候忙得都来不及回家吃一口饭，更别说照顾小孩子，有很多时候早餐都是利用课间十分钟吃完。高三教师很苦很累，身心疲惫，个中滋味无法用言语一一表达。但是我们的高三教师却不畏艰辛，负重前行，视事业为生命，以高度的责任心和爱心在默默无闻的工作着。正是有了这样一批优秀敬业的高三教师，xx届高三才会得以稳扎稳打、稳步前进！

　　高三教师之所以能全身心的投入到高三教学管理当中，和在座的高三教师家属朋友们甘于奉献、勇挑家庭重担是分不开的，你们也有自己的工作和事业，你们也要追求自己的成功和成就，但是，你们为家庭的付出和对高三教师的支持让我们深深地感动，让我们由衷的敬佩。当我们的高三教师拖着疲惫的身子回家时，是你们给他们送上一句慰勉的话语、端来热气腾腾的饭菜。当他们工作中遇到困难萌生压力的时候，是你们的及时鼓励、悉心安慰、不断鞭策，激励着他们奋进前行。在太多的日子里，他们都是早出晚归，疲惫不堪，缺少空闲。他们抽不出空来陪你们好好聊一次天、散一次步、逛一次街、做一次家务活，也抽不出时间来辅导小孩、照顾老人。你们有时也许会有一些失望，有时也许会有一些抱怨，但不管怎样，你们都在默默地支持着他们的事业。正是因为有了你们的体谅、支持、包容和理解，他们才能有这么充沛的精力奉献给学生、奉献给学校。

　　尊敬的教师家属朋友们，你们是高三教师负重奋进的坚强柱石，是守卫高三年级的最后一道屏障，在迎接20xx年高考的最后150多天的日子里，我们衷心希望你们更加顾全大局，一如既往地支持高三的工作，为冲锋在教育教学第一线的家人及时提供更好的物质保障和精神抚慰，用宽容和理解解除高三老师的后顾之忧。这是我们取得成功的有力保障，也是我们高三教师奋斗的强大动力。有了这些，我们还有什么困难不能战胜？我们的20xx届高三还有什么理由不取得辉煌？

　　尊敬的各位教师家属朋友，宏伟目标的实现，依然需要你们的理解、支持和奉献。因为走得太远，所以忘了当初为何出发。我们一直在努力自信地行走，/我们20xx届高三的全体教师——让我们手牵手，肩并肩，再接再厉，齐心协力，众志成城，让过程变得完美，让结果更加灿烂！共同铸造赣马高中20xx年高考的辉煌业绩。20xx年高考的功勋榜里有高三老师们的一半，也有老师家属们的一半。

　　再次感谢全体高三教师家属，感谢你们的理解、支持、配合，你们的付出将和赣马高中历史永存。

　　最后，借此机会，向大家拜个早年，祝大家新年愉快，身体健康，合家幸福，万事如意！

　　谢谢大家！

　　新年座谈会发言稿2尊敬的`xx公司的各位领导，尊敬的各位同行，各位朋友：

　　大家好！

　　一年复始，万象更新，值此辞旧迎新的美好时刻，xx集团xx公司在xx山庄召开一年一度的废钢座谈会。我谨代表某公司全体员工向与会的各位表示衷心的祝福和感谢！感谢大家多年来对我公司工作的关心、支持和帮助，祝大家新年身体健康，家庭幸福！万事如意！

　　回顾过去的几年，特别是在过去的一年中，xx集团xx公司以及炉料公司的各位领导和同志们，本着建立和谐社会，促进企业发展的精神，加强了管理和服务。制度更加条理化，管理更加人性化，给予了我们这些民营企业更多的支持，使我们能在过去的一年里，顺利的圆满的完成全年的各项合同任务，取得了各方满意的成果，这是大家的福气，也是我们的运气，在此我再次向各位表示由衷的感谢！

　　随着新的一年的到来，国际国内废钢矿石价格大幅上涨，钢铁企业的发展形式更加严峻，废钢市场的供求竞争更加激烈，我们这些民营企业的处境也愈加艰难。价格成为妨碍我们经营的源头，成本越来越大，货源越来越难组织，生意越来越难做，但机遇和困难同在。

　　为此，真诚希望集团公司和炉料公司在新的一年里能一如既往地给予我们支持和帮助。今后我们一方面要竭尽全力组织货源，为鄂钢提供优质的废钢；一方面希望鄂钢为我们提供更加优质的服务，在上有武钢，下有冶钢的比照下，做

　　/到横向平衡，纵向合理，优质优价，公平公正，从而达到国有、民营同生存，互利双赢共发展的良好效应。

　　最后，我再一次的祝福大家鼠年行好运，从政的不断进步，人人活得健康快乐！从商的不断发财，个个财源广进！

　　谢谢大家！

　　新年座谈会发言稿3各位同仁：

　　下午好！

　　光阴逝如飞，也许更多的人依然沉浸在这难忘一年里的许许多多的刻骨铭心中，而新的一年离我们只是寸步之遥。回眸即将过去的一年，可以用感慨万千来形容，我们沿着时光的隧道，回到刚刚发生在我们身边的那些事情，我们不会在去评判这些曾经，但是它已经被记载下来，成为了见证我们发展过程中的事例。

　　在这一年里，我们不会忘记那些为实现自我价值，奋发努力从而实现愿望的同事的离开，我们不应该忘记他们，因为，他们对我们事业发展曾经付出过心勤劳动和心血，他们是这项事业创办时期的“元老”，与我们的事业共同奋斗了十年的原财务部部长xx同志，原业务发展部长xx同志。在这里对他们表示最诚挚的谢意，感谢他们为我们共同事业发展做出的一切。

　　不仅如此，还有被调往上级工作的原办事处办公室主任的xx同志，也有因种种原因主动离开我们的队伍的xx同志，他们同样为我们的事业做出了贡献和努力，在这里我们同样也要向他们表示敬意，祝福他们在新的工作岗位上追寻自己的梦想，实现自我价值。

　　生活就是这样有离开也有加入的，在这一年里我们的职工队伍中又增加了新的面孔，增加了新鲜的血液，增加了青春的活力，增加了一道靓丽的风景线，他们就是刚刚从大学校园走出来的，年轻有为，前途不可估量的xx、xx、xx三位同志的加盟。

　　当然也有走马上任，履行职责的部门长们，他们是办公室主任xx同志，部长xx同志，财务部部长xx同志，业务发展部部长j同志。可以说这种变化和调整是办事处历年来最大的，但是我们没有看到混乱和不协调，我们看到了有条不紊，看到了业务的稳步发展，看到了一个团结一心的集体，这说明什么？这体现了员工的素质和水平。

　　/在这一年里在大家的共同努力下，我们顺利地完成了预定的业务目标的实现，我们确保了收支平衡略有盈余的构想的完成和实现。我们知道这里面凝聚着全体员工的心血和付出，在此我以我个人的名义，向在座的各位同仁道一声：谢谢！

　　当然，我们要细细地去梳理一年来的工作，那时三天三夜也无法绪说完的事情，我们只能这样的简明扼要。

　　毕竟我们现在已经站在了岁末年初的关口，一味沉浸在往事的自满之中，我们便会偏离了我们发展的方向，我们知道我们的工作和业务发展水平还远远满足不了更多职工的需要，满足不了上级领导对我们的要求，我们还要加大管理力度，还要进一步探讨和研究发展的策略，还要探索更好地为职工服务的举措和办法。一句话：我们任重而道远。

　　我们要清醒地看到，金融海啸带给我们的冲击尚未过去，也许在明年会波及到更多的单位，更多的职工，我们面临的发展形势不容乐观，我们要有充分的心理准备，面对险恶的经济形势，面对感觉越来越麻木的部分办事人员，以及有着个人想法的部分“思想活跃”分子，面对种种意想不到的事件的发生的可能性。就像一位哲人说到的那样：当周围的一切似乎平和爽朗，你看不见一片乌云像一只巨手在威胁着你，千万不要忘记事物的轮回。

　　我坚信在全体同志们共同努力下，在各部门的密切配合协作下，团结一心，群策群力，没有克服不了的困难，一定能够实现明年我们提出的“保稳定、抓管理、增效益”的总体工作思路，一定能够完成我们向上级提出的20xx年业务总量稳步增长的实现。

　　我们不要有奢望，不要好高骛远，立足于脚下，致力于身边，从小事做起，从实际出发，干好每一件小事就是为做大事夯实了基矗我在这里引用一位文学大家的一段话来描述这些，它是这样写道：欢迎你，生活！我要千万次地与经验的实在相遇，并在我灵魂的火炉中冶炼我们族类缺乏创造力的良心。

　　在这里我要特意向我们的年轻人提出希望，希望你们在完成工作的同时，抓紧自己宝贵的时间，加强学习，不断丰富自己的文化知识和业务经验，要知道办事处的未来属于你们的，改变命运的钥匙掌握在自己手中，不要错过最美好的青春岁月。

　　/历史的长河从我们面前湍急流过，我们知道时间和历史不可逆，无论我们昨天多么的光荣或失落，它只代表着昨天，这也给了我们续写新篇章带来了无限的空间，既然我们对曾经过去的有如此之多的感慨，何不把这种感慨变为一种动力，去实现自己尚未实现的梦想，去续写自己内心中最美好的篇章。

　　最后祝大家：新年快乐，身体健康，心想事成！

　　谢谢大家！

　　/7

篇九：新年座谈会简单发言

　　新年座谈会领导讲话稿【篇一】

　　尊敬的各位领导、各位筠商、各位老乡、同志们、朋友们：

　　欢声辞旧岁，笑语迎新年。值此新春佳节，我们很高兴地邀请到了筠籍在中央、省、市的各位领导，政协柯桥联络组委员、筠连在外的商会负责人、筠籍在外经商人士和筠籍在外经商创业知名人士，参加我们今天的联谊会，畅叙乡情友情，共谋未来发展。在此，我谨代表中共筠连县委、县人大、县政府、县政协，向你们表示热烈的欢迎，并向你们及你们的家人致以节日的问候和新年的祝福!我们筠连物华天宝。煤炭资源富集，页岩气储量丰富，石灰石储量达___亿吨;以烤烟、茶叶、肉牛、经济林等为代表的立体农林资源多样，大雪山自然生态区、巡司温泉、古楼峰丛、双腾神羊溶洞群、秦五尺古道等自然景观极具开发潜质。这些丰富的各类资源，使筠连具有发展能源、化工、农副产品深加工以及文化旅游等产业的巨大优势和潜力。

　　我们筠连发展快速。近年来，县委、县政府带领全县人民，依托资源优势，加压奋进，经济社会呈现强劲的发展态势。综合实力大幅增强，各项核心经济指标增速跃居全市、全省前列，县域经济综合评价排名进入全省前___强行列。工业强县步伐加快，工业园区建设加快推进，一批煤与非煤重大项目相继落户、开工或投产，形成了筠连加快发展的经济新增长点。城市建管成效显著，旧城改造和新区建设联动推进，城市形象脱胎换骨，城市功能日益完善，城市美誉度大幅提升。基础设施进一步夯实，实现所有镇乡通水泥路，被称为再造一个都江堰的王家沟水库开工建设，“__五”期间宜昭高速的建成将让筠连融入宜宾一小时经

