五年工作总结及未来五年工作计划（16篇）

五年工作总结及未来五年工作计划（16篇）五年工作总结及未来五年工作计划　　word　　未来五年工作计划一：学习部未来五年工作计划　　日月交替，时光飞逝，江苏财经职业技术院院学生会学习部在这个金秋又开始了新的下面是小编为大家整理的五年工作总结及未来五年工作计划（16篇）,供大家参考。

篇一：五年工作总结及未来五年工作计划

　　word

　　未来五年工作计划一：学习部未来五年工作计划

　　日月交替，时光飞逝，江苏财经职业技术院院学生会学习部在这个金秋又开始了新的征程。在过去的日子里，我院学习部在校团委领导的高度重视下，有了一个长期的发展。回顾过去的辉煌，我们信心十足，可那已成为过去。在这奋斗的金秋，我们有信心，也有能力将学习部的事业推向一个新的高度。对此，针对我们部门更好的发展制定了以下5年的工作计划：

　　一、加强部内自身建设，树立优秀学生会干部形象

　　1、优化、完善人员内部机制。认真做好部门每次的招新工作，公平公正竞聘，严把应聘考核。必须坚持“众人之中挑良才，良才之中挖奇才”的原则，严格落实至每一个环节，争取做到所招新生人人有才、人人出众。使我部的队伍更加有质量、有水平、有效率。确保学习部工作的连贯性，使学习部能更加全面的为学校、为学生服务。

　　2、加强对部门干事的考核，增设部门考核制度，每月对部门进行内部考核不断提高成员的综合素质，提高部门的工作效率。每年度终结对成员进行年度评定及提出更高的工作效率。

　　3、完善部内考情制度，加强考情管理，严打考勤。树立学习部的威信，真正落实学习部的职责。

　　4、完善工作制度，合理分工，提高工作效率、质量。制定奖罚措施，对消极工作、态度不认真，影响内部工作进度与外部形象视情节给予留部查看或退部处分。定期召开部门例会，总结经验，改善工作中出现的不足，奖罚分明，确保近期工作任务尽量做到责任到人，部门工作透明化。

　　5、完善例会制度，加强例会纪律管理。对例会不重视者（如例会不做会议记录并扰乱例会纪律、例会无故旷会到两次或两次以上、例会无故迟到三次或三次以上）给予退部处分。

　　6、营造部门和谐融洽的工作氛围，活泼但不松懈；例会和活动都要进行签到，严明纪律。可举行一到两次出游或聚餐活动，增加部门成员凝聚力和团结意识。

　　7、认真做好部门每月、每学年的工作经验总结和教训，成员必须及时做好反思和未来工作计划。每次活动之前召开统筹会议，结束后召开总结会议，参加活动的成员要上交活动的工作总结分析或口头总结。

　　二、加强部内外的沟通，增加部门工作与影响力

　　word1、争取从各方面调取各大高校学习部的各项活动、工作及特色，增加与外校的对比交流，提高我校院学习部的层次，为学习部将来发展打下坚实基础。同时，每年可以联合其他学校学习部共同举办面向社会的学习活动。把部门推向社会平台。

　　2、收集并整理各部门的联系方式，加强与学生会各部门的交流与联系。与其他部门互相帮助，通力合作，密切配合，共同树立良好的学生会整体形象，扩大学习部甚至整个学生会在同学们心中的影响力。

　　3、联系个班学习委员，深入调查和了解学员动向和教学意见，加强与学生沟通，及时反映，搭建起师生之间的桥梁，促进师生之间的交流，促进教学的交流与发展。

　　4、校内增设我部意见箱，每学年我部门会展开对部门整体工作的调查，得到一些改善与加强部门的意见。

　　三、举办活动，提高学员学习意识，营造校园学习氛围

　　1、部门对每年新生都必须开展本部门为迎接新生的学习活动，如征文，演讲，辩论。形式不变，但必须是部门的品牌性活动。

　　2、学习部应该加强学风建设，突出学院的学习氛围，为大学生的成长营造良好的育人环境，增强全校学生学习的积极性和主动性，促进大学生的健康成长和综合素质的全面提高，为促进我院学风建设的深入开展，进一步推动良好院风的形成，构建文明、和谐、尚学型校园。

　　3、每学期定一周为免费电影周，免费为同学播映教育片，提高学习兴趣，鉴定学员的政治意识，使学员的各个方面在电影中得到教育。同时每年度进行一次年度素质教育讲座，评定成员年度表现。

　　4、邀请校内外老师举办与学习有关的专题讲座或报告会，如新生入学学习经验交流会，毕业生考试经验交流会、读书交流会、入党积极分子及预备党员思想交流。

　　5、开展立志大会。我部可以邀请一些学校的老师，做一些立志的动员的会让学员认真的从心底去努力学习。如会计生考证，英语考级，专转本考试等。

　　四、努力做好我部本职工作

　　1、多鼓励同学们进行早读、自习、锻炼英语口语。分专业对学生进行学习方法指导。

　　2、掌握学生实际状况，做到“督促整体前进，重点在落后个体”；考试前，强调考风考纪让学生会树立诚信考试的风气。

　　3、安排每日值班人员必须按时签到与签退；本部门成员每周日的例会必须到齐，以方便统一安排工作。

　　4、完善选修课学分检查，是检查效率化、质量化，避免形式化。

　　5、我们院学生会学习部要增强与学习部的联系，常与各系的学习部公同开展学习活动，丰富大学生活。

　　word院学生会学习部的工作应该是长期性、持续性的。在这里，我们愿认真听取广大同学的建议，努力奋斗，在各个方面不断完善，克服一切工作上的难题，不断进步。让校领导放心我们的工作，让全校师生感受到我们学习部的工作效果。我们会全面的服务学校、学员。使部门工作成功有序的进行。

　　未来五年工作计划二：财税部门未来五年工作计划（485字）

　　财税部门全力加强协调组织，千方百计组织财税收入，强化征收管理办法，狠抓财政收入质量，保证均衡入库，努力做到应收尽收。全力加强财源建设，重点加快产业园区和农业现代化发展，建设一批重点工业产业集群，推进一批农产品加工重大项目，培育一批纳税大户，进一步增强县乡财政实力。

　　大力支持经济社会事业发展。要围绕县委确定的重点工作，确保刚性支出和重点支出需求，确保全县公教人员工资性支出逐年稳步增长。不断支持加快推进工业产业集群发展，支持农业现代化、产业化发展。支持城镇化建设，着力保障和改善民生。进一步完善农村社会养老保险、低保、社会救助等制度，逐步提高保障水平，促进社会保障城乡统筹。完善农村医疗和公共卫生服务体系，进一步提高新型农村合作医疗财政补助标准和保障水平。大力支持农村初中进县城办学，优化农村教育资源，不断提高农村义务教育质量。大力支持“一事一议”财政奖补基础设施建设，推进农村环境综合整治，改善农村生产生活条件。

　　进一步完善财政体制机制，完善县级基本财力保障机制，建立乡镇基本财力保障机制。深化财政管理改革，推进深化部门预算改革、国库管理与改革，加强县乡行政事业资产管理。

　　未来五年工作计划三：未来五年工作计划（511字）

　　一、认真贯彻落实中央、省委、市委有关党风廉政建设工作的安排部署，自觉履行党风廉政建设责任制，扎实推进惩防体系建设，切实把党风廉政建设责任制作为一项政治任务，常抓不懈。

　　二、切实加强职工的组织纪律建设，不断完善局机关的学习制度、请销假制度、安全保卫制度等各项规章制度，明确各科室的工作职责。

　　三、结合“创城”活动，继续做好古城景区旅游接待工作。

　　四、全力以赴做好兴城城墙申遗工作，加大城墙的申遗宣传工作力度，整治城墙周边环境。

　　五、继续加强文物安全工作。做好延辉门、钟鼓楼加固维修工程，建立延辉门、钟鼓楼维修档案。对北城墙海墁裂缝、塌陷及外墙鼓闪实行保护性措施，防雨（铺防雨垫）防鼓闪（脚手架支撑）。督促完成葫芦岛市属文物保护单位“清白家风”牌坊的修缮工作。在祖大寿墓地附近继续搜集残坏墓碑。加强文物本体普查工作，对全市境内的三个国保单位、四个省保单位、十七个葫芦岛市保单位进行调查，掌握一手资料及时上报相关情况，更好地完成文物保护工作。

　　六、加强文物消防工作。完成古城内监控设施安装。

　　word七、全面开展第一次全国可移动文物普查的前期准备工作。

　　八、建立文物执法稽查队伍，严厉打击各种损坏和破坏文物的行为，确保不可移动文物和可移动文物的安全。

　　未来五年工作计划四：近五年工作总结及未来五年工作计划（5025字）

　　近五年来，我局在县委、县政府和市局的正确领导及各有关部门的大力支持下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，按照科学发展观要求，认真贯彻落实中央关于加强和改善宏观调控的政策，紧扣“保护资源和保障发展”主线，克服储备土地少、违法用地多、财政困难等系列难题，在巩固中提高，在创新中发展，努力在用地保障、资源保护、执法监察、土地市场管理、队伍建设、维护群众权益等方面寻求突破，为促进县域经济发展提供了有效保障。同时，我局全面谋划，理顺了未来5年的工作思路。现简要汇报如下：

　　一、主动服务，在用地保障方面实现突破

　　一直以来用地指标少是制约我县经济发展的一大难题，每年仅12公顷左右，不能满足我县用地需求，从20xx年开始，我局积极和市国土资源局协调，争取用地指标，将用地指标增加至20公顷。五年来呈报用地项目17个，共计面积55.84公顷；办理农民建房手续985宗，面积7.68公顷，其中农用地转用4.28公顷。

　　二、加强管理，在资源保护方面实现突破

　　一是加强耕地保护。抓好责任考核，将责任层层分解，与各乡镇签订了基本农田保护责任状，将耕地保护任务落实到各乡镇。严格贯彻先补后占制度，确保占补平衡，加大土地整理、复垦、开发力度，五年来共申报和落实土地开发整理项16个，共计建设规模699.5公顷，新增耕地72.6公顷。共计争取项目资金20xx万元。顺利完成了第二次土地调查工作和土地利用总体规划（20xx—20xx）修编和乡镇土地利用总体规划修编等专项工作。二是严格矿产资源管理，将原兰蓉乡报木坪锰矿、米桶组锰矿和身少

　　坳子锰矿三个矿权整合为兰蓉乡报木坪锰矿，完成全市唯一省级挂牌督办矿区整合。督促我县25家矿山企业全部参加年检，年检参检率100%。对连续两年未参加年检的长兴锰业、二宝顶锰矿两家矿山企业依法吊销采矿许可证。同时加大非法开采矿产资源行为的打击力度，重点打击了西岩非法开采煤矸石和兰蓉非法开采硅矿，五年来，没收非法开采矿产品440余吨，收取罚款38万余元，强制拆除非法采矿设备8处，刑事拘留1人。

　　三、严格执法监察，在打击违法用地方面实现突破

　　县人民政府与各乡镇分别签订了《违法用地清理整顿责任书》，将土地违规问责向乡镇延伸。县委、县人民政府分别印发了《城步苗族自治县清理整顿违法用地专项行动??内违法用地行为处理意见》、《关于党政干部、国家工作人员参与土地违法行为的处理规定》、《违反土地管理规定行为处理暂行办法》等规范性文件，成立了高规格的清理整顿工作领导小组，由县委书记、县人大主任、县政协主席任顾问，县人民政府县长任组长，从纪检、监察、规划建设、国土、公安、检察、法院4word等部门抽调专人组成。落实违法用地共同责任，对县城规划区清理期间在建的22户违法用地户全部实施停水、停电。依法强制拆除县城规划区规划道路宝鼎路一处违法建筑。对在建违法占地建房户由规划、国土整理好材料准备法院，目前已移送法院18户，法院已做强制停工裁定的13户。注重严厉查处党员、干部、公职人员参与土地私买私卖、房屋私搭乱建的违法行为。县纪委、县监察局对儒林镇规划区43户干部职工违法占地建房户全部实行了诫勉谈话，对14户为及时接受处理的干部职工依法进行了处理。五年来，我县结合卫片执法检查，将违法用地清理整顿工作在全县全面铺开，共清理违法用地920余户，收取罚款总计977.62余万元，补交土地出让金279万元。

　　四、加强土地储备，在规范资源市场方面实现突破

　　20xx年以前，我县可供开发建设的储备土地几乎为零，面对资金严重不足的实际困难，近年来我们拓宽融资渠道，加大土地储备力度，实现实物储备土地284.4亩。严把土地一级市场关，依法规范土地二级市场。严格执行经营性用地和工业用地招拍挂出让政策，对房地产、商业、旅游、娱乐等经营性及工业项目土地使用权，一律以招标拍卖挂牌方式通过市场公开竞争。五年来，挂牌出让土地10宗，面积60400.89平方米；拍卖出让16宗，面积4022平方米；协议出让土地12宗，面积16962.8平方米；办理土地转让82宗，面积79657.11平方米，共计收取土地价款10292.3万元，为平衡县财政收支做出了积极贡献。

　　五、狠抓作风建设，在提升队伍素质方面实现突破

　　一是加强作风建设，确定“外树形象，内强素质”为每年的工作重点之一，推行服务承诺制，全体干部职工实行挂牌上岗，同时向社会承诺:全体干部职工“谁给国土资源部门丢脸就摘谁的帽子，谁给国土资源部门抹黑就挪谁的位置，谁砸国土资源部门的牌子就砸谁的饭碗”。二是加强廉政建设。健全了廉政制度，从实际出发，制订和修改纪检监察的各项制度，如在招待费管理的问题上，我们严格执行来客申报制度，减少陪同人员，控制接待标准，取消不必要的消费项。三是设立征地拆迁专门机构，有效促进征地拆迁有序开展。四是成立信息中心，在资金极度紧张的情况下想尽千方百计，按照省、市要求建设好了局信息中心，为实现网上报批打好基础。五是切实开展好“争先创优”活动。局党组坚持把争先创优活动作为一项重要任务来抓，严格按照县委的安排部署，认真开展工作。六是办公室工作得到加强。信息报送、建议提案办理等工作多次得到上级好评。七是党务工作及工、青、妇等工作得到提升，由党组书记阳传富同志主抓上述工作，各项工作正常开展。

　　六、为人民服务，在维护群众权益方面实现突破

　　我们把服务改善民生作为全年工作的重中之重，树立国土资源部门形象。一是健全信访机制。建立完善了信访制度，单独设立信访室和信访专干，对县内信访老案由局党组成员进行分工负责，切实解决好涉及群众根本权益的问题，促进和谐社会建设。二是要以建设地质灾害群测群防“十有县”为抓手，扎实开展地质灾害防治工5word作，确保人民群众生命财产安全。每年都及时编制了地质灾害防治方案，进入汛期坚持24小时值班。五年来，没有因地质灾害造成重大人员和群众财产损失，特别是20xx年5月13日，我县遭受特大暴雨灾害，由于预警及时，避让合理，没有出现人员伤亡。三是加强地籍地政管理，杜绝土地权属纠纷。严格按照土地使用证的颁发程序、原则，严格审核每宗土地发证前后的每个环节，提高工作质量。五年来，共办理土地登记1279宗,其中国有土地使用权1010宗，集体土地使用权269宗。

　　七、存在问题

　　一是经费不足影响我县国土资源事业发展。我县是国家级贫困县，地理位置偏僻，交通不便，经济不活跃，财政极度紧张，用于国土资源建设的经费甚少，导致我县的土地收储工作缺乏必要的启动经费，基层国土资源所的建设较兄弟县局已落后一大截。

　　二是人才匮乏制约我县国土资源事业前进。我局在职干部职工共94人，其中只有14人是干部身份，其他人员均是从乡镇招工产生和退伍人员安置，导致专业人才少，且党组领导层年龄偏大，有青黄不接之势。

　　三是执法力度有待提高。虽然我们每年都开展违法用地清理，但由于土地执法措施乏力，制止难、处理难、执行难的现象已成为土地执法监察工作中的顽症，导致违法用地打击效果不佳。

　　针对这些问题，我局将继续采取切实有效措施，自我加压，扬长避短，开拓创新，在今后奋力把我县国土资源管理工作提升到一个更高的台阶。

　　八、未来五年工作计划

　　1、指导思想

　　贯彻落实“十分珍惜、合理利用土地，切实保护耕地”的基本国策，坚持“在保护中开发，在开发中保护”、“一要吃饭，二要建设，兼顾生态”的方针，贯彻国家、湖南省和邵阳市宏观发展战略，加快“三化”（先进工业化、城镇化、农业产业化）进程，促进地方经济发展，保障土地资源供给；已科学发展观为统领，严格保护耕地特别是基本农田，积极调控城乡建设用地，加强生态环境建设与保护，统筹安排各类用地，保障合理用地需求，实现土地资源优化配置，达到集约和高效利用，确保土地资源可持续利用和经济社会可持续发展。

　　2、基本原则

　　一是严格保护耕地特别是基本农田，控制非农业建设占用耕地。严格执行土地用途管制制度，新增建设用地尽可能不占或少占耕地。加大土地整理复垦开发力度，实行耕地的建设占补平衡和总量动态平衡，确保耕地尤其是基本农田总量不减少，质量不降低。

　　二是统筹安排各类、各区域用地。正确处理全局利益和局部利益、长远利益和当前利益的关系，加强生态环境建设，建设资源节约型、环境友好型的全面小康社会。6word按照突出重点，兼顾一般，统筹区域用地的原则，优先安排农用地和生态用地，保障交通、水利、能源等基础设施项目用地以及重点项目用地，兼顾各业、各类用地。

　　三是节约集约利用土地，提高土地利用效率。正确处理内涵挖潜与外延扩大的关系，坚持“节流”与“开源”并举，盘活存量、严控增量，执行节约集约用地标准，创新用地模式，优化用地结构和布局，提高土地利用效率。

　　四是保护和改善土地生态环境，保障土地资源的课持续利用。加强环保宣传，加大对环境监测的投入，严格控制环境污染；将土地开发利用与绿化建设向结合，实现土地资源开发利用与生态环境保护协调，大力提倡循环经济、发展生态农业、建设生态农业园，保障土地资源的永续利用。

　　3、工作目标

　　一是保障发展更加持续有力。国土资源部门参与宏观调控的能力和水平要进一步提高，在促进房地产市场健康发展、保持经济平稳运行方面发挥重要作用；对符合国家有关政策和法律法规，符合土地利用总体规划和年度计划的建设项目用地，要提供有效保障。

　　二是保护资源更加严格规范。要坚持最严格的土地管理和耕地保护制度，坚决守住基本农田这条“红线”，确保总量不减、质量不降；积极争取提高土地开发复垦整理投资成本，明显提升新增耕地质量，确保全县占补平衡，充分引进发展资金；通过整顿规范，矿山资源利用水平进一步提高。

　　三是维护权益更加切实有效。国土资源依法行政水平要进一步提高，严格执行新的征地补偿制度，切实维护被征地农户的合法权益；要积极探索农村土地管理制度改革，把城乡用地增减挂钩这篇文章做足做透，推进社会主义新农村建设，地质灾害防治能力明显增强，矿山环境得到有效整治。

　　四是服务社会更加全面优质。加快国土资源信息化建设步伐，提高行政效率和水平；进一步落实政务公开的各项制度和措施，全面建立以公开便民为原则的现代行政程序，社会化服务水平进一步提高。

　　4、主要任务

　　一是规划先行，夯实工作基础。要以二次土地调查成果运用为契机，科学修编和严格实施土地利用总体规划，为我县今后的发展谋出空间、打下基础。综合利用和平衡好全县土地征收和农用地转用计划指标，完成重点项目的报批，开展重点项目前期工作，千方百计引进适合我县发展的项目，进一步拓展我县用地空间。

　　二是开源节流，加强土地资源管理和保护。坚持最严格的耕地保护制度，严格落实耕地和基本农田保护责任目标，积极探索集体经营性建设用地流转，稳步推进农村土地管理制度改革。根据目前我县土地利用现状，要把内部“挖潜”提高土地利用集约度，在优化城市用地结构、强化工业用地管理、挖掘农村现有建设用地潜力、推进“旧村改造”等多方面相结合，做好土地整理项目的对接，积极开展土地开发word整理复垦，特别是通过实施农村居民点建设用地减少与城市建设用地增加相挂钩政策，使一部分农村富余建设用地指标调剂到城镇使用，获得土地增值收益反哺农村。

　　三是严格执法，强化建设用地批后监管。进一步探索执法共管机制，充实土地监察大队力量，有效扼制各类国土资源违法行为，确保全县国土资源违法案件查处率要达到95%以上。扎实做好国土资源信访维稳工作，积极探索从源头上预防和减少信访问题。完善地质灾害应急管理体制和机制，进一步探索探矿权和采矿权准入的基点，建立健全地质环境补偿机制，做好对矿山企业的属地管理和监督管理。

　　四是优化服务，切实维护群众合法权益。进一步拓展工作思路，在认真研究法律政策的基础上，加强各项规章制度的修订和完善，坚持用制度管人、管事、理财。简化运行程序，进一步规范登记、报批、供地、征地等事项。深化行政审批改革，严格执行行政决策程序，继续推行政务公开，加强信息化建设，做好全省视频会议信息系统。依法实施征地拆迁补偿，切实维护被征地农民的合法权益。

　　五是以人为本，继续高度重视队伍建设。把队伍建设和党风廉政建设放在一切工作的首位，认真学习贯彻上级条例规定，深化民主评议行风建设成果，强化学习培训，提高岗位素质。积极推进国土资源所规范化建设，加强人力财力物力配备，提高基层执法监管和服务群众的能力，促使全县国土资源系统运行程序进一步畅通，服务质量进一步优化，工作效率进一步提高。

　　未来五年工作计划五：未来五年业务发展部工作计划（1126字）

　　未来五年是我行各项工作大力向前迈进的五年，我行力争全面完成分行领导下达的各项目标任务，促进我行各项业务快速健康的发展。

　　一、紧抓储蓄存款不放松，克服一切困难，提升市场竞争力结合起来，加快储蓄存款的发展速度。为此我部门要做到思想早动员、任务早明确、措施早落实，储蓄存款有较大的增长。

　　1、深化客户关系管理，通过客户信息收集、档案建立、落实分级维护、绩效考核等基础性工作，初步形成规范化的客户关系管理格局。

　　2、完善考核方案，充分调动员工的积极性，牢固树立员工是企业的主人，只有把员工放在“第一位”，才能最大限度地激发为客户优质服务的主观能动性，工作积极性和革新的创造性，使我行的存款及早有突破性的发展，也为员工的发展创造更多机会。

　　3、加大业务宣传力度，全方位、高密度宣传我行的各项存贷业务、柳江卡业务。

　　4、积极适应我行所处的市场环境的变化，在积极维护已有客户的同时，要拓宽思路、主动出击、寻找新客户，要从行业大户以及新客户、新项目的源头切入，扩大存款客户群。

　　5、按照授信业务发展方向,努力挖掘具有较强成长性的企业,,带动我行公司存款业务的发展,同时取得更多利息收入,提高我行的盈利水平.word6、针对我行所处市场的特点，如家电市场、服装市场等商贸企业多、资金流量大、电汇业务频繁的现象，积极向客户营销银行承兑汇票业务。

　　7、大力发展信贷业务，力争以贷款客户带动我行存款客户，争取在信贷业务上有所突破。

　　8、加强信贷管理，规范业务操作，提高信贷资产质量认真开展贷前调查，准确预测贷户收益，确保贷款按期收回。严把贷款审批关，严格审查贷款投向是否合法、期限是否合理、利率是否正确、第一责任人是否明确、抵押物是否真实、合法，担保人是否具备担保实力、贷款档案是否齐全等，通过以上措施，确保信贷资产质量逐年提高。全面进行信贷档案统一模式、规范化、标准化管理，实行专柜归档、专人保管，并建立调用登记制度，保证档案的完整性。

　　二、加强内部管理措施

　　认真落实内控制度，积极堵塞内控漏洞，认真按照我行制定的内控制度和措施要求，积极开展内控体系建设和防案工作。

　　1、加强内控文化建设，积极培育符合银行实际的内部控制文化。要把内控意识贯穿到每位员工的思想中，使之形成理念、自觉行动和准则，使内部控制无处不在、无时不在。

　　2、加强员工思想道德教育，培养员工树立正确的人生观和价值观，防范道德风险，提高职业道德水准。3、加强监督检查，严肃处理违规违章行为，完善现有的检查制度，定期或不定期对各项业务实施检查，及时发现并解决问题，对检查中发现的问题进行分析和责任认定，对于违规操作和业务差错进行处罚。总之，未来五年的各项工作，我们将紧紧围绕我行的工作目标，加强业务管理制度建设，，促使我行各项工作迈上新台阶。

篇二：五年工作总结及未来五年工作计划

　　未来五工作计划（共8篇）

　　未来五工作计划（共8篇）

　　4、完善工作制度，合理分工，提高工作效率、质量。制定奖罚措施，对消极工作、态度不认真，影响内部工作进度与外部形象视情节给予留部查看或退部处分。定期召开部门例会，总结经验，改善工作中出现的不足，奖罚分明，确保近期工作任务尽量做到责任到人，部门工作透明化。

　　5、完善例会制度，加强例会纪律管理。对例会不重视者（如例会不做会议记录并扰乱例会纪律、例会无故旷会到两次或两次以上、例会无故迟到三次或三次以上）给予退部处分。

　　6、营造部门和谐融洽的工作氛围，活泼但不松懈；例会和活动都要进行签到，严明纪律。可举行一到两次出游或聚餐活动，增加部门成员凝聚力和团结意识。

　　7、认真做好部门每月、每学年的工作经验总结和教训，成员必须及时做好反思和未来工作计划。每次活动之前召开统筹会议，结束后召开总结会议，参加活动的成员要上交活动的工作总结分析或口头总结。

　　二、加强部内外的沟通，增加部门工作与影响力1、争取从各方面调取各大高校学_部的各项活动、工作及特色，增加与外校的对比交流，提高我校院学_部的层次，为学_部将来发展打下坚实基础。同时，每年可以联合其他学校学_部共同举办面向社会的学_活动。把部门推向社会平台。

　　2、收集并整理各部门的联系方式，加强与学生会各部门的交流与联系。与其他部门互相帮助，通力合作，密切配合，共同树立良好的学生会整体形象，扩大学_部甚至整个学生会在同学们心中的影响力。

　　3、联系个班学_委员，深入调查和了解学员动向和教学意见，加强与学生沟通，及时反映，搭建起师生之间的桥梁，促进师生之间的交流，促进教学的交流与发展。

　　4、校内增设我部意见箱，每学年我部门会展开对部门整体工作的调查，得到一些改善与加强部门的意见。

　　三、举办活动，提高学员学_意识，营造校园学_氛围1、部门对每年新生都必须开展本部门为迎接新生的学_活动，如征文，演讲，辩论。形式不变，但必须是部门的品牌性活动。

　　2、学_部应该加强学风建设，突出学院的学_氛围，为大学生的成长营造良好的育人环境，增强全校学生学_的积极性和主动性，促进大学生的健康成长和综合素质的全面提高，为促进我院学风建设的深入开展，进一步推动良好院风的形成，构建文明、和谐、尚学型校园。

　　3、每学期定一周为免费电影周，免费为同学播映片，提高学_兴趣，鉴定学员的政治意识，使学员的各个方面在电影中得到。同时每年度进行一次年度素质讲座，评定成员年度表现。

　　4、邀请校内外老师举办与学_有关的专题讲座或报告会，如新生入学学_经验交流会，毕业生考试经验交流会、读书交流会、入党积极分子及预备党员思想交流。

　　5、开展立志大会。我部可以邀请一些学校的老师，做一些立志的动员的会让学员认真的从心底去努力学_。如会计生考证，英语考级，专转本考试等。

　　四、努力做好我部本职工作1、多鼓励同学们进行早读、自_、锻炼英语口语。分专业对学生进行学_方法指导。

　　2、掌握学生实际状况，做到"督促整体前进，重点在落后个体"；考试前，强调考风考纪让学生会树立诚信考试的风气。

　　3、安排每日值班人员必须按时签到与签退；本部门成员每周日的例会必须到齐，以方便统一安排工作。

　　4、完善选修课学分检查，是检查效率化、质量化，避免形式化。

　　5、我们院学生会学_部要增强与学_部的联系，常与各系的学_部公同开展学_活动，丰富大学生活。

　　院学生会学_部的工作应该是长期性、持续性的。在这里，我们愿认真听取广大同学的建议，努力奋斗，在各个方面不断完善，克服一切工作上的难题，不断进步。让校领导放心我们的工作，让全校师生感受到我们学_部的工作效果。我们会全面的服务学校、学员。使部门工作成功有序的进行。

　　未来五年工作计划二：财税部门未来五年工作计划（485字）财税部门全力加强协调组织，千方百计组织财税收入，强化征收管理办法，狠抓财政收入质量，保证均衡入库，努力做到应收尽收。全力加强财源建设，重点加快产业园区和农业现代化发展，建设一批重点工业产业集群，推进一批农产品加工重大项目，培育一批纳税大户，进一步增强县乡财政实力。

　　大力支持经济社会事业发展。要围绕县委确定的重点工作，确保刚性支出和重点支出需求，确保全县公教人员工资性支出逐年稳步增长。不断支持加快推进工业产业集群发展，支持农业现代化、产业化发展。支持城镇化建设，着力保障和改善民生。进一步完善农村社会养老保险、低保、社会救助等制度，逐步提高保障水平，促进社会保障城乡统筹。完善农村医疗和公共卫生服务体系，进一步提高新型农村合作医疗财政补助标准和保障水平。大力支持农村初中进县城办学，优化农村资源，不断提高农村义务质量。大力支持"一事一议"财政奖补基础设施建设，推进农村环境综合整治，改善农村生产生活条件。

　　进一步完善财政体制机制，完善县级基本财力保障机制，建立乡镇基本财力保障机制。深化财政管理改革，推进深化部门预算改革、国库管理与改革，加强县乡行政事业资产管理。

　　未来五年工作计划三：未来五年工作计划（511字）

　　一、认真贯彻落实中央、省委、市委有关党风廉政建设工作的安排部署，自觉履行党风廉政建设责任制，扎实推进惩防体系建设，切实把党风廉政建设责任制作为一项政治任务，常抓不懈。

　　二、切实加强职工的组织纪律建设，不断完善局机关的学_制度、请销假制度、安全保卫制度等各项规章制度，明确各科室的工作职责。

　　三、结合"创城"活动，继续做好古城景区旅游接待工作。

　　四、全力以赴做好兴城城墙申遗工作，加大城墙的申遗宣传工作力度，整治城墙周边环境。

　　五、继续加强文物安全工作。做好延辉门、钟鼓楼加固维修工程，建立延辉门、钟鼓楼维修档案。对北城墙海墁裂缝、塌陷及外墙鼓闪实行保护性措施，防雨（铺防雨垫）防鼓闪（脚手架支撑）。督促完成葫芦岛市属文物保护单位"清白家风"牌坊的修缮工作。在祖大寿墓地附近继续搜集残坏墓碑。加强文物本体普查工作，对全市境内的三个国保单位、四个省保单位、十七个葫芦岛市保单位进行调查，掌握一手资料及时上报相关情况，更好地完成文物保护工作。

　　六、加强文物消防工作。完成古城内监控设施安装。

　　七、全面开展

　　照科学发展观要求，认真贯彻落实中央关于加强和改善宏观调控的政策，紧扣"保护资源和保障发展"主线，克服储备土地少、违法用地多、财政困难等系列难题，在巩固中提高，在创新中发展，努力在用地保障、资源保护、执法监察、土地市场管理、队伍建设、维护群众权益等方面寻求突破，为促进县域经济发展提供了有效保障。同时，我局全面谋划，理顺了未来5年的工作思路。现简要汇报如下：

　　一、主动服务，在用地保障方面实现突破一直以来用地指标少是制约我县经济发展的一大难题，每年仅12公顷左右，不能满足我县用地需求，从20xx年开始，我局积极和市国土资源局协调，争取用地指标，将用地指标增加至20公顷。五年来呈报用地项目17个，共计面积55.84公顷；办理农民建房手续985宗，面积7.68公顷，其中农用地转用4.28公顷。

