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经理助理岗位职责

发布时间:2022-10-31 16:05:03 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的经理助理岗位职责,供大家参考。

经理助理岗位职责

在企业人力资源许可情况下,可在有些岗位职责里设定针对在固定期间内出色完成既定任务之后,可以获得转换到其他岗位的工作的权利。下面小编给大家带来经理助理的岗位职责,希望大家喜欢!

经理助理的岗位职责篇1

一、收集整理各种内外部重要信息,发布由总经理授权的新的工作动态。

1、了解、掌管公司内部经营管理中出现的新情景、新问题、重大问题并及时向总经理报告,协调有关部门、有关单位处理和解决。

2、了解、掌握外部环境及市场的最新动向,及时向总经理反映情景并提出建设性意见。

3、传达贯彻总经理和公司有关会议、文件、批示精神。发布总经理授权的最新工作动态并对发布的工作进行跟踪落实。

二、协助总经理进行内外关系协调

1、协助总经理协调并维护与政府主管部门、合作伙伴及重要客户间的友好关系。

2、协调公司内部高管会、各系统与部门间的关系。

三、管理、督导公司各部门的工作

1、掌握公司年度各重点工作的完成进度,对各部门年度及月度工作计划及目标达成情景进行过程监管与督办。

2、对各部门经理的培训考核。

四、对总经理交办的内外事务及临时工作的落实。

1、及时、准确完成总经理交办的工作。

2、完成其他突发性工作。

经理助理的岗位职责篇2

总经理助理是总经理的智囊,负责帮忙总经理解决问题和公司内部的协调工作,其岗位职责如下:

1.完成总经理交代的任务,负责办公室的全面工作;

2.协助配合总经理工作,与总经理坚持工作方向一致;

3.在总经理的指导下,负责企业管理工作的安排和监督;

4.负责文件的分类呈送,送请领导审批完毕后转回相关部门;

5.做好重要公司会议记录;

6.负责总经理的'工作日程安排以及预约工作,及时提醒总经理的日常行程;

7.根据公司的战略发展目标,制定人力资源战略计划,并负责人力资源的日常招聘工作;

8.负责公司的绩效考核。

总经理助理任职条件

1.工商管理、企业管理、行政管理或者相关专业本科以上学历;

2.参加过财务、人力资源、企业管理等相关培训;

3.3年以上企业管理工作经验,曾担任助理职位为佳;

4.具有良好的协调沟通本事;

5.良好的中英文写作本事;

6.良好的计划和综合分析本事。

经理助理的岗位职责篇3

1、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情景。

2、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。

3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情景。

4、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。

5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情景并提来源理意见或提议,供总经理决策。

6、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。

7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。

8、负责保管使用企业图章和介绍信

9、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。

10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。

经理助理的岗位职责篇4

技能和素质

1.擅长协调各类关系,有较强的理解、协调和应变能力;

2.能承受较大的工作压力;

3.语言表达能力较强,熟练掌握沟通、交谈技巧;

4.具有良好的人际沟通能力、独立工作能力和较强的公关协调能力;

5.具有敏锐的判断能力和出色的分析能力;

6.有领导和协调重大交易谈判的能力;

7.具有开拓及创新精神;

8.具有优秀的执行能力和良好的团队精神;

9.能熟练操作计算机以及各种办公软件;

10.熟悉政府有关政策条例、企业及公司各项规章制度

工作内容

1.协助总经理推动公司销售业务,组织完成公司整体业务计划;

2.总经理及公司重要客户及合作伙伴关系的建立与维系;

3.完成公司领导安排的其他工作;

4.协助总经理对部门工作予以督导、协调;

5.与集团各部门沟通协调,确保工作计划的推进落实;

6.负责经理的有关报告、文件的撰写工作,总经理交办工作的督办、协调及落实

职责范围

权力

1.各职能部门完成任务情况的考核参与权;

2.各职能部门经理的工作指导权和考核参与权;

3.对经理决策有建议权

责任

1.对公司年度生产经营计划的完成负组织与协调责任;

2.对公司中、长期发展规划负组织、推动责任

经理助理的岗位职责篇5

1.协助总经理处理日常工作;

2.与各部门保持良好的沟通和关系,负责各部门的工作安排协调和监督执行,工作跟进汇报等;

3.负责将总经理的指示效地传递至各部门,同时能迅速地收集各部门信息并及时向总经理汇报;

4.负责总经理的各类文件资料的管理归档整理和保管工作;

5.负责起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;

6.来访客人的接待商务随行,参与项目洽谈商务洽谈等;

7.总经理交办的其他工作。

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