　　济圈。社会事业显著进步，新建筠连中学、胜利街小学、县医院、图书馆、文化馆、青少年活动中心等，教育、医疗、文化等公共服务水平显著增进。综上所述，筠连的投资环境大幅改善。筠连之所以能够取得今天的发展成绩，是县委、县政府带领全县人民共同努力的结果，也是今天在座各位大力支持和帮助的结果。在此，我谨代表县四家班子对你们表示衷心的感谢!我们筠连人杰地灵。今天在座的中央、省、市各位领导，你们勤勉为学，顽强拼搏，飞出了大山，创造了自己成功的事业，是我们筠连人的骄傲，也是筠连人的宝贵人力资源。你们可以利用自己广泛的人脉，为筠连奔走呼吁，多方协调，让筠连获得更多更大的支持和帮助。我们筠连有一个特别的现象，那就是十万筠商闯天下。各位筠商走出筠连，闯荡大江南北，在茫茫商海中披荆斩棘、吃苦耐劳、自强不息，开创自己的天地，挥就大写的人生，形成了筠连响当当的“筠商”品牌。你们的骄人业绩多次得到省、市领导的高度评价，你们的情系桑梓始终得到父老乡亲的广泛认同。尤其是你们利用自己的聪明才智、丰富经验、雄厚资本回乡二次创业，推动家乡经济社会发展的潜能巨大。在此，我谨代表县四家班子和全县___万父老乡亲诚挚邀请你们回乡创业，回报家乡，为我们筠连的经济社会发展做出更大的贡献。

　　各位领导、各位筠商、各位朋友，筠连过去的发展离不开你们的关心关注和大力支持，筠连未来的辉煌更需要你们的鼎力相助或积极参与。我们衷心的希望你们充分发挥联系广泛的优势，向更多的投资者宣传筠连、推介筠连，动员他们到筠连投资兴业。我们将进一步创造更好的投资环境，制定更加优惠的投资政策，提供更加优质的投资服务，全力支持各位商家和企业家在筠投资，实现互利合作、共赢发展。

　　最后，祝各位在新的一年里身体健康、工作顺利、阖家幸福、万事如意!谢谢大家!新年座谈会领导讲话稿【篇二】

　　尊敬的各位领导，各位大学生村官同僚：

　　大家好，在新春佳节即将来临之际，我们在这里欢聚一堂，畅谈作为大学生村官的工作感受，回顾半年来的经历，共商来年工作计划，感到格外高兴。所以借此机会，我向在座的各位领导致以节日的问候和崇高的敬意，对你们这半年来给予我们大学生村干部关心、对我们工作的支持、对新农村建设的关注表示衷心的感谢!同时也向在座的村官同僚们致以节日的祝福和由衷的谢意，因为是你们共同撑起了我们这个集体。

　　刚刚过去的___年，是我县经济社会发展取得重大成就的一年。全县上下在县委、县政府的领导下，认真学习贯彻党的___大精神，坚持以经济建设为中心，全面贯彻落实县委、县政府“淮安争上游，苏北争一流，全省争进位”的“三争”口号，推动涟水在全面建设小康社会的道路上创奇迹争先锋。而对于我们大学生村官来说，是真正踏入社会，走上工作岗位的头一年，从任职到现在有半年时间了，这期间我们经历了从学生族到工作族的身份过渡、从学校到社会的环境过渡以及从城市到农村的生活过渡，我们不仅要适应这种种的过渡，还必须面对现实与理想的巨大差距。所以说半年，时间虽短，可感受颇多!

　　记得刚到任的时候，正是炎热的七月，我被分到了夏楼村，刚参加工作，兴奋，紧张，羞涩，各种心情围绕着我。那时候我每天就跟在领导、同事的屁股后面跑，顶着火辣辣的太阳看他们做工作。看大家为各种事情忙得焦头烂额，而我却脑中一片空白，什么都插不上手，心里真是急啊，更多的时候是很茫然，甚至会产生一种怀疑......但是在领导、同事和村干部的关心帮助下，我渐渐地克服了初期的不适应，也能加入到正常的工作当中来，这半年来，随着各项工作任务的完成，到现在我已经很好地掌握了工作方法，不再是一只无头苍蝇了。尤其是参加了___次村里的选举包括村委会预选和正选，还有人大选举，这使我很好地深入了村民群众，我也借此机会走遍了全村，对村里的情况有了更深刻的了解。在办事处里我们同时完成领导交办的各项任务，辅助领导做好各项工作。到现在为止，我已经对各种工作基本熟悉，方法基本掌握，对村里的各种数据已经了若指掌。

　　每一个从基层做起的同志似乎都曾经历过从迷茫到彷徨、再到坚定、然后坚持下来这样一个过程。我也想谈下个人从中的感受：

　　首先是心态问题。要打从心底去喜欢这份工作，不怕吃苦。用书面一点的语言就是爱岗敬业，这样才能真正积极主动的投入工作，发挥自己最大的能动作用。“在其位、谋其职，工作越困难越要把事情做好!”做农村工作，群众的工作是很难做的，百姓看到的更多是眼前的利益。我还记得自己第一次参加村民会议，那场面真是把我吓倒了，没有纪律且不说，群众是扯开嗓子破口大骂。但领导干部们勤勤恳恳、认真负责的工作态度让我很受感动，同时也激励着我。同时，我也看到了乡村的发展变化。

　　还要要加强学习，学会思考。没有任何工作经验的我们，要学的东西实在太多，且在学校的专业知识也不一定能派上用场。从工作方法到为人处事的态度、以及实际问题的处理，身边的工作者都是我们的老师。同时也不能放松理论知识的学习，要经常充实自己的头脑。我们领导经常讲要边做事、边想事、边想事、边做事。事实上，我也经常看到他们为工作而沉思默想。

　　我在工作中的主要问题就是工作经验不足，这种问题急不来，主要得靠自身积累，多学多问，不断尝试，让自身的经验不断增长。在学习和生活上由于领导的一直关心，我对现在的学习生活很是满意，再次感谢组织上和领导的关怀。

　　___年对中国来说是最重要的一年，奥运将近，中国社会经济将是极速腾飞的一年，我们大学生村干部能为祖国做点什么?在新的一年里，我要扎实做好本职工作，完成应该做的工作，主动承担一些力所能及的任务，以减轻领导的工作负担，并要开拓思路，勇于创新，为乡村的经济发展作出自己的贡献，在农村这一广阔的天地发挥自己的作用。

　　新年座谈会领导讲话稿【篇三】

　　各位同仁:下午好!光阴逝如飞，也许更多的人依然沉浸在这难忘一年里的许许多多的刻骨铭心中，而新的一年离我们只是寸步之遥。回眸即将过去的一年，可以用感慨万千来形容，我们沿着时光的隧道，回到刚刚发生在我们身边的那些事情，我们不会在去评判这些曾经，但是它已经被记载下来，成为了见证我们发展过程中的事例。

　　在这一年里，我们不会忘记那些为实现自我价值，奋发努力从而实现愿望的同事的离开，我们不应该忘记他们，因为，他们对我们事业发展曾经付出过心勤劳动和心血，他们是这项事业创办时期的“元老”，与我们的事业共同奋斗了十年的原财务部部长【人名】同志，原业务发展部长【人名】同志。在这里对他们表示最诚挚的谢意，感谢他们为我们共同事业发展做出的一切。

　　不仅如此，还有被调往上级工作的原办事处办公室主任的【人名】同志，也有因种种原因主动离开我们的队伍的【人名】同志，他们同样为我们的事业做出了贡献和努力，在这里我们同样也要向他们表示敬意，祝福他们在新的工作岗位上追寻自己的梦想，实现自我价值。

　　生活就是这样有离开也有加入的，在这一年里我们的职工队伍中又增加了新的面孔，增加了新鲜的血液，增加了青春的活力，增加了一道靓丽的风景线，他们就是刚刚从大学校园走出来的，年轻有为，前途不可估量的___、___、___三位同志的加盟。

　　当然也有走马上任，履行职责的部门长们，他们是办公室主任【人名】同志，部长【人名】同志，财务部部长【人名】同志，业务发展部部长j同志。可以说这种变化和调整是办事处历年来最大的，但是我们没有看到混乱和不协调，我们看到了有条不紊，看到了业务的稳步发展，看到了一个团结一心的集体，这

　　说明什么?这体现了员工的素质和水平。

　　在这一年里在大家的共同努力下，我们顺利地完成了预定的业务目标的实现，我们确保了收支平衡略有盈余的构想的完成和实现。我们知道这里面凝聚着

　　全体员工的心血和付出，在此我以我个人的名义，向在座的各位同仁道一声:谢谢!当然，我们要细细地去梳理一年来的工作，那时三天三夜也无法绪说完的事情，我们只能这样的简明扼要。

　　毕竟我们现在已经站在了岁末年初的关口，一味沉浸在往事的自满之中，我们便会偏离了我们发展的方向，我们知道我们的工作和业务发展水平还远远满足不了更多职工的需要，满足不了上级领导对我们的要求，我们还要加大管理力度，还要进一步探讨和研究发展的策略，还要探索更好地为职工服务的举措和办法。一句话:我们任重而道远。

　　我们要清醒地看到，金融海啸带给我们的冲击尚未过去，也许在明年会波及到更多的单位，更多的职工，我们面临的发展形势不容乐观，我们要有充分的心理准备，面对险恶的经济形势，面对感觉越来越麻木的部分办事人员，以及有着个人想法的部分“思想活跃”分子，面对种种意想不到的事件的发生的可能性。就像一位哲人说到的那样:当周围的一切似乎平和爽朗，你看不见一片乌云像一只巨手在威胁着你，千万不要忘记事物的轮回。

　　我坚信在全体同志们共同努力下，在各部门的密切配合协作下，团结一心，群策群力，没有克服不了的困难，一定能够实现明年我们提出的“保稳定、抓管理、增效益”的总体工作思路，一定能够完成我们向上级提出的___年业务总量稳步增长的实现。

　　我们不要有奢望，不要好高骛远，立足于脚下，致力于身边，从小事做起，从实际出发，干好每一件小事就是为做大事夯实了基础。我在这里引用一位文学大家的一段话来描述这些，它是这样写道:欢迎你，生活!我要千万次地与经验的实在相遇，并在我灵魂的火炉中冶炼我们族类缺乏创造力的良心。

篇十：新年座谈会简单发言

　　新年座谈会发言稿

　　新年座谈会发言稿

　　新年座谈会发言稿(一)

　　尊敬的各位领导和同志们!