　　二、加强管理，在资源保护方面实现突破一是加强耕地保护。抓好责任考核，将责任层层分解，与各乡镇签订了基本农田保护责任状，将耕地保护任务落实到各乡镇。严格贯彻先补后占制度，确保占补平衡，加大土地整理、复垦、开发力度，五年来共申报和落实土地开发整理项16个，共计建设规模699.5公顷，新增耕地72.6公顷。共计争取项目资金20xx万元。顺利完成了行程序进一步畅通，服务质量进一步优化，工作效率进一步提高。

　　未来五年工作计划五：未来五年业务发展部工作计划（1126字）未来五年是我行各项工作大力向前迈进的五年，我行力争全面完成分行领导下达的各项目标任务，促进我行各项业务快速健康的发展。

　　一、紧抓储蓄存款不放松，克服一切困难，提升市场竞争力结合起来，加快储蓄存款的发展速度。为此我部门要做到思想早动员、任务早明确、措施早落实，储蓄存款有较大的增长。

　　1、深化客户关系管理，通过客户信息收集、档案建立、落实分级维护、绩效考核等基础性工作，初步形成规范化的客户关系管理格局。

　　2、完善考核方案，充分调动员工的积极性，牢固树立员工是企业的主人，只有把员工放在"成了以煤炭采掘业和建材加工业为主的两大支柱产业。同时，我镇创新招商引资方式，积极开展多种形式的招商活动。

　　（四）社会事业全面进步。

　　我镇在加速经济发展的同时，不放松加强社会主义精神文明建设，促进"四个文明"建设协调发展。学_氛围浓厚，各种文化活动如火如荼；事业得到进一步发展，适龄儿童入学率和普九成果进一步巩固，质量稳步提高；人口计生工作在全体镇村干部的努力，完成了县下达的人口与计划生育各项工作指标；全镇社会治安综合治理形势良好，刑事案件、矛盾纠纷逐年下降，社会和谐稳定；电力、卫生、广播电视、宣传文化、体育、邮政、电信、财政、金融、移民、国土、人武、工会、妇联、共青团、保险等各项工作均取得新的成绩。

　　二、未来五年计划未来五年，是我镇科学发展、加快发展的"历史机遇期"，是"转方式、优结构，强基础、提质量，上速度、壮实力"的攻2坚时期，是全面建设小康社会的关键时期。今后五年我镇奋斗的目标是：坚持工业兴镇，产业富民的发展道路。全镇地区生产总值达到6.81亿元，年均增长10；全社会固定资产投资达到6亿元，增长50%；财政总收入达到万元，年均增长8.6；农民人均纯收入达到4900元，年均增长10；人口自然增长率控制在8以内；社会安定和谐。

　　基于上述目标，我镇的未来五年的工作思路是：以理论和""重要思想为指导，深入学_实践科学发展观，坚持把发展作为要务，稳定作为5400万元，继续培育品牌，做大做强"宋大姐豆干"、"牛洞坪大米"和"羊乳山贡茶"等特色农业品牌。

　　二是继续巩固桑蚕产业成果，搞好现有桑园的田间管理，研究制订激励奖扶政策，鼓励农村党员干部带头带领，培植一批桑蚕大户，逐步形成和壮大桑蚕种养规模。三是大力发展畜牧产业，创建畜牧大镇。以"之升"肉联厂落户我镇为契机，大力培育生猪规模养殖示范户，逐步形成"公司+基地+农户+市场"的产业化链条。力争到"十二五"末，全镇实现生猪年出栏量达到10万头。同时，鼓励和支持山羊养殖业，并逐步形成规模和产业。

　　（三）大力推进特色城镇建设，加快新农村建设速度。

　　一是加大特色城镇建设。以把我镇建设成为县城"后花园"为目标，大力推进特色城镇建设。按照规划，大力推进雷家坪村特色民居改造工程；合理开发水上游乐园和旅游观光园，打造特色民居长廊和农特产品一条街，进一步繁荣集镇工商业；兴建集镇污水垃圾处理场，增设码头至雷家坪中学梯道灯，绿化、美化、亮化新集镇。

　　二是扎实推进新农村建设。结合实际，以"道路硬化、环境优化、饮水净化、民居美化、村庄绿化"为目标，突出雷家坪村省级社会主义新农村示范村建设工作，加快推进宋家梁子、石板、石梁子县级新农村示范村和文明新村的建设步伐，扎实推进老区建设、整村推进、扶贫开发，稳步实施特色民居改造；加强村级道路建设，支持服务209国道路面硬化工程，尽快形成以路面硬化为主要内容的畅通的镇村交通网络。

　　（四）大力推进项目建设，扩大招商引资规模。

　　坚持把项目工作和招商引资作为加快经济发展的主要抓手，4不断推动经济增长方式转变。

　　一是大力推进项目建设。坚持把项目建设作为改善基础设施条件的必由之路，加大项目的争取力度、实施力度和监管力度。举全镇之力，积极做好支持、协调、服务工作，把神农新区建设做为东瀼对外开放的窗口；广泛吸纳社会资金，利用库区特有的区位优势、地理条件和库区政策优势，积极争取太矶头至雷家坪集镇滨江大道的路面加宽取直改造项目；加大投入，密切关注边缘村组以水、电、路等基础设施条件的改善，积极争取上构坪至二堂垭沿途村民人蓄饮水工程项目实施；积极争取后三峡扶持政策，精心谋划编制库区产业发展和基础设施建设项目规划，争取一大批项目落户我镇，进一步改善全镇人民群众生产生活条件。

　　二是努力提升招商水平，扩大招商规模。紧紧围绕宽松的政策、公平的市场、优良的服务，降低门槛，放水养鱼，牢固树立"投资者是上帝，公务员是公仆，筑巢引凤求发展"的思想观念，营造"人人都是投资环境，个个都是东瀼窗口"的招商引资氛围，加大对外招商引资力度。今后五年，我镇招商引资的重点是力争在农副产品加工、船舶制造等领域引进新的企业，不断加大我镇的经济厚度。

　　（五）大力推进社会事业建设，不断提高人民生活幸福指数。

　　未来五年，我们将在、文化、卫生、医疗、社会保障、社会综合治理、安全生产等方面加大工作力度，保证人民安居乐业，提高人民生活幸福度。充实师资队伍力量，加大对的投入，切实改善教学条件，努力提高教学质量；抓好镇文化体育活动中心和村文化室为轴心的文化活动阵地建设，丰富人民群众的精神文化生活；努力改善医疗条件，不断巩固农村新型合作医疗成果；重视劳动和社会保障工作，实现新农保参保率达到85%以上；严格执行人口计生政策，坚持目标管理责任制和"一5票否决"制"两制"管理，稳定低生育水平，提高人口素质；切实加强社会管理工作，不断加强法制宣传，积极做好矛盾化解工作，完善突发性群体事件预、处机制，严厉打击各项违法犯罪活动；切实加强安全生产工作，认真落实安全生产责任制，严格执行安全生产"一票否决"和责任倒查机制，建立完善各种预警和应急机制，严防各类安全事故的发生。

　　（六）大力加强干部队伍建设，构建服务型政府。

　　未来五年，在加快发展的同时，将紧紧围绕构建服务型、务实型、廉洁型政府，切实加强干部队伍的思想观念建设、工作作风建设、执政能力建设。

　　一是完善各项管理制度，进一步建立健全、完善监督执行机制和奖惩激励措施，努力转变干部作风；二是加强对干部的和培训，拓宽视野，更新观念；三是完善重大决策

篇三：五年工作总结及未来五年工作计划

　　近五年个人工作总结

　　近五年个人工作总结（精选7篇）

　　时光如流水般匆匆流动，一段时间的工作已经结束了，回顾这段时间以来的工作成果，你有什么感悟呢？我们要做好回顾和梳理，写好工作总结哦。那么问题来了，工作总结应该怎么写？以下是小编整理的近五年个人工作总结（精选7篇），欢迎阅读与收藏。

　　五年来，始终严格要求自己，热爱祖国、热爱集体，热爱自己的本职工作;有良好的工作作风和吃苦耐劳精神；工作态度严谨，思想品德端正；遵守国家的法律、法规和企业的规章制度；服从组织分配，吃苦在前，享受在后，尽职尽责，认真完成组织交给的各项工作。日常工作中能高标准严要求自己，在法规和合同授权的范围内，身正形严，严格履行自己的岗位职责，站在公正的立场上，独立地解决实际问题。本人能够注重团结协作，共同克服困难。

　　生活中，团结同志，帮助有困难的同志，解决生活与学习上的难题。本人不断追求技术业务水平提高与加强思想道德素质修养，在工作与生活中不断坚持学习先进的科学知识与文化知识，学习马列主义与毛泽东思想，邓小平理论、使我充分理解了“三个代表”重要思想是我们党立党之本、执政之基、力量之源的深刻内涵。深刻认识了“发展是执政兴国第一要务”的精神实质。也使自己的理论水平、思想觉悟和用“三个代表”指导工作的能力都有了明显提高和进步，对党的依赖感、信任感更足，对小康社会的前景充满信心。严格遵守院的各项规章制度，能够按时出勤，遵纪守法，注重团结。在工作上，虚心向领导和老同志请教，使自己受益良多。

　　关心国家大事，经常读报纸、看新闻，及时掌握了党和国家方针及政策，建筑业的法律、法规以及新规范、新标准；经常参加行业和协会组织的技术培训和学习；不断地将理论知识与实践知识向结合，并获得新的理论知识。

　　“勤奋工作，严谨科学，一丝不苟，公平公正”是本人自我要求。接受每项监理任务后，认真审阅图纸和设计文件，对图纸和设计文件中存在的问题或不明之处及时通过建设单位同设计人员沟通以利于进行图纸会审和交底；认真参于编写监理规划和监理实施细则，并主动协助业主做好开工前的准备工作。在图纸会审和交底会上，提出了自己的审查意见得到各方认可。特别是在合肥市庐阳区环卫综合基地项目上，工艺复杂，控制“点多、线长、面广”，尤其是轴线（中心线）、标高控制线多，预留预埋多，设计较粗。认真审查施工单位提交的施工组织设计和专项施工方案，对其施工工艺、施工方案、质量、安全、进度和投资措施、劳动力和机械设备组织的可行性提出了自己的审查意见并及时同建设单位沟通，向部领导和主管部门汇报。

　　在监理过程中，对于“质量、进度和投资”和安全方面的控制，主要强调事前控制，预防为主，防患于未然。结合事中控制的巡视和旁站、事后控制的检查和验收。质量控制：主要监督检查施工单位的质量保证体系及安全技术措施，督促施工单位完善质量、安全管理程序和管理制度并监督其有效实施。要求各级施工人员持证上岗；检查施工单位所使用图纸、图集、规范、标准的有效性，检查所使用计量器具和测量器具的准确性（是否在鉴定周期内）；对进场材料、设备、构配件审查其合格证明材料。定期组织现场质量检查。对于安全控制，每天进行安全巡查和定期组织专项检查，以及分部验收前的安全验收，把现场存在的安全隐患及时排除和控制，为工程的有序、高效的进行，打好基础。

　　这五年的工作，我心中经常在反思，我在学校教育工作中应该做些什么，做了些什么，做好了什么？有了这些追问，使我的工作更有意义。我在师德上首先严格要求自己，认真学习和领会“六知教育”的重要内涵，做到与时俱进，爱岗敬业，为人师表，热爱学生，尊重学生。我还深知要教育好学生，教师必须以身作则，时时做到教书育人，言传身教，以自己的人格、行为去感染学生。作为一名教师，自身的师表形象要时刻注意，在工作中我积极、主动、勤恳、责任心强，乐于接受学校布置的各项工作，任劳任怨。

　　自1996年参加工作以来15年的教学中，我始终坚持兢兢业业，刻苦钻研，无论是高年级还是低年级，无论是新课还是复习课，我从不上无准备的课，每一天晚上，无论多忙多累，我都习惯于将当天的教学内容回顾一遍，并把第二天要学的东西浏览一遍，做到心中有数。走进课堂，我都是以饱满的热情来面对我的学生，来完成教学任务。在教学中,我注重抓实抓稳,争取做到教过一课,消化一课,不留后患，同时注重在教学中进行自我的更新,将新的教学理念,新的教学模式运用到数学教学实践中，注重对学生能力的培养。在每个单元结束时,我都要在整理和复习时,让学生自己去总结去回顾本单元学过的内容,自己去查缺补漏,使学生在这个过程中对所学的知识有个整体的认识,理清知识体系,学会用联系的方法来学习,从而形成一种能力.同时在课堂教学中,我始终贯彻抓两头,带中间的方法,既保证聪明的孩子有空间,又不放弃任何一个差生。

　　在15年的工作中，我做了13年的班主任工作，小学的班主任工作是纷繁复杂的，每天，生活在孩子中间，总有许多幼稚的事情发生。我也总是深入其中，帮助孩子们解决问题，并交给他们解决问题的办法，无论是新入学的一年级的小朋友，还是即将毕业的六年级同学，我从不把他们的事情当作小事，从不敷衍了事。每时每刻我都力争做到“四勤”，这样有多少不安全事故被我消灭在萌芽中。班主任,是育人的工作,我注重在教学中形成良好的师生关系,无论是将要毕业的同学还是现在所教的四年级，孩子们都与我有着深厚的感情,当六年级的毕业生纷纷找我来给他们写留言册，照毕业像的时候，我为自己曾经得付出感到骄傲。在其他工作方面，我尽自己的最大能力来完成，充分发挥自己的特长，来做一些力所能及的工作。

　　特别是在集灵小学这个大熔炉中,我接受着思想上的洗礼。这里积极向上的氛围,相扶相助的热情时刻感染着我,使我溶入其中,并时刻提醒自己：作为一名集灵人,我该做什么,该怎么做？对于学校分配的工作,思想上不敢有半点懈怠,积极认真的去完成,向名师看齐,用更高的标准要求自己,不甘于平淡,不流于平庸.在日常行为中,做到谦虚谨慎,与人为善,遵守学校纪律，不迟到，不早退。因此近五年来，我的教学实录，论文、课件、案例等共获奖18项，而且我所带的数学年年名列全县第一。

　　“一切为了学生，为了一切学生，为了学生一切。”而这个目的的达成，我仍需不断更新，完善！相信在领导和老师们的帮助下我能不断地克服缺点。在自己平凡的岗位上兢兢业业、尽心尽责、以心换心、以爱博爱、倾我所有，让这份爱的事业永远灿烂辉煌！

　　20xx年xx月至20xx年xx月，近五年来任职市规划局城乡规划管理处副处长，转任市局规划技术处副处长。主要岗位职责是：在局党组和处长的领导下，贯彻落实省、市有关推进新型城市化进程和统筹城乡发展精神和各项工作部署，做好温州市城乡规划建设的推进、指导、协调工作；各县（市）的县域总体规划、城镇总体规划以及区域性专项规划等重大规划的编制指导与审核工作；指导与督促各县（市）做好示范镇（村）、整治村规划编制与实施，推进新农村建设；负责做好市域重大建设工程的规划选址工作，服务于重点工程的顺利实施；指导各县（市）规划系统的知识更新与业务水平的提高；

　　近年来温州市经济社会快速发展，城乡发展面临新情况、新任务、新挑战，城乡规划管理更加重要与繁重。在局领导和同事们的关心、支持下，我所承担的各项工作都顺利得以完成，干出了实绩，同时个人领导素质和工作能力也得到了持续的提升。以下结合“德、能、勤、绩、廉”五个方面进行客观总结。

　　一、政治品德建设做到“三个坚持”。

　　城乡规划管理既是依法行政的过程，也是制定与执行社会公共政策的行为，需要有良好的政治思想素养做保证。我始终坚持学习中国特色社会主义理论体系，坚定信念、牢记宗旨、坚守党性；作为一名规划师，能以正确的价值观和社会公平原则指导工作，恪守职业道德要求，坚持学习行政法律、法规，精通《城乡规划法》，严格依法行政；坚持学习领会国家的各项方针、政策精神，努力贯彻温州市委、市政府针对温州现阶段发展的战略部署，指导各项工作的开展。

　　二、工作能力、业务水平持续提升。

　　我把过硬的专业能力看作是做好城乡规划管理工作的基础。在单位的支持下，我克服了繁重的工作压力和家庭事务压力，考取了同济大学城市规划专业博士生资格，经过5年的努力，获得博士学位。

　　攻取博士学位的过程，也是个人科研能力、专业水平获得质的飞跃的过程。

　　积极投身到各类基层工作，并在实践中提升工作能力。通过到各县（市）下基层推进新农村建设、调查信访工作、协调各类规划事务，学会了在工作中讲求方法，工作中不盲目、不依赖，初步掌握了组织、决策、统筹、协调的工作能力。

　　三、以勤促绩，圆满完成各项任务。

　　以积极上进的事业心和责任感，能以良好的精神状态去认真完成岗位职责，交出了令人满意的实绩。

　　1、完成各县（市）重大规划的编制指导、审查与上报工作。

　　各县（市）重大规划的编制需要温州市规划局的技术指导，规划的审查与上报工作需要按法定程序严格执行，一些跨区域的规划编制更需要市规划局的直接协调。我较好地完成了该方面的系列工作。主要有：乐清市、瑞安市、洞头县、苍南县、永嘉县等五县（市）新一轮城市总体规划修编；苍南县龙港镇、永嘉县瓯北镇等12个中心镇的总体规划编制；《鳌江流域中心城市沿江地区发展协调规划》和《鳌江流域城镇发展战略研究》等区域协调规划的编制；8个县（市）的《县域城乡给排水专业规划》、《县域城乡环境卫生专业规划》和《电力设施布局专业规划》等专业规划编制审查工作。获得了电力专业规划编制工作先进个人称号。

　　按照省政府部署，温州市的7个县（市）域总体规划编制需要完成，编制工作时间紧，规划审查与上报工作任务重。经精心组织，严格督促，创新审查方法，召开了与土地利用总体规划相衔接的省市县三级联审，严密制定了规划编制各阶段工作计划时间表。期间，多次召开编制工作督促会、协调会、座谈会，解决规划编制过程中遇到的各种问题，同时提高工作效率，简化审查程序，保证了规划编制工作的顺利进行。目前7个县（市）的县市域总体规划均已完成并上报省政府审批。整个编制工作的组织及完成情况受到了省建设厅的通报表彰。温州沿海产业带建设紧锣密鼓开展，从全局的视角，协调各县（市）各产业区块规划纳入城市总体规划，为实施提供法定依据。此外，还不遗余力地参与到各地的各类近期建设规划、控制性详规、专项规划的指导工作，受到各县（市）规划部门的欢迎与肯定。

　　2、统筹城乡发展，推进新农村建设工作。

　　温州“千百工程”启动并持续至今。指导村庄规划编制和推进村庄改造、整治工程成为我一项重要职责。为此，主持制订了《温州市村庄规划编制办法》和《温州市村庄整治规划的指导意见》，用以规范村庄规划的编制。组织了村庄规划论文征集与评优活动，并在瑞安市召开村庄规划论坛，以提高规划编制单位的理论与设计水平。通过组织一系列的经验介绍、技术研讨等活动，我市村庄规划编制成绩显著，全面完成村庄布点规划，共完成了1955个村庄规划，一些村庄规划还在部、省级的评优中获得优异成绩。

　　我积极投入到整治村、示范村的建设指导与考核验收工作。

　　、被市委、市政府评为

　　“千村整治、百村示范”先进个人。

　　3、完成工作调查、科研与宣传教学。

　　充分利用自己的专业知识与理论水平优势，针对温州发展的一些现实问题展开调查与科研，为决策提供参考，成果丰富。近年来，主笔或以主要承担人完成的调研成果有：温州市政府发文的《温州市城镇体系规划纲要》，指导我市城镇体系规划编制；拟订了《温州市城乡一体化规划建设纲要（讨论稿）》，明确统筹城乡发展、推进城乡一体化的战略举措；针对南部区域发展问题，撰写《小城镇密集地区整合发展探索—以温州市鳌江流域为例》在核心期刊《城市规划》上发表；针对温州台风灾害，通过搜集灾害现场的第一手资料，在《小城镇建设》上发表《从规划角度分析农村住宅的防灾问题》。完成的调查报告有《温州市小城镇规划建设情况的调查报告》、《温州市经济强镇（中心镇）发展规划思路与对策》、《福州、厦门、泉州三市规划考察报告》、《践行科学发展，实施大都市区推进战略》等；《改革开放30周年温州市城市化总结及思路研究》通过专家鉴定和省建设厅的验收。

　　开展了频繁的宣传教学工作，内容包括：宣传《城乡规划法》、介绍温州城市规划成果与经验、讲

　　解城市规划基本原理、讲授村镇规划技术方法。形式有市委党校、各县政府、规划部门等组织的各类乡镇长培训班、中青年干部培训班、乡镇公务员教育班、村两委培训班、规划专题培训班等。

　　4、做好规划选址，服务温州建设大局。

　　根据市委、市政府的“扩投资、保增长”的工作部署，围绕我市重大工程建设，做好规划选址服务，保障重点工程的实施。全力推进沈海高速公路温州段、滨海大道工程的规划前期研究；落实了雁楠公路、77省道、大门大桥等道路工程的规划选址；落实了浙能乐清电厂二期、华润浙江苍南发电厂、温州港状元岙港区工程等重大基础工程的项目选址；落实了众多的水利防洪工程、电网输变电工程、垃圾污水处理厂等基础工程的规划选址。

　　5、配合做好市政府其他重要工作。

　　代表规划局参与市政府组织的多项工作，如沿海产业带建设、515防洪工程、生态市建设、十一五规划纲要编制、农民减负督察、殡葬改革检查、强塘固房的农房防灾能力普查、温州市历史文化名镇、名村评选与保护等等。

　　四、加强党性锻炼，增强反腐拒变能力。

　　自觉接受反腐教育，自觉接受党和群众的监督，严格要求自己解决好世界观、人生观问题。正确看待与运用党和人民赋予的权力，对党和人民负责，对上级领导负责。正确看待利益问题，明确该追求什么，不与民争利。坚决维护作为一名政府机关人员在人民群众中的形象。加强党性修养和锻炼，遵纪守法，坚决远离腐败。

　　回顾近5年来的工作，各方面进步显著，但以优秀模范的标准衡量，还需继续开拓性工作，不断创新工作方法，在今后加倍努力，以期取得更好的成绩。

　　五年来，在上级的正确领导和所在单位领导、同志们的关心支持下，本人以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的路线方针政策，紧紧围绕上级党委、政府的工作部署和发展第一要务，勤勤恳恳，尽职尽责，求真务实，勇于创新，各方面均取得了一定成效。

　　（一）注重学习，不断提高自身素质。

　　参加工作特别是从事办公室工作多年，我深刻体会到，经济社会快速发展的新形势和加强党的执政能力建设这一历史使命，对党员干部自身素质提出了新的更高要求。不学习就会被淘汰、就会落伍。为此，我坚持把加强学习作为促进工作的重要途径，牢固树立终身学习、全方位学习的观念，持之以恒，从不懈怠。在××镇、××乡工作期间，虽然学习条件比较艰苦，但仍能够妥善处理好工学矛盾。在此期间，还参加中央党校在职函授学习，取得了法律本科文凭，同时抓紧时间学习电脑、英语等，给自己“充电”。调入县纪委办公室工作后，为了尽快进入角色，我更加注重抓紧学习不放松。学习内容上，主要以党的路线、方针、政策和“三个代表”重要思想为主要内容。在坚持面上广泛涉猎的基础上，着重加强对十六大、十六届三中、四中全会和中央、省、市纪委全会精神尤其是纪检监察业务知识的学习，使自己较快适应了纪检监察工作，在学习中力求做到“三个为主、三个结合”即：以自学为主，做到自学与辅导学习相结合；以精读为主，做到精读与通读相结合；以“学以致用”为主，做到理论与实践相结合。通过不断地学习充实，保持了政治上的清醒和成熟，保证了在思想上、行动上与上级党委、政府保持高度一致，也提高了自己认识问题、分析问题和解决问题的能力，学用相长，为做好工作打下了较好基础。

　　（二）勤勉敬业，扎实做好各项工作。

　　1、农村包村工作。参加工作伊始，根据组织上的安排，负责××镇最偏远的村庄---象运村的行政包村工作。包村期间，能经常进村入户了解情况，主动与村两委班子一道出谋划策，抓好农村经济社会发展和各项工作任务的落实。在工作中，注意密切联系群众，善待群众，能及时将群众的呼声向镇党委、政府和包村领导反映，并尽快帮助解决落实。同时，也积极为村里办一些力所能及的好事实事。比如在象运包村时，为该村小学争取了7000元资金修缮校舍、添置桌椅。由于工作务实，不搞花架子，讲究工作方法，较好地完成包村的各项工作任务，得到领导、同事及群众的好评。

　　2、办公室工作。20xx年9月至今，我依此在××镇、××乡和县纪委等三个单位办公室工作。办公室是一个单位的窗口，其形象一定程度上代表着一个单位的形象。因此，尽管办公室工作头绪多、任务重，但我没有畏难退缩，而是将其视作一个难得的锻炼机会，努力做好工作。在偏远的××乡工作期间，曾扑在工作上连续一个月没有回过家。调入县纪委办公室以来，我更加严格地要求自己，个人的综合素质也得到较明显的提高。在办公室任职期间，主要做了以下几方面工作：

　　一是全力做好文字综合工作。

　　文字综合是办公室的一项重要工作。在办公室工作期间，大到党委、政府工作报告，小到领导讲话稿、文件起草，单位大小文字材料的撰写任务大都由我一个人承担。每年撰写的各种文字材料累计近十万字。调入县纪委办公室后，写作任务更加繁重。为了保质保量完成任务，满足委局机关工作需要，熬夜加班加点成了家常便饭，但我从来没有过一句怨言。工作态度和成绩得到领导、同志们的认可。

　　二是积极强化信息调研、宣传报道工作。

　　信息调研和宣传报道工作是办公室的重头戏。为了及时宣传报道单位工作成效，我在做好文字综合工作的同时，侧重在这方面下了不少工夫，也取得了一些成绩。不管在乡镇还是纪委，信息工作都在全县走在前列，在市纪委信息刊物上的排名也比较靠前。宣传报道方面，最近一年来在《xx日报》、《xx晚报》、《中国纪检监察报》等各级报刊上发表新闻报道7篇。同时，为了给领导科学决策提供参考，我深入实际开展调查研究，执笔撰写了《××乡茶叶产业结构调整初探》、《依靠项目带动和科技创新，做大做强茶叶支柱产业》、《落实党内监督制度，筑牢拒腐防变坚堤》、《落实党风廉政建设责任制的若干思考》等一系列调研文章，在《××调研》上发表。其中《花得透明，给得公道---××县近200个单位实行会计集中核算见成效》一文，在市委机关刊物《宁德通讯》上发表。

　　三是努力抓好机关管理和后勤协调工作。

　　在两个乡镇党政办工作期间，能认真按照领导的"意图，严格执行相关规定，切实加强机关管理和后勤协调，并经常向领导提出一些合理化建议。在县纪委办公室工作期间，注意摆正位置，积极协助办公室主任，按照有关制度规定做好机关管理和后勤协调工作，为单位各项工作的开展创造了便利条件。

　　四是认真做好上传下达工作。

　　充分发挥办公室的“喉舌”作用，及时做好文件的收发阅办和上传下达，确保不发生因上传下达不及时或工作疏忽而造成工作延误的情况。同时，继续发扬密切联系群众的作风，对所有来机关办事或反映情况的干部、群众，都能以笑脸相迎，热情接待，耐心倾听，及时反馈，让群众满意而归。

　　此外，在乡镇社会治安综合治理、农机管理、档案整理等方面也做了一定工作，并圆满完成了领导交办的其他各项任务。

　　（三）加强党性修养，努力端正党风政风。

　　古人云：世风狡诈多端，到底忠厚人颠扑不破；末俗繁华相尚，终觉冷淡处趣味弥长。参加工作五年来，我始终注重加强党性修养，不忘以一名共产党员的标准严格要求自己，努力做到“自重、自省、自警、自励”，不断强化自律意识。一是从讲政治的高度出发，把增强党性作为基本功。坚持党的基本路线不动摇，努力发挥模范带头作用。特别是在大是大非面前，能同党中央和上级党委、政府保持高度一致，始终保持坚定的政治立场。二是公道正派地立身处事。工作中，既坚持原则，又与人为善，对领导及同志们以诚相待。外出不招摇，内部讲协作，顾全大局，团结同志，谦虚谨慎，与领导、同事之间形成相互支持、共同进步的良好工作关系。三是加强廉政建设，不断增强拒腐防变能力。廉洁奉公，严格自律，坚持自我检查、防微杜渐。尤其是调入县纪委工作后，时刻以《福建省纪检监察干部十条禁令》约束自己。在平时的工作中，始终牢记自己是党员干部，自觉遵守各项规章制度，不参与赌博、封建迷信等不良行为，生活作风端正，做到一身正气、一尘不染，以实际行动维护国家工作人员的良好形象。

　　综观五年来的工作，总的看，取得了一定成绩，但与其他同志们相比、与领导的要求还有一定差距，主要是：政治理论学习不够系统、深入，工作还没有完全放开手脚等。这都有待于在今后的工作中认真

　　加以改进。

　　五年就快结束，回首五年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：

　　一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务！

　　（一）在年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。

　　（二）年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！

　　（三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用

　　二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。

　　（一）年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。

　　（二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。

　　（三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。

　　（四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。

　　三、主要经验和收获。

　　在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：

　　（一）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。

　　（二）只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。

　　（三）只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。

　　（四）只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。

　　（五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。

　　四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。

　　（一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。

　　（二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要

　　（三）总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。

　　五、要定期召开工作会议

　　兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策！

　　六、存在的不足：

　　总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：

　　1.对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。

　　2.本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。

　　3.宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。

　　七、下步的打算：

　　针对年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：

　　（一）积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系；

　　（二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；

　　（三）加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。

　　在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下，明天更美好!

　　在本学期本人担任五年级4班的班主任工作，本班43名学生，男生多，女生少，而且后进生落后面很大，他们爱玩，爱闹。面对不做作业的人多，且差生基础特别差、上课思想不集中、作业拖拉、马马虎虎，你不催，他可以几天不交的情况。现就这学期工作总结如下：

　　一、明确目的、严格要求。

　　做任何事情都应该有明确的目的。因此，在接手这个班之后第二学期，我每天都在晨间谈话的时候进行学校各方面规章制度的要求的诠释。上课的时候要求应该怎么做，下课的时候又应该怎么做，同学之间该如何相处，在体育课中该怎么做，语文课、数学课、科学课、等各门课程中对学生的学习态度以及学习行为进行细致的要求。许多详细的内容都写在班级公约之内。

　　二、常抓常规管理，初步养成良好习惯。

　　我班有43名学生，学生在校一日的常规是否规范、文明，影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中，我主要从小事抓起，抓好常规管理，培养学生良好的学习、生活习惯，为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。

　　学期初，我就根据班中的实际情况，明确了各个岗位的负责人。如：晨会、卫生、纪律、学习等。同时，我利用班会、晨会让全班同学讨论，明确小学生应做到哪些，不能做哪些。

　　我又开展班级评比活动组织学生每周进行总结评比，表彰日常行为规范好的同学，把他们的名字写到光荣栏里，以此不断强化，帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。

　　三、创设良好的班级氛围。

　　充分发挥班干部的作用，合理分工各负其责，给他们充分的权利，让他们根据自己的管理计划管理班级，并及时总结，找出不足，以利再战。平等得待每一位学生，努力发现它们的闪光点，及时表扬，从而提高后进生的自信心。

　　指导学生科学利用课外时间，多读有益的书籍，收看《新闻联播》节目，关心国家大事。鼓励学生

　　参加兴趣小组，挖掘自身潜能，提高创新能力和实践能力。

　　指导学生多帮家长干一些力所能及的家务活，提高自立能力。尊重学生家长，积极主动的与家长联系，认真听取意见和建议，共同探讨科学的教育方法。

　　四、关心爱护每个学生用爱心转化后进生。

　　做一位快乐成功、受学生欢迎的班主任是我不断努力的目标，我觉得做班主任首先要有一颗爱学生之心，没有爱就没有教育。特别是要善待班级中的后进生，恢复他们的自信、激发他们的热情。班级后进生无非包括三类：

　　1、学习困难的学生；

　　2、行为习惯自制力较差的学生；

　　3、既学习困难又行为习惯自制力较差的学生。

　　然而，他们表现出来的基本上都是自卑、缺乏做人的自信、或刻意的捣乱。通常我会跟他们接触、交谈，有空的时候常跟他们谈心，谈一些学习方法，这些有意无意的谈心，往往会增进师生的感情，使学生觉得老师很在乎他们、很看重他们，从而有一种心灵的归属感，特别是他们点滴进步，我都要在班内进行表扬，鼓起他们学习的勇气，树立起他们的自信心。

　　在班内，我还常开展评比活动，看谁发现别人优点最多，并互相说一说。我始终坚信，以情动人、以理服人是最有效地班级管理办法。本学期，我始终爱字当头、以情动人。有几个学困生的成绩有很大提高。

　　五、努力培养学生的竞争意识。

　　根据学校计划，组织学生参加丰富多彩的比赛活动，做到赛前积极准备，认真指导，赛后认真总结，比如：本班在春季运动会中荣获迎面接力和拔河两项冠军；李甜同学在亮行亮星活动中荣获小天使称号。通过比赛，锻炼学生的意志，提高学生竞争意识，发展学生的各种能力，以适应未来的社会竞争。

　　六、以身作则，为人师表，加强安全、行规的教育。

　　我认识到班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者，更是一个班级的教育者。平时与学生相处的时间比其他老师要多得多，因此班主任的一举一动，都将对学生产生较大的影响。俗话说：“身教重于言教。”

　　因此，我在教学中，批改作业认真仔细，字迹端正清楚，及时纠正错误。平时，我都严格要求自己，做到“要学生做到的，老师先要做到”。对于五年级的孩子来说，正是接受各方面教育的时机，除了学习，我想更为重要的是教会他们认识世界，明辨是非，学习怎样做人，安全意识警钟长鸣。

　　以上就是我个人在近半年的班主任工作中的一点得失体会。当然我做的还很不够，有待于进一步提高，相信在以后的工作中，我将会以更大的信心和热情投入到其中。

　　时间过的真快，不知不觉一学期又结束了，回顾这一个学期的教学工作，可以说每天对我来说都是全新的也都是充实的！

　　本学期我继续担任五年级数学教学工作，我还是对自己充满信心：我对自己严格要求，认真学习新课标并按照课标要求认真备课和教学，使教学工作有计划，有组织，有步骤地开展，在工作中我积极主动的和同事探讨教法研究教材，从中吸取教学经验，取长补短，提高自己的教学业务水平。结果一学期下来，锻炼了自己，也提高了能力。现对本学期的工作情况作出总结，希望能发扬优点，克服不足，总结经验教训，在教学上能有更大的进步！

　　一、思想方面

　　本人热爱党的教育事业，能积极参加学校组织的政治业务学习，并经常阅读书籍报刊杂志，不断地学习新的现代化教学方法。通过学习，不断充实自己，树立新的教学观念，积极探索新的教学路子，努力提高自己的教学水平。在校能遵守学校纪律，出满勤干满点，团结同事，关心学生。

　　二、以课堂教学为载体，实施新课程标准精神

　　1、备课认真仔细，尽力做到科学、准确、严密。备课时力求深入理解教材，准确把握重点和难点。认真编写教案，力争突出新教材新思路新方法。后及时对该课作出总结，写好教学后记。

　　2、教学工作中，我立足于课堂，努力将新课标的精神体现于每节课中。

　　（1）在平时的教学过程中，以启发式教学为主，坚持学生为主体，教师为主导的教学思路，针对不同的数学内容和孩子的年龄特点，灵活设计教法，积极引导学生在主动探究、合作交流数学知识的过程中，领悟和掌握数学思想方法，注重对学生数学能力的培养。

　　（2）创设生活情境，激发探究欲望。教学中始终围绕学生的日常生活，创设大家熟悉的情境，这样消除了学生对知识的陌生感，让他们感到数学就在我们的身边，激起他们学数学的欲望。

　　（3）以课堂教学为载体，进行课题研究。在搞好教学的同时，我还积极参加学校的教学课题。认真学习相关的理论知识，积极参加课题组的研讨。

　　三、常抓课堂管理、营造和谐的课堂氛围。良好的课堂氛围是提高

　　教学质量的前提条件。为此，本人结合数学学科的特点，针对学生在课堂上的坐、听、说、讲、练提出具体要求。课堂上，提倡动静相宜，动时，积极热烈，敢于动手操作、乐于参与实践活动，畅所欲言。静时，暝思苦想，勤于思考。作为教师，我必须尊重学生的人格，维护学生的自尊，平等地与学生交流，蹲下来跟学生说话，倾听学生的心声，。就这样，课堂上我慢慢感受到了一种亲切、和谐、活跃的气氛。我已成为学生的亲密朋友，教室也转变成为学生的学堂，学生再也不是僵化呆板、默默无闻的听众。他们的个性得到充分的展现与培养：或质疑问难，或浮想联翩，或组织交流，或挑战。师生互动，生生互动，组际互动，环境互动，在有限的时间内，每一位学生都得到了较为充分的锻炼和表现的机会。教室中再没有阴暗冰冷的“死角”，课堂上充满着流动的阳光，平等、和谐与交流共存，发现、挑战与沉思同在。活跃的思维，频动的闪光点，让学生成为课堂上真正的主人。

　　四、精心设计作业，认真及时批改

　　布置作业做到精读精练，有针对性，有层次性。同时对学生的作业批改及时、认真，分析并记录学生的作业情况，将他们在作业过程出现的问题作出分类总结，进行透切的评讲，并针对有关情况及时改进教学方法，做到有的放矢。

　　五、做好课后辅导工作，注意分层教学。

　　在课后，为不同层次的学生进行相应的辅导，以满足不同层次的学生的需求，避免了一刀切的弊端，同时加大了后进生的辅导力度。对后进生的辅导，并不限于学习知识性的辅导，更重要的是学习思想的辅导，要提高后进生的成绩，首先要解决他们心结，让他们意识到学习的重要性和必要性，使之对学习萌发兴趣。从而自觉的把身心投放到学习中去。在此基础上，再教给他们学习的方法，提高他们的技能。

　　六、虚心请教其他老师。

　　在教学上，我有疑必问，积极主动的和同事探讨教法研究教材，同时，多听老师的课，做到边听边记，学习别人的优点，克服自己的不足，改进自己的教学工作。

　　总之，本学期我教学态度认真，任劳任怨，不迟到、不早退，能认真落实学校对备、教、批、辅、各教学环节的规定，努力向课堂要质量。

　　当然也有不足之处：个别同学知识掌握不够扎实，学习习惯有待于培养，改进与提高；整体知识整合不够，学生分析问题和运用知识的能力有待培养提高；须加强全面培养与个别辅导。在以后的教育教学工作中，需再接再厉，不断努力，为教育事业贡献出自己的一份力量！

篇四：五年工作总结及未来五年工作计划

　　未来五年工作计划一：学习部未来五年工作计划

　　日月交替，时光飞逝，江苏财经职业技术院院学生会学习部在这个金秋又开始了新的征程。在过去的日子里，我院学习部在校团委领导的高度重视下，有了一个长期的发展.回顾过去的辉煌，我们信心十足，可那已成为过去。在这奋斗的金秋，我们有信心,也有能力将学习部的事业推向一个新的高度.对此，针对我们部门更好的发展制定了以下5年的工作计划:一、加强部内自身建设,树立优秀学生会干部形象

　　1、优化、完善人员内部机制。认真做好部门每次的招新工作，公平公正竞聘，严把应聘考核。必须坚持“众人之中挑良才，良才之中挖奇才”的原则，严格落实至每一个环节，争取做到所招新生人人有才、人人出众.使我部的队伍更加有质量、有水平、有效率。确保学习部工作的连贯性，使学习部能更加全面的为学校、为学生服务。

　　2、加强对部门干事的考核，增设部门考核制度,每月对部门进行内部考核不断提高成员的综合素质，提高部门的工作效率。每年度终结对成员进行年度评定及提出更高的工作效率。

　　3、完善部内考情制度，加强考情管理，严打考勤。树立学习部的威信,真正落实学习部的职责.4、完善工作制度，合理分工，提高工作效率、质量。制定奖罚措施，对消极工作、态度不认真，影响内部工作进度与外部形象视情节给予留部查看或退部处分。定期召开部门例会，总结经验，改善工作中出现的不足，奖罚分明,确保近期工作任务尽量做到责任到人，部门工作透明化.5、完善例会制度,加强例会纪律管理.对例会不重视者（如例会不做会议记录并扰乱例会纪律、例会无故旷会到两次或两次以上、例会无故迟到三次或三次以上)给予退部处分。

　　6、营造部门和谐融洽的工作氛围，活泼但不松懈；例会和活动都要进行签到，严明纪律.可举行一到两次出游或聚餐活动，增加部门成员凝聚力和团结意识。

　　7、认真做好部门每月、每学年的工作经验总结和教训，成员必须及时做好反思和未来工作计划。每次活动之前召开统筹会议,结束后召开总结会议，参加活动的成员要上交活动的工作总结分析或口头总结.二、加强部内外的沟通，增加部门工作与影响力

　　1、争取从各方面调取各大高校学习部的各项活动、工作及特色，增加与外校的对比交流，提高我校院学习部的层次，为学习部将来发展打下坚实基础。同时，每年可以联合其他学校学习部共同举办面向社会的学习活动。把部门推向社会平台。

　　2、收集并整理各部门的联系方式，加强与学生会各部门的交流与联系。与其他部门互相帮助，通力合作，密切配合，共同树立良好的学生会整体形象，扩大学习部甚至整个学生会在同学们心中的影响力。

　　3、联系个班学习委员,深入调查和了解学员动向和教学意见，加强与学生沟通，及时反映,搭建起师生之间的桥梁，促进师生之间的交流，促进教学的交流与发展。

　　4、校内增设我部意见箱,每学年我部门会展开对部门整体工作的调查，得到一些改善与加强部门的意见.三、举办活动，提高学员学习意识，营造校园学习氛围

　　1、部门对每年新生都必须开展本部门为迎接新生的学习活动，如征文，演讲，辩论.形式不变，但必须是部门的品牌性活动。

　　2、学习部应该加强学风建设，突出学院的学习氛围，为大学生的成长营造良好的育人环境，增强全校学生学习的积极性和主动性，促进大学生的健康成长和综合素质的全面提高，为促进我院学风建设的深入开展，进一步推动良好院风的形成，构建文明、和谐、尚学型校园。

　　3、每学期定一周为免费电影周，免费为同学播映教育片，提高学习兴趣，鉴定学员的政治意识，使学员的各个方面在电影中得到教育.同时每年度进行一次年度素质教育讲座，评定成员年度表现。

　　4、邀请校内外老师举办与学习有关的专题讲座或报告会,如新生入学学习经验交流会，毕业生考试经验交流会、读书交流会、入党积极分子及预备党员思想交流。

　　5、开展立志大会。我部可以邀请一些学校的老师，做一些立志的动员的会让学员认真的从心底去努力学习。如会计生考证，英语考级，专转本考试等。

　　四、努力做好我部本职工作

　　1、多鼓励同学们进行早读、自习、锻炼英语口语。分专业对学生进行学习方法指导。

　　2、掌握学生实际状况，做到“督促整体前进,重点在落后个体";考试前，强调考风考纪让学生会树立诚信考试的风气。

　　3、安排每日值班人员必须按时签到与签退;本部门成员每周日的例会必须到齐，以方便统一安排工作。

　　4、完善选修课学分检查，是检查效率化、质量化,避免形式化。

　　5、我们院学生会学习部要增强与学习部的联系，常与各系的学习部公同开展学习活动，丰富大学生活。

　　院学生会学习部的工作应该是长期性、持续性的.在这里，我们愿认真听取广大同学的建议，努力奋斗，在各个方面不断完善,克服一切工作上的难题，不断进步。让校领导放心我们的工作，让全校师生感受到我们学习部的工作效果。我们会全面的服务学校、学员。使部门工作成功有序的进行。

　　未来五年工作计划二：财税部门未来五年工作计划（485字）

　　财税部门全力加强协调组织，千方百计组织财税收入，强化征收管理办法,狠抓财政收入质量，保证均衡入库，努力做到应收尽收。全力加强财源建设,重点加快产业园区和农业现代化发展,建设一批重点工业产业集群，推进一批农产品加工重大项目，培育一批纳税大户,进一步增强县乡财政实力.大力支持经济社会事业发展。要围绕县委确定的重点工作,确保刚性支出和重点支出需求,确保全县公教人员工资性支出逐年稳步增长。不断支持加快推进工业产业集群发展,支持农业现代化、产业化发展。支持城镇化建设，着力保障和改善民生.进一步完善农村社会养老保险、低保、社会救助等制度，逐步提高保障水平,促进社会保障城乡统筹。完善农村医疗和公共卫生服务体系，进一步提高新型农村合作医疗财政补助标准和保障水平。大力支持农村初中进县城办学,优化农村教育资源，不断提高农村义务教育质量.大力支持“一事一议"财政奖补基础设施建设，推进农村环境综合整治，改善农村生产生活条件。

　　进一步完善财政体制机制,完善县级基本财力保障机制，建立乡镇基本财力保障机制。深化财政管理改革,推进深化部门预算改革、国库管理与改革,加强县乡行政事业资产管理。

　　未来五年工作计划三：未来五年工作计划（511字)一、认真贯彻落实中央、省委、市委有关党风廉政建设工作的安排部署，自觉履行党风廉政建设责任制，扎实推进惩防体系建设，切实把党风廉政建设责任制作为一项政治任务,常抓不懈。

　　二、切实加强职工的组织纪律建设,不断完善局机关的学习制度、请销假制度、安全保卫制度等各项规章制度,明确各科室的工作职责。

　　三、结合“创城”活动，继续做好古城景区旅游接待工作。

　　四、全力以赴做好兴城城墙申遗工作,加大城墙的申遗宣传工作力度,整治城墙周边环境。

　　五、继续加强文物安全工作。做好延辉门、钟鼓楼加固维修工程，建立延辉门、钟鼓楼维修档案。对北城墙海墁裂缝、塌陷及外墙鼓闪实行保护性措施，防雨（铺防雨垫）防鼓闪（脚手架支撑）。督促完成葫芦岛市属文物保护单位“清白家风”牌坊的修缮工作。在祖大寿墓地附近继续搜集残坏墓碑.加强文物本体普查工作，对全市境内的三个国保单位、四个省保单位、十七个葫芦岛市保单位进行调查，掌握一手资料及时上报相关情况,更好地完成文物保护工作。

　　六、加强文物消防工作。完成古城内监控设施安装。

　　七、全面开展第一次全国可移动文物普查的前期准备工作.八、建立文物执法稽查队伍,严厉打击各种损坏和破坏文物的行为，确保不可移动文物和可移动文物的安全。

　　未来五年工作计划四：近五年工作总结及未来五年工作计划（5025字）

　　近五年来，我局在县委、县政府和市局的正确领导及各有关部门的大力支持下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，按照科学发展观要求,认真贯彻落实中央关于加强和改善宏观调控的政策，紧扣“保护资源和保障发展”主线，克服储备土地少、违法用地多、财政困难等系列难题，在巩固中提高，在创新中发展，努力在用地保障、资源保护、执法监察、土地市场管理、队伍建设、维护群众权益等方面寻求突破，为促进县域经济发展提供了有效保障。同时，我局全面谋划，理顺了未来5年的工作思路。现简要汇报如下：

　　一、主动服务，在用地保障方面实现突破

　　一直以来用地指标少是制约我县经济发展的一大难题,每年仅12公顷左右,不能满足我县用地需求，从20xx年开始，我局积极和市国土资源局协调，争取用地指标，将用地指标增加至20公顷。五年来呈报用地项目17个，共计面积55.84公顷；办理农民建房手续985宗，面积7.68公顷,其中农用地转用4。28公顷。

　　二、加强管理，在资源保护方面实现突破

　　一是加强耕地保护。抓好责任考核，将责任层层分解，与各乡镇签订了基本农田保护责任状，将耕地保护任务落实到各乡镇。严格贯彻先补后占制度，确保占补平衡,加大土地整理、复垦、开发力度，五年来共申报和落实土地开发整理项16个，共计建设规模699.5公顷,新增耕地72.6公顷。共计争取项目资金20xx万元。顺利完成了第二次土地调查工作和土地利用总体规划(20xx—20xx）修编和乡镇土地利用总体规划修编等专项工作。二是严格矿产资源管理，将原兰蓉乡报木坪锰矿、米桶组锰矿和身少

　　坳子锰矿三个矿权整合为兰蓉乡报木坪锰矿,完成全市唯一省级挂牌督办矿区整合。督促我县25家矿山企业全部参加年检,年检参检率100％。对连续两年未参加年检的长兴锰业、二宝顶锰矿两家矿山企业依法吊销采矿许可证.同时加大非法开采矿产资源行为的打击力度，重点打击了西岩非法开采煤矸石和兰蓉非法开采硅矿，五年来，没收非法开采矿产品440余吨，收取罚款38万余元,强制拆除非法采矿设备8处,刑事拘留1人.三、严格执法监察，在打击违法用地方面实现突破

　　县人民政府与各乡镇分别签订了《违法用地清理整顿责任书》,将土地违规问责向乡镇延伸.县委、县人民政府分别印发了《城步苗族自治县清理整顿违法用地专项行动?？内违法用地行为处理意见》、《关于党政干部、国家工作人员参与土地违法行为的处理规定》、《违反土地管理规定行为处理暂行办法》等规范性文件，成立了高规格的清理整顿工作领导小组，由县委书记、县人大主任、县政协主席任顾问,县人民政府县长任组长,从纪检、监察、规划建设、国土、公安、检察、法院等部门抽调专人组成.落实违法用地共同责任，对县城规划区清理期间在建的22户违法用地户全部实施停水、停电。依法强制拆除县城规划区规划道路宝鼎路一处违法建筑。对在建违法占地建房户由规划、国土整理好材料准备法院，目前已移送法院18户，法院已做强制停工裁定的13户。注重严厉查处党员、干部、公职人员参与

　　土地私买私卖、房屋私搭乱建的违法行为。县纪委、县监察局对儒林镇规划区43户干部职工违法占地建房户全部实行了诫勉谈话,对14户为及时接受处理的干部职工依法进行了处理.五年来，我县结合卫片执法检查,将违法用地清理整顿工作在全县全面铺开，共清理违法用地920余户,收取罚款总计977.62余万元,补交土地出让金279万元.四、加强土地储备，在规范资源市场方面实现突破

　　20xx年以前,我县可供开发建设的储备土地几乎为零，面对资金严重不足的实际困难，近年来我们拓宽融资渠道，加大土地储备力度，实现实物储备土地284.4亩.严把土地一级市场关，依法规范土地二级市场。严格执行经营性用地和工业用地招拍挂出让政策，对房地产、商业、旅游、娱乐等经营性及工业项目土地使用权，一律以招标拍卖挂牌方式通过市场公开竞争。五年来,挂牌出让土地10宗，面积60400。89平方米;拍卖出让16宗，面积4022平方米；协议出让土地12宗，面积16962。8平方米；办理土地转让82宗，面积79657.11平方米，共计收取土地价款10292.3万元，为平衡县财政收支做出了积极贡献。

　　五、狠抓作风建设,在提升队伍素质方面实现突破

　　一是加强作风建设，确定“外树形象，内强素质”为每年的工作重点之一,推行服务承诺制,全体干部职工实行挂牌上岗，同时向社会承诺：全体干部职工“谁给国土资源部门丢脸就摘谁的帽子,谁给国土资源部门抹黑就挪谁的位置，谁砸国土资源部门的牌子就砸谁的饭碗".二是加强廉政建设。健全了廉政制度，从实际出发，制订和修改纪检监察的各项制度,如在招待费管理的问题上，我们严格执行来客申报制度，减少陪同人员，控制接待标准，取消不必要的消费项。三是设立征地拆迁专门机构，有效促进征地拆迁有序开展。四是成立信息中心,在资金极度紧张的情况下想尽千方百计，按照省、市要求建设好了局信息中心,为实现网上报批打好基础.五是切实开展好“争先创优”活动.局党组坚持把争先创优活动作为一项重要任务来抓，严格按照县委的安排部署，认真开展工作.六是办公室工作得到加强。信息报送、建议提案办理等工作多次得到上级好评。七是党务工作及工、青、妇等工作得到提升，由党组书记阳传富同志主抓上述工作，各项工作正常开展。

　　六、为人民服务，在维护群众权益方面实现突破

　　我们把服务改善民生作为全年工作的重中之重，树立国土资源部门形象。一是健全信访机制。建立完善了信访制度,单独设立信访室和信访专干，对县内信访老案由局党组成员进行分工负责，切实解决好涉及群众根本权益的问题,促进和谐社会建设。二是要以建设地质灾害群测群防“十有县"为抓手，扎实开展地质灾害防治工作，确保人民群众生命财产安全。每年都及时编制了地质灾害防治方案,进入汛期坚持24小时值班。五年来,没有因地质灾害造成重大人员和群众财产损失,特别是20xx年5月13日，我县遭受特大暴雨灾害,由于预警及时，避让合理，没有出现人员伤亡。三是加强地籍地政管理，杜绝土地权属纠纷。严格按照土地使用证的颁

　　发程序、原则，严格审核每宗土地发证前后的每个环节，提高工作质量。五年来，共办理土地登记1279宗，其中国有土地使用权1010宗,集体土地使用权269宗。

　　七、存在问题

　　一是经费不足影响我县国土资源事业发展。我县是国家级贫困县,地理位置偏僻,交通不便,经济不活跃，财政极度紧张，用于国土资源建设的经费甚少,导致我县的土地收储工作缺乏必要的启动经费，基层国土资源所的建设较兄弟县局已落后一大截。

　　二是人才匮乏制约我县国土资源事业前进。我局在职干部职工共94人，其中只有14人是干部身份，其他人员均是从乡镇招工产生和退伍人员安置,导致专业人才少，且党组领导层年龄偏大,有青黄不接之势。

　　三是执法力度有待提高。虽然我们每年都开展违法用地清理，但由于土地执法措施乏力，制止难、处理难、执行难的现象已成为土地执法监察工作中的顽症，导致违法用地打击效果不佳。

　　针对这些问题，我局将继续采取切实有效措施，自我加压，扬长避短,开拓创新，在今后奋力把我县国土资源管理工作提升到一个更高的台阶。

　　八、未来五年工作计划

　　1、指导思想

　　贯彻落实“十分珍惜、合理利用土地，切实保护耕地”的基本国策，坚持“在保护中开发，在开发中保护”、“一要吃饭，二要建设，兼顾生态”的方针，贯彻国家、湖南省和邵阳市宏观发展战略，加快“三化”（先进工业化、城镇化、农业产业化）进程，促进地方经济发展,保障土地资源供给;已科学发展观为统领，严格保护耕地特别是基本农田，积极调控城乡建设用地，加强生态环境建设与保护,统筹安排各类用地，保障合理用地需求，实现土地资源优化配置,达到集约和高效利用,确保土地资源可持续利用和经济社会可持续发展。

　　2、基本原则

　　一是严格保护耕地特别是基本农田，控制非农业建设占用耕地。严格执行土地用途管制制度，新增建设用地尽可能不占或少占耕地。加大土地整理复垦开发力度，实行耕地的建设占补平衡和总量动态平衡，确保耕地尤其是基本农田总量不减少，质量不降低。

　　二是统筹安排各类、各区域用地。正确处理全局利益和局部利益、长远利益和当前利益的关系，加强生态环境建设,建设资源节约型、环境友好型的全面小康社会.按照突出重点，兼顾一般，统筹区域用地的原则，优先安排农用地和生态用地，保障交通、水利、能源等基础设施项目用地以及重点项目用地,兼顾各业、各类用地。

　　三是节约集约利用土地，提高土地利用效率。正确处理内涵挖潜与外延扩大的关系，坚持“节流”与“开源”并举，盘活存量、严控增量，执行节约集约用地标准,创新用地模式，优化用地结构和布局，提高土地利用效率。

　　四是保护和改善土地生态环境,保障土地资源的课持续利用。加强环保宣传，加大对环境监测的投入，严格控制环境污染；将土地开发利用与绿化建设向结合，实现土地资源开发利用与生态环境保护协调,大力提倡循环经济、发展生态农业、建设生态农业园，保障土地资源的永续利用。

　　3、工作目标

　　一是保障发展更加持续有力.国土资源部门参与宏观调控的能力和水平要进一步提高,在促进房地产市场健康发展、保持经济平稳运行方面发挥重要作用；对符合国家有关政策和法律法规，符合土地利用总体规划和年度计划的建设项目用地，要提供有效保障。

　　二是保护资源更加严格规范.要坚持最严格的土地管理和耕地保护制度，坚决守住基本农田这条“红线",确保总量不减、质量不降；积极争取提高土地开发复垦整理投资成本,明显提升新增耕地质量，确保全县占补平衡，充分引进发展资金；通过整顿规范，矿山资源利用水平进一步提高。

　　三是维护权益更加切实有效.国土资源依法行政水平要进一步提高,严格执行新的征地补偿制度，切实维护被征地农户的合法权益；要积极探索农村土地管理制度改革，把城乡用地增减挂钩这篇文章做足做透，推进社会主义新农村建设，地质灾害防治能力明显增强，矿山环境得到有效整治.四是服务社会更加全面优质.加快国土资源信息化建设步伐，提高行政效率和水平；进一步落实政务公开的各项制度和措施,全面建立以公开便民为原则的现代行政程序，社会化服务水平进一步提高.4、主要任务

　　一是规划先行，夯实工作基础。要以二次土地调查成果运用为契机，科学修编和严格实施土地利用总体规划，为我县今后的发展谋出空间、打下基础。综合利用和平衡好全县土地征收和农用地转用计划指标，完成重点项目的报批，开展重点项目前期工作，千方百计引进适合我县发展的项目,进一步拓展我县用地空间。

　　二是开源节流,加强土地资源管理和保护.坚持最严格的耕地保护制度，严格落实耕地和基本农田保护责任目标，积极探索集体经营性建设用地流转，稳步推进农村土地管理制度改革。根据目前我县土地利用现状，要把内部“挖潜"提高土地利用集约度，在优化城市用地结构、强化工业用地管理、挖掘农村现有建设用地潜力、推进“旧村改造”等多方面相结合，做好土地整理项目的对接,积极开展土地开发整理复垦，特别是通过实施农村居民点建设用地减少与城市建设用地增加相挂钩政策，使一部分农村富余建设用地指标调剂到城镇使用,获得土地增值收益反哺农村。

　　三是严格执法,强化建设用地批后监管。进一步探索执法共管机制，充实土地监察大队力量，有效扼制各类国土资源违法行为，确保全县国土资源违法案件查处率要达到95％以上。扎实做好国土资源信访维稳工作,积极探索从源头上预防和减少信

　　访问题。完善地质灾害应急管理体制和机制,进一步探索探矿权和采矿权准入的基点,建立健全地质环境补偿机制，做好对矿山企业的属地管理和监督管理。

　　四是优化服务,切实维护群众合法权益。进一步拓展工作思路,在认真研究法律政策的基础上，加强各项规章制度的修订和完善,坚持用制度管人、管事、理财.简化运行程序，进一步规范登记、报批、供地、征地等事项。深化行政审批改革，严格执行行政决策程序，继续推行政务公开，加强信息化建设，做好全省视频会议信息系统。依法实施征地拆迁补偿，切实维护被征地农民的合法权益.五是以人为本,继续高度重视队伍建设.把队伍建设和党风廉政建设放在一切工作的首位,认真学习贯彻上级条例规定，深化民主评议行风建设成果，强化学习培训，提高岗位素质.积极推进国土资源所规范化建设，加强人力财力物力配备，提高基层执法监管和服务群众的能力，促使全县国土资源系统运行程序进一步畅通，服务质量进一步优化，工作效率进一步提高。

　　未来五年工作计划五:未来五年业务发展部工作计划(1126字）

　　未来五年是我行各项工作大力向前迈进的五年，我行力争全面完成分行领导下达的各项目标任务，促进我行各项业务快速健康的发展。

　　一、紧抓储蓄存款不放松,克服一切困难，提升市场竞争力结合起来，加快储蓄存款的发展速度。为此我部门要做到思想早动员、任务早明确、措施早落实，储蓄存款有较大的增长。

　　1、深化客户关系管理，通过客户信息收集、档案建立、落实分级维护、绩效考核等基础性工作，初步形成规范化的客户关系管理格局。

　　2、完善考核方案，充分调动员工的积极性，牢固树立员工是企业的主人，只有把员工放在“第一位"，才能最大限度地激发为客户优质服务的主观能动性，工作积极性和革新的创造性,使我行的存款及早有突破性的发展，也为员工的发展创造更多机会.3、加大业务宣传力度,全方位、高密度宣传我行的各项存贷业务、柳江卡业务。

　　4、积极适应我行所处的市场环境的变化,在积极维护已有客户的同时，要拓宽思路、主动出击、寻找新客户，要从行业大户以及新客户、新项目的源头切入，扩大存款客户群.5、按照授信业务发展方向,努力挖掘具有较强成长性的企业，,带动我行公司存款业务的发展,同时取得更多利息收入,提高我行的盈利水平。

　　6、针对我行所处市场的特点，如家电市场、服装市场等商贸企业多、资金流量大、电汇业务频繁的现象，积极向客户营销银行承兑汇票业务。

　　7、大力发展信贷业务，力争以贷款客户带动我行存款客户，争取在信贷业务上有所突破。

　　8、加强信贷管理,规范业务操作，提高信贷资产质量认真开展贷前调查，准确预测贷户收益，确保贷款按期收回。严把贷款审批关，严格审查贷款投向是否合法、期

　　限是否合理、利率是否正确、第一责任人是否明确、抵押物是否真实、合法，担保人是否具备担保实力、贷款档案是否齐全等,通过以上措施，确保信贷资产质量逐年提高。全面进行信贷档案统一模式、规范化、标准化管理，实行专柜归档、专人保管,并建立调用登记制度,保证档案的完整性。

　　二、加强内部管理措施

　　认真落实内控制度,积极堵塞内控漏洞，认真按照我行制定的内控制度和措施要求，积极开展内控体系建设和防案工作。

　　1、加强内控文化建设，积极培育符合银行实际的内部控制文化。要把内控意识贯穿到每位员工的思想中，使之形成理念、自觉行动和准则，使内部控制无处不在、无时不在。

　　2、加强员工思想道德教育，培养员工树立正确的人生观和价值观,防范道德风险，提高职业道德水准。3、加强监督检查，严肃处理违规违章行为，完善现有的检查制度，定期或不定期对各项业务实施检查，及时发现并解决问题，对检查中发现的问题进行分析和责任认定,对于违规操作和业务差错进行处罚。总之，未来五年的各项工作，我们将紧紧围绕我行的工作目标，加强业务管理制度建设,，促使我行各项工作迈上新台阶。

篇五：五年工作总结及未来五年工作计划

　　民生服务办工作总结及今后五年工作计划

　　民生服务办工作总结及今后五年工作计划

　　xxxx年以来，在上级有关部门的指导下和党委政府的正确领导下民生服务办紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，坚持“以民为本、为民服务、为民解困”的工作理念，全面落实各类社会救助政策、养老服务政策和计生卫生健康宣传及创建，在保障困难群众基本生活上办实事，着力解决群众最关心、最直接、最现实的问题，现将x年来的工作总结如下：

　　一、五年工作完成情况

　　（一）落实主动发现机制，强化社会救助政策落实。建立健全困难群众主动发现机制，精准识别，实行行动态管理，规范程序、严把入口，落实社会救助各项政策，做到“应保尽保”、“应退尽退”。一是全面、持续、深入推进城乡低保专项治理，规范低保、特困一卡通代持代管、重点困难群众巡查制度、长期公示，及时上报报表，确保资金及时发放到位，目前在册低保xx户，xxx人，特困xx户，xx人，低保边缘x户xx人。二是落实关心关爱政策，及时发放临时价格补贴和疫情期间价格补贴等，切实帮助解决实际困难和问题。实施医疗救助工作、临时救助、快速救助，困难残疾补贴xx人，重点残疾人补贴xxx人，xx周岁以上高龄津贴xxx人，及时办理惠民殡葬补贴申请，在春节前后开展困难群众走访慰问。

　　（二）强化党建引领，广泛开展社区营造。积极开展社区营造活动，社区营造全覆盖。成立箭塔发展中心、藕之塘等社区组织x个社会企业x家，组织开展明月雷竹春笋月、藕塘村插秧、箭塔年猪祭、乡村游学、读书荟等活动。开展红会自救互救知识竞赛，积极开展社区教育，社区雏鹰、公益早教、开展箭塔自主学习团队申报工作。