　　银鼠辞旧岁，金牛踏春来。新年伊始，县委、县政府在此举办“迎新春、话发展座谈会”，意义重大。今年县委、县政府立足县情，提出以“强县富民”为目标，加速推进“新型工业化、城市现代化、农业产业化”三化进程，强力实施“工业立县、民营兴县、项目强县、环境优县”四大战略。我们认为这个目标既有压力又有动力，既是机遇又是挑战。

　　为实现上述目标，，我局将围绕“六抓并举”开展工作，着力实现八大突破。奋斗目标是：协议利用外资一亿美元，实际利用外资4020万美元;自营出口4500万美元;引进县外资金61亿元。力争在全市保持外资增幅第一，外贸出口“保三争二”。

　　工作措施是：

　　“六抓”并举，推动招商引资工作再上新台阶。

　　一抓经济发展这个中心。突出招商引资工作，大力实施农业产业化、新型工业化、城镇现代化建设。今年全县完成招商引资总体任务目标为61亿元。

　　二抓二个机遇。全力抢抓国家扩大内需政策措施实施的机遇。调整我县招商主攻方向、加大产业招商步伐、延伸产业招商链条、突破招商制约瓶颈、整合各项要素，吸引先进发达国家、地区产业项目转移落户;抢抓省委、省政府加快徐州老工业基地振兴的机遇。大力优化投资环境，着力引进技术水平高、辐射面广、带动性强的龙头型、基地型大项目,参与加快煤、盐化工、电动车(机械制造)和果蔬加工主导产业发展，加快纺织(服装)、城建、商贸物流旅游业建设步伐，拓展新兴接续产业、匹配县域特色经济，形成城乡一体化发展新格局。

　　三抓三个重点。一抓“招大引强”。要瞄准世界500强和国内500强企业,重点瞄准符合我县产业发展方向的行业50强及“国”字头企业，对接项目，提高利用外资的规模和水平。二抓产业招商。根据我县产业和资源优势，明确煤、盐化工，电动车(机械铸造)和果蔬加工三大主导产业作为我县产业招商的重点，拉长、增粗产业链条，逐步形成产业集群;盯住纺织(服装)、城建和服务产业等劳动密集型产业开展定向招商，提高招商成效。三是配合抓开发区招商主战场。着力建成

　　“一区四园”格局。把开发区打造成产业集聚区、出口基地区、科技创业园区和高科技人才聚集区。积极有效承接产业转移。

　　四抓四个招商区域。锁定环渤海、珠三角、长三角地区开展定向招商活动;锁定港、台、日、韩、德等地区和国家开展定向招商活动。

　　五抓五大主题招商活动。认真组织参加国家、省、市安排的招商活动;积极抓好我县1-3月份开展“凤还巢、梨花节”为载体的“春季招商行”活动;4-6月份开展的“招商竞赛季”活动;8月份开展的“外企服务月”活动;9-11月份开展的以“节”为载体的“金秋招商大会战”活动。

　　六是强化六项工作。一是强化队伍建设。注重学习思考型专业招商人员培养，不断研究国家经济政策变化给招商引资工作带来的机遇和挑战，指导我县招商引资;请专家、学者，对专业招商人员定期进行培训，提高招商人员的理论水平、政策水平和实际应用水平;紧密联系相关国家级行业协会，推介，推进招商步伐。建设好全县的“125”招商队伍，最终打造成县、区、镇等100人的专业招商队伍、20名招商骨干和5名招商首席代表。二是强化转变招商方式。开展产业招商，推进专业招商，小分队“敲门”招商，以商引商。精细组织好小型招商推介会，突出小型“圆桌式”招商，提高招商项目的“对接率”和“成功率”。三是强化利用好扶持政策。研究国家经济政策走向，用好、用足、用活国家、省、市近期出台的一系列鼓励性政策及国家、省扩大内需促经济保增长方面给予的"财政政策，竭力确保引进的项目科技含量高、附加值高、经营成本低、投资风险低。四是强化招商服务。进一步加强招商机构内部管理，做到企业服务无盲点，完善招商例会制度、重大项目推进制度和招商引资优惠政策，营造安商、亲商、富商的投资环境。五是强化利用外资工作。加大境外招商力度，扩大利用外资面，确保完成全年利用外资任务。六是健全完善机制。健全县各单位一把手亲自抓招商的领导机制;健全招商人员重点选拔任用的干部任用导向机制;健全招商人员奖励激励机制;完善经费保障、调度督查机制;完善落实奖惩措施。

　　力求“八大突破”，为实现“富民强县”目标奋力工作。

　　一是招商思路的新突破。创新思维、破解难题、围绕产业、科学招商。

　　二是产业招商的新突破。做好产业规划，围绕产业宣传推介，围绕产业包装项目，围绕产业布点招商。

　　三是招商方式上的新突破。走出去、请进来、做到灵活多样、突出实效。

　　四是招商政策上的新突破。鼓励招大引强、内外齐上、两高优先(科技、税收)、量大从宽。

　　五是招商领域上的新突破。立足国内、冲出境外、拓宽视野、放眼世界、咬住大企业、瞄准500强。

　　六是招商机制上的新突破。打破常规，创新管理机制，创新激励机制，创新考核机制，创新培训机制，创新运行机制。

　　七是三外工作上的新突破。加大外资招商力度，拓宽外资招商领域。

　　八是全局工作上的新突破。统一思想、振奋精神、坚定信心、奋力拼搏、争先进位、重塑形象。

　　新年座谈会发言稿(二)

　　各位宗亲：大家好、亲亲们好！

　　在中华民族传统佳节——春节即将来临之际，在未羊辞旧申猴迎春，年味渐浓的欢庆时刻，我们山西孙氏宗亲非常高兴地在这里聚会，借此机会，请允许我向今天与会的全体宗亲表示热烈地欢迎，并致以新春佳节的亲切慰问和美好祝愿！在此，提前给大家拜个早年，祝大家新年愉快，合家欢乐，万事如意。

　　人生在世，转眼百年。寿绵者多，做事者稀。我们山西宗亲的联谊活动，从20xx年开始筹划成立联谊会至今，与其它省分比，我们的圈子太小，差距很大，踮脚眺望，“情绵绵，理还乱”。斯人经常独思，感沛不已，盟言犹耳，依旧任重道远，庆日无期。

　　前年，经过与孙xx（太原）、孙xx（祁县）、孙xx（临汾）等宗亲多次协商，成立了联谊会的筹备委员会，由孙文才（闻喜）担任筹委会的主任，孙海曦担任秘书长，以及上述人员参加的临时筹备机构。经过两年多的努力，虽然小有成就，但效果不佳，人气也不是很高，局面并不乐观，很少取的实质进展。究其原因，也得承认，要做成一件事，并不容易。从过去看，过的很艰辛。首要的困难是经济上的，没有老板支持，没有钱，该办的事因无资金而搁潜，可以说没钱什么事也办不成。光靠个别人的自掏腰包，不是常态，也很难维系。另外一点，我们还没有找到担任联谊会会长的合适人选，希望大家积极推荐。

　　当然，我们也取得了一些成绩，所有的筹委会成员，近年来参加了全国性的宗亲活动不下百次，取得了很多联谊方面的经验，结交了很多宗亲朋友，使得山西孙氏宗亲的参与度提高了，热情提高了。现已基本条件成熟，为明年成立山西孙氏宗亲联谊会，创造了充分的条件。然而，当务之急是参加这次茶话会的全体成员，大家想办法。每人都做一点贡献，把所有的经力用在联谊上，作用不可估量。加强宣传力度，提高族人的参与热情。社会存在决定社会意识，要让大家知道，山西孙氏在今天恰恰处在一个边缘状态，如果我们这一代人再不抓紧成立，为时晚矣。天底下没有买后悔药的，现在我们不作为，其不是上亏祖先下亏子孙吗？

　　所以，我们对孙联谊会的成立，应该有危机感。“多少事，从来急。天地转，光阴逼。一万年太久，只争潮夕”，而不是满足现状。值得庆幸的是，山西孙

　　氏宗亲的联谊活动从现在起已经深深地扎根在族众的心里头，扎根在骨子里，无处不在，无处不有，一批有知之士，正在夜以继日地忙于工作，辉煌的明天指日可待。

　　青青子矜兮，悠悠我心。继往开来兮，时不我待。执子之手兮，与子共奋。来年喜庆兮，与子痛饮。

　　祝大家新春快乐。

　　谢谢大家。

篇十一：新年座谈会简单发言

　迎新春座谈会领导致辞

　　迎新春座谈会领导致辞（通用6篇）

　　在现实生活或工作学习中，大家或多或少都用到过致辞吧，致辞的措词造句要考虑与具体情境相合。还苦于找不到有文采的致辞？以下是小编收集整理的迎新春座谈会领导致辞（通用6篇），希望能够帮助到大家。

　　各位老师、各位同志：

　　大家好！

　　过去的一年里，学院以建设现代化综合性应用型本科大学为目标，按照超常规、跨越式、追赶型发展的思路，抢抓机遇，开拓创新，励精图治，发奋进取，硕果累累：

　　深入学习实践科学发展观，党的建设全面推进。按照中央的统一部署和省的安排，结合学院实际，开展了深入学习实践科学发展观活动，认真贯彻落实党的十七届四中全会精神，党委领导下的校长负责制不断健全，干部队伍建设不断加强，院系两级管理制度不断完善，学院科学发展的能力和水平不断提高，“一面旗，一团火，一盘棋”在学院得到较好体现，党的思想理论建设、组织建设、制度建设、作风建设和党风廉政建设取得新成绩。

　　积极推进校园置换和新校园改扩建工作。8月5日，××校区改扩建工程正式开工；9月，超前履行购置云南大学××校区本年度7亿元的付款协议；经过努力新争取到校园建设用地近300亩；校区置换、新校园改扩建工程和搬迁准备工作正在有序进行。

　　新一轮教育资源整合，为“学科做全”奠定了基础。认真贯彻落实市委第86次会议精神，顺利完成了市农校、市卫校并入学院的工作，为在此基础上整合资源、增加农学和医学两个学科,迈出了重要一步，并使学院成为云南省学科最全的本科院校。

　　本科教学“质量工程”建设取得突破性成绩。20xx年，学院共有11个省级本科教学“质量工程”建设项目获得批准立项。目前学院已有省级重点培育学科2个，国家级、省级重点建设专业6个，省级特色专业1个，国家级、省级精品课程7门，省级实验教学示范中心1个，省级人才培养创新实验区1个，省级教学团队1个，省级教学名师4人，省级优秀教材2项，省级小语种师资培养项目1项。

　　科研工作不断开创新局面。学院建立了两个院级科研平台和一批系所结合的科研机构，积极承办“××科学发展高层论坛”和“20xx长江夏季论坛”，定期举办“××讲坛”；以应用研究为重点，横向课题快速增长，课题经费超百万；各级各类科研项目的申报立项取得重大突破，国家社科基金和省部级科研项目总数超过省内同类院校，目前在研课题有国家社科基金项目7项（其中有些项目是零的突破），部、省、厅、市级项目128项，各项重要成果的数量与20xx年相比，基本上都实现了翻番；创办了西南地区首份《旅游研究》学术期刊。

　　加强人才队伍建设，大力引进高层次人才。20xx年前来联系和洽谈的博士达100余人,目前已经引进博士7名，高级工程师（教授级）2名。

　　坚持育人为本，加强“三生教育”。注重辅导员和班主任队伍建设，完善扶贫助学机制，把“三生教育”纳入学院人才培养计划，帮助学生树立正确的生命观、生存观、生活观，全面推进素质教育。

　　积极应对严峻就业形势，就业工作不断推进。截止20xx年8月31日，学院毕业生就业率达88.2%，比20xx年初次就业率高5个百分点，超过基本要求18.2个百分点。截止11月12日，我院毕业生就业率达到92.82%。

　　积极开展国际交流合作。20多所国外高校及教育组织访问我院，积极参加国际学术交流活动，招聘国际化人才，对外交流合作不断扩大。

　　创建文明单位，构建和谐校园。学院通过省级文明单位考核验收；以建设平安和谐校园为目标，全

　　面推动综治维稳工作，8月，学院被××市委、市政府命名为“××市平安建设先进单位”。

　　各位老师，各位同志，20xx年学院各方面工作都取得了令人瞩目的成绩，这些成绩，是全院教职员工努力工作的结果。在此，我代表学院党委、行政，向为学院的改革发展作出贡献的全体教职员工表示衷心的感谢！

　　一元伊始，万象更新。新的一年，是学院改革发展的关键一年，我们将实施学院整体搬迁，入住新校园，并以此为标志，开始新的征程，我们面临的任务会更加艰巨。我们将认真贯彻党和国家的教育方针，落实地方党委、政府的工作部署和要求，以建合格本科院校和创地方一流大学为目标，坚持学院办学定位和发展思路，以实施校园搬迁为重点，打基础，抓内涵，建队伍，提质量。继续深入开展“教育思想大讨论”，切实转变教育观念；突出教学中心地位，深化教育教学改革，推进国家、省、学院三级教学“质量工程”联动建设；围绕地方经济社会发展需要和人才培养目标，突出重点、特色，进一步加强学科建设和专业建设；以重大项目和应用研究为重点，突破纵向，拓展横向，提升学院科研实力；继续引进高层次人才，加大中青年教师培养力度，建设名师团队，做壮人才队伍；加强校园文化建设，熔炼学院精神；高质量完成新校区改扩建工程建设任务确保按时搬迁；以学风建设为重点，加强学生教育管理，继续做好毕业生就业工作；积极开展国际交流合作，扩大办学领域，提高国际化水平；以搬迁为契机，整合资源加强图书馆和校园网建设；深化以内部管理体制、干部人事制度、后勤社会化为重点的改革；继续加强和改进学院党建工作，为学院内涵建设提供有力的组织保障；进一步建立健全惩防体系，加强党风廉政建设，维护学院安全稳定，建设和谐校园；认真做好统战、老干、工会、共青团等工作。

　　各位老师，各位同志，20xx年将是艰苦拼搏的一年，也是充满期待的一年！我们坚信，有全院师生员工的共同努力，任何困难都不会挫败我们必胜的信心，任何障碍都不能阻挡我们前进的步伐，××学院将以更加坚定的信心、昂扬的斗志，面对新一年的挑战，创造新的业绩！

　　在快节奏的工作中，我们走过20xx，迎来了20xx！春天的气息已经弥漫，传统的春节即将到来！在此，我代表学院党政领导班子的全体同志，向各位老师、各位同志，向全院教职员工拜个早年！祝大家在新的一年里身体健康，工作顺利，阖家欢乐，万事如意！

　　谢谢！

　　尊敬的各位领导：

　　大家新年好!春天是播撒希望的季节。在这美好的季节我们欢聚一堂，畅谈横坑教育的明天与希望。值此佳节之际，我代表学校向一直支持与关心横坑教育事业发展的领导、社会各界有识之士致以节日的问候和崇高的敬意!

　　借此机会，我把横坑小学基本情况与现阶段工作思路向大家做一简单汇报。恳请大家多提宝贵意见与建议，为横坑教育发展献计献策。让我们一道把横坑的每一个孩子教好、育好、保护好，为他们的终身发展打好坚实基础。

　　学校现有8个小学教学班(含2个学前班)，学生185人，在编教师13人。其中全日制本科学历2人，大专学历7人，中师学历4人。近三年来，学校共调进8位年轻教师，有效地充实我校的教师队伍，目前我校教师平均年龄只有31岁，年轻型的教师队伍成为了我校一道亮丽的风景线。学校在教育教学质量上取得稳步提升，在全县统一学业测验中，多个学科成绩在同类学校中名列前茅(在刚刚结束的20xx学年第一学期统一测验中，我校有3个学科排名同类学校第一名，总体排名第4名)。建设方面，先后完成了教学楼补漏、厕所(围墙)翻修、教师宿舍楼电路改造等项目，大大改善了生活条件和基本消除用电安全隐患。并先后通过市绿色学校、市农村合格学校等创建工作。上学期，我们又通过了浙江省义务教育标准化学校、温州办学思路上，我们着重加强校园文化建设，提升办学内涵，树立“德育为先，能力为重，全面发展”办学理念。本着不让一个孩子掉队的思想，努力打造一支业务精良，师德高尚，责任心强的师次队伍，使全体教师形成“爱岗敬业、刻苦钻研”的教育氛围和“热爱横坑奉献横坑”的敬业精神!将横坑的教育事业推向另一个高峰!

　　学校长远发展存在的困难方面。首先是生源的流失，按照出生比例，横坑应该有400左右的适龄儿童，而留下来的只有三成左右。一部分是随着在外务工自然流动，一部分是家长不认同乡村教育而送入城镇学校或者是民办学校。第二，优秀教师留不住，这有多方面原因。从外部看，横坑地处偏远，交通等条件相对落后，给教师的生活带为不便，也无形中增加了工作成本。从内部看，一是教师走向更好的工作岗位属正常现象;二是教师的生活条件较差，住宿条件极待改善。常提醒老师越是艰苦的地方越能培养人的品质，但要求年青教师把全部青春献给农村，也不太符合发展规律;三福利待遇与城镇学校相距较大，除去工资基本上没有福利待遇;四是业务发展滞后。第三是办学经费不足，这是社区级学校面临的共同问题。学校在积极争取教育主管部门及镇党委的政策支持与资金倾斜外，也需要社区、村委及在坐各位的大力帮助，帮助我们大力宣传，争取横坑人民的有识之士、大老板对学校资助;第四是学校和安全管理难度较大。

　　教育是一项事业，需要各方的共同努力方能又好又快的发展。我深信，有了党委政府及上级部门的正确领导，在社会各界人士的关心、帮助和全校师生的共同努力下，横坑的教育事业必将会有更加美好的明天。

　　新年新气象，最后，恭祝大家新年快乐，身体健康，工作顺心，财源滚滚，万事如意!各位企业家、同志们、朋友们：

　　今天是新春元宵佳节，市委市政府专门召开广元市外来企业座谈会，与大家一道共商发展，共叙友情，共渡佳节。我和侍俊市长刚来不久，很重视今天这个会，很高兴能与大家见面。还想借此机会与大家谈一谈，作一些交流和沟通。

　　刚才，8位企业家代表作了很好的发言，侍俊、立中、全林同志讲了很好的意见，我都完全赞同。最近这几年广元发展出现了好的势头，应该说外来投资企业功不可没。大家到广元来，是为了寻找投资的机会、发展的机会、赚钱的机会。这是一个有远见、有勇气的选择，实践将证明这是一个正确的选择。刚才主席讲了一些数据，充分反映出外来企业为广元经济发展注入了强劲的活力，发挥了重要的作用，作出了杰出的贡献，凝聚了广大外来投资企业家的聪明才智和心血汗水。在此，我代表市委、市政府向你们付出的努力和作出的贡献表示诚挚的感谢和由衷的敬意！

　　与此同时，一些外来企业的运行和投资经营不同程度遇到了困难。我过去长期与企业打交道，接触过很多企业，对他们的勇气，对他们不怕困难，敢于有办法解决各种困难来进入一个新的投资市场、实现自己投资目标的智慧和勇气深表敬意。到广元后我始终讲同样一句话：“不管是哪里来的企业，不管隶属关系在什么地方，只要来到广元、在广元就是广元的企业，市委市政府都将支持你们发展，同时你们也要尽快融入广元的经济社会发展”。

　　下面，我重点就项目和招商引资工作讲几点意见：

　　一、要坚定不移地把项目和招商引资工作放在事关全局的突出位置来抓

　　纵观省内外各地的经济发展经验，回顾近几年来广元经济社会发展的历程，不难看出，任何一个地方，没有项目支撑和投资拉动，是发展不起来的，广元更是如此。广元近几年取得了较快发展，但经济总量小、发展质量低、结构不合理，支柱产业尚未形成，各项社会事业发展水平不高，自身积累还较为缓慢，与发达地区的差距还在继续扩大。发展滞后和发展不快是目前广元面临的最主要的问题，实现广元经济社会又快又好地发展是我们的主要任务，所有的工作都要围绕这个主要任务、围绕解决这个主要问题来展开。我们必须保持清醒的头脑，创新发展理念，实施对外开放和项目带动战略，坚定不移地大力推进市场化配置资源，增强发展的内在动力，激发发展的活力，释放发展的潜力。必须强化经营和开放理念，树立大资源、大市场观念，更加注重熟悉并运用市场机制，从“两种资源”、“两个市场”中去认识、发现和抢抓新的发展机遇，拓展发展路子，谋求加快发展。

　　当前，广元的发展正处于关键时期。项目和招商引资工作对我市经济社会发展全局来讲至关重要。今年全市经济增长的预期目标为11，确保12，力争13以上。要实现这一目标，必须坚定不移地把项

　　目和招商引资工作作为事关全局的大事来抓，始终摆在突出位置，发挥突出作用，抓出显著成效。这既是由广元发展滞后这一主要矛盾所决定的必由之路，更是实现广元又快又好发展，推进和实现新跨越的`战略抉择。全市上下必须进一步认清形势，统一思想，增强紧迫感和使命感，强化“抓项目抓招商就是抓发展抓落实抓新经济增长点”的理念，把抓发展切实落实到抓项目抓投入的显著成效上来，不断把项目和招商引资工作推上新台阶，使之成为经济社会发展的有力支撑。

　　二、要努力提高项目和招商引资工作的水平和实效

　　一要切实加强组织领导。各级党委、政府都要把项目和招商引资工作放在优先位置，坚持项目和招商引资工作先行一步，做到先安排、先督促、先落实。进一步完善和充实各级项目和招商引资领导小组及工作机构，及时研究解决工作中存在的困难和问题。各级各部门领导干部特别是主要领导干部要始终站在抓项目和抓招商引资的第一线，重大难题要亲自破解，关键环节要抓在手上，带头抓好督查落实，进一步形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各级领导靠前指挥、各方面合力攻坚抓项目和招商引资的领导体制和工作机制。