　　（三）提高政治站位，推进村社区改革调整。依法依规完成

　　村级建制调整工作，将XX村、XX村合并为XX村，将XX村、XX村合并为XX村，调整后我镇辖x个社区、x个村，小组优化调整从原xx个村民小组，调整为xx个村民小组。xxxx年x月完成x个村（社区）自治组织换届工作。

　　（四）实施健康创建，营造健康环境氛围。大力开展爱国卫生运动，结合人居环境整治，开展环境卫生整治、病媒生物防制和科普宣传等，实施国家卫生镇创建，xxxx年通过省级验收，xxxx年获得国家卫生镇称号。积极做好艾滋病防治宣传栏及筛查，开展女性关心关爱活动，积极做好女性x保险宣传、购买工作。做好每月人口变动统计工作，严格控制数据质量，为人口监测统计提供基础数据。及时完成奖励扶助、特别扶助、独生子女父母奖励金年审，年审率达xxx%。积极开展奖、特扶政策宣传，做到应享尽享，积极开展特扶对象春节、生日走访慰问活动。

　　二、下一个五年工作计划

　　1.落实各项社会救助政策，开展低保、特困申请、复查、长期公示、月报告，档案管理等工作，规范村社区困难群众发现台账记录，持续抓好困难群众发现机制工作的落实，做到早发现早救助，做好低保、特困的日常管理工作，做好困难群众慰问工作。

　　2.抓好卫生计生等各项工作落实，推动落实“将健康融入所有政策”，倡导健康优先、健康教育先行理念，建设健康环境，营造健康氛围，全面提升辖区居民健康素养和健康水平，积极做好康促进县的创建工作。做好国家卫生乡镇复核工作。做好疫情防控常态化工作，妥善做好服务保障及防疫宣传工作，做好疫苗接种工作。

　　3.做好社区营造、社区教育、养老的各项工作。

　　4.做好村社区改革、换届后各项工作。

篇六：五年工作总结及未来五年工作计划

　　县委关于过去五年工作总结及未来五年工作计划范文的报告

　　县委关于过去五年工作总结及未来五年工作计划的报告

　　在县委、县政府的正确领导下，在人社局局的大力指导下，我中心紧紧围绕“优化就业、服务民生”的发展定位，发挥整体就业效能，提升就业服务效能，优化就业服务质量，把促进就业摆在更加突出的位置，深入开展学习科学发展，以落实新一轮再就业扶持政策为主线，加快建立统筹城乡的就业服务体系，统筹做好强化公共就业服务平台建设，统筹做好失业下岗人员、城镇新增劳动力以及返乡农民工就业工作，积极推进就业再就业工作的深入开展。现将过去五年工作总结及未来五年工作计划汇报如下：

　　一、过去五年工作总结

　　（一）就业再就业工作目标任务进展顺利

　　截至__年__月底，职介中心已经完成城镇新增就业__人；帮助下岗失业人员再就业目标任务已完成__人，累计帮助就业困难人员就业__人。办理《就业失业登记证》__本。累计开展“现场大型招聘会”__场，定期招聘周__场。

　　（二）就业政策不断完善

　　近五年来我中心高度重视城乡下岗失业人员、就业困难群体和高校毕业生等各类城乡劳动者的就

　　业问题，制定完善了促进就业、扶持创业的一系列政策措施。如：湘人社发明电x号，关于开展全省创业带动就业政策宣传周活动的通知；[x]关于做好__年人力资源县场管理工作的通知（__人社函x号），x省人民政府办公厅关于进一步促进以高校毕业生为重点的青年创业就业的实施意见（湘政办明电x号）。在全县范围内组织开展促进返乡农民工创业就业、就业援助月、春风行动、民营企业招聘周、高校毕业生就业服务月、高校毕业生就业服务周、优质就业服务等六项公共就业服务专项活动等等。

　　（三）就业援助政策惠及城乡群众

　　近年来，我中心通过完善统筹城乡的就业政策，大力促进全县各类劳动者实现就业或创业。扩大就业援助范围，让就业扶持政策扩大到城乡各类劳动者。

　　（四）以人力资源市场为中心，全面加强人力资源建设，着力构建县、目前，全县__个社区、__个乡镇都建立人力资源和社会保障站。

　　二、今后五年工作展望

　　未来五年

　　职介中心就业工作将紧紧围绕

　　“全覆盖、低失业、高和谐”总体目标，按照“和谐__”整体要求和“优化就业、服务民生”的就业工作目标，树立良好就业部门新形象，形成全县共同关注劳动就业事业的新局面。力争__年-__年，实现城镇新增就业__.x万人；促进x.x万名城镇下岗失业人员实现

　　再就业；帮助x.x万就业困难人员实现再就业；把城镇登记失业率控制在x.x%以内。

　　（一）实施积极的就业政策

　　实施更加有利于促进就业的产

　　业社会保障政策，大力支持各类企业发展，稳定和扩大就业岗位。积极发展传统优势产业、劳动密集型产业和小型微型企业，稳定就业主渠道。促进战略性新兴产业、现代服务业、家庭服务业发展，拓展就业新空间。支持劳动者自谋职业、自主创业，鼓励企业吸纳高校毕业生、农业转移劳动力、城镇就业困难人员等重点群体就业。加强各项促进就业政策的衔接、整合，提高政策的科学性、系统性、可行性，监督检查促进就业政策落实情况，推进政策落实。

　　（二）促进重点群体就业

　　积极促进青年就业，将高校毕业生就业放在就业工作的首位。加强对高校毕业生的就业服务，支持高校毕业生参加就业见习和职业培训。积极引导和支持各类企业和社会组织更多吸纳高校毕业生就业。

　　（三）实现社会充分就业

　　深化就业体制和相关制度改革，建立统一新型就业制度和公共就业服务体系，实现全县就业比较充分，就业结构比较合理，劳动关系比较和谐，人民安居乐业。

　　（四）构建公共就业服务体系

　　实施人力资源市场建设工程，建设统一、规范、灵活、有序的人力资源市场，积极稳妥地整合机构和职能。推动公共就业服务体系尽快覆盖城乡，免费为劳动者提供公共就业服务。建设就业信息平台，开通人力资源市场官网实现对各类劳动者就业状况、企业用工及时了解，做好就业需求预测工作。健全就业与社会保障联动机制。完善就业专项资金管理制度，提高资金使用效率。

篇七：五年工作总结及未来五年工作计划

　　交通运输局近五年工作总结及今后五年工作计划

　　交通运输局近五年工作总结及

　　今后五年工作计划

　　十八大以来，在县委、县政府和上级交通主管部门的正确领导下，我县交通建设突飞猛进，取得重大发展。全县交通系统干部职工坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕交通运输工作目标任务和实现X经济超常规、跨越式发展的奋斗目标，继续加快交通基础设施建设步伐，大力推进运输结构调整。全面提升交通运输行业管理服务水平，不断提升交通运输对全县经济和社会发展的基础支撑和社会保障能力。

　　一、十八大以来交通经济运行情况

　　(一)全力推进交通项目建设。积极抢抓全市开展“交通建设三年大会战”、“三年交通大建设”和“交通提速战役”的有利契机，按照上级下达我县重点项目和农村公路建设目标任务，进一步落实领导责任，强化工作措施，全力推进交通项目建设。

　　1.大力推进干线公路。一是X线X段改建工程于2010年12月开工建设，2012年底全线建成通车，2013年底完成扫尾工程，累计完成投资X万元。二是X至X公路项目建设自2013年纳入全省“十二五”干线公路中期调整规划，2014年启动项目前期工作，目前该项目已完成工可文本的编制和评审，省交通运输厅出具了工可审查意见函；

　　已完成矿产压覆、地灾、水土保持、防洪评价、环评、节能备案。长铺至高塘坪段已同步开展一阶段施工图设计、土地报批等前期工作；

　　现已完成施工图预评审，取得省发改委的工可立项批复，预计下周可取得造价审查意见，已向市局申报审批一阶段施工图。高塘坪两岔河段正在开展正在开展环评和土地预审上报工作，已取得X境内段的土地预审批复；

　　开展了施工图设计工作，已进行外业验收及施工图预评审。三是X祠堂X公路项目已完成工可报告编制及评审，已取得省交通运输厅工可审查意见函，已完成压矿、地灾、规划选址、水土保持等专项评估；

　　同步开展环评、初步设计、土地预审等前期工作，已完成初步设计外业验收及初步设计预评审。预计下周环评看现场，9月取得环评批复、土地预审批复、10月完成工可批复。四是X县城至毛俊水库公路项目征得省厅同意，已拆分为完全独立的X县火市至县城一级公路和X县火市至毛俊水库二级公路两个项目。现已完成工可文本的编制和评审，省交通运输厅已出具工可审查意见函；

　　已完成矿产压覆、地灾、水土保持、防洪评价、环评、规划选址、节能备案。火市至毛俊水库公路已同步开展一阶段施工图

　　设计，已完成施工图预评审；

　　正在开展土地预审等前期工作。火市至县城公路完成土地预审，已开展初步设计，并完成初步设计预评审。同步开展造价审查工作，正在申报工可批复。五是总太公路起于总市村与老X公路相接，止于栗木爻村与土太公路相接，全长约X公里，总投资约X万元。该项目已纳入我县交通提速战役建设项目，是2017年度交通建设重点项目。目前已组织专业技术人员进行了实地勘测，拟定了实施方案；

　　已进场开展勘察设计，正在进行财政评审。

　　2.全面建设农村公路。五年来，我们按照上级下达我县农村公路建设的目标任务，科学规划，分步实施，狠抓落实。全县累计完成农村公路通畅工程建设X公里，完成农村公路投资X万元，全县X个乡镇、X个行政村全部通畅，畅率达X%；

　　完成农村公路提质改造建设X公里，完成投资X万元；

　　投资X余万元完成了X至X到X的道路硬化。2017年上级下达我县建设任务是完成窄路加宽、边界路、断头路X公里，完成旅游资源产业路X公里，计划投资X元。现已完成农村公路窄路加宽X公里，完成通景公路X公里，完成县乡公路硬化、边界路、断头路X公里，完成投资X万元。

　　3.配合构筑高速公路。X高速X段X公里、永蓝高速X段X公里贯穿我县境内，我局抽调人员配合有关部门做好两条高速公

　　路X段建设工作。永蓝、厦蓉高速公路X段已于2012年12月顺利竣工通车。

　　4.排查改造农村危桥。按照上级下达我县危桥改造计划，组织工程技术人员对所辖农村公路和桥梁进行全面排查，发现问题及时处理并更新危桥库。目前已累计完成X座危桥改造任务，完成投资X万元；

　　其余危桥改造工程正在建设，年底前可完成任务。

　　5.抓好水毁灾后重建。2013年“X”特大洪灾发生后，我局第一时间组织力量深入水毁现场，出动工程车辆，加班加点，昼夜奋战，及时修复了水毁山区公路，2013年底修复了水毁桥梁27座，有效确保了灾后水毁公路畅通和人民群众灾后重建生产生活。2016年对X等乡镇“X”遭受的水毁道路进行了全面修复，保障了群众安全出行。

　　6.推进公路安保建设。按照上级下达我县安保工程总目标，在国、省、县乡道重点、险要路段增设了交通标志、防护栏、警示牌、广角镜、防撞墙等安保防护设施,目前已累计完成__等公路和农村公路安保工程建设X公里，设置了X余块安全警示标志牌，完成投资X万元。

　　7.积极兴建客运站场。十八大期间，我局积极争取，统筹规划，千方百计筹措资金，进一步加强了道路站场集疏功能。以县城中心客运站为建设重点，逐步完善全县人流密集、车辆较多的乡镇客运站和农村客运X站建设为补充，基本形成了标准统一，设施完备的客运服务站体系。已在X公路和X道沿线累计建设完成了X个农村X站，完成投资X万元，极大地方便了群众的出行。目前正在我县塔峰镇和平村二广高速公路连接线与永连公路交汇处，建设一个占地X亩、总投资X万元的一级综合性新客运中心，该建设项目已完成全部征地工作，“三通一平”、车站路完成X%，房屋征收已完成；

　　主体工程建设已完成招投标。

　　(二)养护管理质量提升。坚持“建养并重，均衡发展”理念，按照国、省“十三五”农村公路发展思路和目标，全面贯彻“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念，以全面实现“三提升一覆盖”为发展目标，加快推进农村公路建管养运协调可持续发展，扎实推进“建好、管好、护好、运营好”农村公路(以下简称“四好农村路”)建设工作，不断提升农村公路服务品质，努力建设人民满意交通。五年来，我局组织技术人员和工程机械及时抢修水毁工程，清除路基塌方X立方米，修复路基X立方米，修补受损路面X平方米，砌筑护坡X处、X平方米，砌筑挡土墙X立方米，整修河道X米，抢修便道X多米，抢通道路X公里，疏通涵洞X道，修复水毁桥梁X座，确保所辖公路行车畅通和路况稳定。认真完成上级下达的公路养护率指标，全县农村公路列养率达到X%，经常性养护率：县道达X%，乡道达到X%，村道达到X%。2016年

　　度农村公路管养工作考核列全市第X名。开展路上巡查X次，出动执法人员X人次，清理路障X余处，纠正各类路政违章X件，立案查处X件，责令限期整改X起，教育相关责任人X余人。

　　(三)运输市场健康发展。五年来，我们严格规范管理，坚持依法行政，促进了道路运输市场规范有序发展。

　　1.培育发展运输市场。科学合理规划客运线路布局，鼓励经营户走公司化、集约化、规模化经营的道路。目前全县拥有客货营运车辆X台，其中营运客车X台，普通营运货车X台，危货运输车辆X台，教练车X台；

　　城市公交车X台，出租车X台。开通客运线路X条，其中省际线路X条，市际线路X条，县际线路X条，县内线路X条。全县有三级运输企业X家，五级运输企业X家，城市公共客运企业X家，驾驶员培训学校X家，危货运输企业X家，机动车维修厂X家：一类维修厂1家，二类维修厂X家，三类维修厂X家，摩托车维修厂X家。客运站X个：二级以上客运站X个，农村客运站X个；

　　农村客运X站X个。

　　2.行业监管规范有序。①积极开展车辆营运证年度审验和驾驶员诚信考核，严把车辆经营资质关。②认真履行“三关一监督”职责，强化源头管理，深入开展了“打非治违”、交通秩序集中整治“百日大会战”等道路运输综合整治，与交警、城管、物价、农

　　机等相关职能部门联合执法，严厉查处了两轮摩的、三轮“慢慢游”及电瓶电动汽车非法载客，客运班车、公交及出租车超范围经营、乱班乱线、货运车辆超限超载等各类违法违规经营行为X起，转运卸载旅客X人次，协同公安部门拘留暴力抗法的“黑车”司机X人，处理违法营运车辆X台，卸载货物X吨，维护了公平竞争的市场秩序，确保客货运输、城市公交和出租车有序营运。在行政执法过程中，由于运用法律得当，处罚程序到位，五年来未发生一起行政复议、行政诉讼案件和公路“三乱”行为，被省人民政府法制办授予“湖南省依法行政先进单位”。③强化行业优质服务，春运期间，在X收费站和X公路X交界处设立春运交通安全检查服务点，为过往的客运车辆和往返的“摩托车”大军提供24小时安全检查和优质服务，被X等电视媒体、报刊杂志竞相报道为“温馨驿站”。认真落实上级有关促进城乡公交一体化协调发展和老年人免费乘坐公交车的一系列优惠政策，免费为全县老年人发放乘车证X本，极大地方便了广大人民群众的便捷出行，受到全县人民的广泛赞誉。每到高考期间，指定X台出租车为学生提供爱心送考服务，受到广泛好评。

　　(四)安全生产平稳和谐。牢固树立“以人为本，安全第一”的思想，坚持以安全生产为核心，以督查、排除、整治安全隐患为重点，全面落实各项安全管理措施。

　　1.健全完善了安全管理机构，落实“党政同责、一岗双责”安

　　全生产责任制，强化领导干部带队检查安全生产工作制度，层层签订了安全目标管理责任状，把安全管理任务逐级分解，责任到人。

　　2.以春运、安全生产月、安全文化“五进”、“平安交通”和“省级安全生产示范县”创建等活动为契机，采取悬挂横副、张贴标语、发放宣传资料、建立宣传栏、利用电子显示屏、QQ群以及对驾驶员面对面宣传教育等形式加强安全宣传教育，开展安全专题会议和培训，做到警钟长鸣。共组织召开安全座谈会X余次，下发有关安全生产的红头文件X余份，出动宣传车X台次，张贴悬挂安全标语横幅X余幅，制作安全宣传展板X个，发放宣传资料X余份，接受群众咨询X余人次，开展安全警示教育X次，使“交通安全”深入人心，进一步提高了安全管理人员、司乘人员、交通系统干部职工及广大群众的安全防范意识。

　　3.落实“三关一监督”职责，强化行业源头管理，重点抓好道路运输车辆安全动态管控，持续开展交通基础设施施工安全专项整治、危险品运输专项整治、“安全监管执法年”、交通秩序整治“百日大会战”、道路交通安全大排查大管控大整治、“平安交通”、“打非治违”、道路运输安全“隐患清零”行动等专项整治行动，提高安全监管工作效能和应急保障能力，确保交通行业安全稳定。五年来，共组织开展安全生产检查X次，出动行政执法人员X人/次，检查运输企业X家，下达整改通知书X份，健全公路标志

　　牌X余块，排查治理交通安全隐患X处。

　　4.健全和完善各类应急预案，重点抓好救援物资装备、运输保障和抢险救灾队伍建设，积极开展应急演练，提高应对和处置突发事件的能力。由于措施得力，五年来，我县交通运输行业安全形势持续平稳，实现了交通运输行业安全生产“零事故”。

　　二、当前经济运行中存在的主要问题

　　回顾五年来的交通发展历程，我们取得了一定成绩，但必须清醒地看到我县交通运输发展中还存在一些不容忽视的问题。

　　1.交通基础设施总体处于全市落后位置，总量不足、结构不优的矛盾非常突出，城乡之间、乡镇之间、乡村之间、村村之间公路发展还不平衡，高速公路网络对外衔接还存在阻断，国省干线公路“短板”亟待补齐，农村公路提质改造、危桥改造任务艰巨。

　　2.资金、政策、环境、土地等要素资源的刚性约束持续增强，交通建设特别是公路建设地方配套资金总量巨大，建设成本持续上涨，新建项目筹资难度大；

　　精准扶贫、美丽乡村建设、异地搬迁等中心工作涉及到的公路建设，国省尚未出台相关公路规划、计划及资金。

　　3.交通行业管理工作任重而道远，超限超载运输和非法营运打而不绝，行业执法难度大，监督管理力度有待进一步提升，执法人员素质有待进一步提高。

　　这些问题的存在，有待我们在今后的工作中，坚持问题导向，积极落实措施，加以解决。

　　三、今后五年工作计划

　　在未来的五年里，我们将主动适应新形势，抢抓新机遇，忠实履行职责，做负责任的政府部门和负责任的行业管理部门。突出在以下方面下功夫。

　　(一)抢抓机遇，加快交通基础设施建设

　　交通基础设施建设发展目标：坚持“畅通无阻、高效便捷”的目标，重点建设出境快速通道，着力优化干线公路和联网公路，不断完善乡村公路网，切实优化交通组织方式，形成通道顺畅、干支相连、布局合理、服务高效的交通运输网络；

　　加快城乡公交一体化发展，实现村村通客运班车。

　　1.强化对外联系通道建设。加快完善对外陆路交通基础设施，着力推进公路对外通道建设，升级改造X线X至X国道线，打通对X公路通道；

　　升级改造县城至X至X和X省道干线，构建面向X的省内通道；

　　升级改造蓝大公路，X，打造X对永州市内区县便捷通道。

　　2.加快推进干线公路建设。强力推进X湘江源至宁远九嶷山公路(X段)项目建设工作，抓紧推动长铺至高塘坪段取得设计批复，开展工程施工及监理招标，签订施工及监理合同，施工、监理进场；

　　X至X段完成林地批复、设计批复，开展土地房屋预丈量、杆线搬迁调查。力争长铺至X段9月完成工程招标和征地拆迁，10月开工建设，12月完成X%路基工程；

　　高塘坪至两岔河段10月完成设计批复，11月完成工程招标，12月完成征地拆迁并开工建设。

　　3.强化农村公路路网建设。推进农村公路建设，实施乡村公路连接、路网连接畅通工程，积极申报国家和省市级基础设施扶贫工程与项目，优化完善农村路网，做好农村公路提级改造、县乡公路桥梁改建、安保设施等工作，加大农村公路危桥改造、渡改桥、渡口改造的实施力度，逐步减少危桥数量，构筑安全、耐久、畅通的农村公路网络。2017年着力实施总太公路的建设。

　　4.科学编制交通“十三五”规划。客观认识我县交通现状，坚持突出重点、适度超前、量力而行、先急后缓的原则，编制完成X县交通运输发展十三五规划，并加强汇报争取，使规划的项目纳入省市规划的盘子，满足我县实际建设需要。

　　5.全力筹措资金。积极争取上级政府和省、市主管部门在交通项目建设资金上的有力扶持，多方筹集建设资金，强化管理、抢抓进度，确保建设工期和工程质量，使全县交通基础设施建设加快推进。

　　(二)完善运输网络，促进市场有序发展

　　1.加快客运基础设施建设，完善客运配套设施，重点推进__及农村客运X站建设，为乘客提供高标准的乘车环境。

　　2.进一步优化公交线路，加快县城主要干道公交车站和农村

　　公共交通设施建设步伐，适时建设农村客运公交场站，逐步完善城乡公交客运网络。

　　3.完善城市配送和农村物流设施，加大对城市配送、农村物流基础设施和信息化的支持力度，构建城市配送和农村物流设施网络。

　　4.加强政策引导，严把市场准入关口，稳步推进客运班线发展，对达到安全通车条件的村组开通客运班线，及时更新达到营运年限的农村客运班车，实现行政村村村通客运班车。

　　(三)加强行业管理，提升管理服务水平

　　1.严格规范市场秩序。充实执法力量，加大行业管理力度，继续深入开展“打非治违”等道路运输市场专项整治行动，严厉打击各类违法违规经营行为，遏制非法营运，维护良好市场环境，保障运输市场健康有序发展。

　　2.强化行业安全管理。进一步明确行业管理部门的监管责任和生产经营单位的主体责任，严格落实领导干部“一岗双责”责任制和带队检查安全生产工作制度，强化源头监管，加强对重点领域、重点部位、重要环节和重要时段安全工作的监督检查，持续开展“打非治违”、安全生产“大排查、大管控、大整治”、交通基础设施施工安全专项整治、危险品运输专项整治和安全生产隐患排查治理等工作，明确安全防范措施，进一步消除安全隐患，确保交通行业安全稳定。

　　3.严抓工程建设管理。完善相关规范性文件，严格招投标管理，以提高建设效率为出发点，加强施工现场管理，对工程建设

　　实行有效控制；

　　继续严格抓好工程建设领域的廉政建设工作。

　　4.提高行政执法能力。学习先进经验，研究新形势下运政、路政、城市公共客运管理、安全监管的综合执法模式，促进职能转变和行政效能的提高，打造一支让人民满意的交通运输行政执法队伍。

　　5.推进城乡公交一体化进程。加强政策引导，深入推进城乡公交一体化，规范管理城区公共客运，实施农村客运班线公交化改造，实现建制村通班车，提高农村客运通达深度和安全水平。按照更新老车辆、延伸老线路、开辟新线路的发展思路，提高公交覆盖率，逐步实施公车公营，适时开通通村通组客运班线，从根本上满足群众出行需求。

　　(四)强化队伍建设，推动党风、行风、文明建设大跨越

　　1.狠抓队伍建设。强化职责职能，深入推进机关效能建设和“两学一做”学习教育常态化制度化，巩固群众路线教育和“两学一做”活动成果，增强干部职工争先创优、廉洁自律意识，切实解决“四风”及交通管理工作中的突出问题，全面提高自身素质和履职能力，建设敢担当、能负重、有作为的交通队伍，努力完成好各项工作任务，促进交通运输行业快速发展。

　　2.强化党风廉政建设。加强防腐倡廉思想教育工作，推进党风廉政建设责任制的落实，健全权力制约监督机制，严肃查处党员、干部违法违纪行为。重点抓好工程建设领域的廉政建设工作

　　和交通运输行业突出问题专项治理，以党风廉政建设新成效推进交通大发展。

　　3.加强窗口建设。继续推行“一站式”服务和“一条龙”办公，配套实施首问责任制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制等各项效能监察措施。积极开展交通文明创建活动，建设文明窗口，树立文明形象；

　　认真落实“三城同创”工作责任，深入开展交通秩序专项整治、“道德讲堂”、文明劝导、创森创园创卫等工作，高标准、高质量地完成各项工作任务，确保创建工作达到预期目标。

篇八：五年工作总结及未来五年工作计划

　　街道五年工作总结及下一步工作计划

　　一、换届以来工作总结

　　（一）主要工作

　　1、财政收入连续五年保持高速增长态势，2022年1-9月份完成5499万元，今年力争突破亿元大关，实现“五年翻四番”目标，较2022年增长17.8倍，年均增长78%。

　　2、经济指标方面：五年来共招引爱特蓝化学、德耐弛科技、康养院等重点项目23个；现有“四上”企业15家，较2022年增加14个；五年来固定资产投资累计完成45亿元；现有规模以上工业企业5个，较2022年增加3个；目前规模以上工业产值为1.47亿元，2022年为3600万元；现有高新技术企业1个；齐鲁股权交易中心挂牌企业2家；外贸进出口总额为5913万元，较2022年增加3913万元。

　　3、棚改方面：实施了社区、中医院南片区、片区西门社区、小学片区、新村片区5个片区共计32.51万平方米、涉及2000余户的棚户区改造工作，腾出村庄建设用地1266亩。完成了百合苑小区门面房、中医院南片区、片区、片区西门社区、百合苑二期回迁安置工作。

　　4、民生项目方面：完成了我县20余个重点项目的征地清障工作，征地3000余亩；五年来辖区基础设施提升投资约为5000万元；明星路、银星路、花园路、宝塔路、光荣路、泉河路、文化路、南市街等8条城区道路贯成通车；中学、小学、小楼小学3所学校建成并投入使用；新中都农贸市场顺利搬迁启用；高标准建设“四好农村路”13条、共12.71公里；5个行政村全面实现“户户通”；新建未成年人保护工作站1处，儿童素质教育基地3处，关爱儿童之家5处。

　　5、农业农村方面：流转土地1.58万亩，较2022年增加0.72万亩；新建高标准农田1.6万亩；种植特色作物油菜花3000余亩，白莲藕1000余亩；农村无害化厕所改造完成5个行政村、2332户；农村电代煤、气代煤改造完成5个行政村、2519户；城乡供水一体化改造5个行政村、4200户；打造美丽庭院870户；目前辖区5个行政村集体经济均突破10万元，其中2个村居突破50万元，2022年各村集体经济均不到5万元。田园综合体项目建设初见成效，八里农庄项目食坊一条街、共享民宿、田园餐厅、研学游基地顺利建成运营，特色农业产业园打造了农耕文化园、千亩荷花、油葵花海、油菜花迷宫，实现了“农业+旅游”深入融合，绿港现代农业示范园一期12000㎡高标准玻璃温室大棚正在施工。

　　6、基层党建方面：现有党员1054人；建设党建阵地30余处，3600余平方米；县党员干部党性教育展馆、县雷锋精神展馆、县公民道德教育展馆等3处教育展馆建成使用；打造了七问大课堂、雷锋讲堂、学雷锋志愿服务教育基地等多处教育基地，创新7+X民主协商议事、全科社工、红色物业、马扎书记等党建工作品牌10余个。

　　（二）亮点工作

　　1、获得的省级、国家级荣誉：荣获省“旅游强乡镇”、全省“医养结合示范街道”、省级文明单位、全省和谐社区建设示范街道。

　　2、争取省级以上现场会、试点：全国畜牧文化论坛暨畜牧产业现场交流会、全省食品安全县创建现场观摩会、全省共青团基层组织建设重点工作现场推进会、2022年“护童成长”儿童关爱服务体系建设试点项目专家研讨暨现场观摩会。在全国未成年人保护现场推进会上作典型发言。

　　3、其他突出成绩：各类经验做法被CCTV、电视台、大众日报、齐鲁晚报、农村大众、日报等中央、省、市各级媒体广泛推广刊发500余篇。

　　西门社区荣获“全国综合减灾示范社区”、全国“双零”社区、省先进基层党组织、省级文明社区、省最美服务社区、全市民主法制示范社区等荣誉称号。西门社区县青少年红色教育馆被被评为“省关心下一代教育基地”。村被评为全国乡村治理示范村、全国乡村旅游重点村、全省乡村振兴“十百千”示范村居、全省休闲农业示范村。

　　（三）完成的重大工程项目

　　社区回迁楼（新城），社区回迁楼（南市街家园），百合苑二期回迁楼工程，中学，小学，小楼小学，新中都农贸市场，城区道路建设工程，“双城同创”，乡村振兴齐鲁田园示范区，1.6万亩高标准农田建设。

　　（四）存在的问题和不足

　　是城市精细化管理水平不高，在基础设施配套、绿化亮化、社区管理等方面与人民群众的要求还有一定的差距。二是制约产业高质量发展的深层次问题尚未解决，产业层次低、创新能力不强等短板依然存在。三是城区人员构成复杂、各类生产经营单位多，棚改拆迁、城市管理等诉求问题较多，社会稳定、安全生产等隐患仍然较为突出。

　　二、2022年工作成绩

　　（一）主要工作

　　2022年新增“四上”企业4个，十强产业到位资金1.1亿元，固定资产投资15.95亿元；500万以上的在库投资项目8个，规模以上工业企业5个，规模以上工业产值1.47亿元；外贸进出口总额5913万元，较2022年增加了3913万元；1-9月份完成一般公共预算收入5499万元，同比增长44%，较2022年增长17.8倍。

　　（二）亮点工作

　　1、获得的省级、国家级荣誉：省级文明单位、全省和谐社区建设示范街道。

　　2、争取省级以上现场会、试点：2022年“护童成长”儿童关爱服务体系建设试点项目专家研讨暨现场观摩会。在全国未成年人保护现场推进会上作典型发言。

　　3、其他突出成绩：承办了2022年“中国农民丰收节”。

　　（三）完成的重大工程项目

　　县公民道德教育展馆，田园综合体项目，八里农庄项目，特色农业产业园项目，绿港（）现代农业示范园项目，研学游基地，1.6万亩高标准农田建设。

　　三、今后一个时期发展规划

　　（一）工作思路和具体目标

　　街道将紧扣我县“优化中心、北优东展”发展战略，科学谋划“三城”布局：中部文化城。发挥“一条尚书路，贯穿儒释道”的历史文化资源优势，秉持城市更新理念，转变城市发展方式，以“有机更新、整体保护”代替“老城拆改”，推动“城市增长”向“城市成长”跨越式转变，因地制宜，因案施策，定制特色中部文化城。北部生态城。以国家4A级旅游景区湿地为核心，发挥得天独厚的资源禀赋，以生态与文化、旅游、康养产业深度融合为抓手，加快推动生态文明建设，打造北部生态城。东部新城。以社区、社区等5个片区共计32.51万平方米、涉及2000余户的棚户区改造工作为依托，统筹城市规划建设管理，优化城市空间结构，以数字经济和总部经济为牵引，打造多业态混合新空间，聚集新消费、新服务、新亮点，建设新增长极，打造东部新城。

　　（二）拟实施的重大工程和重点项目

　　乡村振兴齐鲁田园示范区、八里农庄乡村示范区、现代高效农业产业集群、特色种植观光区、生态康养带、社会治理示范区、尚书路历史文化街区、仁义巷子文创街区、总部经济发展区、东部新城智慧社区、资源循环产业区、宝相宫文旅项目、创智园项目。

　　（三）重点工作计划

　　是经济高质量发展取得新成效。地区生产总值、规模以上工业增加值、固定资产投资、居民人均可支配收入等指标增速高于全县平均水平。2035年“北部康养带”产业集群达到十亿级。文旅经济快速崛起，仁义巷子，田园综合体等重点项目实现跨越式发展，5年内完成二期项目建设，2035年全部建成投用。

　　二是新型城镇化实现新跨越。“一湖一区”和东部智慧城市框架到2035年基本建成，宝相寺、湿地组团发展活力进一步显现，智能化交通运输网络和现代物流体系5年内进一步完善。5年内实现新一代高速光纤网络、5G+互联网城乡全覆盖，M15社区试点建设3个，到2035年构建“邻里生活圈-街道生活圈-小镇生活圈”三层体系。

　　三是社会文明程度得到新提高。社会主义核心价值观深入人心，人民思想道德素质、科学文化素质和身心健康素质明显提高，公共文化服务体系和文化产业体系更加健全，人民精神文化生活日益丰富。以西门社区为典型，发掘其他城市村（社区）亮点，5年内因地制宜各村居建设乡村剧院、文化馆、科普教育馆等公共服务场所，更好满足群众多样化、多层次、多方面的文化需求，丰富精神世界，增强文明力量。

　　四是生态文明建设实现新进步。生产生活方式绿色转型取得明显成效，生态环境保护长效机制初步健全，能源资源配置、利用效率大幅提高。主要污染物排放总量大幅减少，空气优良天数持续增加，城乡饮用水水源地得到有力保护，土地污染状况得到遏制，生态环境质量进一步改善。

　　五是民生福祉达到新水平。实现更加充分更高质量就业，居民收入增长和经济增长基本同步，基本公共服务均等化水平明显提高。教育现代化加快推进，全民受教育程度不断提升。卫生健康体系更加完善，重大疾病防治能力进一步增强。多层次社会保障体系更加健全。脱贫攻坚成果巩固拓展，乡村振兴全面推进。

　　六是社会治理效能得到新提升。社会主义民主法治更加健全，行政效率和营商环境满意度显著提升，社会治理水平明显提高，防范化解重大风险体制机制不断健全，突发公共事件应急能力显著增强，发展安全保障更加有力。

　　四、2022年工作打算

　　（一）工作思路和具体目标

　　围绕城市北部快速崛起“一个目标”，城市改造提升和乡村全面振兴“两大引擎”，生态康养宜居区、产业融合示范区、文化旅游先导区“三区建设”，双基建设、城乡建管、民生改善、风险防控“四项重点”，突出“五个坚持”促进街道全面发展。2022年力争一般公共预算收入1.1亿元，固定资产投资增长12%以上，规上工业增加值15%以上，外贸出口总额增长30%以上。

　　（二）拟实施的重大工程和重点项目

　　创智园项目，仁义巷子文旅项目一期，田园综合体项目，八里农庄乡村旅游项目，特色农业种植园项目，绿港现代农业示范园二期、三期。

　　（三）重点工作计划

　　二是坚持系统观念，着力推动县城北部快速崛起。一是紧紧围绕县委、县政府确定的重点城建项目，包括棚改回迁、道路建设、民生项目、房地产开发项目、老旧小区改造等，做好群众工作，确保顺利实施。二是坚持系统谋划、统筹推进的原则，融入城市更新理念，整合辖区内土地、规划、旅游、教育、医疗等资源，系统地策划、规划创智园、仁义巷子文旅项目、特色文化小镇等一批带动力强、辐射面广的综合性城市精品项目，全面提升城市品质和档次，促进城市综合发展。三是做细做实城乡建管基础工作。全面落实“街乡吹哨、部门报到”机制，加大对“两违”的巡查、整治力度，积极配合有关部门开展联合执法行动，坚决做到发现一起，拆除一起，绝不手软；逐步推进老旧小区改造，促进公共服务提升，努力实现老旧小区更美、城市环境更优。

　　三是坚持生态发展理念，推进乡村振兴。加快推进“乡村振兴·齐鲁田园”示范区建设，运用“农村+”多业态发展模式，推动农业与旅游、养老服务等产业相融合，抓好乡村民宿、共享农庄、康养基地、农耕体验、特色观光等新业态，推动农业与旅游、养老服务等产业相融合，大力发展终端型、体验型、循环型、智慧型新产业新业态，以“1+2+3=6”的新六产带动乡村产业融合发展。探索“农户+合作社+公司”的“利益共同体”发展模式，充分调动农户主观能动性，发挥党支部领办合作社的纽带作用和公司的运营主体作用，建立三方共享共赢的长效运营机制。

　　四是坚持民生为本，全面增进社会福祉。一是健全农村人居环境整治长效化机制，继续实施“全域绿化”工程，对荒芜庭院、废旧宅基地进行

　　清理利用，进一步提升村容村貌，改善人居环境。二是积极推进城乡环卫一体化工作，持续开展大清理、大整治活动，重点对背街小巷、脏乱死角进行彻底清理，全面提升环境卫生管理水平。三是扎实开展大气污染防治工作，重点抓好辖区污染源、建筑扬尘、畜禽养殖等方面整治，确保大气环境质量持续改善。四是毫不放松做好常态化疫情防控，针对关键环节和风险点，加强日常防控保障，强化应急处置，始终保持警惕、严密防范；五是严格落实安全生产责任，加强应急管理体系建设，强化重点行业、重点领域监管，保障人民群众生命财产安全；六是强力开展扫黑除恶专项斗争，严厉打击各类黑恶势力违法犯罪。

　　五是坚持项目为王，全面筑牢经济增长基础。全力全速推进大项目建设，探索总部经济、生态经济新模式，大力引进500强、“中字号”大企业和与辖区总体规划、发展理念、特色定位相吻合的补链、强链及动能转换项目。力争引进500强项目1个，过亿元项目3个，新增“四上”企业5家、纳税百万元及以上企业5家，完成固定资产投资16亿元，一般公共预算收入力争实现1.1亿元。加大仁义巷子文旅项目、创智园项目、中医院康养中心项目等重点项目推进力度，力争尽快投产达效。

篇九：五年工作总结及未来五年工作计划

　　市质量技术监督局五年工作总结范文及今后五年发展规划

　　市政府：

　　过去五年对我局来说是奋进发展的五年。我局在市委、市政府和上级质监部门的领导下，长期以来，坚持以党的十六大和“三个代表”重要思想为指导，把科学发展观运用于质监事业的实践中，坚决贯彻落实党的路线、方针、政策，以服务地方经济发展，构建和谐社会为己任，全面履行各项工作职责，努力贯彻科技兴检、人才强检战略、科学管理、练好内功，在促进地方经济发展的同时，自身建设也得到全面、协调、可持续发展。2001年至2022年，连年被省政府授予省级文明单位称号，成为系统内获此殊荣的唯一单位；连续两届被市政府评为市级文明单位；连续五年被省质监局评为工作目标责任制先进单位、党风廉政建设先进单位。2022年，我局以在全省质监系统的突出成绩受到国家人事部和国家质检总局的联合表彰，成为湖北省质监系统唯一获得全国质量监督检验检疫系统先进集体光荣称号的单位。现将过去五年工作总结如下：

　　一、切实履行综合管理和行政执法职能，为地方经济建设和企业发展服好务

　　（二）坚持不懈抓好计量工作。全面实施390计划，加强计量监督管理，强化对企业计量工作的指导和服务，帮助企业建立和完善质保体系，加强对认证机构、计量标准和计量检定员的规范管理。积极为企业建立内部计量质保体系、计量设备的配备、人员培训等提供服务，推动各行各业深入开展“抓计量、促节能、增效益”活动，为提高质量、节能降耗、提高竞争力提供了可靠的技术保证。认真做好强制检定计量器具管理，5年共检定计量器具22.3万台件，保证了量值传递准确。根据职能划转的要

　　求，逐步开展电能表、水表、煤气表的检定工作，保证与人民群众密切相关的结算计量器具准确可靠。2022年对全市新建住宅的“三表”首次强检情况进行检查，检查了30多个小区，首次强制检定受检率达95%。从11月起在全市范围内开展水表、电能表和煤气表计量监督检查，对14个居民小区“三表”陆续展开抽查，切实解决好市民关切的问题。做好计量标准考核（复查）和计量认证，帮助广大企业和三峡工程建设单位、施工单位开展实验室计量认证，为生产建设提供准确的数据保障。帮助企业做好计量管理工作，积极贯彻国家总局和国家经贸委《关于加强中小企业计量工作的意见》和《中小企业计量检测保证规范》，培训企业计量管理及检测人员1200人次，大力开展对中小企业开展计量合格确认工作，共通过74家，为企业加强管理、节能降耗、促进技术进步奠定良好基础。开展定量包装商品监督抽查1000多批次，打击短斤少量等计量违法行为。

　　（三）切实加强质量监督工作。认真执行产品质量监督检验计划，5年共完成产品监督检验10800批次。对监督抽查不合格的企业加大后处理力度，督促企业积极进行整改，合格一家，验收一家，促进全市产品质量整体水平逐步提高。同时抓好招商引资项目监督检查，对引进的项目企业本着扶优扶强、规范项目管理，促进产品质量提高的原则，严格检查，对查出的问题以整改教育为主，使引进项目发挥良好的示范带动作用。努力做好棉花质量公证检验工作，共检验3950批次、8万吨，较好地维护了棉花市场交易秩序。加强生产许可证监督管理，为取证企业提供前期咨询服务，帮助企业创造取证条件，使我市符合条件的企业顺利取证；同时加大对无证生产的查处力度，维护正常的市场秩序。为贯彻“从源头抓质量”的总体要求，积极做好质检能力检查考核，提高企业质量把关能力，起到“把好厂门”的作用。根据国家质检总局统一部署，认真落实食品质量安全市场准入制度，对全市食品生产企业展开全面调查，并按要求督促企业

　　取得食品生产许可证，严格执行食品准入制度，帮助201家食品生产企业整改生产条件，取得了232个产品的《食品生产许可证》。制定了食品质量安全区域监管责任制，建立了食品质量安全监管的四级网络（市质监局—区政府—街办、乡—社区、村），共设立了10个责任区，在各区落实了共94名监管员，各街办、乡明确了118名协管员，各社区设立了921名食品安全信息员。与全市140余家企业签订了《质量安全承诺书》，与市工商局、卫生防疫部门联合建立了食品质量安全联合监管机制，实现从生产环节到流通环节的全过程监管，“食品放心工程”成效卓著。

　　（四）狠抓质量管理工作，推进质量振兴。深入推进“科教兴市、质量立市、名牌强市”发展战略，努力营造质量振兴的良好社会氛围。充分发挥质量振兴领导小组办公室作用，协助市政府每年召开质量振兴领导小组会议，对全市实施精品名牌战略的相关政策、措施进行了探讨；与各县市区政府及市直有关部门签订质量工作目标责任制，形成齐抓共管的工作局面。积极引导广大企业争创精品名牌，走质量效益型发展道路，经过广大企业共同努力，精品名牌工作成绩显著，企业质量基础工作和质量管理水平有明显提高。截至目前，湖北名牌数量占全省总数的14%，位居全省市州前列。我市“楚星”牌磷酸一铵及尿素获中国名牌产品称号，“长江”牌尿素、“均瑶”牌灭菌奶等7家企业、8个产品获国家免检产品，“宜化”牌季戊四醇、“三宁”牌碳酸氢铵、“稻花香”牌白酒、“枝江”牌白酒、“惠宜”牌卫生陶瓷等58家企业、61个产品获湖北名牌产品称号。

　　“质量兴市”试点活动取得了显著成效。枝江市被省政府推荐为全国质量兴市先进县市候选单位；夷陵区、宜都被列为第二批全省“质量兴市”试点单位。今年5月16日，全省质监系统质量管理暨质量兴市工作会议在枝江市召开，对于全面促进我市质量兴市工作起到了良好的促进作用。

　　（五）扎实做好特种设备安全监察工作。特种设备安全监察职能是1999年底从劳动部门划转过来的，我局一直高度重视安全监察工作，始终坚持“安全第一”的思想，加大工作力度，努力实现杜绝特大事故、遏制重大事故、减少一般事故的目标。一是坚持抓好特种设备检验工作，不断扩大定期检验工作面，提高设备定检率，确保在用设备安全运行。二是切实做好特种设备作业人员培训工作，不断提高操作人员持证上岗率。为保证大型企业和重要工程正常生产建设秩序，我局深入到生产一线和工地上，举办特种设备作业人员培训班，为企业节约参陪人员住宿费、交通费和生活费等支出，减轻了企业负担。三是加大安全检查力度。每年“五一”、“十一”节及其它重要节假日前夕，我局都单独组织或者配合市旅游局等部门开展大规模安全检查，对于存在安全隐患的设备下达安全监察意见书，限期整改，确保游乐设施安全。四是开展专项整治工作。采取地毯式检查，哪里冒烟哪里查，加大对“土锅炉”打击力度，强制拆除“土锅炉”，切实保障人民群众人身财产安全。2002年根据国家质检总局统一部署，全面开展特种设备普查工作，共普查登记特种设备7684台，摸清全市特种设备底数，为实现特种设备动态监管奠定有利基础。2003年是全国气瓶安全普查整治工作年。根据国家质检总局、省局的相关要求，紧紧围绕“气瓶充装单位应能够向使用者提供符合安全技术规范要求的气瓶”、“气瓶充装单位只能充装自有产权气瓶”这一气瓶安全管理的根本要求，在调查研究的基础上，全面实施气瓶产权改革工作，深入推进气瓶安全整治普查工作。目前85%以上的气瓶已从居民手中转移到充装单位，气瓶安全风险实现根本转移，气瓶安全监管新机制已经形成。

　　（六）加大执法打假力度，推动整顿和规范市场经济秩序活动深入开展

　　我局充分发挥打假主力军作用，围绕国家质检总局和省、市政府确定的打假重点，坚持不懈抓好执法工作，严肃查处产品质量、计量、标准化和特种设备违法案件。5年来共出动执法人员9600人次，检查商业门店5859家，查处不合格商品货值2505万元，其中假冒伪劣商品标值1153万元，端掉制售假窝点198个。我们紧紧围绕政府关心、社会关注、群众关切的产品质量问题，有针对性地开展商品监督抽查，不断提高流通领域商品质量总体水平。开展了蜂窝煤的专项检查，有效遏制了“煤越做越小、土越掺越多、价越来越高”的现象，取得了良好的社会效益。

　　积极开展“打假保名优”活动，先后与雀巢（中国）有限公司、tcl国际电工有限公司、菲利浦电子股份有限公司等知名企业联手开展打假行动，充分维护名优企业的合法权益，努力创造公平竞争的市场环境。根据上级部署认真开展专项整治活动，切实解决区域性、行业性质量问题。2000年，通过开展小钢厂、小水泥厂综合质量整治工作，全市水泥生产企业关闭10家，应关闭而暂缓关闭企业3家，经整治合格企业2家。小钢厂生产企业中，已关闭企业34家，经整治合格企业8家，“两小”整治工作得到了省验收小组的高度评价。2001年对小水泥厂、小钢厂又开展回头整治，对全市30多家水泥生产企业采取拉网式和巡回式专项检查，巡查近30次，有效遏止了小钢厂无证生产螺纹钢、小水泥厂擅自启用淘汰生产线的违法行为。2003年11月组织对全市35家小钢厂进行突击清查，共出动执法人员60余人，5天行程近3000公里，检查中抓获正在生产“地条钢”的小钢厂1家，强制拆除淘汰生产设备共52.5套计105台。新闻部门随联合行动跟踪采访，《湖北日报》对此次整治成果也进行了报道。2022年7月省“地条钢”检查小组对我市部分县市进行现场检查，确认列入“黑名单”的“小钢厂”已全部关闭。

　　二、抓科技兴检，大刀阔斧搞好基础建设和项目建设，初步形成川东鄂西检测中心

　　我局是我市履行标准化、质量、计量、特种设备综合管理和行政执法两大职责的政府职能机构。以技术为我们工作的支撑点是我们有别于其他职能部门的显著特点。同时，技术基础也决定了我们工作的有效性。多年来，我局一直把发展检测能力作为第一要务，平均每年全局投资400万元用于能力建设。先后引进了气相色谱仪、高效液相色谱仪、火焰原子吸收分光光度计、原子荧光光度计、无损检测仪等具有国际先进水平的检测仪器，新建了无菌实验室、生物防护二级实验室，改造了电能表、煤气表、水表、全站仪、出租车计价器、汽车油罐车、气相、液相色谱仪检定、棉花分析等检测项目，大大提高了检测能力。

　　在基础设施建设方面，我局通过多年的努力，也大大改善了办公检测条件。10年前，我局由计量局、标准局等三个部门合并之初，仅有办公场所约1500平方米，且零碎地分作三处，群众办事非常不方便。局领导认识到为适应检测市场的放开，技术监督部门唯有不断发展壮大检测实力，才能在检测市场上占据有利席位。

　　经过几年努力，现全局占地面积44亩，拥有办公检测面积22600平方米，大小车辆70余台，形成固定资产7500多万元，新检测办公基地硬件建设水平居全省一流。实验室和检测用房面积突破了15000平方米，检测环境条件、检测设备、检测能力、检测质量等综合条件均居全省地市州前列，川东鄂西检测中心的雏形已经形成。

　　计量所、质检所、纤检所完善了质量保证体系，先后通过了实验室双认复审。质检所还通过了国家实验室认可，成为拥有全省一流检测水平的技术机构。该所以实力成为全省唯一一家省磷化工产品质量检测中心，取

　　得了省建材生产许可证发证检测资格，成为全省拥有这个资格的两家检测单位之一；计量所、特检所以强大的检测能力使业务覆盖、辐射到了周边地区，纤检所部分实验室达到了国家级先进水平。

　　三、加强自身建设，改进工作作风，树立质监部门良好形象

　　过去5年我局积极响应上级部门号召，根据各个阶段的部署扎实开展了一系列活动，班子建设、行业作风、部门形象得到切实改进。

　　（一）狠抓队伍建设，全力打造一支政治思想素质高、业务素质精的坚强队伍。

　　本着人是发展中最重要最基本因素的思想，我局坚持把队伍建设作为重要主题工作来抓。局党组争创学习型集体，加强政治思想学习，带头执行廉洁自律规定，深入推进依法治局，领导班子的凝聚力和战斗力不断增强。通过对县市局班子、局中层干部队伍的不断调整和培训，打造了一支政治坚定、思想素质高、领导能力强的干部队伍，为事业发展达下了坚实基础。坚持抓职工业务能力的提高，有计划地组织干部职工参加省市各类培训班。还充分利用局域网开辟网上学习阵地，全面加强政治理论、法律法规、业务知识、职业道德等方面学习教育，全局参学率达90%以上。自2001年以来，每年举行一次的论文评选和科技进步项目评选，对选出的优秀论文和项目进行重奖。每年全局有40多篇文章见诸各类专业性杂志。

　　（二）持之以恒，狠抓行风、党风廉政建设。

　　局党组提出要像爱护自己的眼睛一样，维护质监形象。一方面以各种行之有效的活动为载体，大力推进行风和党风廉政建设；另一方面，加大监督检查力度，杜绝各种不良现象。在全系统深入开展了严明纪律，深化学查改活动，通过六查、六比、六看，有效地促进了全局职工思想素质建

　　设和行风建设。干部职工责任意识、服务意识明显提高；通过开展“我学身边共产党员闪光点”活动，在培育中抓教育，在评议中深挖掘，在确认中抓引导，在学习中促深化，建立了保持共产党员先进性长效机制，增强了基层党组织的凝聚力和战斗力。

　　以创建文明城市为契机，深入开展创文明机关，争当优秀公仆活动，在全局推行首问负责制、创文明科室、文明执法单位；开展“走千家，送温暖，受教育”活动，促进道德建设。组织各支部到长阳贺家坪龙王冲村开展扶贫帮困，为贫因地区捐钱捐物，教育干部职工，珍惜今天，勤奋工作，自觉树立和维护质监部门的四大形象。

　　为激发全局干部职工的工作热情和积极向上的精神，更好地为地方经济建设服好务，我局打造局域文化，在全局范围内开展了宜昌市质监局局精神大讨论，确定以“讲团结，比奉献；讲服务，谋发展；讲创新，争一流”为精神指向，并在此基础上细化制定了“十要十不”的行为准则：“要礼貌热情，不冷落每一位办事的客人；要真诚相待，不刁难每一位行政相对人；要积极主动，不延误每一件承办的事情；要精益求精，不发生一次工作上的差错；要秉公执法，不错办一件行政执法案件；要科学公正，不出现一份错误虚假报告；要光明磊落，不违背一项办事程序规定；要清正廉洁，不收受一份礼品礼金礼券；要严于律己，不接受一次请吃请喝请玩；要顾全大局，不损害一丝质监部门形象。”局精神和行为准则被制作成公示牌放在每个人的办公桌上。此举产生了良好的社会影响，有效推进了工作作风的转变。职工社会公德、职业道德、家庭美德素质不断提高，全心全意为人民服务的意识进一步增强。市质监局多年来积极参与地方政府行风评议、人大评议、行评“回头看”等活动，每次都顺利通过。在保持共产党员先进性教育活动中，工作扎实，群众测评满意率达100%。

　　（三）切实开展好民主评议政风行风活动。根据省、市政府的统一安排和部署，我局结合实际制定了切实可行的实施方案，与各部门负责人签定了27份目标责任书。先后召开了两次全体职工大会，进行宣传发动及转段动员；三次召集全局中层干部会议，统一思想，使全局行风评议工作层层落实、有条不紊地进行；两次邀请义务行风监督员座谈，征求意见、建议，促进局行风整改。各科、所分别组织职工开展学习讨论，提高认识，把行评工作与业务工作紧密结合，贯穿始终，以抓紧行评工作促进业务工作的开展，以业务工作为行风建设的反映。为把自查自纠落到实处，全局组织了大规模的行风调查和个人评议，局领导分成6个组，分别走访走访132个机关企事业单位，收集意见及建议共204条，发出行风调查问卷900份，收回410份。我们将行评代表提出的问题和意见建议进行归类整理，按“五不放过”的要求，做了大量的调查核实工作，并逐条处理落实到位。通过深入开展自评自议、自查自纠活动，查找出部门和个人在行风建设上存在的问题。全局职工通过行风评议工作，切实转变了思想，改善了服务态度，提高了工作质量。

　　四、工作中存在的问题及建议

　　加入wto后市场经济的发展以及宜昌建设省域副中心城市的目标对质量技术监督工作提出了更高的要求。目前还存在以下问题有待解决，以更好适应经济发展的需要：

　　（一）工作职能需要进一步理顺。国务院、省政府赋予质监部门的职能未得到充分行使，例如电能表、水表、煤气表的强制检定应由法定的技术机构检测，由质监部门监督管理，但现在仍实行行业管理。既当运动员又当裁判员的问题依旧存在。医用计量器具的强制检定由于主管部门的原因未得到全面落实。

　　（二）人员队伍整体素质需要提高。科学技术快速发展，推动检测设备、检验技术迅速更新，检测人员需要经常培训，不断提高业务素质。《行政许可法》、《全面推进依法行政实施纲要》的颁布实施对管理人员、执法人员提出了更高的要求，必须全面加强队伍建设才能不断适应工作需要。

　　（三）经费不足影响工作深入开展。本局行政经费仅有200万元，执法保障经费一直未落实，一些专项活动缺乏经费支持，例如农业标准化工作，导致一些工作无法深入实施。

　　五、今后一个时期发展规划

　　根据国家质检总局的总体要求和省局的具体部署，结合我局的实际，我局今后一个时期总的要求是：全面贯彻“三个代表”重要思想，以服务地方经济、把宜昌建成省域副中心城市为目标，大力实施“科技兴检”战略，建立和完善具有我局特色的科学技术保障体系，为行政执法和技术把关提供强有力的技术支撑；大力实施精品名牌战略，全面加强质量、计量、标准化基础工作，推进企业技术创新步伐，提高市场竞争力；完善特种设备动态管理机制，创造良好的安全效益；强化源头治理，加大打假治劣力度，使市场秩序得到有效规范。

　　（一）加快技术机构改革步伐，建立完善的、面向市场的、适应现代化建设需要的技术保障体系。按照有关事业机构改革的实施意见，结合我局事业机构特点，完成事业机构改革的各项任务。通过改革，增强事业机构的竞争能力、服务能力。

　　（二）加强项目建设，不断增强实力。以满足社会经济发展需要为目的，对现有的检测检验项目充实完善，并加快更新改造步伐，淘汰落后的设备，采用新技术、新方法、新设备；增添发展后劲，着力建设一批技术含量高、具有特色的项目。

　　（三）大力培养一批高素质的专业人才。对现有人员通过离岗培训、在岗培训、竞争择优等方式加强培养，特别是培养一批具有素质高、业务精的学术带头人，带动各项业务工作不断上升到一个新水平；大胆吸收使用急需的专业人才，并形成人才脱颖而出的良好环境。

　　（四）强化管理，建立科学有效、机制灵活、富有活力的管理体系，加强基础管理、技术管理、设备管理、人员管理等各项管理制度的建设，为履行职能发挥出较强的服务功能和保证作用。

　　（五）认真落实《宜昌市实施名牌战略“十五”发展计划及实施方案》，夯实企业质量管理基础工作，加快技术创新步伐，大力实施精品名牌战略，优化我市产品结构和产业结构，不断提高我市产品市场竞争力。

　　（六）正确贯彻《中华人民共和国行政许可法》和国务院《全面推进依法行政实施纲要》，不断规范各项行政管理行为，形成依法治理的良好局面。

　　（七）深入开展专项整治活动，彻底解决区域性、行业性质量问题；加大执法打假力度，建立健全质量诚信体系，使市场环境得到进一步改善。

　　（八）继续巩固特种设备普查整治成果，实施动态有效监管，保证全市在用特种设备安全运行，创造良好的安全生产环境。

　　二oo六年十一月三日

篇十：五年工作总结及未来五年工作计划

　　区街道办事处过去五年工作总结及今后五年工作规划

　　xxxx年以来，xx街办事处在区委、区政府的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，坚持以经济建设为中心，充分挖掘自身的社会职能，正确处理改革、发展、稳定三者关系，顺利完成了各项任务和奋斗目标，区域经济实现快速健康发展，社会各项事业取得全面进步。

　　一、过去x年工作的回顾与总结

　　过去的x年，xx街紧紧围绕加快发展这一主题，致力于夯实发展平台、营造发展特色、优化发展环境，完成和超额完成了既定的各项目标任务和指标，全街上下呈现出稳定、健康发展的态势。

　　（一）突出项目建设，加快产业转型

　　坚持以项目建设为重点，进一步优化产业结构，提高经济运行质量和效益，增强发展的后劲。通过项目、高税收企业的引进，促进规模经济、税源经济的发展。xx地区先后引进宜家、红星美凯龙、赛博思钢结构，汇丰、汇佳xS汽车店等一批有规模、有发展前景、有纳税潜力的企业和项目。五年来天泽一方、百姓之春、丰华园、天勤花园、紫润明园等一批房地产项目建成。围绕税源抓经济，围绕税源抓发展，“属地注册、属地管理、属地纳税”的要求得以落实。xxxx年全口径财政收入首次突破x亿元，完成固定资产投资xx.x亿元，实现招商引资xxxxxx万元。

　　（二）推进“城中村”改造，发展增添活力

　　截止到xxxx年底，xx地区xx个村全部完成了“双登”、经济体制改革、股民进社保等基础性工作，xx个村xx公司全部建立；xx村基本完成城中村改造工作；xx村依托宜家

　　等重点项目建设，实现整村拆除；xx村、x村完成土地挂牌，并启动拆迁、还建楼开工建设；x、x、x、x、x、x等x个村全力推进进行村湾改造规划编制。

　　（三）全面治理环境卫生，市容面貌明显改观

　　以治理“脏乱差”为突破口，坚决制止违法建设，环境面貌明显改观

　　。xxxx年x月在全市率先完成中心城区畜禽禁养工作。

　　（四）协调发展社会事业，服务水平不断提高

　　落实安全生产责任制，强化日常监管，狠抓专项整治，杜绝重大火灾和工伤死亡事故等重大安全生产责任事故。及时受理群众来信来访，认真处理信访突出问题及群体性事件等工作，信访办结回告率达到xxx%以上。计生、民政、文体、工青团妇等服务水平不断提高，为推进本地区的稳定和发展作出了贡献。

　　二、今年以来的工作情况

　　今年以来全街上下始终以科学发展观统揽全局，解放思想，干事创业，克难攻坚，全街经济社会保持了平稳较快的发展态势。经济工作成效明显，财税收入、固定资产投资、地区生产总值等经济目标超进度完成。社会事业健康发展，新增就业指标全面完成，社区建设日益规范，消防安全综合整治深入开展。x-x月份完成全口径财政收入x.xx亿元，为年目标x.xx亿元的xx.x%。引进资金x.x亿元，为年目标x.xxx亿元的xx.xx%。完成全社会固定资产投资xx.x亿，为年目标xx亿的xx.xx%。

　　（一）加大项目推进力度。重点推进联邦综合体项目建设，目前该项目已完成资料收集、资金核算等基础性工作，理清了土地权属关系，编制完成了拆迁方案。x村改造规划方案通过，正在进行拆迁前的准备工作。永利土地整合基本达成协议，正在进行规划方案

　　的报批工作。常码头村正在进行土地整合和综合改造规划方案的编制。国际企业大道、古田二路以西科技企业总部区等项目正在开展退耕工作。

　　（二）强力推进环境综合整治工作。在人员不足、经费不足的条件下，化压力为动力，以控制新增、消除存量违建为重点，今年以来已拆除各类违建x万余平方米。完成了三环线、铁路沿线、常码夹角地拆迁等重点区域环境综合整治任务。加大了xx大道等主要道路的综合管理工作，取缔占道经营，“双创”工作考评得分比去年同期有大幅提高。

　　（三）全面开展安全隐患整治工作。集中全街力量开展辖区“三合一”场所的调查摸底工作，扎实推进

　　“三合一”场所消防安全综合整治。区政府成立了xx地区“三合一”整治工作专班，常驻xx街开展整治工作。至目前为止，已对所属x个村所有的包括工业园和居民区“三合一场所”进行了排查登记，并正在输入电脑作为底本资料。已检查各类场所xxxx余处，发现重大火灾隐患xxxx处，当场整改火灾隐患xxxx余处，下达限期整改通知书xxxx余份，配置灭火器材xxxx余个、逃生用品xxx个、警示标志xxxx处，没收不合格电器产品xxx个，拆除暗楼xxx处；对xx所无证幼儿园下发了停办通知，对其中xx家消防安全隐患特别严重地进行了取缔关停；依法对处置xx处非法锅炉、电梯进行了查处。

　　（四）探索城市社区管理机制。新组建百泽、天勤花园两个新社区，完成了社区服务站的提档升级工作。着手紫润明园等新建小区组建社区工作。自筹资金xxx万，兴建xxxx余平方米的街社区服务中心即将投入使用，并将实现多功能、复合利用。落实人口和计划生育工作均等化服务。

　　（五）全力抓好信访稳定工作。在遗留历史问题多、新问题层出不穷，情况异常复杂，维稳压力十分艰巨的情况下，想方设法，从多种渠道做好信访人员的息访工作，维护了辖区社会稳定。

　　三、今后五年的奋斗目标和主要任务

　　区划调整后，xx街仍然是全区管辖区域面积最大、存量土地最多、流动人口最多的街道，加快xx经济发展和社会建设的步伐仍然对全硚口区未来五年的发展起到关键作用。xx街未来五年全街工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观，全面贯彻落实区委、区政府的工作部署，坚持以协调发展为主题，以加快转变经济发展方式为主线，以提高人民生活水平为根本，落实重点项目建设，推进“城中村”改造，治理优化环境，统筹经济、社会、环境的关系，着力打造平安xx，努力实现xx经济社会实现跨越式发展。

　　（一）转变经济发展方式，切实推动xx地区经济跨越式发展

　　1、统一思想，理清思路。今后五年，我街发展总体思路是：围绕存量土地做文章，围绕区位优势做文章，围绕“城中村”改造做文章，抢抓机遇，规划先行，扬长避短，项目带动，实现“一轴两翼三带”的发展格局。具体而言，一轴两翼：在古田一路、古田二路、古田四路这三条平行的“纵向”道路中，抓住江汉六桥兴建的契机，以古田二路为轴，以古田二路沿线xx联邦综合体、凯立花园五星级酒店、汇丰企业总部二期、天宇万象国际、国际企业大道等重大项目为载体，着重发展商贸业和总部经济；抓住