　　二要精心谋划和实施一批项目。要进一步创新思路，开阔视野，强化项目规划和实施工作，深入研究和储备一批项目。既要认真研究国家产业政策，及时把握项目和投资机遇，充分挖掘广元资源潜力，突出优势、突出重点，及时论证、储备、推介有比较优势的项目，又要密切关注国际、国内资本市场的动向，广泛捕捉市场信息，大力承接产业转移，搞好外来项目的对接吸收，吸纳国内外资本、技术、人才的进入。要突出重点，破解难题，以工业、农业产业化龙头企业和基础设施项目为着力点，包括生态环保、城镇建设、商贸流通、旅游开发、文化产业和社会事业等各方面的项目都要及时谋划，精心策划，科学包装，充分发挥市场机制作用，通过招商引资的办法来实现。要坚持大中小项目并举，尤其要着力谋划和促成一批对广元经济社会发展具有重要拉动和支撑作用的重大项目。要认真抓好项目管理，切实建好各级项目库，把向上争取和从外引进紧密结合，统筹安排，强化指导和协调，并全力争取国家、省和各方面的支持，铆足劲扭住不放。

　　三要不断改进招商方法。坚持“走出去”和“请进来”相结合，抓住资源向中西部地区梯度转移的机遇，继续加强浙广、九广合作，积极扩大与长三角、珠三角、环渤海经济圈和毗邻省区的合作。坚持把项目和招商引资工作与发展开放型、外向型经济相结合，以项目为载体，以企业为主体，努力把企业推上经济活动主战场。深入研究新机制和新方法，突出资源招商、企业招商、园区招商、产业链招商、网络招商、环境招商和多元化招商。强化项目和招商人才队伍建设，精心打造专业招商队伍，整合招商力量，充分发挥市级有关部门、各县区和驻外办事处三支专业化队伍的作用，努力提高项目和招商引资工作实效。

　　四要努力强化工作保障。要进一步完善项目工作责任奖惩考评机制和督查机制，把项目和招商引资纳入全市综合目标管理。各县区和市级部门一把手是第一责任人，对引进培育农业产业化龙头企业等指标实行严格考核。坚持实行重点项目例会研究、项目和招商引资专项督查督办、重大项目领导定点联系、对项目和招商引资工作情况定期通报等工作制度，推进项目和招商引资工作制度化、规范化。努力创造条件，增加投入，创新项目工作经费保障机制，完善要素保障机制，确保项目和招商引资工作有效运转。

　　三、要切实加强投资环境建设提供优质服务

　　抓好项目和招商引资工作，必须解决好环境和服务的问题。环境和服务就是吸引力，就是生产力，就是竞争力。历届广元市委、市政府对这个问题都高度重视，作了大量的工作和很重要的努力，但我们的环境和服务还有差距，还有很多不尽人意的地方。必须正视这个问题，从市委、市人大、市政府、市政协领导带头做起，县区、部门的领导也要带头，强化服务和环境意识，落实服务责任，改进服务方式，使我们的环境和服务更能符合企业发展的需要。

　　一要营造更加浓厚的对外开放、项目和招商引资舆论氛围。要进一步加大舆论宣传力度，营造“人人都是投资环境、处处关系开放形象”的氛围，树立“服务招商、服务企业就是服务发展”的理念，切实

　　增强干部群众的环境和服务意识，教育引导广大干部群众从小事做起，从自身做起，共同打造投资软环境。

　　二要进一步优化和落实鼓励投资的政策措施。要深入研究鼓励投资的政策环境，着力抓好民间投资和信贷支持，营造更加有利于发展的金融投资环境。对重大项目的引进要实行更加灵活优惠的政策。重点发展特色产业和工业园区，积极研究制定相应的具体政策和吸引投资的措施办法，并坚持承诺兑现，着力打造诚信广元。对进入广元有前景的企业，要发扬“锲而不舍”的精神，通过深入细致的工作，促其上规模、上档次，加大技改扩能投入，延伸产业链条，从而实现增资扩建，滚动发展，由小变大，由大变强。

　　三要转变作风，优质服务。各级各部门都要进一步转变观念，转变职能，优化环境，搞好服务。要在企业“最盼”、“最急”和“最怨”上下功夫，主动改进服务方式，切实帮助解决企业生产经营中的有关问题。要建立规范化、服务型政府，各个单位负责人就是服务员，主要负责人就是第一服务员。市委我是第一服务员，市政府市长是第一服务员，人大政协也要搞好服务。要通过召开外来投资企业座谈会、政企、银企联系会、恳谈会等方式，加强沟通，密切联系，增进党委、政府与投资者的感情。

　　四要加强监督，规范管理。要把投资环境建设纳入全市综合目标管理和考评。要下功夫加强城市规划，整治城市环境，提升城市管理水平，完善设施条件，改善招商引资的硬环境。要加大社会治安综合治理和法律服务力度，努力营造良好的法制环境。要抓住典型来改进服务，严肃查处服务不好、破坏环境的典型案例。要通过改革体制和创新机制来改进服务。继续深化行政审批制度改革，创新政务服务方式和机制，推行“一站式”办公、“一条龙”服务、并联式审批、阳光下作业、规范化管理，为招商引资营造公开、透明、快捷、高效的服务环境。

　　四、全力实现广元经济社会又快又好发展需要外来投资企业进一步发挥重要作用

　　广元的发展离不开外来投资企业的参与和支持。广元加快发展的过程就是外来投资企业不断发展壮大的过程，两者密不可分。广元地理位置非常重要，区位、资源、文化、交通、电力、气候和生态环境优势明显，人民群众想发展抓发展的愿望迫切。加之国家继续实施西部大开发战略，加大解决“三农”问题力度，省委、省政府高度重视广元经济社会发展。当前广元具备加快发展的机遇和条件。来广元发展前景广阔，潜力巨大。我们有决心、有信心进一步强化发展理念，创新发展机制，拓展发展路子，增添发展举措，优化发展环境，加快发展步伐，提高发展质量，调动一切积极因素，充分发挥外来投资企业家的聪明才智和创造力，努力开创广元经济社会实现跨越式发展的新局面。与此同时，我们真诚希望广大外来投资企业进一步坚定信心，抓住机遇，加快发展，抢占先机，做大做强现有企业，对广元经济社会发展发挥更加重要的作用，开创新局面，实现新发展，作出新贡献。

　　再祝大家元宵节愉快、身体健康、合家欢乐、万事如意、鸡年大吉，取得更大的成绩和光荣！

　　谢谢大家！

　　各位企业家、同志们、朋友们：

　　伴随着党的十六届五中全会、中央经济工作会的春风，20xx年向我们走来了。今天，我们济济一堂，隆重举行全县企业家协会成立大会暨企业家、农业产业化业主和重点工程建设单位负责人迎春座谈会。在此，我谨代表县委、县政府向与会的各位企业家、同志们和朋友们致以诚挚的新年问侯和节日祝贺！

　　过去的一年，是县委、县政府发展决心更大、目标更远、举措更实、步伐更快的一年。一年来，县委、县政府牢固树立“产业是支撑，项目是载体”的理念，团结和带领全县68万人民，立足丘区发展实际，以“产业立县、产业兴县、产业强县、产业富民”为突破口，全面加快产业化建设进程，不断推进县域经济转型步伐。县域工业经济全面振兴，支柱产业再攀新高，骨干企业屡创佳绩，民营化进程不断推进；特色农业初具规模，基地建设快速推进，龙头企业带动作用明显，猪、葛、蚕、果四大产业不断延伸壮大；商贸旅游日趋活跃，以相如饭店为中心的“黄金消费圈”逐渐形成，打造“嘉陵第一桑梓”启动在

　　即；重点工程快速推进，重点项目落实有力，三坝核电厂址成为首选，金溪电站首台机组即将发电，河会路整治全线竣工，南渠路砂卵石全线铺筑，污水处理厂、疾控中心、垃圾处理场等重点项目有序推进；城市形象日益提升，紫苑小区、抚琴小区二期建设快速推进，城东路、嘉陵路完成路面整治，木桥河排污治理取得突破。总之，过去的一年，县委、县政府坚持在实干中谋求发展，在发展中追求跨越，在跨越中凝聚人心，全县政治稳定，经济繁荣，社会和谐，各项事业蓬勃发展，形成了风正心齐，人心思进的良好局面。这些成绩的取得，是全县人民在县委、县政府坚强领导下励精图治，共同拼搏的结果，同时也离不开在座各位企业家的鼎力支持、积极参与和无私奉献。刚才，全县企业家协会已正式挂牌成立，这是我县企业界的一件盛事，同时也是全县经济生活中的一件大事。这里，我再次对县企业家协会的成立表示热烈的祝贺！同时，对在座各位企业家、农业产业化项目和重点工程建设业主在参与、支持蓬安建设中所作出的突出贡献致以诚挚的感谢和崇高的敬意！

　　岁月不居，天道酬勤。今天在座的各位企业家，有的是离乡背井、远道而来参与蓬安建设，有的是土生土长、脱颖而出的本土佼佼者，你们都是蓬安企业界的精英、蓬安经济建设的栋梁。我们欣喜地看到，无论是国有企业，还是民营企业，各企业紧紧围绕全县产业布局，找准自身优势，立足自主创新，延伸产业链条，加快上档升级，不断发展壮大，在培育产业支撑，加快蓬安新一轮新跨越新发展中都作出了突出贡献：马电公司通过资产重组、主辅分离、强管增效，企业利润直线上升，入库税金连续两年翻番；在国企改革攻坚中，金华、赛克斯、齐祥、、天府、海峡、泰兴等一大批外来民营企业推波助澜，盘活存量资产，新增就业岗位，吸纳下岗失业人员，使一个个改制企业起死回生；航星、金坛、齐祥、金华、泰兴等企业主动加快技改步伐，纷纷扩规上档；金坛、海峡、齐祥等企业积极进行二次招商，引来资金、技术注入新的活力；嘉宝、可口爽、兴华、同兴等一大批本地企业自主自强，新品研发、技改达标、扩大生产，企业经营产销两旺。在农业产业化建设中，巨农、荷田、七环、齐祥、赛克斯、钰峰等农字号龙头企业掀起热潮，引领全县产业化建设进入发展快车道。拉动消费、吸引人气、活跃商机，推动了市场繁荣，为全县经济社会持续、快速、健康发展增添了强大的活力与希望。

　　新的一年，新的起点。20xx年，我们又将开始新的征程。新的一年里，县委、县政府将以党的十六届五中全会精神为指导，按照“十一五”规划的总体部署和要求，立足加快发展，努力推进农业产业化、工业化、城镇化和民营化进程，奋力开创蓬安经济繁荣、社会和谐的新局面。目前，我县确立了“电力能源、机械冶金、农产品加工”三大工业支柱产业和“生猪、葛薯、水果、蚕桑”四大农业特色产业，并着力打造“嘉陵第一桑梓”旅游产业，这些产业，前景广阔、后劲充足。我相信，各位企业家一定会以更饱满的创业激情，更准确的战略眼光，更超前的发展步伐，在新一轮的经济建设大潮中，抢抓机遇，大有作为。