　　“城中村”改造的机遇，以古田一路、古田四路为两翼，在古田四路沿线大力发展商业和餐饮业。在古田一路沿线，重点发展都市工业。三带：一是三环线（硚口段）绿色产业带。在不破坏三环线（硚口段）绿化规划、绿化布局、绿化效果的前提下，复合利用土地资源，以中国

　　xxx汽车港休闲主题公园这一概念性项目为重点，打造一条新兴产业带。二是xx大道沿线房地产产业带。抓住x村、x村、xx村、东风村的“城中村”改造的契机，以xx大道沿线现有的发展一村、发展二村、天泽一方、百姓之春、丰华园、华丽花园、天勤花园、xxxx城市花园等楼盘和小区为基础，在xx大道沿线布局高档的房地产项目，形成高档的房地产产业带。三是南泥湾大道科技创意产业园区带。积极引进文化创意设计、高科技技术支持（如数字网络技术）、文化创意产品生产、策划推广和信息咨询等类型企业，形成一条新技术产业带。

　　2、自加压力，确定目标。五年内实现两个目标：一是使xx街的税收达到x亿元左右规模，在全区街道中处于中上游水平。二是基本完成x个村的“城中村”综合改造。

　　3、强化举措，找准抓手。一是始终坚持以项目为抓手，提高项目准入门槛，强化项目全过程跟踪服务。重点抓好xx联邦综合体、汇丰企业总部二期等项目的推进工作，做好x国际企业大道、古田二路以西科技企业总部等重大项目的退耕工作，研究xx汽车主题公园的可行性并着手前期准备工作。二是坚持以“城中村”改造为抓手。在抓好村民还建小区建设的同时，对各村的产业用地、产业布局精心规划，强力推进。三是坚持以税收为抓手。严格土地利用税收产出比的标准，坚决摈弃、淘汰“小、乱、杂”项目，腾笼换鸟，舍小取大，积极引进占用资源少、税收贡献率高的项目和企业。

　　（二）优化资源配置，实现社会服务均等化

　　1、打造一流社区服务中心，完善为民服务体系。建集民政事务、城市管理、人口服务、党团建设、司法救助、就业帮扶为一体的多功能的现代化社区服务中心，真正做到让百姓“进一扇门、办百件事”。在运行机制和社会管理模式上大胆创新，完善街道社区两

　　级服务体系，提升现有社区管理服务水平。规范社区建设，完成“城中村”改造后“拆村建居”工作。

　　2、倡导均等化服务，促进社会和谐。高度重视民生、人口、就业、群众文化生活等工作；加快建立共建共享机制，推进流动人口公共服务均等化。完善防汛抗灾、预警和应急管理系统，提高应急事件应对能力。认真贯彻落实有关妇女儿童的法律、法规和政策，切实依法维护妇女、儿童的合法权益。高度重视人口老龄化趋势，加快发展老龄事业，逐步形成比较完善的老年服务体系。提高残疾人事业发展水平，做好残疾人社会保障工作。

　　3、推进城市综合管理，改善辖区人居环境。创新城市管理理念、管理体制、管理手段和管理方式，细化节点管理；切实解决群众反映强烈、影响城区形象的环境问题；继续加大控违拆违力度，坚决取缔占道经营行为；深入开展爱国卫生运动，将xx打造成为一个适宜人民群众安居乐业的新xx。

　　（三）落实安全稳定工作，创造良好的发展环境

　　1、持久深入开展消防安全隐患综合整治。xx街外来人口多，“三合一”场所多，基础设施薄弱，被称为x省最大的“火药桶”，随处可见的“定时炸弹”亟待清除，安全稳定是xx街当前乃至今后一段时间内的首要目标任务。目前xx地区“三合一”场所消防安全隐患综合整治工作已全面铺开，整治工作力争今年见明显成效，工业园得到规范，x、永利、常码头村“三合一”场所全面清退，xx村、东风村实现生产、仓储、生活住宿完全分离，确保不出现重特大火灾事故；今后几年内将通过“城中村”改造彻底消除xx、东风村“三合一”场所。

　　2、加大信访工作力度。建立和完善调解、处理矛盾的工作机制，积极预防和妥善处置群体性突发事件，保障人民群众的合法权益，合力维护社会稳定。

　　3、健全社会治安防范网络。建立健全社会治安防范网络，各种防范措施落实到位率达到xxx%。继续做好预防和减少青少年犯罪工作。抓好社区矫正工程，加强刑释解教人员的安置、帮教工作，预防和减少重新犯罪。深入开展法制教育，提高全体居民的法制观念。

篇十一：五年工作总结及未来五年工作计划

　区招商投资促进中心年度工作总结及未来五年工作计划

　　区招商投资促进中心年度工作总结及未来五年工作计划

　　一、xxxx-xxxx年工作总结

　　（一）招商引资

　　xx区紧紧围绕产业培育体系和产业招商流程顶层设计，通过“三个年”“六比六抓、八大竞赛”“签约活动”等各类抓大项目、大抓项目，实行重点项目领导挂联服务，组建驻点招商队伍有的放矢、精准招商，不断完善机制、创新方法、营造氛围，推进招商引资工作不断交出更好答卷。xxxx年至目前，全区共引进亿元以上项目xx个，到位资金xxx余亿元。其中，x亿元以上xx个，xx亿元以上xx个，xx亿元以上x个，推动赛捷智能、x鸿盛、奥陶纪项目等一批重点项目签约落地，推进xx产业大发展、快发展、高质量发展。

　　（1）突出重点促招商。坚持“x+x”产业导向，遵循园区布局、规模经济、节地环保、服务至上等招商原则，将着力点放在“招大项目、引大资金”上，围绕制造业领域、现代农业及特色农产品加工领域、商贸物流、文化旅游等领域重点有的放矢开展招商引资。坚持“抓大不放小”，既要招大引强，也要适时引入一批符合规划、创业创新、前景良好、补益产业的打好高、小优美项目。

　　（2）完善制度促招商。一是项目研判机制。按照区“x+x”产业脉络，建好重点招引项目库，健全专业评审和资源池作用，提高招商项目研判准确性，同时积极开展与区产业平台、经信、环保、资规等职能部门的沟通，做好实地考察、可行性评估、项目选址等项目前期工作，共同把好项目研判关。二是项目落地闭环推进制度。列出全区重点项目清单，每个项目一张表，实行“一个重点项目、一名责任领导、一个推进小组、一套工作方案、一抓到底”的项目挂联服务模式，对落地平台反映出的落地难问题，由区协作中心、区府办、区政府分层级进行推进督办，确保做到既抓项目招引进度，又抓项目落地进度。三是严格考核机制。强化责任考核，建立常态化的督评、考评机制，注重过程考核与结果考核相结合，加强日常的管理与考评，统分结合，将年底一次性考核的压力转化为平时工作的动力。

　　（3）依托三个一体化促招商。一是借力杭衢一体化的主城红利。积极对接x都市圈“十四五”规划重大产业项目，争取在智能制造、服装时尚、数字经济等产业合作，招引优质项目落地。发挥xx“柯创园”数字经济桥头堡作用，丰富“飞地加速+基地产业化”项目案例，推进三问家居、杰丰服装、永霏化妆品等一批项目在xx产业化落地。二是借力长三角一体化发展红利。加大对农文旅、规划设计行业龙头企业的引进力度；发挥好xx异地商会招商平台作用，加大xx投资环境的推介宣传；沿着Gxx科创大走廊，探索在x设立科创飞地，作为产业招商的桥头堡，吸引长三角外溢产业、加速期科技型企业来xx产业化投资。三是借力巨化xx产业一体化红利。紧紧依靠巨化产业创新和人才资源，深化xx巨化一体化合作，完善“新材料+”协同创新体系和产业招商体系，深化信息互通、招商合作、资源共享、平台共建机制，签订新一轮升级版产业合作协议。引进一批如x鸿盛、意瑞薄膜、欣泽康等新材料项目。

　　（4）外派产业招商组促招商。由原来的外派招商转化为驻点兼产业招商，在全区选拔xx名招商干部，分x组派往x、x、x、x开展驻点招商，分别围绕现代商贸、物流产业、运动健康、现代农业、城市经济、服务业、轴承配件、智能制造等产业精准招商。驻点招商队伍规模历史最强最大，产业方向更加明确，招引政策越加完善，考核考评细则进一步细化到位，真真正正利用考核指挥棒推动驻外招商组发挥职能，招好项目招大项目，培养招商人才培育两专人才。

　　（二）山海协作

　　xxxx两地深入实施“八八战略”，推进“山海”协同发展，不断探索“x+x>x”的实践，山海协作已形成全方位、宽领域、多层面的格局，工作走深走实，亮点频出，成为全省山海协作工作的“排头兵”。

　　（1）搭好平台，编织多方立体协作网。建立两地纵横条块结合对接协作机制，纵向在乡、村、企业开展对口援建结对基础上，发动xx工商资本和社会力量，帮助xx乡村发展；横向调动镇街、部门、平台，建立了全省首创的镇街结对攻坚任务清单的机制，部门“学xx对标提速”，双港管委会等平台分别与未来科技城结对。疫情期间，两地联合抗疫，互赠“复工礼包”“爱心果蔬”“贴心防护服”物资金额近百万元，帮助销售xx农产品xxx多万元，增进了山海协作兄弟情。两地高层互访x次，召开联席会议xx次，xx区代表两地在全省山海协作大会上作典型交流，xx区x个山海协作典型案例获评全省优秀案例。

　　（2）共构产业，建强产业创新平台载体。形成“科创飞地+产业基地”的平台联动格局，和xx进行产业共构、分工协作。前端设立全省首个县级“科创飞地”--柯创园飞地，锚准北上广深引进契合xx产业的成长型项目，在“飞地”加速，xxxx年x月开园以来，已入驻企业xx家，注册资本金x.xx亿元，其中高新技术企业x家，xxxx年园区税

　　收达xxxx万元。探索“总部在x、智造在xx”的产业共构模式，引进优美时尚、大美彩妆、三问家居等一批项目，在xx产业化落地。后端成立xx-xx山海协作产业园，承接山海协作重点产业项目，截至目前，已累计引进工业项目xx个、计划投资xxx.x亿元；建成投产企业xx家，其中国家高新技术企业xx家，产业园连续三年在全省考核中获评优秀。

　　（3）倚靠高地，赋能xx产业数字化转型。引入xx高端数字专家和服务资源，组建“一院、一会、一平台”

　　顶层运行架构，出台产业数字化专项扶持政策。每年安排xxxx万元专项扶持资金和xxxx万元的让利性股权投资引导基金，推进xx数字化转型企业xx家，据监测，平均提升生产效率xx%以上，节省劳动力xx%以上。成功打造了全省单体最大的xG数字化透明工厂、x市首个“黑灯工厂”、省级第一批现代服务业与先进制造业深度融合试点单位等一批数字化示范企业。在xxxx年全省数字经济发展综合评价中，xx区数字经济位次比xxxx年同期上升xx位，位列x市第x位。山海协作产业园获评全省数字化示范园区。

　　（4）聚力消薄，推动乡村振兴农户增收。发挥xx援建资金的杠杆作用，xxxx年以来引进社会帮扶项目xx个，援建资金xxxx万元，创新了“智多张西”乡村振兴示范点、“一村万树”绿色期权、农特产品“消薄卡”等可复制、可推广、可示范的绿色案例。xxxx年张西村接待游客x万余人

　　次，村民人均收入从xxxx年xxxx元增加到xxxx年xxxxx元；推动了xx区为主的xxx家企业认购绿色期权报xxx个，认购资金xxxx余万元，实现了绿色效益的转化和共赢；“消薄卡”帮助强村公司和农户销售农产品xxx万元，带动销售其它农产品xxx万元，有力反哺了经济薄弱村和农民增收。

　　二、xxxx年度特色亮点

　　（一）打造特色亮点乡村振兴示范点。在继续抓好“智多张西”建设的基础上，新增建设“画乡xx”乡村振兴示范点，同时围绕xx的一幅画、一篮菜、一盏茶、一棵树、一碗面、一口窑等“六个一”产业，以xx村为中心，打造辐射周边x个村庄-x村、xx村、xx村、xx村的乡村振兴联合体（示范带）。

　　（二）结合数字化改革谋划建设“码尚购”。借势数字化改革东风，借力xx数字化高地的资源技术，建设“码尚购”山海协作网上商城平台，通过数字赋能，以“柯呈善品”为核心，对xx农特产品、文创产品、旅游产品等进行提质、推广、展示展销，多途径提高村集体和村民收入。目前，已经完成设计并推进上线。

　　（三）央地合作走进xx县助推高质量发展。借力“央企走进xx县建设共同富裕示范区活动（x站）”走进xx，邀请中国节能环保集团总部、华侨城集团总部、中国地质物资等一批二十余人央企代表来柯参与考察和活动，签约项目x个，计划投资资金xxx亿元，促进央企和地方达成了一次深入又友好的合作，储备了一批高质量、高前景、高实力的规模企业信息。

　　三、xxxx年工作思路

　　（一）招商引资

　　一是建立健全全面完整的产业招商机制。精准对接产业前端，形成“产业研究+项目谋划+靶向企业+合力攻坚”的专业化、精准化招商模式。积极依托中介招商、乡贤招商以及锚定链主型企业开展“敲门招商”，拓宽招商引资渠道。重点突出“招落并举”，强化跟踪服务，对项目的签约、开工、建设、投产实施台账化全生命周期管理，为企业“引进-落地-投产-发展”提供全过程服务。明确招商方向，聚焦轴承智能装备和运动健康两大主导产业，编制产业地图，对产业现状、企业资源、产业结构、行业方向等进行精细解读，绘制产业链图谱，分析产业发展趋势、重点领域、发展路径，开展精准招商，引进一批带动强、效益好的产业项目，不断建链强链补链，增强产业竞争力。

　　二是培养组建全区招商引资“两专”队伍。充分发

　　挥招商引资工作专班作用，积极谋划一批具有科学性、前瞻性、可行性的重大项目，每年至少新增论证储备xx个以上的招商项目，充实项目推介库。落实《驻外招商管理暂行办法》，通过“单月调度双月排位季度通报全年考核”的“赛马”机制倒逼招商队伍不断提升专业能力和专业精神，通过拉开排前、靠后的招商干部考核差距，持续调整选优驻外招商干部人选。开展高级别、大规模的产业招商推介活动，邀请企事业代表、乡贤代表参加，安排现场签约等各类活动进一步提升xx区招商引起热情。谋划开展一次招商引资项目PK赛，通过统一PK、持续跟踪、周期督查等方式增加项目储备，通过纳入考核的方式激发全区招商、全员招商的工作氛围。

　　三是加快推进轴承智能制造产业集群雏形初显。结合工业强市工作要求，依托金沃精工龙头企业带动作用，竖向重点围绕金沃精工上下游产业链，招引一批轴承套圈原材料生产、精密数控机床研发制造、轴承磨床设备制造、全自动轴承套圈车削设备及检测设备生产等优质项目落地，补齐产业链条，提升龙头企业能级。横向重点围绕轴承基础配件，如内外套圈、保持架、钢球及滚子生产企业，招引一批高精尖项目，进一步优化产业结构，提高产业层次。加速轴承产业方面政策出台，加强各部门单位对轴承产业倾斜和扶持力度，计划争取落地轴承类亿元以上项目x个，到位资金x亿元，迅速形成具有区域影响力的轴承智能制造产业集群。

　　（二）山海协作

　　一是积极推进平台建设。根据《x省山海协作领导小组办公室关于印发x省山海协作“飞地”建设导则的通知》精神，积极推进“飞地”等平台建设。加快“产业飞地”建设。加强与临平区对接磋商，依据框架协议和备忘录达成的一致意见，扎实推进“产业飞地”建设各项工作。成立临平-xx“产业飞地”建设工作领导小组，设立办公室，选派优秀的懂产业的干部赴飞地所在的开发区挂职，与临平区共同成立负责飞地运营的国资公司，共同省里争取相关政策。优选成熟度较高的地块作为启动区块，积极开展项目对接洽谈，尽快启动“产业飞地”建设，力争年前有项目在“产业飞地”落地开工。做好“产业飞地”建设规划，xxxx年底前完成向省里申报工作。积极谋划“特色生态产业平台”。依托航埠生态工业园在原工业功能区x.xx平方公里的基础上向北向西拓展到x平方公里（南邻杭衢高铁，北靠常山江，西至将军叶村，东接航埠集镇）建设山海协作特色生态产业平台，启动平台建设规划和工作队伍组建，相关准备工作完成后向省里报批。同时注重借力临平、xx资源力量助力特色生态产业平台建设。优化“柯创飞地”的运营管理。进一步理顺xx“柯创飞地”管理运营，建立畅通高效的议事决策机制。加大项目招引力度，优先招引稳定性好、税收高的税源企业和科创企业进驻。结合“柯创飞地”提档升级，加强与

　　xx区对接协商，共同加强“消薄飞地”的管理运营，增强其造血功能，确保收益达到或高于省里规定收益标准。

　　二是持续发力乡村振兴。聚焦乡村振兴，让示范点“更亮”。继续加大对乡村振兴共合体和乡村振兴示范点建设投入，谋划一批对村集体和村民增收效果好的产业项目，努力打造标志性建设项目。加强村集体项目运营管理的培训和指导，提高运营管理能力，帮助有条件村集体引入专业运营公司。加强示范点建设实践的总结宣传，提炼可复制可推广的工作案例。突出帮村富民，让援建项目“更实”。xxxx年山海协作援建资金优先安排对村集体和村民增收效果明显、项目建设相关指标审批已经完成的项目。完善项目筛选评审机制，真正把优质项目选出来，建设好。严格落实项目进度督查，对项目进度缓慢的进行通报提醒。严格执行援建资金管理办法，按规定程序拨村资金，确保资金使用安全和效益。完成何双蓬“花谷源”蜂场基地、七里“香溪跑步鱼”和前昏“稻渔农耕文化园”项目建设，指导好项目运营，帮助村集体和村民收获“租金、股金、薪金”，走出村企合作谋振兴的新路子。积极探索创新，让消费帮扶“更有效”。加快推进“码尚购”协作商城数据录入和上线运营，适时召开上线运营发布会。组织“xx、xx、临平山海协作三地足球交流赛”，借助赛事宣传推广协作商场数字平台和“柯呈善品”优质农特产品，组织“柯呈善品”优质农特产品参加各类展销会，扩大知晓度和影响力。加强对村集体和村民增收

　　带动力强产品的挖掘、培育和推广，继续对德门龙面条、xx金钱眉、张西高山茶、鸡尾葡萄柚、xx农民画等农特产品品牌进行打造，同时加大“七里香溪跑步鱼”“前昏功夫虾”等品牌的培育，让“柯呈善品”产品库更丰富，品牌知名度更高。

　　三是不断深化协作交流。建立三地协同招商机制，借助山海协作平台开展招商推介和项目洽谈每年少于x次。加强山海协作三地部门（单位）交流协作，科、教、文、卫等部门要建立协作关系，至少各达成并实施一项有实质性内容的合作项目，并积极开展文化走亲、送教送卫、科技互助等活动。乡镇（街道）全面结对，深入开展协作交流，每年完成一次以上由主要领导带队的互访交流。结合xxx商会成立，建立山海协作促进会，引导更多社会资源参与到山海协作中来，助力xx快好发展。

　　四、未来五年计划

　　（一）招商引资

　　把握建设共同富裕先行示范区、推动跨越式发展的历史机遇，强化争先意识、沿海意识，坚持改革破题、创先致胜，紧密结合国家旅游休闲度假区、高能级特色产业平台、高品质城市经济三大平台，涵盖一二三产招引一批高起点定

　　位、高标准布局的产业项目。

　　（1）横向覆盖，以轴承和运动健康产业为核心，一二三产全面招引促进xx区经济产业腾飞发展。

　　着力推动轴承智能装备产业大发展。在市委提出“产业为王、工业强市”的大背景下，强化工业立区的理念，深入实施轴承配件产业基础再造和产业链提升工程，画好轴承配件产业链全景图和产业招商地图。依托上市企业金天股份开展产业链招商、以商招商，出合促进轴承配件产业发展政策，强化与新昌、慈溪等轴承产业集聚区对接，大抓“链主型”企业和关键企业的招引，打造“一链全覆盖、一轴走天下”的轴承配件产业生态链，力争到xxxx年引进产业链企业xx家以上，形成xx区轴承智能装备产业集聚。

　　着力推动运动健康产业大发展。围绕灵鹫山度假区平台编制产业地图，对产业现状、企业资源、产业结构、行业方向等进行精细解读，绘制产业链图谱，分析产业发展趋势、重点领域、发展路径，开展精准招商，引进一批带动强、效益好的产业项目，不断建链强链补链，增强产业竞争力。

　　着力推动城市经济大发展。聚焦数字经济，鼓励乡镇、街道开展闲置楼宇的摸底梳理、盘活租赁，腾出空间招引智慧产业、四大高端主体落地，促成“小优美”项目落地，打造“站着的开发区”；大力引进以互联网为依托的数据、共享经济和股权投资、基金为代表的城市经济，积极借助

　　“飞地”，对接国内一线城市发展新潮流及业态，优化产业结构实现换道超车；抓牢平台定位，推动双西港片区总部经济、专业市场城“三通一达”物流项目的招引落地。

　　着力推动现代农业特色主导产业大发展。立足xx农业农村发展特点，聚焦现代农业发展体系，引进一批高科技现代农业及农业上下游企业，创造xx区农业竞争力，打造具有地域特色的农业产品品牌。大力引进直播网红孵化园、创业街类村播项目，推动农村销售模式更新换代，实现技术和人才回流，农村农民增收致富。

　　（2）纵向延伸，以招商引资工作小组为基点，上下延长招商干部队伍建设营造全员招商工作氛围。

　　建立健全招商引资工作体系。建立领导领衔招商体系，强化招商引资“一号工程”，突出领导领衔招商，将招商引资工作作为首要任务、第一抓手，各部门“一把手”要以上率下、亲力亲为，带头研究、带头招商，确保“正职x/x以上时间精力用于招商引资工作，每月外出招商不少于x次”。完善优化对驻外招商体制机制，落实并完善《驻外招商工作管理暂行办法》，在目前x、x、x、x四个产业招商组基础上实行区领导挂联，通过不同的招商产业定位下达任务

　　并依据“赛马”机制开展考核，不断优化调整驻外招商队伍。

　　建立健全招商引资奖惩激励。对部门获取项目有效信息和服务重大招商项目在考核上给予加分，对招商引资做出重大贡献的部门、干部给予记功、嘉奖。社会中介招商奖励上，选择一批xx公司、投资机构、咨询公司，开展委托招商、中介招商，并参照《x市本级招商引资中介人奖励办法（试行）》给予奖励。组织开展招商干部“两勤两专”提升行动，在干部提拔、评优评先、表彰激励等方面给予倾斜。对未完全纳入项目流程管理、项目通过研判反馈不及时、已签约项目推进不力等，给予相应扣分。驻点产业招商考核上，对驻外招商人员实行每月排名，根据招商实绩，构建“保障+激励”的考评体系。

　　建立健全招商引资方法途径。逐步形成以商招商的招商引资体系，结合组团联系、三服务等服务企业工作，持续营造最优营商环境，主动走访考察主导产业企业挖掘有效信息，构建政企沟通桥梁引导企业邀请更多市外资本入驻xx。逐步形成“商会”“乡贤”招商引资体系，充分挖掘行业协会、本地商会、校友乡贤的资源，积极沟通联系目前已有的x、x、x等商会，协助工企业在外成立商会，通过域外xx人、x人带动项目回家乡投入家乡建设。逐步形成产业链招商的体系，通过逐步建设完善的轴承产业、健康运动产业集聚效果吸引更多企业主动来柯，形成产业链招商的良性循

　　环。

　　（二）山海协作

　　充分认识打造山海协作持续升级迭代，将山海协作工程作为忠实践行“八八战略”、奋力打造“重要窗口”的重要举措来抓，融入到当前构建新发展格局的战略任务中来推进，放到推动山区同步高水平推进现代化建设的历史进程中来落实。

　　（1）紧密联系，全方位深入合作实现民生事业经济社会共同进步。

　　抓好援建项目建设。管好用好山海协作援建资金，建设并用好山海协作援建项目和资金管理平台，继续结合xx文旅、乡宿资源和村情民意，打造更多的乡村振兴示范点。优化完善“公司运营+集体自营+农户植入”的乡村振兴模式，充分调动资源，通过支部联姻、购买社会服务等，发动多方力量参与乡村振兴。

　　深化农村消费帮扶。借助省、市资源力量，更好的将“xx善品”与“消薄卡”、“码尚购”结合，抓住数字化改革给予，完善消费帮扶顶层设计和机制运行；深化品牌打造和优化包装设计，完善供应链环节和xx善品体系，选择一

　　批山海协作特色产业村、特色产品进行精准包装、帮扶；多渠道推广“xx善品”，做大做强资金池，打通政府机关、金融机构、物流公司、科研院所、电商平台等成立伙伴合作联盟，形成互利共赢机制。

　　加强其他各领域的全面协作。加强文化交流，深入推进xx、临平城市品牌与“运动xx”城市品牌合作，带动xx方面疗休养、短途旅游客源向xx流入；开展电商直播产业合作，向发达地区推送地域文化、美食美景、土特产品的村播；开展教育、科技结对，通过网络课程开设、送书活动、师资力量培训交流等方式加强xx教育建设；加强文旅、农业、医药和数字经济等产业合作，相互学习借鉴，实现互利共赢。

　　（2）立足平台，持续围绕“二飞地一园区”建设打造特色亮点。

　　继续发挥柯创飞地重要作用。积极对接xx方面实现科创飞地调整，继续聚焦数字经济、智能制造、农文旅、运动康养等领域，围绕“运动xx”做好文章。坚持以“产业到xx转化”为第一要务，提前谋划，与xx公司、清华长三院加强沟通交流，针对新的产业定位重新谋篇布局、绘制产业图谱，强化预招商组织，尽快形成信息储备新库，全力推动新加坡水晶草莓项目、开元文旅“一然世界”等重点项目

　　到xx落地或开展合作。

　　推进产业飞地建设。选派挂职干部直接负责飞地等相关事宜落实，目前产业飞地虽然已经成功签约，但属于弹性发展区，也是大运河核心板块区，后期工作推进和政策争取存在很大的困难。计划在十四五期间充分发挥工作专班和挂职干部作用，积极对接指标，争取政策，帮助项目的引进和筛选，争取强能级、高品质、大规模的企业签约落地。

　　推动山海协作产业园建设。根据山海协作产业园合并至市绿色产业集聚区的新情况，积极对接协商，以xx区生态工业服务中心为基础谋划建设“山海协作产业园拓展园区”。根据两地协商签订《xx-xx山海协作产业园拓展园区合作共建协议》；按照现代企业管理制度，计划成立产业园管委会，对园区进行管理、协调和服务；围绕轴承智能制造，做好制造业规划建设；积极完善园区硬件条件和项目建设，向上对接申报省级山海协作产业园。充分发挥产业平台作用，补齐山区xx县发展短板，通过招引大企业大项目，来打造绿色产业集群，构建扩大税源和促进就业增收的发展平台。

篇十二：五年工作总结及未来五年工作计划

　高新技术产业园区过去五年工作总结和今后五年工作规划

　　高新技术产业园区过去五年工作总结和今后五年工作思路

　　一、过去五年工作总结

　　在省科技厅直接指导下，在xx市委、市政府的正确领导下，xx现代农业装备高新技术产业园区（以下简称xx高新区）自xxxx年挂牌创建以来，根据省政府《关于开展创建省级高新技术产业园区工作的通知》文件精神，紧扣八倍增、两提高要求，坚持政府引导与市场主导相结合，坚持特色产业化与新型城镇化相结合，走出了一条具有xx特色的高新区培育道路。

　　（一）调整产业布局，现代农业装备产业体系基本形成

　　一是成台套田间作业系列特色装备发展迅速。四方集团根据国内外农机装备发展情况和针对南方水田作业装备对农田土壤破坏越来越严重的状况，成功研发了轻型履带式旋耕机、履带式拖拉机、xx-xx马力轮式拖拉机进入小批量生产阶段。星月集团投巨资发展高端田间作业装备，其高速插秧机项目已投产。二是经济作物自动化收获装备填补国内空白。xx公司，在高新区创新资源整合力量的帮助下，成功研发了茶叶和棉花自动采摘装备，并且攻克了国外棉花采摘装备不能回收棉地塑料溥膜的缺陷。宏跃动力研发的旱地多功能耕地作业机能挂接xx种机具，有效解

　　决山地丘陵作业装备功能复合化的难题。三是设施农业与精准农业装备关键技术有较大突破。xx公司联合美国G.E中国研发总部、中国一拖等单位，研发电驱动拖拉机关键部件电机控制器、差速器。四是园林和林业装备稳步成为世界制造基地。三峰、威力、中坚、大邦等企业，纷纷加大技术改造提升力度，在山地农夫车、智能割草机、割灌机、枝叶破碎机、高端扫雪机和锄、刨、平整小型机具研发与推广取得较大的成绩。五是农产品安全装备及关键零部件有了显著提升。金凯德农机的海水淡泵项目进展顺利，其产品填补了国内空白，新厂房竣工投产，产品已实现批量生产。鸿丰精工科技研发的水重金属处理、农产品农药残留净化系列设备达国内外同类产品领先水平，国内外市场前景广阔。

　　（二）构建研发基地，创新能力逐步增强

　　一是构建了现代农业装备成台套设备设计基地和研发基地。内引外联强大设计机构助推农业装备产业装备产业转型升级，五年来先后招引斐洛、金曲、正光、原野、杰创、曲创等xx家工业设计著名机构入驻xx，集聚xxx人专业设计人才，申请专利xxx项，设计成果交易数xxx项。占地x万多平方米的检测中心已投入使用。二是构建了现代农业装备电子和关键零部件基地。道为尔精工科技利用自身北斗系统定位技术优势，组织力量进行

　　农机导航仪开发。威力园林引进国际龙头企业约翰迪尔的专业技术大领军人物，组织农机智能控制系统的研发，xx公司引进中科院科技成果，组织农用传感器的研发生产，农业装备电子产业有望在xx取得历史突破。

　　（三）首建协同创新机制，科技服务体系不断完善

　　一是整合九大创新资源，建立一站式科技创业创新服务体系

　　。省科技厅信息院、省农机学会会同xx高新区，成立了x科技信息研究院xx创新服务中心、x农机学会xx高新区协同创新基地，编制了xx农业装备产业x类基础制造技术、x类关键技术、x类共性技术的提升需求，整合了专家库资源、行业企业库资源、科技查询项目申报资源等国内外现代农业装备九大创新资源。完成了创新线上平台建设，以及《农业装备国内外发展动态》、《农业装备动力装置供油系统动态研究》、《农业装备智能控制系统发展动态研究》、《农业机器人发展动态研究》等科技信息服务。成功举办xxxx协同创新科技周暨院士专家xx行活动，中国农业机械学会与xx市政府签订了《国家级学会创新驿站框架合作协议》。二是引进农业装备项目攻关团队，推进科技成果交易和产业化。根据高新区电子装备、关键与产业链核心技术、关键零部件基础技术、企业个性技术等需求，我们与中科院、x大学、x农林大学、x理工大学、x农机学会专家组等院所进行对

　　接，把x大学何勇教授的农业物联网创新团队、x大学俞小莉的装备动力创新团队、x理工大学李革等x个团队作为xx高新区项目攻关团队重点引进。在各项目攻关团队的努力下，农业装备产业的动力、传动、作业、智能控制的关键技术取得了突破，其中xx公司高压共轨喷油嘴已达xxxx大气压水平，为世界第x家能生产的企业。众兴科技的双园孤谐波传动，改变了农机齿轮箱传动历史。神力液压体达xx兆帕比国内农机液压件xx兆帕提高x倍。三是集聚国内外现代农业装备创新资源，建设产业技术创新体系。五年来共建企业研究院x家，院士工作站x家，博士后创新驿站xx家，企业研发中心xx家，科创园x家。科技载体建设有效助推协同创新开展，吸收了欧洲农机学会院士孙大文，中国农机院士罗锡文、陈学康，美国纽约州立大学智能农机中心主任张勤，约翰尔亚太技术总监韩树丰以及中科院、中国农机院、浙大、浙工大、x交大、西南理工等xxx多位国内外专家常来永交流、技术对接、关健技术攻关等活动，以定期不定期、灵活多样的形式参与企业研究院、研发中心、技术转移中心的产品创新活动，园区已成为我国农业装备研发热土。四是强化知识产权保护意识，提升保护自主创新成果能力。出台了《xx现代农业装备高新技术产业园区知识产权管理办法》，积极与xx市人民法院沟通，设立知识产权法庭（民三庭），引进专利服务机构x家，帮助企业专利维权xx件（次）。