　　发展是第一要务，培育产业支撑、加快县域经济转型步伐是各级各部门20xx年工作的重中之重。全县上下要围绕产业化建设这个中心，坚持“工业立支柱，农业兴产业，三产上台阶”的工作思路不动摇，求真务实，履职尽责，全力以赴、积极主动地为产业化建设服好务。要坚持不懈地抓好基地建设、龙头带动、链条延伸、产业辐射，促进城乡联动，社会共同发展。要坚持不懈地抓好项目论证、包装和跟踪督办以及业主招引工作，为骨干企业、农业产业化龙头企业以及企业家、业主们提供全方位的优质服务。要坚持不懈地抓好软环境建设，全面落实各项优惠政策，严厉查处吃拿卡要的人和事，大力优化发展软环境。

　　天时人事日相催，冬至阳生春又来。展望新年，前景无限美好。在此，我祝愿各位企业家财源广进，心想事成！祝同志们、朋友们新年愉快，合家幸福！

　　各位女士、各位先生、各位朋友：

　　春节是我们中华民族的一个传统佳节，在新春佳节即将来临之际，特意把你们请来开个简短的座谈会，给大家拜个早年，我谨代表中共县委、县人民政府向各位致以节日的问候，祝你们新年快乐，事业有成，财源广进。并通过你们向你们的家人致以良好的祝愿，祝你们全家幸福，身体健康，万事如意！

　　各位嘉宾、各位朋友，你们经过多年的拼搏与实践，对如何投资兴业已积累了相当丰富的经验，也取得了骄人的业绩。过去的发展为你们今后置业发财夯实了基础，未来的辉煌更离不开你们的鼎力相助。在过去一段时间里，你们以独具的慧眼看中了我县这块风水宝地，并陆续投入了大量资金，为我县经济的发展、下岗职工再就业和加速推进工业化、农业产业化、城镇化进程作出了不可磨灭的贡献。为此，我代表人民向你们表示衷心的感谢！并希望你们一如既往地热爱，追加投资，把你们的同伴、好友邀请到来考察和投资。

　　经济要发展，招商引资是关键。今年以来我们把改善投资环境，加大招商引资力度当作发展县域经济的一项头等大事来抓，特地成立了招商引资领导小组，组建了优化办，推行了服务代理制，建立了外商重点保护制，健全了破坏经济环境责任追究制，加快了基础设施建设。总的来说，通过一段时间的努力，我县软硬环境有了明显的好转。但是，还有很多方面不尽人意。比如，少数干部思想滞后，认识没有提高，存在刁难外商的现象；少数部门受利益驱动，存在有令不行，有禁不止的行为，优惠政策没有很好落实；个别部门协调欠佳，优质服务没有到位。这些不良现象的存在，在很大程度上影响了我县的投资环境。但是用辩证的眼光来看，这都是前进中的困难，只要我们县委县政府思想明确，措施得力，我县的投资环境会得到根本的好转。

　　在过去的一年中，我们要继续下大力气整治经济环境。一是要强化服务。县委已决定在行政办公中心兴建政务服务大楼，政府各职能部门集中在一栋楼办公，凡需找政府办的事在一栋楼办完。同时，要量化办事时限和优质服务标准，提高办事效率，发挥服务优势。县招商局对外商投资项目的审批服务，从投资项目洽谈、签约到开业、投产，各项手续实行全程代理，实行“一条龙”服务，“一站式”审批，“一票式”收费，半个月内将所有手续办妥。二是要强化管理。从各部门的“涉外”收费到各种“涉外”检查，均实行规范管理，凡未经县招商局的引荐和县政府的许可，外资企业对所有收费可以拒付，对各种检查可以不予接待。三是要从严整治。对“四乱”行为，要发现一起，查处一起，并实行责任追究，不仅要处理当事人，还要追究单位主要领导的责任。情节严重的，要从严处理，该挪位子的要挪位子，该摘帽子的要摘帽子，决不姑息迁就。通过加大“四乱”行为的风险和成本，有效遏制“四乱”。四是要落实优惠政策。各级各部门对县委、县政府制定出台的各项优惠政策，必须抓好落实兑现，不能打折扣，更不能出现“中梗阻”。

　　今年，将是的大改革、大开放、大引进、大投入、大建设、大落实之年。我们将按照兼顾“双赢”的原则，争取更多的外资企业落户。希望你们把在生产经营过程中不满意的事情告诉我们，以便我们及时改进不足；把满意的事情告诉你们的朋友，以便引来更多的外商。让我们携起手来，为你们的发财，为我县的发展而真诚合作！

　　谢谢大家！

　　尊敬的各位领导、各位来宾，女士们、先生们：

　　下午好！

　　在20XX年春节即将到来之际，与各位新老朋友汇聚一堂，共谋大业，共话未来，我深感荣幸！在此，我谨代表中共吉首市委、市人大常委会、市人民政府、市政协和全市30万各族人民，向莅临迎新春重要客商座谈会的各位企业家和朋友们致以最热烈的欢迎！向长期以来一如既往地关心和支持吉首经济社会发展的各位商界精英和社会各界人士致以最衷心的感谢！

　　吉首市地处武陵山区中心腹地，位于“张家界—吉首—凤凰”大湘西黄金旅游圈中心点，是湖南省民族自治地方改革开放实验区和全国民族自治地方改革开放试点市，也是国家西部大开发、省湘西地区开发重点支持地区。全市总面积1062平方公里，总人口28.8万人，其中城市人口17.2万人，土家族、苗族等少数民族占总人口的75.5%。吉首自古以来商贾云集，具有肩挑南北、承东接西的区位优势，其丰富的物产资源及便捷的交通运输条件可以与东西部地区市场需求实现对接，从而促进东西部地区贸易往来的合作互利。吉首市盛产茶油、桠柑、青蒿、生姜、猕猴桃、药材，拥有130余种可供开发的植物资源，水能蕴藏量十分丰富，锰、铅锌、矾、硅石等矿藏储量居全省前列。张家界荷花国际机场和贵州省铜仁大兴机场分别距吉首90分钟和50分钟车程，国道209线、国道319线、省道229线、枝柳铁路和规划建设中的临（汾）三（亚）高速、包（头）茂（名）高速、杭（州）瑞（金）高速、威（宁）吉（首）铁路贯穿全境，是全国规划的18个高速公路枢纽之一。全市拥有专业市场24个、商业网点5600个，商业总面积达68万平方米，人均商业面积3.9平方米，年均销售额突破60亿元，是湘、鄂、黔、渝四省市边区重要的商贸流通中心和旅游集散中心。

　　建市20多年来，我市乘西部开发之东风，抢抓中部崛起和东南沿海产业梯度转移的历史机遇，坚持以经济建设为中心，以加快发展为主题，按照“工业强市、农业稳市、科教兴市、商业活市、旅游富市”的思路，励精图治，开拓创新，团结拼搏，全市改革开放力度加大，综合实力稳步提升，城市建设日新月异，社会事业全面发展。XX年，全市实现gdp48.48亿元，完成社会固定资产投资35.39亿元，城镇居民年人均可支配收入达7781元，农村居民年人均纯收入达2311元；城市建成区面积扩展到21平方公里，道路总长增加到130.6公里，绿地率提高到21.7%，城镇化率提升到70.31%；工业经济实现提质增效，形成了以绿色食品加工业、生物制药业、矿产品精深加工业、新型材料业为支柱产的工业体系；招商引资以年均1亿元以上的速度持续递增，全年共实施引资项目268个，到位资金14.36亿元，引进外资750万美元，完成出口创汇6100万美元，招商项目继续向“高、大、新”方向发展，招商结构继续向商贸物流、能源交通、生态旅游、新型农业产业化等多领域拓展。XX年，我市连续第三年荣获“全国最具投资潜力百强中小城市”称号，跻身于“全省少数民族县域经济综合实力五强”行列。

　　各位来宾、各位朋友，女士们、先生们，正是你们的远见卓识和关心支持，吉首经济社会发展才能呈现速度加快、效益提高、结构优化、活力增强、民生改善、社会和谐的良好态势。借此机会，我谨代表中共吉首市委、市人大常委会、市人民政府、市政协和全市30万各族人民，再次向前来吉首投资兴业和创业发展的各位商界精英致以最诚挚的敬意和最衷心的感谢！

　　吉首民风淳朴，政通人和，商机无限。通过多年来的发展，我市在招商引资方面已形成了较为完善的工作机制，出台了一系列让利于商的优惠政策，本着“你发财、我发展”和“互利双赢”的原则，从土地批征、规费收取、税费减免、项目报建、手续办理、跟踪服务等方面，全面实行“一个窗口对外、一站式审批、一票制收费、一条龙服务”，对重点招商项目办理审批手续实行全程代理服务、绿卡保障，为客商进入吉首创业发展提供最便利的条件和最有力的保障。吉首的未来，不仅属于吉首人民，也属于有远见、有魄力的各位商界精英。我们真诚地请大家畅所欲言，提出更多更好的宝贵意见，为吉首的发展献计献策，我们将以更加开明的举措、更加宽松的环境、更加热情的服务，尽最大努力为你们投资兴业提供广阔的舞台和发展的空间。真诚希望你们一如既往地关心、支持、参与吉首的发展，热切盼望大家携手共创美好未来！

　　最后，衷心祝愿大家身体健康，财源广进，阖家幸福！

　　谢谢大家！

篇十二：新年座谈会简单发言

　员工新年座谈会发言稿（精选3篇）

　　员工新年座谈会发言稿（精选3篇）

　　在现实社会中，越来越多人会去使用发言稿，发言稿的写法比较灵活，构造形式要求也不像那么严格，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。你所见过的发言稿是什么样的呢？下面是为大家的员工新年座谈会发言稿（精选3篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

　　尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家上午好！

　　很荣幸今天能够在这里和大家互相交流，同时非常感谢局领导对我们青年员工的关心和重视，现借这个时机向各位领导及同事分享一下我在和工作中的感受和体会以及自身与企业开展的一些建议。

　　先说学习，学习已经成为我们生活中最为关键的一点。当今社会开展迅速，职场竞争剧烈，优秀人才比比皆是，一旦我们停顿学习，将会一直于他人。补充知识，为自己“充电”，是我们每个人必须要做的事情。

　　关于自身与企业共同成长和开展我认为企业成长决定个人成长，一个企业的开展依赖于员工的开展，员工的开展是企业的根源，只有员工素质提高了企业才能有市场竞争力，然而青年员工又是企业的希望，因此我们青年员工应该干一行，爱一行，专一行踏踏实实的学习实践，充实自己，同时要对企业忠诚，并有责任感。

　　在20xx年的工作中，我将一如既往的坚持“特别能吃苦、特别能战斗”的长传精神，立足岗位，做好自己的本职工作，加强对外沟通能力、团队协作能力，同时提高业务技能水平。