　　（四）强化园区空间布局，土地利用率有所提高

　　一是调整园区土地利用规划。xxxx年我们调整了高新区土地利用总规，将高新园区规划的xx.xx平方公里（其中第一期规划面积xx.xx平方公里）重点用于国内重要的现代农业装备创新基地、成台套设备设计基地、高端装备制造基地、智能电子与仪表制造基地建设，并将高新区空间布局设计为以一心三基地三组团。二是政策激励与优胜劣汰相结合，完善用地机制。xx市政府出台了《xx现代农业装备高新技术产业园区项目准入管理暂行办法》、《xx现代农业装备高新技术产业园区项目用地退出办法》，对入园企业的用地作出具体规定。三是基础设施建设不断推进。园区道路日趋完善，花城路、松石西路（部分）、银桂路、灵石路等区间道路逐步建成，三横七纵城市道路框架基本形成。城市配套设施日趋完善，城西小学、城西物流中心、中心幼儿园、梅陇菜场、xx化工建材市场、垃圾焚烧发电厂、污水处理厂、xx垃圾填埋场等相继投入使用，物流、供电、公交等配套设施能够满足区域各方面需求。

　　二、xxxx年工作总结

　　截止xxxx年x月底，园区研究与开发经费支出达xxxxx.x万元，同比增长xx.xx%，研发人数xxxx人，同比增长x.xx%，发明专利授权量xx件，同比增长xx.xx%，规上工业新产品产值达xxxxxxx万元，同比增长xx.xx%，利税xxxxxx.x万元，同比增长x.x%，规上高新技术产业产值达xxxxxxx.x万元，同比增长xx.xx%，规上战略新兴产值xxxxxx.x万元，同比增长xx.xx%，技工贸总收入xxxxxxx万元，同比增长xx.xx%，其中：技术市场交易额xxxxx.x万元，同比增长xx.xx%。固定资产投资xx.xx亿元，同比增长xx.xx%，高新技术企业xx个，同比增长xx.x%，科技型中小企业xx个，同比增长xx%。

　　（一）抓平台建设，补园区创新载体短板

　　一是加快科创园建设。在花海西路规划建设了农业装备科创园，总占地面积x.x万平方米，总建筑x万平方米，园内设置了院士工作站、创客空间、科技型孵化中心、大学研究院技术转移中心、企业研究院、展示中心、培训中心、管理服务中心、公共检测服务中心、加速器等项目。目前，x能工机电的超精密非标元器件、xx公司的新一代机场旅客手提行李安检系统、x索奇电子的道为尔儿童智能定位手表、xx公司的超大型农用电风扇、xx市佳年顺景工贸的畜牧电子溯源器、xx市睿正科技的农业装备控制器、xx公司的农用电机、xx有限公司等x个研发及产业化企业已陆续进园。二是开辟高新区企业家论坛。先后邀请x尤奈特电机董事长李金东、飞哲工贸董事长夏月飞、xx公司郭

　　奕、卡特彼勒中国总经理杨琳为企业家作了企业创新、精细化管理等方面的演讲。三是筹备创新创业资金。先后设立了xx银杏谷科创投资基金、xx小咖智能制造投资基金、xx天堂硅谷产业升级投资基金。民间资金积极投入科技创新，能工电机、众兴科技、中月集团投资x亿元用于创新技改项目。四是设立云栖小镇平台。与云栖小镇签订了战略合作协议，在科创园设立云栖客站，双方以智能制造为研发方向，以现代农业装备、现代实用五金等为主攻产业，通过科技架桥、成果转让、资源共享、团队攻关等形式，推动xx制造业特别是农业装备制造企业生产方式的转变，弥补xx创新人才短板问题，为xx打造成中国乃至世界先进制造业基地奠定扎实基础。

　　（二）抓项目引进，补园区发展后劲短板

　　一是引入项目陆续落地。中科院苏州医工所xx应用技术研究院、x理工大学xx技术转移中心、哈工大xx技术转移中心等重大项目以及哈林工贸不锈钢智能制造项目、德世电器、振兴实业已落地高新区；中科院苏州医工所可穿戴智能复健机器人项目有意向在高新区建设；凌鹰电器与xx公司共同开发电动平衡车项目、xx公司与丹麦合作清洗设备项目都已签约。二是项目研发成果显著。四方集团研发的xLZ-x.xZ型联合收割机、微耕机、国三排放单缸柴油机，在国内成为领先的南方水田成台套耕

　　作装备龙头企业。鸿丰精工科技研发的水重金属处理、农产品农药残留净化系列设备达国内外同类产品领先水平。能工机电研发的高压共轨喷油器项目，属农机动力关键性技术，是国家重大科技专项xx号项目，代表了当前制造技术的最高水平。众兴科技研发的双圆弧谐波减速器，突破了xx公司独家垄断，它的研发是机械传动技术革命性创新。xx公司研发的高压液压泵，技术水平已达xx兆帕，是目前农机制造领域xx-xx兆帕的x倍，为高端农机具制造提供了强大的零部件支持。

　　（三）抓产城融合，补园区建设品质短板

　　一是重大项目建设持续推进。xxx国道南移工程高新区段火炬路已完成路基建设；台金铁路、xx垃圾填埋场已无障碍施工；千金山陵园第一期工程提前开工建设。依照生态、生产、生活，宜居、宜业、宜游的品质内涵，启动了现代农业农机观光示范试验园建设，与省农科院对接，规划种植百亩彩色水稻，拉开了农业装备与农艺结合的创意农业建设的序幕。高新区学校xx三中分校、高新区幼儿园项目已开工建设，xx综合市场城市综合体项目已竣工；xx生活社区完成了道路改造、绿化种植、广场建设。二是剿劣提质工作持续攻坚。我们创新小微水体三色剿劣制度，在塘长牌上根据水质不同以红黄蓝三色显示，挂图作战，达标销号。每周六作为治水日，由主要领导带队，邀请两代

　　表一委员参与治水。大力开展河长巡河，今年增加了外籍企业河长法比奥巡河。追查污水口和雨污混排口的污染源，开展区域雨污分流整治。截污纳管工程稳步推进，联合建设、环保等部门对高新区约xxx家企业进行雨污分流排查。引进浙大水业纳米曝气设备，用于消纳河水中氨氮，倪宅溪断面以上xxxx米河段纳米曝气设备已入运行。

篇十三：五年工作总结及未来五年工作计划

　市商务局近五年工作总结及未来五年工作计划思路

　　市商务局近五年工作总结及未来五年工

　　作计划思路

　　按照要求,现将商务局过去五年工作完成情况及今后五年工作计划作以简要汇报。

　　一、过去五年工作情况

　　五年来，在市委、市政府的正确领导下,我局坚持实施大市场、大流通、大商贸发展思路,以构筑城乡市场网络为重点,不断加大招商引资力度，深入推进内、外贸工作,初步形成了市场功能完备、网点布局合理、内外贸流通顺畅的大商贸发展格局.一是超额完成各项经济指标。2008—2011年共完成加工贸易进出口额19256万美元，共完成一般贸易进出口额7750万美元，在衡阳

　　市各县市中排名领先.2012年，预计社会消费品零售总额实现75亿元，现已实现48亿元;加工贸易进出口额预计实现7300万美元。全省92个重大项目,我市有LBP全生物降解膜项目、铜锣洲综合开发2个重大项目。5年来，第三产业社会规模投资56个项目（2000万以上）。二是招商引资工作成效突出.五年来，先后引进广东韶能集团、台湾宝升鞋业、香港博多电器、湖南润涛生物、步步高、国美电器、金拓天等大型企业。三是加工贸易呈稳步增长趋势。2008年加工贸易进出口总额2000万美元，同比增长13%;2009年加工贸易进出口总额2500万美元，同比增长14。5%；2010年加工贸易进出口总额5900万美元，同比翻了一番多；2011年加工贸易进出口总额为8856万美元,再列衡阳县市区第一，2012年1—8月份加工贸易进出口额为5842万美元.我市的加工贸易发展较快，加工贸易从无到有，从小到大，现已发展到26家,其中进出口企业10家，外资企业16家。四是进出口贸易稳步发展.2008年一般贸易进出口达1600万美元，同比增长10％；2009年一般

　　贸易进出口达1750万美元，同比增长11％;2010年一般贸易进出口达2100万美元，同比增长13％；2011年一般贸易进出口达2300万美元，尤其是安信煤炭贸易公司和中正贸易公司先后成立，他们主要做能源和矿产资源的进口贸易公司,这也是国家政策鼓励的进口项目，为我市一般进出口贸易增加了新项目.五是商贸流通业不断壮大。各类专业市场、特色商业街和大中型专业店、专卖店、连锁店、商品超市等已形成一定规模。

　　其中，有家具专业市场2个,建筑装修材料专业市场3个，汽车销售店6家。到目前为止，承办企业在全市共建成万村千乡农家店567家，其中，乡级农家店42家，村级农家店525家;生活日用品农家店542家,农资农家店25家.已建成2个高标准乡镇商贸中心，4家市级配送中心.尤其是物流配送业务不断扩大，有力地拉动了农村消费.此外,家电下乡企业105家,产品销售累计300183台，销售额近13亿元，发放补贴资金11441万元,连续三年稳居衡阳市第一。家电以旧换新48555台（件)，销售额近3亿元，发放补贴1540余万元，位居衡阳县市区第一。六是市场环境规范有序。配合工商、质监、畜牧、公安等部门加大打非力度,认真搞好畜禽屠宰市场和酒类流通市场的管理和规范工作,确保全市人民吃上放心肉，喝上放心酒，同时，加强成品油市场监管工作，严厉打击非法经营成品油行为，取缔了无证经营的现象，进一步规范了成品油经营秩序。另外，我局逐步开展了对美容美发、洗浴、旧货、洗染、再生资源的等行业监管工作，引导行业健康有序发展.七是企业改制已全面完成。全市共有商贸流通企业50户，截止2011年底,全市50家商贸企业基本完成改制任务。今年商贸企业改制工作已到了最后扫尾移交阶段。我们严格执行国有企业改制政策，制定了切实可行的方案，对改制职工通过人员安置、资产置换身份、缴纳养老金等多种方式，顺利进行了过渡，企业改制按预定目标顺利完成，维护了一方平安。八是创先争优成效显著。我局始终以开展创先争优活动为契机，深

　　入开展党建工作.按照市委的统一部署，精心组织，周密安排，严格要求，务求实效,做到了以创先争优推动各项工作创一流.通过创先争优，增强了党组的创造力、凝聚力和战斗力，党员干部更加注重服务基层、服务企业、服务社会，积极帮助商贸流通企业和外资、外贸企业解决生产经营中遇到的困难和问题,增添了商务工作的活力.二、今后五年工作计划

　　(一)指导思想

　　以党的十七届六中和即将召开的十八大精神为指针,全面落实科学发展观，以开拓市场、拉动内需、扩大消费为主线，以推进传统流通格局向现代化大市场、大贸易、大流通转变作为商务工作突破口，促进商务内外贸经济整体推进,狠抓商务综合行政执法，进一步整顿和规范市场经济秩序，全力推进商贸行业发展，提高企业对外贸易规模和水平,加大市场运行监测力度，确保市场繁荣稳定,促进我市经济和社会持续、快速、健康发展。

　　（二)工作重点

　　1、大力发展商业与服务业，做强做大第三产业，使第三产业成为我市的支柱产业。第三产业发展水平是衡量现代经济社会发达程度的重要标志，近年来，我市的商贸流通服务业规模不断扩大，据不完全统计,全市商贸流通业的从业人员达到11万余人，年上缴税收达8亿元。为了进一步夯实和促进第三产业的发展，要做到两手抓，一手抓招商引资,引进大项目；一手抓民营经济的发展;两者都不可偏废.发展大项目，政府税收增长明显，是政府增加财政收入的需要，但老百姓不算富裕；民营经济发达,政府税收增长不算强劲，但藏富于民，能让普通百姓从经济发展中受益。同时，按照分阶段、有重点、多层次推进的思路加快我市第三产业发展.近几年要以现代物流业为龙头，带动生产服务业发展，重点发展现代物流业、运输仓储业、信息服务业;加快城市公共基础设施建设等领域的市场化、产业化;加快发

　　展投资少、见效快的技术密集型服务业以及社区服务和家政服务等新兴服务业;加强第三产业发展的整体协调力度，推动产业结构优化升级,使第三产业成为我市的支柱产业。

　　2、充分发挥我市交通优势,打造湘南地区一颗璀璨的明珠。我市的交通区位优势是一把双刃剑，在交通优势方面，我们是应有尽有，水陆空，立体交通网,且是全天候，耒水四季通航。现代交通条件得天独厚，京广铁路、京珠高速、107国道、枫冲机场，武广高速，以及正在修建中的320国道、茶常永高速，使耒阳的东西南北都能尽享交通便利，出行快捷的优势。如今的耒阳可以说是插上了时代的翅膀,南下广州、北上武汉都是1个半小时、2个小时的事情了，到省会长沙只有1个小时旅行,到衡阳、郴州就是10多分钟的高铁旅程，正是这种21世纪的速度也成了留不住客的劣势。近年来，已有不少耒阳人到长沙置房立业。据预测,到2015年,耒阳将有一万户家庭到长沙买房，以三口之家计算，将会有3万余名消费者直接到长沙消费或居住。这样耒阳一年就有上十亿的消费额外流，相应地税收流失至少也是上亿元。因此，我们要留住自己本地消费者，并吸引周边县市更多的消费者，就得靠发挥我们的交通优势,完善耒阳的流通功能，提升全市现代服务业的品位与档次,有一个舒适、宽松的购物、消费、人文环境和宽敞、轻松、休闲环境,做到在耒阳，与在广州、长沙、武汉生活一样方便、舒适的感觉.并做大做强我市的特色产业，例如佳福乐、绿海、湘南耒阳粉皮等全省、全国著名品牌,立足全省，走出国门。

　　3、提升商业与服务业档次,形成网点多极化。目前，我市的城市商业网点格局是城市中心商业设施、业态重复,处处开花，街街相似，造成城区交通拥堵，同业竞争白热化，也造成既有严重资源浪费，又有不协调贫富不均的现状。因此，以规划为龙头，建立一批上档次的商业街、专业市场,一是在城北路、五一路,应以上档次的国际知名大公司、大品牌连锁化经营、综合体商业模式为主体，以超大型购物

　　广场和超市、高档专卖店及国际知名餐饮店为标志，以展示城市的商业活力与形象.二是通过电子商务平台在武广新城、哲桥国际物流园形成特色鲜明的专业市场等.三是把体育馆、体育路、步行街至西湖公园附近街区打造成高标准的商业街。四是在耒河两岸(索桥至青龙塔）建观光休闲风光带.五是多极多点，即城区的名街、名市场，如南正仿古街、竹艺加工市场、再生资源市场等.使我市的商业网点真正朝着品牌化、集约化、多极化发展。

　　4、做好现代物流业，服务于工业。我市发展现代物流业的基本思路是，以信息化为基础，以物流园区建设为突破口，以培育有竞争力的物流企业为载体.首先，加强交通基础设施建设，完善信息网络技术，构筑物流设施、信息平台。随着经济发展，各地在招商引资中正在由拼土地、拼劳动力、拼优惠政策，转向物流环境的竞争，投资者也越来越注重物流环境的选择.其次,建立专业物流园区。物流园区的建设，要符合集群性、便捷性、经济性的原则。物流业具有提高与工业、农业相互支持和融和的功能，可全面提高资源配置效率,促进三次产业协调发展。第三，大力发展连锁经营、统一配送和电子商务等现代流通方式。重点推进物流配送中心建设,积极引导大型商贸流通企业与工业企业联合，在重点消费市场建立加工配送中心。

　　5、建章立制，依法行政。一是积极推进商务领域综合执法，建设好12312商务举报投诉服务平台，提高执法人员的执法能力和水平;二是强化法律知识宣传学习，健全干部法制学习制度,进一步巩固提高依法行政工作,重点抓好放心肉、放心酒、放心油三工程，严格按要求认真落实我局承担的其他相关法定职能。

篇十四：五年工作总结及未来五年工作计划

　五年工作总结（换届报告）：州审计局近五年工作总结及未来五年工作打算

　　__年，全州审计机关共完成审计项目X个（其中：X年截至目前完成X个，下同），查出主要问题金额X亿元（X年X亿元）。提出并采纳审计建议X条（其中：X年X条），移送司法、纪检监察和有关部门处理X项（X年X项），出具的审计报告获州领导批示X次（X年X次）。X年以来，州审计局向人大所作审计工作报告连续四年全票通过；

　　X年省以下审计机关人财物统一管理改革后，州审计局连续四年获全省审计机关目标绩效综合考核一等奖。期间，州审计局先后获“X州直机关先进‘四型党组织’”、“州直单位党建示范单位”、“州直工会标准化建设示范点”、“X州民族团结进步示范单位”、X州脱贫攻坚先进集体、州“让党中央放心让人民群众满意的模范机关”、并被中央文明委复核确认保留“全国文明单位”等多项荣誉；

　　同时，州审计局先后有两名同志获州“十大敬业标兵”表彰，其中一人获“全国审计机关‘最美审计人’”荣誉。

　　（一）围绕中心工作，抓好任务落实。

　　1.抓好财政审计和部门预算执行审计，突出公共资金监督。X年以来，全州审计机关共组织审计财税部门和金库单位X个，对X个部门单位进行延伸审计，查出问题X个,涉及违规金额X亿元,管理不规范资金X

　　亿元,提出审计意见和建议X条。

　　2.强化民生审计监督，确保民生政策落地落实。一是根据审计计划，连续四年组织对晴隆县三宝乡、X县双江镇、望谟县郊纳镇、贞丰县鲁容乡等四个极贫乡镇脱贫攻坚资金进行跟踪审计。二是组织对兴义市（非贫困县）扶贫资金进行审计。三是携手东西部、巩固成效实。州审计局积极协调配合宁波市审计局贯彻执行审计署和X省审计厅三年行动计划的安排，从X年起到X年，每年组织业务人员对X州三个县（市）的东西部扶贫协作项目资金进行审计调查。四是X年围绕中央、省、州民生政策部署贯彻落实情况，以及做好“六稳”工作和“六保”任务等情况开展监督。重点审计了X县易地扶贫搬迁项目，关注易地扶贫搬迁后续扶持重点专项资金分配、管理、使用，以及重点目标任务落实等情况，通过审计查出五个方面共X项问题，查处问题资金金额X亿元，移送纪检监察机关处理X项，移送有关部门X项，涉及X人。组织对兴义市、兴仁市和普安县的国家重大政策措施落实情况进行审计，重点关注保障农民工工资、中小企业款项支付专项落实情况；

　　以及X年促进就业优先政策贯彻落实情况等。

　　3.加强经济责任审计，突出对权力运行的监督。X年以来，全州审计机关完成经济责任审计项目X个，查出违纪违规资金X亿元，管理不规范资金X亿元，审计部门向纪委等部门移交涉嫌经济问题X项，涉及X人。同时，配合州委组织部完成离任的县处级领导干部监交工作X项，监交资产类总金额近X亿元。监交涵盖工作任务、财务收支、资产资金、项目投资、资产负债、经济纠纷等遗留经济事项。

　　4.加大资源环境审计力度，推动践行绿色发展。围绕“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，分别组织对X县、安龙县、贞丰县（以及省厅组织对普安县），望谟县以及南盘江林场、州普晴国有林场等主要领导干部进行自然资源资产责任审计。推动领导干部牢固树立绿水青山就是金山银山意识，促进经济发展和环境保护双赢，守住发展和生态两条底线。

　　5.加强政府投资审计，促进节约投资提高效益。X年以来，围绕基建投资建设目标，审计机关完成政府性投资前置审计项目X项，审减节约投资X亿元；

　　完成竣工结算审计项目X项，审减(节约支出）X亿元。另备案项目X项，审减资金X亿元。另结合审计自身力量实际，组织实施了全州__年度住宅维修资金专项审计；

　　并先后实施完成了州公安局业务技术及办公用房、州人民医院消毒供应及放疗综合楼工程、州直机关幼儿园建设项目、州民族职业技术学院保障房建设项目等竣工结算审计。

　　6.采取“点面结合”，稳步推进审计监督全覆盖。一是围绕中心工作抓“重点”。聚焦服务州“三大攻坚战”、加强对脱贫攻坚扶贫项目资金、易地移民搬迁、保障性安居工程、疫情防控、新增直达市县基层直接惠企利民财政资金等重大政策措施等的审计监督，推进“有重点、有深度、有步骤、有成效”的审计监督全覆盖。二是预算执行审计谋“扩面”。州、县审计机关在安排审计项目时，以同级财政审计为抓手，结合关于加强预算执行、政府性债务资金、脱贫攻坚项目资金和保障性安居工程审计的要求，统筹年度领导干部经济责任审计、专项审计、政策跟踪审计等项目实施，在审计过程中加大对相关部门和单位的延伸审计监督，探索大数据审计模式，采取全面排查、重点抽查与重点审计相结合，实现部门预算执行审计全覆盖。

　　（二）以提高审计成效为目标，强化审计跟踪整改。一是州级层面先后制定出台了《州人民政府关于建立X州加强审计协调配合和整改落实工作联席会议制度的通知》《州人民政府办公室关于进一步加强审计整改工作的通知》《中共X州委审计委员会印发〈关于进一步加强审计整改工作的实施方案〉的通知》《中共X州委审计委员会关于切实加强审计整改工作的通知》等文件，细化措施保障审计工作，推动审计发现问题的整改。二是州委、州政府高度重视，建立多部门共同参与的审计协调配合和整改落实工作联席会议。三是健全和完善对审计发现问题的整改督促检查机制。州审计局开发上线《审计发现问题督促整改平台（系统）》，督促各县（市）、义龙新区强化对扶贫等审计整改情况的督查，将整改情况纳入督查督办事项，督促被审计单位将审计问题整改工作落实到位。州委、州政府加大对整改工作安排和部署，明确整改期限，以县、市为主体，对照清单，实行限时整改、动态清零。

　　（三）深化改革，落实全省审计“一盘棋”工作部署。一是深入推进省以下审计机关人财物管理改革。X年全省州、县两级审计机关的编制、经费、资产和目标考核等上划省级统一管理。X年_月_日，根据《中共X州委X州人民政府关于X州州级机构改革的实施意见》，组建州委审计委员会，加强党对审计工作的领导，_月_日，州委审计委员会办公室正式挂牌成立。二是落实“两统筹”下全省审计机关“一盘棋”部署。州审计局认真贯

　　彻落实上级审计机关审计项目、审计组织方式“两统筹”工作和省以下审计机关人财物统一管理改革后全省审计“一盘棋”要求，人员安排优先保障上级审计机关审计项目工作需要，按照“总体分析、发现疑点、分散核实、系统研究”的数字化审计方式，努力提高审计工作效能。人财物管理改革以来，已先后抽调X余人参加上级审计机关统一组织审计项目。另外，还根据省厅要求抽调人员积极配合省委巡视组和州委巡察组等工作；

　　积极抽调人员配合特派办实施专项任务等。

　　（四）抓班子、带队伍、不断开创审计工作新局面。一是巩固“政治机关”建设，让审计党员干部从政治上“强”起来。二是巩固“勤政机关”建设，让全体党员干部放开手脚“干”起来。三是巩固“服务机关”建设，让审计党员干部素质能力“优”起来。四是巩固“法治机关”建设，让审计党员干部学法用法“严”起来。五是巩固“廉洁机关”建设，让审计党员干部心存敬畏“廉”起来。六是巩固“文明机关”建设，让审计机关文明行业系统“靓”起来。截止X年，除州审计局为全国文明单位外，兴义市、兴仁市、望谟县获表彰“全省文明单位”，普安县、安龙县、晴隆县、X县获表彰“全省文明先进单位”，X州审计文明行业系统基本形成。

　　二、未来五年审计工作打算及重点

　　未来五年，将坚持党的全面领导作为首要原则，积极配合上级审计机关加快构建集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系，把讲政治体现在审计实践、审计人员言行上，善于从倾向性、苗头性问题中发现政治问题的端倪，从经济监督中体现政治导向、政治要求，不断提高审计干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

　　（一）抓好重点审计工作任务落实。围绕中心、服务大局。第一，为促进中央、省、州重大决策部署贯彻落实，持续开展政策落实跟踪审计。第二，按照加快建立现代财政制度、完善现代税收制度、创新驱动发展、建设现代化基础设施体系等要求，明确财政审计的工作目标、思路和重点，推进从预算执行及决算草案、文教卫等重点专项资金、政府债务、收入征管、重大公共工程投资等方面开展财政审计。第三，围绕全面深化改革、构建高水平社会主义市场经济体制，探索从国有企业改革，国有资本投资、运营和监管等方面开展国有企业审计。第四，围绕全面推进乡村振兴、绿色发展、增进民生福祉等，推进农业农村审计、资源环境审计、民生审计。第六，围绕加强社会主义民主法治建设、健全党和国家监督制度，全面加强经济责任审计和自然资源资产责任审计。

　　（二）坚持走科技强审之路。未来五年，依托审计署、省审计厅“金审工程”三期建设，结合全州审计机关情况，坚持以用为本，统筹考虑州、县两级审计机关的建设需求，建设好审计机关电子数据分析中心，持续加大计算机审计人才“X+X”培训计划，增强运用大数据技术查核问题、评价判断、宏观分析,强化大数据思维，实现审计管理事务和审计业务的全面整合、审计数据与审计模型的紧密结合、审计人员与审计经验的高度融合。

　　（三）加强审计质量控制。建立健全相关制度，强化对下级审计机关督促指导，始终抓牢审计质量这条“生命线”，把审计质量检查工作逐步制度化和经常化；

　　严格按照审计准则把好每一环节质量关，认真听取各方面意见，确保

　　未来五年审计结果经得起历史和人民的检验。

　　（四）抓好审计问题整改。做实审计监督后半篇文章出发，坚持揭示问题与推动解决问题相统一，推动建立健全审计整改长效机制。在履行督促检查责任时，做到不越位、不错位、不缺位，推动被审计单位压实整改主体责任，强化主管部门对其管辖行业领域的监督管理责任，及时组织对审计整改情况的跟踪督促检查，严格落实对账销号制度，推动提升整改效果。

　　（五）抓好干部职工能力提升。以政治机关建设为统领，持续抓好“党建创新系统、党风廉政建设模范系统、学习型机关先进系统、全州审计文明行业系统”等“四个系统”建设。立足审计工作实际，在省厅和州委、州政府的领导下积极探索推进审计职业化，借助“五个阵地”和“一廊一中心”平台，巩固X州审计机关“六个起来”成果,为未来五年重大审计项目审计、质量提升出精品和高质量发展提供人才支撑保障。

篇十五：五年工作总结及未来五年工作计划

　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　未来5年工作计划

　　篇一：未来五年工作计划5篇

　　未来五年工作计划一：学习部未来五年工作计划

　　日月交替，时光飞逝，江苏财经职业技术院院学生会学习部在这个金秋又开始了新的征程。在过去的日子里，我院学习部在校团委领导的高度重视下，有了一个长期的发展。回顾过去的辉煌，我们信心十足，可那已成为过去。在这奋斗的金秋，我们有信心，也有能力将学习部的事业推向一个新的高度。对此，针对我们部门更好的发展制定了以下5年的工作计划：

　　一、加强部内自身建设，树立优秀学生会干部形象

　　1、优化、完善人员内部机制。认真做好部门每次的招新工作，公平公正竞聘，严把应聘考核。必须坚持“众人之中挑良才，良才之中挖奇才”的原则，严格落实至每一个环节，争取做到所招新生人人有才、人人出众。使我部的队伍更加有质量、有水平、有效率。确保学习部工作的连贯性，使学习部能更加全面的为学校、为学生服务。

　　2、加强对部门干事的考核，增设部门考核制度，每月对部门进行内部考核不断提高成员的综合素质，提高部门的工作效率。每年度终结对成员进行年度评定及提出更高的工作效率。

　　3、完善部内考情制度，加强考情管理，严打考勤。树立学习部的威信，真正落实学习部的职责。

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　4、完善工作制度，合理分工，提高工作效率、质量。制定奖罚措施，对消极工作、态度不认真，影响内部工作进度与外部形象视情节给予留部查看或退部处分。定期召开部门例会，总结经验，改善工作中出现的不足，奖罚分明，确保近期工作任务尽量做到责任到人，部门工作透明化。

　　5、完善例会制度，加强例会纪律管理。对例会不重视者（如例会不做会议记录并扰乱例会纪律、例会无故旷会到两次或两次以上、例会无故迟到三次或三次以上）给予退部处分。

　　6、营造部门和谐融洽的工作氛围，活泼但不松懈；例会和活动都要进行签到，严明纪律。可举行一到两次出游或聚餐活动，增加部门成员凝聚力和团结意识。

　　7、认真做好部门每月、每学年的工作经验总结和教训，成员必须及时做好反思和未来工作计划。每次活动之前召开统筹会议，结束后召开总结会议，参加活动的成员要上交活动的工作总结分析或口头总结。

　　二、加强部内外的沟通，增加部门工作与影响力

　　1、争取从各方面调取各大高校学习部的各项活动、工作及特色，增加与外校的对比交流，提高我校院学习部的层次，为学习部将来发展打下坚实基础。同时，每年可以联合其他学校学习部共同举办面向社会的学习活动。把部门推向社会平台。

　　2、收集并整理各部门的联系方式，加强与学生会各部门的交流与联系。与其他部门互相帮助，通力合作，密切配合，共同树立良好的学

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　生会整体形象，扩大学习部甚至整个学生会在同学们心中的影响力。

　　3、联系个班学习委员，深入调查和了解学员动向和教学意见，加强与学生沟通，及时反映，搭建起师生之间的桥梁，促进师生之间的交流，促进教学的交流与发展。

　　4、校内增设我部意见箱，每学年我部门会展开对部门整体工作的调查，得到一些改善与加强部门的意见。

　　三、举办活动，提高学员学习意识，营造校园学习氛围

　　1、部门对每年新生都必须开展本部门为迎接新生的学习活动，如征文，演讲，辩论。形式不变，但必须是部门的品牌性活动。

　　2、学习部应该加强学风建设，突出学院的学习氛围，为大学生的成长营造良好的育人环境，增强全校学生学习的积极性和主动性，促进大学生的健康成长和综合素质的全面提高，为促进我院学风建设的深入开展，进一步推动良好院风的形成，构建文明、和谐、尚学型校园。

　　3、每学期定一周为免费电影周，免费为同学播映教育片，提高学习兴趣，鉴定学员的政治意识，使学员的各个方面在电影中得到教育。同时每年度进行一次年度素质教育讲座，评定成员年度表现。

　　4、邀请校内外老师举办与学习有关的专题讲座或报告会，如新生入学学习经验交流会，毕业生考试经验交流会、读书交流会、入党积极分子及预备党员思想交流。

　　5、开展立志大会。我部可以邀请一些学校的老师，做一些立志的动员的会让学员认真的从心底去努力学习。如会计生考证，英语考级，专转本考试等。

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　四、努力做好我部本职工作

　　1、多鼓励同学们进行早读、自习、锻炼英语口语。分专业对学生进行学习方法指导。

　　2、掌握学生实际状况，做到“督促整体前进，重点在落后个体”；考试前，强调考风考纪让学生会树立诚信考试的风气。

　　3、安排每日值班人员必须按时签到与签退；本部门成员每周日的例会必须到齐，以方便统一安排工作。

　　4、完善选修课学分检查，是检查效率化、质量化，避免形式化。

　　5、我们院学生会学习部要增强与学习部的联系，常与各系的学习部公同开展学习活动，丰富大学生活。

　　院学生会学习部的工作应该是长期性、持续性的。在这里，我们愿认真听取广大同学的建议，努力奋斗，在各个方面不断完善，克服一切工作上的难题，不断进步。让校领导放心我们的工作，让全校师生感受到我们学习部的工作效果。我们会全面的服务学校、学员。使部门工作成功有序的进行。

　　未来五年工作计划二：财税部门未来五年工作计划（485字）

　　财税部门全力加强协调组织，千方百计组织财税收入，强化征收管理办法，狠抓财政收入质量，保证均衡入库，努力做到应收尽收。全力加强财源建设，重点加快产业园区和农业现代化发展，建设一批重点工业产业集群，推进一批农产品加工重大项目，培育一批纳税大户，进一步增强县乡财政实力。