　　谢谢大家！

　　尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家好！

　　很荣欣能够在这里和大家分享作为一名青年员工的荣耀与自豪！同时，也非常感谢领导对我们青年员工的关心和重视，给我这个难得的时机，让我与大家一起来学习、交流。

　　我于20xx年进入沭阳县农发行工作，五年来，我分别在会计部门、信贷部门等岗位进展锻炼，在行领导无微不至地关心下，在同事热心帮助和自身努力下，我在各方面都得到了一定的提升。回忆五年来，我感触颇多，现借用四个词句向各位领导及同事汇报一下自己五近年来在学习和工作中的体会和感受，以及对我行业务改革的一点建议。

　　责任心是影响一个人事业成败的关键。一个具有高度责任心的人，会把工作看成追求和奉献，满怀热情地投入工作，取得显着的成绩，做出卓越的奉献，实现自身的人生价值。一个没有责任心的人，一个丧失责任感或责任心不强的人，会把工作当作负担，自然就会丧失工作的乐趣，一事无成，虚度年华，悔恨终身。责任心是我们每一个青年员工成才的根底，为人处事的前提，也是我行振兴的根本。

　　在工作中我们的能力有大小，术业有专攻，职位有上下，岗位各有不同，但不管从事什么岗位，必须要有敬业的工作态度。敬业首先要爱岗，这是我们开展的起点。爱岗就是对自己所从事的工作充满热情，始终保持积极乐观的态度，干一行爱一行，爱一行精一行，以积极主动、认真负责的态度，遵章守纪、标准行为、标准化作业、保质保量快速完成任务。作为一名农发行的信贷员，除了有

　　爱岗、惜岗意识，还要立足本职岗位，脚踏实地地做好工作，这样才能真正做到敬业。

　　一是要有实干的劲头。信贷工作任务艰巨复杂，责任重大，信贷工作从放贷、管贷到收贷的三个环节，都需要信贷员以求真务实的态度去调查，去研究，去落实。如果工作中华而不实，走走过场，不负责任将会给政策性信贷资金造成巨额损失，直接影响我行“三农问题”的各项政策的贯彻落实。

　　二是要有苦干的精神，贷后监管任务繁重，工作相当辛苦。面对繁重辛苦的工作和恶劣的工作环境，没有吃大苦耐大劳的精神是绝对不行的。

　　三是要有巧干的聪明。除了要实干、苦干外，做好收购资金管理工作同样需要讲究方式与方法，也就是要掌握巧干的技巧。工作中的巧干，往往会事半功倍，而不讲方式方法和蛮干，有时会适得其反，与我们的愿望背道而驰。

　　听到这句话时，你是不是也和我一样深有感触。不得不成认，这句话刺痛了你我的心，但是细细想来，却是真真正正的社会现实。人生的价值，庸人用享乐来衡量，能人用创造来计算。在工作中我们工种、职位分工的不同造就了我们薪水的不同，庸人就会抱怨薪水太低、怀才不遇等并对外界因素产生种种抱怨，这种人不管走到哪里多会抱怨；聪明人才会反思自身存在的价值和自己创造的价值是否对自己的生存和开展带来了正面意义和正面价值，说通俗点说也就是自己做出了什么成绩。出来工作这么多年，每天睡觉前我会问自己两个问题：今天我做了什么？明天我要做什么？人生勿用悔恨来填充，生活别用无聊去渡过，工作忌用松散和怠慢来应对。生活要有目标、有追求。有了目标和追求人生就有了方向，人

　　最可悲的是没有自己的方向和目标。青春仅仅是一个短暂的美梦，当你醒来时，它早已消失的无影无踪。人生最要紧的，不是你现在站在什么地方，而是你要往哪里走。

　　一个人，物质财富可以不富有，但精神世界不能空虚；智力学识可以不高，但不可以思想道德败坏；社会地位可以不高，但不可以没有存在的价值！

　　行胜于言“不是不言，而是言必求实，以行证言。国学大师钱文忠曾经这样讲过：”仅仅把职业看成是职业是远远不够的，你还要把职业当做你的事业，才会有职业精神！“我非常同意这一观点，你要是仅仅把职业当成你养家糊口的一个手段，你对职业的态度就会是论文联盟应付了事，完成任务，如果将它当事业了呢！你就会不停的追求，不停的完善自己的职业技能，不停的丰富自己的职业知识，在工作中得到享受。如何实现自己的理想？行胜于言！

　　古人说”合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土；千里之行，始于足下“”不积圭步，无以至千里；不积小流，无以成江海，骑骥一跃，不能十步，驽马十驾，功在不舍“漫长的人生需要一步一步地走，职业理想的实现需要一点一滴地奋斗。通往理想的路是遥远的，但起点就在脚下，无论你的理想是否高远，它们的实现都需要一点一滴脚踏实地地去奋斗。世界上从来都不会有一蹴而就一步登天的事情，想要实现理想就要有埋头苦干的心理准备，因为踏踏实实做事是实现理想的根本途径！

　　精兵简政是企业改革的方向，也是提高效率、减少浪费的重要途径。

　　首先，兵要精。业务改革和开展需要大量的精兵充实基层、分行业务部门。兵精不仅可以适应我行形式开展需要，更有利于迅速

　　将工作落实到实处。而且做业务不能人浮于事，否那么增加了本钱，还导致工作效率低下，遇到好处，个个争功，遇到问题，相互扯皮。

　　其次，政要简。举个例子，沭阳新概念评级报到市行已经有一个多月了，材料补充了2次，现在还没有到省行，我没有针对个人的意思，只是希望业务部门经办人员设身处地的想一想，切实的把基层行的事情当做自己的事情，不要弄个反响让基层补充了事。

　　我的发言完毕。

　　谢谢大家！

　　尊敬的各位领导、同志们：

　　你们好！

　　自公司“企业文化”实施以来，效果始终并不理想，最为成功的“企业文化”宣传展示也就是公司的形象标识运用得比较广泛，在今后的公司运作中怎样将公司“企业文化”做得更加丰富，宣传的更为广泛，既促进公司成长，又不断完善公司的文化开展方向，明确公司目标，实现共赢，现在就公司“企业文化”方面的工作、宣传与开展谈几点看法。

　　从公司大方向来说，在进一步明确自己的战略定位，进一步调整产业构造，进一步拓宽产业领域，进一步加强资源整合，进一步加快附属企业的附属产品开展的同时；要充分用好社会人才，重新配置企业人才比例，加大创新和智力投资，提升核心竞争力。

　　现如今，面临全球金融危机的影响，国家的GDP增长总值与往年增长百分之十几的比例有所下降，国家采取了一系列的政策。西安的开展脚步同样受到了一定的影响，但就目前来看，公司今年的中标总价已经突破了公司历史以来的最高水平，但是随着物价的整

　　体提升，公司的本钱也不断加大，这就促使公司要想实现利润，就要严格的控制工程本钱，既要保障质量，又要厉行节约，同时还要形成一种风气，一种，这就要将其灌入到“企业文化”当中去，有人说“企业文化”是虚的，就是纸上谈兵，那其实是一种偏见与不理解，“企业文化”我个人认为就是公司每个环节、每一个人，每做一项事情的一个标准，即便是一个动作，一套程序都包含在“企业文化”当中，并不是说有了公司的形象标识，统一了员工的制服，就是“企业文化”，那样的理解太狭隘，公司职工目前对“企业文化”的.偏见与执行力度不够就是源于此处，公司“企业文化”的执行力度不够，并不只是宣传没跟上的问题，我个人认为，要将“企业文化”实施到公司的每一个角落，就要以公司的员工为主，自上而下的执行，自上而下的实施。

　　打个比方：就拿现如今西安市的市民素质而言，在一九七几年、八几年的时候，我们常常可以看到有市民拿着弹弓打路灯，毁坏市政设施，但是经过近些年西安市政府不断出台了一些政策、制度，开展了一系列的活动，咱们再看看这一现象几乎已经杜绝了，每一个市民执行了市政府的实施方案，养成了一定的生活习惯，这一现象得到了改善，各位不得不想想，现在公司的“企业文化”已经自上而下的开始实施了，但是每一位职工是否执行就值得我每一位干部深思熟虑了。

　　任何企业的开展都要有自己的远景，企业的每一位员工，特别是骨干员工，都要有为之奋斗的精神。公司开展到今天，除自身的努力外，也与遇到一个好的机遇分不开，现在这个更好的机遇再一次降临到我们的头上。今年公司的中标价以及产值是比较乐观的，这就证明了公司在市场中已经形成了一定的地位、有了一定的知名

　　度，我们的目标要更远大一些，远景要重新进展战略定位。公司“企业文化”也应随着公司的开展做出调整，并进展细化，从《公司企业文化实施方案》所制定的形象徽标、以及开展方向等，转变到一些详细的工作方法、制度上来，提升公司“企业文化”开展、公司形象，我们从以前的年度亏损到如今的年年盈利已经有了质的飞跃，新的方向应当以营利为起点，做大做强为目标，这个远景和目标不仅公司高层要知道，更重要的是让全体员工都认同，并以此来鼓励全体干部职工，以一种“飞蛾扑火”的奉献精神为之奋斗不已。同时企业为实现这一远景的每一个开展步骤和战略都应该是正确的，每一位员工所做的事都应该是正确的，这样，企业才能成功。

　　下一步，公司“企业文化”要得到新的开展我认为从以下方面要加以提升：

　　1、要提升管理力度。从过去的粗放型管理模式向精细化管理转变，在现在定人定岗的同时充分发挥好人力资源管理的作用，确保人人有岗位，岗岗出效益，细化每个岗位的职责，职工能认真遵守职责，彻底打破职工在国有企业有大锅饭吃的意识。时刻提醒每个岗位的职工，我们的产量还能不能再提高？质量能不能再提高？事故能不能再低？用人能不能再少？单位消耗能不能再降低？公司在改革，其他企业也在改革，大家的意识不能只停留在原有的成果上，这样只能坐吃山空。目前公司的状况是令人放心、而不是令人满意。我们在受到金融危机的影响下，你今年好过了，那明年呢？后年呢？不但领导干部要想，职工也同样要想，时刻要有忧患意识。

　　2、要加强反思。我们去年一年做了大量的工作，取得了明显的成绩。但也同时存在着不少问题。从国家提出的“又快又好”的开展到“又好又快”的开展，只是字的顺序变了这么简单吗？我们还要认真考虑如何科学搭配；资本运营在加快资源整合的前提下，工作要进一步细致和深入。我们要清醒地认识到，业绩不可抹煞，但今天的成绩也只是今天的辉煌，各个方面还存在着缺乏，企业有，部门有，员工也有。每一位员工、每一个部门、每一个基层单位都有要深刻反思，我们的工作要对得起自己的薪酬，对得起公司的宏伟远景。

　　3、要加快创新。俗话说：“只有想不到，没有做不到”，究其原因，就是因为只要你想到了，最终总会做成的，从技术创新到管理创新。如何加快创新是我们需要认真研究的问题。公司成立了QC成果创新小组，就是在市政施工方面的技术创新，那么管理创新这一项，就是在公司的改革中不断借鉴、不断思考，一项管理措施失败了，我们现在还能有时间、有时机改正，还能不断探索与尝试。公司如果没有创新的动力，没有创新的机制，是不能实现的。科技的创新、管理的创新、文化的创新，包括公司开展的模式，应该是每一位干部考虑的问题，每一位干部要以战略的思维来认真研究下一阶段的开展。