　　大力支持经济社会事业发展。要围绕县委确定的重点工作，确保刚性

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　支出和重点支出需求，确保全县公教人员工资性支出逐年稳步增长。不断支持加快推进工业产业集群发展，支持农业现代化、产业化发展。支持城镇化建设，着力保障和改善民生。进一步完善农村社会养老保险、低保、社会救助等制度，逐步提高保障水平，促进社会保障城乡统筹。完善农村医疗和公共卫生服务体系，进一步提高新型农村合作医疗财政补助标准和保障水平。大力支持农村初中进县城办学，优化农村教育资源，不断提高农村义务教育质量。大力支持”一事一议”财政奖补基础设施建设，推进农村环境综合整治，改善农村生产生活条件。

　　进一步完善财政体制机制，完善县级基本财力保障机制，建立乡镇基本财力保障机制。深化财政管理改革，推进深化部门预算改革、国库管理与改革，加强县乡行政事业资产管理。

　　未来五年工作计划三：未来五年工作计划（511字）

　　一、认真贯彻落实中央、省委、市委有关党风廉政建设工作的安排部署，自觉履行党风廉政建设责任制，扎实推进惩防体系建设，切实把党风廉政建设责任制作为一项政治任务，常抓不懈。

　　二、切实加强职工的组织纪律建设，不断完善局机关的学习制度、请销假制度、安全保卫制度等各项规章制度，明确各科室的工作职责。

　　三、结合“创城”活动，继续做好古城景区旅游接待工作。

　　四、全力以赴做好兴城城墙申遗工作，加大城墙的申遗宣传工作力度，整治城墙周边环境。

　　五、继续加强文物安全工作。做好延辉门、钟鼓楼加固维修工程，建

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　立延辉门、钟鼓楼维修档案。对北城墙海墁裂缝、塌陷及外墙鼓闪实行保护性措施，防雨（铺防雨垫）防鼓闪（脚手架支撑）。督促完成葫芦岛市属文物保护单位“清白家风”牌坊的修缮工作。在祖大寿墓地附近继续搜集残坏墓碑。加强文物本体普查工作，对全市境内的三个国保单位、四个省保单位、十七个葫芦岛市保单位进行调查，掌握一手资料及时上报相关情况，更好地完成文物保护工作。

　　六、加强文物消防工作。完成古城内监控设施安装。

　　七、全面开展第一次全国可移动文物普查的前期准备工作。

　　八、建立文物执法稽查队伍，严厉打击各种损坏和破坏文物的行为，确保不可移动文物和可移动文物的安全。

　　未来五年工作计划四：近五年工作总结及未来五年工作计划（5025字）

　　近五年来，我局在县委、县政府和市局的正确领导及各有关部门的大力支持下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，按照科学发展观要求，认真贯彻落实中央关于加强和改善宏观调控的政策，紧扣“保护资源和保障发展”主线，克服储备土地少、违法用地多、财政困难等系列难题，在巩固中提高，在创新中发展，努力在用地保障、资源保护、执法监察、土地市场管理、队伍建设、维护群众权益等方面寻求突破，为促进县域经济发展提供了

　　有效保障。同时，我局全面谋划，理顺了未来5年的工作思路。现简要汇报如下：

　　(:未来5年工作计划)一、主动服务，在用地保障方面实现突破

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　一直以来用地指标少是制约我县经济发展的一大难题，每年仅12公顷左右，不能满足我县用地需求，从20xx年开始，我局积极和市国土资源局协调，争取用地指标，将用地指标增加至20公顷。五年来呈报用地项目17个，共计面积55.84公顷；办理农民建房手续985宗，面积7.68公顷，其中农用地转用4.28公顷。

　　二、加强管理，在资源保护方面实现突破

　　一是加强耕地保护。抓好责任考核，将责任层层分解，与各乡镇签订了基本农田保护责任状，将耕地保护任务落实到各乡镇。严格贯彻先补后占制度，确保占补平衡，加大土地整理、复垦、开发力度，五年来共申报和落实土地开发整理项16个，共计建设规模699.5公顷，新增耕地72.6公顷。共计争取项目资金20xx万元。顺利完成了第二次土地调查工作和土地利用总体规划（20xx—20xx）修编和乡镇土地利用总体规划修编等专项工作。二是严格矿产资源管理，将原兰蓉乡报木坪锰矿、米桶组锰矿和身少坳子锰矿三个矿权整合为兰蓉乡报木坪锰矿，完成全市唯一省级挂牌督办矿区整合。督促我县25家矿山企业全部参加年检，年检参检率100%。对连续两年未参加年检的长兴锰业、二宝顶锰矿两家矿山企业依法吊销采矿许可证。同时加大非法开采矿产资源行为的打击力度，重点打击了西岩非法开采煤矸石和兰蓉非法开采硅矿，五年来，没收非法开采矿产品440余吨，收取罚款38万余元，强制拆除非法采矿设备8处，刑事拘留1人。

　　三、严格执法监察，在打击违法用地方面实现突破

　　县人民政府与各乡镇分别签订了《违法用地清理整顿责任书》，将土

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　地违规问责向乡镇延伸。县委、县人民政府分别印发了《城步苗族自治县清理整顿违法用地专项行动??内违法用地行为处理意见》、《关于党政干部、国家工作人员参与土地违法行为的处理规定》、《违反土地管理规定行为处理暂行办法》等规范性文件，成立了高规格的清理整顿工作领导小组，由县委书记、县人大主任、县政协主席任顾问，县人民政府县长任组长，从纪检、监察、规划建设、国土、公安、检察、法院等部门抽调专人组成。落实违法用地共同责任，对县城规划区清理期间在建的22户违法用地户全部实施停水、停电。依法强制拆除县城规划区规划道路宝鼎路一处违法建筑。对在建违法占地建房户由规划、国土整理好材料准备法院，目前已移送法院18户，法院已做强制停工裁定的13户。注重严厉查处党员、干部、公职人员参与土地私买私卖、房屋私搭乱建的违法行为。县纪委、县监察局对儒林镇规划区43户干部职工违法占地建房户全部实行了诫勉谈话，对14户为及时接受处理的干部职工依法进行了处理。五年来，我县结合卫片执法检查，将违法用地清理整顿工作在全县全面铺开，共清理违法用地920余户，收取罚款总计977.62余万元，补交土地出让金279万元。

　　篇二：我的未来五年职业生涯规划

　　我的未来五年职业生涯规划

　　一、前言

　　人生就是一部作品。谁有生活理想和实现的计划，谁就有好的情节和结尾，谁便能写得十分精彩和引人注目。驻足观望，电子、网络铺天

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　盖地，知识信息飞速发展，科技浪潮源源不绝，人才竞争日益激烈，形形色色人物竞赴出场，不禁感叹，这世界变化好快。在机遇与挑战粉墨登场的未来社会里，我究竟该扮演如何一个角色呢?水无点滴量的积累，难成大江河。人无点滴量的积累，难成大气候。没有兢兢业业的辛苦付出，哪里来甘甜欢畅的成功的喜悦?没有勤勤恳恳的刻苦钻研，哪里来震撼人心的累累硕果?只有付出，才能有收获。未来，掌握在自己手中。

　　二、自我分析

　　古语云：“金无足赤，人无完人。”每个人都有自己的优点和缺点，世上并不存在尽善尽美的人。要想做好职业生涯规划，首先要认清自己，包括性格、爱好、言行等等。这样才能扬其长，避其短，才能更好的面对人生

　　我的基本条件：喜欢学习、喜欢多问、能吃苦、能适应环境。

　　三、职场分析

　　（1）个人的职业选项

　　我学的是土木工程专业，并且侧重于工程技术方向，理想的职位有：建筑工程师、结构工程师、技术经理、项目经理等。毕业后打算向技术经理或项目经理的职务奋斗。

　　（2）选择理由

　　随着中国房地产业的发展，土木建筑业对工程技术人才的需求也随之不断增长。在很多城市的人才市场上，房屋和土木工程建筑业的人才需求量已经跃居第一位。随着经济发展和路网改造，城市基础建设工

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　作不断深入，土建工程技术人员在当前和今后一段时期内需求量还将不断上升。因此，土木工程技术人员一直有着不错的就业前景。土木工程技术人员要求有严谨的工作作风，认真负责的工作态度，还要有很强的适应性，能够适应在各种条件和场合下工作，应具备正确的决策能力。这些要求也比较符合我的性格特征，因此我选择工程技术方向。

　　（3）与职业选择目标的差距

　　我们现在对专业理解不够深刻，只是大体了解。另外，工作经验是一名好的工程人员所必备的素质，要想成为项目经理还要具备很强的人际交往能力，这些对我说还有一定的距离。

　　四、专业就业方向及前景分析

　　土木工程专业就业方向很多，大体可分为四种。（1）工程技术方向（2）设计、规划及预算方向（3）质量监督及工程监理方向（4）公务员、教学及科研方向

　　就拿我选择的工程技术方向来说，就业面广，选择的机会多。专家分析：随着我们执业资格认证制度的不断完善，土建行业工程人员不但需要精通专业知识和技术，还需要取得必要的执业资格证书。工程技术人员的相关执业资格认证主要有全国一、二级注册建筑师，全国注册土木工程师，全国一、二级注册结构工程师等。需要注意的是这些执业资格认证均需要一定年限的相关工作经验才能报考，因此土木工程专业的毕业生即使走上工作岗位后也需要注意知识结构的更新，尽早报考以取得相关的执业资格。想要从事工程技术工作的大学生，在

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　实习中可选择建筑工地上的测量、建材、土木及路桥标段的路基、路面、小桥涵的施工、测量工作。

　　另外，质量监督与工程监理方向也是不错的就业方向。工程监理是近年来新兴的一个职业，随着我国对建筑、路桥施工质量监管的日益规范，监理行业诞生以来就面临着空前的发展机遇，并且随着国家工程监理制度的日益完善有着更加广阔的发展空间。

　　五、实际职业目标的具体行动计划

　　（1）第一年：学习期

　　阶段目标：职业生涯认知和规划实施方案：完成从大学到公司员工的转变，适应公司的工作和生活，重新确立新的目标。对自己的专业进行深入了解，巩固和扎实专业基础知识，加强各方面能力的培养。第一年重点放在学习上，在导师的指导下进行熟悉去全部的实验。在时间允许的情况下多参加集体活动，培养交际与表达能力。另外要多和领导、同事们进行交流，尤其是有经验的老同事，多向他们学习，第一年学习任务不重，增加交流技巧，学习更多的新知识，争取可以通过自己一年的学习全面熟悉所有实验。为可能的提干做好准备，多利用规范，了解相关知识。在第一年规划好一切，并付诸行动。作为学生会主席的我，要认真负责的组织好我们一起出来的12兄弟，要充实大家的工作、学习生活。不断的和他们沟通，并且能够提高我的语言表达和交际能力，这些对于我以后的学习和工作都有很重要的意义。

　　（2）第二年：定向期

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　阶段目标：初步确定自己的方向以及能力与素质的培养

　　实施方案：通过通过第一年的学习，培养领导与组织能力，增强团队协作精神，尽可能多的积累经验。其次有选择性的辅修其他专业的课程，丰富知识来充实自己，比如为考二级建造师和考研做准备

　　（3）第三、四年级：发展期

　　阶段目标：掌握求职技能的同时，为公司的提干做好准备

　　实施方案：加强专业知识学习，根据自己的实际情况看看有没有能力考英语六级，根据情况决定是否考研，做好复习准备，考国家二级建造师和一级建造师是必须考的。在工作期间尽量考取与目标职业有关的职业资格证书或通过职业技能鉴定，不能在校考的证书要尽量了解其考试的流程及内容，为以后考证或职称做准备。

　　（4）第五年：实现期---竞职项目经理

　　阶段目标：考证、晋职称

　　实施方案：工作三年后升项目经理助理，评为项目经理助理后第五年评项目经理，尽可能在第六年后往更高层走。在工作过程中提高自己的综合素质。

　　阶段目标：竞职项目经理实施方案：尽快对所有工作流程的熟悉，加强人际交往，不断学习。重视学习的过程，在学习的过程中要虚心请教他人，掌握核心的工作技术，能够及时发现工程的误区，为以后工作打好基础。然后总结前四年的准备工作，开始项目经理工作职位的竞选，在实践中检验自己的积累和准备，锻炼自己独立解决问题的能力和创造性。另外要明确个人在岗位上的职责要求及规范，成功上岗。

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　篇三：未来5年职业生涯规划书(经典!)五年之内职业生涯规划设计书目录3.4大三第二学期暑假计划...........5前言............................21.我的职业发展目标...............33.5大四第一学期计划...............63.6大四第二学期………………………64.中期职业计划....................65.长期职业计划....................72.自我认知……………………………43.近期计划.........................43.1大二第二学期暑假计划............53.2大三第一学期计划................53.3大三第二学期计划................5前言我们每个人都有自己独特的技能、天赋和能力。在当今分工非常细密的市场经济社会，每个人擅长于某一领域，而不可能样样精通。要想在当今社会有一个好的发展，首先我们要对自己的性格、特长、能力、兴趣等等有一个清楚的认识；其次是要对自己的职业生涯有一个合理的规划。如果说人生是一次旅行，而规划则是一幅地图，它可以帮我们选择合理的路线，以最短的时间，走最少的弯路，达到目的地。人生是需要用心规划的，像预先计算好的框架，等待着你的星座运行。如期待改变我们的命运，首先要改变心的轨迹。

　　我的职业发展目标高管助理工作发展阶段营销专员工作适应阶段20XX经验积累阶段支教、实习20XX420XX长期年至20XX年实习阶段年至中期20XX年至暑假学车近期20XX中期年至20XX20XX年年年暑7月学车大三大四毕业后1毕业2年至3年

　　自我认识1.个性特征小结（1）综合特质非常独断，采取直接有力的行动或迷人的社交手腕。人生目标明确并有完成的决心与毅力，试图

　　竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　取得支配权期望受到真心的尊重与喜爱（3）人际关系社交能力不错展现迷人的魅力面对压力则变得严厉外向且步调快面对问题不怕冲突不推诿退缩（2）能力优势勇于挑战在困难环境中茁壮成长承担风险以获得成功，积极主动冲动与充满活力（4）激励因子工作与生活都有成就不喜欢原地踏步具有难度的挑战远大的目标与企图不断朝目标前进自我小结身体强健，具有较好的沟通技能。喜欢与人交往，尤其是热衷挑战。热衷于通过自己的双手来创造新事物。

　　近期计划（在校期间）3.1大二第二学期暑假计划行动方案???获院优秀学生干部称号。驾校报名完成学习驾驶的任务，准备寒假考试。3.2大三第一学期计划目标???首先，圆满完成学业，成绩进入系前五名。开始学习c语言和BEc商务英语。课余时间做销售兼职。3.3大三第二学期主要目标?????按要求完成本学期学习任务，拿到一等奖学金。参加c语言考试以及bec考试。参加营销师等相关资格认证考试。学生会工作有条不紊进行。有目的地进行社会实践锻炼，增加工作经验，提升自我。3.4第二学期暑假计划主要目标??参加西部阳光支教团，深入西部进行支教爱心活动。继续利用空余时间实习

篇十六：五年工作总结及未来五年工作计划

　总工会工作总结及今后五年工作规划

　　总工会工作总结及今后五年工作规划

　　是“十二五”发展的最后一年，公司工会在公司党委和上级工会组织的领导下，在公司行政的支持及相关部门的配合下，认真贯彻落实公司工作方针，按照年初公司职代会“适应中国经济发展新常态，坚定信心，转变观念，深化改革，发挥优势，多元发展，转变经营模式，加大国外市场开拓，力求市场突围，保持企业持续发展，确保全年各项经济技术指标完成，全面实现十二五发展目标”的工作方针，认真贯彻落实公司十届二次职工代表大会文件精神，适应新常态，树立全局观念，强化服务意识，在公司经济建设和改革发展稳定的大局中发挥了积极的作用。现总结公司工会工作如下。

　　一、严格执行规章制度，切实履行维护职能

　　1、按照工会章程，组织召开职代会。2月初，按照工作计划如期召开公司十届二次职工代表大会，全年共收到职工代表提案63份。下发了《关于开展创建“六型”班组竞赛活动的通知》，推进班组管理制度化、规范化、科学化和民主化建设。一年来，公司工会始终把坚持职工代表大会制度、实行厂务公开，作为维护职工合法权益的重

　　点。

　　一年来，公司工会严格执行规章制度，切实履行维护职能，以职代会为载体，及时反映职工心声，调动职工的积极性和创造性，为公司领导了解职工参与企业管理、集中职工集体智慧搭建坚实平台。职代会听取和审议了公司工作报告、工会财务收支情况报告、公司经营业务费使用情况报告，介绍了关于公司十届二次职代会以来职工代表提案处理情况以及十届二次职工代表提案征集情况。

　　2、坚持民主评议公司领导干部制度。公司在职代会期间组织职工代表对公司领导进行了民主评议。民主评议结果上报集团公司。

　　3、坚持企务公开制度。，通过职代会、职工常务代表会议、公司网站、OA办公平台、公司报纸、电视台等形式，对公司的年度计划、业务招待费使用情况、供暖费的收缴、评选上报先进等进行了公开，接受广大职工监督。

　　4、坚持职工提案反馈制度。公司工会紧紧围绕企业的发展和职工普遍关心的问题，认真做好了职代会的提案征集、处理及反馈工作。按照“归口办理”的原则，已根据提案所涉及的内容安排相关职能部门进行答复，为公司领导提供决策依据，并对优秀提案给予奖励。

　　5、积极开展企业职工队伍状况和生产经营情况调研。4月份，按照省总、省石化工会关于在企业开展职工队伍状况和生产经营情况

　　调研的要求，公司工会积极组织职工参与调查问卷答卷活动，因为是无记名答卷，职工袒露心声，为上级工会做好摸底调查工作提供了真实可信的依据。配合安全管理部、质量管理部等部门做好公司安全管理及职业安全健康体系的认证工作。

　　二、坚持开展劳动竞赛，促进生产安全工作

　　结合全年的施工生产任务，深入持久地开展劳动竞赛活动。

　　1、表彰先进，深入开展“安康杯”竞赛活动。1月份，对度公司劳动竞赛先进集体和个人进行了表彰;3月份，下发了《关于开展公司“五比一创”劳动竞赛活动的通知》和开展安康杯竞赛活动的通知;对的劳动竞赛进行全面部署;在全公司305个班组广泛开展了“安康杯”竞赛活动;3月份，公司还荣获河南省重点工程建设竞赛先进单位;“三八”节前，对文明家庭、巾帼创新岗、优秀女职工等进行了表彰。

　　2、继续加强对劳动保护政策落实情况的监督。聘任了群众安全监督员43名，加强对劳动保护政策落实情况的监督;6月和11月份，分别参加了全国工会和省工会召开的推进职业健康监护管理工作经验交流会;年初，与公司医院联合组织了职工体检;6月份和12月份，组织了600余名女职工参加的康检。组织了公司级以上劳动模范、“五一”劳动奖章获得者的年度体检，为省、市劳动模范和“五一”劳动

　　奖章获得者办理了养老互助保险等，落实了先进人物的待遇;健全了公司劳动争议调解委员会，完善了制度与流程。

　　3、继续开展了职工技术创新活动，3月份，对上报的24项技术创新成果、工法、合理化建议、技术改造项目进行了认真评审，对选出的优秀成果进行表彰，鼓励职工岗位成才，提高素质;公司技术创新立项36项;为近年新进入分会主席岗位的人员编制了相关培训教材，利用两个下午时间进行培训;10月底，组织了6名分会主席参加省总工会工作培训。

　　3、积极开展荣誉申报和首席员工评选工作。通过公司工会积极向国家、省、市推荐申报，使班组积极进取，个人奋勇争先，发挥典型示范作用。3月份，组织了公司首席员工评选工作，从23名候选人中选出14名首席员工，通过评选活动，鼓励技术工人坚守一线，苦练技能，岗位成才。

　　三、认真贯彻全总帮扶政策，做好帮困救助工作，在公司党委的领导下，公司工会高度重视帮困救助工作，各基层工会站在关心职工冷暖、促进企业和谐、稳定公司发展大局的高度认真履行职责。

　　1、开展送温暖活动不间断。一年来，工会坚持重病住院探望、慰问制度，坚持元旦、春节期间开展送温暖活动，坚持对参加职工医

　　疗互助的工会会员实施大病救助，坚持开展对单亲特困、工伤致残的职工家庭进行扶贫解困救助活动，坚持开展金秋助学活动。全年累计发放日常救助、扶贫解困、贫困助学、大病互助、遗属供养等资金53万多元，受益面达600人次。

　　2、对公司困难职工建立了电子档案。完善了困难职工档案，1月份，救助困难职工201人，金额5万余元;对劳模、党员、归侨等特殊人群中的困难家庭给予了特别资助;6月份救助困难女职工12人，日常救助28人，金秋助学5人，共救助困难家庭74个;审核了职工遗属救助金发放人员，使救助金准确、公平发放;认真做好会员大病互助金的"收取、管理、发放，共救助10人，万元;继续开展了机关员工生日祝福活动。牵手成功红丝线2对。

　　3、认真做好亡故职工遗属生活补助费的办理、复核、发放工作。年初，公司工会按规定对公司亡故在职职工的遗属开展了复核工作，分别对外邮和市内的亡故在职职工的遗属下发了复核通知，经复合退出供养5人，平均每月为118人发放抚恤金。

　　四、坚持工会规范化建设，提高工会工作活力

　　一年来，工会在夯实基层基础工作方面不断下大功夫，不断推进工会工作规范化、制度化。

　　1、健全和完善工会管理的基础工作。加强工会组织建设，继续

　　落实《二三级工会主席季度考核制度》，按季度对31个二级分会、84个三级分会进行综合考核;全年办理新员工入会204人，及时维护、更新会员台账;办理工会会员卡4000余份;组织了“迎新春”职工运动会、职工迎新春歌会、“三八”女职工拔河比赛、御河拉力赛、“五一”职工羽毛球赛、广场舞比赛、健步走活动等文体活动，职工参加踊跃。职工活动中心长年对职工开放;加强对职工活动中心的管理，合理利用场地，减轻公司负担。

　　2、做好职工创先争优工作。公司工会认真开展“创建学习型企业、争做高素质职工”活动，制定了具体可行的实施方案和措施。通过组织各级工会干部学习《工会法》、《劳动法》、国家政策、法律、法规等知识，紧密联系实际，提高了各级工会干部队伍的整体素质。

　　3、认真执行工会财务管理制度，科学管理工会经费。收好、管好、用好工会经费,是工会组织依法维护职工合法权益的需要。，工会财务严格按照《会计法》的规定办事，按要求及时建帐、保存并管理好财务档案资料，对工会经费进行严格审查、合理安排使用，坚持工会经费独立管理原则，遵纪守法，遵守财务纪律。坚持勤俭节约原则，少花钱，多办事，办好事，节约开支，提高工会经费使用效益，确保了工会各项工作的顺利开展。

　　五、加强女职工工作和计划生育工作，提高女职工整体素质

　　公司工会十分注重女职工队伍建设，积极倡导女职工参加培训学习，支持和鼓励女职工学习新知识，掌握新技能，为企业发展献计献策。切实解决女职工生活、工作等方面的困难，加大力度抓重点做好计划生育工作，为企业的稳定发展起到了积极的作用。

　　1、与工业办事处签订了计划生育责任书。每月召开各二级分会女工委员例会，传达计划生育政策，通报公司计划生育情况;组织计生员34人参加了市计生委举办的计生知识培训，举办了1次计划生育新知识讲座。全年2次组织了1200余名在汴育龄女职工参加孕检(康检);发放避孕药具800余盒;为500多名60岁以上独生子女的父母办理补贴审核手续;使计划生育政策得到有效落实。在年度省、市、区计生工作考核中受到表彰。

　　2、依法维护女职工合法权益。《女职工特殊权益保护专项集体合同》，为维护女职工权益提供了有力的法律保障。一年来，《女职工专项集体合同》运行平稳，执行到位;对开封市企业职工生育保险实施细则执行到位。一年来，共办理职工生育保险38人，报销生育金额近30万余元。为公司已婚育龄女职工孕检达1200余人次。

　　3、关心女职工的文化生活。今年，女工委在女职工中开展了一系列活动，如：计生知识培训写出培训心得;组织开展了公司女职工广场舞大赛，基地共有200余人参加了竞赛活动。

　　5、家庭文明建设深入人心。“注重选树典型，大力倡导家庭美德和健康文明的生活方式，积极营造尊老爱幼，关爱他人、关爱家庭的浓厚氛围，着力提高女职工的综合素质。全年共评选出20个公司文明家庭。

　　六、开展文娱活动，丰富职工文化生活

　　工会以职工活动中心为文化阵地，坚持用丰富多彩的文体活动，丰富职工的业余生活，增强企业凝聚力和向心力。

　　1、春节借一线职工返汴休假之机，举办了“迎新年”新春综合运动会。项目包括职工长跑比赛、篮球、集体跳绳、跳棋、趣味活动等，很受广大员工及体育爱好者们的欢迎，赛场内外，新老员工，干部群众欢聚一堂，其乐融融，体育活动把大家聚在一起，给大家提供了一个交流见面的平台。“三八”节举办了女职工趣味活动、跳绳比赛等给大家留下了深刻印象。悬挂各类宣传标语18幅。春节前后共组织安排欢迎欢送职工返汴赴施工一线工作10项次。(包括乐队、标语和口号)，场面温馨感人，让一线职工感受到家的温暖，满怀豪情奔向祖国各地，为十一化建建功立业。

　　2、职工活动中心每天都对职工开放，基本全年无休。目前公司标准、舒适、整洁的活动场地免费为职工开放，吸引了诸多职工参与，日常健身活动持之以恒，更使群体活动植根于广大职工群众之中，成

　　为职工日常生活的一部分。在全民健身热潮活动中，组织了职工健步走活动。公司工会及分公司工会充分利用职工活动中心共组织开展了各类文体活动100余项次，一年来职工活动中心各活动室运转正常，每月接待活动人数平均达3000人次。在内部使用场地方面，截止11月底共接待安排了分公司工作会议及健身活动等共35项次。

　　七、利用工会网站，提升工会信息化水平

　　今年，公司工会网站，注重创新，工作扎实，网站页面整洁美观，更新及时，运用工会网站这个平台来交流经验，开展工作，维护权益，发挥了应有的效益。目前工会网站共有文章数量3835篇。

　　回顾一年来的工作，公司工会虽然取得了一定的成绩，但是跟公司发展的高标准、严要求相比，仍然存在一定差距：一是工会自身建设还有待于加强;二是基层工会的工作发展不平衡。在新的一年里，公司工会将继续发挥工会组织的优势，突出工会工作特色，按照去年党的群团工作会议精神，今后要切实把工会的职能落到实处，为公司的各项工作做出新的贡献，实现公司发展，员工享受成果的共赢，为公司发展做出应有的贡献。

　　总工会工作总结及今后五年工作规划

　　一、注重对工会干部及广大职工的教育，切实提高综合素质

　　1、加强政治思想教育。运用各种有效载体在职工中广泛地开展

　　社会主义荣辱观大讨论和爱国主义、集体主义和工人阶级优良传统教育，增强广大职工的荣辱意识、责任意识和危机意识。

　　2、加强法律法规等教育。利用请进来、派下去等办法进行业务、法律、法规、心理学、安全生产等知识培训。

　　一是邀请市总工会领导上课，一期授训120多人;

　　二是利用全国总工会女工部派下来的心理学专家到村、企业上课，六期受训560人;

　　三是利用新建工会召开职工代表大会之际上安全生产课，八期受训250人;四是与团工委等联合开展了“综治进民企”知识竞赛，与安监所等联合开展了“安全知识”竞赛。此外，各村、企业工会结合本单位实际，3、加强职能技能教育。

　　一是街道工会与经发办等有关部门组织开展了两次消防演习，观摩人数达250人次;

　　二是各工会广泛开展“学技术、比技能”为主要内容的操作运动会，金轮集团工会从6月份开始在各分厂开展了初赛，参与项目15个，参与人数达520人;集团工会打算于九月份进行决赛。

　　4、加强企业管理教育。为了提高车间班组长以上人员的，管理水平，街道工会发动落实了8名职工参加宁波市组织的“工商管理”

　　专业培训。

　　二、进一步加强基层组织建设，着力夯实工会工作基矗

　　加大工会新建工作力度。今年,随着企业的不断发展，规模企业不断增加，街道应新建工会达到25家，组建任务非常繁重。起初，我们采取跑下去逐家上门做工作，宣传有关政策，要求企业组建工作。企业主表面上是支持的，但实际效果不是很好。六月份，宁波市总工会等五家单位联合发了《关于依法对未建工会企事业单位收取筹备金的实施意见》文件，我们街道结合实际于七月下旬把文件下发到各应建工会的企业，并进行宣传，做好工会组建工作，效果相对比较好。到目前已建7家。同时，为了减轻下面同志的负担，街道工会组建好一家，工会二证就审报一家。

　　总工会工作总结及今后五年工作规划

　　运输二队现有正式员工201人，其中女职工13人，员工平均年龄40岁，员工入会率100%，是一支年龄偏大但作风硬、文化素质低但锐意进取的队伍。一年来，运输二队在矿工会的正确领导下，切实履行参与发展、权益保障、精神关怀的工作职责，坚持组织职工、宣传职工、教育职工、服务职工的基本方针，为打造学习型、服务型、创新型工会组织，建设安康、民主、文化、和谐、活力的职工之家，圆满完成了矿赋予的各项工作任务，现将20xx年主要工作与亮点工

　　作汇报如下：

　　主要工作：

　　一是以关心员工、温暖员工、为员工办实事、办好事作为突破口，积级开展扶贫助困活动；经常组织人员深入班组，深入员工家中走访慰问，今年以来，运输二队为田金超、李培润、郭彦等9名职工申请大病救助和困难补助，队上也自筹资金16000余元，走访病、伤、困员工家庭40余户。今年3月份，员工田金超儿子田雅琪因腰间骨髓内长恶性肿瘤，长期压迫神经导致孩子脑部积水，虽做手术抽出了脑部积水，但孩子腰部骨头要去除四截，如不继续治疗，孩子将停止长高。得知这个消息后，由该队车间工会倡议，很快的不到一天时间，捐款总额就超过了一万一千多元，这些带着工友间关爱，温暖的捐款有车间工会工友代表一起为患病的孩子带去带去。职工郭彦的妻子不幸患上了子宫癌、花费巨大，车间工会为此筹集了六千多元送到了郭彦手中，解了燃眉之急，运输二队车间工会营造的这种工友间团结互爱，关心互助的氛围感动着身边的每一个人。

　　二是开展提升女工、职工家属素养春风行动，通过举办女职工交心座谈会、岗位技能提升培训班、阳光心态教育，组织女工和职工家属代表参加矿工会为井下职工送温暖、工作岗位知辛苦等形式提升女工岗位技能与自身素养，让职工家属真正认识到各岗位员工的工作情

　　况和辛苦，让家属发挥好知辛苦懂奉献做好家庭安全联保责任。

　　三是积极参加矿工会组织的各项活动，如职工文化现场会、女职工座谈趣味运动比赛，积极组织员工参加了职工篮球运动会、拔河比赛、钓鱼比赛、象棋比赛、各种演出等。通过这些活动活跃了区队员工的业余文化生活，比赛中组织有序，确保人员、时间到位，增进了工友间的凝聚力，为矿其他单位树立了榜样，展现了运输二队的工作作风。在职工群众心中，分工会已经成了工作生活中信赖的家。

　　四是强化班组建设培养员工技能。在班组建设中每月定期开展员工提技能班组大比拼活动，大力开展岗位练兵、技术比武、标准化作业流程的落地等提高员工的操作技能。通过班组竞赛评出当月出席矿、队优秀班组优秀班组长给予表彰奖励。

　　五是凸显网员在现场管理中的作用。今年我队重新聘任了10名网员，他们认真负责、铁面无私，每天将安全隐患及时填报在群众监督日报表上，截至十一月上旬，共查出安全隐患2079条，落实整改2011条，查出不安全行为人员31人次，对查处的隐患立即进行了整改落实，对不安全行为进行了制止与处罚帮教。

　　六是在员工利益上，做到持之以恒地为员工说话办事，同时我们分工会每月对队上的经营状况、员工奖罚、材料使用等进行一次自检，全部公开上栏，切实落实了队务公开制度。其次运输二队车间工会注

　　重创建学习型班组和学习型员工的培养，每月组织员工读一本好书，看一篇好文章，并定期组织读书交流活动，进一步拓宽了员工的知识面，提高了员工业务技能。

推荐访问:五年工作总结及未来五年工作计划 五年 工作计划 工作总结