　　4、要正确选人用人。如何选择做正确事和把事做对的人。这是摆在我们面前最重要的问题。我们最缺的是高素质的人才，这是我们每一个人都知道的事实。一个企业要成为顶级企业，就需要持续引进顶尖人才，人才跟不上，企业就会被淘汰。我们的人才机制如何建立，如何考核、奖励，如何吸引人才、留住人才，如何发挥人才的作用，培养人才，这是每一个人都应该思考的问题，这也是一

　　种责任。同时加快公司人才可持续培养不仅是人力资源部门和主管人事的领导的事情，各个单位的主管、各个部门的主管更是最大的责任人。

　　现在公司所取得的成绩，在外界看来进步非常显赫，但是我们不能满足，我们的目标就是要成为西安市政行业超一流的企业、未来中国顶级的市政企业。公司的每一个员工都应该树立“市政二公司因我而自豪”的坚决信念，要以自己的努力工作保证公司的开展，让自己成为公司感恩的对象。企业也应该保持员工的收入、福利，在今后的实践工作中不断增长，特别是为员工铺好成才的通道，提供一流的环境，让员工充分享受到企业开展的好处，这样才能使公司在不断的创新中，在广阔干部职工不断的努力下成长，让我们共同努力，向未来中国顶级的施政企业跨出我们的第一步。

篇十三：新年座谈会简单发言

　在迎新年座谈会上的发言

　　各位同仁：下午好！

　　光阴逝如飞，也许更女孩子多的人依然沉浸在这难忘一年里的许许多多的刻骨铭心中，而新的一年离我们只是寸步之遥。回眸即将过去的一年，可以用感慨万千来揶揄，我们沿着光阴的隧道，赶回刚刚发生在我们身边酿成的那些事情，我们不会在去评判这些曾经，但是它已经被记载下来，成为了见证我们发展过程中的事例。

　　在这一年里，我们不会忘记那些为实现自我价值，奋发努力从而努力实现愿望的同事的离开，我们不应该忘记他们，因为，他们对我们事业发展曾经付出过心勤劳动和心血，他们是这项事业创办时期的“元老”，与我们的人力资源部事业共同奋斗了十年的原财务部部长w同志，原业务发展部长f同志。在极其这里对他们表示最诚挚的诚挚，感谢他们为我们事业发展做出的一切。

　　不仅如此，还有被调往上级工作的原办事处调离办公室主任的w同志，也有因种种原因主动离开我们的队伍的w同志，他们同样为我们的事业做出了贡献和，在这里我们同样也要向他们表示敬意，祝福他们在新的工作岗位上追寻自己的梦想，实现自我价值。

　　生活就是这样有离开也有加入的，在这一年里我们的职工队伍中又增加了新的面孔，增加了新鲜的血液，不断增加了青春的活力，增加了一道靓丽的一景，他们就是刚刚从大学校园深外走出来的，年轻有为，前途不可估量的l、w、z三位同志的加盟。

　　当然也有走马上任，履行职责的行政部门长们，他们是办公室主任s同志，理赔稽核部部长t同志，财务部部长l同志，业务发展部部长j同志。可以说这种变化和调整是办事处历年来最大的，但是我们没有看到混乱和不协调，我们看到了有条不紊，看到了业务范围的稳步发展，看到了一个团结一心的听到集体，这说明什么？这体现了员工的职员素质和水平。

　　在这一年里在大家的共同努力下，我们顺利地完成了预定的业务目标的实现，我们确保了收支平衡略有盈余的构想的完成和实现。我们知道这里面凝聚着全体员工的和付出，在此我以我个人的名义，向在座的各位同仁道一声：谢谢！

　　当然，我们要细细地去梳理一年来的工作，那时三天三夜也无法绪说完的事情，我们根本无法这样的简明扼要。

　　毕竟我们现在已经站在了岁末年初的关口，一味沉浸在往事的自满之中，我们便会偏离了我们发展的方向，我们知道我们的工作和业务发展水平还远远满足不了更多职工的，满足不了上级领导对我们的要求，我们还要加大运营管理力度，还要进一步策略探讨和研究发展的策略，还要探索更好地为职工服务的举措和还要解决办法。一句话：我们任重而道远。

　　我们要迷迷糊糊地看到，留给金融海啸带给我们的冲击尚未过去，也许在明年会波及到更可多的单位，更多的职工，发展我们陷入的发展形势不容乐观，我们要有细致的心理准备，面对险恶的经济国际形势，面对感觉越来越麻木的部分办事医务人员人员，以及有着个人想法的部分“思想活跃”分子，面对种种意想不到的事件的发生的可能性。就像一位隐士说到的那样：当周围的一切似乎平和爽朗，你看不见一片乌云像四只巨手在威胁着你，千万不要舍弃事物的轮回。

　　我坚信坚信在全体同志们不懈努力下，在各相关部门的密切配合协作下，团结一心，群策群力，没有克服不了的困难，一定能够实现明年我们制定提出的“保稳定、抓管理、增效益”的总体工作思路，一定可能够完成我们向上级提出的2021年总额金融业务总量稳步增长的实现。

　　我们不要有奢望，不要好高骛远，立足于脚下，致力于身边，从小事做起，从实际出发，干好良好基础每一件小事就是为做大事夯实了基础。我在这里引用一位文学大家的一段话来描述这些，它是这样写道：

　　在亲自这里我要特意向我们的年轻人提出希望，希望你们在完成工作的同时，抓紧自己宝贵的时间，加强学习，不断丰富自己的饮食文化知识和业务经验，要知道办事处的未来属于你们的，改变命运的钥匙掌握在自己手中，不要错过最美好的刻骨铭心。

　　历史的长河从我们面前湍急流过，我们知道时间和文明史不可逆，无论我们昨晚多么的光荣或失落，它只代表着昨天，无限这也给了我们续写新篇章带来了无限的自由度，既然我们对曾经过去的有如此之多的感慨，何不把这种感慨变为一种动力，去实现自己尚未实现的梦想，去续写自己美丽内心中最美好的篇章。

　　最后祝大家：新年快乐，身体健康，心想事成！

篇十四：新年座谈会简单发言

　机关单位迎新春座谈会的发言稿(总3页)

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　　机关单位迎新春座谈会的发言稿

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　　下午好！

　　光阴逝如飞，也许更多的人依然沉浸在这难忘一年里的许许多多的刻骨铭心中，而新的一年离我们只是寸步之遥。回眸即将过去的一年，可以用感慨万千来形容，我们沿着时光的隧道，回到刚刚发生在我们身边的那些事情，我们不会在去评判这些曾经，但是它已经被记载下来，成为了见证我们发展过程中的事例。

　　在这一年里，我们不会忘记那些为实现自我价值，奋发努力从而实现愿望的同事的离开，我们不应该忘记他们，因为，他们对我们事业发展曾经付出过心勤劳动和心血，他们是这项事业创办时期的“元老”，与我们的事业共同奋斗了十年的原财务部部长w同志，原业务发展部长f同志。在这里对他们表示最诚挚的谢意，感谢他们为我们共同事业发展做出的一切。

　　不仅如此，还有被调往上级工作的原办事处办公室主任的w同志，也有因种种原因主动离开我们的队伍的w同志，他们同样为我们的事业做出了贡献和努力，在这里我们同样也要向他们表示敬意，祝福他们在新的工作岗位上追寻自己的梦想，实现自我价值。

　　生活就是这样有离开也有加入的，在这一年里我们的职工队伍中又增加了新的面孔，增加了新鲜的血液，增加了青春的活力，增加了一道靓丽的风景2线，他们就是刚刚从大学校园走出来的，年轻有为，前途不可估量的l、w、z三位同志的加盟。

　　当然也有走马上任，履行职责的部门长们，他们是办公室主任s同志，理赔稽核部部长t同志，财务部部长l同志，业务发展部部长j同志。可以说这种变化和调整是办事处历年来最大的，但是我们没有看到混乱和不协调，我们看到了有条不紊，看到了业务的稳步发展，看到了一个团结一心的集体，这说明什么？这体现了员工的素质和水平。

　　在这一年里在大家的共同努力下，我们顺利地完成了预定的业务目标的实现，我们确保了收支平衡略有盈余的构想的完成和实现。我们知道这里面凝聚着全体员工的心血和付出，在此我以我个人的名义，向在座的各位同仁道一声：谢谢！

　　当然，我们要细细地去梳理一年来的工作，那时三天三夜也无法绪说完的事情，我们只能这样的简明扼要。

　　毕竟我们现在已经站在了岁末年初的.关口，一味沉浸在往事的自满之中，我们便会偏离了我们发展的方向，我们知道我们的工作和业务发展水平还远远满足不了更多职工的需要，满足不了上级领导对我们的要求，我们还要加大管理力度，还要进一步探讨和研究发展的策略，还要探索更好地为职工服务的举措和办法。一句话：我们任重而道远。

　　我们要清醒地看到，金融海啸带给我们的冲击尚未过去，也许在明年会波及到更多的单位，更多的职工，我们面临的发展形势不容乐观，我们要有充分的心理准备，面对险恶的经济形势，面对感觉越来越麻木的部分办事人员，以及有着个人想法的部分“思想活跃”分子，面对种种意想不到的事件的发生的3可能性。就像一位哲人说到的那样：当周围的一切似乎平和爽朗，你看不见一片乌云像一只巨手在威胁着你，千万不要忘记事物的轮回。

　　我坚信在全体同志们共同努力下，在各部门的密切配合协作下，团结一心，群策群力，没有克服不了的困难，一定能够实现明年我们提出的“保稳定、抓管理、增效益”的总体工作思路，一定能够完成我们向上级提出的2012年业务总量稳步增长的实现。

　　我们不要有奢望，不要好高骛远，立足于脚下，致力于身边，从小事做起，从实际出发，干好每一件小事就是为做大事夯实了基础。我在这里引用一位文学大家的一段话来描述这些，它是这样写道：欢迎你，生活！我要千万次地与经验的实在相遇，并在我灵魂的火炉中冶炼我们族类缺乏创造力的良心。

　　在这里我要特意向我们的年轻人提出希望，希望你们在完成工作的同时，抓紧自己宝贵的时间，加强学习，不断丰富自己的文化知识和业务经验，要知道办事处的未来属于你们的，改变命运的钥匙掌握在自己手中，不要错过最美好的青春岁月。

　　历史的长河从我们面前湍急流过，我们知道时间和历史不可逆，无论我们昨天多么的光荣或失落，它只代表着昨天，这也给了我们续写新篇章带来了无限的空间，既然我们对曾经过去的有如此之多的感慨，何不把这种感慨变为一种动力，去实现自己尚未实现的梦想，去续写自己内心中最美好的篇章。

　　最后祝大家：新春愉快，身体健康，心想事成！

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